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<h3>Fachplanung und -bauleitung für Investitionsmaßnahmen und lfd. Unterhaltungsmaßnahmen für die Anlagengruppe Gebäude- und Versorgungstechnik (m/w/d)</h3>Kennziffer: 110/2025<h4>Wer wir sind:</h4>Bezirksamt Tempelhof-Schöneberg von Berlin – Abteilung Stadtentwicklung und Facility Management - Serviceeinheit Facility Management –<h4>Was Sie bei uns verdienen können:</h4>Entgeltgruppe: E10 TV-L<h4>Welche Aufgaben Sie bei uns haben:</h4><ul><li>Fachplanung und -bauleitung (Heizung, Raumlufttechnik, Sanitär, Regelungstechnik und Aufzüge) für Investitionsmaßnahmen und für lfd. bauliche Unterhaltungsmaßnahmen, auch im Sinne des § 53 BauOBln und der Anweisung Bau (ABau)</li><li>Mitarbeit bei Projektleitungs- und Projektsteuerungsaufgaben im Rahmen der Projektvorbereitung und -durchführung im Einzelfall</li><li>Überwachung freischaffender Ingenieure hinsichtlich der Vertragserfüllung der Leistungen gem. § 55 HOAI (Anlagengruppe 1-3, 6 und 7) im Einzelfall • Kostenermittlung und Wirtschaftlichkeitsuntersuchungen</li><li>Prüfung und Mitzeichnung von Vergabeunterlagen</li><li>Mitwirkung bei der Firmenauswahl</li><li>Mitwirkung bei der Aufstellung und Fortschreibung der Bauunterhaltungsplanung</li><li>Mitwirkung bei der Aufstellung und Prüfung von Haushaltsunterlagen</li></ul><h4>Was Sie mitbringen:</h4>abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium (Bachelor oder Diplom) der Fachrichtungen Gebäude- und Energietechnik, Energie- und Prozesstechnik oder Versorgungstechnik (Heizung, Raumlufttechnik, Sanitärtechnik) oder ein vergleichbarer Abschluss in einer für die Aufgabenwahrnehmung geeigneten Fachrichtung Hinweis: Wir erwarten mindestens eine kompetente Verwendung der deutschen Sprache entsprechend der Stufe C1 des gemeinsamen europäischen Referenzrahmens für Sprachen. (The minimum we expect is competent use of the German language at a level corresponding to C1 of the Common European Framework for languages.) Fachliche Kompetenzen: Kenntnisse der anerkannten Regeln der Technik; Kenntnisse der geltenden Normen und VDI Richtlinien sind unabdingbar. Außerfachliche Kompetenzen: Sie besitzen die Fähigkeiten, auch unter schwierigen Bedingungen engagiert zu arbeiten, den Handlungsrahmen auszufüllen und aktiv Wissen und Erfahrungen einzubringen sowie sich auf neue Aufgaben einzustellen und neue Kenntnisse zu erwerben (Leistungs-, Lern- und Veränderungsfähigkeit). Weitere fachliche und außerfachliche Kompetenzen können Sie dem Anforderungsprofil entnehmen.<h4> Was wir Ihnen bieten:</h4><ul><li>Professionelle und anonyme Beratung im Bereich Mental &amp; Corporate Health&nbsp;durch das Fürstenberg Institut</li><li>Umfangreiche Angebote in den Bereichen Gesundheitsmanagement und Fortbildung während der Dienst- und Arbeitszeit, z.B. 1 Stunde Sport/Woche, auch bei externen Anbietern</li><li>Nutzung eines umfangreichen Fortbildungsangebots in der Dienstzeit, auch während der Probezeit, u.a. beim zentralen Bildungsdienstleister des Landes Berlin, der Verwaltungsakademie Berlin</li><li>Wir leben Vielfalt! (Unterzeichnung der Charta #positivarbeiten der Deutschen Aidshilfe, Bezirkliches Inklusionskonzept, Frauenförderplan)</li><li>Zertifizierung als „Fahrradfreundlicher Arbeitgeber“ von ADFC und EU (Bronze)</li><li>Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung und individuellen Arbeitszeitgestaltung</li><li>30 Tage Erholungsurlaub und arbeitsfrei am 24. und 31. Dezember</li><li>Ein vergünstigtes Jobticket bzw. eine Hauptstadtzulage</li><li>Eine Jahressonderzahlung</li><li>VBL (Zusatzversorgung des Öffentlichen Dienstes)</li></ul><h4>Wann Sie bei uns starten könnten:</h4>ab sofort und - unbefristet -<h4>Wie viel Sie bei uns arbeiten könnten:</h4>Vollzeit mit 39,4 Wochenstunden, Teilzeitbeschäftigung ist möglichWir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 29.06.2025. <a href="https://www.berlin.de/ba-tempelhof-schoeneberg/karriere/stellenangebote/artikel.702492.php" target="_blank">Ansprechperson für weitere Informationen</a>&nbsp;zum Aufgabengebiet:Frau Egert, Abt. Stadtentwicklung und Facility Management +49 30 90277 6551 zur Stellenausschreibung:Frau Kleinstück, Abteilung für Finanzen, Personal, Wirtschaftsförderung und Koordination +49 30 90277 3309<a href="https://www.karriereportal-stellen.berlin.de/fachplanung-und-bauleitung-fuer-investitionsmassnahmen-und-de-j58009.html?agid=117" target="_blank">Hinweise</a> &nbsp;

Bezirksamt Tempelhof - Schöneberg

Dein Platz ist hier - Personalkampagne Bezirksamt Tempelhof-Schöneberg

Fachplanung und -bauleitung für Investitionsmaßnahmen und lfd. Unterhaltungsmaßnahmen für die Anlagengruppe Gebäude- und Versorgungstechnik (m/w/d)

