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Über uns
 
 Die Berliner Wasserbetriebe sind mit über 4.800 Mitarbeiter:innen das größte Unternehmen der Wasser- und Abwasserbranche in Deutschland. Als Unternehmen des Landes Berlin gestalten und fördern wir die lebenswerte, moderne Metropole Berlin. Die Berliner Wasserbetriebe gelten weit über die Stadtgrenzen hinaus als stabiles Wirtschaftsunternehmen und verlässlicher Arbeitgeber.
 <h3>
 Was Sie bei uns bewegen
 </h3>
 <ul><li>Arbeiten zur Qualitätssicherung in der Trinkwasserverteilung, Ausführung von Rohrnetzspülungen und Bewertung anhand gemessener Qualitätsparameter</li><li>Durchführung von Inspektionen und Wartungen am Trinkwasserdruckrohrnetz, z. B. Sperrungen und Anlassen von Druckrohrleitungen, Armaturenkontrolle, Abnahme / Übernahme nach Baumaßnahmen, Druckprüfungen</li><li>Bearbeitung von Qualitätsbeschwerden, Ursachensuche und Wiederherstellung einwandfreier Trinkwasserversorgung</li><li>Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten auch in Rufbereitschaft</li></ul>
 <h3>
 Das bringen Sie mit
 </h3>
 <ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung zum:zur Anlagenmechaniker:in, Rohrleitungsbauer:in, Fachkraft für Wasserversorgungstechnik</li><li>Alternativ: Vergleichbare abgeschlossene Ausbildung in einem anerkannten Ausbildungsberuf der Metallverarbeitung / Versorgungswirtschaft mit fundierten Kenntnissen in stellenrelevanten Aufgaben</li><li>Kenntnisse im Bau und der Prüfung sowie im Betrieb und der Instandhaltung von Wasserversorgungsanlagen (DVGW W 400-2/3)</li><li>Kenntnisse von Betrieb und Funktionsweise von Trinkwassernetzen und Armaturen</li><li>Führerschein Klasse C1E</li><li>Teilnahme an versetzter Arbeitszeit und Rufbereitschaft</li><li>Gute Kommunikationsfähigkeit, schnelle Auffassungsgabe, technisches Verständnis, Problemlösungskompetenz und Spaß an digitalen Arbeitsmethoden</li></ul>
 <h3>
 Gute Gründe für eine Karriere bei uns
 </h3>
 false
 <ul><li>Innovative Technologien für den Berliner Wasserkreislauf</li><li>Nachhaltiger Umweltschutz durch aktive Forschung</li><li>Sinnvolle Aufgaben mit Verantwortung und Teamgeist</li><li>Vielfältige Karriereperspektiven und -förderung (z. B. Female Leadership Programm, individuelle Personalentwicklungspläne, interne Weiterbildungsmöglichkeiten)</li><li>Ausgewogene Work-Life-Balance: 39-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub / Jahr, bei entsprechender Tätigkeit kann 60 % der Arbeitszeit je Quartal im Homeoffice erfolgen, diverse Arbeitszeitmodelle (z. B. Sabbatical, Gleitzeit, Teilzeit, 10 zusätzliche Urlaubstage durch Entgeltumwandlung etc.), betriebliche Altersvorsorge (VBL), vermögenswirksame Leistungen (VWL), Zuschuss zum Deutschlandticket Job, Corporate Benefits Mitarbeiterangebote, 39 Wochen Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall, betriebliches Gesundheitsmanagement (u. a. Fahrradleasing), Familienfreundlichkeit, professionelle Mitarbeiter:innenberatung zu allen Lebenslagen</li></ul>Bezahlung&nbsp;Wir bieten Ihnen eine Vergütung in der Entgeltgruppe 6 nach dem <a href="https://api.relaxx.center/r/21f5b91ea07349afbe6bb5a40d00013d?pid=2497295&amp;mpid=1462889&amp;prid=1070719&amp;tid=30" target="_blank">Tarifvertrag Versorgungsbetriebe (TV-V)</a> an. Je nach Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen kann eine Eingruppierung auch in eine niedrigere Entgeltgruppe erfolgen. &nbsp;Zudem erfolgt die Zahlung einer Zulage nach TV-V.&nbsp;
 <h3>
 Ihr:e Recruiting-Ansprech­partner:in
 </h3>
 Haben Sie Fragen rund um die Anstel­lung bei den Berliner Wasser­betrie­ben oder den Bewer­bungs­prozess? Ihre Recruiterin Seda Demirel beant­wortet gern Ihre Fragen. E-Mail: <a href="https://api.relaxx.center/r/f21a7f8b2e5f4be49e9dd947a4a15fb1?pid=2497295&amp;mpid=1462889&amp;prid=1070719&amp;tid=30" target="_blank">bewerbung@bwb.de</a>
 
 Berliner Wasserbetriebe | Recruiting | 10864 Berlin

Rohrnetzfacharbeiter:in Netzbetrieb für die Rohrnetzbetriebsstelle Pankow (w/m/d)

