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Der drittgrößte Bezirk Steglitz-Zehlendorf liegt im Südwesten Berlins und bietet ein Wohlfühlklima für alle Menschen. Dazu gehören die acht Ortsteile: Dahlem, Lankwitz, Lichterfelde, Nikolassee, Schlachtensee, Steglitz, Wannsee und Zehlendorf. So unterschiedlich unsere Ortsteile auch sein mögen - so unterschiedlich sind auch unsere rund 311.000 Einwohner mit ihren Bedürfnissen. Es sollen sich alle in Steglitz-Zehlendorf wohlfühlen, das ist das Ziel der Bezirksverwaltung.Dienststelle: Die Serviceeinheit Facility Management des Bezirksamtes Steglitz-Zehlendorf von BerlinGeplanter Eintritt: ab sofortBesoldungsgruppe: A16 / Entgeltgruppe: AT1 TV-L&nbsp;Arbeitszeit: Vollzeit&nbsp;Standort: Auf dem Grat 2, 14195 BerlinBewerbungsfrist: 01.01.2026<h2>Ihre Aufgaben&nbsp;</h2>Leitung der Serviceeinheit Facility Management mit 168 Beschäftigten, davon drei Fachbereichsleitungen (Führungsebene 3)1.&nbsp; Wahrnehmung der Führungsaufgabe mit Ergebnisverantwortung im Sinne des Leitbildes und der Führungsgrundsätze des Bezirksamtes für die Leitung der Serviceeinheit Facility Management mit den Fachbereichen: Objekt-und Infrastrukturmanagement, Hochbauservice,&nbsp;Informationstechnik2. Beauftragter für den Haushalt gemäß § 9 Landeshaushaltsordnung (LHO) für die dieser Organisationseinheit zugeordneten Kapitel (3306).3. Kostenstellenverantwortung für diese Organisationseinheit4. Führungskraft mit Personalverantwortung5. Information und Unterstützung der Abteilungsleitung in allen Angelegenheiten der Serviceeinheit, einschließlich Vorbereitung von Schriftsätzen, Stellungnahmen sowie Vorlagen für die Bezirksverordnetenversammlung und das Bezirksamt6. Vereinbarung und Abschluss von Zielvereinbarungen und ggf. Servicevereinbarungen, mit verbindlicher Festlegung von qualitativen und quantitativen Leistungszielen und ggf. Festlegung der zugewiesenen Finanzmittel7. Verantwortung für die Erfüllung der Aufgaben und die Qualität und Wirtschaftlichkeit der Arbeitsergebnisse unter Berücksichtigung des wirksamen und wirtschaftlichen Einsatzes der zur Verfügung stehenden personellen und sächlichen Ressourcen sowie die Überwachung der Aufgabenerledigung auf Rechtzeitigkeit, Richtigkeit und Wirtschaftlichkeit.Weitere Aufgaben können dem beigefügten Anforderungsprofil über den Button „weitere Informationen“ entnommen werden.<h2>Ihr Profil&nbsp;</h2>Es kommen ausschließlich Dienstkräfte in Frage, die bereits unbefristet beim Land Berlin beschäftigt sind.Beamte: Erfüllung der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen für die Laufbahngruppe 2, 2. Einstiegsamt der Laufbahnfachrichtung allgemeiner Verwaltungsdienst bzw. des technischen Dienstes, Laufbahnzweig bautechnischer Dienst.Tarifbeschäftigte: abgeschl. wissenschaftliches Hochschulstudium (Master, Diplom (Univ.), 2. Staatsprüfung) in den Fachrichtungen:<ul><li>Bauingenieurwesen m. Schwerpunkt Hochbau usw.</li><li>Sonstige Beschäftigte, die aufgrund gleichwertiger Fähigkeiten und ihrer Erfahrungen entsprechende Tätigkeiten ausüben.</li></ul>Für beide Berufsgruppen gilt: Mind. 5 Jahre nachgewiesene Verwaltungserfahrung in einer Kommunal-, Landes- und/oder Bundesverwaltung; davon mind. 3-jährige nachgewiesene Erfahrung in Leitungs- und Führungstätigkeiten mit Personalverantwortung in Organisationseinheiten mit mehr als 30 Beschäftigten ist unabdingbar.Weitere formale Anforderungen können dem beigefügten Anforderungsprofil über den Button „weitere Informationen“ entnommen werden.Hinweise: Im Rahmen der Organisationsfreiheit und der Personalentwicklung erfolgt die Auswahl für diese Stellung nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung allein unter jenen Berwerberinnen und Bewerbern, deren statusrechtliches Amt/Eingruppierung unter der Wertigkeit des ausgeschriebenen Arbeitsgebiets liegt.&nbsp;Auf diese Stelle wird sich die/der mit der Aufgabenwahrnehmung betraute Beschäftigte voraussichtlich bewerben (AV Stellenausschreibung 4 (2) Nr.4)&nbsp;Fachliche Kompetenzen:<ul><li>Spezielle Fachkenntnisse</li><li>Personalmanagement</li></ul>Außerfachliche Kompetenzen:<ul><li>Organisationsfähigkeit</li></ul><h2>Hinweise zum Bewerbungsverfahren und Ansprechpersonen&nbsp;</h2>Bitte reichen Sie eine aktuelle dienstliche Beurteilung oder ein qualifiziertes Zeugnis ein.Für aktuell oder ehemals im öffentlichen Dienst Beschäftigte: Füllen Sie die Einverständniserklärung zur Personalakteneinsicht aus und fügen Sie sie unterschrieben bei. Das Dokument finden Sie hier: <a href="https://www.berlin.de/ba-steglitz-zehlendorf/karriere/03_einverstaendniserklaerung_neu.pdf" target="_blank">https://www.berlin.de/ba-steglitz-zehlendorf/karriere/03_einverstaendniserklaerung_neu.pdf</a>Wir erwarten Deutschkenntnisse mindestens auf C1-Niveau (Gemeinsamer Europäischer Referenzrahmen). Bei ausländischen Abschlüssen ist eine Zeugnisbewertung durch die Zentralstelle für ausländische Abschlüsse (ZAB) sowie eine beglaubigte Übersetzung beizufügen. Infos: <a href="https://zab.kmk.org/de/zeugnisbewertung" target="_blank">https://zab.kmk.org/de/zeugnisbewertung</a>Wir schätzen und fördern die Vielfalt unabhängig von Geschlecht, Lebensalter, Behinderungen, dem ethnischen Hintergrund, der Religion und Weltanschauung oder der sexuellen Orientierung. Bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Frauen (bei Unterrepräsentanz) und anerkannt schwerbehinderte Menschen und ihnen Gleichgestellte bevorzugt berücksichtigt. Bitte weisen Sie auf eine Schwerbehinderung gegebenenfalls in der Bewerbung hin.Entstehende Aufwendungen wie Fahrt-, Verpflegungs- oder Übernachtungskosten werden nicht erstattet. Digitale Auswahlgespräche sind organisatorisch nicht möglich.Weitere Infos: <a href="https://www.berlin.de/ba-steglitz-zehlendorf/" target="_blank">https://www.berlin.de/ba-steglitz-zehlendorf/</a>Frau Cindy MauruschatAnsprechperson für das Auswahlverfahren030 90299-5925Maren Schellenberg [Sbass]Bezirksbürgermeisterin030/90299-7000<a href="https://www.karriereportal-stellen.berlin.de/Leitung-der-Serviceeinheit-Facility-Management-mwd-de-j62953.html?pdf=de&amp;agid=117" target="_blank">weitere Informationen</a>