<h3>Mitarbeiter_in im allgemeinen Ordnungsdienst (AOD) des bezirklichen Ordnungsamtes (m,w,d)</h3>Kennziffer: 114a/2025&nbsp;<h4>Wer wir sind:</h4>Bezirksamt Tempelhof-Schöneberg von Berlin – Abt. Bürgerdienste, Ordnungsamt, Straßen- und Grünflächenamt – Ordnungsamt - –<h4>Was Sie bei uns verdienen können:</h4>Entgeltgruppe: E9a TV-L<h4>Welche Aufgaben Sie bei uns haben:</h4>Die Aufgaben umfassen u.a.:<ul><li>Kontrolle der Sondernutzung und der Sauberkeit auf öffentlichem Straßenland und in öffentlichen Grünanlagen</li><li>Gaststättenkontrollen</li><li>Haus- und Nachbarschaftslärm</li><li>Kontrolle des ruhenden Verkehrs</li><li>Kontrolle der richtigen Lagerung und der altersbeschränkten Abgabe von Pyrotechnik im Silvesterverkauf</li><li>Kontrolle der Einhaltung des Ladenöffnungsgesetzes und der Sonn- und FeiertagsschutzVO</li><li>Überwachung der Verpackungsverordnung</li></ul>Besonderheiten:<ul><li>Schichtdienst</li><li>Außendienst</li><li>Die Tätigkeit wird in Dienstkleidung verrichtet</li><li>Dienst wird auch an Wochenenden und ggf. an Feiertagen ausgeübt</li></ul>Nähere Informationen befinden sich im Anforderungsprofil.<h4>Was Sie mitbringen:</h4><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Verwaltungsfachangestellte_r oder</li><li>erfolgreich abgeschlossener Verwaltungslehrgang I der VAK oder</li><li>erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Kauffrau_mann für Büromanagement oder vergleichbare Ausbildung oder</li><li>erfolgreich abgeschlossene, dreijährige Berufsausbildung zur Fachkraft für Schutz und Sicherheit oder</li><li>erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung in Verbindung mit erfolgreich abgeschlossene Qualifizierungsreihe Allgemeiner Ordnungsdienst oder</li><li>erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung in Verbindung mit erfolgreich abgeschlossene Qualifizierungsreihe Parkraumbewirtschaftung mit Berufserfahrung in diesem Bereich in Verbindung mit erfolgreich abgeschlossene Qualifizierungsreihe Verkehrsüberwachung, mit Berufserfahrung in diesem Bereich.</li></ul>Die erfolgreiche Teilnahme an der Qualifizierungsreihe Allgemeiner Ordnungsdienst an der VAK ist unabdingbar, sofern nicht schon vorhandenSonstige Anforderungen:<ul><li>Körperliche Fitness (Außendiensttauglichkeit) und die Bereitschaft zur regelmäßigen Teilnahme an der Fortbildung zur Selbstverteidigung/Eigensicherungstraining</li><li>Die Bereitschaft zum Schicht- und Außendienst wird im Allgemeinen Ordnungsdienst an 365 Tagen im Jahr zwingend vorausgesetzt (Dienste in der Regel von 6.00 bis 22.00/24.00 Uhr, an Feiertagen und am Wochenende)</li><li>Befähigung zum Führen von Dienstfahrzeugen (Fahrrad und/oder PKW)</li><li>Jährliche Teilnahme an 5 Tagen Qualifikationslehrgängen &nbsp;</li><li>Vertiefte Kenntnisse im Ordnungsrecht und den angrenzenden Rechtsnormen; insbesondere zur Gefahrenabwehr, des öffentlichen</li><li>Dienstrechts und des AGG</li><li>Kenntnisse über Eingriffsnormen der Spezialgesetze (StVO - insbes. § 12 StVO, GewO, BerlLadÖffG, JuSchG, HundeG Bln, GrünanlG, BerlStrG, StrReinG, LImSchG, SpielV, GastG, NRSG, KRWG, NatSchGBln, Zust-KatOrd, FriehofsG, BaumSchVO, PAngV, SprengG, VerpackG, FSchVO)</li><li>Kenntnisse des allgemeinen Ordnungswidrigkeitenrechts, der angrenzenden rechtsgebiete und des Gefahrenabwehrrechts (OWiG, ASOG, StPO, UZwG etc.)</li><li>IT-Kenntnisse für die Standardsoftware MS Office und der Kommunikationssoftware</li></ul>Die geforderten fachlichen Kompetenzen sind dem Anforderungsprofil zu entnehmen.<ul><li>Leistungs-, Lern- und Veränderungsfähigkeit</li><li>Entscheidungsfähigkeit&nbsp;</li><li>Selbständigkeit</li><li>Kommunikationsfähigkeit</li><li>Kooperationsfähigkeit</li><li>Dienstleistungsorientierung</li><li>Diversity-Kompetenz</li><li>Konflikt- und Kritikfähigkeit&nbsp;</li><li>Teamfähigkeit</li></ul>Die geforderten außerfachlichen Kompetenzen sind dem Anforderungsprofil zu entnehmen.Hinweis: Qualifikationen, Bildungsabschlüsse oder Berufserfahrungen etc. können nur dann Berücksichtigung finden, wenn diese auch mit entsprechenden Nachweisen belegt werden. Bei Qualifizierungen, die nicht in der Bundesrepublik Deutschland erlangt wurden, ist die Gleichwertigkeit zu einem deutschen Abschluss nachzuweisen. Die Gleichwertigkeit kann über das „Informationsportal zu ausländischen Bildungsabschlüssen“ (anabin.de) belegt werden. Sollte Ihr Studienabschluss in der anabin Datenbank nicht aufgeführt sein, können Sie alternativ eine Gleichwertigkeitsbescheinigung über die „Zentralstelle für ausländische Abschlüsse (ZAB)“ beantragen. Bitte fügen Sie dann Ihrer Bewerbung unbedingt eine beglaubigte Übersetzung Ihres Abschlusses bei. Qualifizierungen, die in der ehemaligen Deutschen Demokratischen Republik erlangt wurden, müssen mit einem Nachweis über die Gleichwertigkeit belegt werden. Die vollständigen Bewerbungsunterlagen inklusiver aller Urkunden, Leistungsnachweise, etc. sind grundsätzlich in deutscher Sprache bzw. mit deutscher Übersetzung einzureichen.<h4> Was wir Ihnen bieten:</h4><ul><li>Professionelle und anonyme Beratung im Bereich Mental &amp; Corporate Health&nbsp;durch das Fürstenberg Institut</li><li>Umfangreiche Angebote in den Bereichen Gesundheitsmanagement und Fortbildung während der Dienst- und Arbeitszeit, z.B. 1 Stunde Sport/Woche, auch bei externen Anbietern</li><li>Nutzung eines umfangreichen Fortbildungsangebots in der Dienstzeit, auch während der Probezeit, u.a. beim zentralen Bildungsdienstleister des Landes Berlin, der Verwaltungsakademie Berlin</li><li>Wir leben Vielfalt! (Unterzeichnung der Charta #positivarbeiten der Deutschen Aidshilfe, Bezirkliches Inklusionskonzept, Frauenförderplan)</li><li>Zertifizierung als „Fahrradfreundlicher Arbeitgeber“ von ADFC und EU (Bronze)</li><li>Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung und individuellen Arbeitszeitgestaltung</li><li>30 Tage Erholungsurlaub und arbeitsfrei am 24. und 31. Dezember</li><li>Ein vergünstigtes Jobticket bzw. eine Hauptstadtzulage</li><li>Eine Jahressonderzahlung</li><li>VBL (Zusatzversorgung des Öffentlichen Dienstes)&nbsp;</li></ul><h4>Wann Sie bei uns starten könnten:</h4>01.08.2025 - unbefristet -&nbsp;<h4>Wie viel Sie bei uns arbeiten könnten:</h4>Vollzeit mit 39,4 Wochenstunden, Teilzeitbeschäftigung ist möglichWir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 22.06.2025. <a href="https://www.berlin.de/ba-tempelhof-schoeneberg/karriere/stellenangebote/artikel.702492.php" target="_blank">Ansprechperson für weitere Informationen</a>zum Aufgabengebiet:Frau Sammer, Ordnung, Straßen- und Grünflächen, Umwelt- und Naturschutz +49 30 90277 2281 zur Stellenausschreibung:Frau Nötzold, Abteilung für Finanzen, Personal, Wirtschaftsförderung und Koordination +49 30 90277 6249<a href="https://www.karriereportal-stellen.berlin.de/mitarbeiterin-im-allgemeinen-ordnungsdienst-aod-des-bezirk-de-j58203.html?agid=117" target="_blank">Hinweise</a>