Das Familienunternehmen Hamberger ist der mittelständische Partner für Profi-Kunden aus der Gastronomie &amp; Handel. Neben unserem umfassenden Sortiment mit heute über 60.000 Artikeln aus allen Food- und Non-Food Sortimenten, stehen bei uns Fach-Kompetenz, Zuverlässigkeit, Frische, Qualität und Service im Mittelpunkt unseres Anspruchs, dem wir aus Tradition verpflichtet sind.
Frische ist unser Geschäft. Seit über 100 Jahren.&nbsp;Sie sind ein genussaffiner Teamplayer?!
Hamberger sucht Sie für unseren Markt in Berlin-Moabit als Mitarbeiter für unsere Fisch-Abteilung (m/w/d)Ihre Aufgaben
<ul>
<li>Kundenberatung und Verkauf in unserem einzigartigen Marktplatz der Frisch</li>
<li>Verkaufsfördernde Warenpräsentation</li>
<li>Vorbereitung von Kundenbestellungen</li>
<li>Überprüfung von Mindesthaltbarkeitsdaten</li>
<li>Umsetzung und Überwachung der geltenden Hygienevorschriften</li>
<li>u.v.m.</li>
</ul>

Ihr Profil
<ul>
<li>Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung im Einzel- oder Großhandel und/oder verfügen über aktuelle Berufserfahrung in der Lebensmittelbranche</li>
<li>Sie bringen idealerweise fundierte Warenkenntnisse im Fischbereich mit und haben Lust auf eine neue Herausforderung</li>
<li>Sie arbeiten gerne in einem dynamischen Team und suchen eine langfristige Zusammenarbeit</li>
<li>Ihre Arbeitsweise ist geprägt durch hohes Engagement und Ihre absolute Zuverlässigkeit</li>
</ul>

Wir bieten:
<ul>
<li>Einen sicheren Arbeitsplatz bei einem seit fünf Generationen bestehenden Familienunternehmen</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen, Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li>
<li>Vergünstigte Mitarbeiterpreise in unserer hauseigenen Kantine</li>
<li>Gute Verkehrsanbindung direkt an der Ringbahn</li>
<li>30 Tage Urlaub</li>
</ul>

Interessiert?
Werden Sie Teil unseres Teams - hier ist Ihre Chance dazu: Bitte schicken Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung inkl. Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Starttermins an unsere Personalabteilung: <a href="mailto:bewerbung@hamberger-cc.de" target="_blank">bewerbung@hamberger-cc.de</a>
Weitere Infos finden Sie unter: <a href="http://www.hamberger-cc.de" target="_blank">www.hamberger-cc.de</a>

Hamberger Grossmarkt GmbH

Verkäufer  (m/w/d) Frischfisch

Noerpel-Gruppe – mit einem Jahresumsatz von über 710 Millionen Euro sind wir einer der führenden Logistikdienstleister in Süddeutschland und Export-Spitzenreiter in Europa. Als Familienunternehmen mit über hundertjähriger Tradition wissen wir, dieser Erfolg kommt nicht von ungefähr. Unsere Erfolgsbasis bilden unsere rund 3.700 Mitarbeitenden, die unsere Kund:innen täglich mit umfassendem Know-how und großer Leidenschaft begeistern – darauf sind wir stolz! 

 
 Werden auch Sie Teil unseres starken Teams und steigen Sie ab sofort am Standort Hamburg ein als Disponent:in Charter (m/w/d). 
<h3>Ihre Aufgaben</h3> 
 In dieser Position sind Sie, basierend auf den eingehenden Kundenaufträgen, für den reibungslosen Transport der zu versendenden Güter verantwortlich. Sie koordinieren die termingerechte Versendung der Frachten und Sendungen. Dabei entscheiden Sie über den Einsatz der Transportmittel und kontrollieren proaktiv die Einhaltung von An- und Auslieferungsterminen. 
 <ul> 
 <li>Ladungsvergabe/Disposition von Kundenaufträgen unter Berücksichtigung der Wirtschaftlichkeit und Qualität</li> 
 <li>Verhandlung von Preis- und Leistungsvereinbarungen mit den jeweiligen Subunternehmer:innen</li> 
 <li>Terminvereinbarungen</li> 
 <li>Bearbeitung von Reklamationen</li> 
 <li>Kommunikation mit Kund:innen, Unternehmer:innen und Niederlassungen der Noerpel-Gruppe</li> 
 <li>Sicherstellung und kontinuierliche Optimierung der Arbeitsprozesse hinsichtlich Qualität und Kosten</li> 
 </ul> 
<h3>Ihr Profil</h3> 
 <ul> 
 <li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur Kauffrau / zum Kaufmann (m/w/d) für Spedition und Logistikdienstleistung oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung</li> 
 <li>Berufserfahrung in gleicher oder ähnlicher Position</li> 
 <li>Fachliches Know-how im Bereich Spedition / Logistik / Charterdisposition</li> 
 <li>Englischkenntnisse von Vorteil</li> 
 <li>Teamfähigkeit, Engagement, Flexibilität und Zuverlässigkeit</li> 
 <li>Planungs- und Organisationsgeschick</li> 
 </ul> 
<h3>Unser Angebot</h3> 
 <ul> 
 <li>Ein sicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Festanstellungsvertrag in einer wachstumsstarken Branche</li> 
 <li>Gelebter Teamgeist, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege</li> 
 <li>Genügend Freiraum, um Verantwortung zu übernehmen und die eigenen Fähigkeiten aktiv einzubringen</li> 
 <li>Hervorragende Karrierechancen in einem starken Team aus sympathischen Kolleginnen und Kollegen</li> 
 <li>Attraktive Benefits, wie u.&nbsp;a. ein Mitarbeiterfahrrad („Bike-Leasing“)</li> 
 </ul> 
 
 Entscheiden Sie sich für eine Zukunft mit echten Perspektiven und lassen Sie uns ab sofort GEMEINSAM VORAN gehen. Senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittsdatums über unser <a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1263649/2354914/cl/28fa2aa31c7c4c1f759e434a7b8fe759ed48ae3f/L4835526#50fc83378aa983a79082572fc0a6e92fhoLGo933Lh" target="_blank">Online-Portal</a>. Wir freuen uns auf Sie! 

