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HOCHTIEF  ist ein technisch ausgerichteter, globaler Infrastrukturkonzern mit führenden Positionen in seinen Kernaktivitäten Bau, Dienstleistungen und Konzessionen/Public-Private-Partnerships (PPP) und mit Tätigkeitsschwerpunkten in Australien, Nordamerika und Europa.
HOCHTIEF Infrastructure  realisiert Verkehrs-, Energie- und Hochbauprojekte in Deutschland und Europa. Wir bieten Leistungen für alle Realisierungsphasen von Gebäuden, Brücken, Straßen, Tunneln, Häfen, Schienenwegen, Flughäfen oder Anlagen zur Erzeugung konventioneller und erneuerbarer Energie.<h2>Profil</h2><ul> <li> Erfolgreich abgeschlossenes Studium in der Fachrichtung Bauingenieurwesen </li> <li> Fundierte Berufserfahrung in der Bauleitung im Bereich schlüsselfertiger Hochbau-Projekte </li> <li> Fundierte Kenntnisse der für den Hochbau relevanten Normen, Vorschriften und Richtlinien </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Zuständig für die technische, wirtschaftliche, qualitative, terminliche, organisatorische und vertragskonforme Abwicklung von Hochbaubauprojekten im Bereich Schlüsselfertigbau </li> <li> Vorbereitung (Erstellung von Ausschreibung) und Durchführung von Vergabegesprächen </li> <li> Überwachung, Steuerung und Abnahme von Nachunternehmerleistungen </li> <li> Vorbereitung und Durchführen der Abnahme </li> <li> Überwachung der Umsetzung der Maßnahmen des Arbeits-, Gesundheits- und Umweltschutzes </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Attraktive Vergütung </li> <li> Vorteile aus tarifgebundenen Regelungen und Betriebsvereinbarungen (z. B. 30 Tage Urlaub plus 3 zusätzliche Brückentage, Jobrad) bilden den Rahmen für Ihre Tätigkeit </li> <li> Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, z.B. im Rahmen der HOCHTIEF Akademie </li> <li> Zusammenarbeit in einem Team aus qualifizierten Kollegen und Experten </li> </ul><br><br><br>Dann freuen wir uns unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen auf Ihren Lebenslauf über unser Online-Bewerbungsformular. Bei Fragen hilft Ihnen Sebastian Ehm (Tel.: +49 69 7117-2270) gerne weiter.<br><br>HOCHTIEF Infrastructure GmbH

Stellenanzeige aus einem Partnerportal

Bauingenieur als Bauleiter (m/w/d) im Bereich Schlüsselfertigbau

Der BDEW  als der Spitzenverband der Energie- und Wasserwirtschaft verfolgt mit seinen Landesorganisationen und seinen über 2.000 Mitgliedsunternehmen das große Ziel, Deutschland mit sicherer und effizienter Energieversorgung in die Klimaneutralität zu führen und sich für eine sichere und nachhaltige Wasserwirtschaft einzusetzen.
Die Energiewelt befindet sich in einem tiefgreifenden Wandel auf dem Weg hin zur Klimaneutralität. Neben grünen Elektronen sind für ein resilientes Energiesystem grüne Moleküle (Wasserstoff, Biogas) unverzichtbar. Bei der Politik (EU, Bund, Land, Kommunen) und in der Öffentlichkeit eine klare Rollenbeschreibung für diese Moleküle zu verankern, der Hochlauf der Wasserstoffwirtschaft und die strategische Entwicklung eines krisenfesten Pfads über die Ebenen hinweg in allen Anwendungen stehen im Zentrum der Abteilung »Transformation, Gas/Wasserstoff und Versorgungssicherheit«. Darüber hinaus versteht sich die Abteilung zudem als erste Ansprechpartnerin für die Ausgestaltung und Verbesserung der Rahmenbedingungen, der Sicherheit der Versorgung ebenso wie für die vielfältigen gasspezifischen Fragen (z. B. in den Bereichen Industrie, Gewerbe, Mobilität, LNG).
In der Position als Assistenz unterstützt du selbstständig die Abteilungsleiterin und das Team in allen administrativen Aufgaben und sorgst für einen reibungslosen Ablauf des Tagesgeschäfts sowie für eine professionelle interne und externe Kommunikation.<h2>Profil</h2><ul> <li> Du möchtest Teil der Energiewende werden und dazu ein motiviertes Team unterstützen? Du hast Lust im Herzen von Berlin politiknah mitzuarbeiten und dem Ziel der Klimaneutralität Schritt für Schritt entschlossen entgegenzugehen? </li> <li> Du hast idealerweise eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung </li> <li> Du bringst Erfahrung im Umgang mit den Microsoft-365-Anwendungen mit und arbeitest gern mit digitalen Tools - insb. SharePoint, Teams, PowerPoint und Word sind dir bestens vertraut </li> <li> Du pflegst eine wertschätzende und transparente Kommunikation und findest durch einen aktiven Dialog effiziente Lösungen im Team </li> <li> Planen und Organisieren sind deine Stärke </li> <li> Servicebewusstsein und Diskretion runden dein Profil ab </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Du unterstützt die Abteilungsleiterin sowie Kolleginnen und Kollegen im Team bei der internen Organisation und der Korrespondenz mit unseren Stakeholdern </li> <li> Du koordinierst und strukturierst Termine und Meetings </li> <li> Du stehst dem Team bei der Vor- und Nachbereitung von internen und externen Meetings und Veranstaltungen zur Seite </li> <li> Du erstellst und optimierst Präsentationen, unterstützt die Dokumentation und das Management von Dateien und Dokumenten </li> <li> Du planst Dienstreisen (inklusive Abrechnung) </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Ein interessantes und vielseitiges Aufgabengebiet in einem freundlichen und motivierten Team </li> <li> Einen modernen Arbeitsplatz mit flexiblen Arbeitszeiten (Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten) und verkehrsgünstiger Lage in Berlin-Mitte (Nähe Bahnhof Friedrichstraße und Hauptbahnhof) </li> <li> Einen Arbeitsvertrag mit einer attraktiven Vergütung angelehnt an den Tarif des AVEU (3.701 Euro/Monat) plus Weihnachtsgeld </li> <li> Ein aufgrund Elternzeit befristeter Arbeitsvertrag für 15 Monate </li> <li> 30 Tage Urlaub, Ausgleichstage zwischen den Jahren </li> <li> Ein großzügiges Sport- und Gesundheitsangebot (Aktive Mittagspause, Gesundheits-App) </li> <li> Einen Zuschuss zum Jobticket sowie eine Unfallversicherung </li> <li> Eine betriebliche Altersversorgung im Rahmen der VBL Ost </li> <li> Die Teilnahme an Fortbildungsmaßnahmen </li> <li> Teilzeit möglich </li> </ul><br><br><br>Hast du Fragen?
Dann kannst du dich gerne an unsere Mitarbeiterin Frau Anna Häußler unter der Telefonnummer +49 30 300 199 1412 wenden.
Weitere Informationen findest du unter  <a href="http://www.bdew.de" target="_blank">www.bdew.de</a>
Unser Standort in Berlin-Mitte
BDEW Bundesverband der Energie- und Wasserwirtschaft e.V.
Reinhardtstr. 32 · 10117 Berlin
Google Maps<br><br>Bundesverband der Energie- und Wasserwirtschaft e.V.

