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Wir sind die  Pax-Bank für Kirche und Caritas  und verstehen uns als  christlich-nachhaltige Bank . In einer Zeit, in der ethische Werte und finanzielle Entscheidungen oft getrennt erscheinen, verbinden wir was zusammengehört. Wir sind geprägt von christlichen Werten und dem Verständnis für Zusammenhalt und sind somit mehr als nur ein Finanzinstitut. Nachhaltigkeit ist eines unserer zentralen Gestaltungsprinzipien, das wir in all unseren Geschäftsaktivitäten umsetzen. Wir sind im Sommer 2025 gegründet durch die Fusion zweier Banken, der Bank für Kirche und Caritas eG (Paderborn) und der Pax-Bank eG (Köln). Mit einer Bilanzsumme von rund 8,6 Milliarden Euro und etwa 360 Mitarbeiter/innen an 10 Standorten zählt das neue Institut zu den größten christlich-nachhaltigen Banken Deutschlands. Unser Kundenkreis besteht aus gemeinnützigen, kirchlichen und sozialen Institutionen sowie Verbänden, Körperschaften und Anstalten des öffentlichen Rechts und Privatpersonen. Gemeinsam Gutes gewinnen.
Als unsere besondere Kompetenz betrachten wir die Nachhaltigkeit in der Wertpapierberatung, im Management von Vermögensverwaltungsmandaten und von Publikumsfonds. Hier belegen wir in unabhängigen Branchentests immer wieder vordere Plätze.<h2>Profil</h2><ul> <li> Stark ausgeprägte Kundenorientierung, Akquisitions- und Vertriebsmotivation </li> <li> Ein hohes Maß an Eigenmotivation und Selbststeuerung </li> <li> Gestaltungswillen, Umsetzungs- und Zielorientierung </li> <li> Fähigkeit zu konzeptionellem Denken und eine rasche Auffassungsgabe </li> <li> Freude an der Arbeit in einem dynamischen Umfeld und eine hohe Sensibilität im Umgang mit komplexen Situationen </li> <li> Sicheres zielgruppenorientiertes Kommunikationsvermögen sowie souveränes Auftreten </li> <li> Erfahrung im Umgang mit verschieden großen institutionellen Kunden </li> <li> Bevorzugt mehrjährige Erfahrungen in der erfolgreichen Betreuung von Stiftungen </li> <li> Betriebswirtschaftliche Kenntnisse und idealerweise Qualifizierung zum/r Stiftungsberater/in </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Intensivierung bestehender Geschäftsbeziehungen zu Stiftungen und institutionellen Kapitalanlegern bundesweit </li> <li> Akquisition von Neukunden in diesen Segmenten </li> <li> Entwicklung von bedarfsorientierten Anlagelösungen </li> <li> Umfassende Betreuung institutioneller Kunden im gesamten Dienstleistungsgeschäft in Zusammenarbeit mit unseren Fachspezialisten </li> <li> Repräsentation der Pax Bank für Kirche und Caritas eG in der Öffentlichkeit </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Eine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit in einem angenehmen und zukunftsorientierten Arbeitsumfeld </li> <li> Attraktive Vergütung nach Bankentarifvertrag für die Genossenschaftsbanken </li> <li> Mobile Office Regelung durch Betriebsvereinbarung </li> <li> Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle und ein sicherer Arbeitsplatz </li> <li> Ein attraktiver Standort mit guter Verkehrsanbindung </li> <li> Arbeitgeberfinanziertes Deutschlandticket </li> <li> 30 Tage Urlaub (in Vollzeit) und den 24. und 31. Dezember frei </li> <li> Umfangreiche Benefits und Sozialleistungen, z.B. gefördertes Sportprogramm, Bike-Leasing, kostenfreie Getränkeversorgung, kostenfreies Mitarbeiterkonto, Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge und weitere attraktive Vorteile für Mitarbeitende </li> </ul><br><br><br><br><br>Pax-Bank für Kirche und Caritas eG

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Kundenberater/in Stiftungen/ NPO (m/w/d)

