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Isarkinder München e.V. ist ein gemeinnütziger Träger, der seine Werte lebt! Wir stehen für Inklusion, Partizipation, Nachhaltigkeit und Bildung.&nbsp; Gemeinsam mit dir gestalten wir eine inklusive und wertschätzende Umgebung für Kinder und Mitarbeitende! Unser Kinderkrippe befindet sich in der Baaderstraße im Glockenbachviertel mit 36 Plätzen. Deine Aufgaben: &nbsp;<ul><li>Du bist mitverantwortlich für den Aufbau und die Gestaltung einer Krippengruppe</li><li>Du beteiligst dich bei der Entwicklung der Konzeption und setzt diese um</li><li>Du bringst deine Ressourcen in die tägliche pädagogische Arbeit mit ein</li><li>Du stehst hinter unserem ganzheitlichen Ansatz in der Begleitung und Förderung der Kinder</li><li>Du bist bereit dich für Themen im Krippenbereich weiterzubilden</li><li>Du bietest altersgerechte Aktivitäten und pädagogisch wertvolle Angebote für die Kinder an</li><li>Du baust eine vertrauensvolle Bildungspartnerschaft mit den Eltern auf</li><li>Du nimmst an den regelmäßigen Teambesprechungen, Supervisionen und Fortbildungen teil</li></ul> Das bringst Du mit: &nbsp;<ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung als Kinderpfleger:in; Heilerziehungspflegehelfer:in (m/w/d) oder einen gleichwertigen Abschluss</li><li>Deutschkenntnisse auf mindestens B2-Niveau</li><li>Identifikation mit unserem ganzheitlichen Ansatz in dem die Beobachtung der Kinder und Dokumentation eine große Rolle spielt</li><li>Motivation neue Ideen einzubringen und unsere Konzeption weiterzuentwickeln</li><li>Ein ausgeprägtes Einfühlungsvermögen im Umgang mit Kindern und Eltern</li><li>Bereitschaft zum eigenverantwortlichen Handeln, Zuverlässigkeit, Belastbarkeit</li><li>Bereitschaft zur Selbstreflexion und Weiterentwicklung</li><li>Teamfähigkeit, und verbindliche Teilnahme an Besprechungen und Supervision</li></ul> Das erwartet Dich &nbsp;<ul><li>Ein sicherer Arbeitsplatz bei einem Träger mit hoher Willkommenskultur, flachen Hierarchien, Humor und Freude an der Gestaltung von Orten für Kinder</li><li>Ein wertschätzender Umgang auf Augenhöhe</li><li>Feste Vorbereitungszeiten im Dienstplan festgelegt</li><li>Interne und externe Weiterbildung, regelmäßige Teamsupervision, Laufbahnberatung, Unterstützung bei der Weiterqualifizierung zur Fachkraft, gute Einarbeitung</li><li>5 Fortbildungstage, 3 Tage Bildungsurlaub</li><li>33 Urlaubstage plus den 24.12. und 31.12. zusätzlich frei</li><li>Eine betriebliche Altersvorsorge</li><li>Angebot Jobrad</li><li>Möglichkeit auf einen Kinderbetreuungsplatz</li><li>Grundvergütung TVöD</li><li>Zusätzliche Leistungen wie, Jahressonderzahlung, leistungsorientierte Bezahlung (LOB), Münchenzulage, eine Kinderzulage von 50 Euro pro Kind, sowie SUE-Zulage und Deutschlandticketzuschuss</li></ul> Wir freuen uns auf Dich! Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Stephanie Sölch&nbsp; HR-Abteilung&nbsp; Theresienstrasse 81 80333 München&nbsp; <a href="mailto:m.werler@isar-kinder.de" target="_blank">bewerbung@isar-kinder.de</a> &nbsp;

Isarkinder München e.V.

