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<h2>Einleitungstext</h2>
Du machst den Unterschied in einem unserer mehr als 2.000 dm-Märkte, der Begegnungsstätte für Marken und Menschen. Als Filialmitarbeiter hast Du immer ein offenes Ohr für die Wünsche unserer Kunden. Neben Deinem Wissen rund um das dm-Sortiment überzeugst Du mit kompetenter Beratung und machst als Verkäufer den Einzelhandel zu einem schönen Erlebnis.Wir möchten dich darüber informieren, dass wir mit dieser Ausschreibung mehrere dm-Märkte unterstützen, die auf der Suche nach neuen Mitarbeitern sind. Diese dm-Märkte suchen Mitarbeitern:-&nbsp; 14476 Potsdam, Potsdamer Chaussee 30, Verkäufer (w/m/d) 25 Std./Wo., befristet bis 31.01.2026&nbsp; - &nbsp;14467 Potsdam, Brandenburger Straße 49-51, Verkäufer (w/m/d) 25-30 Std./Wo., befristet für 12 Monate&nbsp;Deine Einsatzzeiten sind in Absprache mit Deinem dm-Markt in verschiedenen Arbeitsschichten (morgens, mittags, abends) von Montag bis Samstag. Lass uns gemeinsam handeln – einladend, empathisch und zupackend.<h2>Deine Aufgaben</h2>
Beraten: Mit Kompetenz und einem Lächeln bist Du für unsere Kunden da und lässt keine ihrer Fragen offen.&nbsp; Waren präsentieren und das Sortiment gestalten: Übersichtlich angeordnet, im Sinne der Kunden sortiert und leicht aus dem Regal zu holen – so trägst Du dazu bei, dass Menschen gerne bei dm einkaufen.&nbsp; Kundenorientierung: Mit Deiner Offenheit und Hilfsbereitschaft machst Du Einkaufen bei dm zu einem schönen Erlebnis. Passbildservice: Nach biometrischen Vorgaben fertigst Du Passbilder für Ausweise &amp; Co. an. Kassieren: Du sorgst dafür, dass auch an der Kasse alles wie am Schnürchen läuft und unsere Kunden ihren Einkauf in angenehmer Atmosphäre beenden. Filialkommissionierung: Du bearbeitest eingehende Onlinebestellungen und packst mit an, wenn es darum geht, Expresslieferungen für unsere Kunden bereitzustellen.&nbsp; Thementische für Aktionen gemeinsam gestalten: Bei unseren verkaufsfördernden Maßnahmen sind Deine Kreativität und Ideen genauso gefragt wie Dein Organisationstalent. Inventur: Du nimmst die Warenbestände auf und stellst durch Bestellungen sicher, dass unsere Waren im dm-Markt nicht ausgehen.<h2>Deine Qualifikationen und Fähigkeiten</h2>
Serviceverständnis: Mit Deiner Empathie, Deinem Engagement und Deiner Freude, Menschen zu begegnen, gestaltest Du mit uns die typische dm-Wohlfühlatmosphäre. Ausbildung und Berufserfahrung: Deine kaufmännische Ausbildung liegt hinter Dir und Du blickst auch schon auf Berufserfahrung im Einzelhandel oder im kaufmännischen Bereich zurück. eID-Freischaltung für Passbildservice: Um die Passbilder für unseren Passbildservice in unseren Märkten digital an die Bürgerbüros übermitteln zu können, benötigst Du die Freischaltung der eID auf Deinem Ausweisdokument. Kompetenzen: Du hast Freude an digitalem Arbeiten und bist sicher im Umgang mit Smartphone &amp; Co. Auch die deutsche Sprache beherrschst Du aus dem Effeff. Teamgeist und Motivation: Damit der Filialalltag reibungslos läuft, packst Du im Team mit an und stimmst Arbeitszeiten gemeinsam ab. Wenn es mal stressig wird, ist auf Deine Ruhe Verlass. Eigeninitiative, Lösungsorientierung und Gestaltungswillen: Du hast Lust darauf, die Initiative zu ergreifen, selbstbestimmt zu arbeiten, Lösungen zu entwickeln und gemeinsam mit unserer Arbeitsgemeinschaft eine lebenswerte Zukunft für alle zu gestalten. &nbsp; Flexibilität: Damit Arbeitszeiten und Öffnungszeiten der Filiale bestmöglich aufeinander abgestimmt sind, wirkst Du aktiv an der Mitarbeitereinsatzplanung&nbsp;mit. Aktivität: Die Arbeit in der Filiale ist zeitweise auch anstrengend. Dabei helfen Dir Deine Belastbarkeit und Deine Resilienz.<h2>Unser Angebot für Dich</h2>
Die dialogische Unternehmenskultur ist das Fundament unseres gemeinsamen Handelns, das geprägt ist durch flache Hierarchien, eigenverantwortliches Arbeiten und den wertschätzenden Umgang miteinander. Dabei setzen wir auch auf die Initiative unserer Mitarbeitenden, Themen neu oder weiter zu denken und zum Erfolg der Arbeitsgemeinschaft beizutragen. Unsere umfassende kollegiale Einarbeitung hilft Dir, in die dm-Welt einzutauchen und Deinen Platz im Team zu finden. Modernste technische Ausstattung: Für die Kundenberatung, die Warenbestellung oder Kommunikation steht Dir ein Smartphone oder ein Laptop zur Verfügung. Für eine gute Planbarkeit von Beruf und Privatleben stimmen wir unter Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse unsere Arbeitszeiten frühzeitig gemeinsam ab. Über 250 Weiterbildungsangebote erwarten Dich: von Projektmanagement bis Kosmetik und Styling. Mit unserer digitalen dm-Lernwelt lernst Du zeit- und ortsunabhängig. Mental, körperlich und sozial gesund – mit einem umfangreichen und vielfältigen Programm möchten wir Dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz nachhaltig unterstützen. Dabei achten wir auf maximale Arbeitszeiten und erholsame Pausen – inklusive minutengenauer elektronischer Aufzeichnung Deines Einsatzes. Kaffee, Wasser oder Tee sind bei dm in allen Arbeitsbereichen kostenfrei. Mit unserem 30-%-Zuschuss zum „Deutschlandticket“ bist Du günstig unterwegs. Bei unbefristeter Anstellung ist in Kooperation mit JobRad® auch das umweltfreundliche Fahrradleasing möglich. Mit unserem Mitarbeiterrabatt sparst Du 10 Prozent auf Deinen Einkauf in allen deutschen dm-Märkten und profitierst dank unserer Kooperationspartner in vielen Online-Shops von Vergünstigungen für exklusive Marken und Dienstleistungen. Für Deine Vorsorge bieten wir Zusatzleistungen für individuelle Bedürfnisse an, wie z. B. einem Zuschuss zu Deiner betrieblichen Altersvorsorge oder einer attraktiven Berufsunfähigkeitsversicherung. Den Erfolg unserer Arbeitsgemeinschaft geben wir mit freiwilligen Sonderzahlungen an Dich zurück. Dazu zählen Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen und Warengutscheine sowie Jubiläumszahlungen für Deine langjährige Treue und Loyalität. Zwei Mal im Jahr können unsere Mitarbeitenden in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis aktuelle Smartphones, Tablets oder Laptops für den privaten Gebrauch zu attraktiven Konditionen leasen.

dm-drogerie markt GmbH + Co. KG

Was macht das Arbeiten bei dm so besonders? Arbeit anders leben!