Der Gesamtverband der Deutschen Versicherungswirtschaft (GDV) in Berlin ist die Dachorganisation der Versicherer in Deutschland. Gegenüber Parlament, Regierung und Öffentlichkeit - national wie auf europäischer Ebene - vertreten wir die Interessen einer spannenden, leistungsfähigen und vielfältigen Branche.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes rechtswissenschaftliches Studium oder eine vergleichbare Ausbildung </li> <li> Sehr gute Fachkenntnisse im Bereich Kraftfahrt-Schaden, entsprechende Berufserfahrung wären vorteilhaft </li> <li> Kenntnisse im Versicherungsrecht </li> <li> Kommunikationsstärke und diplomatisches Geschick </li> <li> Sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise </li> <li> Serviceorientierung ist für Sie selbstverständlich </li> <li> Englischkenntnisse auf B2 Niveau oder höher </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Bearbeitung aktueller Kraftfahrtthemen (insbesondere Schadenthemen) von grundsätzlicher Bedeutung für den deutschen Markt </li> <li> Mitwirkung bei der Erstellung von geeigneten Lösungskonzepten zu relevanten Fragestellungen für die Mitgliedsunternehmen </li> <li> Rechtliche Bewertung von fachlichen Themen rund um den Personenschaden bzw. die Regressabwicklung mit Sozialversicherungsträgern </li> <li> Kontaktpflege, Verhandlung und Pflege von Rahmenteilungsabkommen mit Verbänden der Sozialversicherungsträger, Bewertung von streitigen Schadenfällen der Abkommenspartner, Bewertung von fachlichen Themen rund um den Personenschaden bzw. die Regressabwicklung mit Sozialversicherungsträgern </li> <li> Organisation, Planung und Betreuung von Gremiensitzungen des Verbandes </li> <li> Kommunikation und Kontaktpflege mit Mitgliedsunternehmen, Fachverbänden und Behörden auf nationaler und europäischer Ebene, hier insbesondere gegenüber Insurance Europe </li> <li> Analyse von komplexen Problemen sowie Entwicklung von Lösungsstrategien </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Wir sind ein zertifizierter, familienfreundlicher (flexible Arbeitszeit, Kita-Zuschuss etc.) und fahrradfreundlicher Arbeitgeber mit JobRad-Leasing. Als Arbeitgeber achten wir darauf, dass Sie in Ihrem Job lernen, wachsen und sich mit Begeisterung bei uns einbringen können. Wir bieten ein kollegiales, interdisziplinarisches Umfeld, in dem Sie schnell Verantwortung übernehmen können, unabhängig davon, ob als Berufseinstieg oder mit Praxiserfahrung. </li> <li> Darüber hinaus: </li> <li> Attraktive Bezahlung und 30 Tage Urlaub </li> <li> Moderne Arbeitsumgebung im Herzen von Berlin mit sehr guter Anbindung </li> <li> Flexible Arbeitszeiten mit Möglichkeit, auch mobil zu arbeiten </li> <li> Sehr gute technische, mobile Ausstattung </li> <li> Firmenfinanzierte betriebliche Altersversorgung sowie Vermögenswirksame Leistungen </li> <li> Mobilitätszulage </li> </ul><br>Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt.<br><br>Für Fragen melden Sie sich gerne unter  <a href="mailto:personalabteilung@gdv.de" target="_blank">personalabteilung@gdv.de</a> .
Gdv.de/newsroom
Weitere Informationen unter  <a href="http://www.gdv.de" target="_blank">www.gdv.de</a>
Gesamtverband der Deutschen Versicherungswirtschaft e. V.,
Wilhelmstr. 43 / 43G, 10117 Berlin<br><br>GDV Gesamtverband der Versicherer

Referent / Jurist Kraftfahrtversicherung / Mobility (w/m/d)

Du interessierst Dich für Sicherheitstechnik und kannst Dich für Neues begeistern?

Du arbeitest selbstständig und kundenorientiert, um die Welt unserer Kunden sicherer zu machen?

Du hast Lust auf ein dynamisches Team, in dem sich Arbeit und Spaß nicht ausschließen?

Mit Sicherheit passt Du dann zu uns! Passen wir zu Dir?

Mit rund 160 MitarbeiterInnen und drei Standorten hat sich GEMTEC zu einer erfolgreichen, zukunftssicheren Gesellschaft und Arbeitgeberin entwickelt.

Unser Systemhaus bietet IT-gestützte Sicherheitslösungen (u.a. Brandmeldetechnik, Einbruchmeldetechnik, Video, Zufahrtsschutz) für verschiedene Anwendungsbereiche.<h2>Profil</h2><h2>Aufgaben</h2><h2>Wir bieten</h2><br><br><br><br><br>GEMTEC GmbH

Technischer Systemplaner / Technische Zeichnerin (m/w/d)