Sekretär / Assistent (w/m/d)

Sanierungsprofi saniert Wohnbestand und ist auf gewerkeübergreifende Komplettmaßnahmen spezialisiert. Unsere Vision ist es, Handwerk zum Bestpreis anzubieten. Wir bieten unseren Kunden im 360-Modell von der Konzeption und Planung über die Ausführung bis zur Übergabe alles aus einer Hand. Als dynamisches Unternehmen gehen wir neue Wege und setzen durch den Einsatz von modernen Technologien zukunftsweisende Standards in der Branche. Um unserem stetigen Wachstum gerecht zu werden, sind wir auf der Suche nach Persönlichkeiten, die etwas bewegen wollen und gemeinsam mit uns für unseren Erfolg einstehen.
Sanierungsprofi ist ein Unternehmen der weisenburger-Gruppe.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium als Bauingenieur (m/w/d), Architekt (m/w/d) oder über eine abgeschlossene technische Ausbildung mit vergleichbaren Kenntnissen </li> <li> Berufserfahrung in der Bauleitung und Kalkulation wünschenswert </li> <li> Ein ausgeprägtes Kostenverständnis und unternehmerisches Denken </li> <li> Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten zeichnen Sie aus </li> <li> Gute MS-Office-Kenntnisse setzen wir voraus </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Eigenverantwortliche Kalkulation der Bauleistungen bei Modernisierungsmaßnahmen auf Grundlage der Ausschreibungen von Planern, Projektentwicklern oder Bauherren </li> <li> Verdichtung der Einzelkalkulationen der Gewerke zu einer Gesamtkalkulation </li> <li> Abklärung technischer Details </li> <li> Durchführung von Bestandsbewertungen/-aufnahmen </li> <li> Massenermittlung und Erstellung von Kalkulations-Leistungsverzeichnissen für Nachunternehmer </li> <li> Erstellung der Leistungsbeschreibungen, Auftrags- und Nachkalkulationen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Eine attraktive Vergütung sowie einen unbefristeten Arbeitsplatz </li> <li> Ein umfangreiches Weiterbildungsangebot </li> <li> Hochwertige und moderne Arbeitsmittel (wie iPhone oder Tablet) </li> <li> Kostenlose Nutzung des firmeneigenen Fitnessstudios in der weisenburger Zentrale </li> <li> Eine kollegiale Unternehmenskultur </li> <li> Eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Einkaufsvorteile sowie weitere interessante Zusatzleistungen </li> </ul><br><br><br>JETZT BEWERBEN!
Sanierungsprofi GmbH  · Ludwig-Erhard-Allee 21 · 76131 Karlsruhe
Telefon  0721 61935-800
E-Mail  <a href="mailto:info@sanierungsprofi.de" target="_blank">info@sanierungsprofi.de</a><br><br>sanierungsprofi GmbH