Kinderpfleger/in, Pädagogische Ergänzungskraft (m/w/d) Kinderkrippe Baaderstraße

Wir geben Menschen eine Zukunft!Die Katholische Jugendfürsorge der Erzdiözese München und Freising e.V. (KJF) ist als Fachverband der Caritas anerkannter Träger der Kinder-, Jugend-, Behinderten- und Gesundheitshilfe und beschäftigt in mehr als 80 stationären, teilstationären und ambulanten Einrichtungen und Diensten rund 2.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.SBW-Flexible Hilfen in München ist eine Einrichtung der Kinder- und Jugendhilfe mit den Schwerpunkten Sozialpädagogisch betreute Wohnformen, Mutter-Kind- und Familienarbeit, Betreuung für unbegleitete Minderjährige und Schulbezogene Hilfen.Für&nbsp;den Neuaufbau des Kooperativen Ganztags (KoGa) an der Grundschule Weilerstraße&nbsp;suchen wir ab 01.09.2025 eine:nPädagogische Fachkraft als stellvertretende KoGa-Leitung (w/m/d)(in Teilzeit, 25-32 Wochenstunden, unbefristet) &nbsp;Ihre Aufgaben<ul><li>Stellvertretung der KoGa-Leitung&nbsp;</li><li>Pädagogische Begleitung und Betreuung der Grundschulkinder im Gruppendienst von Montag bis Freitag, Kernzeit: 11:00-16:30 Uhr bis max. 18 Uhr sowie in den Ferien</li><li>Unterstützung bei der Umsetzung des Bildungs- und Betreuungsangebots in den Bereichen: Mittags-, Lern- und Freizeit</li><li>Interkulturelle (Mit-)Gestaltung der Nachmittags- und Ferienangebote</li><li>Aktive Mitgestaltung der Bildungs- und Erziehungspartnerschaft mit den Eltern</li><li>Kooperation mit Schule und weiteren (externen) Netzwerkpartnern</li><li>Mitwirkung bei der Planung, Organisation und Strukturierung des Angebots in Zusammenarbeit mit der KoGa-Leitung</li><li>Sozialraumorientierung in Bezug auf Projekte mit Kindern</li></ul>Ihr Profil<ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung an einer Fachakademie, z.B. Erzieher:in oder gleichwertige Ausbildung (z.B. staatl. anerkannte/r Heilpädagog:in, Heilerziehungspfleger:in), einschlägige Berufserfahrung erwünscht</li><li>Kenntnisse des Bayerischen Kinderbildungs- und Betreuungsgesetzes (BayKiBiG)</li><li>Interkulturelle und gendersensible Arbeitsweise</li><li>Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten mit einem ziel- und ressourcenorientierten Arbeitsstil</li><li>Offenheit für einen intensiven Austausch in einem multiprofessionellen Team</li><li>Flexibilität, Belastbarkeit und Engagement bei eigenständiger Aufgabenerfüllung</li><li>Interesse an Fort- und Weiterbildung</li><li>Übernahme operativer Aufgaben</li><li>Sie haben eine nachvollziehbare positive Einstellung zum Dienst bei einem kirchlichen Träger</li></ul>Unser Angebot&nbsp;<ul><li>Interessanter und vielseitiger Arbeitsplatz in einer großen sozialen Organisation</li><li>Attraktive und faire Vergütung gemäß den Arbeitsvertragsrichtlinien (AVR) des Deutschen Caritasverbandes und zusätzliche Jahressonderzahlungen</li><li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Soziale Leistungen, wie betriebliche Altersvorsorge, Zeitwertkonto, Beihilfe und VWL</li><li>Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements</li><li>Zahlreiche Vergünstigungen wie Jobticket für MVV/DB, Pluxee Benefits Pass, JobRad</li><li>Gute Verkehrsanbindung</li></ul>&nbsp;Ihre Bewerbung senden Sie bitte &nbsp;unter Angabe der Stellen-ID 2025-10-14&nbsp;an:KJF München e.V. – Schulbezogene Hilfen, Frau Katharina BailLessingstr. 8, 80336 MünchenTel.: 089/ 544 231 -35E-Mail: <a href="mailto:bewerbung-sbw@kjf-muenchen.de" target="_blank">bewerbung-sbw@kjf-muenchen.de</a>&nbsp;Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen werden bei gleicher Eignung bevorzugt.Zudem bieten wir BFD-, FSJ-, FÖJ- und Praktikumsstellen.Weitere Hinweise zu unserem Datenschutz finden Sie unter&nbsp;<a href="http://www.kjf-muenchen.de" target="_blank">www.kjf-muenchen.de</a>

Katholische Jugendfürsorge der Erzdiözese München und Freising e.V.