Auftrag der dena ist es, einen Beitrag zum Gelingen der Energiewende zu leisten. Als Kompetenzzentrum für angewandte Energiewende und Klimaschutz unterstützt sie die Bundesregierung beim Erreichen ihrer energie- und klimapolitischen Ziele. Dafür bringt sie Partner aus Politik, Wirtschaft, Wissenschaft und allen Teilen der Gesellschaft zusammen. National und international entwickelt die dena Lösungen für Klimaneutralität und setzt diese in die Praxis um.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium oder eine vergleichbare Ausbildung </li> <li> Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung im CRM und / oder technischen Projektmanagement für integrierte Systemlandschaften </li> <li> Erfahrung im Umgang mit (relationalen) Datenbanken </li> <li> Ausgeprägte Fähigkeiten im internen und externen Stakeholder-Management, bevorzugt im Umfeld der politischen Kommunikation, bundeseigener Unternehmen oder des öffentlichen Diensts </li> <li> Erfahrung mit klassischen Projektmanagement-Methoden </li> <li> Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Als Technischer CRM Manager sind Sie die zentrale Schnittstelle zwischen den Fachbereichen, der IT und externen Dienstleistern und stellen die reibungslose Implementierung, Funktion und Weiterentwicklung unserer CRM-Software cobra CRM sowie der dazugehörigen CRM-Systemlandschaft sicher. Dabei vermitteln Sie komplexe Anforderungen und Sachverhalte zielgruppengerecht an Stakeholder und Umsetzungsteams und koordinieren diese proaktiv. </li> <li> Ihre Aufgaben im Detail zur Implementierung und Optimierung der CRM-Systemlandschaft: </li> <li> Spezifikation und Priorisierung der Konfiguration und Entwicklung neuer Features und Datenstrukturen sowie operative Mitarbeit bei Datenmigrationsprozessen </li> <li> Gestaltung und Optimierung der Systemarchitektur, insbesondere durch den Aufbau und die Weiterentwicklung von Schnittstellen zu internen und externen Systemen, Tools und Apps sowie die zielgruppengerechte Dokumentation von Architektur und Prozessen </li> <li> Automatisierung und Digitalisierung von Geschäftsprozessen durch die Umsetzung automatisierter Workflows, Kampagnen-Flows und Frontend-Features (z.B. Anmeldeformulare) </li> <li> Konzeption und Aufbau sinnvoller Datenstrukturen zur Optimierung des Controllings sowie die Erstellung von Dashboards und Reportings </li> <li> Stakeholder-Management und zentrale Koordination des Dienstleisters </li> <li> Mitarbeit an der Erstellung von Mailings und anderen Marketing-Formaten </li> <li> Die Stelle ist in Vollzeit zu besetzen und zunächst befristet für zwei Jahre mit der Option der dauerhaften Übernahme. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Familienfreundliche und individuelle Arbeitszeit- bzw. Teilzeitmodelle </li> <li> Gleitzeit und Mobiles Arbeiten (bis zu 60% möglich) </li> <li> 30 Tage Urlaub </li> <li> 5 zusätzliche Kind-Krank-Tage bei vollem Gehalt </li> <li> Attraktive Arbeitsorte in Berlin mit ergonomischen Arbeitsplätzen </li> <li> Übernahme des Deutschlandtickets </li> <li> Zuschuss zur Bahncard </li> <li> Jährliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und Mitarbeiterjahresgespräche </li> <li> Betriebliche Gesundheitsmaßnahmen </li> <li> Beteiligung am Unternehmenserfolg </li> <li> Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge </li> <li> Wir bieten eine wertschätzende, kollegiale und offene Arbeitsatmosphäre. Mit unserer Fachexpertise bringen wir gemeinsam die Energiewende voran und bauen unser Wissen fortlaufend aus. Wir sehen uns dem Deutschen Nachhaltigkeitskodex verpflichtet mit dem Ziel, bis 2030 klimaneutral zu sein. </li> </ul><br>Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind bei uns herzlich willkommen und werden bei gleicher Eignung bevorzugt im Bewerbungsprozess berücksichtigt.<br><br>Www.dena.de
Ihr Ansprechpartner:
Patrick Metel<br><br>Deutsche Energie-Agentur GmbH (dena)