Mitarbeiter_in im allgemeinen Ordnungsdienst (AOD) des bezirklichen Ordnungsamtes (m,w,d)

Wir sind ausgezeichnet! Und das bereits mehrmals in Folge von Great Place to Work als einer der besten Arbeitgeber in Berlin und Brandenburg. Als landeseigenes Unternehmen leistet die GESOBAU mit rund 550 Mitarbeiter*innen aktiv ihren Beitrag, damit Wohnraum in der wachsenden Stadt bezahlbar bleibt. Mit rund 47.500 Wohnungen geben wir mehr als 100.000 Mieter*innen ein sicheres Zuhause. Und das auch in Zukunft: Durch Neubau und Ankauf erweitern wir unseren Bestand kontinuierlich. Darüber hinaus engagieren wir uns in nachhaltigen und sozialen Projekten und entwickeln lebenswerte Quartiere.Wenn Sie nicht nur einen Job, sondern eine sinnstiftende Tätigkeit suchen, unterstützen Sie uns dabei im Herzen von Pankow und werden Sie Teil vom #teamgesobau als<h3>Finanzbuchhalter*in</h3>Vertragsart:&nbsp; Vollzeit - befristet | Arbeitsort:&nbsp; Stiftsweg 1, 13187 Berlin | Job-ID:&nbsp; 1724<h2>Das sind Ihre Aufgaben:</h2>Rechnungsprüfung und Buchung: Sie übernehmen die sorgfältige Prüfung und Verbuchung von debitorischen und kreditorischen Rechnungen Zahlungsabwicklung: Gemeinsam mit Kolleginnen, Ämtern, Dienstleistern und Mieterinnen klären und buchen Sie Zahlungsvorgänge Zahlungsvorschläge und Zahlläufe: Sie erstellen und prüfen Zahlungsvorschläge sowie Zahlläufe – von Mietüberweisungen bis hin zu Kautionsauszahlungen Kontenabstimmung und Mahnwesen: Sie führen Saldenabstimmungen durch und steuern den debitorischen Mahnprozess Datenpflege: Sie halten die Stammdaten für Debitoren und Kreditoren aktuell Prozessoptimierung: Durch Ihre Ideen helfen Sie, Abläufe zu verbessern und Zahlungsvorgänge zu beschleunigen<h2>Damit begeistern Sie uns:</h2>Qualifikation: Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische oder immobilienwirtschaftliche Ausbildung oder einen vergleichbaren Abschluss Erfahrung: Erste Berufserfahrung im Rechnungswesen oder in der Finanzbuchhaltung bringen Sie bereits mit IT-Kenntnisse: Idealerweise sind Sie vertraut mit Excel und SAPWir freuen uns auch über Ihre Bewerbung, wenn Sie nicht alle genannten Qualifikationen erfüllen. Ihre persönliche Motivation kann den entscheidenden Unterschied machen.<h2>Das bieten wir:</h2><ul><li>37-Stunden-Woche</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Bis zu 49 % mobiles Arbeiten</li><li>Flexible Arbeitszeiten 6-20 Uhr</li><li>Tarifliche Vergütung</li><li>50 €/Monat Mobilitätszulage</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Barrierefreier und moderner Arbeitsplatz</li><li>Kantine</li><li>Individuelle Personalentwicklung</li><li>Gesundheitsförderung</li></ul>Wir schätzen die Vielfalt in unserem Unternehmen und begrüßen daher ausdrücklich alle qualifizierten Bewerbungen – unabhängig von Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.Kontaktieren Sie uns gerne bei Fragen. Wir freuen uns auf Sie!Kontaktdaten: Kai Vedder Stiftsweg 1 13187 Berlin Tel: 030 4073-2578

GESOBAU AG

#teamgesobau: Mehr als ein Job

Finanzbuchhalter*in

#UPLIFTYOURFUTURE

Wir sind über 13.000. An 19 Standorten weltweit. Jedes dritte Flugzeug fliegt mit unserer Technologie. 
Immer effizienter, leiser, nachhaltiger. Wir gestalten die Zukunft der Luftfahrt. Was wir noch brauchen?&nbsp;Sie.

Werden Sie Teil unseres engagierten Teams als

Industriemeister Werksinstandhaltung (all genders)

in&nbsp;Ludwigsfelde bei Berlin&nbsp;

<h1>STARKE AUFGABEN</h1><ul><li>Verantwortung für die Planung, Durchführung und Überwachung von Instandhaltungsmaßnahmen an Maschinen und Anlagen</li><li>Führung und Motivation eines Teams von Technikern und Facharbeitern</li><li>Sicherstellung der Maschinenverfügbarkeit und Minimierung von Ausfallzeiten</li><li>Optimierung von Instandhaltungsprozessen und –strategien</li><li>Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen zur Gewährleistung eines reibungslosen Produktionsablaufs</li><li>zentrale:r Ansprechpartner:in für die Kunden</li><li>Führung der bestehenden Vertragsverhältnisse</li><li>Leitung von kleineren und mittleren Projekten</li><li>Erstellung und Pflege von Dokumentationen sowie Berichtswesen</li><li>Angebots- und Rechnungsprüfung&nbsp;</li></ul><h1>BESTE VORAUSSETZUNGEN</h1><ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung im technischen Bereich, idealerweise als Industriemechaniker:in, Elektroniker:in oder Werkzeugmacher:in</li><li>Einschlägige Berufserfahrung in der Wartung und Instandhaltung von Industrieanlagen und Gebäuden</li><li>Fundierte Kenntnisse in der Instandhaltungsorganisation und -methodik</li><li>Mehrjährige Führungserfahrung wünschenswert</li><li>Analytisches Denken und Problemlösungsfähigkeit</li><li>Gute Kommunikationsfähigkeiten mit verschiedenen Stakeholdern</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office und SAP</li></ul><h1>AUSGEZEICHNETES UMFELD</h1><ul>
	<li>Attraktive Vergütung nach IG Metall Tarifvertrag, Urlaubs- und Weihnachtsgeld und weitere Sonderzahlungen, Mitarbeiter:innen-Aktienprogramm und Betriebliche Altersvorsorge</li>
	<li>Gute Work-Life-Balance: 38h-Woche (ab Juli 2025 35h-Woche), 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeitmodelle mit Gleitzeit und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li>
	<li>Umfangreiches Weiterbildungsangebot und maßgeschneiderte Entwicklungs-programme</li>
	<li>EGYM Wellpass und Betriebssportgruppen</li>
	<li>Mobilitätsangebote wie Fahrradleasing, Zuschuss zum Deutschlandticket so-wie Fahrzeugleasingprogramme</li>
	<li>E-Ladesäulen und kostenfreie Parkplätze&nbsp;</li>
	<li>Finanzielle Umzugsunterstützung</li>
	<li>Betriebsgastronomie mit leckeren abwechslungsreichen Gerichten</li>
	<li>Großartiger Teamspirit und Mitarbeiter:innen Events</li>
</ul>

Wir gestalten die Zukunft der Luftfahrt und verbinden Kulturen und Menschen miteinander. Die Vielfalt unterschiedlicher Ideen, Erfahrungen und Perspektiven unserer Mitarbeiter:innen sind entscheidend für unseren Erfolg. Als Arbeitgeber setzen wir uns daher für Diversity &amp; Inclusion am Arbeitsplatz ein.

