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SAUTER FM steht für Facility Management vom Spezialisten für Gebäudemanagement und Energieeffizienz. An mehr als 30 Standorten in Deutschland überzeugen wir durch Kompetenz und eine ganzheitliche Herangehensweise - für Werterhaltung, Sicherheit und Nachhaltigkeit in den von uns betreuten Immobilien.
Www.sauter-fm.de<h2>Profil</h2><ul> <li> Eine erfolgreich  abgeschlossene kaufmännische Ausbildung  als Bürokaufmann*frau / Immobilienkaufmann*frau / o. ä. zwingend erforderlich </li> <li> Mind. zwei Jahre Berufserfahrung  als Teamassistenz bzw. im Sekretariat im Bereich Facility Management / Handwerk oder Bauwesen </li> <li> Gute MS-Office-Kenntnisse, v. a. Excel und Word </li> <li> Hohes Maß an Selbstständigkeit und Zuverlässigkeit </li> <li> Kommunikationsfähigkeit und Freude an der Zusammenarbeit mit Menschen </li> <li> Organisationstalent </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Das erwartet Sie bei SAUTER FM: Als Teammitglied sind Sie erste*r Ansprechpartner*in für unsere Kunden in sämtlichen anfallenden kaufmännischen Supportprozessen. </li> <li> Zuverlässig nehmen Sie  Mängel- und Störmeldungen  auf und organisieren deren Nachverfolgung und Bearbeitung </li> <li> Sorgfältig bearbeiten Sie das  Angebots-, und Auftragswesen  sowie die Materialwirtschaft </li> <li> Eigenständig führen Sie die  Rechnungsprüfung  und  Rechnungserstellung  durch </li> <li> Jederzeit hilfsbereit betreuen Sie unsere Kunden, Mieter und Nachunternehmer </li> <li> Darüber hinaus unterstützen Sie unsere technischen Kollegen*innen beim  Berichtswesen </li> <li> Abschließend sind Sie für die allgemeinen  Verwaltungstätigkeiten  in der Niederlassung verantwortlich </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Ein unbefristetes Anstellungsverhältnis mit 30 Tagen Jahresurlaub </li> <li> Mobilitätszuschuss </li> <li> (für Tankkarte, Deutschlandticket oder JobRad) </li> <li> Persönliche Entwicklungsplanung mit fach- und objektbezogenen Schulungen </li> <li> Abwechslungsreiche und attraktive Tätigkeiten in einem Unternehmen mit mittelständischen Strukturen </li> <li> Mitarbeiterangebote namhafter Hersteller und Marken </li> <li> Gruppenunfallversicherung, auch für den privaten Bereich </li> <li> Mitarbeit in einem </li> <li> Starken Team mit großer Leidenschaft für das Thema Facility Management </li> <li> Geregelte Arbeitszeiten, damit Sie Familie, Freizeit und Beruf unter einen Hut bekommen </li> </ul><br><br><br>SAUTER Deutschland
Sauter FM GmbH
Personalabteilung
Werner-Haas-Straße 8 - 10
86153 Augsburg
Tel: 0821 90673-210
Datenschutz<br><br>SAUTER Deutschland, Sauter FM GmbH

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Teamassistent (m/w/d) im technischen Facility Management