Verkäufer (w/m/d) 25-30 Std./Wo., Großraum Potsdam

Möchten Sie bei Ihrer Arbeit mit wohnungslosen Menschen gemeinsam individuelle Zukunftsaussichten entwickeln und sie bei ihrer Existenzsicherung unterstützen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!&nbsp;Mit unseren Leistungen im Verbundwohnen an der Spree&nbsp;der GEBEWO – Soziale Dienste – Berlin gGmbH&nbsp;unterstützen wir Menschen mit Suchterfahrung und Beeinträchtigungen gemäß §78 SGB IX i.V.m. §113 SGB IX. Ziel unserer Arbeit ist es, diese Menschen bei ihrer individuellen Zukunftsplanung zu unterstützen und sie zu befähigen, ihr Leben eigenverantwortlich und selbstbestimmt zu gestalten. Handlungsleitend ist für uns dabei das Konzept der Konsumakzeptanz. Mit unseren Angeboten möchten wir auch zur Stabilisierung des individuellen Wunsches nach einer abstinenten Lebensweise beitragen. Unsere Leistungen bieten wir in Einzelwohnformen sowie in Wohngemeinschaften an.Wir suchen ab 01.07.2025 (spätestens 01.09.2025) mit einem Stellenanteil von mindestens 80% RAZ (30,8 Std./Woche) eine*n Sozialarbeiter*in für unser „<a href="https://gebewo.de/wohnverbund-an-der-spree#kontakt" target="_blank">Verbundwohnen an der Spree</a>“

GEBEWO - Soziale Dienste - Berlin gGmbH

Sozialarbeiter*in für unser „Verbundwohnen an der Spree“

Werden Sie Teil der <a href="https://www.bdbos.bund.de/" target="_blank">BDBOS</a>, der Netzbetreiberin des Bundes und der LänderWir suchen ab sofort, unbefristet in Teilzeit oder Vollzeit in Berlin (Bewerbungsfrist: 01.07.2025)<h2>Ingenieur Betriebsübergabe und Produktbegleitung (m/w/d)</h2>Wir bieten:<ul><li>sinnstiftende Aufgaben</li><li>mobiles Arbeiten</li><li>flexible Arbeitszeiten</li><li>gute Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Verbeamtungsmöglichkeit</li></ul>Wir zahlen:<ul><li>Entgeltgruppe 11 TVöD bzw. bis A 11 BBesO</li><li>BDBOS-Zulage (bis zu 160 Euro)</li><li>Zuschuss zum Deutschlandticket-Job (23,28 Euro)</li><li>Betriebliche Altersvorsorge (VBL)</li></ul>Wir leben:<ul><li>Gleichberechtigung</li><li>Work-Life-Balance</li><li>Vielfältigkeit</li><li>Gesundheitsbewusstsein und fördern insbesondere die persönliche Resilienz</li><li>Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li></ul><h2>Wer wir sind</h2>Die BDBOS betreibt die Netze des Bundes, das hochsichere Kommunikationsnetz der Bundesverwaltung und den Digitalfunk BOS für die Sicherheitsbehörden sowie Rettungs- und Hilfsorganisationen. Wer wir genau sind und was wir tun, erfahren Sie <a href="https://www.bdbos.bund.de/" target="_blank">hier</a>.Ihr künftiger Bereich:Die Betriebsaufsicht (Referat B1) überwacht, steuert und koordiniert als zentrale Stelle alle betrieblichen und operativ taktischen Maßnahmen im Digitalfunk BOS. Dazu arbeitet sie eng mit der Betreiberin und den Autorisierten Stellen zusammen. Sie administriert und betreut die netz- und betriebsnahen IT-Verfahren und leitet alle notwendigen Maßnahmen im Zusammenhang mit Sicherheitsvorfällen ein. Außerdem verantwortet die Betriebsaufsicht auch das Notfallmanagement für die Netze des Bundes.<h2>Was Sie erwartet</h2><ul><li>Sie sind ein wichtiger Teil bei der Einführung (neuer/bestehender) betrieblicher Produkte/Verfahren und steuern die Kommunikation mit Beteiligten (u. a. Systemlieferantin, Betreiberin, Dienstleistungsunternehmen, BDBOS).</li><li>Sie unterstützen aus betrieblicher Sicht bei der Konzeption, Integration, Inbetriebnahme und Funktionskontrolle von betrieblichen Produkten/Verfahren.</li><li>Sie beschaffen und analysieren Produktinformationen (z. B. technische Dokumente, Verträge).</li><li>Sie bearbeiten betriebliche Dokumente und initiieren Optimierungen und Aktualisierungen.</li><li>Sie unterstützen bei der Bearbeitung von technischen Sachverhalten mit besonderer Auswirkung auf den Betrieb (z. B. Havarie im Netz).</li><li>Sie teilen Informationen in Experten-/Arbeitsgruppen (u. a. Präsentationen) und organisieren Veranstaltungen zu betrieblichen Produkten/Verfahren.</li></ul>Was Sie mitbringenEine abgeschlossene Hochschulbildung (Bachelor oder Diplom FH) in:<ul><li>Nachrichtentechnik,</li><li>Elektrotechnik,</li><li>Maschinenbau,</li><li>Wirtschaftsingenieurwesen,</li><li>und nachgewiesene Berufserfahrung im Kommunikationstechnikumfeld</li></ul>Wünschenswert:<ul><li>Erfahrungen mit Tools zur Netz- und Diensteüberwachung sowie Ticketsystemen</li><li>ITIL-Kenntnisse</li></ul>Fehlt Ihnen der o. g. ingenieurwissenschaftliche Hochschulabschluss? Bewerben Sie sich auch, wenn Sie eine technische Ausbildung haben und über entsprechende nachgewiesene langjährige praktische technische Berufserfahrung im beschriebenen Aufgabenfeld verfügen. Bitte beachten Sie in diesem Fall den folgenden <a href="https://www.bdbos.bund.de/bewerbungshinweise" target="_blank">Hinweis</a>.Sofern Sie sich als Beamtin oder Beamter bewerben, müssen Sie die Laufbahnbefähigung für den gehobenen technischen Bundesverwaltungsdienst nachweisen. Wir haben Ihnen <a href="https://www.bdbos.bund.de/bewerbungshinweise" target="_blank">hier</a> wichtige Hinweise zur erforderlichen Qualifikation verlinkt. Beamten und Beamtinnen bieten wir die Möglichkeit eines Laufbahnwechsels nach § 24 BLV.<h2>Wie Sie sich bewerben</h2><ul><li>Wir nutzen für den Bewerbungsprozess das Portal Interamt.</li><li>Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung Nachweise über die geforderte Qualifikation und Ihre Arbeitszeugnisse bzw. Beurteilungen bei, damit wir Ihre Bewerbung berücksichtigen können.</li><li>Nicht das Richtige für Sie? Dann werfen Sie doch gerne einen Blick in unser <a href="https://www.bdbos.bund.de/karriere" target="_blank">Karriereportal</a>!</li></ul>Weitere Informationen zu Ihrer Bewerbung finden Sie <a href="https://www.bdbos.bund.de/bewerbungshinweise" target="_blank">hier</a>. Wenn Sie Fragen haben, sprechen Sie uns an. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! &nbsp;

