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<h2>Einleitungstext</h2>
Du machst den Unterschied in einem unserer mehr als 2.000 dm-Märkte, der Begegnungsstätte für Marken und Menschen.&nbsp; Ein Studentenjob im Verkauf, aber vor allem eine Aufgabe, die Du mit Freude anpackst. Deine Einsatzzeiten sind in Absprache mit Deinem dm-Markt in verschiedenen Arbeitsschichten (morgens, mittags, abends) von Montag bis Samstag zwischen 5:30 und 20:00 Uhr.&nbsp; &nbsp;Du hast Lust, in einem Minijob/Midijob unseren Kunden mit Deinem Lächeln und Deinem Engagement immer wieder aufs Neue ein schönes Einkaufserlebnis zu bereiten? Dann lass uns gemeinsam handeln – einladend, empathisch und zupackend.<h2>Deine Aufgaben</h2>
Kassieren: An der Kasse kommst Du mit unseren Kunden in Kontakt, sorgst für einen reibungslosen Abschluss ihrer Einkäufe und ein gutes Gefühl zum Ende ihres dm-Besuches. Warenannahme und -präsentation: Du nimmst die angelieferten Waren entgegen und platzierst sie dort im Regal, wo sie hingehören. So sorgst Du dafür, dass unsere Kunden immer finden, was sie suchen, und gerne bei dm einkaufen. Passbildservice: Nach biometrischen Vorgaben fertigst Du Passbilder für Ausweise &amp; Co. an. Beraten: Mit einem Lächeln stehst Du unseren Kunden bei allen Fragen zur Seite. Kommissionierung von Expressbestellungen: Du bearbeitest eingehende Onlinebestellungen und packst mit an, wenn es darum geht, Expresslieferungen für unsere Kunden bereitzustellen. Regalpflege: Wenn Waren mal fehlen, sorgst Du mit Deinem Engagement dafür, dass die Regale wieder komplett sind.&nbsp;<h2>Deine Qualifikationen und Fähigkeiten</h2>
Immatrikulationsbescheinigung: Du bist zum Studium an einer Hochschule oder Universität eingeschrieben. eID-Freischaltung für Passbildservice: Um die Passbilder für unseren Passbildservice in unseren Märkten digital an die Bürgerbüros übermitteln zu können, benötigst Du die Freischaltung der eID auf Deinem Ausweisdokument. Serviceverständnis: Mit Deiner Empathie, Deinem Engagement und Deiner Freude, Menschen zu begegnen, gestaltest Du mit uns die typische dm-Wohlfühlatmosphäre. Arbeitsweise und Neugierde: Schnell und effizient zu arbeiten, versteht sich für Dich von selbst. Und immer neugierig widmest Du Dich der Vielfalt unserer Produkte. Teamgeist und Motivation: Damit der Alltag im dm-Markt reibungslos läuft, packst Du im Team mit an und auch, wenn es mal stressig wird, ist auf Deine Ruhe Verlass. Flexibilität: In einem dm-Markt können sich die Situationen und der Bedarf immer mal wieder ändern – auf Deine Zuverlässigkeit können wir auch dann zählen.&nbsp; Aktivität: Die Arbeit im dm-Markt ist zeitweise auch anstrengend. Dabei helfen Dir Deine Belastbarkeit und Deine Resilienz.<h2>Unser Angebot für Dich</h2>
Die dialogische Unternehmenskultur ist das Fundament unseres gemeinsamen Handelns, das geprägt ist durch flache Hierarchien, eigenverantwortliches Arbeiten und den wertschätzenden Umgang miteinander.&nbsp; Unsere umfassende kollegiale Einarbeitung hilft Dir, in die dm-Welt einzutauchen und Deinen Platz im Team zu finden. Modernste technische Ausstattung: Für die Kundenberatung, die Warenbestellung oder Kommunikation steht Dir ein Smartphone oder ein Laptop zur Verfügung. Bei uns gestaltest Du Deine Arbeitszeit flexibel – passend zu Deinen Vorlesungszeiten. Damit Du akademische Laufbahn und Beruf ideal miteinander vereinbaren kannst. Mit unserem Engagement für einen übertariflichen Mindesteinstiegslohn von 14 € pro Stunde setzen wir ein klares Zeichen für die Wertschätzung unserer Mitarbeitenden und ihrer Arbeit. Mit unserem 30-%-Zuschuss zum „Deutschlandticket“ bist Du günstig unterwegs. Mit unserem Mitarbeiterrabatt sparst Du 10 Prozent auf Deinen Einkauf in allen deutschen dm-Märkten und profitierst dank unserer Kooperationspartner in vielen Online-Shops von Vergünstigungen für exklusive Marken und Dienstleistungen. Mental, körperlich und sozial gesund – mit einem umfangreichen und vielfältigen Programm möchten wir Dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz nachhaltig unterstützen. Dabei achten wir auf maximale Arbeitszeiten und erholsame Pausen – inklusive minutengenauer elektronischer Aufzeichnung Deines Einsatzes. Kaffee, Wasser oder Tee sind bei dm in allen Arbeitsbereichen kostenfrei. Für Deine Vorsorge bieten wir Zusatzleistungen für individuelle Bedürfnisse an, wie z. B. einem Zuschuss zu Deiner betrieblichen Altersvorsorge oder einer attraktiven Berufsunfähigkeitsversicherung. Den Erfolg unserer Arbeitsgemeinschaft geben wir mit freiwilligen Sonderzahlungen an Dich zurück. Dazu zählen Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen und Warengutscheine sowie Jubiläumszahlungen für Deine langjährige Treue und Loyalität.