Bezirksamt Steglitz-Zehlendorf

Imagefilm Bezirksamt Steglitz-Zehlendorf von Berlin

Leitung der Serviceeinheit Facility Management (m/w/d)

Der drittgrößte Bezirk Steglitz-Zehlendorf liegt im Südwesten Berlins und bietet ein Wohlfühlklima für alle Menschen. Dazu gehören die acht Ortsteile: Dahlem, Lankwitz, Lichterfelde, Nikolassee, Schlachtensee, Steglitz, Wannsee und Zehlendorf. So unterschiedlich unsere Ortsteile auch sein mögen - so unterschiedlich sind auch unsere rund 311.000 Einwohner mit ihren Bedürfnissen. Es sollen sich alle in Steglitz-Zehlendorf wohlfühlen, das ist das Ziel der Bezirksverwaltung.Dienststelle: Das Büro der Bezirksbürgermeisterin, Bereich Presse-, Öffentlichkeitsarbeit und Digitale Kommunikation des Bezirksamtes Steglitz-Zehlendorf von BerlinGeplanter Eintritt: ab sofortBesoldungsgruppe: A 10Entgeltgruppe: EG 9b TV-L&nbsp;Arbeitszeit: Vollzeit&nbsp;Standort: Kirchstraße 1/3, 14163 BerlinBewerbungsfrist: 15.01.2026<h2>Ihre Aufgaben&nbsp;</h2>Schwerpunkt: Bezirksbroschüre, IT- und DatenschutzkoordinationInternet- / Intranetpräsentation<ul><li>Konzeption, Koordination, Erstellung und Pflege des Internet- &amp; Intranetauftritts des Bezirksamtes&nbsp;</li><li>&nbsp;Beratung und Unterstützung der Redakteur/innen, Ämter und Serviceeinheiten&nbsp;</li></ul>Corporate Design<ul><li>Implementierung, Anpassung, Ergänzung und Überwachung der Corporate Design Vorgaben der Senatskanzlei im Bezirksamt Steglitz-Zehlendorf</li><li>Beratung und Erstellung von Präsentationen, Templates und Druckvorlagen für Publikationen und Webinhalte</li></ul>Presse- und Öffentlichkeitsarbeit<ul><li>Konzeption, Realisierung, Redigieren, Kürzen, Umstellen, Layoutbearbeitung und Veröffentlichung von Pressetexten und Pressemitteilungen in unterschiedlichen journalistischen Stilformen und Formaten für On- und Offlinemedien</li><li>Veröffentlichung von Pressemitteilungen</li><li>Unterstützung bei der jährlich erscheinenden Bezirksbroschüre&nbsp;</li></ul>Weitere Aufgaben können dem beigefügten Anforderungsprofil über den Button „weitere Informationen“ entnommen werden.<h2>Ihr Profil&nbsp;</h2>Es kommen ausschließlich Dienstkräfte in Frage, die bereits unbefristet beim Land Berlin beschäftigt sind.Beamte / Beamtinnen:&nbsp;Erfüllung der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt der Laufbahnfachrichtung allgemeiner nichttechnischer VerwaltungsdienstTarifbeschäftigte:<ul><li>Diplom-Verwaltungswirtschaft (FH), Bachelor of Arts (B.A.) bzw. Bachelor of Laws (LL.B.) in der Fachrichtung: Öffentliche Verwaltung oder</li><li>Tarifbeschäftigte, die den Verwaltungslehrgang II erfolgreich abgeschlossen haben oder</li><li>eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Verwaltungsfachangestellten</li></ul>Fachliche Kompetenzen:<ul><li>Tiefgehende Kenntnisse der klassischen Presse- und Öffentlichkeitsarbeit</li><li>Sehr gute Kenntnisse der Standardanwendungen des Landes Berlin (Imperia)</li></ul>Außerfachliche Kompetenzen:<ul><li>Kommunikationsfähigkeit</li><li>Dienstleistungsorientierung</li></ul><h2>Hinweise zum Bewerbungsverfahren und Ansprechpersonen&nbsp;</h2>Bitte reichen Sie eine aktuelle dienstliche Beurteilung oder ein qualifiziertes Zeugnis ein.Für aktuell oder ehemals im öffentlichen Dienst Beschäftigte: Füllen Sie die Einverständniserklärung zur Personalakteneinsicht aus und fügen Sie sie unterschrieben bei. Das Dokument finden Sie hier: <a href="https://www.berlin.de/ba-steglitz-zehlendorf/karriere/03_einverstaendniserklaerung_neu.pdf" target="_blank">https://www.berlin.de/ba-steglitz-zehlendorf/karriere/03_einverstaendniserklaerung_neu.pdf</a>Wir erwarten Deutschkenntnisse mindestens auf C1-Niveau (Gemeinsamer Europäischer Referenzrahmen). Bei ausländischen Abschlüssen ist eine Zeugnisbewertung durch die Zentralstelle für ausländische Abschlüsse (ZAB) sowie eine beglaubigte Übersetzung beizufügen. Infos: <a href="https://zab.kmk.org/de/zeugnisbewertung" target="_blank">https://zab.kmk.org/de/zeugnisbewertung</a>Wir schätzen und fördern die Vielfalt unabhängig von Geschlecht, Lebensalter, Behinderungen, dem ethnischen Hintergrund, der Religion und Weltanschauung oder der sexuellen Orientierung. Bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Frauen (bei Unterrepräsentanz) und anerkannt schwerbehinderte Menschen und ihnen Gleichgestellte bevorzugt berücksichtigt. Bitte weisen Sie auf eine Schwerbehinderung gegebenenfalls in der Bewerbung hin.Entstehende Aufwendungen wie Fahrt-, Verpflegungs- oder Übernachtungskosten werden nicht erstattet. Digitale Auswahlgespräche sind organisatorisch nicht möglich.Weitere Infos: <a href="https://www.berlin.de/ba-steglitz-zehlendorf/" target="_blank">https://www.berlin.de/ba-steglitz-zehlendorf/</a>Frau FehlbergAnsprechperson für das Auswahlverfahren030 90299-5941Herr MattickAnsprechperson für das Aufgabengebiet030 90299-3320<a href="https://www.karriereportal-stellen.berlin.de/Sachbearbeitung-in-der-Presse-oeffentlichkeitsarbeit-Digit-de-j62810.html?pdf=de&amp;agid=117" target="_blank">weitere Informationen</a>

Sachbearbeitung in der Presse-, Öffentlichkeitsarbeit & Digitalen Kommunikation mit Schwerpunkt CvD Internet- & Intranetredationssystem und Corporate Design (m/w/d)