Bundesanstalt für den Digitalfunk der Behörden und Organisationen mit Sicherheitsaufgaben

Ingenieur Betriebsübergabe und Produktbegleitung (m/w/d)

<h2>Einleitungstext</h2>
Du machst den Unterschied in einem unserer mehr als 2.000 dm-Märkte, der Begegnungsstätte für Marken und Menschen. Als Filialleiter verantwortest Du den Erfolg Deines dm-Marktes. Du koordinierst gekonnt den Filialalltag, übernimmst die Mitarbeiterführung und unterstützt Dein Team dabei, die besondere dm-Einkaufswelt zu gestalten und sich kontinuierlich weiterzuentwickeln. Deine Einsatzzeiten sind in Absprache mit Deinem dm-Markt in verschiedenen Arbeitsschichten (morgens, mittags, abends) von Montag bis Samstag. Die Stelle ist bis zum 31.07.2026 befristet.&nbsp; Filialleiter bei dm klingt spannend für Dich? Dann lass uns gemeinsam handeln – einladend, empathisch und zupackend.<h2>Deine Aufgaben</h2>
Kernaufgabe: Du verantwortest die Leitung der Filiale. Erfolg sichern: Mit Deinem umfassenden Einblick in Filialkennzahlen optimierst Du Arbeitsabläufe unter betriebswirtschaftlichen Aspekten und sicherst den Erfolg in Deiner Filiale. Mitarbeiter fördern: Mit Empathie förderst Du die persönliche sowie fachliche Entwicklung Deines Teams und bildest mit Herzblut unsere Nachwuchskräfte von morgen aus. Warenverfügbarkeit und Sauberkeit: Damit unsere Kunden sich bei dm wohlfühlen und immer schnell finden, was sie suchen, hast Du immer den Überblick über die komplette Warenversorgung und -präsentation. Dass Du auch mit anpackst, versteht sich für uns von selbst. Passbildservice: Nach biometrischen Vorgaben fertigst Du Passbilder für Ausweise &amp; Co. an. Organisationstalent: Du liebst es, kreativ zu sein, und planst, organisierst und führst Marketingmaßnahmen sowie -strategien durch. Mitarbeitereinsatzplanung: Vorausschauend stimmst Du mit Deinem Filialteam die Arbeitszeiten ab. Neue Mitarbeiter finden: Du bringst Dich aktiv bei Vorstellungsgesprächen und Schnuppertagen in den Bewerbungsprozess mit ein und triffst Einstellungsentscheidungen. Projekte: Du ergreifst gerne die Initiative, denkst voraus und gestaltest Projekte sowie Vorhaben gemeinsam mit Deinem Filialteam.<h2>Deine Qualifikationen und Fähigkeiten</h2>
Kunden- und Serviceorientierung: Mit Deiner Empathie, Deinem Engagement und Deiner Freude, Menschen zu begegnen, gestaltest Du mit uns die typische dm-Wohlfühlatmosphäre. Organisations- und Führungsstärke: Mit Deinem Organisationstalent weißt Du Prioritäten zu setzen und hast ein Gespür dafür, Menschen individuell zu fördern und zu begeistern. Ausbildung und Berufserfahrung: Du blickst auf eine kaufmännische Ausbildung und Berufserfahrung im Einzelhandel oder im kaufmännischen Bereich zurück und besitzt bereits Erfahrung in der Mitarbeiterführung. eID-Freischaltung für Passbildservice: Um die Passbilder für unseren Passbildservice in unseren Märkten digital an die Bürgerbüros übermitteln zu können, benötigst Du die Freischaltung der eID auf Deinem Ausweisdokument. Eigeninitiative, Lösungsorientierung und Gestaltungswillen: Du hast Lust darauf, die Initiative zu ergreifen, selbstbestimmt zu arbeiten, Lösungen zu entwickeln und gemeinsam mit unserer Arbeitsgemeinschaft eine lebenswerte Zukunft für alle zu gestalten.&nbsp; Zertifikate: Im Idealfall besitzt Du bereits einen Ausbilderschein und einen Sachkundenachweis für freiverkäufliche Arzneimittel.&nbsp; Kompetenzen: Mit Office 365, SAP, Smartphones und digitalen Medien bist Du bestens vertraut. Auch mit der deutschen Sprache und mit Zahlen gehst Du sicher um.<h2>Unser Angebot für Dich</h2>
Die dialogische Unternehmenskultur ist das Fundament unseres gemeinsamen Handelns, das geprägt ist durch flache Hierarchien, eigenverantwortliches Arbeiten und den wertschätzenden Umgang miteinander. Dabei setzen wir auch auf die Initiative unserer Mitarbeitenden, Themen neu oder weiter zu denken und zum Erfolg der Arbeitsgemeinschaft beizutragen. Unsere umfassende kollegiale Einarbeitung hilft Dir, in die dm-Welt einzutauchen und Deinen Platz im Team zu finden. Modernste technische Ausstattung: Für die Kundenberatung, die Warenbestellung oder Kommunikation steht Dir ein Smartphone oder ein Laptop zur Verfügung. Für eine gute Planbarkeit von Beruf und Privatleben stimmen wir unter Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse unsere Arbeitszeiten frühzeitig gemeinsam ab. Wo es möglich ist, arbeiten wir nicht nur im Büro, sondern auch „remote“ oder von unterwegs. Über 250 Weiterbildungsangebote erwarten Dich: von Projektmanagement bis Kosmetik und Styling. Mit unserer digitalen dm-Lernwelt lernst Du zeit- und ortsunabhängig. Mental, körperlich und sozial gesund – mit einem umfangreichen und vielfältigen Programm möchten wir Dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz nachhaltig unterstützen. Dabei achten wir auf maximale Arbeitszeiten und erholsame Pausen – inklusive minutengenauer elektronischer Aufzeichnung Deines Einsatzes. Kaffee, Wasser oder Tee sind bei dm in allen Arbeitsbereichen kostenfrei. Mit unserem 30-%-Zuschuss zum „Deutschlandticket“ bist Du günstig unterwegs. Bei unbefristeter Anstellung ist in Kooperation mit JobRad® auch das umweltfreundliche Fahrradleasing möglich. Mit unserem Mitarbeiterrabatt sparst Du 10 Prozent auf Deinen Einkauf in allen deutschen dm-Märkten und profitierst dank unserer Kooperationspartner in vielen Online-Shops von Vergünstigungen für exklusive Marken und Dienstleistungen. Für Deine Vorsorge bieten wir Zusatzleistungen für individuelle Bedürfnisse an, wie z. B. einem Zuschuss zu Deiner betrieblichen Altersvorsorge oder einer attraktiven Berufsunfähigkeitsversicherung. Den Erfolg unserer Arbeitsgemeinschaft geben wir mit freiwilligen Sonderzahlungen an Dich zurück. Dazu zählen Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen und Warengutscheine sowie Jubiläumszahlungen für Deine langjährige Treue und Loyalität. Zwei Mal im Jahr können unsere Mitarbeitenden in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis aktuelle Smartphones, Tablets oder Laptops für den privaten Gebrauch zu attraktiven Konditionen leasen.