Bauingenieur oder Architekt als Kalkulator (m/w/d) Bausanierung & Wohnungsbau

Sweco ist Europas größtes Architektur- und Ingenieurbüro und allein in Deutschland an über 35 Standorten aktiv. Zusammen mit unseren Kunden und dem Wissen von europaweit über 22.000 Architekt*innen, Ingenieur*innen und anderen Spezialist*innen schaffen wir zukunftsfähige Lösungen. Gemeinsam verändern wir die Gesellschaft.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Studium bzw. eine technische Ausbildung im Bereich Gebäudeautomation sowie in der Mess-, Steuerungs- und Regelungstechnik oder vergleichbar </li> <li> Mehrjährige Berufserfahrung in der Planung, Ausführung oder Inbetriebnahme von MSR-Anlagen, idealerweise in komplexen und innovativen Smart Building Projekten </li> <li> Kenntnisse der HOAI, der VOB und der anzuwendenden technischen Normen und Regeln </li> <li> Sichere Anwendung von Software TRIC, Ausschreibungssoftware California und 3D-Modellierungs-Software Revit </li> <li> Eigenverantwortliches, digitales, konzeptionelles und gewerkeübergreifendes Arbeiten </li> <li> Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Eigenständige Übernahme der Fachplanung für die Gebäudeautomation / MSR (Kostengruppe 480 gem. DIN 276) in anspruchsvollen Projekten </li> <li> Erarbeitung technischer Konzepte LPH 1 - 5 HOAI </li> <li> Konzeption und Ausarbeitung von Ausschreibungsunterlagen und technische Begleitung der Vergabe LPH 6 - 7 HOAI </li> <li> Überwachen der Projektrealisierung in der Ausführungsphase LPH 8 HOAI </li> <li> Funktion als Integrationsplaner*in sowie Schnittstellenkoordinator*in mit Projektbeteiligten </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Abwechslungsreiche Projekte mit Fokus auf Nachhaltigkeit in einem offenen Führungsumfeld </li> <li> Flexible Arbeitszeiten ohne Kern-, aber mit Vertrauensarbeitszeit sowie starke Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben sowie Unterstützung in Form eines kostenfreien Beratungstelefons </li> <li> Zusatzleistungen wie Fitnessangebote oder Deutschlandticket, Kinderbetreuungs- und Ferienkostenzuschuss, Mitarbeitenden-Vergünstigungen u. v. m. </li> <li> Umfassendes digitales sowie persönliches Einarbeitungsprogramm mit individueller Patenschaft </li> <li> Gute Karriere- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten über die Sweco Akademie intern oder über Seminare extern </li> <li> Unser vollständiges Angebot für unsere Mitarbeitenden finden Sie  hier </li> </ul><br><br><br>Sweco GmbH
Corinna Adam
Teamlead Recruiting
<a href="mailto:Bm@sweco-services.de" target="_blank">Bm@sweco-services.de</a>
+49 69 959210
Www.sweco-gmbh.de/karriere<br><br>Sweco GmbH

Projektingenieur / Techniker MSR-Technik (m/w/x)

BERLIN-CHEMIE  ist ein seit über 100 Jahren bestehendes, international tätiges Pharmaunternehmen und gehört zur Menarini-Group, führend in der italienischen Pharmabranche. Der Einsatz für die Gesundheit ist das, was unsere mehr als 5.000 Mitarbeitenden antreibt und verbindet. Mit Neugierde und Leidenschaft erforschen, produzieren und vertreiben wir hochwertige Arzneimittel, die das Leben von Patientinnen und Patienten auf der ganzen Welt verbessern. Nicht nur bei unseren Produkten steht der Mensch im Mittelpunkt. Es ist uns genauso wichtig, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem wir als Gemeinschaft von der Vielfalt der Gedanken, Erfahrungen, Arbeitsweisen und Kulturen profitieren.
An unseren Berliner Produktionsstandorten Adlershof und Britz werden an hochmodernen automatisierten Produktionsanlagen unter hohen Qualitäts- und Hygienestandards feste Arzneiformen, Liquida und Suppositorien hergestellt und verpackt.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene 3-jährige Berufsausbildung als Pharmakant oder vergleichbar </li> <li> Mehrjährige Berufserfahrung in der Herstellung von Arzneimitteln wünschenswert </li> <li> Gute Kenntnisse im Umgang mit GMP-Richtlinien von Vorteil </li> <li> Bereitschaft zur Schichtarbeit (3-Schichtsystem) </li> <li> Ausgezeichnete Deutschkenntnisse in Wort und Schrift </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Bedienung der Anlagen mit automatisierten Prozessregelungen zur termin-, mengen- und qualitätsgerechten Herstellung von pharmazeutischen Produkten </li> <li> Kontrolle der Übereinstimmung von Chargenprotokoll und Produkt in Hinblick auf Präparat, Chargennummer und Vollständigkeit sowie Beschaffenheit der Substanzen, Zwischenprodukte und Bulkware </li> <li> Einstellen der geforderten Parameter beim Anfahren der Maschinen an den jeweiligen Kontrollgeräten sowie Beseitigung von kleineren Störungen </li> <li> Durchführung chargenbegleitender In-Prozess-Kontrollen und Ziehung von Produktproben nach Probenahmeplan sowie Bewertung der Ergebnisse </li> <li> Durchführung der vorgeschriebenen Produktionsdokumentation wie Chargenprotokoll, Maschinentagebücher und Anlagenausdrucke </li> <li> Durchführung der Reinigungs- und Desinfektionsmaßnahmen der Anlagen und Peripherie-Geräte nach den entsprechenden Vorschriften </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Job &amp; Privates:  geregelte &amp; flexible Arbeitszeiten bei 38,5 Stunden / Woche, 30 Tage Urlaub, Möglichkeit auf zusätzliche freie Tage &amp; individuelle Lösungen zur Verbesserung der Arbeitszeitgestaltung in allen Lebensphasen </li> <li> Finanzielles &amp; Services:  sehr gutes Vergütungspaket nach den Tarifverträgen der chemischen Industrie, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge, Versicherungsleistungen, zahlreiche Rabatte auf der Plattform Corporate Benefits </li> <li> Mobilität &amp; Standort :  direkte Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr, kostenfreie Parkplätze und Fahrradstellplätze </li> <li> Gesundheit &amp; Vorsorge:  frische Mahlzeiten mit Verpflegungszuschuss, regelmäßige Gesundheitstage, Gesundheitschecks und Ergonomieberatung in unserer Betriebsarztpraxis, Sportkurse und -gruppen, Unterstützung bei Kinderbetreuung, Pflege und mentaler Gesundheit durch einen externen Dienstleister </li> <li> Onboarding &amp; Entwicklung:  2-tägige Welcome Days zum Kennenlernen des Unternehmens und Vernetzen, strukturierter Einarbeitungsprozess durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen, individuelle Weiterbildung </li> <li> Mitgestaltung &amp; Zusammenarbeit:  abwechslungsreiche Aufgaben in einer zukunftsweisenden Branche, Arbeitsumfeld mit einem starken Teamgedanken, Raum für die eigene Entwicklung und Vernetzung im Unternehmen </li> </ul><br><br><br>// Daniela Schloßer
HR Specialist
+49 30 6707-3488<br><br>Berlin-Chemie AG