dm-drogerie markt GmbH + Co. KG

Was macht das Arbeiten bei dm so besonders? Arbeit anders leben!

Studentische Aushilfe im Verkauf (w/m/d) 15 Std./Wo. in 16515 Oranienburg

Im Deutschen Evangelischen Verband für Altenarbeit und Pflege e.V. haben sich Träger vonEinrichtungen der stationären Altenarbeit und von ambulanten Diensten, von Einrichtungen deroffenen Altenarbeit und diakonische Landesverbände sowie Fachseminare der Altenpflegeausbildungzusammengeschlossen.Zur Mitarbeit in der bundespolitischen Interessenvertretung bietet der Verband ab sofort eineTätigkeit in Teilzeit (ca. 10 Stunden pro Woche) Regelarbeitszeit. Vereinbarkeit von Familie undBeruf ist uns wichtig, weshalb Sie flexibel arbeiten können und die Möglichkeit zum Homeofficebesteht. Ihre Aufgaben: Welche Aufgaben erwarten Sie?<ul><li>Eine herausfordernde, vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit mit der Möglichkeit, sich einzubringen und zu engagieren</li><li>Organisation des Büros der Geschäftsführerin, allgemeine Sekretariatsarbeiten und Sitzungs- und Reiseorganisation</li><li>Unterstützung bei der Organisation von Fachveranstaltungen</li><li>Ausarbeitung von politischen Positionierungen im Themenbereich Altenpflege</li><li>Recherche, Analyse und Dokumentation der pflegepolitischen Situation auf Bundesebene sowie Ableitung und Erarbeitung von Handlungspositionen für unsere Mitglieder</li><li>Mitgliederverwaltung</li></ul> Unsere Erwartungen und Wünsche: Wir wünschen uns von Ihnen<ul><li>idealerweise Kenntnisse im kaufmännischen Bereich, Verwaltung, Bürokommunikation, etc.</li><li>sehr gute EDV-Kenntnisse (u.a. Excel, Word, Power Point,)</li><li>hohe kommunikative und organisatorische Fähigkeiten</li><li>Teamfähigkeit, Selbständigkeit, Belastbarkeit</li><li>perfektes Deutsch in Wort und Schrift</li><li>Bereitschaft zum flexiblen Arbeiten; gelegentliche Reisetätigkeit</li><li>Identifikation mit den Zielen der diakonischen Arbeit</li></ul> Wir bieten Ihnen: Die Anstellung erfolgt nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Diakonischen Werkes (AVR DD). Bei gleicher Qualifikation und Eignung werden Bewerber/-innen mit einer Behinderung bevorzugt. Interesse geweckt? Bei Interesse gibt Ihnen die Geschäftsführerin des Fachverbandes, Frau Anna Leonhardi, gerne Auskunft.Schriftliche Bewerbungen mit den üblichen Unterlagen senden Sie bitte online über das Portal oder per E-Mail an: <a href="mailto:info@devap.de" target="_blank">info@devap.de</a>Ihrer aussagekräftigen Bewerbung sehen wir gespannt entgegen. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Anna Leonhardi <a href="mailto:info@devap.de" target="_blank">info@devap.de</a>