Reinickendorf - in Berlin ganz oben. Wo Fuchs und U-Bahn sich Guten Tag sagen. Wirken Sie aktiv am Leben und der Zukunft für die Bürgerinnen und Bürger unseres Bezirks mit. Sie. Wir. Gemeinsam!Das Bezirksamt Reinickendorf von Berlin; Abteilung Bildung, Sport, Kultur und Facility Management; Serviceeinheit Facility Management sucht ab sofort, unbefristet, eine/einenFachingenieur/in im Bereich Elektrotechnik für Planung und Projektsteuerung (m/w/d)Entgeltgruppe gem. TV-L: E11 Stellenbezeichnung: Technische/r Tarifbeschäftigte/r Vollzeit mit 39,4 Wochenstunden (Eine Teilzeitbeschäftigung ist möglich.)Die Serviceeinheit Facility Management des Bezirksamts Reinickendorf von Berlin gehört mit 55 Schulstandorten, 120 Gebäuden und weiteren Liegenschaften zu den größten Hochbaueinheiten im Land Berlin.<h2>Ihre Aufgaben&nbsp;</h2>sind u.a. folgende:<ul><li>Projektsteuerung und Projektleitung im Bereich Elektrotechnik und Netzwerkinfrastruktur</li><li>Sicherstellen des ordnungsgemäßen Betriebes der gebäudetechnischen Anlagen im Be-reich Elektrotechnik in den bezirklichen Liegenschaften</li><li>Eigenverantwortliche und selbständige Projektsteuerung und -leitung von größeren und schwierigeren Maßnahmen im Bereich der technischen Gebäudeausrüstung (gemäß § 55 HOAI – Anlage 15.2: Anlagengruppe 4, 5 u. 6 in den LP 1-9)</li><li>Erfassen/Erörtern baufachlicher Bedarfe u. baufachliche Prüfung von Bedarfsprogrammen</li><li>Erbringen von Planungsleistungen sowie Wahrnehmen der Fachbauleitung im Bereich Elektrotechnik</li><li>Mitarbeit im bezirklichen Energiemanagement/Umsetzung einer klimaneutralen Verwaltung</li></ul>Weitere Informationen finden Sie im Anforderungsprofil, welches Bestandteil der Stellenausschreibung ist und für die Dauer dieser Veröffentlichung im beigefügten PDF unter „weitere Informationen“ eingesehen werden kann. Es gibt detailliert wieder, welche fachlichen und außerfachlichen Kompetenzen die Stelle erfordert und ist außerdem Grundlage für die Auswahlentscheidung.<h2>Ihr Profil&nbsp;</h2>umfasst:ein abgeschlossenes Studium in der Fachrichtung Elektrotechnik oder vergleichbare Fähigkeiten und Erfahrungen in Ingenieurstudiengängen mit Schwerpunkt Elektrotechnikodersonstige berufliche Qualifikation verbunden mit nachgewiesenen gleichwertigen Fähigkeiten und Erfahrungen im beschriebenen Aufgabengebiet (z.B. Staatlich geprüfte/r Techniker/in in der Fachrichtung Elektrotechnik)Hinweis: Die tatsächliche Eingruppierung ist abhängig vom Vorliegen persönlicher Voraussetzungen (Qualifikation) und kann ggf. geringer ausfallen (formale Anforderung)&nbsp;<h2>Hinweise zum Bewerbungsverfahren und Ansprechpersonen&nbsp;</h2>Bewerbungsunterlagen:&nbsp;<ul><li>aussagekräftiges Anschreiben unter Angabe der Kennzahl 2026-020-63275</li><li>Lebenslauf (tabellarisch und lückenlos, ein Foto ist nicht erforderlich)</li><li>Nachweise über die geforderten Qualifikationen</li><li>aktuelle dienstliche Beurteilungen bzw. Arbeitszeugnisse</li><li>ggf. eine Einverständniserklärung zur Personalakteneinsicht</li></ul>Auskünfte: Fachabteilung: Frau Brümmer, 90294 3000 und Herr Schmich, 90294 3258 Personalmanagement: Frau Mayerhoff, 90294 2058<ul><li>Anerkannte schwerbehinderte Menschen oder diesen gleichgestellte behinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.</li><li>Die ausgeschriebene Stelle gehört zu einem Bereich in dem Frauen unterrepräsentiert sind. Deshalb sind deren Bewerbungen besonders erwünscht. Frauen werden bei gleichwertiger Qualifikation (Eignung, Befähigung und fachliche Leistung) bevorzugt berücksichtigt.</li><li>Bewerbungen von Menschen mit Migrationsgeschichte, welche die Einstellungsvoraussetzungen erfüllen, sind ausdrücklich gewünscht.</li><li>Erwartet wird eine sichere Sprachverwendung in Wort und Schrift auf dem Niveau C1 des GER.</li><li>Im Rahmen des Auswahlverfahrens ist eine aktuelle Beurteilung bzw. ein Arbeitszeugnis einzureichen bzw. dessen Erstellung zu veranlassen.</li><li>Im Auswahlverfahren entstehende Kosten können nicht erstattet werden.</li><li>Bei ausländischen Abschlüssen bitten wir einen Nachweis der Gleichwertigkeit einzureichen.</li></ul><a href="https://www.karriereportal-stellen.berlin.de/Fachingenieurin-im-Bereich-Elektrotechnik-fuer-Planung-und-de-j63275.html?pdf=de&amp;agid=117" target="_blank">weitere Informationen</a>

Bezirksamt Reinickendorf von Berlin

Fachingenieur/in im Bereich Elektrotechnik für Planung und Projektsteuerung (m/w/d)