Pharmakant (m/w/d)

GEMA International AG is a Swiss multinational specialized in global device management and End User Computing. We draw on our extensive experience across diverse industries to help corporates develop and operate mobile solutions with simplicity and flexibility.
For our subsidiary GEMA Germany GmbH we are hiring |<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li> Fundierte Kenntnisse in Linux/Unix-Administration </li> <li> Erfahrung mit Container-Technologien wie Docker </li> <li> Praxis im Umgang mit Cloud-Plattformen und Infrastructure-as-Code (z.&nbsp;B. Ansible) </li> <li> Kenntnisse in Skriptsprachen wie Bash oder Python zur Automatisierung </li> <li> Erfahrung mit Monitoring- und Visualisierungstools wie Grafana, Prometheus </li> <li> Sicherer Umgang mit SQL-Datenbanken über die Kommandozeile (z.&nbsp;B. PostgreSQL) </li> <li> Vertrautheit mit dem HashiCorp Stack (Consul, Vault, Nomad) und OpenSearch </li> <li> Hohes Maß an Teamfähigkeit, Eigeninitiative und lösungsorientiertem Arbeiten </li> <li> Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (in Wort und Schrift) </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Entwicklung, Pflege und Optimierung von CI/CD-Pipelines (z.&nbsp;B. Gitea, Jenkins) </li> <li> Automatisierung und Betreibung von hosted SaaS-Lösungen (Modern Private) mittels Infrastructure-as-Code (z.&nbsp;B. Ansible) </li> <li> Überwachung, Loggen und Bearbeitung von Incidents mit Tools wie Prometheus, Grafana, Loki </li> <li> Verwaltung von Microservices mittels HashiCorp Stack (Consul, Nomad, Vault) </li> <li> Unterstützung bei der Fehlersuche in Microservices (Kafka, Redis, OpenSearch) </li> <li> Analyse und Behebung von Datenbankproblemen (PostgreSQL) </li> <li> Ausführung von Wartungs- und Administrationsaufgaben auf Linux-VMs </li> <li> Skalierung, Steuerung und Troubleshooting von Docker-Containern via CLI oder Skripten </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit leistungsgerechter Vergütung </li> <li> Eigenverantwortliches Arbeiten in einem dynamischen und erfolgreich wachsenden Unternehmen </li> <li> Umfassende Einarbeitung mit erfahrenen Mentoren </li> <li> Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung </li> <li> Modern ausgestattetes, offenes Büro </li> </ul><br><br><br>Bei Interesse oder Fragen wende dich gerne an unser HR-Team oder sende uns deine Bewerbung. Wir freuen uns darauf dich kennenzulernen.
GEMA International AG   Human Resources   <a href="mailto:jobs@thegema.com" target="_blank">jobs@thegema.com</a> <a href="http://www.thegema.com" target="_blank">www.thegema.com</a><br><br>GEMA International AG

DevOps Engineer (w/m/d)

Wir sind die sense electra GmbH  mit Hauptsitz in Berlin und bieten europaweit ein breites Spektrum an Energiedienstleistungen für Industrie- und Gewerbekund*innen.
Unser Schwerpunkt liegt auf moderner, dezentraler Energie- und Wärmversorgung - effizient, nachhaltig und individuell zugeschnitten.
Ob Blockheizkraftwerke, Solaranlagen oder Ladesäulen: Wir planen, steuern und betreiben maßgeschneiderte Lösungen für unsere Kund*innen - mit dem Ziel, Energie und Kosten spürbar zu reduzieren.
Werde ein Teil von sense electra als<h2>Profil</h2><ul> <li> WHERE Kenntnisse='Datenbank' OR Kenntnisse='Anwendungsentwicklung';. </li> <li> Abgeschlossenes Fach-/Hochschulstudium in der Fachrichtung Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li> Gute Kenntnisse in Bezug auf MS SQL-Server: T-SQL; DB-Verwaltung mit SQL-Server Management-Studio </li> <li> Gute Kenntnisse bei C#-Anwendungs- und Datenbankentwicklung; gute Kenntnisse in .NET; wünschenswert WinForms-Kenntnisse </li> <li> Wünschenswert wären Kenntnisse in MS Access: Anwendungsentwicklung mit Access-VBA </li> <li> Windows-Administration Basiskenntnisse </li> <li> Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Pflege und Optimierung bestehender Datenbanken </li> <li> Entwicklung neuer Datenbanken </li> <li> Betreuung eigener IT-Projekte in Zusammenarbeit mit weiteren Entwicklern </li> <li> Neu- und Weiterentwicklung verschiedener Desktopanwendungen und Software-Tools (interne Projekte) </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Deine Vorteile im Überblick: </li> <li> Attraktive Vergütung, die deine Leistung wertschätzt </li> <li> Zukunftssicherer Job in der Energiewirtschaft </li> <li> Modern ausgestatteter Arbeitsplatz: zwei Bildschirme und ein Firmenhandy </li> <li> Getränke-Flatrate: Kaffee, Tee, Wasser, Club Mate &amp; Cola inklusive </li> <li> Zentrale Lage mit Top-Anbindung und vielfältiger Gastronomie direkt vor der Tür </li> <li> Worauf du dich noch bei uns freuen kannst: </li> <li> Firmenevents: Feier gemeinsam mit dem Sense Electra-Team tolle Events, wie das Sommerfest und den Berliner Firmenlauf </li> <li> Individuelle Entwicklung &amp; Teamspirit: Du startest mit einer positionsspezifischen Einarbeitung und regelmäßigen Feedbackgesprächen, die dein persönliches und gemeinsames Wachstum unterstützen. </li> <li> Wertschätzendes Miteinander: Bei uns findest du echte Unterstützung statt Ellenbogen Mentalität - ein respektvolles und unterstützendes Teamumfeld. </li> <li> Vielfalt &amp; Kultur: Vielfalt ist uns wichtig! Wir leben flache Hierarchien und eine offene Firmenkultur, die den kulturellen Austausch fördert und unterschiedliche Menschen zusammenbringt. </li> </ul><br><br><br>Sende deine Unterlagen per E-Mail an:
<a href="mailto:Bewerbung@sense-electra.de" target="_blank">Bewerbung@sense-electra.de</a>
Für weitere Fragen steht Ihnen Herr Medl gerne unter 030 6832511-10 zur Verfügung.
Sense electra GmbH   | Friedrichstraße 95  |  10117 Berlin  | <a href="http://www.sense-electra.de" target="_blank">www.sense-electra.de</a><br><br>sense electra GmbH