<h3>STARTKLAR?</h3>

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MTU Maintenance Berlin-Brandenburg GmbH

Industriemeister Werksinstandhaltung (all genders)

<h3>#UPLIFTYOURFUTURE</h3>


Wir sind über 13.000. An 19 Standorten weltweit. Jedes dritte Flugzeug fliegt mit unserer Technologie. 
Immer effizienter, leiser, nachhaltiger. Wir gestalten die Zukunft der Luftfahrt. Was wir noch brauchen? Sie.

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<h1>Industriemechaniker Werksinstandhaltung (all genders)</h1>


in Ludwigsfelde bei Berlin 



<h2>Kennziffer – MBQI</h2>



<h1>STARKE AUFGABEN</h1><ul><li>Selbständige Ausführung von Instandhaltungsarbeiten&nbsp;nach Analyse angezeigter Betriebsstörungen und Meldungen</li><li>Wartungs-, Instandhaltungs- und Montagearbeiten an versorgungstechnischen Anlagen, Maschinen, technologischen Betriebseinrichtungen, Steuer- und Regelsystemen,&nbsp;Prüfstandseinrichtungen und Hydrauliksystemen</li><li>Überprüfung und Störungsanalytik von technischen Anlagen, Versorgungsanlagen, Maschinen- und Prüfstandstechnik</li><li>Kleininstallationsleistungen von mechanischen Einrichtungen und Gebäudeausrüstungen</li><li>Kontrolle und Überprüfung der Einhaltung gesetzlicher Prüffristen</li><li>Prüfen und Freigabe von technischen Anlagesystemen nach Instandsetzungsmaßnahmen entsprechend der Betriebssicherheitsverordnung</li><li>Fremdfirmenbegleitung und Überwachung von Fremdfirmeneinsätzen in Funktion eines betrieblichen Koordinators</li><li>Allgemeine Haushandwerkstätigkeiten für technische Gebäudesysteme und Einrichtungen Teilnahme am Bereitschaftsdienst der Werkinstandsetzung</li></ul><h1>BESTE VORAUSSETZUNGEN</h1><ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung als Industriemechaniker:in, Elektroniker:in&nbsp;oder Werkzeugmacher:in</li><li>Einschlägige Berufserfahrung in der Instandsetzung mechanischer Anlagen</li><li>Kenntnisse in den Bereichen Befestigungssysteme, Schweißtechnik und Hydraulik</li><li>Eigenverantwortliche, systematische und&nbsp;zielorientierte Arbeitsweise&nbsp;</li><li>Starke Kommunikationsfähigkeit, Verantwortungsbereitschaft und Teamfähigkeit</li></ul><h1>AUSGEZEICHNETES UMFELD</h1><ul>
	<li>Attraktive Vergütung nach IG Metall Tarifvertrag, Urlaubs- und Weihnachtsgeld und weitere Sonderzahlungen, Mitarbeiter:innen-Aktienprogramm und Betriebliche Altersvorsorge</li>
	<li>Work-Life-Balance: 35h-Woche, 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeitmodelle mit Gleitzeit Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li>
	<li>Umfangreiches Weiterbildungsangebot und maßgeschneiderte Entwicklungs-programme</li>
	<li>EGYM Wellpass und Betriebssportgruppen</li>
	<li>Mobilitätsangebote wie Fahrradleasing, Zuschuss zum Deutschlandticket und vergünstigte Pendel- und Werksbusse sowie Fahrzeugleasingprogramme</li>
	<li>E-Ladesäulen und kostenfreie Parkplätze&nbsp;</li>
	<li>Finanzielle Umzugsunterstützung für Neueinsteiger:innen</li>
	<li>Betriebsgastronomie und Barista Bar</li>
	<li>Großartiger Teamspirit und Mitarbeiter:innen Events</li>
</ul>

Wir gestalten die Zukunft der Luftfahrt und verbinden Kulturen und Menschen miteinander. Die Vielfalt unterschiedlicher Ideen, Erfahrungen und Perspektiven unserer Mitarbeiter:innen sind entscheidend für unseren Erfolg. Als Arbeitgeber setzen wir uns daher für Diversity &amp; Inclusion am Arbeitsplatz ein.&nbsp;

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Industriemechaniker Werksinstandhaltung (all genders)