<p>Die Stadt Villingen-Schwenningen mit rund 90.000 Einwohnern ist einer der vielfältigsten und größten Arbeitgeber im Schwarzwald-Baar-Kreis. Mit 1.900 Beschäftigten decken wir unterschiedlichste öffentliche Aufgaben ab – von der Verwaltung über soziale und kulturelle bis hin zu technischen Themen. Für diese Vielfalt suchen wir engagierte Fachkräfte, die gemeinsam mit uns die Zukunft unserer Stadt gestalten möchten.<br>&nbsp;</p><p><strong>Für unser Team suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine</strong></p><h2><strong>Pädagogische Fachkraft für die Kindertagesstätte Hochschule Polizei (m/w/d)</strong></h2><p>Amt für Kindertageseinrichtungen, Abteilung Kindertageseinrichtungen und Pädagogische Fachdienste, Stadtbezirk Schwenningen, unbefristet, je nach Qualifikation bis EG S 8a TVöD-SuE<br><br>&nbsp;</p><p><strong>Folgende Stelle ist zu besetzen:</strong></p><ul><li>Pädagogische Fachkraft mit Gruppenleitung, Vollzeit, Ganztag, 0 bis 3 Jahre, möglicher pädagogischer Schwerpunkt: Garten und Natur<br>&nbsp;</li></ul><p><strong>Die Kindertagesstätte Hochschule Polizei ist eine Kooperationseinrichtung der Stadt Villingen-Schwenningen mit der Hochschule für Polizei Baden-Württemberg. Sie bietet Platz für insgesamt 60 Kinder in 2 Krippengruppen je 10 Kinder von 0 – 3 Jahren und 2 Altersgemischte Gruppen von 2 Jahren bis Schuleintritt mit je 20 Kinder. Die Plätze werden sowohl von Kindern der Hochschule als auch von städtischen Kindern belegt. Die Einrichtung liegt am Rande vom Stadtteil Schwenningen und bietet sich für Ausflüge in den nahegelegenen Wald an. Besonders beliebt sind Waldtage für die Kinder und Spaziergänge zum Wildschweingehege. Die Grundlage unserer Arbeit bilden der Orientierungsplan Baden-Württemberg und die Bildungs- und Lerngeschichten nach dem Deutschen Jugendinstitut. Durch gezielte Beobachtungen werden individuelle Interessen und Lernstrategien erkannt, in den Mittelpunkt gestellt und gefördert. Dieser Prozess wird für das Kind, festgehalten in einer Lerngeschichte, in seinem Portfolio sichtbar. Der Schwerpunkt unserer Konzeption ist Bewegung-Motorik-Sport. Aufgrund der idealen Gegebenheiten in der Kita mit einem großzügig ausgestatteten Turn-Raum ist vielfältige Bewegung möglich.</strong><br>&nbsp;</p><h3><strong>Ihre Aufgaben</strong></h3><ul><li>gruppenübergreifende Bildung, Betreuung und Erziehung von Krippenkindern im Alter von 0 bis 3 Jahren in der Angebotsform Ganztag</li><li>Verantwortung und Gestaltung des Bildungsbereichs Ernährung und hauswirtschaftliche Angebote</li><li>Beobachtungen und Dokumentationen auf Grundlage des pädagogischen Konzepts Bildungs- und Lerngeschichten</li><li>Planung und Durchführung von Bildungsangeboten</li><li>vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Leitungsteam, im Kollegium und mit den Familien</li></ul><h3><strong>Unser Angebot</strong></h3><ul><li>Mitgestaltung am pädagogischen Konzept</li><li>Arbeit mit einem motivierten Team</li><li>Begleitung durch Fachberatung und den Heilpädagogischen Fachdienst</li><li>zukunftssichere Beschäftigung</li><li>im öffentlichen Dienst übliche Leistungen, wie z.B. Zusatzversorgung und leistungsorientierte Bezahlung</li><li>Radleasing im Rahmen der Entgeltumwandlung</li><li>25 € Arbeitgeberzuschuss zum 'Move-Deutschland-Ticket Job'</li><li>betriebliches Gesundheitsmanagement und Firmenfitness in Kooperation mit Hansefit</li><li>attraktiver Arbeitsplatz und sehr gute Rahmenbedingungen zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie für eine ausgeglichene 'Work-Life-Balance'</li><li>Unterstützung bei der Kinderbetreuung in Kindertagesstätten</li></ul><p><br>&nbsp;</p><h3><strong>Ihr Profil</strong></h3><ul><li>abgeschlossene Berufsausbildung als Erzieher/-in oder vergleichbarer Abschluss sowie Fachkräfte nach § 7 KiTaG, mit der Bereitschaft zur Nachqualifizierung</li><li>Interesse an offener Arbeit</li><li>Freude an Beobachtung und Portfolioarbeit</li><li>wertschätzender Umgang mit Familien</li><li>Impfung bzw. Immunität gegen Masern</li></ul><p><br>&nbsp;</p><p>STADTVERWALTUNG</p><p>Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt.</p><h3><strong>Ihre Bewerbung</strong></h3><p>Wir freuen uns über Ihre Bewerbung, bitte über unser Online-Portal.</p><p><br>&nbsp;</p><h3><strong>Fragen zur Stelle? Einfach anrufen</strong></h3><p>Ann-Kathrin Hülskopf, Tel. 07720 82-4450<br>Haben wir Sie neugierig gemacht? Dann rufen Sie einfach an!<br>Wir vereinbaren gerne einen Termin zum Kennenlernen der Kita.<br><br>Informationen über die Kindertagesstätte:<br><a href="https://www.villingen-schwenningen.de/bildung-soziales/kindertagesbetreuung/kitafinder/einrichtung/staedtische-kindertagesstaette-hochschule-polizei/" target="_blank">https://www.villingen-schwenningen.de/bildung-soziales/kindertagesbetreuung/kitafinder/einrichtung/staedtische-kindertagesstaette-hochschule-polizei/</a></p><p>Stadt Villingen-Schwenningen<br>Haupt- und Personalamt<br>Postfach 12 60<br>78002 Villingen-Schwenningen</p>

Stadt Villingen-Schwenningen

Pädagogische Fachkraft für die Kindertagesstätte Hochschule Polizei (m/w/d)