Pädagogische Fachkraft als stellvertretende KoGa-Leitung (w/m/d)

Wir geben Menschen eine Zukunft!Die Katholische Jugendfürsorge der Erzdiözese München und Freising e.V. (KJF) ist als Fachverband der Caritas anerkannter Träger der Kinder-, Jugend-, Behinderten- und Gesundheitshilfe und beschäftigt in mehr als 80 stationären, teilstationären und ambulanten Einrichtungen und Diensten rund 2.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.SBW-Flexible Hilfen in München ist eine Einrichtung der Kinder- und Jugendhilfe mit den Schwerpunkten Sozialpädagogisch betreute Wohnformen, Mutter-Kind- und Familienarbeit, Betreuung für unbegleitete Minderjährige und Schulbezogene Hilfen.Für&nbsp;den Neuaufbau des Kooperativen Ganztags (KoGa) an der Grundschule Weilerstraße&nbsp;suchen wir ab 01.09.2025 eine:nErzieher:in/Pädagogische Fachkraft (w/m/d)(Teilzeit, 25-32 Wochenstunden, unbefristet)&nbsp;Ihre Aufgaben<ul><li>Pädagogische Begleitung und Betreuung der Grundschulkinder im Gruppendienst von Montag bis Freitag, Kernzeit: 11:00-16:30 Uhr bis max. 18 Uhr sowie in den Ferien</li><li>Unterstützung bei der Umsetzung des Bildungs- und Betreuungsangebots in den Bereichen: Mittags-, Lern- und Freizeit</li><li>Interkulturelle (Mit-)Gestaltung der Nachmittags- und Ferienangebote</li><li>Aktive Mitgestaltung der Bildungs- und Erziehungspartnerschaft mit den Eltern</li><li>Kooperation mit der Schule und weiteren (externen) Netzwerkpartnern</li><li>Mitwirkung bei der Planung, Organisation und Strukturierung des Angebots in Zusammenarbeit mit dem KoGa-Leitungsteam</li><li>Sozialraumorientierung in Bezug auf Projekte mit Kindern</li></ul>Ihr Profil<ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung an einer Fachakademie, z.B. Erzieher:in oder gleichwertige Ausbildung (z.B. staatl. anerkannte Heilpädagog:innen oder Heilerziehungspfleger:innen), einschlägige Berufserfahrung erwünscht</li><li>Interkulturelle und gendersensible Arbeitsweise</li><li>Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten mit einem ziel- und ressourcenorientierten Arbeitsstil</li><li>Offenheit für einen intensiven Austausch in einem multiprofessionellen Team</li><li>Flexibilität, Belastbarkeit und Engagement bei eigenständiger Aufgabenerfüllung</li><li>Interesse an Fort- und Weiterbildung</li><li>Grundkenntnisse des Bayerischen Kinderbildungs- und Betreuungsgesetzes (BayKiBiG)</li><li>Übernahme operativer Aufgaben</li><li>Sie haben eine nachvollziehbare positive Einstellung zum Dienst bei einem kirchlichen Träger</li></ul>Unser Angebot&nbsp;<ul><li>Interessanter und vielseitiger Arbeitsplatz in einer großen sozialen Organisation</li><li>Attraktive und faire Vergütung gemäß den Arbeitsvertragsrichtlinien (AVR) des Deutschen Caritasverbandes und zusätzliche Jahressonderzahlungen</li><li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Soziale Leistungen, wie betriebliche Altersvorsorge, Zeitwertkonto, Beihilfe und VWL</li><li>Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements</li><li>Zahlreiche Vergünstigungen wie Jobticket für MVV/DB, Pluxee Benefits und JobRad</li><li>Gute Verkehrsanbindung</li></ul>&nbsp;Ihre Bewerbung senden Sie bitte &nbsp;unter Angabe der Stellen-ID 2025-10-15&nbsp;an: KJF München e.V. – Schulbezogene Hilfen, Frau Katharina BailLessingstr. 8, 80336 MünchenTel.: 089/ 544 231 -35E-Mail: <a href="mailto:bewerbung-sbw@kjf-muenchen.de" target="_blank">bewerbung-sbw@kjf-muenchen.de</a> &nbsp;Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Zudem bieten wir BFD-,FSJ-,FÖJ- und Praktikumsstellen. Weitere Hinweise zu unserem Datenschutz finden Sie unter&nbsp;<a href="http://www.kjf-muenchen.de" target="_blank">www.kjf-muenchen.de</a>

