Referent / Referentin der Bezirksstadträtin / des Bezirksstadtrates (m/w/d)

Wir suchen eine engagierte Persönlichkeit für die Leitung des Büros des Bezirksstadtrates für Bürgerdienste, Soziales und Senioren.

Zu Ihre Aufgaben gehört:

• Sachverhaltsrecherche für den Bezirksstadtrat und fachliche Beratung

• Erarbeitung von Stellungnahmen für das Bezirksamt, die Bezirksverordnetenversammlung und sonstigen Gremien

• Vorbereitung von Vorlagen für das Bezirksamt, die Bezirksverordnetenversammlung und sonstige Gremien

• Beantwortung von Anfragen und Petitionen der Bezirksverordnetenversammlung und des Abgeordnetenhauses

• Entwurf und Fertigung von Vorlagen für den Bezirksstadtrat (z.B. Grußworte, Reden, Einladungen); Korrekturlesen von Texten

• Vorbereitung von Ausschuss- und sonstigen Sitzungen und Veranstaltungen
  
  

Besonderheiten: Dienst zu unüblichen Zeiten (z.B. in den Nachmittags-/ Abendstunden und an Wochenenden)

Sehr gute schriftliche und mündliche Ausdrucksweise, Erfahrungen im politischen Umfeld und in der öffentlichen Verwaltung sind von Vorteil.

Bei uns wird Ihnen nach einer ausführlichen Einarbeitung in enger Begleitung schrittweise Ihr eigener Verantwortungsbereich übertragen.

Wir freuen uns auf Sie und Ihre aussagekräftige Bewerbung!

• Für Beamte:

• Erfüllung der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen für das erste Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 der Laufbahnfachrichtung allgemeiner Verwaltungsdienst

• Für Tarifbeschäftigte:

• Diplom- oder Bachelor-Abschluss der Fachrichtung

• Öffentliche Verwaltung,

• Verwaltungsmanagement,

• Public Management,

• Business Administration,

• Rechtswissenschaften,

• Politikwissenschaften

• oder in einem vergleichbaren Studiengang oder

•  erfolgreicher Abschluss des Verwaltungslehrganges II oder Abschluss als geprüfte Verwaltungsfachwirtin/ geprüfter Verwaltungsfachwirt

• Wünschenswert sind Erfahrungen in der öffentlichen Verwaltung.

• Hinweis: Qualifikationen, Bildungsabschlüsse oder Berufserfahrungen etc. können nur dann Berücksichtigung finden, wenn diese auch mit entsprechenden Nachweisen belegt werden.

• Bei Qualifizierungen, die nicht in der Bundesrepublik Deutschland erlangt wurden, ist die Gleichwertigkeit zu einem deutschen Abschluss nachzuweisen. Die Gleichwertigkeit kann über das „Informationsportal zu ausländischen Bildungsabschlüssen“ (unter: https://anabin.kmk.org/anabin.html) belegt werden. Sollte Ihr Studienabschluss in der anabin Datenbank nicht aufgeführt sein, können Sie alternativ eine Gleichwertigkeitsbescheinigung beantragen (unter: https://www.anerkennung-in-deutschland.de/de/interest/finder/profession). Bitte fügen Sie dann Ihrer Bewerbung unbedingt eine beglaubigte Übersetzung Ihres Abschlusses bei.

• Qualifizierungen, die in der ehemaligen Deutschen Demokratischen Republik erlangt wurden, müssen mit einem Nachweis über die Gleichwertigkeit belegt werden. Die vollständigen Bewerbungsunterlagen inklusiver aller Urkunden, Leistungsnachweise, etc. sind grundsätzlich in deutscher Sprache bzw. mit deutscher Übersetzung einzureichen.

• Welche genauen Kompetenzen die Stelle erfordert und Sie nach einer mindestens 6-monatigen Einarbeitungszeit besitzen sollten, können Sie im Anforderungsprofil detailliert ablesen. Es ist Grundlage für die Auswahlentscheidung und Bestandteil der Stellenausschreibung. Sie können es unter "Weitere Informationen" unten auf der Seite herunterladen.

• Professionelle und anonyme Beratung im Bereich Mental & Corporate Health durch das Fürstenberg Institut

• Umfangreiche Angebote in den Bereichen Gesundheitsmanagement und Fortbildung während der Dienst- und Arbeitszeit, z.B. 1 Stunde Sport/Woche, auch bei externen Anbietern

• Nutzung eines umfangreichen Fortbildungsangebots in der Dienstzeit, auch während der Probezeit, u.a. beim zentralen Bildungsdienstleister des Landes Berlin, der Verwaltungsakademie Berlin

• Wir leben Vielfalt! (Unterzeichnung der Charta #positivarbeiten der Deutschen Aidshilfe, Bezirkliches Inklusionskonzept, Frauenförderplan)

• Zertifizierung als „Fahrradfreundlicher Arbeitgeber“ von ADFC und EU (Bronze)

• Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung und individuellen Arbeitszeitgestaltung

• 30 Tage Erholungsurlaub und arbeitsfrei am 24. und 31. Dezember

• Ein vergünstigtes Jobticket bzw. eine Hauptstadtzulage

• Eine Jahressonderzahlung

• VBL (Zusatzversorgung des Öffentlichen Dienstes)