Über uns
 
 Die Berliner Wasserbetriebe sind mit über 4.800 Mitarbeiter:innen das größte Unternehmen der Wasser- und Abwasserbranche in Deutschland. Als Unternehmen des Landes Berlin gestalten und fördern wir die lebenswerte, moderne Metropole Berlin. Die Berliner Wasserbetriebe gelten weit über die Stadtgrenzen hinaus als stabiles Wirtschaftsunternehmen und verlässlicher Arbeitgeber.
 <h3>
 Was Sie bei uns bewegen
 </h3>
 <ul><li>Fahren verschiedener Fahrzeuge (mit Anhänger) und Bedienung der Spezialtechnik, z. B. HDSR-Fahrzeuge, Inspektionsfahrzeuge (analoge und hybride Technik) sowie Hochdruck- und Schlammsaugwagen (auch für Großprofile)</li><li>Durchführung der Reinigung, Wartung und Instandsetzung in Abwasseranlagen</li><li>Entscheidung über einzusetzende Spezialtechnik</li><li>Einbau der Technik gemäß Herstellerangaben in Abwasseranlagen&nbsp;</li><li>Abbau und Reinigung der Einsatztechnik&nbsp;</li><li>Erfassung, Protokollierung des bei Durchführung der Maßnahme festgestellten Anlagenzustands</li><li>Vor- und Nachbereitung der Fahrzeuge: Durchführung Pflege-, Wartungs- und ggf. Kleinreparaturen sowie Prüfung der Funktionen an Fahrzeugen bzw. Spezialtechnik</li></ul>
 <h3>
 Das bringen Sie mit
 </h3>
 <ul><li>Fachkraft für Rohr-, Kanal- und Industrieservice mit fundierten Kenntnissen in stellenrelevanten Aufgaben</li><li>Alternativ: Abgeschlossene technische Berufsausbildung (Industriemechaniker:in oder Fachkraft für Abwassertechnik oder Berufskraftfahrer:in) mit fundierten Kenntnissen in stellenrelevanten Aufgaben</li><li>Erforderlich: Führerschein Klasse CE&nbsp;</li><li>Schulung Kanalzustandsbewertung mit der sehenden Düse</li><li>Sehr gute Kenntnisse der einschlägigen Software (z. B. UBI, Geoinformationssysteme)</li><li>Umfangreiche Kenntnisse der Fahrzeugtechnik für betriebliche Aufgaben an Abwasseranlagen sowie der Anlagen zur Abwasserableitung aus betrieblicher Sicht</li><li>Kenntnisse im Umweltschutz und der Arbeitssicherheit</li><li>Hohe Kundenorientierung, ausgeprägte Teamfähigkeit sowie Zuverlässigkeit</li></ul>
 <h3>
 Gute Gründe für eine Karriere bei uns
 </h3>
 <ul><li>Innovative Technologien für den Berliner Wasserkreislauf</li><li>Nachhaltiger Umweltschutz durch aktive Forschung</li><li>Sinnvolle Aufgaben mit Verantwortung und Teamgeist</li><li>Vielfältige Karriereperspektiven und -förderung (z. B. Female Leadership Programm, individuelle Personalentwicklungspläne, interne Weiterbildungsmöglichkeiten)</li><li>Ausgewogene Work-Life-Balance: 39-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub / Jahr, bei entsprechender Tätigkeit kann 60 % der Arbeitszeit je Quartal im Homeoffice erfolgen, diverse Arbeitszeitmodelle (z. B. Sabbatical, Gleitzeit, Teilzeit, 10 zusätzliche Urlaubstage durch Entgeltumwandlung etc.), betriebliche Altersvorsorge (VBL), vermögenswirksame Leistungen (VWL), Zuschuss zum Deutschlandticket Job, Corporate Benefits Mitarbeiterangebote, 39 Wochen Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall, betriebliches Gesundheitsmanagement (u. a. Fahrradleasing), Familienfreundlichkeit, professionelle Mitarbeiter:innenberatung zu allen Lebenslagen</li></ul>BezahlungWir bieten Ihnen eine Vergütung in der Entgeltgruppe 6 nach dem <a href="https://api.relaxx.center/r/153c23735bc9434e81e8451123cd830f?pid=2506951&amp;mpid=1466263&amp;prid=1070719&amp;tid=30" target="_blank">Tarifvertrag Versorgungsbetriebe (TV-V)</a> an. Je nach Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen kann eine Eingruppierung auch in eine niedrigere Entgeltgruppe erfolgen. &nbsp; Zudem erfolgt die Zahlung einer Zulage nach TV-V.&nbsp;
 <h3>
 Ihr:e Recruiting-Ansprech­partner:in
 </h3>
 Haben Sie Fragen rund um die Anstel­lung bei den Berliner Wasser­betrie­ben oder den Bewer­bungs­prozess? Ihre Recruiterin Lisa Ann Pochstein beant­wortet gern Ihre Fragen. E-Mail: <a href="https://api.relaxx.center/r/fe387b3ba2014a7fb3b3068f7af13c20?pid=2506951&amp;mpid=1466263&amp;prid=1070719&amp;tid=30" target="_blank">bewerbung@bwb.de</a>
 
 Berliner Wasserbetriebe | Recruiting | 10864 Berlin

Mitarbeiter:in Spezialtechnik in der Region mit Fahrertätigkeit (w/m/d)

Über uns
 
 Die Berliner Wasserbetriebe sind mit über 4.800 Mitarbeiter:innen das größte Unternehmen der Wasser- und Abwasserbranche in Deutschland. Als Unternehmen des Landes Berlin gestalten und fördern wir die lebenswerte, moderne Metropole Berlin. Die Berliner Wasserbetriebe gelten weit über die Stadtgrenzen hinaus als stabiles Wirtschaftsunternehmen und verlässlicher Arbeitgeber.
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 Was Sie bei uns bewegen
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 <ul><li>Arbeiten mit mobilen Mapping-Systemen und / oder terrestrischen 3D-Laserscannern im Innen- und Außenbereich und die damit verbundene Auswertung auf entsprechenden Medien</li><li>Durchführung von Vermessungsarbeiten zur Bauabrechnung und Bestandsdokumentation</li><li>Aufmaß von Rohrleitungen und Topografie im Leitungsnetz im öffentlichen Straßenland von Berlin</li><li>Aufmaß von einfachen technischen Anlagen im Werkebereich der Berliner Wasserbetriebe</li><li>Erstellung von Übersichtsplänen und Sonderzeichnungen mit CAD-Systemen</li></ul>
 <h3>
 Das bringen Sie mit
 </h3>
 <ul><li>Abgeschlossene technische Berufsausbildung als Geomatiker:in und stellenrelevante Berufserfahrung</li><li>Alternativ: Abgeschlossene technische Berufsausbildung als Vermessungstechniker:in mit fundierter Erfahrung im Bereich Geoinformationssysteme und stellenrelevante Berufserfahrung</li><li>Gute Kenntnisse und Fähigkeiten mit mobilen Mapping-Systemen und / oder terrestrischen 3D-Laserscannern im Innen- und Außenbereich (z. B. Allterra, Leica Geosystems, NavVis) sowie mit den entsprechenden Auswertungssystemen</li><li>Vermessungstechnische Erfahrung in der Aufnahme von Leitungssystemen (vorwiegend Druckrohr- und Freispiegelleitung)</li><li>Führerschein Klasse B</li><li>Freundliches Auftreten, Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise</li></ul>
 <h3>
 Gute Gründe für eine Karriere bei uns
 </h3>
 <ul>
	<li>Innovative Technologien für den Berliner Wasserkreislauf</li>
	<li>Nachhaltiger Umweltschutz durch aktive Forschung</li>
	<li>Sinnvolle Aufgaben mit Verantwortung und Teamgeist</li>
	<li>Vielfältige Karriereperspektiven und -förderung (z. B. Female Leadership Programm, individuelle Personalentwicklungspläne, interne Weiterbildungsmöglichkeiten)</li>
	<li>Ausgewogene Work-Life-Balance: 39-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub / Jahr, bei entsprechender Tätigkeit kann 60 % der Arbeitszeit je Quartal im Homeoffice erfolgen, diverse Arbeitszeitmodelle (z. B. Sabbatical, Gleitzeit, Teilzeit, 10 zusätzliche Urlaubstage durch Entgeltumwandlung etc.), betriebliche Altersvorsorge (VBL), vermögenswirksame Leistungen (VWL), Zuschuss zum Deutschlandticket Job, Corporate-Benefits-Mitarbeiterangebote, 39 Wochen Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall, betriebliches Gesundheitsmanagement (u. a. Fahrradleasing), Familienfreundlichkeit, professionelle Mitarbeiter:innenberatung zu allen Lebenslagen</li>
</ul>