 
 Ansprechperson Katja Langenmayer | Personalleitung Odelzhausen, Hilden, Hamburg | Tel.: +49 (0) 8134 5550 1200 
 Noerpel SE | Personalabteilung | Ernst-Abbe-Straße 22 | 89079 Ulm

Disponent:in Charter (m/w/d)

Noerpel-Gruppe – mit einem Jahresumsatz von über 710 Millionen Euro sind wir einer der führenden Logistikdienstleister in Süddeutschland und Export-Spitzenreiter in Europa. Als Familienunternehmen mit über hundertjähriger Tradition wissen wir, dieser Erfolg kommt nicht von ungefähr. Unsere Erfolgsbasis bilden unsere rund 3.700 Mitarbeitenden, die unsere Kund:innen täglich mit umfassendem Know-how und großer Leidenschaft begeistern – darauf sind wir stolz! 

 
 Werden auch Sie Teil unseres starken Teams und steigen Sie ab sofort am Standort Hamburg ein als Disponent:in Nahverkehr (m/w/d). 
<h3>Ihre Aufgaben</h3> 
 In dieser Position sind Sie basierend auf den eingehenden Kundenaufträgen für die Koordination des reibungslosen Transports und der termingerechten Durchführung der Aufträge verantwortlich. Sie kontrollieren die Einhaltung von An- und Auslieferungsterminen und entscheiden über den Einsatz der Transportmittel im Nahverkehr. 
 <ul> 
 <li>Disposition von Sendungen und Frachten im Nahverkehr unter Berücksichtigung der Wirtschaftlichkeit und der Qualität</li> 
 <li>Tätigkeit in Früh- und Spätschicht</li> 
 <li>Disposition vom Klein- und Trägerfuhrpark</li> 
 <li>Disposition und Koordination von Großkundenabholungen</li> 
 <li>Kommunikation mit den Fahrern, Subunternehmern und Kunden</li> 
 <li>Erstellung von Statistiken</li> 
 </ul> 
<h3>Ihr Profil</h3> 
 <ul> 
 <li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur Kauffrau/zum Kaufmann für Spedition und Logistikdienstleistung (m/w/d) oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung</li> 
 <li>Erfahrungen in vergleichbarer Position wünschenswert</li> 
 <li>Fachliches Know-how im Bereich Spedition / Nahverkehr / Tourenplanung</li> 
 <li>Gute geographische Kenntnisse</li> 
 <li>Flexibilität und Zuverlässigkeit</li> 
 <li>Organisationstalent und Kreativität für Problemlösungen</li> 
 </ul> 
<h3>Unser Angebot</h3> 
 <ul> 
 <li>Ein sicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Festanstellungsvertrag in einer wachstumsstarken Branche</li> 
 <li>Gelebter Teamgeist, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege</li> 
 <li>Genügend Freiraum, um Verantwortung zu übernehmen und die eigenen Fähigkeiten aktiv einzubringen</li> 
 <li>Hervorragende Karrierechancen in einem starken Team aus sympathischen Kolleginnen und Kollegen</li> 
 <li>Attraktive Benefits, wie u.&nbsp;a. ein Mitarbeiterfahrrad („Bike-Leasing“)</li> 
 </ul> 
 
 Entscheiden Sie sich für eine Zukunft mit echten Perspektiven und lassen Sie uns ab sofort GEMEINSAM VORAN gehen. Senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittsdatums über unser <a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1263648/2354904/cl/1788cb718a5fbd7b916a089f66df85c29777e36a/L4835524#c9b028329b0f29a29a19af4a7a22adddhP5NV9e45h" target="_blank">Online-Portal</a>. Wir freuen uns auf Sie! 

 
 Ansprechperson Katja Langenmayer | Personalleitung Odelzhausen, Hilden, Hamburg | Tel.: +49 (0) 8134 5550 1200 
 Noerpel SE | Personalabteilung | Ernst-Abbe-Straße 22 | 89079 Ulm

Disponent:in Nahverkehr (m/w/d)