Erzieher:in/Pädagogische Fachkraft (w/m/d)

<h2>Über uns</h2>Mit Fokus auf Nachhaltigkeit, Qualität und Kundenorientierung produziert Rohrdorfer an über 150 Standorten in Deutschland, Österreich, Italien und Ungarn hochwertige Baustoffe für den regionalen Bedarf.Im Zuge unserer Nachfolgeplanung sind wir auf der Suche nach einem Gebietsleiter (m/w/x) für mehrere Transportbetongesellschaften im Raum Freising, Erding, Mainburg, Moosburg.<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Gesamtverantwortung für die Führung und Weiterentwicklung mehrerer Transportbetongesellschaften in direkter Berichtslinie zur Spartenleitung Transportbeton</li><li>Wirtschaftliche und qualitative Verantwortung für die Produktion der unterstellten Werke sowie die Logistik und den Transport (Eigen- und Fremdfuhrpark)</li><li>Strategische Ausrichtung und kontinuierliche Optimierung der betrieblichen Prozesse</li><li>Verantwortung für Umsatz, Ergebnis, Budget und Investitionsplanung</li><li>Vertriebsleitung inkl. Führung von Verkaufsverhandlungen und Festlegung der Produktpreise im Rahmen der vorgegeben Preis- und Produktpolitik</li><li>Ausbau bestehender Kundenbeziehungen sowie Identifikation neuer Geschäftspotenziale</li><li>Personalführung und Entwicklung der Mitarbeiter</li><li>Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorschriften, insbesondere in den Bereichen Arbeitssicherheit, Umwelt und Qualität</li><li>Enge Zusammenarbeit mit Gesellschaftern und anderen Unternehmensbereichen</li></ul><h2>Was wir suchen</h2><ul><li>Abgeschlossene technische oder betriebswirtschaftliche Ausbildung</li><li>Mehrjährige Führungs- und Vertriebserfahrung in der Baustoffindustrie</li><li>Unternehmerisches Denken, Entscheidungsstärke und Durchsetzungsvermögen</li><li>Gute Kenntnisse in den Bereichen Produktion, Logistik und Vertrieb</li><li>Kommunikationsstärke sowie hohe soziale Kompetenz</li><li>Führerschein Klasse B und regionale Reisebereitschaft</li></ul><h2>Warum Sie zu uns kommen sollten</h2><ul><li>Ein breites und vielfältiges Aufgabengebiet in einem erfolgreichen Unternehmen mit Fokus auf Regionalität und Nachhaltigkeit</li><li>Attraktive und marktgerechte Vergütung sowie diverse Zusatzleistungen, wie z.B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld, gruppenweite Unfallversicherung, Corporate Benefits, (E-)Bike-Leasing, etc.</li><li>Dienstwagen zur Privatnutzung</li><li>Wertschätzende und offene Kommunikationskultur</li><li>Umfassende Einarbeitung und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten</li></ul>