Filialleiter (w/m/d) 38 Std./Wo. in 14641 Nauen

Der drittgrößte Bezirk Steglitz-Zehlendorf liegt im Südwesten&nbsp; Berlins und bietet ein Wohlfühlklima für alle Menschen. Dazu gehören die acht Ortsteile: Dahlem, Lankwitz, Lichterfelde, Nikolassee, Schlachtensee, Steglitz, Wannsee und Zehlendorf. So unterschiedlich unsere Ortsteile auch sein mögen - so unterschiedlich sind auch unsere rund 311.000 Einwohner mit ihren Bedürfnissen. Es sollen sich alle in Steglitz-Zehlendorf wohlfühlen, das ist das Ziel der Bezirksverwaltung.Das Gesundheitsamt des Bezirksamtes Steglitz-Zehlendorf von Berlin sucht ab 01.08.2025 unbefristet eine/nPhysiotherapeut/in im Therapeutischen Bereich (m/w/d)&nbsp;Kennziffer: 109/2025Entgeltgruppe: EG 9a&nbsp;TV-L Teilzeit mit 19,7 Wochenstunden Die Beschäftigung von Teilzeitkräften ist möglich, sofern der Arbeitsplatz ganztägig besetzt ist. Standort: Alt-Lankwitzer Grundschule, Schulstraße&nbsp;17, 12247 Berlin Ihr Arbeitsgebiet umfasst vielfältige Aufgaben, unter anderem…<ul><li>Physiotherapeutische Diagnostik und Therapie (Einzel- und Gruppentherapie) bei gefährdeten, entwicklungsauffälligen und behinderten, schwerstmehrfach behinderten Säuglingen, Kleinkindern, Kindern und Jugendlichen unter Anwendung spezieller Diagnostik-, Therapiemethoden und Beratungsverfahren</li><li>Befunddokumentation und Therapieplanung sowie Hilfsmittelversorgung, -anfertigung</li><li>Fachspezifische, gesundheitsbezogene und präventive Beratung und Anleitung der Bezugspersonen, des Fachpersonals bezirklicher Institutionen</li><li>Zusammenarbeit im interprofessionellen Team mit den verordnenden Ärzt/innen sowie externer Partner im Netzwerk</li><li>Öffentlichkeitsarbeit und Anleitung von Lernenden und Studierenden in der praktischen Phase der Ausbildung</li><li>Zuarbeit zu statistischen Erhebungen, Therapiedokumentation, Abrechnungswesen &nbsp;</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2>Tarifbeschäftigte:<ul><li>Staatliche Anerkennung als Physiotherapeutin / Physiotherapeut&nbsp; &nbsp;oder Bachelor in Physiotherapie mit Berufserlaubnis</li><li>Staatliche Anerkennung als Krankengymnast/ in (laut Physiotherapeutengesetz)</li></ul> Für alle gilt: Bitte unbedingt beachten: Bei Einstellung ist ein Nachweis über eine Masernschutzimpfung erforderlich.Fachliche Kompetenzen:<ul><li>Kenntnisse in der Entwicklungsdiagnostik bei Kindern sowie in der Befunddokumentation</li><li>Fachspezifische Kenntnisse zum physiotherapeutischen Prozess (Problemanalyse, Zielformulierung, Durchführung, Evaluation) bei Säuglingen, Kindern und Jugendlichen</li></ul> Außerfachliche Kompetenzen:<ul><li>Leistungs-, Lern- und Veränderungsfähigkeit</li><li>Organisationsfähigkeit</li><li>Ziel- und Ergebnisorientierung</li><li>Kommunikationsfähigkeit</li><li>Kooperationsfähigkeit</li><li>Dienstleistungsorientierung</li></ul><h2>Wir bieten:</h2><ul><li>eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li><li>flexible Arbeitszeitmodelle (u.a. Gleitzeit, Arbeiten in Teilzeit)</li><li>eine gute Einarbeitung durch ein dynamisches Team</li><li>eine individuelle Personalentwicklung mit vielfältigen Angeboten der Fort- und Weiterbildung (Wissensmanagement)&nbsp;</li><li>30 Tage Urlaubsanspruch, grundsätzlich am 24. und 31. Dezember frei</li><li>eine gute Verkehrsanbindung an die verschiedenen Standorte</li><li>Möglichkeit zur Mobilen Arbeit</li><li>Interprofessionelle Zusammenarbeit mit Angehörigen der Gesundheits- und pädagogischen Fachberufe</li><li>ausreichend Zeit für Dokumentationen und Kooperation</li><li>Möglichkeit zur Teilnahme an der Ferienregelung</li><li>ein großes Angebot des Gesundheitsmanagements&nbsp; &nbsp;</li><li>ein kollegiales Arbeitsumfeld und ein gutes Betriebsklima</li><li>einen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst &nbsp;&nbsp;</li><li>ein vergünstigtes Jobticket</li><li>die Möglichkeit von Auslandspraktika - "LoGo! Europe" &nbsp;&nbsp;</li><li>Bildungsurlaub&nbsp;</li><li>eine Jahressonderzahlung</li><li>Betriebliche Altersvorsorge (VBL) für Tarifbeschäftigte</li><li>Vermögenswirksame Leistungen u.v.a.m.</li></ul>Wichtig: Über den Button „weitere Informationen“ finden Sie das detaillierte Anforderungsprofil mit allen Informationen zu dieser&nbsp;Stellenausschreibung.&nbsp; Das Anforderungsprofil stellt die verbindliche Grundlage für die Auswahlentscheidung dar.Bitte speichern Sie sich das Anforderungsprofil, da es nach Ablauf der Bewerbungsfrist nicht mehr abrufbar ist.Ansprechperson für Ihre Fragen zu dem Arbeitsgebiet: Eva Lombardo, Stellenzeichen: Ges 5300, Tel.: +49 30 90299-2872. Interesse? Bewerben Sie sich jetzt!&nbsp; Oder spätestens bis zum 30.06.2025 ausschließlich über das Karriereportal der Berliner Verwaltung. Alle Unterlagen sind von Ihnen einzureichen, unabhängig von der Abforderung einer Personalakte durch die ausschreibende Dienststelle.Bitte reichen Sie unbedingt eine aktuelle dienstliche Beurteilung oder ein qualifiziertes Zeugnis ein. Sofern Ihnen ein aktuelles Arbeitszeugnis bzw. eine dienstliche Beurteilung nicht vorliegt, weisen Sie bitte in Ihrer&nbsp;Bewerbung darauf hin. Für aktuell bzw. ehemalig im öffentlichen Dienst Beschäftigte: Bitte füllen Sie die Einverständniserklärung zur Personalakteneinsicht aus und fügen Sie diese unterschrieben Ihrer Bewerbung bei. Das Dokument finden Sie&nbsp;<a href="https://www.berlin.de/ba-steglitz-zehlendorf/karriere/03_einverstaendniserklaerung_neu.pdf" target="_blank">hier</a>.&nbsp;

