BERATEN. BEGLEITEN. GESTALTEN.
Sie möchten helfen, wo sie wirklich gebraucht werden? Unterstützen Sie den sozialen Auftrag im Bezirk!
Marzahn-Hellersdorf ist ein infrastrukturstarker Industrie-, Dienstleistungs- und Gesundheitsstandort. Das Bezirksamt bietet als einer der größten Arbeitgeber vor Ort vielseitige und zukunftssichere berufliche Perspektiven. Werden Sie Teil des Teams und gestalten mit uns den Bezirk!
Das Ordnungsamt sucht unter der Kennziffer:3400/50
zum nächstmöglichen Zeitpunkt, unbefristet und befristet gem.§ 14 Abs. 1 S. 2 Nr. 7 TzBfG mit Sachgrund, mehrere engagierte Dienstkräfte für das Aufgabengebiet als
Mitarbeiter/in im Allgemeinen Ordnungsdienst (AOD) im bezirklichen Ordnungsamt (m/w/d)
Entgeltgruppe: E9a TV-L
Vollzeit
Dienstort: Premnitzer Str. 11/13, 12681 Berlin
Einsatz im Außendienst zur Überwachung der Ordnung und Sicherheit im öffentlichen Raum
Überwachung des ruhenden und fließenden Verkehrs auf Gehwegen und in Fußgängerzonen
Kontrolle der Sondernutzung und Sauberkeit auf öffentlichem Straßenland und in Grünanlagen
Überwachung der Räum- und Streupflicht im Rahmen des Winterdienstes
Kontrolle der Einhaltung von Jugend- und Nichtraucherschutzvorschriften
Aussprache von Platzverweisen bei Verstößen gegen die öffentliche Ordnung
Besonderheiten:
Tragen von Dienstkleidung
Führen von Dienstfahrzeugen
Weitere Informationen zum Aufgabengebiet entnehmen Sie bitte aus dem Anforderungsprofil.
Anerkannter Ausbildungsberuf als Verwaltungsfachangestellte/r oder abgeschlossene Berufsausbildung in einem anerkannten Ausbildungsberuf oder ein erfolgreich abgeschlossener Verwaltungslehrgang I
Führerschein Klasse B
Uneingeschränkte Bereitschaft zum Schicht- bzw. Wochenenddienst sowie eine Außendiensttauglichkeit.
Wünschenswert:
erfolgreiche Teilnahme am Grundlehrgang für den allgemeinen Ordnungsdienst an der VAK Berlin
mehrmonatige Ausübung der Tätigkeit eines Mitarbeiters/in im allg. Ordnungsdienst oder Verkehrsüberwachung eines Ordnungsamtes
Weiterefachliche und außerfachliche Anforderungenentnehmen Sie bitte dem Anforderungsprofil, das unter "weitere Informationen" hinterlegt ist.
Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst
30 Tage Erholungsurlaub (24.12. und 31.12. zusätzliche freie Tage) gemäß TV-L
Attraktive Vergütung nach dem gültigen Tarifvertrag
Eine jährliche Sonderzahlung
Die Möglichkeit der Inanspruchnahme eines BVG-Firmentickets bzw. der Hauptstadtzulage
Vermögenswirksame Leistungen
Eine attraktive betriebliche Altersvorsorge über die VBL
Vereinbarkeit von Beruf und Familie
Fortbildung und Personalentwicklung
Eine gute Erreichbarkeit Ihres Arbeitsplatzes mit den öffentlichen Verkehrsmitteln
Ein umfangreiches Betriebliches Gesundheitsmanagement
Nutzung kostenfreier externer Sozialberatung
hre Bewerbung in deutscher Sprache ist in elektronischer Form über das Karriereportal einzureichen. Folgende Unterlagen sind zwingend Ihrer Bewerbung beizufügen:
Lebenslauf
Anschreiben
Nachweise, welche Ihre Qualifikationen belegen (bei Qualifizierungen, die nicht in der Bundesrepublik Deutschland erlangt wurden, ist die Gleichwertigkeit über die "Zentralstelle für ausländische Abschlüsse (ZAB)" zu einem deutschen Abschluss nachzuweisen)
Sofern vorhanden Dienstliche Beurteilung / qualifiziertes Arbeitszeugnis (möglichst nicht älter als ein Jahr) bzw. tragen Sie dafür Sorge, dass diese/s unverzüglich nachgereicht wird
Ggf. Unterlagen zur Aufenthalts- und Arbeitserlaubnis in Deutschland
Bewerbende, die bereits in einem Beschäftigungsverhältnis zum öffentlichen Dienst stehen bzw. in den letzten sechs Monaten dort beschäftigt waren, werden gebeten freiwillig Ihre Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in die Personalakte einzureichen. Eine Verweigerung der Einwilligung zur Einsicht in die Personalakte führt nicht zu dem Ausschluss der Bewerbung aus dem Verfahren. Um eine zeitliche Verzögerung im Auswahlprozess zu vermeiden, bitten wir Sie, unabhängig von der Einverständniserklärung zur Einsicht in die Personalakte, alle angeforderten Unterlagen einzureichen.
Anhand der von Ihnen eingereichten Bewerbungsunterlagen wird die Vorauswahl getroffen. Sollten die Bewerbungsunterlagen nicht vollständig sein, wird die Bewerbung für dieses Verfahren nicht berücksichtigt. Bitte achten Sie daher unbedingt auf die Vollständigkeit Ihrer Unterlagen.
Haben wir Ihr Interesse geweckt, dann bewerben Sie sich online bis zum 27.02.2025 über den untenstehenden Button.
Ansprechperson für das Aufgabengebiet für das Bewerbungsverfahren:
Name: Frau Szendrei
Telefon: 030 9029 365 30
E-Mail: Claudine.Szendrei@ba-mh.berlin.de