Rohrdorfer Transportbeton München GmbH & Co. KG

Gebietsleitung / Geschäftsführung (m/w/x) mehrerer Transportbetongesellschaften

Jetzt bewerben <h3>Sind Sie bereit mit uns neue Wege zu gehen?</h3> Dann ist jetzt der richtige Zeitpunkt Teil der MULTIVAC-Familie zu werden! Ihre Zukunft bei MULTIVAC beginnt hier:

TVI Entwicklung und Produktion GmbH

Softwareentwickler PLC / SPS (m/w/d)

Die Stadt Schrobenhausen sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine&nbsp;Fachbereichsleitung (m/w/d) für die&nbsp;Personalverwaltung&nbsp;in Vollzeit und unbefristet.&nbsp;Aufgabenschwerpunkte<ul><li>Leitung des Fachbereichs Personalverwaltung</li><li>Durchführung von Stellenbesetzungsverfahren (u.a. Stellenausschreibungen, Bewerberauswahl, Vorstellungsgespräche und Einstellung)</li><li>Umsetzung gesetzlicher, tariflicher und interner Vorgaben</li><li>Bearbeitung von&nbsp;tarif- und beamtenrechtlichen Personalangelegenheiten</li><li>Vorbereitung&nbsp;und Ausarbeitung von Beschlussvorlagen für städtische Gremien</li><li>Unterstützung bei der Erstellung des Stellenplanes</li><li>Führen von Personalgesprächen</li><li>Ausbildungsleitung</li></ul>&nbsp;Ihr Profil<ul><li>erfolgreich abgeschlossene Fachprüfung II zum Verwaltungsfachwirt (m/w/d)</li><li>wünschenswert wäre der AdA-Schein oder die Bereitschaft, die Ausbildereignungsprüfung zu absolvieren</li><li>sicheres und empathisches Auftreten</li><li>Team- und Kommunikationsfähigkeit</li><li>hohe Belastbarkeit</li></ul>&nbsp;Wir bieten Ihnen<ul><li>leistungsgerechte Bezahlung nach TVöD</li><li>ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis</li><li>Familienfreundlichkeit durch flexible Arbeitszeiten im Rahmen der Gleitzeitregelung</li><li>die Möglichkeit der Nutzung des Fahrradleasings durch Entgeltumwandlung</li><li>ein interessantes, anspruchsvolles und verantwortungsvolles Aufgabengebiet</li><li>die Vorteile einer Beschäftigung im öffentlichen Dienst wie Jahressonderzahlung, jährliches Leistungsentgelt und betriebliche Altersvorsorge</li></ul>&nbsp;Sind Sie interessiert?&nbsp;Dann bewerben Sie sich bis zum&nbsp;8. Februar&nbsp;2026&nbsp;über unser Bewerberportal.&nbsp;Für weitere Auskünfte steht Ihnen Frau Schubert (Tel. 08252/90-2110) gerne zur Verfügung.&nbsp;Wir freuen uns auf Sie!