<p>Die Stadt Villingen-Schwenningen mit rund 90.000 Einwohnern ist einer der vielfältigsten und größten Arbeitgeber im Schwarzwald-Baar-Kreis. Mit 1.900 Beschäftigten decken wir unterschiedlichste öffentliche Aufgaben ab – von der Verwaltung über soziale und kulturelle bis hin zu technischen Themen. Für diese Vielfalt suchen wir engagierte Fachkräfte, die gemeinsam mit uns die Zukunft unserer Stadt gestalten möchten.<br>&nbsp;</p><p><strong>Für unser Team suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen</strong></p><h2><strong>Sachbearbeiter im Bereich Polizeiwesen (m/w/d)</strong></h2><p>Bürgeramt, Abteilung Allgemeines Polizeiwesen, Stadtbezirk Villingen, unbefristet, Vollzeit, EG 9c TVöD / bis A 11 gD<br>&nbsp;</p><p><strong>Gemeinschaft braucht Werte und Regeln. Und Menschen, die sich täglich dafür einsetzen –</strong><br><strong>persönlich, engagiert, korrekt. Das ist nicht nur ein Job. Sondern eine wichtige Aufgabe,</strong><br><strong>die wirklich Sinn macht. Eine Aufgabe für Sie?</strong><br>&nbsp;</p><h3><strong>Ihre Aufgaben</strong></h3><ul><li>Ganzheitliche Sachbearbeitung, insbesondere in folgenden Aufgabengebieten:</li><li>Maßnahmen nach dem Polizeigesetz</li><li>Einhaltung der städtischen Polizeiverordnung</li><li>Gewalt im sozialen Nahraum ('Rote Karte'-Verfahren)</li><li>behördliche Aufenthaltsverbote / Platzverweise</li><li>Beschlagnahmeverfügungen / Einziehungen</li><li>Versammlungen / Aufzüge (Demonstrationen)</li><li>Anordnung von Bestattungen</li><li>Tierschutz / Fundtiere / gefährliche Hunde</li><li>Umweltschutz / illegale Müllablagerungen</li><li>Waffen- und Sprengstoffrecht</li><li>Unterbringung von obdachlosen Personen</li><li>Luftverkehrsrecht</li></ul><h3><strong>Unser Angebot</strong></h3><ul><li>Anwendung des Fachwissens in einem anspruchs- und verantwortungsvollen Aufgabengebiet mit täglich neuen Herausforderungen</li><li>Mitwirkung bei der Gewährleistung der öffentlichen Sicherheit und Ordnung im Dienste der Bürgerinnen und Bürger</li><li>Mitarbeit in einem sehr motivierten und aufgeschlossenen Team</li><li>regelmäßige Aus- und Fortbildung</li><li>zukunftssichere Beschäftigung</li><li>im öffentlichen Dienst übliche Leistungen, wie z.B. Zusatzversorgung und leistungsorientierte Bezahlung</li><li>Radleasing im Rahmen der Entgeltumwandlung</li><li>betriebliches Gesundheitsmanagement und Firmenfitness in Kooperation mit Hansefit</li><li>attraktiver Arbeitsplatz und sehr gute Rahmenbedingungen zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie für eine ausgeglichene 'Work-Life-Balance' (u.a. Homeoffice im Rahmen einer Dienstvereinbarung)</li><li>Unterstützung bei der Kinderbetreuung in Kindertagesstätten</li></ul><p><br>&nbsp;</p><h3><strong>Ihr Profil</strong></h3><ul><li>abgeschlossenes Studium als Diplom-Jurist/-in, Diplom-Verwaltungswirt/in (FH) bzw. Bachelor of Arts - Public Management</li><li>gute Kenntnisse und sicherer Umgang in der Anwendung des öffentlichen Rechts</li><li>Verantwortungsbewusstsein, Verhandlungsgeschick und soziale Kompetenz</li><li>überdurchschnittliche mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit</li><li>sicheres Auftreten und Durchsetzungsvermögen bei gleichzeitiger Bürgerfreundlichkeit</li><li>Fähigkeit zur selbstständigen und eigenverantwortlichen Arbeit</li><li>gute Kommunikationsfähigkeit und freundliches Auftreten</li><li>Fähigkeit zur Lösung von Konflikten und Ausgleich verschiedener Interessen</li><li>Konstruktive Zusammenarbeit in einem Team</li><li>Bereitschaft zur Arbeit auch außerhalb der üblichen Dienstzeiten</li><li>gute und sichere EDV-Kenntnisse (insbesondere MS-Office)</li><li>Führerschein der Klasse B</li></ul><p><br>&nbsp;</p><p>STADTVERWALTUNG</p><p>Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt.</p><h3><strong>Ihre Bewerbung</strong></h3><p>Wir freuen uns über Ihre Bewerbung, bitte über unser Online-Portal.</p><p><br>&nbsp;</p><h3><strong>Fragen zur Stelle? Einfach anrufen</strong></h3><p>Ralf Glück, Tel. 07721 821400</p><p>Stadt Villingen-Schwenningen<br>Haupt- und Personalamt<br>Postfach 12 60<br>78002 Villingen-Schwenningen</p>

Sachbearbeiter/-in im Bereich Polizeiwesen (m/w/d)

<p>Die Stadt Villingen-Schwenningen mit rund 90.000 Einwohnern ist einer der vielfältigsten und größten Arbeitgeber im Schwarzwald-Baar-Kreis. Mit 1.900 Beschäftigten decken wir unterschiedlichste öffentliche Aufgaben ab – von der Verwaltung über soziale und kulturelle bis hin zu technischen Themen. Für diese Vielfalt suchen wir engagierte Fachkräfte, die gemeinsam mit uns die Zukunft unserer Stadt gestalten möchten.<br>&nbsp;</p><p><strong>Für unser Team suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt die</strong></p><h2><strong>Leitung der Abteilung Schulen (m/w/d)</strong></h2><p>Amt für Jugend, Bildung, Integration und Sport, Abteilung Schulen, Stadtbezirk Villingen, unbefristet, Vollzeit, je nach Qualifikation bis EG 13 TVöD / A 13 hD</p><p><strong>Sie übernehmen Verantwortung – mit Weitsicht und Motivationskraft. Sie überzeugen mit Kompetenz und Sozialkompetenz, agieren als Vorangeher und Voranbringer? Dann könnten Sie genau zu uns passen!</strong><br>&nbsp;</p><h3><strong>Ihre Aufgaben</strong></h3><ul><li>Leitung, Aufsicht und Steuerung der Abteilung Schulen (ca. 190 Mitarbeitende) mit den Sachgebieten/Arbeitsbereichen: Schulverwaltung (Schulsekretariate, Schulmensen und allgemeine Verwaltung), Pädagogische Dienste an Schulen (Ganztagsbetreuung, ergänzende Betreuungsangebote und allgemeine Verwaltung) sowie Städt. Abendgymnasium</li><li>zukunftsorientierte und strategische Weiterentwicklung der Abteilung und deren Arbeitsbereiche, wie z.B. Ganztagsbetreuung, Schulsozialarbeit und Schulwegeplanung</li><li>Budgetverantwortung für die Abteilung sowie für 24 Schulen, Haushalts- und Stellenplanung</li><li>Vertrags- und Vergabewesen sowie Entgeltverhandlungen mit freien Trägern</li><li>Zuschussbeantragungen und Sichtung von Förderprogrammen bei Bund, Land und Landkreis</li><li>Schulentwicklungsplanung unter Berücksichtigung gesellschaftlicher oder/und rechtlicher Veränderungen, wie z.B. Rechtsanspruch auf Ganztagesbetreuung oder Inklusion in Zusammenarbeit mit Externen</li><li>enge Abstimmung und Zusammenarbeit mit den Schulleitungen, dem Staatl. Schulamt, dem Regierungspräsidium, dem Landkreis, dem Gesamtelternbeirat sowie weiteren Kooperationspartnern</li></ul><h3><strong>Unser Angebot</strong></h3><ul><li>leitende Mitarbeit in einem motivierten Team</li><li>die Schulentwicklung in Villingen-Schwenningen mitgestalten</li><li>gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten durch Fortbildungen und Supervision</li><li>zukunftssichere Beschäftigung</li><li>im öffentlichen Dienst übliche Leistungen, wie z.B. Zusatzversorgung und leistungsorientierte Bezahlung im Tarifbeschäftigtenverhältnis</li><li>Radleasing im Rahmen der Entgeltumwandlung</li><li>Arbeitgeberzuschuss zum 'Move-Deutschland-Ticket Job'</li><li>betriebliches Gesundheitsmanagement und Firmenfitness in Kooperation mit Hansefit</li><li>attraktiver Arbeitsplatz und sehr gute Rahmenbedingungen zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li><li>Unterstützung bei der Kinderbetreuung in Kindertagesstätten</li></ul><p><br>&nbsp;</p><h3><strong>Ihr Profil</strong></h3><ul><li>abgeschlossenes Studium im Bereich Public Management (z.B. Bachelor/Master/Magister) oder vergleichbare Qualifikation (z.B. Verwaltungsfachwirt/-in);&nbsp; bei Vorliegen eines Bachelorabschlusses bzw. z.B. eines Abschlusses als Verwaltungsfachwirt/-in wird die Bereitschaft zur zeitnahen Durchführung einer berufsbegleitenden Qualifizierungsmaßnahme, die zum Aufstieg in den höheren Dienst führt, vorausgesetzt</li><li>langjährige Erfahrung im Themenfeld Schule</li><li>Erfahrung in der Personalführung</li><li>strategisches Denken und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit</li><li>ausgeprägte Sozialkompetenz und Teamfähigkeit</li><li>Verhandlungsgeschick und souveränes Auftreten</li><li>sichere allgemeine Fach- und Rechtskenntnisse</li><li>sehr gute fundierte IT-Kenntnisse (MS Office)</li><li>selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten</li><li>hohe Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit</li></ul><p><br>&nbsp;</p><p>STADTVERWALTUNG</p><p>Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt.</p><h3><strong>Ihre Bewerbung</strong></h3><p>Wir freuen uns über Ihre Bewerbung.</p><p><br>&nbsp;</p><h3><strong>Fragen zur Stelle? Einfach anrufen</strong></h3><p>Stefan Assfalg, Tel. 07721 82-1200<br>Sabine Braun, Tel. 07721 82-1203</p><p>Stadt Villingen-Schwenningen</p><p>Haupt- und Personalamt</p><p>Postfach 12 60</p><p>78002 Villingen-Schwenningen</p>