Projektmitarbeiter (m/w/d) CRM Software

Das Berliner Abgeordnetenhaus vertritt rund 3,6 Millionen Bürgerinnen und Bürger. Hier beschließen die Abgeordneten Gesetze, kontrollieren die Regierung und machen Politik für die Hauptstadt. Die Arbeit in der Verwaltung des Abgeordnetenhauses ist ein bedeutender Dienst für die Demokratie in Berlin. Die Beschäftigten des Abgeordnetenhauses begleiten die Arbeit des Parlaments sowohl inhaltlich als auch organisatorisch. Für diese Aufgabe wird aufgeschlossenes und engagiertes Personal gesucht.<h2>Profil</h2><ul> <li> Erfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master/Magister/Univ.-Diplom) in einer der folgenden oder vergleichbaren Fachrichtungen, z. B. Informatik, Verwaltungsinformatik, Informationsmanagement, Verwaltungswissenschaften </li> <li> Fundierte Kenntnisse der Informationssicherheit und IT-Organisation, idealerweise nach BSI-Standard (IT-Grundschutz, ISO/IEC 27001, ITIL) </li> <li> Vertiefte Kenntnisse in relevanten Datenschutzvorschriften (DSGVO, BDSG, BlnDSG) </li> <li> Verständnis der Verwaltungsstrukturen und Entscheidungsprozesse in einer parlamentarischen Organisation </li> <li> Erfahrung in der Konzeption, Umsetzung und Dokumentation von Sicherheitsmaßnahmen </li> <li> Fähigkeit, komplexe technische Sachverhalte adressatengerecht aufzubereiten </li> <li> Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Integrität und Verschwiegenheit </li> <li> Analytisches, strategisches und lösungsorientiertes Denken </li> <li> Sehr gute schriftliche Ausdrucksfähigkeit und Kommunikationskompetenz </li> <li> Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise </li> <li> Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Informationssicherheit oder IT-Management, vorzugsweise im öffentlichen Dienst </li> <li> Bereitschaft zur Durchführung einer Sicherheitsüberprüfung </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Strategische Beratung und Unterstützung der Behördenleitung bei der Planung und Umsetzung von Maßnahmen zur Informationssicherheit und Informationssicherheitsorganisation </li> <li> Erarbeitung, Fortschreibung und Überwachung von Sicherheitskonzepten, Richtlinien und Verfahren im Einklang mit den Vorgaben des Datenschutzes, des BSI IT-Grundschutzes und relevanter Verwaltungsvorschriften </li> <li> Koordination und Steuerung der behördeninternen Informationssicherheitsprozesse </li> <li> Durchführung und Begleitung von Risikoanalysen, Audits und Sicherheitsüberprüfungen </li> <li> Sensibilisierung und Schulung der Beschäftigten im sicheren Umgang mit Informationen und IT-Systemen </li> <li> Mitwirkung bei der Einführung und Weiterentwicklung eines Informationssicherheits-Managementsystems (ISMS) nach BSI-Standard </li> <li> Zusammenarbeit mit Datenschutzbeauftragten, IT-Referaten und Fachbereichen bei der Umsetzung von Sicherheits- und Datenschutzmaßnahmen </li> <li> Beratung und Mitwirkung bei der Einführung neuer Verfahren und digitaler Anwendungen im Hinblick auf Informationssicherheit und Datenintegrität </li> <li> Erstellung von Berichten, Konzepten und Handlungsempfehlungen für die Leitungsebene </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Einen unbefristeten Arbeitsvertrag </li> <li> Eine interessante, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit </li> <li> Modernes Arbeiten, Gleitzeit, Homeoffice möglich </li> <li> Einen außergewöhnlichen Arbeitsplatz in einem repräsentativen Dienstgebäude in der Mitte Berlins </li> <li> Eine optimale Verkehrsanbindung </li> <li> Ein betriebliches Gesundheitsmanagement, u. a. mit vielfältigen sportlichen Aktivitäten sowie einer externen Sozialberatung </li> <li> Ein vergünstigtes Firmenticket für den ÖPNV </li> <li> Ein tarifliches Entgelt entsprechend E 15 TV-L mit progressiver Entwicklung (Jahreseinkommen in Erfahrungsstufen 3-5 zwischen 75.350 EUR und 91.500 EUR), einschl. einer jährlichen Sonderzahlung </li> <li> 30 Tage Urlaub im Jahr </li> <li> Eine spätere Betriebsrente (VBL) </li> </ul><br>Auf Grund der bestehenden Unterrepräsentanz von weiblichen Beschäftigten sind Frauen in besonderem Maße aufgefordert, sich zu bewerben; sie werden bei gleicher Eignung und Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund, die die Einstellungsvoraussetzungen erfüllen, sind ausdrücklich erwünscht. Anerkannte Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung und Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.<br><br><br><br>Verwaltung des Abgeordnetenhauses von  Berlin

IT-Sicherheitsbeauftragte/r (w/m/d)