<a href="https://www.aeciworld.com/" target="_blank"></a>


<h3>DEINE ZUKUNFT – UNSER KONZEPT</h3>



„Seit mehr als 60 Jahren sind wir ein zuverlässiger Dienstleister für die chemische Industrie: Wir synthetisieren, formulieren, veredeln und verpacken organische und anorganische, feste, flüssige und pastöse Stoffe. Dazu bieten wir vor- und nachgelagerte Dienstleistungen an. Möglich machen dies unsere rund 420 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an zwei Standorten in Deutschland und einem in den USA, die tagtäglich ihr profundes Fachwissen im Umgang mit empfindlichen bis gefährlichen Stoffen unter Beweis stellen und alles daran setzen, unseren Kunden beste Qualität und exzellenten Service zu bieten. Die Schirm GmbH ist Teil der südafrikanischen AECI-Gruppe, investiert als einer der führenden Produktionsdienstleister verstärkt in neue Technologien – und in Mitarbeiter wie Sie, die unser Wachstum weiter fördern.“
Für unseren Standort Lübeck suchen wir Sie zum frühestmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit als
<h1>Planer Wartung/Instandhaltung&nbsp; (m/w/d)</h1>
<h4>AUFGABEN:</h4>
<ul>
<li>Vollständiges Erfassen aller relevanten Anlagenteile/Betriebseinrichtungen</li>
<li>Pflege der anlagenspezifischen Stamm- / Bewegungsdaten im Softwaretool MOS&nbsp;</li>
<li>Planung von Wartungsmaßnahmen in Abstimmung mit dem Bereich Produktionsplanung</li>
<li>Organisation/Betreuung sämtlicher Wartungsmaßnahmen (intern/extern) an Produktionsanlagen und Betriebseinrichtungen&nbsp;</li>
<li>Erstellen und pflegen von Anlagenkatastern auf Basis behördlicher Anforderungen</li>
<li>Erstellen von Auswertungen</li>
</ul>
<h4>PROFIL:</h4>
<ul>
<li>Abgeschlossene Berufsausbildung in einem handwerklichen Beruf, vorzugsweise im&nbsp; Bereich Mechanik/ Elektrotechnik&nbsp;</li>
<li>Teamorientierte, kommunikative Arbeitsweise&nbsp;</li>
<li>Hoher Anspruch an die Qualität der eigenen Arbeit&nbsp;</li>
<li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li>
</ul>
<h4>Wir bieten:</h4>
<ul>
<li>Interessante Aufgaben und ein sicherer Arbeitsplatz (inklusive einem unbefristeten Arbeitsvertrag)</li>
<li>Attraktives Gehaltspaket plus umfangreiche Sozialleistungen (u. a. maximaler Arbeitgeberzuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen)</li>
<li>30 Tage Urlaub</li>
<li>Getränke wie Wasser, Tee und Kaffee zur freien Verfügung</li>
<li>Langfristige Perspektiven und individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li>
<li>Sympathische Kolleginnen und Kollegen, harmonisches Betriebsklima</li>
</ul>
TARIFLICHE EINGRUPPIERUNG: E8


<h5>INTERESSIERT?</h5>
Sie möchten sich weiterentwickeln und haben Lust auf eine Veränderung? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 31.01.2026. 
<h5>BEWERBUNGEN BITTE AN:</h5>
<a href="mailto:mgf-hl-jobs-luebeck@schirm.com" target="_blank">MGF-HL-Jobs-Luebeck@schirm.com</a>
Schirm GmbH, Mecklenburger Str. 229, 23568 Lübeck

&nbsp;
<a href="mailto:mgf-hl-jobs-luebeck@schirm.com" target="_blank">Jetzt bewerben</a>
<a href="https://www.schirm.com/" target="_blank">www.schirm.com</a>

Planer Wartung / Instandhaltung (m/w/d)

Wir bieten eine neue Perspektive! Neben der Präsenz an deutschen Flughäfen und in Einkaufszentren eröffnet die Wöllhaf-Gruppe Anfang 2026 ein 'Bäckerei-Café Dreißig' am Bahnhof Berlin Südkreuz mit einer umfangreichen Auswahl an regionalen Backwaren bis hin zu Konditorei-Handwerk und salzigen Snackangeboten To-go oder für den Vor-Ort-Genuss. Begeisterter Verkäufer (m/w/d)? Dann suchen wir Sie ab sofort für unseren neuen Store am Bahnhof Berlin Südkreuz. Ready für eine Karriere #bywöllhaf?<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Kundenberatung und Verkauf</li><li>Getränkezubereitung sowie Service im Thekenbereich</li><li>Kassiervorgänge und Abrechnung der Kasse</li><li>Einhaltung von Qualitätsstandards und Hygienevorschriften</li><li>Reinigung und Pflege Ihres Verantwortungsbereichs</li><li>Bedienung des Ladenbackofens und ansprechende Warenpräsentation</li><li>Zubereitung frischer Snacks und Auffüllen der Waren im Verkaufsbereich</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder Erfahrung im Verkauf</li><li>Kenntnisse im Umgang mit Lebensmitteln</li><li>Freude an der Dienstleistung</li><li>Bereitschaft zum Schicht- und Wochenenddienst</li><li>Gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li><li>Engagement, Flexibilität und Zuverlässigkeit</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>Verschiedene Arbeitszeitmodelle (Vollzeit / Teilzeit)</li><li>Ein übertarifliches Entgelt mit Feiertagszuschlägen</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Überstundenauszahlung / Freizeitausgleich</li><li>Eine betriebliche Altersvorsorge</li><li>Eine elektronische Arbeitszeiterfassung</li><li>Eine BVG Monatsfahrkarte</li><li>Personalvergünstigungen und Einkaufsvorteile</li><li>Flache Hierarchien und ein spannendes Arbeitsumfeld</li></ul>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Nachdem wir Ihre Bewerbungsunterlagen gesichtet haben, nehmen wir innerhalb kurzer Zeit Kontakt auf für ein erstes Kennenlerngespräch. Nach beidseitiger Zustimmung findet zum Jahresende die Vertragszeichnung statt. Das Beschäftigungsverhältnis beginnt am 01.02.2026 und ist zunächst auf ein Jahr befristet. Nach dieser Zeit wechselt das Arbeitsverhältnis idealerweise in eine unbefristete Anstellung. Sie mögen den Duft frischer Backwaren, haben Freude am Umgang mit Menschen und möchten gemeinsam mit uns unsere Gäste begeistern? Dann bewerben Sie sich!