Leitung der Abteilung Schulen (m/w/d)

<p>Die Stadt Villingen-Schwenningen mit rund 90.000 Einwohnern ist einer der vielfältigsten und größten Arbeitgeber im Schwarzwald-Baar-Kreis. Mit 1.900 Beschäftigten decken wir unterschiedlichste öffentliche Aufgaben ab – von der Verwaltung über soziale und kulturelle bis hin zu technischen Themen. Für diese Vielfalt suchen wir engagierte Fachkräfte, die gemeinsam mit uns die Zukunft unserer Stadt gestalten möchten.<br>&nbsp;</p><p><strong>Für unser Team suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine</strong></p><h2><strong>Projektleitung Planung Rad- und Fußverkehr sowie Mobilitätsprojekte (m/w/d)</strong></h2><p>Grünflächen- und Tiefbauamt, Abteilung Straßen, Stadtbezirk Schwenningen, unbefristet, Vollzeit, EG 11 TVöD</p><p><strong>Für Sie werden Visionen Wirklichkeit? Sie sind Experte für städtische Infrastruktur und davon überzeugt, dass man Zukunft bauen kann? Dann haben wir die passende Aufgabe für Sie. Zusammen lässt sich viel erreichen – vielleicht bald gemeinsam mit Ihnen?</strong><br>&nbsp;</p><h3><strong>Ihre Aufgaben</strong></h3><ul><li>Initiierung, Erstellung und Steuerung von Mobilitätsprojekten</li><li>Planung von Straßen und Wegen mit dem Schwerpunkt Rad- und Fußverkehr gemäß den Leistungsphasen der HOAI 1-5</li></ul><h3><strong>Unser Angebot</strong></h3><ul><li>Villingen-Schwenningen mitgestalten und entscheidend weiterentwickeln</li><li>Einzigartige Infrastrukturen aufgrund unserer Doppelstadtfunktion als Herausforderung kennenlernen</li><li>Projekte im Umkreis von 15 km</li><li>Mitarbeit in einem Team mit starkem Zusammenhalt</li><li>Zu jeder Zeit Ihr Fachwissen durch Weiterbildung stärken</li><li>Einsatz moderner Arbeitsmittel</li><li>Zukunftssichere Beschäftigung</li><li>Im öffentlichen Dienst übliche Leistungen, wie z.B. Zusatzversorgung und leistungsorientierte Bezahlung</li><li>Radleasing im Rahmen der Entgeltumwandlung</li><li>25 € Arbeitgeberzuschuss zum 'Move-Deutschland-Ticket Job'</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement und Firmenfitness in Kooperation mit Hansefit</li><li>Attraktiver Arbeitsplatz und sehr gute Rahmenbedingungen zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie für eine ausgeglichene 'Work-Life-Balance'</li><li>Unterstützung bei der Kinderbetreuung in Kindertagesstätten</li></ul><p><br>&nbsp;</p><h3><strong>Ihr Profil</strong></h3><ul><li>Abgeschlossenes Studium (Dipl.-Ing bzw. Master) der Fachrichtung Bauingenieurwesen, Verkehrswesen, Infrastruktur, Mobilität oder vergleichbare Fachrichtung bzw. abgeschlossenes Studium (Bachelor) mit einschlägiger mehrjähriger Berufserfahrung</li><li>Fähigkeit zur Steuerung und technischen Bearbeitung von Bauprojekten</li><li>Kenntnisse im städtischen Tief- und Straßenbau sind von Vorteil</li><li>Gute Kommunikation&nbsp;und Dialogfähigkeit sowie Bereitschaft für Öffentlichkeitsarbeit</li><li>Erfahrungen&nbsp;im Umgang mit CAD (idealerweise RIB-civil 2024 sowie GIS)</li><li>Gewissenhafte und selbstständige Arbeitsweise</li><li>Ausgeprägte Teamfähigkeit und hohes Maß an Einsatz</li><li>Führerschein Klasse B</li></ul><p><br>&nbsp;</p><p>STADTVERWALTUNG</p><p>Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt.</p><h3><strong>Ihre Bewerbung</strong></h3><p>Wir freuen uns über Ihre Bewerbung bis zum <strong>31.08.2025.</strong></p><p><br>&nbsp;</p><h3><strong>Fragen zur Stelle? Einfach anrufen</strong></h3><p>Henning von Schnakenburg, Tel. 07720 82-2664</p><p>Stadt Villingen-Schwenningen<br>Haupt- und Personalamt<br>Postfach 12 60<br>78002 Villingen-Schwenningen</p>