Stadt Schrobenhausen

Fachbereichsleitung (m/w/d) für die Personalverwaltung

<h4>Mit Standorten in Garmisch-Partenkirchen und Oberau entwickelt, produziert und vermarktet Langmatz mit seinen 440 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern technische Systemlösungen für die Bereiche Energietechnik, Telekommunikation und Verkehrsinfrastruktur. Wir sind ein international tätiges Industrieunternehmen, das zu den führenden Infrastrukturanbietern für den Ausbau von Glasfaser, 5G und E-Mobility zählt.</h4><h4> Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit.</h4><h3>Ihre Aufgaben:</h3><h4>▲ Mitgestaltung der langfristigen Weiterentwicklung des Portfolios unserer</h4><h4>&nbsp; &nbsp; &nbsp;Verkehrstechnikprodukte, insbesondere der Signalanforderungsgeräte ▲ Prüfung und Einsteuerung von Produktvarianten in die Technik ▲ Unterstützung des Vertriebs bei technischen Produktfragen ▲ Durchführung von Produktschulungen für den Vertrieb ▲ Produktpräsentationen im Werk, bei Kunden und auf Messen ▲ Kommunikation zwischen Vertrieb, Entwicklung und Marketing ▲ Organisation von produktrelevanten Daten für Vertrieb und Marketing ▲ Aufnahme und Bewertung von Anforderungen und Ideen für die Produkt-Roadmap ▲ Unterstützung bei der Markteinführung von neuen Produkten &nbsp;</h4><h2>Ihr Profil:</h2>▲ Abgeschlossenes Studium in der Fachrichtung Elektrotechnik/ &nbsp; &nbsp; &nbsp;Mechatronik/Informationstechnik &nbsp;oder abgeschlossene Berufsausbildung als &nbsp; &nbsp;&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;Meister/Techniker ▲ Berufserfahrung in einem Bereich der Elektrotechnik oder Verkehrstechnik ▲ Strukturierte und umsetzungsorientierte Arbeitsweise ▲ Wirtschaftliches und lösungsorientiertes Denken ▲ Freude an Kommunikation und Präsentation ▲ Erfahrung im Umgang mit Kunden sowie ein professionelles Auftreten ▲ Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift▲ Reisebereitschaft innerhalb der EU-Ländern (max. 3-5 Tage/ Monat)<h2>Wir bieten:</h2>▲ Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet, ein angenehmes Arbeitsklima und &nbsp; &nbsp; &nbsp;attraktive Rahmenbedingungen eines solventen Unternehmens ▲ Zahlreiche Mitarbeiter-Vergünstigungen sowie eine betriebliche Altersvorsorge &nbsp; &nbsp; &nbsp;und betriebliche Zusatzversicherungen ▲ Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten<h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2>Dann bewerben Sie sich unter <a href="mailto:bewerbung@langmatz.de" target="_blank">bewerbung@langmatz.de</a>

Langmatz GmbH

Technischer Produktmanager  Produktgruppe Verkehrstechnik Straße (Signalanforderungsgeräte) (m/w/d)

Werde Teil des ZARGES Teams! Warum ZARGES? Weil wir Europas führender Hersteller von Produkten der Steigtechnik und Innovationsführer sind, wenn es um Verpacken, Transportieren sowie Speziallösungen aus Aluminium geht. Mittlerweile ist ZARGES Teil von der ProDriven Gruppe, dem Marktführer für Steiggeräte.Seit 90 Jahren verfolgen wir eine langfristige Personalstrategie: sichere Arbeitsplätze zu bieten, die besten Mitarbeitenden für uns zu gewinnen, zu fördern und an unser Unternehmen zu binden. Sie profitieren dabei von sehr guten Aufstiegschancen, Weiterentwicklungsmöglichkeiten und Sozialleistungen.Wir sind ein führendes Unternehmen in der produzierenden Industrie und suchen für unseren Standort Weilheim einen<h3>Schichtleiter (m/w/d) für den Produktionsbereich "Boxenfertigung"</h3>der unser Team verstärkt.Ihre Aufgaben<ul><li>Führung &amp; Koordination der fachlich unterstellten Mitarbeitenden</li><li>Personaleinsatzplanung und Mitwirkung bei der Urlaubsplanung</li><li>Mitwirkung bei der Einarbeitung, Unterweisung und Qualifikationsentwicklung</li><li>Protokollierung &amp; Doku des Schichtlaufes inkl. Übergabe</li><li>Überwachung der Arbeitsabläufe unter Einhaltung von Arbeitssicherheits- &amp; schutzbestimmungen</li><li>Sicherstellung des Produktionsprogramm nach Qualität, Termin &amp; Wirtschaftlichkeit</li><li>Organisation von Maschinen, Materialien und Betriebsmittel</li><li>Überwachung der Prozesskennzahlen &amp; ggf. Einleitung von Sofortmaßnahmen</li><li>Steuerung von Instandhaltungsmaßnahmen in Zusammenarbeit mit Fachabteilungen</li><li>Unterstützung bei der kontinuierlichen Verbesserung des Produktionsablaufs</li><li>Bei Bedarf wertschöpfende Mitarbeit</li></ul>Ihr Profil<ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung mit bestmöglich erweiterter fachspezifischer Zusatzqualifikation zum Meister/Techniker</li><li>Einschlägige Berufserfahrung in der Fertigung, Produktion, Industrie</li><li>Führungserfahrung von Vorteil</li><li>Verantwortungsübernahme und Organisationsfähigkeit</li><li>Selbstständige Arbeitsweise, Kommunikationsstärke und Flexibilität</li><li>Deutsch fließend in Wort und Schrift, Englischkenntnisse von Vorteil</li></ul>Was wir Ihnen bieten<ul><li>Arbeitszeiten mit Überstundenausgleich</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Sonderzahlungen</li><li>Kantine mit Essenszulage</li><li>Corporate Benefits</li><li>JobRad-Leasing</li><li>Wellpass</li><li>Mitarbeiterparkplätze</li><li>und vieles mehr</li></ul>Sie haben Interesse an dieser Stelle? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie Ihrem möglichen Eintrittstermin. Gerne per Mail an: <a href="https://www.zarges.com/de/unternehmen/karriere/stellenangebote/schichtleiter-mwd-fuer-den-produktionsbereich-boxenfertigung/#" target="_blank">bewerbung@zarges.de</a>.ZARGES GmbH Zargesstraße 7 82362 Weilheim Tel. +49 881 687-233