Bezahlung

Wir bieten Ihnen eine Vergütung in der Entgeltgruppe 7 nach dem <a href="https://api.relaxx.center/r/153c23735bc9434e81e8451123cd830f?pid=2506979&amp;mpid=1466269&amp;prid=1070719&amp;tid=30" target="_blank">Tarifvertrag Versorgungsbetriebe (TV-V)</a> an. Je nach Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen kann eine Eingruppierung auch in eine niedrigere Entgeltgruppe erfolgen.&nbsp;

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 Ihr:e Recruiting-Ansprech­partner:in
 </h3>
 Haben Sie Fragen rund um die Anstel­lung bei den Berliner Wasser­betrie­ben oder den Bewer­bungs­prozess? Ihre Recruiterin Lisa Maria Soffke beant­wortet gern Ihre Fragen. E-Mail: <a href="https://api.relaxx.center/r/488d078a6c854aee93da3f8011d38ffd?pid=2506979&amp;mpid=1466269&amp;prid=1070719&amp;tid=30" target="_blank">bewerbung@bwb.de</a>

 
 Berliner Wasserbetriebe | Recruiting | 10864 Berlin

Geomatiker:in (w/m/d)

Der drittgrößte Bezirk Steglitz-Zehlendorf liegt im Südwesten Berlins und bietet ein Wohlfühlklima für alle Menschen. Dazu gehören die acht Ortsteile: Dahlem, Lankwitz, Lichterfelde, Nikolassee, Schlachtensee, Steglitz, Wannsee und Zehlendorf. So unterschiedlich unsere Ortsteile auch sein mögen - so unterschiedlich sind auch unsere rund 311.000 Einwohner mit ihren Bedürfnissen. Es sollen sich alle in Steglitz-Zehlendorf wohlfühlen, das ist das Ziel der Bezirksverwaltung.Dienststelle: Das Amt für Soziales Bezirksamtes Steglitz-Zehlendorf von BerlinGeplanter Eintritt:&nbsp;ab sofortBesoldungsgruppe: A 10 / Entgeltgruppe:&nbsp;EG 9b TV-L&nbsp;Arbeitszeit: Vollzeit - Die Beschäftigung von Teilzeitkräften ist möglich, sofern der Arbeitsplatz ganztägig besetzt istStandort:&nbsp;Rathaus Lankwitz, Hanna-Renate-Laurien-Platz 1, 12247 BerlinBewerbungsfrist: 07.01.2026<h2>Ihre Aufgaben&nbsp;</h2>Koordination, Steuerung, Weiterentwicklung und inhaltliche Begleitung der Freiwilligenagentur in Steglitz-Zehlendorf im Sinne der Zielvereinbarung zur gesamtstädtischen Steuerung der Freiwilligenagenturen sowie der gesamtstädtischen Engagementförderung im Allgemeinen<ul><li>Steuerung und inhaltliche Begleitung der Freiwilligenagentur Steglitz-Zehlendorf</li><li>Monitoring und Umsetzung der geplanten Maßnahmen der Zielvereinbarung zur gesamtstädtischen Steuerung der Freiwilligenagenturen</li><li>Evaluation und Fortschreibung der Zielvereinbarung zur gesamtstädtischen Steuerung der Freiwilligenagenturen in den entsprechenden Gremien der Hauptverwaltung&nbsp;</li><li>Steuerung bei der Operationalisierung der Qualitätsstandards zur Steigerung der Qualität und Quantität der Datengrundlage bei der Vermittlung von Unterstützungsangeboten</li></ul>Weitere Aufgaben können dem beigefügten Anforderungsprofil über den Button „weitere Informationen“ entnommen werden.<h2>Ihr Profil&nbsp;</h2>Beamte:&nbsp; Erfüllung der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt der Laufbahnfachrichtung allgemeiner Verwaltungsdienst beziehungsweise für den gehobenen nichttechnischen VerwaltungsdienstTarifbeschäftigte:<ul><li>Diplom-Verwaltungswirt/-in ( FH ) oder</li><li>ein Studienabschluss der&nbsp;Rechts-,&nbsp;Sozial-,&nbsp;Verwaltungs- oder&nbsp;Wirtschaftswissenschaften oder</li><li>der erfolgreiche Abschluss des Verwaltungslehrgangs II</li></ul>Fachliche Kompetenzen:<ul><li>Gute Kenntnisse über Aufbau- und Ablauforganisation der Berliner Verwaltung, gute Kenntnisse der verwaltungsspezifischen Bearbeitungsstandards (GGO I und II, VwVfG, etc.)</li><li>Gute Kenntnisse auf dem Gebiet des Zivil- und öffentlichen Rechts (BGB, VwVfG, LHO, etc.)</li><li>Kenntnisse im Bereich der Projektarbeit sowie in den Bereichen Monitoring und Evaluation und in der Öffentlichkeitsarbeit und im Marketing</li></ul>Außerfachliche Kompetenzen:<ul><li>Leistungs-, Lern- und Veränderungsfähigkeit</li><li>Ziel- und Ergebnisorientierung</li><li>Organisationsfähigkeit</li><li>Selbständigkeit</li></ul><h2>Hinweise zum Bewerbungsverfahren und Ansprechpersonen&nbsp;</h2>Bitte reichen Sie eine aktuelle dienstliche Beurteilung oder ein qualifiziertes Zeugnis ein. Für aktuell oder ehemals im öffentlichen Dienst Beschäftigte: Füllen Sie die&nbsp; Einverständniserklärung zur Personalakteneinsicht aus und fügen Sie sie unterschrieben bei.&nbsp; Das Dokument finden Sie hier: <a href="https://www.berlin.de/ba-steglitzzehlendorf/karriere/03_einverstaendniserklaerung_neu.pdf" target="_blank">https://www.berlin.de/ba-steglitzzehlendorf/karriere/03_einverstaendniserklaerung_neu.pdf</a>Wir erwarten Deutschkenntnisse mindestens auf C1-Niveau (Gemeinsamer Europäischer&nbsp; Referenzrahmen). Bei ausländischen Abschlüssen ist eine Zeugnisbewertung durch die&nbsp; Zentralstelle für ausländische Abschlüsse (ZAB) sowie eine beglaubigte Übersetzung&nbsp; beizufügen. Infos: <a href="https://zab.kmk.org/de/zeugnisbewertung" target="_blank">https://zab.kmk.org/de/zeugnisbewertung</a>Wir schätzen und fördern die Vielfalt unabhängig von Geschlecht, Lebensalter, Behinderungen,&nbsp;dem ethnischen Hintergrund, der Religion und Weltanschauung oder der sexuellen&nbsp;Orientierung. Bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Frauen (bei&nbsp;Unterrepräsentanz) und anerkannt schwerbehinderte Menschen und ihnen Gleichgestellte bevorzugt berücksichtigt. Bitte weisen Sie auf eine Schwerbehinderung gegebenenfalls in der&nbsp;Bewerbung hinEntstehende Aufwendungen wie Fahrt-, Verpflegungs- oder Übernachtungskosten werden nicht&nbsp;erstattet. Digitale Auswahlgespräche sind organisatorisch nicht möglich.Weitere Infos: <a href="https://www.berlin.de/ba-steglitz-zehlendorf/" target="_blank">https://www.berlin.de/ba-steglitz-zehlendorf/</a>Herr BresselAnsprechperson für das Auswahlverfahren030 90299-5985Herr DähnAnsprechperson für das Aufgabengebiet030 90299-3404<a href="https://www.karriereportal-stellen.berlin.de/Koordination-Steuerung-Weiterentwicklung-und-inhaltliche-B-de-j62918.html?pdf=de&amp;agid=117" target="_blank">weitere Informationen</a>