Bezirksamt Steglitz-Zehlendorf

Imagefilm Bezirksamt Steglitz-Zehlendorf von Berlin

Physiotherapeut/in im Therapeutischen Bereich (m/w/d) 

Werden Sie Teil der <a href="https://www.bdbos.bund.de/" target="_blank">BDBOS</a>, der Netzbetreiberin des Bundes und der LänderWir suchen für das <a href="https://www.bmi.bund.de/DE/startseite/startseite-node.html" target="_blank">Bundesministerium des Innern</a> (BMI) ab sofort, unbefristet, in Teilzeit oder Vollzeit, in <a href="https://www.bmi.bund.de/DE/service/anfahrt/anfahrt-node.html" target="_blank">Berlin</a>, (Bewerbungsfrist: 30.06.2025), einen<h2>IT-Mitarbeiter Applikationsbetrieb (m/w/d)</h2>Wir bieten:<ul><li>sinnstiftende Aufgaben</li><li>mobiles Arbeiten</li><li>flexible Arbeitszeiten</li><li>gute Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Verbeamtungsmöglichkeit</li></ul>Wir zahlen:<ul><li>Entgeltgruppe 12 TVöD bzw. bis A 13g BBesO</li><li>Zulage für oberste Bundesbehörden (i.H.v. bis zu 275,00 Euro)</li><li>Zuschuss zum Deutschlandticket-Job (i.H.v. 23,28 Euro)</li><li>Betriebliche Altersvorsorge (VBL)</li><li>ggf. Fachkräftezulage (bei entsprechender Expertise/Qualifikation)</li></ul>Wir leben:<ul><li>Gleichberechtigung</li><li>Work-Life-Balance</li><li>Vielfältigkeit</li><li>Gesundheitsbewusstsein und fördern insbesondere die persönliche Resilienz</li><li>Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li></ul><h2>Wer wir sind</h2>Die BDBOS betreibt die Netze des Bundes, das hochsichere Kommunikationsnetz der Bundesverwaltung und den Digitalfunk BOS für die Sicherheitsbehörden sowie Rettungs- und Hilfsorganisationen. Wer wir genau sind und was wir tun, erfahren Sie <a href="https://www.bdbos.bund.de/" target="_blank">hier</a>.Unsere interne IT-Ausstattung beziehen wir jedoch vom BMI. Und genau hierfür suchen wir Sie!Das BMI betreibt eine moderne und umfangreiche Informations- und Kommunikationstechnik (IKT). Die ständige Verfügbarkeit der IKT ist Voraussetzung für die ununterbrochene Arbeitsfähigkeit der obersten Sicherheitsbehörde Deutschlands und erfordert ein professionell konzipiertes und umgesetztes IT-Sicherheitsmanagement.<h2>Was Sie erwartet</h2>Gesucht wird eine Person, die das Sachgebiet Anwendungsentwicklung und Applikationsbetrieb verstärkt. Wenn Anwendungsarchitektur für Sie kein Fremdwort ist, Server-Betriebssysteme, Datenbankanbindungen und Webtechnologien Ihre alltäglichen Begleiter sind, könnte folgende Aufgabe für Sie von Interesse sein:<ul><li>IT-Betrieb, Monitoring, Wartung und Aktualisierung eines ERP-Systems inkl. Authentisierung und Business Intelligence (BI)</li><li>Administration, Ticketbearbeitung, Fehleranalyse, Betreuung Fachadministration</li><li>Dokumentation, Berücksichtigung aktueller Datenschutz- und Sicherheitsrichtlinien/-maßnahmen</li></ul>Zum Einsatz kommen klassische Betriebssysteme aus dem OpenSource- und Windowsbereich, klassische OpenSource-Module eines Webservices und softwarebasiertes-Loadbalancing. Zu Ihren Aufgaben gehören die Unterstützung beim ERP-spezifisches Reporting und gelegentliches Skripting.<h2>Was Sie mitbringen</h2><ul><li>Eine abgeschlossene Hochschulbildung (Bachelor oder Diplom-FH) in Informations- oder Elektrotechnik oder vergleichbar</li><li>und mindestens dreijährige praktische Berufserfahrung im beschriebenen Aufgabenfeld.</li><li>Die Bereitschaft zur Durchführung einer erweiterten Sicherheitsüberprüfung (Ü2) nach § 9 Sicherheitsüberprüfungsgesetz (SÜG) sowie zur Teilnahme an der Rufbereitschaft.</li><li>Die Bereitschaft zur lösungsorientierten Teamarbeit im Rahmen der eng gesteckten Möglichkeiten einer Sicherheitsbehörde.</li></ul>Sie bringen folgende Berufserfahrung und Fachkenntnisse mit:<ul><li>Linux- und MS-Windows-Server-Kenntnisse</li><li>Konzeptwissen der Anwendungsarchitektur, speziell zum Aufbau und Betrieb von Webservices</li><li>Grundkenntnisse Datenbankadministration</li><li>Grundkenntnisse Skripting zur DV-Automation</li></ul>Wünschenswert sind Kenntnisse zum Betrieb eines ERP-Systems und zugehörigem Berichtswesen. Fehlt Ihnen der einschlägige IT-Abschluss? Bewerben Sie sich auch, wenn Sie über entsprechende praktische mehrjährige Berufserfahrung im Aufgabengebiet verfügen. Bitte beachten Sie in diesem Fall den folgenden <a href="https://www.bdbos.bund.de/bewerbungshinweise" target="_blank">Hinweis</a>.Sofern Sie sich als Beamtin oder Beamter bewerben, haben wir Ihnen <a href="https://www.bdbos.bund.de/bewerbungshinweise" target="_blank">hier</a> wichtige Hinweise zur erforderlichen Qualifikation verlinkt. Beamten und Beamtinnen bieten wir die Möglichkeit eines Laufbahnwechsels nach § 24 BLV.<h2>Wie Sie sich bewerben</h2><ul><li>Wir nutzen für den Bewerbungsprozess das Portal Interamt.</li><li>Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung Nachweise über die geforderte Qualifikation und Ihre Arbeitszeugnisse bzw. Beurteilungen bei, damit wir Ihre Bewerbung berücksichtigen können.</li><li>Nicht das Richtige für Sie? Dann werfen Sie doch gerne einen Blick in unser <a href="https://www.bdbos.bund.de/karriere" target="_blank">Karriereportal</a>!</li></ul>Weitere Informationen zu Ihrer Bewerbung finden Sie <a href="https://www.bdbos.bund.de/bewerbungshinweise" target="_blank">hier</a>. Wenn Sie Fragen haben, sprechen Sie uns an. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