SoftwareentwicklerIn (m/w/d)

Die Autobahn GmbH des Bundes ist seit dem 01.01.2021 als Betreiberin einer der größten und vielfältigsten Infrastruktur für rund 13.000 Autobahnkilometer verantwortlich.
Jeder Autobahnkilometer muss am Schreibtisch finanziert, geplant und eingekauft sowie mit Personal versorgt und juristisch begleitet werden.
Als Arbeitgeberin bieten wir ein spannendes Umfeld, Raum für persönliche und berufliche Entfaltung sowie eine Vielzahl unterschiedlicher Projekte. So machen wir sowohl für Privatpersonen als auch für den deutschlandweiten Warenfluss das Leben leichter und sicherer mit dem Produkt, für das wir alle arbeiten: Die Autobahn.
Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns gemeinsam die Zukunft der Autobahn!
Die in der Autobahn GmbH des Bundes unter den Begriff Non-Bau zusammengefassten Beschaffungsvorgänge beinhalten hauptsächlich Liefer- und Dienstleistungen für alle Geschäftsfelder der Autobahn GmbH. Ausgenommen sind hier der Bereich der Bauleistungen, welche im wesentlichen Leistungen gemäß der VOB sind. Ebenso sind die sogenannten »externen Ingenieurleistungen«, welche im wesentlichen als freiberufliche Leistungen ausgeschrieben werden von dem Beschaffungsportfolio ausgenommen.<h2>Profil</h2><ul> <li> Erfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master) der Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbare Kenntnisse, Fähigkeiten und Qualifikationen </li> <li> Langjährige Führungserfahrung im Einkauf oder einer vergleichbaren Position </li> <li> Mehrjährige Berufserfahrungen im operativen und strategischen Einkauf </li> <li> Erfahrungen mit ERP-Systemen (SAP vorteilhaft) bzw. mit E-Procurement-Lösungen </li> <li> Bereitschaft zur aktiven Gestaltung von Veränderungs-/ Weiterentwicklungsprozessen </li> <li> Verhandlungssicheres Deutsch &amp; Englisch in Wort und Schrift </li> <li> Das wäre wünschenswert: </li> <li> Ausgeprägtes Know-how in der Materialwirtschaft und Beschaffungsstrategie insbesondere in der Infrastrukturbeschaffung, der Bauwirtschaft oder in der IT-Beschaffung </li> <li> Erfahrungen im öffentlichen Sektor und im Vergaberecht </li> <li> Weiterbildungen bzw. Kenntnisse in Digitalisierung, Nachhaltigkeit und Projektmanagement </li> <li> Das zeichnet Sie als Führungskraft aus: </li> <li> Sie denken in komplexen Zusammenhängen und verfügen über einen ausgeprägten Gestaltungswillen, verbunden mit wertschätzendem Verhalten und Selbstreflexion. </li> <li> Mit emotionaler Intelligenz und motivierender Ansprache verstehen Sie es, Ihre Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen zu begeistern, weiterzuentwickeln und Aufgaben sinnvoll zu delegieren. </li> <li> Sie verfügen über ein reflektiertes Konfliktverhalten. </li> <li> Sie handeln und denken proaktiv und sind entscheidungsfreudig. </li> <li> Sie überzeugen durch loyales Vorgehen, ernsthaftes Zuhören und starke Eigenmotivation. </li> <li> Es gelingt Ihnen Teamvielfalt zu fördern und unterschiedliche Denkansätze zu nutzen. </li> <li> Mit dem Fördern von Veränderungsbereitschaft und der Weiterentwicklung einer Fehlerkultur tragen Sie maßgeblich zur Innovationskraft unseres Unternehmens und somit zur Mobilität der Zukunft bei. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie leiten und steuern den Geschäftsbereich Einkauf der Autobahn GmbH mit der strategischen und operativen Gesamtverantwortung Einkauf Non-Bau autobahnweit </li> <li> Sie sind Ende-zu-Ende verantwortlich für den Einkaufsprozess der Autobahn GmbH - Purchase to Pay (P2P) und optimieren Effektivität und Effizienz des Prozesses kontinuierlich </li> <li> Sie entwickeln kontinuierlich den Einsatz von Digitalisierung und künstlicher Intelligenz mit enger Integration in die System- und Anwendungslandschaft der Autobahn GmbH weiter </li> <li> Sie führen den Geschäftsbereich disziplinarisch und fachlich </li> <li> Sie führen das Team in enger und vertrauensvoller Zusammenarbeit mit den Bedarfsträgern im Unternehmen und entwickeln ihr Team professionell </li> <li> Sie erarbeiten eine ganzheitliche Einkaufsstrategie zur Sicherstellung von Wettbewerbsfähigkeit und Wirtschaftlichkeit und setzen diese um </li> <li> Sie sind verantwortlich für das Transformation-/Changemanagement (Strukturen, Team und Prozesse) des Einkaufs im gesamten Unternehmen </li> <li> Sie verantworten die zentralen und dezentralen Warengruppen inkl. der Umsetzung von Reduktionen der Beschaffungskosten </li> <li> Sie übernehmen die Vertragsverhandlungen und steuern diese zielgerichtet </li> <li> Sie steuern ganzheitlich das Lieferantenmanagement (Lieferantenbewertung und -entwicklung, Lieferkettensteuerung, Aufbau von Partnerschaften) insbesondere unter vorausschauender Einhaltung von Nachhaltigkeitskriterien und Compliance </li> <li> Sie übernehmen die Konzeption, Implementierung und fortlaufende Optimierung einkaufsbezogener Controlling- und Analyseinstrumente in Abstimmung mit dem Unternehmenscontrolling </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Sicherheit und Fairness </li> <li> Sicherer Arbeitsplatz durch 100 % Bundeseigentum, hauseigener Tarifvertrag, Chancengleichheit, wertschätzende Unternehmenskultur </li> <li> Familie und Freizeit </li> <li> 30+1 Tage Urlaub, über 200 Standorte bundesweit, Unterstützung bei Kinderbetreuung oder Pflege </li> <li> Persönliche Mobilität </li> <li> JobTicket, Fahrradleasing, Pkw- und Lkw-Führerschein im Betriebsdienst für Azubis und im Quereinstieg, persönliche und fachliche Weiterentwicklung </li> <li> Finanzielle Vorteile </li> <li> 13. Monatsgehalt, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Unternehmensbonus, Mitarbeiterrabatte, Zugang zu Bundesimmobilien </li> <li> Gesundheit </li> <li> Betriebliche Gesundheitsvorsorge, inklusive &amp; ergonomische Arbeitsplatzgestaltung, Lebenslagencoaching, Zusatzversicherung für Beschäftigte im Betriebsdienst </li> </ul><br>Bei der ausgeschriebenen Position handelt es sich um eine solche in einem sensiblen (ggf. korruptionsgefährdeten) Arbeitsbereich. Die konkreten Maßnahmen zur Überprüfung der Zuverlässigkeit können in den  Datenschutzinformationen  nachgelesen werden.
Ein respektvoller Umgang miteinander und Freude bei der Arbeit stehen für uns im Mittelpunkt. Wir glauben an den Erfolg von divers aufgestellten Teams mit unterschiedlichen Expertisen, Perspektiven, Erfahrungen und Fähigkeiten. Daher begrüßen wir ausdrücklich alle Bewerbungen unabhängig von Herkunft, Geschlecht/Geschlechtsidentität, Alter, Nationalität, Behinderung, Religion oder sexueller Orientierung. Dies schließt die besondere Berücksichtigung schwerbehinderter Menschen bei gleicher Eignung ein.
Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.<br><br>Bei Fragen wenden Sie sich an:
Stephan Wolfert  | E-Mail:  <a href="mailto:stephan.wolfert@autobahn.de" target="_blank">stephan.wolfert@autobahn.de</a>
Die Autobahn GmbH des Bundes
Zentrale
Heidestraße 15
10557 Berlin
Www.autobahn.de<br><br>Die Autobahn GmbH des Bundes