Der Gesamtverband der Deutschen Versicherungswirtschaft (GDV) in Berlin ist die Dachorganisation der Versicherer in Deutschland. Gegenüber Parlament, Regierung und Öffentlichkeit - national wie auf europäischer Ebene - vertreten wir die Interessen einer spannenden, leistungsfähigen und vielfältigen Branche.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Studium der Kommunikationswissenschaften, Public Relations, Betriebswirtschaft oder vergleichbare Qualifikation </li> <li> Mehrjährige Berufserfahrung in der Kommunikationsarbeit eines Versicherungsunternehmens, vorzugsweise in zentraler Unternehmenskommunikation, Pressestelle oder Konzernkommunikation </li> <li> Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung strategischer Kommunikationsmaßnahmen zu fachlich komplexen Themen (z. B. Industrieversicherung, Regulierung, Klimarisiken, Digitalisierung) </li> <li> Sicheres Verständnis der internen Strukturen, Entscheidungsprozesse und Stakeholder einer Versicherungsorganisation </li> <li> Hohe redaktionelle Kompetenz und Textsicherheit in deutscher und englischer Sprache </li> <li> Souveränität im Umgang mit Medien, internen Fachbereichen und externen Kommunikationspartnern </li> <li> Kenntnisse in Medienarbeit, Digitalstrategien und Content-Marketing </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Kommunikations- und Medienarbeit für Fachthemen des GDV (Themen-Ownership) </li> <li> Planung, Steuerung und Evaluation der kommunikativen Maßnahmen </li> <li> Entwicklung, Koordination und Umsetzung von Kommunikationsstrategien im Einklang mit den Zielen des Verbandes </li> <li> Redaktionelle Konzeption, Erstellung und Aufbereitung von Inhalten für externe und interne Kanäle (Pressemitteilungen, Statements, Website, Intranet, Social Media, Corporate Channels) </li> <li> Auf- und Ausbau von Pressekontakten </li> <li> Planung und Umsetzung crossmedialer Projekte und Kampagnen </li> <li> Unterstützung in der Krisenkommunikation sowie bei der Entwicklung strategischer Kommunikationslinien </li> <li> Sicherstellung konsistenter Botschaften und Markenführung über alle Kommunikationskanäle hinweg </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Wir sind ein zertifizierter, familienfreundlicher (flexible Arbeitszeit, Kita-Zuschuss etc.) und fahrradfreundlicher Arbeitgeber mit JobRad-Leasing. Als Arbeitgeber achten wir darauf, dass Sie in Ihrem Job lernen, wachsen und sich mit Begeisterung bei uns einbringen können. Wir bieten ein kollegiales, interdisziplinäres Umfeld, in dem Sie schnell Verantwortung übernehmen können, unabhängig davon, ob als Berufseinstieg oder mit Praxiserfahrung. </li> <li> Darüber hinaus: </li> <li> Attraktive Bezahlung und 30 Tage Urlaub </li> <li> Moderne Arbeitsumgebung im Herzen von Berlin mit sehr guter Anbindung </li> <li> Flexible Arbeitszeiten mit Möglichkeit, auch mobil zu arbeiten </li> <li> Sehr gute technische, mobile Ausstattung </li> <li> Firmenfinanzierte betriebliche Altersversorgung sowie vermögenswirksame Leistungen </li> <li> Mobilitätszulage </li> </ul><br>Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt.<br><br>Für Fragen melden Sie sich gerne unter  <a href="mailto:personalabteilung@gdv.de" target="_blank">personalabteilung@gdv.de</a> .
Gdv.de/newsroom
Weitere Informationen unter  <a href="http://www.gdv.de" target="_blank">www.gdv.de</a>
Gesamtverband der Deutschen Versicherungswirtschaft e. V.,
Wilhelmstr. 43 / 43G, 10117 Berlin<br><br>GDV Gesamtverband der Versicherer

Referent/-in Kommunikation (w/m/d)

Strohauer ist ein langjährig gewachsenes, familiäres Wohnungsunternehmen mit Immobilienbeständen in Berlin, Hamburg und Dresden. Durch die eigenständige Verwaltung der Immobilien soll ein qualitativ hochwertiges und soziales Arbeiten sichergestellt werden, das den Bestand umsichtig entwickelt. Strohauer ist Mitglied im BBU Verband Berlin-Brandenburgischer Wohnungsunternehmen e.V. und im BBA - Akademie der Immobilienwirtschaft e.V.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Immobilienkaufmann / Immobilienfachwirt (m/w/d) oder einen vergleichbaren Abschluss mit entsprechender Berufserfahrung </li> <li> Sie verfügen möglichst über mehrjährige Erfahrung in der Verwaltung von Wohnimmobilien </li> <li> Zusätzliche Erfahrung in der Verwaltung von Gewerbeimmobilien wäre wünschenswert </li> <li> Sie arbeiten gewissenhaft, verantwortungsvoll und kostenbewusst </li> <li> Sie überzeugen durch eine zuverlässige Arbeitsweise, einen höflichen Umgangston sowie Teamfähigkeit </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Als Immobilienkaufmann / Immobilienfachwirt (m/w/d) werden Sie ein Kundenbetreuer (m/w/d) des familiären Wohnungsunternehmens und ein Teil unseres Teams von 10 Mitarbeitern in unserem Berliner Büro an dem Standort Tiergarten / Schöneberg. </li> <li> Verwaltung von ca. 520 Mieteinheiten. Dies beinhaltet unter anderem: </li> <li> Kaufmännische und technische Verwaltung von Wohnobjekten mit einzelnen Gewerbeeinheiten </li> <li> Buchen von Einnahmen und Ausgaben </li> <li> Vertrags- und Nachtragsmanagement sowie Durchführung von Mietanpassungen </li> <li> Eigenverantwortliche Budgetkontrolle </li> <li> Vertretung von abwesenden Kollegen mit ähnlichen Aufgabenbereichen </li> <li> Übernahme von übergeordneten, projektbezogenen Aufgaben </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis nach erfolgreich bestandener Probezeit </li> <li> Eine übertarifliche Vergütung (46.000 - 59.000 EUR brutto pro Jahr) </li> <li> Gleitzeit und flexible Wochenarbeitszeiten bei einer 38-Stunden-Woche </li> <li> Mobiles Arbeiten am Freitag möglich (»Home-Office«) </li> <li> 30 Tage Urlaub p.a. und zusätzlich betriebsfrei am 24.12. und 31.12. </li> <li> Bei PKW-Nutzung einen Tiefgaragenstellplatz oder bei Nutzung des ÖPNVs einen Fahrgeldzuschuss </li> <li> Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie regelmäßige Mitarbeitergespräche </li> <li> Umfassende Einführung in Ihren Arbeitsbereich sowie in die verwendete Software (StarMoney Business, Aareon Power Haus) </li> </ul><br>Firmen aus der Branche Personaldirektvermittlung bitten wir höflich, von Anfragen abzusehen.
Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.<br><br>Strohauer Wohnungsunternehmen GbR
HR- &amp; Office-Management
Frau Jacklin Herold
Telefon:  +49 30 263 989 822
E-Mail:  <a href="mailto:bewerbung@strohauer.net" target="_blank">bewerbung@strohauer.net</a>
Weitere Informationen zu uns finden Sie auch online unter  <a href="http://www.strohauer.net" target="_blank">www.strohauer.net</a>.<br><br>Strohauer Wohnungsunternehmen GbR