Der drittgrößte Bezirk Steglitz-Zehlendorf liegt im Südwesten&nbsp; Berlins und bietet ein Wohlfühlklima für alle Menschen. Dazu gehören die acht Ortsteile: Dahlem, Lankwitz, Lichterfelde, Nikolassee, Schlachtensee, Steglitz, Wannsee und Zehlendorf. So unterschiedlich unsere Ortsteile auch sein mögen - so unterschiedlich sind auch unsere rund 309.000 Einwohner mit ihren Bedürfnissen. Es sollen sich alle in Steglitz-Zehlendorf wohlfühlen, das ist das Ziel der Bezirksverwaltung.Das Jobcenter des Bezirksamtes Steglitz-Zehlendorf von Berlin sucht ab sofort und unbefristet eine/n Arbeitsvermittler/in mit Beratungsaufgaben (m/w/d)Kennziffer: 3960-T011Besoldungsgruppe: A10 bzw. Entgeltgruppe: EG 9b TV-L Vollzeit mit 40 bzw. 39,4 Wochenstunden Die Beschäftigung von Teilzeitkräften ist möglich, sofern der Arbeitsplatz ganztägig besetzt ist. &nbsp;<h4>Ihr Arbeitsgebiet umfasst vielfältige Aufgaben, unter anderem...</h4><ul><li>Arbeitsvermittlung/-beratung und Integration der Arbeitnehmerkund/innen &nbsp;</li><li>Maßnahmeplanung und -umsetzung</li><li>Beratung der Arbeitnehmerkund/innen auch in schwierigen Lebenssituationen und zu weitergehenden sozialen Problemen der Bedarfsgemeinschaft</li><li>Betreuung von Nachwuchskräften in Ausbildung und Praktikum&nbsp;</li><li>Sicherung der Datenqualität</li></ul>Besonderheiten&nbsp;<ul><li>Außendienst (z.B. im Zusammenhang mit der Umsetzung von Maßnahmen und Veranstaltungen) &nbsp;</li></ul>Weitere Aufgaben können dem beigefügten Anforderungsprofil über den Button „weitere Informationen“ entnommen werden.<h4>Ihr Profil:</h4>Beamtinnen / Beamte:<ul><li>Erfüllung der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen für das erste Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 der Laufbahnfachrichtung allgemeiner Verwaltungsdienst</li></ul>Tarifbeschäftigte:<ul><li>Diplom-Verwaltungswirt/in (FH) / Diplom-Kauffrau/-mann</li><li>Bachelorabschluss&nbsp;in der Fachrichtung:Verwaltungswissenschaften,<ul><li>Betriebswirtschaft,</li><li>Rechtswissenschaften,</li><li>Erziehung und Bildung bzw.</li><li>Soziale Arbeit/Sozialpädagogik oder</li></ul></li><li>Der erfolgreich abgeschlossene Veraltungslehrgang II</li></ul>Fachliche Kompetenzen:<ul><li>Fundierte Kenntnisse der relevanten Regelungen des SGB</li><li>Kenntnisse des Sozialleistungsrechts (SGB I bis SGB XII)</li><li>Anwendungssichere Kenntnisse relevanter IT-Fachanwendungen und MS Office&nbsp;</li><li>Kenntnisse des regionalen Arbeits- und Ausbildungsmarktes</li></ul>Außerfachliche Kompetenzen:<ul><li>Leistungs-, Lern- und Veränderungsfähigkeit&nbsp;</li><li>Organisationsfähigkeit&nbsp;</li><li>Kommunikationsfähigkeit&nbsp;</li><li>Dienstleistungsorientierung&nbsp;</li></ul><h4>Wir bieten:&nbsp;</h4><ul><li>eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li><li>flexible Arbeitszeitmodelle (u.a. Gleitzeit, Arbeiten in Teilzeit)</li><li>Möglichkeit zur Mobilen Arbeit</li><li>eine gute Einarbeitung durch ein dynamisches Team&nbsp;</li><li>eine individuelle Personalentwicklung mit vielfältigen Angeboten der Fort- und Weiterbildung (Wissensmanagement)&nbsp;</li><li>ein großes Angebot des Gesundheitsmanagements&nbsp;</li><li>ein kollegiales Arbeitsumfeld und ein gutes Betriebsklima&nbsp;</li><li>einen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst&nbsp;</li><li>30 Tage Urlaubsanspruch</li><li>ein vergünstigtes Jobticket&nbsp;</li><li>die Möglichkeit von Auslandspraktika - "LoGo! Europe"&nbsp;</li><li>Bildungsurlaub&nbsp;</li><li>eine gute Verkehrsanbindung an die verschiedenen Standorte&nbsp;</li><li>eine pünktliche Bezahlung und eine Jahressonderzahlung</li><li>Vermögenswirksame Leistungen u.v.a</li></ul><h4>Wichtig:</h4> Über den Button „weitere Informationen“ finden Sie das detaillierte Anforderungsprofil mit allen Informationen zu dieser&nbsp;Stellenausschreibung.&nbsp; Das Anforderungsprofil stellt die verbindliche Grundlage für die Auswahlentscheidung dar.Bitte speichern Sie sich das Anforderungsprofil, da es nach Ablauf der Bewerbungsfrist nicht mehr abrufbar ist. Ansprechperson für Ihre Fragen zu dem Arbeitsgebiet:&nbsp;Frau Pahlisch, Stellenzeichen: Bereichleiterin 61, Tel.: (030) 5555 76 6001.&nbsp; Interesse? Bewerben Sie sich jetzt!&nbsp; Oder spätestens bis zum 18.06.2025&nbsp;ausschließlich über das Karriereportal der Berliner Verwaltung. Alle Unterlagen sind von Ihnen einzureichen, unabhängig von der Abforderung einer Personalakte durch die ausschreibende Dienststelle. Bitte reichen Sie unbedingt eine aktuelle dienstliche Beurteilung oder ein qualifiziertes Zeugnis ein. Sofern Ihnen ein aktuelles Arbeitszeugnis bzw. eine dienstliche Beurteilung nicht vorliegt, weisen Sie bitte in Ihrer&nbsp;Bewerbung darauf hin. Für aktuell bzw. ehemalig im öffentlichen Dienst Beschäftigte: Bitte füllen Sie die <a href="https://www.berlin.de/ba-steglitz-zehlendorf/karriere/02_einverstaendniserklaerung.pdf" target="_blank">Einverständniserklärung zur Personalakteneinsicht</a> aus und fügen Sie diese Ihrer Bewerbung bei.<a href="https://www.karriereportal-stellen.berlin.de/arbeitsvermittlerin-mit-beratungsaufgaben-mwd-de-j57818.html?agid=117" target="_blank">Hinweise</a>

Bezirksamt Steglitz-Zehlendorf

Imagefilm Bezirksamt Steglitz-Zehlendorf von Berlin

Arbeitsvermittler/in mit Beratungsaufgaben (m/w/d)