ZARGES GmbH

Schichtleiter (m/w/d) für den Produktionsbereich "Boxenfertigung"

<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Verantwortung für die gesamte Lager- und Logistikorganisation</li><li>Disziplinarische Führung und Motivation des Lager- Logistikteams</li><li>Sicherstellung effizienter Warenflüsse und termingerechter Auslieferung</li><li>Optimierung und Sicherstellung von Lager- und Logistikprozessen</li><li>Optimierung von Prozessen und Lagerbeständen</li><li>Mitgestaltung einer langfristigen Logistikstrategie und Implementierung innovativer Logistiklösungen</li><li>Einhaltung von Qualitäts-, Sicherheits- und Umweltstandards</li><li>Zusammenarbeit mit Einkauf, Produktion, Vertrieb und weiteren Schnittstellen</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Logistik, Supply Chain oder vergleichbar</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Lager- und Logistikleitung</li><li>Führungserfahrung und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit</li><li>Analytisches Denken und Zahlenaffinität</li><li>Organisationsstärke und Hands-on-Mentalität</li><li>Sicherer Umgang mit Lagerverwaltungssystemen und MS Office</li><li>Belastbarkeit und Entscheidungsfreude&nbsp;</li><li>Verhandlungssicheres Englisch</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>Flexibilität - Home-Office und Remote-Working, hybride Arbeitsmodelle, Work-Life Balance und verschiedenste Gleitzeitmodelle</li><li>Vielseitigkeit - die Arbeit in einem internationalen Konzern, der zugleich sehr mittelständisch geprägt ist</li><li>Gesundheit und Sicherheit - Gesundheitsmaßnahmen, Fitness-Angebote, Betriebsarzt und Employee Assistance Program (EAP Assist) für mentales Wohlbefinden sowie ein Mitarbeiter-Hilfsfonds</li><li>Weiterentwicklung und Perspektiven - passgenau für Ihre persönliche Karriere, persönliche Personalentwicklungsprogramme, eigene E-Learning Plattform, Trainingsangebote (auch international) in unserer Saint-Gobain Academy </li><li>Benefits - Mitarbeiteraktienprogramm, Betriebliche Altersvorsorge, Corporate Benefits, JobRad, u.v.m.</li><li>Wir fördern Diversity - gerade auch die Förderung von Frauen in Führungspositionen ist uns ein besonderes Anliegen</li><li>Nachhaltigkeitsorientierung gemäß unseres Purpose „MAKING THE WORLD A BETTER HOME“</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>Einfach bewerben, Telefonat 08021 / 504 29 26 oder Lebenslauf ist ausreichend:&nbsp; <a href="mailto:hr-biolink@saint-gobain.com" target="_blank">hr-biolink@saint-gobain.com</a>&nbsp;