Projektleitung Planung Rad- und Fußverkehr sowie Mobilitätsprojekte (m/w/d)

<h2><strong>Pflegefachkraft (m/w/d) für Wohnangebote der Eingliederungshilfe</strong></h2><p><strong>ab sofort, am Standort Balingen, in Voll- oder Teilzeit</strong></p><p>Weil ein Zuhause mehr ist als nur ein Ort zum Wohnen, suchen wir eine engagierte und einfühlsame pädagogische Fachkraft (m/w/d), die Menschen mit schweren und mehrfachen Behinderungen im Alltag begleitet und Teilhabe ermöglicht. In unserem Wohnangebot in der Ostdorferstraße in Balingen leben 24 Menschen mit Unterstützungsbedarf – eingebunden in ein lebendiges Wohnumfeld. Bei uns finden Sie den Raum und die Zeit, Pflege und Betreuung so zu gestalten, wie sie sein sollte – persönlich, wertschätzend und auf Augenhöhe. Möchten Sie Teil des Teams werden? Dann bewerben Sie sich jetzt und gestalten Sie aktiv das Wohlbefinden unserer Bewohner*innen am Standort Balingen mit.</p><p><strong>Ihre Aufgaben:</strong></p><ul><li>Sie unterstützen unsere Bewohner*innen bei allen täglich anfallenden Aufgaben im lebenspraktischen Bereich.</li><li>Sie gestalten Freizeit und unterstützen bei der Kommunikation sowie bei Kontakten.</li><li>Sie führen Behandlungspflege durch.</li><li>Sie arbeiten im Gruppendienst mit wechselnden Diensten.</li><li>Im Team begleiten Sie die Bewohnerinnen und Bewohner mit geistiger Behinderung.</li></ul><p><strong>Das bieten wir Ihnen:</strong></p><ul><li>interessante und erfüllende Tätigkeit in einem dynamischen Team</li><li>Arbeiten in einer kleinen Wohneinheit in einem modernen Gebäude</li><li>Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten durch eine ansprechende Fortbildungsregelung</li><li>unbefristeter Arbeitsvertrag</li><li>Auslandspraktika mit Erasmus+</li><li>gute Infrastruktur fußläufig erreichbar</li><li>Bezahlung nach AVR Württemberg (angelehnt an den TVÖD) und betriebliche Altersvorsorge</li><li>Sport- und Gesundheitsangebote im Rahmen der Betrieblichen Gesundheitsförderung sowie Mitarbeitendenangebote</li><li>Einspringprämie: 50€ Wochentag, 63€ Wochenende</li><li>25 € Zuschuss zum Deutschland-Jobticket</li><li>„Jobrad“: Dienstfahrradleasing</li></ul><p><strong>Damit können Sie punkten:</strong></p><ul><li>Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d) (Gesundheits- und Krankenpfleger*in, Altenpfleger*in oder Heilerziehungspfleger*in) oder verfügen über eine vergleichbare Qualifikation.</li><li>Sie arbeiten gerne im Team, sind belastbar und flexibel und haben Lust, den Wohngruppenalltag zu gestalten.</li><li>Sie haben eine positive Haltung gegenüber Menschen mit Assistenzbedarf.</li><li>Sie sind interessiert und engagiert in der Arbeit mit Menschen mit Behinderung.</li></ul><p><strong>Standort:</strong></p><p>Balingen<br>72336</p><p><strong>Kontakt:</strong></p><p>Kontakt für Rückfragen:</p><p>Regionalleitung Christine Maier (Tel. 07124/ 923 203)</p>

Mariaberg e.V.