Koordination, Steuerung, Weiterentwicklung und inhaltliche Begleitung der Freiwilligenagentur (m/w/d)

Sie sind Physiotherapeut/in und möchten in einem motivierten Team durchstarten? Dann sind Sie bei uns genau richtig!&nbsp;Werden Sie Teil unseres engagierten Teams in Berlin!!Die Medical Park-Gruppe ist bundesweit Qualitätsführer im Bereich Rehabilitation und Arbeitgeber für über 3.650 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Zu unserer Gruppe gehören 13 Fachkliniken und vier&nbsp; ambulante Therapie- und Rehazentren. Wir eröffnen am 01.07.2025 ein neues, modernes ambulantes Rehazentrum in Berlin und behandeln mit innovativen Methoden, fachlicher Kompetenz und viel&nbsp; Engagement unsere Patientinnen und Patienten - wirksam zu helfen ist unser gemeinsamer Anspruch!<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Physiotherapeutische Behandlung orthopädischer, chirurgischer und neurologischer&nbsp; sporttraumatologischer Patientinnen und Patienten</li><li>Sachgerechte Befundung und Zieldefinition</li><li>Durchführung von Gruppen- und Einzelanwendungen</li><li>Erstellung von individuellen Behandlungs- und Trainingsplänen</li><li>Interdisziplinäre Zusammenarbeit im Team</li></ul><h2>Ihre Qualifikation</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zum Physiotherapeuten (m/w/d)</li><li>Freude an einer neuen Herausforderung und Lust unser neues Team mit aufzubauen</li><li>Selbständiges, konzeptionelles Arbeiten, Flexibilität und Teamfähigkeit</li><li>Freundliches Auftreten und eine ausgeprägte Dienstleistungsorientierung</li><li>Folgende Zusatzausbildungen wünschenswert: Manuelle Therapie, Bobath/PNF, manuelle&nbsp; Lymphdrainage, kl. Sportphysio</li></ul><h2> Unser Angebot</h2><ul><li>Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem hochmotivierten Umfeld</li><li>Moderne Arbeitsumgebung in einem neuen Therapiezentrum im Herzen Berlins</li><li>30 Tage Urlaub + Weihnachten und Silvester frei</li><li>Eine strukturierte Einarbeitung und umfassende externe Fort- und Weiterbildungsangebote</li><li>Leistungsgerechte Vergütung und Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersversorgung</li><li>Givve Card (Prepaid Kreditkarte für Zahlungen an allen Mastercard Akzeptanzstelle z. B. an Tankstellen, Edeka)</li><li>JobRad (Traumrad günstig leasen statt teuer kaufen)</li><li>Kinderbetreuungszuschuss</li><li>Flexible Arbeitszeiten zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2>Nehmen Sie Kontakt zu uns auf. Ihre Ansprechpartnerin Josephin Müller (Therapieleitung), Tel. +49 30 300240-9501 steht Ihnen gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Sie!Medical Park alpha-REHA Berlin Frau Josephin Müller Am Spreebogen | Alt Moabit 101 B, 3. OG | &nbsp;10559 Berlin Telefon: +49 30 300240-9501 E-Mail: <a href="mailto:mpb.personal@medicalpark.de" target="_blank">mpb.personal@medicalpark.de</a>karriere.medicalpark.de

Medical Park Alpha-Reha Berlin

Physiotherapeut (m/w/d) Alpha-Reha Berlin

Mit über 2.000 Mitarbeitern zählt das Traditionsunternehmen Mosaik zu den Top 100 größten Arbeitgebern in Berlin-Brandenburg (<a href="http://www.mosaik-berlin.de" target="_blank">www.mosaik-berlin.de</a>).&nbsp;Die Mosaik-Berlin gGmbH ist für die Förderung, Rehabilitierung und Beschäftigung von Menschen mit Behinderung verantwortlich.Für unsere Betriebsstätte in Berlin-Mitte suchen wir zum 01.03.2026 eine/n<h2>Sozialarbeiter / Sozialarbeiterin / Sozialpädagogen als Mitarbeiterin / Mitarbeiter im sozialpädagogischen Dienst (m/w/d )</h2>als Vertretung &nbsp;Ihre Aufgaben sind:<ul><li>Erstellen von Entwicklungsberichten und fachlichen Stellungnahmen, in Zusammenarbeit mit den Teilnehmenden im Arbeits- /Berufsbildungsbereich und den Gruppenleitenden</li><li>Sozialpädagogische Beratung und fachliche Begleitung des Förderprozesses</li><li>Sicherstellung der Belegung</li><li>Verhandlungen mit Kostenträgern/Fallmanagern (Hilfebedarfsgruppen, weitere berufliche Förderung, Zielvereinbarungen)</li><li>Aktive Beteiligung an Dienstbesprechungen, am Qualitätsmanagementsystem und Aktivitäten zur Gewaltprävention</li><li>Gremienarbeit, Kontaktpflege zu Eltern, Betreuern, sonstigen Bezugspersonen und Wohneinrichtungen</li><li>Kriseninterventionen</li><li>Mitwirkung bei der Steigerung der Attraktivität des Standortes</li><li>Öffentlichkeitsarbeit (Mitwirkung beim Erarbeiten von Informationsmaterial, Organisation entsprechender Informationsveranstaltungen, Elternarbeit)</li><li>Mitwirkung an der konzeptionellen Weiterentwicklung der entsprechenden Bereiche und des Standortes</li></ul>Das bringen Sie mit:<ul><li>ein abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit bzw. Sozialpädagogik oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>ein berufliches Selbstverständnis, welches sich an der Teilhabe und Selbstbestimmung von erwachsenen Menschen mit geistigen und/oder körperlichen Beeinträchtigungen orientiert. Sie nehmen Menschen individuell wahr und begegnen unsern Teilnehmenden mit Respekt und auf Augenhöhe</li><li>Sie arbeiten verantwortungsbewusst, engagiert und verfügen über ausgeprägte Fach- und Sozialkompetenzen sowie Kenntnisse in Word und Excel</li><li>Sie setzten unsere Standards der Qualitätssicherung engagiert um</li></ul>Das bieten wir Ihnen:<ul><li>geregelte Arbeitszeiten im Beschäftigungsumfang von 28,0 Stunden/Woche (Basis Vollzeit 38,5h/Wo.)</li><li>Vergütung nach geltender Entgeltordnung sowie Kinderzugschlag</li><li>2x pro Jahr freiwillige Sonderzahlungen (Weihnachts- und Urlaubsgeld)</li><li>30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche (zzgl. Heiligabend und Silvester arbeitsfrei)</li><li>Zugang zu OpenUp: Live-Coaching und Online Kurse für die mentale Gesundheit unserer Mitarbeitenden</li><li>Arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung sowie Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Bezuschussung zum Firmenticket und Jobrad</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement / Bezuschussung von verschiedenen Präventionsangeboten (z. B. Gesundheitskurse, Mitgliedschaft bei Egym Wellpass); Corporate Benefits</li><li>Strukturierte Einarbeitung</li></ul>Die Stelle ist für die Zeit der Vertretung befristet, längstens bis zum 30.06.2026. Nähere Informationen erhalten Sie bei Frau Neuendorf-Donath, 030 - 220 66 77 01. Wir freuen uns über Ihre Bewerbung unter Angabe der Referenz-Nr: 2025148. Der direkte Weg zu uns führt über E-Mail:<a href="mailto:bewerbung@mosaik-berlin.de" target="_blank">bewerbung@mosaik-berlin.de</a>, Mosaik-Berlin gGmbH, Personalabteilung, Ifflandstraße 12, 10179 Berlin