C. Wöllhaf GastroService GmbH

Werde Teil von uns!

Verkäufer Bahnhofsbäckerei Berlin Südkreuz (m/w/d)

Der Bezirk Tempelhof-Schöneberg ist mit seinen ca. 350.000 Einwohner_innen einer der buntesten, vielfältigsten und auch geschichtsträchtigsten Bezirke Berlins. Kennen Sie den Regenbogenkiez am Nollendorfplatz oder das Tempelhofer Feld auf dem Gelände des ehemaligen Flughafens Tempelhof? Mit seinen sechs Ortsteilen, die unterschiedlicher kaum sein können, bietet dieser Bezirk eine vielseitige und einzigartige Mischung.Ebenso vielseitig sind auch unsere Tätigkeitsbereiche!Das Bezirksamt Tempelhof-Schöneberg von Berlin - Abt. Stadtentwicklung und Facility Management - Serviceeinheit Facility Managementsucht Sie zur Verstärkung unseres Teams.Besetzungszeitraum: ab sofort Entgeltgruppe: A9 / EG 9b TV-L Vollzeit mit 40 bzw. 39,40 Wochenstunden (Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich)<h2>Ihre Aufgaben&nbsp;</h2><ul><li>Controlling (Planung, Datenerfassung, Steuerung, Kontrolle bzw. Soll/Ist-Vergleich, Analyse, Information) der vom Bezirksamt beschlossenen Arbeitsplanung für den Fachbereich Baumanagement (Bauunterhaltung A02, pauschale und gezielte Zuweisung für investive Baumaßnahmen und ggf. Sonder- oder Fördermittel)</li><li>Aufbau, Pflege und Fortschreibung eines Berichtswesens auch zur Mittelsteuerung</li><li>Ermitteln, Analysieren und Interpretieren von Zielabweichungen mit Hilfe des Berichtswesens</li><li>Einleiten von Steuerungsmaßnahmen und Abweichungsanalyse zur Ergebnisveränderung, Aufzeigen und Anregen von alternativen Lösungsmöglichkeiten</li><li>Aufbereitung der Daten und Informationen, auch für politische Gremien</li><li>Mitwirkung bei der Haushaltsplanaufstellung und Investitionsplanung für den Fachbereich Baumanagement einschließlich Haushaltswirtschaft</li><li>Vorbereitung von Anträgen auf über- und außerplanmäßige Mittel</li></ul><h2>Ihr Profil&nbsp;</h2>Beamt_innen: Erfüllung der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen für das erste Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 im Allgemeinen VerwaltungsdienstTarifbeschäftigte: abgeschlossenes einschlägiges (Fach-)Hochschulstudium z.B. der Fachrichtungen Öffentliche Verwaltung, Verwaltung und Recht, Wirtschaft und Recht, Öffentliche Verwaltungswirtschaft, Public- und Nonprofit Management, Verwaltungsinformatik, Business Administration, Betriebswirtschaftslehre, Facility Management, Wirtschaftsingenieurwesen (Bachelor)&nbsp;bzw. Teilnehmer_innen (mit Diplom- oder Bachelorabschluss) eines Quereinsteigerprogramms im Land Berlin, die sich bereits mindestens ein Jahr lang in der Qualifizierung befinden&nbsp;Hinweis: Qualifikationen, Bildungsabschlüsse oder Berufserfahrungen etc. können nur dann Berücksichtigung finden, wenn diese auch mit entsprechenden Nachweisen belegt werden.Angaben zu den formalen Voraussetzungen, fachlichen und außerfachlichen Kompetenzen entnehmen Sie bitte dem Anforderungsprofil, welches Sie unter dem Button "weitere Informationen" herunterladen können. Das Anforderungsprofil stellt die verbindliche Grundlage für die Auswahlentscheidung dar. Bitte beachten Sie hierbei, dass nach Ablauf der Bewerbungsfrist das Anforderungsprofil nicht mehr online zur Verfügung steht.Wir erwarten mindestens eine kompetente Verwendung der deutschen Sprache entsprechend der Stufe C1 des gemeinsamen europäischen Referenzrahmens für Sprachen. (The minimum we expect is competent use of the German language at a level corresponding to C1 of the Common European Framework for languages.)<h2>Hinweise zum Bewerbungsverfahren und Ansprechpersonen&nbsp;</h2>Um sich zu bewerben, nutzen Sie bitte den schwarz hinterlegten Button "Jetzt bewerben" rechts oben bzw. unten auf dieser Seite und halten folgende Dateien bereit (PDF-Format, max.15 MB):<ul><li>Bewerbungsanschreiben (mit vollständiger Anschrift, Telefonnummer und E-Mail-Adresse)</li><li>Lebenslauf (tabellarisch, lückenlos, Foto nicht erforderlich)</li><li>Nachweis über die geforderte Qualifikation (z.B. Abschlusszeugnisse und Urkunden)</li><li>Aktuelles qualifiziertes Arbeitszeugnis bzw. aktuelle dienstliche Beurteilung</li><li>Bewerber_innen des öffentlichen Dienstes: ggf. unterschriebene Einverständniserklärung zur Personalakteneinsicht unter Angabe der personalaktenführenden Stelle</li></ul>Bitte beachten Sie, dass nur Bewerbungen mit vollständigen Unterlagen in deutscher Sprache berücksichtigt werden können. Kosten, die im Zusammenhang mit dem Bewerbungsverfahren entstehen, können nicht ersetzt werden.Ansprechpersonzum Aufgabengebiet:Frau Egert, Abt. Stadtentwicklung und Facility Management +49 30 90277 6551zur Stellenausschreibung:Frau Kleinstück, Abteilung für Finanzen, Personal, Wirtschaftsförderung und Koordination +49 30 90277 3309Wir schätzen und fördern die Vielfalt unabhängig von Geschlecht, Lebensalter, Behinderungen, dem ethnischen Hintergrund, der Religion und Weltanschauung oder der sexuellen Orientierung. Insbesondere Bewerbungen von Frauen, Menschen mit Behinderungen sowie Menschen mit Migrationsgeschichte sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleichwertiger Qualifikation werden schwerbehinderte/ diesen gleichgestellte Menschen bevorzugt eingestellt sowie Menschen mit Migrationshintergrund in besonderem Maße berücksichtigt.