IT-Mitarbeiter Applikationsbetrieb (m/w/d)

Werden Sie Teil der <a href="https://www.bdbos.bund.de/" target="_blank">BDBOS</a>, der Netzbetreiberin des Bundes und der LänderWir suchen ab sofort, unbefristet, in Teilzeit oder Vollzeit in Berlin eine (Bewerbungsfrist: 27.06.2025) eine<h2>Sachbearbeitung Service Level Management (m/w/d)</h2>Wir bieten:<ul><li>sinnstiftende Aufgaben</li><li>mobiles Arbeiten</li><li>flexible Arbeitszeiten</li><li>gute Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Verbeamtungsmöglichkeit</li></ul>Wir zahlen:<ul><li>Entgeltgruppe 12 TVöD bzw. bis A 13g BBesO</li><li>BDBOS-Zulage (bis zu 160 Euro)</li><li>Zuschuss zum Deutschlandticket-Job (23,28 Euro)</li><li>Betriebliche Altersvorsorge (VBL)</li></ul>Wir leben:<ul><li>Gleichberechtigung</li><li>Work-Life-Balance</li><li>Vielfältigkeit</li><li>Gesundheitsbewusstsein und fördern insbesondere die persönliche Resilienz</li><li>Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li></ul><h2>Wer wir sind</h2>Die BDBOS betreibt die Netze des Bundes, das hochsichere Kommunikationsnetz der Bundesverwaltung und den Digitalfunk BOS für die Sicherheitsbehörden sowie Rettungs- und Hilfsorganisationen. Wer wir genau sind und was wir tun, erfahren Sie <a href="https://www.bdbos.bund.de/" target="_blank">hier</a>.Ihr künftiger Bereich:Das Referat B5 „Service Level Management“ verantwortet drei Themenbereiche im Digitalfunk BOS: Service Level Management; betriebliches Berichtswesen und betriebliches Risikomanagement.Im&nbsp;Service Level Management&nbsp;werden die mit den strategischen Vertragsparteien der BDBOS vereinbarten Service Level Agreements konzipiert, überwacht und weiterentwickelt. Dabei setzen wir auf definierte Standards um die hohe Verfügbarkeit der Netze sicherzustellen. Wir gleichen die festgelegten Dienstleistungen aus den Verträgen mit den betrieblichen Umsetzungen ab.<h2>Was Sie erwartet</h2><ul><li>Sie fungieren als zentrale Ansprechperson des Service Level Managements für die jeweiligen Vertragsparteien.</li><li>Sie erstellen Service Level mit den Fachbereichen der BDBOS und den Vertragsparteien.</li><li>Sie führen die Abstimmungen zum Berichtswesen, für Messverfahren, Leistungskennzahlen, Prozessen und Zuständigkeiten durch.</li><li>Sie erstellen, Sie stimmen ab und Sie bewerten Messverfahren und Berechnungsalgorithmen.</li><li>Sie prüfen Service Level Berichte in Bezug auf Qualität, Plausibilität sowie fachlicher und technischer Aspekte unter Beteiligung der Fachbereiche.</li><li>Sie führen turnusmäßige Service Level Reviews durch und bereiten diese entsprechend vor.</li></ul><h2>Was Sie mitbringen</h2>Einen an einer Hochschule abgeschlossenen Bachelor (oder Diplom FH) in einer<ul><li>wirtschaftswissenschaftlichen oder</li><li>interdisziplinären Fachrichtung mit einem nachgewiesen wirtschaftswissenschaftlichen Schwerpunkt (z. B. Wirtschaftsingenieurwesen).</li></ul>Wünschenswert sind:<ul><li>Kenntnisse im Service Level Management</li><li>Kenntnisse im Bereich Vertragswesen</li></ul>Fehlt Ihnen der Abschluss? Bewerben Sie sich auch, wenn Sie über eine abgeschlossene Ausbildung und nachgewiesene langjährige Berufserfahrung im Bereich Service Level Management verfügen.Sofern Sie sich als Beamtin oder Beamter bewerben, haben wir Ihnen <a href="https://www.bdbos.bund.de/bewerbungshinweise" target="_blank">hier</a> wichtige Hinweise zur erforderlichen Qualifikation verlinkt. Beamten und Beamtinnen bieten wir die Möglichkeit eines Laufbahnwechsels nach § 24 BLV.<h2>Wie Sie sich bewerben</h2><ul><li>Wir nutzen für den Bewerbungsprozess das Portal Interamt.</li><li>Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung Nachweise über die geforderte Qualifikation und Ihre Arbeitszeugnisse bzw. Beurteilungen bei, damit wir Ihre Bewerbung berücksichtigen können.</li><li>Nicht das Richtige für Sie? Dann werfen Sie doch gerne einen Blick in unser <a href="https://www.bdbos.bund.de/karriere" target="_blank">Karriereportal</a>!</li></ul>Weitere Informationen zu Ihrer Bewerbung finden Sie <a href="https://www.bdbos.bund.de/bewerbungshinweise" target="_blank">hier</a>. Wenn Sie Fragen haben, sprechen Sie uns an. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

Sachbearbeitung Service Level Management (m/w/d)