Mosaik Unternehmensverbund

Gemeinschaftswohnen in Kuhhorst sucht Betreuungspersonal (m/w/d)

Wohngruppenbetreuer/-in gesucht (m/w/d) | Mosaik-Gemeinschaftswohnen Weserstraße

HEPs, Erzieher/innen & Co. gesucht! Für unseren Beschäftigungs- und Förderbereich in Berlin!

Vielfalt als Chance!

Quality Time im Job? - Gibt's bei uns.

Wertschätzung im Job? Gibt's bei uns.

Sozialarbeiter / Sozialarbeiterin / Sozialpädagogen als Mitarbeiterin / Mitarbeiter im sozialpädagogischen Dienst (m/w/d )

<h2>Werden Sie Teil der <a href="https://www.bdbos.bund.de/" target="_blank">BDBOS</a>, der Netzbetreiberin des Bundes und der Länder</h2>Wir suchen für das <a href="https://www.bmi.bund.de/DE/startseite/startseite-node.html" target="_blank">Bundesministerium des Innern</a> (BMI) ab sofort, unbefristet, in Teilzeit oder Vollzeit, in <a href="https://www.bmi.bund.de/DE/service/anfahrt/anfahrt-node.html" target="_blank">Berlin</a>, (Bewerbungsfrist: 15.01.2026),<h2>IT-Mitarbeiter (m/w/d) im Bereich Benutzerservice</h2>Wir bieten:<ul><li>sinnstiftende Aufgaben</li><li>mobiles Arbeiten</li><li>flexible Arbeitszeiten</li><li>gute Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Verbeamtungsmöglichkeit</li></ul>Wir zahlen:<ul><li>Entgeltgruppe 9a TVöD bzw. bis A 9 BBesO</li><li>Zulage für oberste Bundesbehörden (i.H.v. bis zu 220,00 Euro)</li><li>Zuschuss zum Deutschlandticket-Job (i.H.v. 23,28 Euro)</li><li>Betriebliche Altersvorsorge (VBL)</li></ul>Wir leben:<ul><li>Gleichberechtigung</li><li>Work-Life-Balance</li><li>Vielfältigkeit</li><li>Gesundheitsbewusstsein und fördern insbesondere die persönliche Resilienz</li><li>Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li></ul><h2>Wer wir sind</h2>Die BDBOS betreibt die Netze des Bundes, das hochsichere Kommunikationsnetz der Bundesverwaltung und den Digitalfunk BOS für die Sicherheitsbehörden sowie Rettungs- und Hilfsorganisationen. Wer wir genau sind und was wir tun, erfahren Sie <a href="https://www.bdbos.bund.de/" target="_blank">hier</a>.Unsere interne IT-Ausstattung beziehen wir jedoch vom BMI. Und genau hierfür suchen wir Sie! Das BMI betreibt eine moderne und anspruchsvolle Informations- und Kommunikationstechnik (IKT). Die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter des BMI, der BDBOS, der Bundesbeauftragten für Kultur und Medien und die Zentrale Stelle für Informationstechnik im Sicherheitsbereich werden in einer Servicegemeinschaft vom BMI-Referat Z I 6 u.a. mit Standard- und Sonder-Software (Office, Kollaboration, E-Akte Bund, Verwaltungs-Software, Workflows u.v.m.) versorgt. Das BMI-Referat Z I 6 unterstützt u.a. die Aufgabenwahrnehmung des Ministeriums und der Servicegemeinschaft durch umfangreiche IKT-Services, die eine hochwertige fachbezogene Beratung der Nutzerinnen und Nutzer erfordern. Gesucht werden Personen, die an der Schnittstelle zwischen Fachaufgabe und informationstechnischem Betrieb das bestehende Team des Benutzerservices verstärken.<h2>Was Sie erwartet</h2>Gesucht werden Personen, die das Team Benutzerservice verstärken. Wenn Sie IT-Affinität besitzen und gut kommunizieren können, könnten folgende Aufgaben im Benutzerservice des BMI für Sie von Interesse sein:<ul><li>Sie sind die zentrale Ansprech- und Koordinationsstelle in informations- und telekommunikationstechnischen Fragen u. a. mit Sachverhaltsermittlung, Erstanalyse, Bewertung, Beratung und Dokumentation.</li><li>Sie beraten die Nutzerinnen und Nutzer in einem informations- oder telekommunikations-technischen Themengebiet (das Themengebiet wird unter Berücksichtigung des aktuellen Bedarfes und der Erfahrungen/Kenntnisse abgestimmt).</li></ul><h2>Was Sie mitbringen</h2>Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung:<ul><li>In der Informationstechnik (z.B. als Fachinformatikerin / Fachinformatiker, IT-Systemkauffrau/-mann oder vergleichbare Ausbildung) und</li><li>Zusätzlich muss eine mindestens einjährige Berufserfahrung im Bereich Benutzerservice / Service Desk nachgewiesen werden.</li><li>die Bereitschaft zur Durchführung einer erweiterten Sicherheitsüberprüfung (Ü2) nach § 9 Sicherheitsüberprüfungsgesetz (SÜG)</li></ul>Fehlt Ihnen der Abschluss? Bewerben Sie sich auch, wenn Sie über entsprechende praktische Berufserfahrung verfügen. Bitte beachten Sie in diesem Fall den folgenden <a href="https://www.bdbos.bund.de/DE/Bundesanstalt/arbeiten_in_der_bundesanstalt/hinweise_ausschreibungen.html" target="_blank">Hinweis</a>Sofern Sie sich als Beamtin oder Beamter bewerben, haben wir Ihnen <a href="https://www.bdbos.bund.de/bewerbungshinweise" target="_blank">hier</a> wichtige Hinweise zur erforderlichen Qualifikation verlinkt. Beamten und Beamtinnen bieten wir die Möglichkeit eines Laufbahnwechsels nach § 24 BLV.<h2>Wie Sie sich bewerben</h2><ul><li>Wir nutzen für den Bewerbungsprozess das Portal Interamt.</li><li>Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung Nachweise über die geforderte Qualifikation und Ihre Arbeitszeugnisse bzw. Beurteilungen bei, damit wir Ihre Bewerbung berücksichtigen können.</li><li>Nicht das Richtige für Sie? Dann werfen Sie doch gerne einen Blick in unser <a href="https://www.bdbos.bund.de/karriere" target="_blank">Karriereportal</a>!</li></ul>Weitere Informationen zu Ihrer Bewerbung finden Sie <a href="https://www.bdbos.bund.de/bewerbungshinweise" target="_blank">hier</a>. Wenn Sie Fragen haben, sprechen Sie uns an. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