Bezirksamt Tempelhof - Schöneberg

Dein Platz ist hier - Personalkampagne Bezirksamt Tempelhof-Schöneberg

Sachbearbeitung Projektcontrolling für den Fachbereich Baumanagement (m/w/d)

Der Bezirk Tempelhof-Schöneberg ist mit seinen ca. 350.000 Einwohner_innen einer der buntesten, vielfältigsten und auch geschichtsträchtigsten Bezirke Berlins. Kennen Sie den Regenbogenkiez am Nollendorfplatz oder das Tempelhofer Feld auf dem Gelände des ehemaligen Flughafens Tempelhof? Mit seinen sechs Ortsteilen, die unterschiedlicher kaum sein können, bietet dieser Bezirk eine vielseitige und einzigartige Mischung.Ebenso vielseitig sind auch unsere Tätigkeitsbereiche!Das Bezirksamt Tempelhof-Schöneberg von Berlin, Abt. Bürgerdienste, Soziales und Senioren - Amt für Soziales -sucht Sie zur Verstärkung unseres Teams.Besetzungszeitraum: schnellst möglich&nbsp; Besoldungs-/Entgeltgruppe: A8 bzw. EG 9a TV-L Vollzeit mit 40 bzw. 39,40 Wochenstunden (Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich)<h2>Ihre Aufgaben&nbsp;</h2>Das Amt für Soziales sucht Sie!Als Sachbearbeiter_in im Fachbereich Leistungen des Grundbedarfs beraten Sie antragstellende Menschen in schwierigen Lebenssituationen. Sie prüfen und gewähren entsprechende Grundsicherungsleistungen, Hilfe zum Lebensunterhalt sowie ergänzende Leistungen unter Anwendung der einschlägigen gesetzlichen Grundlagen – insbesondere des SGB XII. Ihre Aufgaben – verantwortungsvoll, vielseitig &amp; gesellschaftlich relevant:<ul><li>Prüfung und Leistungsgewährung von Grundsicherung, Hilfe zum Lebensunterhalt und ergänzende Leistungen nach dem SGB XII i.V.m. SGB I, Prüfung von vorrangigen &nbsp; Ansprüchen</li><li>Beratung, Bescheiderteilung, Zahlbarmachung, Darlehensbearbeitung, Abhilfeprüfung</li><li>Vorbereitung von Stellungnahmen in Widerspruchsverfahren</li><li>Anhörungen, Rücknahmen und Aufhebungen nach dem SGB X</li><li>Geltendmachung von Erstattungsansprüchen</li></ul>Kommen Sie in unser Team. Werden Sie Teil eines engagierten Fachbereichs mit sozialer Wirkung und kollegialem Zusammenhalt.Wir freuen uns auf Sie und Ihre Bewerbung!<h2>Ihr Profil&nbsp;</h2>Tarifbeschäftigteabgeschlossene Ausbildung zur/zum:<ul><li>Verwaltungsfachangestellten&nbsp;</li><li>Sozialversicherungsfachangestellten</li><li>Steuerfachangestellten</li><li>Rechtsanwalts- und Notarfachangestellten</li><li>Justizfachangestellten</li><li>Fachangestellten für Arbeitsmarktdienstleistungen oder&nbsp;</li><li>Kauffrau/-mann für Büromanagement&nbsp;</li></ul>oder<ul><li>&nbsp;abgeschlossener Verwaltungslehrgang I</li></ul>oder<ul><li>Teilnehmende eines Quereinsteigerprogramms im Land Berlin, die sich bereits mindestens ein Jahr lang in der Qualifizierung befinden</li></ul>BeamteErfüllung der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen für das zweite Einstiegsamt der Laufbahngruppe 1 der Laufbahnfachrichtung allgemeiner VerwaltungsdienstHinweis: Qualifikationen, Bildungsabschlüsse oder Berufserfahrungen etc. können nur dann Berücksichtigung finden, wenn diese auch mit entsprechenden Nachweisen belegt werden. Bei Qualifizierungen, die nicht in der Bundesrepublik Deutschland erlangt wurden, ist die Gleichwertigkeit zu einem deutschen Abschluss nachzuweisen. Die Gleichwertigkeit kann über das „Informationsportal zu ausländischen Bildungsabschlüssen“ (anabin.de) belegt werden. Bitte fügen Sie dann Ihrer Bewerbung unbedingt eine beglaubigte Übersetzung Ihres Abschlusses bei. Qualifizierungen, die in der ehemaligen Deutschen Demokratischen Republik erlangt wurden, müssen mit einem Nachweis über die Gleichwertigkeit belegt werden. Die vollständigen Bewerbungsunterlagen inklusiver aller Urkunden, Leistungsnachweise, etc. sind grundsätzlich in deutscher Sprache bzw. mit deutscher Übersetzung einzureichen.<h2>Hinweise zum Bewerbungsverfahren und Ansprechpersonen&nbsp;</h2>Um sich zu bewerben, nutzen Sie bitte den schwarz hinterlegten Button "Jetzt bewerben" rechts oben bzw. unten auf dieser Seite und halten folgende Dateien bereit (PDF-Format, max.15 MB):<ul><li>Bewerbungsanschreiben (mit vollständiger Anschrift, Telefonnummer und E-Mail-Adresse)</li><li>Lebenslauf (tabellarisch, lückenlos, Foto nicht erforderlich)</li><li>Nachweis über die geforderte Qualifikation (z.B. Abschlusszeugnisse und Urkunden)</li><li>Aktuelles qualifiziertes Arbeitszeugnis bzw. aktuelle dienstliche Beurteilung</li><li>Bewerber_innen des öffentlichen Dienstes: ggf. unterschriebene Einverständniserklärung zur Personalakteneinsicht unter Angabe der personalaktenführenden Stelle</li></ul>Bitte beachten Sie, dass nur Bewerbungen mit vollständigen Unterlagen in deutscher Sprache berücksichtigt werden können.&nbsp;Ansprechpersonzum Aufgabengebiet:Frau Leisering, Abt. BürgSozSen +49 30 90277 4734zur Stellenausschreibung:Frau Bauer, Abt. Finanzen, Personal, Wirtschaftsförderung und Koordination +49 30 90277 6920Wir schätzen und fördern die Vielfalt unabhängig von Geschlecht, Lebensalter, Behinderungen, dem ethnischen Hintergrund, der Religion und Weltanschauung oder der sexuellen Orientierung. Insbesondere Bewerbungen von Frauen, Menschen mit Behinderungen sowie Menschen mit Migrationsgeschichte sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleichwertiger Qualifikation werden Frauen (bei Unterrepräsentanz) und schwerbehinderte/ diesen gleichgestellten Menschen bevorzugt eingestellt sowie Menschen mit Migrationshintergrund in besonderem Maße berücksichtigt. <a href="https://www.karriereportal-stellen.berlin.de/Sachbearbeitung-Grundsicherung-und-Hilfe-zum-Lebensunterha-de-j62297.html?pdf=de&amp;agid=117" target="_blank">weitere Informationen</a>