Deutscher Evangelischer Verband für Altenarbeit und Pflege e.V. (DEVAP)

Studentische Hilfskraft für die Bereiche Organisation und Kommunikation (m/w/d)

<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Hochschulstudium auf verwaltungs- oder wirtschaftswissenschaftlichem Gebiet oder abgeschlossener Verwaltungslehrgang II oder gleichwertige Kenntnisse und Erfahrungen </li> <li> Fundierte einschlägige rechtliche Kenntnisse (insbesondere Haushalts-, Tarif-, Beamten- und Personalvertretungsrecht) </li> <li> Einschlägige Berufserfahrung im ausgeschriebenen Arbeitsgebiet, insbesondere in der Bewertung von Arbeitsplätzen und Dienstposten </li> <li> Führungserfahrung von Vorteil </li> <li> Kenntnisse in der Organisationsentwicklung und im Projektmanagement </li> <li> Gute Kenntnisse im Umgang mit gängiger Office-Software und mindestens einer (Personal)-Datenbanksoftware (z. B. SAP) </li> <li> Konzeptionelles Denken und systematisches Herangehen an Fragestellungen </li> <li> Sicheres und dienstleistungsorientiertes Auftreten </li> <li> Ausgeprägte Kommunikations- und Problemlösungskompetenz </li> <li> Kooperative Arbeitsweise </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Leitung des Sachgebiets Organisationsentwicklung und Stellenbewertung im Referat Personalwirtschaft, zugleich stellvertretende Referatsleitung </li> <li> Personalverantwortung für zzt. 6 Mitarbeiter:innen im Sachgebiet </li> <li> Bearbeitung personalwirtschaftlicher Grundsatzangelegenheiten im Rahmen von Organisationsentwicklungsvorhaben </li> <li> Festlegung von Verfahren und Grundsätzen im Bereich der Bewertung von Aufgabengebieten und Dienstposten </li> <li> Gremienarbeit, insbesondere das Durchführen von Personalratsbeteiligungsverfahren zu personalwirtschaftlichen Angelegenheiten </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Ein modernes Arbeitsumfeld </li> <li> Eine tarifliche Eingruppierung (TV-L) </li> <li> Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet </li> <li> Flexible, geregelte Arbeitszeiten (Gleitzeit) </li> <li> Die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten an bis zu 2 Tagen pro Woche </li> <li> Sehr gute Weiterbildungsmöglichkeiten </li> </ul> Zur Sicherung der Gleichstellung sind Bewerbungen qualifizierter Frauen besonders willkommen. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationsgeschichte sind ausdrücklich erwünscht. Da wir Ihre Unterlagen nicht zurücksenden, bitten wir Sie, Ihrer Bewerbung nur Kopien beizulegen.
Datenschutzrechtliche Hinweise zur Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten im Rahmen des Ausschreibungs- und Auswahlverfahrens finden Sie auf der Homepage der Humboldt-Universität zu Berlin: <a href="https://hu.berlin/DSGVO" target="_blank">https://hu.berlin/DSGVO</a> . Abteilung Haushalt und Personal - Referat Personalwirtschaft
Für Fragen zur Ausschreibung steht Ihnen die Referatsleitung Robert Hagedorn ( <a href="mailto:robert.hagedorn@hu-berlin.de" target="_blank">robert.hagedorn@hu-berlin.de</a> ) gern zur Verfügung. Humboldt-Universität zu Berlin

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Gruppenleitung Organisationsentwicklung und Stellenbewertung (m/w/d)

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