Immobilienkaufmann (m/w/d) als Hausverwalter / Property Manager / Immobilienverwalter

Die EveMotion GmbH ist ein stark expandierendes Unternehmen im E - Commerce.
Wir beschäftigen uns mit dem Vertrieb von Produkten aus den Bereichen Garten, Sport &amp; Freizeit sowie vor allem E-Mobilität. Dabei setzen wir auf die neuesten Trends, erschließen immer neue Marktplätze und verbessern unsere Produkte stetig durch innovative Ideen.
Damit unsere Produkte technisch top bleiben, suchen wir zur Weiterentwicklung unserer E-Scooter einen vielseitigen Tüftler mit technischem Verständnis und Freude am Basteln - vom 3D-Druck über den Aufbau bis zur Qualitätsprüfung.
Unser Team besteht aus ambitionierten Mitarbeitern, die Lust haben sich neuen Herausforderungen zu stellen. Wir arbeiten in einem anspruchsvollen, familiären und professionellen Arbeitsumfeld.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abschluss  Mechatroniker/in, Elektroniker/in für Geräte &amp; Systeme, Industriemechaniker/in, Feinwerkmechaniker/in, Technische/r Produktdesigner/in  oder gleichwertige Praxis (z. B. Servicetechnik, Prototypenbau, technischer Modellbau) </li> <li> Starkes  technisches &amp; mechanisches Verständnis , sicher mit Werkzeug, Messgerät &amp; PC </li> <li> Erste Erfahrung in  3D-Druck oder CAD-Modellierung  wünschenswert </li> <li> Freude am  praktischen Tüfteln, Testen, Dokumentieren </li> <li> Deutsch sicher; Englisch für Lieferantenkommunikation hilfreich </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Du arbeitest direkt am Produkt: konstruieren, aufbauen, testen, dokumentieren - und siehst deinen Impact sofort im Markt. Kurze Wege, moderne Werkstatt/Tools, viel Eigenverantwortung. </li> <li> Du entwirfst Bauteile und Halterungen in 3D-CAD (z. B. Fusion 360/SolidWorks), damit die  Montage leichter gelingt  und  Bauteile länger halten . </li> <li> Du baust  Muster &amp; Prototypen  auf, planst  Prüfungen  und führst diese durch, sodass wir  Qualitätsfreigaben  sicher erreichen und Produkte  serienreif  werden. </li> <li> Du erstellst  Prüf- und Abnahmeunterlagen  (»Inspection Job Files«) für unsere Lieferanten - für  klare Spezifikationen  und  weniger Rückfragen . </li> <li> Du analysierst  Fehlerbilder  (Mechanik/Elektronik/BMS/Controller) und begleitest die  Lösungstests , damit  saubere Fixes  entstehen und Ausfälle sinken. </li> <li> Du bereitest  Bedienungs- &amp; Aufbauanleitungen  (DE/EN) sowie kurze  Aufbauvideos  auf - so wird der  Aufbau schneller  und der  Support entlastet . </li> <li> Du unterstützt im  technischen 2nd-Level-Support  und bringst das  gewonnene Know-how  gezielt  zurück ins Produkt . </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Du gestaltest unser Produkt spürbar mit - von der Idee bis zum fertigen E-Scooter. </li> <li> Dein Alltag bleibt abwechslungsreich:  Konstruktion ,  Aufbau ,  Tests  und  Dokumentation  greifen bei uns ineinander. </li> <li> Du arbeitest mit einer  gut ausgestatteten Werkstatt  und zeitgemäßen Tools. </li> <li> Flexible Arbeitszeiten  helfen dir, Job und Privatleben gut zu kombinieren. </li> <li> Wir investieren in dich:  Lern- und Weiterbildungsbudget  für neue Skills. </li> <li> Ein  freundliches, pragmatisches Team  ohne Konzern-Bürokratie - kurze Wege, klare Entscheidungen. </li> <li> Frisches  Obst  und  Getränke  stehen kostenlos bereit. </li> <li> Gute  ÖPNV-Anbindung  - auf Wunsch auch  Parkplätze . </li> <li> Regelmäßige Teamevents  stärken den Zusammenhalt und machen Spaß. </li> </ul><br><br><br><a href="mailto:Job@eve-motion.com" target="_blank">Job@eve-motion.com</a>
Z.Hd. Herr Andreas Wendorf<br><br>EveMotion GmbH