Pflegefachkraft (m/w/d) für Wohnangebote der Eingliederungshilfe

<h2>Das sind Deine Aufgaben</h2><ul><li>In einem crossfunktionalen Entwicklungsteam arbeitest Du an der Weiterentwicklung unserer umfangreichen Ticketing-Software und trägst dadurch direkt zum Unternehmenserfolg bei.</li><li>Neben der Feature-Entwicklung verbesserst Du auch die technische Basis und beteiligst Dich an der Transformation vom Monolithen zur Systemlandschaft.</li><li>Technische Konzeption und Implementierung inklusive automatisierter Tests erwarten Dich täglich.</li><li>Du lässt Deine Teamkollegen und Teamkolleginnen an Deiner umfassenden Erfahrung teilhaben und gemeinsam entwickelt Ihr Euch und Eure Entwicklungsprozesse weiter. People Lead und Architekten unterstützen Euch hierbei.</li></ul><h2>Das solltest Du mitbringen</h2><ul><li>Neben mindestens 5 Jahren Erfahrung in der webbasierten Softwareentwicklung hast Du idealerweise einen Abschluss in Informatik.</li><li>Reines Abarbeiten von Tickets ist Dir zu wenig - Du legst Wert auf gute und sichere Software, die allen Beteiligten Freude macht, und gehst dafür auch die Extrameile.</li><li>Du bist erfahren im Umgang mit mindestens einer objektorientierten Programmiersprache, am besten in PHP. Praktisches Wissen im Symfony Framework ist ein großes Plus, genauso wie in MySQL, AWS und JavaScript/TypeScript mit React.</li><li>Clean Code, automatisiertes Testing, statische Code-Analyse, die Nutzung von CI-/CD-Pipelines, professionelle Arbeit mit Issue Trackern und Git sind Dir wichtig.</li><li>Du glänzt sowohl in der Analyse, als auch in der Konzeption, diskutierst gerne über den bestmöglichen Lösungsweg und setzt diesen sauber um.</li><li>Du hast Freude an der Kommunikation mit Deinen Teammitgliedern, mit anderen Entwicklungsteams und Stakeholdern. Auch interne Präsentationen sind für Dich ein Leichtes.</li><li>Laufende Weiterbildung ist für Dich selbstverständlich. Mit Deinem Wissen kannst Du Impulse setzen und Lösungen jenseits des Tellerrandes bieten.</li><li>Du arbeitest gerne in agilen Entwicklungsprozessen.</li><li>Du sprichst fließend Deutsch und besitzt gute Englischkenntnisse.</li></ul><h2>Das bieten wir Dir</h2><ul><li>Ein weltoffenes Team, in dem ein freundlicher Umgang garantiert ist.</li><li>Flache Hierarchien, in denen alle bis zur Geschäftsführung offen für Deine Ideen sind.</li><li>In der umfangreichen Einarbeitung ins Unternehmen lernst Du bereits am Anfang Abläufe und nette Leute kennen.</li><li>Unsere schönen Büroräume im Herzen von Freiburg und Frankfurt laden zum Arbeiten und zum Mittagessen ein.</li><li>Bei Deinem Arbeitsgerät kannst Du zwischen einem Mac- oder Linux-Notebook wählen.</li><li>Ein ergonomischer Arbeitsplatz mit höhenverstellbaren Tischen ist bei uns Standard.</li><li>Regelmäßige Mitarbeiterevents und gemeinsame Freizeitaktivitäten erheitern den Alltag.</li><li>Jobrad und Hansefit unterstützen Dich bei der körperlichen Fitness.</li><li>Und auch wir haben schöne Obstkörbe und Getränke.</li></ul><h2><a href="https://reservix-gmbh.jobs.personio.de/job/1439545?_pc=1024784#apply" target="_blank">Bewirb dich jetzt!</a></h2>

Reservix GmbH

Lead Developer (m/w/d)

<h2>Das sind Deine Aufgaben</h2><ul><li>Web-Technologien gehören zu Deinem Handwerkszeug; mit Deinem Know-How nimmst Du, je nach Projekt und Team, gerne neue Herausforderungen an.</li><li>Du hast Spaß daran, als Teil eines cross-funktionalen Teams, Softwarelösungen zu entwickeln.</li><li>Die Arbeit an und mit APIs, im Rahmen unserer Transformation von einem monolithischen System zu einer serviceorientierten Architektur, findest Du spannend.</li><li>Du teilst gerne Dein Wissen mit Anderen und sorgst maßgeblich mit Deinem&nbsp;Team für die kontinuierliche Verbesserung unserer Systemarchitektur.</li><li>Du beteiligst Dich aktiv an der Gestaltung der Automatisierungsprozesse im Team.</li><li>Continuous Integration und Continuous Delivery gehören zu Deinem Alltag.</li></ul><h2>Das solltest Du mitbringen</h2><ul><li>Du bringst hervorragende Kenntnisse in objektorientierter Programmierung sowie im Datenbankdesign mit.</li><li>Mit Erfahrung im Umgang mit PHP, JavaScript und anderen von uns angewandten Technologien kannst Du bei uns punkten.</li><li>Clean Code und SOLID Prinzipien bilden für Dich die Grundlage jeder Zeile Code, die Du schreibst.</li><li>Du bist mit der Cloud vertraut und konntest bereits Erfahrung mit Cloud-Technologien sammeln.</li><li>Ein abgeschlossenes Studium der Informatik oder äquivalente Berufserfahrung hast Du im Gepäck.</li><li>Deine Stärken siehst Du vor allem in Deinen ausgeprägten analytischen und konzeptionellen Fähigkeiten, Deinem Durchsetzungsvermögen und Deinem Teamgeist.</li><li>Du brennst für die Softwareentwicklung und diskutierst auch gerne über den „besten“ Lösungsweg.</li><li>Du sprichst fließend Deutsch und besitzt gute Kenntnisse in Englisch.</li></ul><h2>Das bieten wir Dir</h2><ul><li>Ein expandierendes und innovatives Unternehmen mit interessanten Entwicklungsmöglichkeiten sind für Dich ein reizvolles Arbeitsumfeld.</li><li>In flachen Hierarchien mit direkten Kommunikationswegen findest Du Dich gerne ein.</li><li>Auf Dein einzigartiges Team mit engagierten und offenen Kollegen (w/m/d) kannst Du zählen.</li><li>Dein Team hat den Fokus auf eigene Themen und Produkte und kann unabhängig handeln.</li><li>Dein Team ist sowohl für die Erstellung der Produkte als auch für die Betreuung eigener Lösungen in der Produktion zuständig.</li><li>Es warten auf Dich technische Herausforderungen, bei denen Du eigene Ideen und Vorstellungen einbringen sowie verwirklichen kannst.</li><li>Du entscheidest mit Deinem Team, ob Du von einem Büro an einem unserer Standorte arbeitest.</li><li>Bedarfsorientierte Weiterbildungsmöglichkeiten und regelmäßiger, konstruktiver Austausch gehören bei uns dazu.</li></ul><h2><a href="https://reservix-gmbh.jobs.personio.de/job/922950?_pc=1024784#apply" target="_blank">Bewirb dich jetzt!</a></h2>

Software-Entwickler (w/m/d)