Bundesanstalt für den Digitalfunk der Behörden und Organisationen mit Sicherheitsaufgaben

IT-Mitarbeiter (m/w/d) im Bereich Benutzerservice

Der drittgrößte Bezirk Steglitz-Zehlendorf liegt im Südwesten Berlins und bietet ein Wohlfühlklima für alle Menschen. Dazu gehören die acht Ortsteile: Dahlem, Lankwitz, Lichterfelde, Nikolassee, Schlachtensee, Steglitz, Wannsee und Zehlendorf. So unterschiedlich unsere Ortsteile auch sein mögen - so unterschiedlich sind auch unsere rund 311.000 Einwohner mit ihren Bedürfnissen. Es sollen sich alle in Steglitz-Zehlendorf wohlfühlen, das ist das Ziel der Bezirksverwaltung.Das Ordnungsamt ist mit ca. 100 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ein kleiner Teil der gesamten Bezirksverwaltung und zeichnet sich insbesondere durch die besondere Struktur sowie die damit einhergehende Aufgabenvielfalt aus.Der Allgemeine Ordnungsdienst (AOD) wird für die Allgemeinheit tätig, wenn die Aufrechterhaltung der öffentlichen Sicherheit und Ordnung gefährdet ist. Zu den Hauptaufgaben gehört die Feststellung und Verfolgung von Verkehrsverstößen und Verstößen gemäß Verwarnungsgeldkatalog durch Kontrollen im öffentlichen Raum.&nbsp;Dienststelle: Das Ordnungsamt des Bezirksamtes Steglitz-Zehlendorf von BerlinGeplanter Eintritt: 01.02.2026Entgeltgruppe: EG 9a TV-L&nbsp;Arbeitszeit:&nbsp;Vollzeit - Die Beschäftigung von Teilzeitkräften ist möglich, sofern der Arbeitsplatz ganztägig besetzt ist.Standort: Unter den Eichen 1, 12203 BerlinBewerbungsfrist: 14.01.2025<h2>Ihre Aufgaben&nbsp;</h2><ul><li>Kontrolle und Überwachung des ruhenden Verkehrs</li><li>Ordnungsmaßnahmen zur Herstellung und Sicherheit der Ordnung im öffentlichen Raum - Feststellung von Verstößen durch Kontrollen im öffentlichen Raum</li><li>Auftragsannahme, Bearbeitung, Koordinierung und Weiterleitung von Anliegen und Beschwerden sowie Führen des Anliegenmanagementsystems und Statistiken&nbsp;</li><li>Tätigkeit im Schicht- und Wechseldienst auch an Wochenenden und Feiertagen. Das Tragen von Dienstkleidung ist vorgeschrieben.&nbsp;</li><li>Führen von Dienstfahrzeugen einschließlich der damit verbundenen Nebenverrichtungen.&nbsp;</li></ul>Weitere Aufgaben können dem beigefügten Anforderungsprofil über den Button „weitere Informationen“ entnommen werden.<h2>Ihr Profil&nbsp;</h2>Es kommen ausschließlich Dienstkräfte in Frage, die bereits unbefristet beim Land Berlin beschäftigt sind.<ul><li>Abgeschlossene dreijährige Berufsausbildung</li><li>Besitz der Fahrerlaubnis Klasse B</li></ul>Hinweise:<ul><li>Das erfolgreiche Absolvieren der Qualifizierungsreihe Allgemeiner Ordnungsdienst (AOD)&nbsp;</li><li>Das Auswahlverfahren besteht aus einem Einstellungstest und einem strukturierten Auswahlgespräch.</li><li>Im Rahmen der zustehenden Organisationsfreiheit und der Personalentwicklung erfolgt die Auswahl für diese Stelle nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung allein unter jenen Bewerberinnen und Bewerbern, deren Eingruppierung unter der Wertigkeit des ausgeschriebenen Arbeitsgebietes liegt und über eine mindestens 1-jährige Berufserfahrung im Parkraum- oder Verkehrsüberwachungsdienst verfügen.</li></ul>Fachliche Kompetenzen:<ul><li>Leistungs-, Lern- und Veränderungsfähigkeit</li><li>Ziel- und Ergebnisorientierung</li></ul>Außerfachliche Kompetenzen:<ul><li>Kommunikationsfähigkeit</li><li>Kooperationsfähigkeit</li></ul><h2>Hinweise zum Bewerbungsverfahren und Ansprechpersonen&nbsp;</h2>Alle Unterlagen sind von Ihnen einzureichen, unabhängig von der Abforderung einer Personalakte durch die ausschreibende Dienststelle. Bitte reichen Sie unbedingt eine aktuelle dienstliche Beurteilung ein. Sofern Ihnen eine dienstliche Beurteilung nicht vorliegt, weisen Sie bitte in Ihrer Bewerbung darauf hin.Wir weisen darauf hin, dass im Zuge des Auswahlverfahrens Ihre Personalakte angefordert wird. Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass die Einsichtnahme in die Personalakte keine vollständig einzureichenden Bewerbungsunterlagen ersetzt.Wir schätzen und fördern die Vielfalt unabhängig von Geschlecht, Lebensalter, Behinderungen, dem ethnischen Hintergrund, der Religion und Weltanschauung oder der sexuellen Orientierung. Bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Frauen (bei Unterrepräsentanz) und anerkannt schwerbehinderte Menschen und ihnen Gleichgestellte bevorzugt berücksichtigt. Bitte weisen Sie auf eine Schwerbehinderung gegebenenfalls in der Bewerbung hin.Etwaige anlässlich einer Bewerbung entstehende Aufwendungen, wie z.B. Fahrtkosten, Verpflegungs- oder Übernachtungskosten, können nicht erstattet werden. Ergänzend ist zu beachten, dass eine digitale Durchführung von Auswahlgesprächen aus organisatorischen Gründen nicht möglich ist. Weitere Informationen zum Bezirksamt Steglitz-Zehlendorf von Berlin: <a href="https://www.berlin.de/ba-steglitz-zehlendorf/" target="_blank">https://www.berlin.de/ba-steglitz-zehlendorf/</a>Frau SayganAnsprechperson für das Auswahlverfahren030 90299-5931Herr TietzAnsprechperson für das Aufgabengebiet030 90299-4602<a href="https://www.karriereportal-stellen.berlin.de/Mitarbeiterin-im-Allgemeinen-Ordnungsdienst-AOD-mwd-de-j62978.html?pdf=de&amp;agid=117" target="_blank">weitere Informationen</a>

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