Saint-Gobain Performance Plastics Biolink GmbH

Leiter Lager Logistik (m/w/d)

<a href="https://waldze.pi-asp.de/bewerber-web/?companyEid=*&amp;tenant=&amp;lang=D&amp;_gl=1*13fmm9t*_ga*OTk0MDA5ODA2LjE3MzYyNTcwODM.*_ga_R5CF41ZV12*czE3NjEwMzUwMTMkbzUxNSRnMSR0MTc2MTAzNjMwMiRqNTckbDAkaDA.#position,id=aec10903-55fa-408c-904a-e8fc9121ba3c" target="_blank">Jetzt bewerben </a><h2> Ihre Aufgaben </h2><ul><li>funktionelle Behandlung der oberen Extremität</li><li>post operative Versorgung von Handpatienten</li><li>Gelenkschutztraining</li><li>Hilfsmittelversorgung</li><li>Diverse Patientenschulungen</li><li>Narbenbehandlung</li><li>Statische und dynamische Schienenherstellung</li><li>Arbeitsplatzberatung</li><li>Behandlung ambulanter Patienten im Rahmen unserer angegliederten Heilmittelambulanz</li><li>Testdurchführung im Rahmen der MBOR</li></ul><h2> Ihr Profil </h2><ul><li>Berufserfahrung wünschenswert aber keine Voraussetzung</li><li>Teamfähigkeit, freundliches Auftreten</li><li>selbstständiges Arbeiten</li></ul><h2> Unser Angebot </h2><ul><li>Spannendes herausforderndes Arbeitsgebiet in einem interdisziplinären, innovativen Umfeld &nbsp;</li><li>unbefristetes Arbeitsverhältnis</li><li>Leistungsgerechte Vergütung nach Tarif (VPKA) mit 30 Tagen Urlaub sowie Sonderurlaube bei z.B. Heirat, Umzug, Jubiläum sowie der 24.12. und 31.12. als arbeitsfreie Tage</li><li>Lösungsorientierte Teampower mit Platz für eigene Ideen</li><li>Strukturierte Einarbeitung/ Onboarding mit Willkommenstag für neue Mitarbeitende sowie Mentorenprogramm und nachhaltigen Welcome-Bag</li><li>Leistungsgerechte Vergütung nach Tarif mit 30 Tagen Urlaub sowie Sonderurlaube bei z.B. Heirat, Umzug, Jubiläum und weitere</li><li>Zuschuss zu den Kindergartengebühren bis max. 300€</li><li>individuell abgestimmte interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement und weitere Sozialleistungen eines modernen Dienstleistungsunternehmens (Jahressonderzahlung, Urlaubsgeld)</li><li>Moderne Personalwohnungen mitten in Oberammergau</li><li>EGYM-Wellpass: Nutzen Sie die Möglichkeit, mit der bezuschussten EGYM Wellpass Mitgliedschaft in über 10.000 Sport- und Gesundheitseinrichtungen in ganz Deutschland sowie Österreich zu trainieren</li><li>Möglichkeit zum Fahrradleasing über Company Bike</li><li>Vielfältige attraktive Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits</li></ul><h3>Die Waldburg-Zeil Kliniken stehen für Chancengleichheit.</h3> Das bedeutet die Gleichbehandlung und Wertschätzung aller Bewerbenden und Mitarbeitenden unabhängig ihrer ethnischen Herkunft, Nationalität, Hautfarbe, Religion oder sexuellen Orientierung sowie ihres Alters, Geschlechts oder Behindertenstatus. Veröffentlicht am 21. Oktober 2025 Bereich: Therapie

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