<p>Du schnupperst gerne Konzertluft, bist auf Sportevents unterwegs, Dein Herz schlägt für Kultur? Dann verbinde jetzt bei Reservix Deine Leidenschaft mit Deinem Job!<br>&nbsp;&nbsp;<br>Reservix startete als Web-Anwendung, um Veranstaltern die Durchführung von Live-Events zu ermöglichen. Heute ist Reservix eines der führenden Ticketing-Unternehmen in Deutschland. Mehr als 7.000 Veranstalter aus den Bereichen Konzerte, Sport, Theater, Tourismus, Tourneen und Messen, 3.200 Vorverkaufsstellen und Millionen Ticketkunden vertrauen uns. Zur Reservix GmbH gehören die Portale ADticket.de, reservix.de und reservix.at.<br>&nbsp;<br>Unsere Teams arbeiten in Freiburg, Frankfurt am Main, Berlin, Leipzig, Düsseldorf, Oldenburg, Duisburg, Hamburg, Mühldorf am Inn sowie Wien und sind breit aufgestellt - bei uns ist für alle etwas dabei!<br><br>Wir sind Spezialist:innen für Ticketing, Marketing, Softwareentwicklung, E-Commerce, CRM und Social Media, mit einem herausragenden Netzwerk in der Entertainment-Branche. Wir entwickeln permanent unsere Softwareprodukte weiter und verwirklichen neue Ideen, um unser Ziel und das der Veranstaltenden umzusetzen: Mehr Tickets mit weniger Aufwand verkaufen.</p><p><strong>Das sind Deine Aufgaben</strong></p><p>Als Senior Software-Engineer entwickelst du im Team mit weiteren erfahrenen Kollegen die Platform unserer Kernanwendung weiter. Du bringst viel Erfahrung in der Anwendungsentwicklung mit, hast aber deinen Fokus auf der Platform und Spaß an Infrastructure-as-Code. Durch deine Arbeit trägst du wesentlich zur Verbesserung der Entwicklungs- und Betriebsprozesse und damit auch zur Effizienz der Entwicklungsteams und Systemlandschaft bei:</p><ul><li>Automatisierung von Bereitstellungs- und Betriebsprozessen mit Hilfe von Infrastructure as Code (z.B. Terraform).</li><li>Verbesserung des Bereitstellungs- und Betriebsprozesses durch Einfürhung geeigneter Tools.</li><li>Entwicklung und Einführung von Standards und Frameworks innerhalb der Kernapplikation (und darüber hinaus).</li><li>Beratung zu den Themen Systemarchitekturen.</li><li>Erstellung fachlicher und technischer Konzepte.</li><li>Vergütete Teilnahme an wöchentlich rotierender Rufbereitschaft.</li><li>Die Zusammenarbeit mit dem Platform Team und anderen Softwareentwicklungsteams</li></ul><p><strong>Das solltest Du mitbringen</strong></p><ul><li>Abgeschlossenes, fachbezogenes Hochschul-/Fachhochschulstudium der Betriebswirtschaft/(Wirtschafts-)Informatik oder durch in einschlägiger Berufserfahrung und/oder Fortbildungsmaßnahmen erworbene gleichwertige Kenntnisse und Fähigkeiten.</li><li>Tiefgreifendes Wissen und Erfahrungen bei der Anwendungsentwicklung (&gt;5 Jahre).</li><li>Erfahrungen mit Infrastructure as Code (Terraform) und sicherer Umgang mit min. einer Skript- und/oder Programmiersprache. Erfahrungen mit PHP, TypeScript und Symfony sind von Vorteil.</li><li>Erfahrungen im Umgang mit und dem Betrieb von Datenbanken, insbes. MySQL</li><li>Grundlagenwissen in IT-Technologien mit Schwerpunkten im Umfeld Container, Linux, Cloud (AWS), Automatisierung, Netzwerken, Monitoring und Logging.</li><li>Erfahrung in der Konzeption, Implementierung sowie im Betrieb von verteilten Systemen.</li><li>Ausgeprägte Beratungskompetenzen, Flexibilität sowie Kommunikationsfähigkeiten auf allen Ebenen.</li><li>Fließende Deutsch- und Englisch-Kenntnisse.</li></ul><p><strong>Das bieten wir Dir</strong></p><ul><li>Ein weltoffenes Team, in dem ein freundlicher Umgang garantiert ist.</li><li>Flache Hierarchien, in denen alle bis zur Geschäftsführung offen für Deine Ideen sind.</li><li>In der umfangreichen Einarbeitung ins Unternehmen lernst Du bereits am Anfang Abläufe und nette Leute kennen.</li><li>Unsere schönen Büroräume im Herzen von Freiburg und Frankfurt laden zum Arbeiten und zum Mittagessen ein.</li><li>Flexible Arbeitszeiten ermöglichen Dir ein Lebensmodell nach Deinen Ansprüchen, auch und erst recht mit Kindern.</li><li>Bei Deinem Arbeitsgerät kannst Du zwischen einem Mac- oder Linux-Notebook wählen.</li><li>Ein ergonomischer Arbeitsplatz mit höhenverstellbaren Tischen ist bei uns Standard.</li><li>Regelmäßige Mitarbeiterevents und gemeinsame Freizeitaktivitäten erheitern den Alltag.</li><li>Jobrad und Hansefit unterstützen Dich bei der körperlichen Fitness.</li><li>Und auch wir haben schöne Obstkörbe und Getränke.</li></ul><p><a href="https://reservix-gmbh.jobs.personio.de/job/1856853?_pc=1024784#apply" target="_blank"><strong>Bewirb Dich jetzt!</strong></a></p>

Senior Software-Entwickler (DevOps) (m/w/d)