Bist du ein*e Expert*in im Bereich Website-Administration und Anwendungsentwicklung für MS365 / Sharepoint und hast Lust, in einem innovativen und sozialen Umfeld zu arbeiten? Dann suchen wir genau Dich!Wir möchten unsere IT-Abteilung im Bereich Website-Administration und Anwendungsentwicklung verstärken. Die Digitalisierung sozialer Arbeit und die fortlaufende Weiterentwicklung unserer digitalen Plattformen sind uns ein wichtiges Anliegen – und wir brauchen Deine Unterstützung!Wir suchen ab sofort mit einem Stellenanteil von 50% - 70% RAZ (19,25 – 28,875 Std./Woche) eine*nMitarbeiter*in für die Website-Administration für unsere Geschäftsstelle In Deinem Arbeitsalltag erwartet Dich <ul><li>Website-Administration von Domains, Hosting, CMS (Joomla)</li><li>Pflege und Optimierung von Websites inkl. SEO</li><li>Technische Anbindung an Social Media</li><li>Planung, Entwicklung und Administration von Intranets und Anwendungen in MS365/Sharepoint</li><li>Integration von PowerApps, PowerBI und ggf. Python/Powershell</li><li>Enge Zusammenarbeit mit Redaktions- und Grafikteam</li><li>Zusammenarbeit mit externen Webdesignern</li><li>Sicherstellung von IT-Sicherheitsstandards und Datenschutz</li><li>Nachhaltige Dokumentation von Prozessen</li><li>Teilnahme an Digitalisierungsprojekten</li><li>Mitgestaltung von digitalen Lösungen zur Prozessoptimierung</li></ul> Wir freuen uns auf Deine Bewerbung, wenn Du folgende Qualifikationen mitbringst <ul><li>Erfahrung in der Administration von Websites und MS365/Sharepoint-Anwendungen</li><li>Erweiterte Kenntnisse in Webtechnologien wie HTML, CSS, PHP und idealerweise Joomla</li><li>Interesse an der Entwicklung von digitalen Lösungen und der Gestaltung von IT-Prozessen</li><li>Selbstständige Arbeitsweise und die Fähigkeit, komplexe Anforderungen zu analysieren und passende Lösungen zu entwickeln</li><li>Eine gute Kommunikationsfähigkeit, um mit verschiedenen Teams und externen Partnern zusammenzuarbeiten</li></ul> Wir bieten Dir <ul><li>Einen Arbeitsplatz mit einer Unternehmenskultur, die großen Wert auf die Vereinbarkeit von Familie und Beruf legt</li><li>Eine Vergütung gem. Entgeltgruppe 8 der AVR.DWBO (bei Vollzeit zwischen 3.772,64 € und 4.169,76 € brutto/ Monat je nach Vorerfahrung)</li><li>Eine Bezuschussung eines Jobtickets in Höhe von 14,50 €/Monat</li><li>Jahressonderzahlung sowie Kinderzuschlag gem. der AVR.DWBO und zusätzliche Altersvorsorge</li><li>30 Arbeitstage Urlaub sowie zusätzlich den 24.12. und 31.12. als freie Tage</li><li>Regelmäßige interne und externe Fortbildungen z.B. über das Programm der Stiftung Bürgerhilfe</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li></ul> Wir setzen uns für Chancengleichheit ein und leben Vielfalt! Daher freuen wir uns über alle Bewerber*innen unabhängig von Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung sowie sozialer Herkunft. Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann sende uns Deine Bewerbungsunterlagen mit Motivationsschreiben an:<a href="mailto:bewerbung@gebewo.berlin" target="_blank">bewerbung@gebewo.berlin</a>GEBEWO - Soziale Dienste - Berlin gGmbHPersonalabteilungLahnstr. 86a12055 Berlin Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Darina Strakacova Personal Referentin Recruiting &amp; Personal Marketing Lahnstraße 86a 12055 Berlin <a href="mailto:bewerbung@gebewo.berlin" target="_blank">bewerbung@gebewo.berlin</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Darina Strakacova Personal Referentin Recruiting &amp; Personal Marketing Lahnstraße 86a 12055 Berlin <a href="mailto:bewerbung@gebewo.berlin" target="_blank">bewerbung@gebewo.berlin</a>

Website-Administration

Die Berliner Verwaltung ist die größte Arbeitgeberin in der Region. Rund 120.000 Beschäftigte der unmittelbaren Landesverwaltung sorgen täglich dafür, dass Berlin als pulsierende Metropole und als Zuhause für 3,7 Millionen Menschen funktioniert. Das Bezirksamt Reinickendorf von Berlin ist ein Teil der Berliner Verwaltung und erbringt als kommunaler Dienstleister mit seinen Dienstkräften eine Vielzahl von unterschiedlichen bürgernahen Leistungen, insbesondere für die Reinickendorfer Einwohnerinnen und Einwohner. Der Bezirk Reinickendorf begeistert durch seinen großen Facettenreichtum. Jeder der 11 Ortsteile ist individuell und unvergleichlich. Beschaulicher Dorfcharakter in Lübars trifft auf urbanes Leben im Märkischen Viertel. Ebenso spannend und vielseitig ist die Arbeit im Bezirksamt Reinickendorf von Berlin. Seien auch Sie ein wichtiger Teil und bewerben sich jetzt!&nbsp; Als Arbeitgeber und Dienstherr bieten wir einen zukunftssicheren Arbeitsplatz, gute Arbeitsbedingungen, flexible Arbeitszeitregelungen und zusätzliche Leistungen wie z.B. das Jobticket. Nähere Informationen dazu finden Sie auf unseren <a href="https://www.berlin.de/ba-reinickendorf/aktuelles/karriere/" target="_blank">Karriereseiten</a>. Das Bezirksamt Reinickendorf von Berlin; Abteilung Ordnung, Umwelt und Verkehr sucht ab sofort, unbefristet, eine<h2>Leitung des Ausbildungsbereiches im Fachbereich Grünflächen des SGA (m/w/d)</h2>Kennzahl: 2025-162-57672Entgeltgruppe gem. TV-L: E9a Stellenbezeichnung: Gärtnermeister/-in Vollzeit mit 39,4 Wochenstunden (Eine Teilzeitbeschäftigung ist möglich, wenn sich im Auswahlverfahren geeignete Besetzungskonstellationen ergeben sollten.)<h2>Ihr Arbeitsgebiet umfasst:</h2><ul><li>Anleitung in Theorie und Praxis von bis zu 16 Auszubildenden für den Beruf der/des Gärtnerin/s in der Fachrichtung Garten- und Landschaftsbau entsprechend der Vorgaben des Ausbildungsrahmenplanes und des betrieblichen Ausbildungsplans;</li><li>Personalverantwortung für die Auszubildenden und bis zu zwei ausgebildete Gärtner/innen, die als Ausbilder/innen fungieren;</li><li>Bewertung der praktischen und theoretischen Fertigkeiten und Kenntnisse der Auszubildenden nach fachlichen und pädagogischen Gesichtspunkten;</li><li>Ordnungs-, Aufsichts- und Ermittlungsaufgaben für das Aufgabengebiet sowie Controlling des Arbeitsbereiches, z.B. Personaleinsatzplanung, Fahrzeug- und Maschineneinsatz sicherstellen, Werkzeug- und Materialbeschaffung;</li><li>das Führen von Dienstfahrzeugen.</li></ul> Weitere Einzelheiten können dem Anforderungsprofil entnommen werden, das unter „Weitere Informationen“ aufgerufen oder in der Fachabteilung (siehe Ansprechpartner/innen) angefordert werden kann. &nbsp;<h2>Sie haben:</h2>eine abgeschlossene Berufsausbildung zum/zur Gärtner/in sowie eine Weiterbildung zum/zur Gärtnermeister/in in der Fachrichtung Garten- und Landschaftsbau oder gleichwertig. Ein Führerschein mindestens der Klasse B bzw. vergleichbar ist zwingend erforderlich. (formale Anforderungen)<h2> Unsere Anforderungen:</h2>Das Anforderungsprofil ist Bestandteil der Stellenausschreibung und kann im beigefügten PDF unter „weitere Informationen“ eingesehen werden. Es gibt detailliert wieder, welche fachlichen und außerfachlichen Kompetenzen die Stelle erfordert und ist außerdem Grundlage für die Auswahlentscheidung. Sie finden sich im Profil wieder? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 27.06.2025. &nbsp;<h2>Erforderliche Bewerbungsunterlagen:</h2>Bei der Erstellung Ihrer Bewerbung fügen Sie bitte folgende Anhänge unter Angabe der Kennzahl 2025-162-57672 als Datei bei: 1. ein Bewerbungsschreiben (mit vollständiger Anschrift, Angabe der Telefonnummer und der E-Mail-Adresse), 2. einen tabellarischen und lückenlosen Lebenslauf (das Beifügen eines (Pass-) Fotos ist nicht erforderlich), 3. einen Nachweis über die geforderte Qualifikation, 4. aktuelle dienstliche Beurteilungen bzw. Arbeitszeugnisse und 5. ggf. eine Einverständniserklärung zur Personalakteneinsicht. Von der Übersendung von Bewerbungsunterlagen in Papierform bitten wir abzusehen. &nbsp;<h2>Ansprechpartner/in für Ihre Fragen:</h2>Detaillierte Auskünfte erhalten Sie - auch in einem persönlichen Gespräch oder Telefonat - bei den folgenden Ansprechpartnerinnen und Ansprechpartnern:<ul><li>Fachabteilung: Frau Speer, Tel.: 030/90294-3003 (organisatorische Fragen); Herr Ohlrich, Tel.: 030/90294-3419 (fachliche Fragen)</li><li>Personalmanagement: Frau Lentes, Tel.: 030/90294-2109.</li></ul><a href="https://www.karriereportal-stellen.berlin.de/Leitung-des-Ausbildungsbereiches-im-Fachbereich-Gruenflaec-de-j57672.html?pdf=de&amp;agid=117" target="_blank">weitere Informationen</a>