Geschäftsbereichsleitung (w/m/d) Einkauf

Die  A. Menarini Research &amp; Business Service GmbH , kurz Menarini Berlin, ist ein Schwesterunternehmen des international tätigen Pharmaunternehmens BERLIN-CHEMIE. Beide Unternehmen gehören zur Menarini-Group, die mit über 17.000 Mitarbeitenden führend in der italienischen Pharmabranche ist. Während BERLIN-CHEMIE auf Produktion und Vertrieb von Arzneimitteln spezialisiert ist, konzentriert sich Menarini Berlin auf moderne Services in den Bereichen Forschung &amp; Entwicklung, IT, Technik, HR, Einkauf, Logistik und Finanzen. Was uns alle verbindet und antreibt, ist der Einsatz für die Gesundheit. Mit Verantwortung und Leidenschaft leisten wir bei Menarini unseren Beitrag, hochwertige Arzneimittel zu entwickeln, die das Leben von Patientinnen und Patienten auf der ganzen Welt verbessern. Aber nicht nur bei unseren Produkten steht der Mensch im Mittelpunkt. Es ist uns genauso wichtig, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem wir als Gemeinschaft von der Vielfalt der Gedanken, Erfahrungen, Arbeitsweisen und Kulturen profitieren.<h2>Profil</h2><ul> <li> Bachelor- oder Master-Abschluss in Informatik, Informationssystemen oder einem verwandten Fachgebiet </li> <li> Mindestens 3 Jahre Erfahrung als Migration Lead oder in einer ähnlichen Führungsrolle </li> <li> Begleitung mindestens zwei vollständiger SAP-Implementierungen über deren gesamten Lebenszyklus </li> <li> Analytische Problemlösungs- und Kommunikationsfähigkeiten, um Herausforderungen eigenverantwortlich zu lösen, anstatt »von oben« lösen zu lassen </li> <li> Erfahrung in der Migration von Nicht-SAP-Projekten zu SAP sind von großem Vorteil </li> <li> Erfahrung mit anderen Migrationsprojekten sind wünschenswert </li> <li> Sehr gute Kenntnisse in MS Excel, idealerweise mit Power Query-Kenntnissen </li> <li> Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Als Teil unseres internen SAP S/4HANA-Projektteams unterstützt du die Transformation im Produktions- und Fertigungsbereich unseres international erfolgreichen Unternehmens. Deine Projektergebnisse werden sich direkt auf die tägliche Arbeit der Kollegen auswirken, um Arzneimittel aus Berlin für Menschen in aller Welt zu produzieren. Die Eigenverantwortlichkeit und der Gestaltungsspielraum dieser Position werden eine perfekte Erfahrung für eine zukünftige Karrieremöglichkeit als Projektmanager sein. </li> <li> Leitung und Betreuung des Migrationsteams </li> <li> Gesamtverantwortung für die Migrationsthemen im Rahmen der SAP S/4HANA-Einführung </li> <li> Erstellung und Pflege eines Datenmigrationsplans, der alle Phasen und alle Altsysteme abdeckt sowie Risiken identifiziert und minimiert </li> <li> Einrichtung von Datenverwaltungsprozessen zur Gewährleistung der Datenintegrität </li> <li> Überwachung und Verwaltung der Datenbereinigung, -konvertierung / -extraktion, -transformation und des Datenladens zur Sicherstellung der Datenintegrität, -vollständigkeit, -genauigkeit und -konsistenz </li> <li> Koordinieren des Ausfüllens der S/4HANA- und Altsystem-Vorlagen, der Validierung vor und nach dem Laden für jeden MOCK, Nutzung der Unterstützung des Systemintegrator-Teams </li> <li> Monitoring und Reporting von Datenqualitätskennzahlen </li> <li> Einbindung und Unterstützung lokaler Nutzer während der Definition und Ausführung des Datenmigrations- / Umstellungsplans </li> <li> Zusammenarbeit mit funktionalen Teams zur Sicherstellung der Unterstützung der neuen S/4HANA-Geschäftsprozesse nach Datenmigration </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Job &amp; Privates:  geregelte &amp; flexible Arbeitszeiten, ortsflexibles Arbeiten innerhalb Deutschlands / 100 % remote work, 30 Tage Urlaub, Möglichkeit auf zusätzliche freie Tage &amp; individuelle Lösungen zur Verbesserung der Arbeitszeitgestaltung in allen Lebensphasen </li> <li> Finanzielles &amp; Services:  sehr gutes Vergütungspaket nach den Tarifverträgen der chemischen Industrie, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge, Versicherungsleistungen, zahlreiche Rabatte auf der Plattform Corporate Benefits </li> <li> Mobilität &amp; Standort:  direkte Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr, kostenfreie Parkplätze, Fahrradstellplätze, Ladestationen für E-Fahrzeuge </li> <li> Gesundheit &amp; Vorsorge:  frische Mahlzeiten im Betriebsrestaurant und Barista-Kaffee mit Verpflegungszuschuss, regelmäßige Gesundheitstage, Gesundheitschecks und Ergonomieberatung in unserer Betriebsarztpraxis, Sportkurse und -gruppen, Unterstützung bei Kinderbetreuung, Pflege und mentaler Gesundheit durch einen externen Dienstleister </li> <li> Onboarding &amp; Entwicklung:  2-tägige Welcome Days zum Kennenlernen des Unternehmens und Vernetzen, strukturierter Einarbeitungsprozess durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen, individuelle Entwicklungsmöglichkeiten auf fachlicher und persönlicher Ebene </li> <li> Mitgestaltung &amp; Zusammenarbeit:  abwechslungsreiche Aufgaben in einer zukunftsweisenden Branche, offene und internationale Arbeitskultur mit Raum für die eigene Entwicklung und Vernetzung im Unternehmen </li> </ul><br><br><br>// Diana Wiedemann
Personalreferentin
+49 30 6707-3464<br><br>A. Menarini Research &amp; Business Service GmbH

SAP S/4HANA Migration Lead (m/w/d)