Mechatroniker / Elektroniker / Modellbauer (m/w/d) - E-Scooter Entwicklung, Tests & Dokumentation

Als Ruß Ingenieure AG blicken wir auf eine über 28-jährige Erfolgsgeschichte zurück. Mit Sitz in Berlin-Adlershof, Deutschlands modernstem Technologiepark, tragen unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter dazu bei, innovative und ressourcenschonende Lösungen in der Planung der Technischen Gebäudeausrüstung voranzutreiben.
Zu unseren Aufgaben gehören die Planung von komplexen und maßgeschneiderten Sanitär-, Heizungs-, Klima- und Elektroanlagen sowie die Planung der Gebäudeautomation.
Wir arbeiten mit leistungsfähigen EDV - Systemen und verwenden Autodesk Revit, Autodesk Construction Cloud, BIM 360, Linear, Caneco, Office M365 sowie weitere Tools für einen durchgängig BIM - basierenden Planungsprozess.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes, einschlägiges Studium oder alternativ eine abgeschlossene Ausbildung als Meister oder Techniker im Bereich TGA (m/w/d) und Elektrotechnik </li> <li> Berufserfahrung in der Planung von Anlagen der Technischen Gebäudeausrüstung und in der Bauüberwachung </li> <li> Anwendungsbereites Wissen und Erfahrungen im Umgang mit den erforderlichen Planungs- und Berechnungsprogrammen </li> <li> Umfassendes Wissen über alle Systeme der Kostengruppen 440, 450, 480 </li> <li> Teamfähigkeit, Leistungsbereitschaft, Durchsetzungsvermögen, selbstständige Arbeitsweise, Kostenbewusstsein </li> <li> Bereitschaft, sich in neue Themen und Sachverhalte einzuarbeiten </li> <li> Gesicherte Fähigkeiten zur Erstellung von Projekt- und Leistungsbeschreibungen in deutscher Sprache </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Planungs- und Ingenieurleistungen in allen Bereichen der Elektrotechnik, die Kostengruppen 440, 450 und optional 480 betreffend </li> <li> Tätigkeit in allen Leistungsphasen der HOAI, einschließlich der Leistungsphase 8 - Bauüberwachung </li> <li> Berechnung und Auslegung von gebäudetechnischen Systemen in Zusammenarbeit mit Fachingenieuren anderer Gewerke </li> <li> Planung und Konstruktion im 3D - Modell unter Verwendung der Software Revit und den ergänzenden Programmen </li> <li> Mengenermittlung der Anlagen- und Systemkomponenten </li> <li> Erstellen von Berechnungen, Planunterlagen und Technischen Beschreibungen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Eine umfassende Einarbeitung in ein abwechslungsreiches und anspruchsvolles Aufgabengebiet </li> <li> Arbeit in einem jungen, leistungsstarken Team mit multikultureller Ausrichtung </li> <li> Eine offene Feedbackkultur </li> <li> Geregelte Arbeitszeiten und leistungsgerechte Vergütung </li> <li> Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis </li> <li> Regelmäßige Teamevents </li> </ul><br><br><br>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung an  <a href="mailto:personal@rusz.de" target="_blank">personal@rusz.de</a>  mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und den frühestmöglichen Arbeitsbeginn per
E-Mail .<br><br>Ruß Ingenieure AG