Sachbearbeitung Grundsicherung und Hilfe zum Lebensunterhalt (m/w/d)

Der drittgrößte Bezirk Steglitz-Zehlendorf liegt im Südwesten Berlins und bietet ein Wohlfühlklima für alle Menschen. Dazu gehören die acht Ortsteile: Dahlem, Lankwitz, Lichterfelde, Nikolassee, Schlachtensee, Steglitz, Wannsee und Zehlendorf. So unterschiedlich unsere Ortsteile auch sein mögen - so unterschiedlich sind auch unsere rund 311.000 Einwohner mit ihren Bedürfnissen. Es sollen sich alle in Steglitz-Zehlendorf wohlfühlen, das ist das Ziel der Bezirksverwaltung.Dienststelle: Das Gesundheitsamt des Bezirksamtes Steglitz-Zehlendorf von BerlinGeplanter Eintritt: 01.08.2026Besoldungsgruppe / Entgeltgruppe: A 15 / EG 15 TV-L&nbsp;Arbeitszeit: Vollzeit - Die Beschäftigung von Teilzeitkräften ist möglich, sofern der Arbeitsplatz ganztägig besetzt ist.Standort: Robert-Lück-Str. 5, 12169 BerlinBewerbungsfrist: 18.12.2025<h2>Ihre Aufgaben&nbsp;</h2>Leitung des Kinder- und Jugendgesundheitsdienstes (KJGD) und Koordination des Fachbereichs 1 Teilbereich Leitung KJGD und Koordination Fachbereich 1<ul><li>Organisation des Dienstbetriebes und Aufgabenzuweisung</li><li>Erarbeitung von Bearbeitungsstandards und Arbeitsanweisungen</li><li>Fachliche Beratung und Unterstützung der Beschäftigten der Gruppe</li><li>Erstbeurteiler für die zugeordneten Beschäftigten</li><li>Durchführung von Dienstbesprechungen, Personalgesprächen und Jahresgesprächen für die zugeordneten Beschäftigten</li><li>Ermittlung notwendiger Maßnahmen der Personalentwicklung und Fortbildung für die Beschäftigten der Gruppe</li><li>Umsetzung der Instrumente des Personalmanagements</li><li>Führungsverantwortung im Rahmen moderner Personalmanagementinstrumente</li></ul>Teilbereich ärztliche Tätigkeit<ul><li>Untersuchung von Säuglingen, Kleinkindern und Schülern in Sprechstunden, Kitas, Schulen, Gemeinschaftsunterkünften, stationären Einrichtungen</li><li>Fertigung sozialpädiatrischer Stellungnahmen und Gutachten, auch zur Adoptionstauglichkeit</li><li>Einschulungsuntersuchungen</li><li>Entwicklungsscreening in Kindertagesstätten</li><li>Untersuchung nach dem Jugendarbeitsschutzgesetz</li><li>Durchführung von Früherkennungsuntersuchungen und Untersuchungen vor Aufnahme in Gemeinschaftseinrichtungen</li><li>Impfberatung</li><li>Durchführung von Impfungen</li><li>Einleitung von Hilfen aus gesundheitlicher und sozialmedizinischer Sicht</li><li>Therapieverordnungen</li><li>Personenkreiszuordnungen im Rahmen der Eingliederungshilfe</li><li>Mitwirkung bei Maßnahmen im Rahmen des Kinderschutzes</li><li>Präventiver gesundheitsbezogener Kinderschutz</li></ul>Weitere Aufgaben können dem beigefügten Anforderungsprofil über den Button „weitere Informationen“ entnommen werden.