Die Direktion Berlin sucht für den Geschäftsbereich Facility Management am Arbeitsort Berlin zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen:<h1>Projektverantwortliche/n (Architektin / Architekten oder Bauingenieurin / Bauingenieur) (w/m/d)zur eigenverantwortlichen Umsetzung und Realisierung verschiedener Bauprojekte aus den Bereichen Dienstliegenschaften (Gebäude und Liegenschaften der Bundesverwaltung, Forschungsinstitute).</h1>(Entgeltgruppe 13 TVöD Bund / Besoldungsgruppe A&nbsp;13g&nbsp;BBesG, Kennung: BEFM2496, Stellen‑ID 1309183)Die Einstellung erfolgt unbefristet.<a href="https://formular.as-mediendesign.de/link/a1edae53-37841-190-4d3c86.html" target="_blank">Jetzt bewerben</a>© Bundesanstalt für Immobilienaufgaben<h2>Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?</h2><ul><li>Leitung von Bauprojekten ab 6&nbsp;Mio. € auf komplexen Liegenschaften in den Bereichen mit z.&nbsp;T. anspruchsvollen Nutzungskonzepten mit und ohne Bauverwaltung</li><li>fachliche und wirtschaftliche Projekt­steuerung</li><li>Sicherstellung der Projektziele, Einhaltung von Kosten, Terminen und Qualitäten einschließlich des Risikomanagements</li><li>Aufgaben einer Steuerungsebene zur Koordinierung untersch. Bauprojekte an unterschiedlichen Standorten mit unterschiedlichen Bauverwaltungen</li><li>Wahrnehmung der Bauherr:innenfunktion von der Planung bis zur Übergabe von Baumaßnahmen der BImA</li><li>Koordination und Schnittstellen­management zur Bauverwaltung – Eigentümer:innen- und Bauherr:innen­vertretung gegenüber der baudurchführenden und fachaufsicht­führenden Ebene der Bauverwaltung bzw. externer Projektbeteiligter</li><li>Koordination und Schnittstellen­management zu den nutzenden Bundesinstitutionen:<ul><li>Koordination der Vermieter- und Betreiberbelange gegenüber der baudurch­führenden und fach­aufsichtführenden Ebene der Bauverwaltung bzw. externen Projektbeteiligten</li></ul></li><li>Entwicklung und Projektkoordination von verschiedenen Realisierungsmodellen wie z.&nbsp;B. MPV oder ÖPP‑Verfahren</li></ul><h2>Was erwarten wir?</h2><h3>Qualifikation:</h3><ul><li>Abgeschlossenes technisches (Fach‑)Hochschulstudium (Diplom [FH]​/Bachelor) der Fachrichtung Architektur oder Bauingenieurwesen</li></ul><h3>Fachkompetenzen:</h3><ul><li>Fundierte Erfahrung im Projekt­management</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung bei Planung und Durchführung von herausgestellten Bauprojekten in allen Leistungsphasen der HOAI</li><li>Kenntnisse der das öffentliche Bauen betreffenden Grundlagen und Vor­schriften</li><li>Kenntnisse in bundesbauspezifischen Leitfäden, z.&nbsp;B. auf dem Gebiet des nachhaltigen Bauens (Leitfaden Nachhaltiges Bauen)</li><li>Allgemeine Kenntnisse im Facility Management wünschenswert</li><li>Sicherere IT‑Anwenderkenntnisse (Word, Excel, Outlook, Microsoft Project, branchenspezifische Software); SAP‑Kenntnisse wünschenswert</li></ul><h3>Weiteres:</h3><ul><li>Gründliche und sorgfältige Arbeitsweise bei hoher Zuverlässigkeit</li><li>Sehr gutes Organisationsgeschick, Befähigung zum wirtschaftlichen Denken und Handeln</li><li>Fähigkeit, sich zügig in wechselnde Aufgabenfelder einzuarbeiten</li><li>Gute und zügige Auffassungsgabe</li><li>Hohe Eigeninitiative und Fähigkeit zum kreativen und konzeptionellen Arbeiten</li><li>Fähigkeit, auch bei erhöhtem Arbeitsaufkommen selbstständig, gründlich und zielorientiert zu arbeiten</li><li>Sehr gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift, ausgeprägte Kommunikations­fähigkeit</li><li>Kunden‑​/Adressatenorientiertes Verhalten, ausgeprägtes und ziel­orientiertes Verhandlungsgeschick</li><li>Fähigkeit zum teamorientierten Handeln, Kritikfähigkeit und ausgeprägte Sozial­kompetenz</li><li>Gutes Urteilsvermögen verbunden mit der Fähigkeit, (schwierige) Entscheidungen zu treffen und Verantwortung zu übernehmen</li></ul><h2>Was bieten wir?</h2><ul><li>Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin</li><li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeitgestaltung</li><li>Möglichkeit der Anmietung einer Wohnung aus dem Bestand der Wohnungsfürsorge des Bundes</li><li>Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie umfangreiche Fortbildungs­angebote</li><li>Betriebliche Altersversorgung</li><li>Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen</li><li>30&nbsp;Tage Urlaub</li><li>Kurse zur Gesundheitsförderung sowie Vorsorgemaßnahmen</li><li>Zuschuss zum DeutschlandJobTicket (DJT)</li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2>Dann bewerben Sie sich online bis zum 16.&nbsp;Juni&nbsp;2025 über die zentrale Bewerbungs­plattform <a href="https://formular.as-mediendesign.de/link/a1edae53-37841-190-4d3c86.html" target="_blank">INTERAMT</a> unter der Stellen‑ID&nbsp;1309183.<a href="https://formular.as-mediendesign.de/link/a1edae53-37841-190-4d3c86.html" target="_blank">Jetzt bewerben</a><h2>Haben Sie noch Fragen?</h2>Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Welz unter der Telefonnummer <a href="tel:+493031811214" target="_blank">+49&nbsp;30&nbsp;3181‑1214</a> oder per E‑Mail (<a href="mailto:bewerbung-berlin@bundesimmobilien.de" target="_blank">bewerbung-berlin@bundesimmobilien.de</a>) gerne zur Verfügung.Bei Fragen zum Aufgabenbereich wenden Sie sich bitte an Herrn Karsch unter der Telefonnummer <a href="tel:+493031813317" target="_blank">+49&nbsp;30&nbsp;3181‑3317</a>.Weitere Informationen finden Sie auch <a href="https://karriere.bundesimmobilien.de/" target="_blank">hier</a>.Hinweise zum Datenschutz und zur Speicherung Ihrer Daten nach DSGVO im Zuge Ihrer Bewerbung bei der BImA finden Sie <a href="https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz" target="_blank">hier</a>.<h2>Hinweise:</h2>Die Arbeitsplätze in der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben sind grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigung geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird für den jeweiligen Arbeitsplatz geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten (insbesondere Anforderungen des Arbeitsplatzes, gewünschte Gestaltung der Teilzeit) entsprochen werden kann.Die Auswahl erfolgt nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Bei gleicher Eignung werden Frauen nach dem Bundesgleichstellungsgesetz vorrangig berücksichtigt. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von schwerbehinderten oder ihnen gleichgestellten Menschen und stellen diese bei gleicher Eignung bevorzugt ein.Sofern eine Abschlussurkunde zum Zeitpunkt der Bewerbung noch nicht vorliegt, ist der schriftliche Nachweis der bisher erworbenen Modulnoten beizufügen.Sofern Sie im Ausland einen Hochschul­abschluss erlangt haben, fügen Sie bitte Ihren Bewerbungsunterlagen einen Nachweis über die Gleichwertigkeit des Abschlusses bei. Informationen zur Anerkennung internationaler Abschlüsse finden Sie bei der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB).Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben darf keine neuen Beamtenverhältnisse begründen. Die Übernahme von auf Lebenszeit verbeamteten Personen (statusgleich oder nächstniedrigere Besoldungsgruppe, aber ohne Laufbahn­wechsel) ist mit Zustimmung des Bundesministeriums der Finanzen (BMF) möglich.<a href="https://bundesimmobilien.de/" target="_blank">www.bundesimmobilien.de</a>

Bundesanstalt für Immobilienaufgaben

Projektverantwortliche/n (Architektin / Architekten oder Bauingenieurin / Bauingenieur) (w/m/d)