<p><strong>Ihre Zukunft wartet in Maulburg und Hasel!</strong><br>&nbsp;</p><p>Sie suchen einen besonders schönen Platz zum Leben und Arbeiten? Maulburg mit rund 4.300 Einwohner ist eine attraktive Gemeinde im Wiesental zwischen Schopfheim und Lörrach. Mit sehr gut ausgebauter Infrastruktur – von Ladengeschäften für den täglichen Bedarf bis hin zum eigenen Hallenbad – ist Maulburg als Industriestandort und Arbeitsplatzschwerpunkt im Mittleren Wiesental weit über die Landkreisgrenzen hinaus bekannt. Die zukunftsgewandte Lebensqualität spiegelt sich wider in zeitgemäßen Kinderbetreuungs- und Schulangeboten, einer überdurchschnittlich ausgebauten Kinder-, Jugend- und Familienarbeit sowie vielfältigen Möglichkeiten für sportliche und kulturelle Aktivitäten. Das soziale Miteinander in der sympathischen dörflichen Struktur ist von einem überaus lebendigen Vereinsleben geprägt. Nicht zuletzt – die grenznahe Lage zur Schweiz und zu Frankreich sowie die hervorragende verkehrstechnische Anbindung, u. a. der Zugpendelverkehr nach Basel, ermöglichen es in besonderer Weise, die Vorzüge einer Erholungs- und Tourismuslandschaft zu genießen, um gleichwohl die Angebote der Städte Basel, Zürich oder Freiburg und Straßburg unkompliziert nutzen zu können.<br>&nbsp;</p><p>Die selbständige Gemeinde Hasel mit über 1.200 Einwohnern ist Mitglied in der vereinbarten Verwaltungsgemeinschaft Schopfheim-Maulburg-Hausen-Hasel. Sie liegt im östlichen Teil des Landkreises Lörrach an der Grenze zum Landkreis Waldshut, eingebettet in eine einzigartige Dolinenlandschaft und inmitten dreier Bergzüge - Dinkelberg, Schwarzwald und Hotzenwald.</p><p>Für eine <strong>interkommunale Zusammenarbeit zwischen den Gemeinden Maulburg und Hasel</strong> suchen wir eine:n</p><h2>Digitalisierungsbeauftragte:n</h2><p><strong>(m/w/d) mit einem Beschäftigungsumfang in Höhe von 90 – 100%</strong><br>&nbsp;</p><p><strong>Aufgaben</strong>&nbsp;</p><ul><li>Erarbeitung einer Digitalisierungsstrategie für die Gemeinde Maulburg und die Gemeinde Hasel</li><li>Umsetzung der Digitalisierung in der Verwaltung nach dem Onlinezugangsgesetz (OZG) und Ausbau der E-Government-Angebote für Bürger:innen</li><li>Aktive Mitgestaltung der Verwaltungsmodernisierung</li><li>Analyse, Optimierung und Transfer von Arbeitsprozessen in digitale Geschäftsprozesse und Umsetzung der notwendigen organisatorischen Maßnahmen in der Ablauf- und Aufbauorganisation</li><li>Beurteilung neuer technischer Entwicklungen im Hinblick auf Nutzen/Mehrwert sowie Risiken</li><li>Begleitung von kommunalen Digitalisierungsprojekten</li><li>Ansprechpartner für alle Digitalisierungsfragen in beiden Gemeinden</li><li>Umsetzung der Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO) - für die Gemeinde Hasel</li></ul><p><strong>Sie verfügen über diese fachlichen Qualifikationen</strong></p><ul><li>Einen einschlägigen Abschluss im Bereich der öffentlichen Verwaltung oder eine abgeschlossene Berufsausbildung möglichst zum/zur Informatikkauffrau bzw. Informatikkaufmann. Ersatzweise Fachinformatikerin bzw. Fachinformatiker, Verwaltungsfachwirtin bzw. Verwaltungsfachwirt oder Verwaltungsfachangestellte bzw. Verwaltungsfachangestellter</li><li>Erfahrung in der Leitung von Projekten im öffentlichen Sektor sowie in der Arbeit mit Verwaltungsabläufen und Digitalisierungsprozessen</li><li>IT Grundverständnis insbesondere im Bereich digitaler Verwaltungsprozesse und Schnittstellenmanagement</li><li>Interesse an neuen Lösungen und Affinität für Digitalisierung, langfristige Planung von Digitalisierungsprozessen</li><li>analytisches Verständnis für Prozesse und deren Umsetzung sowie Optimierung</li><li>sicherer Umgang mit den gängigen MS Office-Anwendungen, Kenntnisse z.B. in Datenschutz, Verwaltungsrecht, OZG</li></ul><p><strong>Diese Eigenschaften zeichnen Sie aus</strong></p><ul><li>hohes Maß an Eigeninitiative, Flexibilität und Organisationsvermögen sowie eine ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit</li><li>Teamfähigkeit und soziale Kompetenz</li><li>Souveränes und freundliches Auftreten</li><li>gute Umgangsformen, Zuverlässigkeit und die Bereitschaft für selbstständiges Arbeiten</li></ul><p><strong>Wir bieten Ihnen&nbsp;</strong></p><ul><li>Eine verantwortungsvolle und selbstständige Tätigkeit</li><li>Interessante und abwechslungsreiche Aufgaben in einem lebhaften Arbeitsumfeld</li><li>Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis im öffentlichen Dienst</li><li>Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten beispielsweise zum/r Digitalisierungsbeauftragten</li><li>Viele nette Leute in einem guten Betriebsklima</li><li>modern und gut ausgestattete Arbeitsplätze</li><li>Attraktive Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements (Gesundheitskurse,Gesundheitstage, Fahrrad-Leasing, betriebliche Krankenzusatzversicherung)</li></ul><p>Der Arbeitsvertrag wird mit der Gemeinde Maulburg geschlossen. Der Beschäftigungseinsatz erfolgt, mit entsprechender jeweiliger Anwesenheit vor Ort, zu 70% in der Gemeinde Maulburg und zu 20 bis 30 Prozent in der Gemeinde Hasel. Die Eingruppierung richtet sich nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst, je nach Qualifikation bis EG10.<br>&nbsp;</p><p><strong>Kommen Sie unser starkes Team. Ihre Bewerbung reichen Sie bitte mit Anschreiben, Lebenslauf sowie Nachweise Ihrer Qualifizierungen über unser online Bewerber-Portal ein.</strong></p>

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