Um die höchstmögliche Qualität unserer Produkte sicherzustellen, setzen wir auf moderne und innovative Produktions- und Abfüllanlagen und einen verantwortungsvollen Umgang mit unseren Ressourcen. Dafür benötigen wir leistungs- und qualitätsbewusste Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die die Vielfalt unseres Portfolios aktiv mitgestalten möchten. Qualität ist auch für Sie das beste Rezept? Dann sind Sie bei uns genau richtig.<h2>Profil</h2><ul> <li> Ihre Ausbildung  - Sie haben sich nach Ihrer Berufsausbildung im Bereich Elektrotechnik (z. B. Elektroniker für Betriebstechnik) erfolgreich zum Meister, Techniker oder vergleichbar qualifiziert. </li> <li> Ihre Erfahrung  - Durch Ihre mehrjährige Berufserfahrung in der elektrotechnischen Instandhaltung, ideal als Teil eines Schichtteams, wissen Sie genau, wann man wo und wie selbst mit anpacken muss. </li> <li> Ihre Persönlichkeit  - Sie kommunizieren klar und auf Augenhöhe, um Informationen und Wissen zu vermitteln. Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und Belastbarkeit zeichnen Sie aus. Sie reflektieren Ihr Handeln regelmäßig und entwickeln sich kontinuierlich fachlich sowie persönlich weiter. </li> <li> Ihr Know-how  - Praxiserfahrungen mit zeitgemäßen Lean-, TPM- o. ä. Werkzeugen sowie die Ausbildereignung sind erwünscht, aber nicht Bedingung. Gute Kenntnisse in MS Office sind notwendig, Erfahrung mit SAP-PM und Prozessleit-/Automatisierungsystemen wären ideal. </li> <li> Für uns selbstverständlich  - Sie überzeugen durch Zuverlässigkeit, Engagement und Leistungsbereitschaft. Die Teilnahme an der Rufbereitschaft ist für Sie kein Problem. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie sorgen für reibungslose Abläufe  - Sie unterstützen den Elektromeister bei der systematischen und strukturierten Arbeitsvorbereitung im Bereich Elektrotechnik und sorgen damit durch den zeitgerechten und erfolgreichen Abschluss geplanter Instandhaltungs- und Installationsmaßnahmen für eine hohe Anlagenverfügbarkeit. Dazu gehört: </li> <li> Die regelmäßige Begleitung des Teams der produktionsvorbereitenden Instandhaltung (PVI), u.&nbsp;a. auch bei Einsätzen am Samstag, </li> <li> Die Übernahme anteilig neu verteilter Facility-Aufgaben im Bereich Elektrotechnik (RLT, Klima, Strom, Licht) sowie </li> <li> Die Unterstützung der Koordination der Einsätze der Schichtteams und auch externer Firmen im elektrotechnischen Umfeld. </li> <li> Sie verbessern unsere Prozesse  - Sie wollen die Dinge richtig tun. Sie übernehmen Verantwortung für Teilprojekte, führen diese zielgerichtet zum Erfolg und bringen Ihre Ideen sowie Ihr Fachwissen aktiv in Projektteams ein. Veränderungsprozesse wie Lean-Management, Standardisierung oder mobile Instandhaltung begleiten Sie nicht nur - Sie gestalten sie proaktiv mit und setzen Impulse für nachhaltige Weiterentwicklung. </li> <li> Sie gestalten aktiv mit  - Sie unterstützen die technische Ausbildung im Bereich Elektrotechnik und bringen  Ihre Ideen und Impulse  ein. </li> <li> Sie schauen genau hin  - Die Einhaltung interner Vorgaben, insbesondere im Bereich Arbeitssicherheit, ist Ihnen wichtig. Externe Vorgaben unterstützen Sie z. B. durch die aktive Begleitung gesetzlicher Pflichtprüfungen (z. B. ortsfeste/ortsveränderliche elektrische Anlagen, Betriebsmittelprüfungen). </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Attraktive monetäre Vergütung </li> <li> Neben einer angemessenen tariflichen oder außertariflichen monatlichen Vergütung sind z.B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld (»13. Gehalt«) bei uns