Du bist Erzieher (m/w/d), liebst die Arbeit mit Menschen, aber suchst nach einer Alternative zu Hort und Kita? Dann gestalte mit uns Neues – urban, lebendig, gut angebunden!Bei uns begleitest du erwachsene Menschen mit kognitiven Beeinträchtigungen im Alltag – individuell, respektvoll und mit echter Teilhabe. Du unterstützt beim Einkaufen, beim Kochen, bei Freizeitaktivitäten und, ja, auch bei grundpflegerischen Tätigkeiten wie der Körperpflege oder dem Toilettengang. Das gehört dazu – aber du bist nicht allein: Wir arbeiten dich strukturiert ein, und ein erfahrenes Team steht hinter dir.Wichtig ist: Du bringst Offenheit mit. Für Schichtdienste – weil unser Auftrag nicht um 17 Uhr endet. Für neue Erfahrungen – weil du bereit bist, deinen Beruf neu zu denken. Für echte Beziehungen – weil du Menschen so annimmst, wie sie sind.Dafür bekommst du bei uns mehr als nur einen sicheren Job: Du gestaltest aktiv mit, wirst gehört, kannst wachsen – fachlich und persönlich. Durch regelmäßige Fort- und Weiterbildungen, Supervision und neue Teams, die gemeinsam etwas Einzigartiges aufbauen.Klingt nach dem, was du suchst? Dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen. Werde Teil unseres Teams im Haus Colmar – und finde deinen Platz abseits der gewohnten Wege.Dein neues berufliches Zuhause<ul><li>Haus Colmar – ein Neubau voller Leben und Möglichkeiten! Eine Besondere Wohnform, perfekt eingebettet zwischen charmanten Altbauten, einer pulsierenden Café- und Kulturszene und grünen Rückzugsorten für entspannte Pausen. Hier trifft frischer Wind auf gewachsene Strukturen!</li><li>Ein Neuanfang mit dir: Neue Wohngruppen, neue Teams – gemeinsam gestalten wir mit Supervision und regelmäßigen Meetings etwas wirklich Einzigartiges. Dein Engagement macht den Unterschied!</li><li>In Zahlen: 45 Menschen, 5 Wohngruppen, jeweils 9 Personen – ein Zuhause für alle.</li></ul><h2>Deine Aufgabenschwerpunkte</h2><ul><li>Alltagsassistenz: Hierzu gehört zum Beispiel Unterstützung beim Einkaufen und bei der Wäschepflege.</li><li>Mahlzeiten gestalten: Gemeinsam legen wir fest, was auf den Tisch kommt. Und dann: Einkaufsliste schnappen, Kochutensilien raussuchen und loslegen!</li><li>Gesundheitsbetreuung: Eine grundpflegerische sowie medizinische Versorgung gehört zu deinen Aufgaben. Aber keine Sorge – wir zeigen und erklären dir alles.</li><li>Freizeitaktivitäten: Vom Planen von Ausflügen bis zum Gestalten des Zuhauses – wir unterstützen und begleiten bei allen kleinen und großen Wünschen.</li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li>Du hast eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Erzieher (m/w/d) und bringst idealerweise erste Erfahrung in der Eingliederungshilfe oder im sozialen / pflegerischen Bereich.</li><li>Flexibilität und Kreativität: Du findest kreative Lösungen und passt deine Herangehensweise individuell an die Bedürfnisse an.</li><li>Geduld und Belastbarkeit: Du bleibst ruhig und fokussiert, auch in schwierigen Situationen.</li><li>Empathie, Einfühlungsvermögen und Kommunikationsfähigkeit: Du verstehst die Bedürfnisse der Nutzer*innen, gehst einfühlsam darauf ein und nutzt passende Kommunikationsmethoden, um respektvoll und klar zu interagieren.</li></ul><h2>Deine Vorteile bei uns</h2><ul><li>Arbeite in einer gemeinnützigen Stiftung und leiste mit uns deinen Teil für eine inklusive Gesellschaft</li><li>Wir machen Teilzeit oder Vollzeit für dich möglich: von 19,25 bis 38,5 Wochenstunden.</li><li>Starte bei uns mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag ab dem 01.08.2025 als Erzieher (m/w/d) der besonderen Wohnform Haus Colmar: Berliner Straße 42/43, 13189 Berlin (U-Bahnstation Vinetastraße).</li><li>Du möchtest schon vor dem 01.08.2025 starten? Kein Problem! Komm ins Haus Günsbach oder ins Haus am Pastor-Niemöller-Platz und zieh mit uns gemeinsam in unser neues Zuhause!</li><li>Dein Bruttolohn bewegt sich zwischen 1.914,47 € (bei 19,25h) bis 3.828,94 € (bei 38,5h) zzgl. Schichtzulagen und zusätzlich eine freiwillige jährliche Sonderzahlung in Abhängigkeit vom Jahresergebnis.</li><li>Du erhältst 30 Urlaubstage plus 2 Tage Schichturlaub und eine betriebliche Altersvorsorge.</li><li>Einarbeitung: Deine Gruppenleiter*in sorgt für einen reibungslosen Start. Klare Arbeitszeiten im Früh- und Spätdienst (06:00–22:00 Uhr), Nachtdienste nur nach Absprache.</li><li>Weiterbildung: Nutze spannende Fortbildungen wie systemisches Aggressionsmanagement oder bewohnerbezogene Teamfortbildungen.</li><li>Stressfrei zur Arbeit: Schluss mit Stau und Parkplatzsuche! Wir bezuschussen Dein VBB-Firmenticket oder das Deutschlandticket Job, damit Du entspannt zur Arbeit kommst.</li><li>Nachhaltig unterwegs: Du möchtest ein Zeichen für die Umwelt setzen? Nutze unser attraktives Angebot für das Dienstrad-Leasing und sei umweltfreundlich unterwegs.</li><li>Attraktive Benefits: Freu Dich auf viele Extras! Wir bezuschussen Deine Mitgliedschaft im Urban Sports Club, bieten exklusive Vergünstigungen durch Corporate Benefits, ein "Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter"-Programm und vieles mehr.</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>Bei Fragen steht dir Antje Budrian-Schmidt gern telefonisch &amp; via Whats App unter 0163.265 1744 zur Verfügung oder alternativ per E-Mail unter AntjeBudrian-Schmidt(at)ass-berlin.org .Neugierig? Dann bewerbe dich ganz einfach online direkt über unsere Webseite ass-berlin.org unter dem Punkt Karriere in den Angeboten zur Teilhabe oder alternativ per E-Mail.Wir freuen uns schon auf dich!

Albert Schweitzer Stiftung - Wohnen & Betreuen

WIR LEBEN ES - Der Stiftungssong der Albert Schweitzer Stiftung - Wohnen & Betreuen

Minument ASS - FB C

Bunt & vielfältig - Unser Adventsbasar 2024

Minument ASS - Lisa Riefle

Erzieher für Eingliederungshilfe im Erwachsenenbereich – Neustart abseits von Kita & Hort (m/w/d)