Ingenieur (m/w/d) Elektrotechnik

Als einer der größten Arbeitgeber der Region sorgt das Land Berlin mit rund 136.000 Mitarbeitenden täglich dafür, dass Berlin als pulsierende Metropole und als Zuhause für ca. 3,7 Millionen Menschen funktioniert.
Und im Bezirksamt Lichtenberg sorgen wir mit über 2.300 Kolleg:innen dafür, dass unser Bezirk für 310.000 Menschen lebenswert ist. Von Platte bis Schloss, Bucht bis Baulücke, Raver bis Rentner in unserem Bezirk ist alles drin. Und wo alles drin ist, gibt's richtig was zu tun. Wir krempeln die Ärmel hoch, um den Bezirk jeden Tag besser zu machen. Deshalb suchen wir Menschen, denen es nicht egal ist, für wen oder was sie arbeiten.
Beschreibung   Das Jugendamt engagiert sich für das Wohl von Kindern und Jugendlichen und unterstützt Familien in Erziehungsfragen, bei finanziellen Anliegen und in schwierigen Lebenssituationen. Es hat vielfältige Aufgaben, die darauf abzielen, sicherzustellen, dass junge Menschen gesund aufwachsen, sich gut entwickeln und vor Gefahren geschützt werden. Dabei arbeitet es oft eng mit anderen Institutionen, Fachkräften und Ehrenamtlichen zusammen, um optimale Bedingungen für eine gesunde Entwicklung junger Menschen zu schaffen.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene (Fach-) Hochschulbildung (z.B. Bachelor, Fachhochschul-Diplom) der Fachrichtung Bauingenieurwesen, Architektur </li> <li> Mehrjährige Erfahrung mit Honorarverträgen und bei der Durchführung von Vergabeverfahren </li> <li> Erfahrung bei der Vorbereitung und Durchführung von elektronischen Vergabeverfahren von Bauleistungen auf nationaler und internationaler Ebene, vorzugsweise bei Projekten der öffentlichen Hand </li> <li> Unabdingbare ist eine Lern-, Leistungs- und Veränderungsfähigkeit </li> <li> Bewerbende, die einen nächsthöheren Abschluss nachweisen, welcher gleichzeitig inhaltlich gleichwertig zum geforderten Abschluss entsprechend der formalen Voraussetzungen ist, können für das Verfahren berücksichtigt werden. </li> <li> Erfahrungen im Schadstoff- und Entsorgungsmanagement im Zusammenhang mit Baumaßnahmen </li> <li> Kenntnisse in der Gefährdungsbeurteilung für den Umgang mit Gefahrstoffen </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> 1.) Planung und Projektleitung (Lph. 1-5): </li> <li> Bauvorbereitung, Machbarkeitsstudien und Bedarfsprogramme </li> <li> Baufachliche Analyse der Grundlagen, Klärung der Aufgabenstellung zu Bauaufgaben </li> <li> Projektleitung und -steuerung bei Planungen durch externe Büros für die Leistungsphasen 1-5 </li> <li> 2. ) Prüfung und Controlling: </li> <li> Prüfen von Planungs- und Haushaltsunterlagen </li> <li> Kostenkontrolle </li> <li> 3. Vertragsmanagement: </li> <li> Vorbereitung, Durchführung und Betreuung von Verträgen für Ingenieur- und Planungsleistungen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Ein kollegiales Arbeitsklima </li> <li> Wir legen Wert auf Teamgeist, Vertrauen und eine Kultur, in der man sich gegenseitig unterstützt. Damit stehen wir für ein offenes Miteinander, beginnend schon bei der Einarbeitung durch Kolleg:innen. </li> <li> Finanzielle Anreize </li> <li> Ihr Entgelt ist sicher und gesetzlich bzw. tariflich geregelt. Zusätzlich bieten wir die Hauptstadtzulage und jährliche Sonderzahlung, Firmenticketmodelle und für Tarifbeschäftigte die Betriebsrente. </li> <li> Gesundheitsmanagement </li> <li> Wir fördern Ihre Gesundheit. Nutzen Sie monatlich 4 Stunden Ihrer Arbeitszeit für Sportkurse oder spezielle VHS-Angebote. Zusätzlich bieten wir Ihnen weitere Beratungs- und Veranstaltungsangebote. </li> <li> Karriereförderung </li> <li> Wir fördern und unterstützen die Entwicklung Ihrer persönlichen Kompetenzen mit vielfältigen Fortbildungsangeboten - bis hin zur Verwaltungsakademie und eröffnen Ihnen damit neue Perspektiven. </li> <li> Flexible Arbeitszeiten </li> <li> Für Ihre echte Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben bieten wir flexible Arbeitszeitmodelle und Teilzeit. Zudem fördern wir mobiles Arbeiten und Telearbeit im Rahmen der dienstlichen Machbarkeit. </li> </ul><br>Wir verstehen Diversität als Bereicherung. Als Bestandteil der vielfältigen toleranten und weltoffenen Verwaltung Berlins ist die Förderung von Chancengerechtigkeit unser zentraler Auftrag.
Wir schätzen und fördern die Vielfalt unabhängig von Geschlecht, Lebensalter, Behinderungen, dem ethnischen Hintergrund, der Religion und Weltanschauung oder der sexuellen Orientierung. Insbesondere Bewerbungen von Frauen, Menschen mit Behinderungen sowie Menschen mit Migrationsgeschichte sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleichwertiger Qualifikation werden Frauen (bei Unterrepräsentanz) und schwerbehinderte/diesen gleichgestellten Menschen bevorzugt eingestellt sowie Menschen mit Migrationshintergrund in besonderem Maße berücksichtigt.<br><br>Frau Paula Stender
Serviceeinheit Personal - Fachbereich Recruiting
030 90296 6866
Frau Heike Wienhöfer
Serviceeinheit Facility Management - Fachbereich Baumanagement
030 90296 5607
Weitere Informationen zur ausschreibenden Dienststelle unter:  <a href="https://www.berlin.de/ba-lichtenberg/karriere/" target="_blank">https://www.berlin.de/ba-lichtenberg/karriere/</a><br><br>Bezirksamt Lichtenberg von Berlin

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