selbstverständlich. </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Auf uns können Sie sich auch im Alter verlassen. Wir fördern die betriebliche Altersvorsorge mit einem Extrabeitrag und unterstützen damit Ihre private Vorsorge. </li> <li> Betriebliche Gesundheitsvorsorge </li> <li> Ihre Gesundheit liegt uns am Herzen. Durch unsere regelmäßigen Gesundheitsaktionen ( z.B. Betriebsarzt, Firmenläufe, Gesundheitstage etc.) leisten wir einen Beitrag zu Ihrer Gesundheit und Fitness. </li> <li> Corporate Benefits </li> <li> Als Mitarbeiter profitieren Sie von Vergünstigungen bei ausgewählten Partnern z.B. in den Bereichen Mode, Sport, Freizeit und Reisen. </li> <li> Diverse soziale Leistungen </li> <li> Weitere soziale Leistungen wie beispielsweise unser Jubiläumsgeld oder unser Betriebssport sind bei der Radeberger Gruppe großgeschrieben. </li> <li> Haustrunk </li> <li> Wer bei einer Brauerei arbeitet, sollte nicht durstig sein und dafür sorgen wir gerne. Es steht Ihnen ein Haustrunkkontingent aus unserem großartigen Markenportfolio zur Verfügung. </li> <li> Jobrad </li> <li> Mit unserem Dienstradleasing können Sie sich kostengünstig Ihr Wunschrad leasen und dabei auch noch Ihre Mobilität steigern. </li> <li> Intensive Einarbeitung </li> <li> Ihr individuell zugewiesener Pate gibt Ihnen das nötige Rüstzeug an die Hand, damit Sie Ihre zukünftigen Herausforderungen hervorragend meistern können. </li> <li> Kantine </li> <li> Täglich werden Ihnen abwechslungsreiche und leckere Gerichte zu fairen Preisen in unserer Kantine angeboten. </li> <li> Mietarbeitskleidung </li> <li> Bei uns sind Sie geschützt. Arbeitskleidung wird von uns gestellt und nach der Probezeit erhalten Sie Mietarbeitskleidung, damit entfällt das Waschen zuhause. Ihre Arbeitskleidung wird abgeholt, gereinigt und Ihnen wieder zur Verfügung gestellt. </li> <li> Kostenfreie Parkplätze </li> <li> Damit Sie stressfrei zur und von der Arbeit wieder nachhause kommen, gibt es für Sie am Standort kostenfreie Parkplätze. </li> <li> Mitarbeiterempfehlungsprogramm </li> <li> Als Talentfinder können Sie unsere offenen Stellen mit Ihrem Netzwerk teilen und werden bei erfolgreicher Einstellung mit einer Prämie belohnt. </li> <li> Schulungen </li> <li> Wir fördern Ihren Wissens- und Kompetenzausbau gezielt, u.a. durch Schulungen und Weiterbildungsangebote. </li> <li> Urlaub </li> <li> Wer viel leistet, soll sich auch gut erholen. Darum stehen allen unseren Mitarbeitern 30 Urlaubstage pro Jahr zur Verfügung. Hinzu kommt Sonderurlaub für besondere Anlässe wie Umzug und Hochzeit. </li> <li> Die Radeberger Gruppe als Arbeitgeber </li> <li> Als Deutschlands größte private Brauereigruppe sind wir nicht nur Marktführer in der deutschen Brauereiwirtschaft, sondern inzwischen auch Softgetränke-Produzent, Logistiker, Fachgroßhändler, Getränke-Einzelhändler, Lieferservice, Leergutmanager, Lösungsanbieter für Gastronomie und Handel und vieles mehr. Entsprechend abwechslungsreich sind auch unsere Einstiegs- und Karrieremöglichkeiten. </li> <li> Derzeit arbeiten rund 7000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an unseren Standorten in ganz Deutschland oder in unserer Hauptverwaltung in Frankfurt am Main. Damit wir weiter so erfolgreich bleiben, suchen wir Menschen, die sich für uns und unsere Marken begeistern können und mit uns gemeinsam die Zukunft gestalten möchten. </li> <li> Sie möchten dazu gehören? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung! </li> </ul><br><br><br>Ansprechpartner:  Saskia Frenzel
Telefon:  +49 (30) 9609392<br><br>Radeberger Gruppe KG

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