Mittendrin. Mitarbeiten. Gemeinsam mit angesehenen Expertinnen und Experten. Wir sind der größte kommunale Klinikbetreiber Deutschlands mit über 100 Fachkliniken, Pflegeeinrichtungen und Instituten. Gestalten Sie die Gesundheitsversorgung von morgen in unserer pulsierenden Hauptstadt.Für das Ressort Finanzen und Controlling - Abteilung Patientenverwaltung - Referat Stationäre Abrechnung am Standort Vivantes Humboldt-Klinikum suchen wir Sie zum nächstmöglichen Termin als<h2>Sachbearbeiter/in - Administrative Aufnahme (m/w/d)</h2><h3>Ihre Aufgaben</h3><ul><li>Administrative Aufnahme von vor-, voll-, teilstationären und ambulanten Patientinnen und Patienten im Krankenhausinformationssystem Orbis</li><li>Einholung von fehlenden Kostenübernahmeerklärungen bei geplanten Aufnahmen</li><li>Abschluss von Behandlungs- und Wahlleistungsverträgen</li><li>Bearbeitung standesamtlicher Angelegenheiten sowie Aufgaben der Nachlassverwaltung</li><li>Entgegennahme von Vorauszahlungen (Bargeld) inklusive Führung eines Kassenjournals und Durchführung des Kassenabschlusses</li><li>Bearbeitung von Korrekturen im KIS-System Orbis</li><li>Administrative Nachbereitung stationärer Aufnahmen</li><li>Einsatz in verschiedenen Kliniken innerhalb des Vivantes Netzwerkes für Gesundheit GmbH</li></ul><h3>Wir wünschen uns</h3><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, vorzugsweise im Gesundheitswesen</li><li>Quereinstieg aus anderen Branchen (z. B. Hotellerie oder Arztpraxen) ist grundsätzlich möglich</li><li>Sicherer Umgang mit dem PC und den gängigen Anwendungen</li><li>Freundliche, positive Persönlichkeit mit ausgeprägter Kommunikationsfähigkeit</li><li>Hohes Maß an Leistungsbereitschaft sowie Kunden- und Serviceorientierung</li><li>Teamgeist, Durchsetzungsvermögen und eine strukturierte Arbeitsweise</li></ul><h3>Freuen Sie sich auf</h3><ul><li>Eine herausfordernde, vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit mit der Möglichkeit, sich einzubringen und zu engagieren</li><li>Ein fachlich gut ausgebildetes Team mit hoher Leistungsmotivation</li><li>Fundierte Einarbeitung durch ein qualifiziertes Team</li><li>Attraktive leistungsgerechte Vergütung nach TVöD</li><li>Eine sehr günstige Lage mit guten Verkehrsanbindungen</li><li>Prämiensystem bei Anwerbung von Personal</li><li>Mitarbeiter-Einkaufsvorteile bei namhaften Firmen</li><li>Entwicklungs- und Karrierechancen als Vorteil unseres großen Konzerns</li><li>Sehr gute Weiterentwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten in einem eigenen innerbetrieblichen Lehrinstitut</li><li>Kostenlose betriebseigene Kinderbetreuung bei kurzfristigem Bedarf</li><li>Attraktive und vielfältige Gesundheits- und Freizeitangebote</li><li>Eine betriebliche Altersversorgung (VBL)</li><li>Bezuschusste Altersvorsorge durch Gehaltsumwandlung möglich</li></ul><h3>Rahmenbedingungen</h3><ul><li>Entgelt nach EG 6 TVöD</li><li>Arbeitszeit 39 Wochenstunden</li><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag&nbsp;</li><li>Einsatzort: Berlin Reinickendorf &nbsp;</li></ul>Einstellungsvoraussetzung: vor Aufnahme der Tätigkeit - Nachweis der Masernimmunität / Masernschutzimpfung für nach 1970 Geborene. Wenn Sie die Arbeit in einem dynamischen, motivierten und vor allem offenen und kollegialen Umfeld schätzen, freuen wir uns Sie kennenzulernen.<h3>Bitte bewerben Sie sich</h3>Referenz-Nr. ZVI0635Wir stehen für Chancengleichheit: Wir unterstützen daher ausdrücklich Bewerbungen schwerbehinderter Menschen.Ihre Fragen beantwortetChristian Klatt Abteilungsleiter Tel.: 030 130 11 4510 oder Christine Spora Referatsleiterin Tel.: 030 130 11 4608

Vivantes - Netzwerk für Gesundheit GmbH

Pflege verändern: Neuer Tarifvertrag bei Vivantes

Sachbearbeiter/in - Administrative Aufnahme (m/w/d)

Wir sind ausgezeichnet! Und das bereits mehrmals in Folge von Great Place to Work als einer der besten Arbeitgeber in Berlin und Brandenburg. Als landeseigenes Unternehmen leistet die GESOBAU mit rund 550 Mitarbeiter*innen aktiv ihren Beitrag, damit Wohnraum in der wachsenden Stadt bezahlbar bleibt. Mit rund 47.500 Wohnungen geben wir mehr als 100.000 Mieter*innen ein sicheres Zuhause. Und das auch in Zukunft: Durch Neubau und Ankauf erweitern wir unseren Bestand kontinuierlich. Darüber hinaus engagieren wir uns in nachhaltigen und sozialen Projekten und entwickeln lebenswerte Quartiere.Unser 100%iges Tochterunternehmen, die berlinwohnen Hausmeister GmbH, betreut unsere Wohnungsbestände und Gewerbeeinheiten mit Hausmeisterleistungen und weiteren Dienstleistungen. Unterstützen Sie uns dabei als<h3>Hausmeister im Märkischen Viertel (m/w/d)</h3>Vertragsart: Vollzeit -unbefristet | Arbeitsort: Märkisches Viertel | Job-ID: 1709<h2>Das sind Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Für die Mieter*innen haben Sie immer ein offenes Ohr und repräsentieren die GESOBAU vor Ort</li><li>Sie betreuen unsere Wohnanlagen und Gewerbeobjekte und haben die dortige Sauberkeit und Ordnung stets im Blick</li><li>Für ein gepflegtes Wohnumfeld reinigen Sie die Eingänge und Zugangsbereiche</li><li>Sie erfüllen die Verkehrssicherungspflicht, indem Sie potenzielle Risiken an unseren Grundstücken und Gebäuden erkennen und entsprechende Maßnahmen ergreifen</li><li>Sie führen Sichtkontrollen von technischen Einrichtungen durch (u. a. Heizung, Warmwasser und Haustechnik)</li><li>Für Reparaturen beauftragen Sie externe Dienstleister, Kleinstreparaturen übernehmen Sie selbst</li></ul><h2>Damit begeistern Sie uns:</h2><ul><li>Idealerweise eine abgeschlossene handwerkliche Ausbildung (z. B. als Elektriker*in, Tischler*in, Klempner*in oder Schlosser*in) und/oder Berufserfahrung als Hausmeister*in oder in einer vergleichbaren Tätigkeit</li><li>Spaß und Offenheit im Kontakt mit Mieter*innen</li><li>Geschick und Freude beim Umgang mit haustechnischen Anlagen</li><li>Grundkenntnisse in digitalen Anwendungen</li></ul>Wir freuen uns auch über Ihre Bewerbung, wenn Sie nicht alle genannten Qualifikationen erfüllen. Ihre persönliche Motivation kann den entscheidenden Unterschied machen.<h2>Das bieten wir:</h2><ul><li>37-Stunden-Woche</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Gleitzeit</li><li>Tarifliche Vergütung</li><li>50 €/Monat Mobilitätszulage</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Individuelle Personalentwicklung</li><li>Gesundheitsförderung</li></ul>Wir schätzen die Vielfalt in unserem Unternehmen und begrüßen daher ausdrücklich alle qualifizierten Bewerbungen – unabhängig von Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.Wir freuen uns auf Sie!Kontaktdaten: Kai Vedder Stiftsweg 1 13187 Berlin Tel: 030 4073-2578

653 Festanstellung Jobs in Fehrbelliner Platz, 10707 Berlin-Bezirk Charlottenburg-Wilmersdorf, Deutschland