Bezirksamt Reinickendorf von Berlin

Leitung des Ausbildungsbereiches im Fachbereich Grünflächen des SGA (m/w/d)

Die Max-Planck-Gesellschaft zur Förderung der Wissenschaften e. V. (MPG) ist eine von Bund und Ländern finanzierte Selbstverwaltungsorganisation der Wissenschaft. Sie betreibt in gegenwärtig 84 Instituten und Forschungsstellen im In- und Ausland Grundlagenforschung auf natur- und geisteswissenschaftlichen Gebieten und ist damit eine der international führenden Forschungseinrichtungen mit zahlreichen Nobelpreisträger*innen in ihren Reihen. &nbsp;Werden Sie Teil von Deutschlands renommiertester Forschungs­organisationDie Generalverwaltung der MPG sucht für ihre Abteilung Forschungsbau und Infrastruktur am Standort Berlin zum nächstmöglichen Zeitpunkt für 39 Stunden pro Woche eine*n<h1>Ingenieur*in Versorgungstechnik Forschungsbau und Infrastruktur Standort Berlin</h1>Kennziffer 78/25Die Max-Planck-Gesellschaft hat sich dem Ziel des nachhaltigen Bauens verpflichtet. Bei allen Bauvorhaben stehen auch die Themen der nachhaltigen Umsetzung und des nachhaltigen Betriebs im Fokus. Im Bereich der Planung elektrotechnischer Anlagen bietet die Max-Planck-Gesellschaft für interessierte Mitarbeiter*innen ein breites Betätigungsfeld. Zur Verstärkung unseres neuen Teams am Standort Berlin suchen wir hierfür eine*n Ingenieur*in Versorgungstechnik.<h2>Ihre Aufgaben werden sein</h2><ul><li>Betreuung der versorgungstechnischen Planungen anspruchsvoller Forschungsbauten</li><li>Prüfung und Beurteilung der Planungen der beauftragten Planungsbüros</li><li>Selbständige Einbringung von Lösungsansätzen in das Planungsteam</li><li>Beurteilung der technischen Umsetzung und der Wirtschaftlichkeit</li><li>Beauftragung von Planungsbüros in der Rolle eines öffentlichen Auftraggebers</li><li>Fachliche Beratung der Projektleitung (Hochbau)</li><li>Kollegiale Unterstützung der Max-Planck-Institute bei der Umsetzung technischer Lösungen</li></ul><h2>Was Sie mitbringen</h2><ul><li>Abgeschlossenes Fachhochschulstudium der Versorgungstechnik, alternativ eine Ausbildung zum*zur Techniker*in/​Meister*in im Fachbereich Heizung/​Lüftung</li><li>Fundierte Kenntnisse bei der Planung und/oder Baudurchführung technisch hochinstallierter Bauten bzw. deren Betreuung im Betrieb</li><li>Erfahrungen im Themenfeld Mess-, Steuer- und Regelungstechnik sind wünschenswert</li><li>Freude an der Arbeit in einem hochqualifizierten Team</li><li>Starkes Durchsetzungsvermögen und lösungsorientierte Arbeitsweise</li><li>Bereitschaft zu Dienstreisen im Rahmen der Projektbetreuung</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul><h2>Das bieten wir Ihnen</h2>Im Rahmen eines unbefristeten Arbeitsverhältnisses bieten wir Ihnen je nach Qualifikation und Berufserfahrung eine Bezahlung bis Entgeltgruppe 12&nbsp;TVöD (Bund) sowie verschiedene Sozialleistungen. Unverbindliche Informationen zum Gehalt finden Sie in der Entgelttabelle des öffentlichen Dienstes (TVöD Bund). Ihr Arbeitsplatz liegt in der Stadtmitte Berlins und ist gut mit öffentlichen Verkehrsmitteln zu erreichen.<h2>Was Sie von uns erwarten können</h2><ul><li>Wir unterstützen Sie bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Arbeitszeitmodelle</li><li>Wir fördern Ihre persönliche Entwicklung durch vielfältige individuelle Weiterbildungsmaßnahmen und bieten Ihnen ein umfangreiches Angebot zur Gesundheitsförderung sowie eine betriebliche Altersvorsorge</li><li>Wir bieten vergünstigte Jobtickets zur Nutzung des öffentlichen Personennahverkehrs</li><li>Daneben werden die üblichen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes (Bund) gewährt</li><li>Wir bieten die Möglichkeit des mobilen Arbeitens</li></ul>Die Max-Planck-Gesellschaft hat sich zum Ziel gesetzt, mehr schwerbehinderte Menschen zu beschäftigen. Bewerbungen Schwerbehinderter sind ausdrücklich erwünscht.Die Max-Planck-Gesellschaft strebt nach Geschlechtergerechtigkeit und Vielfalt. Wir freuen uns über Bewerber*innen jeglichen Hintergrunds.<h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2>Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige&nbsp;<a href="https://formular.as-mediendesign.de/link/c221f226-37722-190-d5ae67.html" target="_blank">Online-Bewerbung</a> an Herrn Rudolf Oberholzner, Referatsleitung&nbsp;III&nbsp;g (Technik),&nbsp; (Kennziffer 78/25)Bewerbungsfrist: 27. Juni 2025<a href="https://formular.as-mediendesign.de/link/c221f226-37722-190-d5ae67.html" target="_blank">Jetzt bewerben</a>MAX-PLANCK-GESELLSCHAFT zur Förderung der Wissenschaften e.&nbsp;V. Generalverwaltung München Abteilung Personal und Personalrecht<a href="https://www.mpg.de/de" target="_blank">www.mpg.de</a> &nbsp;

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