<h2>Ihr Profil&nbsp;</h2>Beamte:Erfüllung der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen für das zweite Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 gemäß LfbG / LVO Ges) für die Laufbahnfachrichtung Gesundheit und Soziales - Gesundheitswesen - 3. Laufbahnzweig Ärztlicher Dienst.Tarifbeschäftigte:Abgeschlossenes Hochschulstudium der Humanmedizin und Approbation als Arzt oder Ärztin.Für beide gilt:Anerkennung sowohl als Facharzt oder Fachärztin für öffentliches Gesundheitswesen und für Kinder- und Jugendmedizin / Pädiatrie oder mindestens dreijährige praktische Erfahrung als Arzt oder Ärztin in der Kinder- und Jugendmedizin. Wünschenswert ist eine Leitungserfahrung im öffentlichen Gesundheitsdienst.Fachliche Kompetenzen:<ul><li>Kenntnisse in der Allgemein- und Sozialpädiatrie</li><li>Kenntnisse des Antidriskriminierungsrechts und entsprechender Fördergesetze (AGG, LADG, VV Inklusion behinderter Menschen, PartMigG, LGG, LGBG, UntSexIdGIG etc.)&nbsp;</li><li>Kenntnisse des Kinder- und Jugendhilfegesetzes, des Gesundheitsdienstgesetzes, des SGB IX und XII, des Schulgesetzes, des Jugendarbeitsschutzgesetzes, des Bundekinderschutzgesetzes, des Berliner Gesetzes zum Schutz und Wohl des Kindes und des Kindertagesstättengesetzes</li></ul>Außerfachliche Kompetenzen:<ul><li>Dienstleistungsorientierung</li><li>Diversity-Kompetenz</li><li>Migrationsgesellschaftliche&nbsp;Kompetenz</li><li>Personalentwicklungskompetenz</li><li>Selbstentwicklungskompetenz</li></ul><h2>Hinweise zum Bewerbungsverfahren und Ansprechpersonen&nbsp;</h2>Alle Unterlagen sind von Ihnen einzureichen, unabhängig von der Abforderung einer Personalakte durch die ausschreibende Dienststelle. Bitte reichen Sie unbedingt eine aktuelle dienstliche Beurteilung oder ein qualifiziertes Zeugnis ein. Sofern Ihnen ein aktuelles Arbeitszeugnis bzw. eine dienstliche Beurteilung nicht vorliegt, weisen Sie bitte in Ihrer Bewerbung darauf hin.Bitte füllen Sie die Einverständniserklärung zur Personalakteneinsicht aus und fügen Sie diese unterschrieben Ihrer Bewerbung bei. Das Dokument finden Sie hier. <a href="https://www.berlin.de/ba-steglitz-zehlendorf/karriere/03_einverstaendniserklaerung_neu.pdf" target="_blank">https://www.berlin.de/ba-steglitz-zehlendorf/karriere/03_einverstaendniserklaerung_neu.pdf</a>) Wir bitten um Verständnis dafür, dass die Einsichtnahme in die Personalakte keine vollständig einzureichenden Bewerbungsunterlagen ersetzt.Wir schätzen und fördern die Vielfalt unabhängig von Geschlecht, Lebensalter, Behinderungen, dem ethnischen Hintergrund, der Religion und Weltanschauung oder der sexuellen Orientierung. Bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Frauen (bei Unterrepräsentanz) und anerkannt schwerbehinderte Menschen und ihnen Gleichgestellte bevorzugt berücksichtigt. Bitte weisen Sie auf eine Schwerbehinderung gegebenenfalls in der Bewerbung hin.Etwaige anlässlich einer Bewerbung entstehende Aufwendungen, wie z.B. Fahrtkosten, Verpflegungs- oder Übernachtungskosten, können nicht erstattet werden. Ergänzend ist zu beachten, dass eine digitale Durchführung von Auswahlgesprächen aus organisatorischen Gründen nicht möglich ist.Weitere Informationen zum Bezirksamt Steglitz-Zehlendorf von Berlin: <a href="https://www.berlin.de/ba-steglitz-zehlendorf/" target="_blank">https://www.berlin.de/ba-steglitz-zehlendorf/</a>Frau PrangerAnsprechperson für das Auswahlverfahren030 90299-5623Herr SchulzeAnsprechperson für das Aufgabengebiet030 90299-3620

Bezirksamt Steglitz-Zehlendorf

Imagefilm Bezirksamt Steglitz-Zehlendorf von Berlin

Leitung des Kinder- und Jugendgesundheitsdienstes / Stellvertretung des Amtsarztes (m/w/d)

Reinickendorf - in Berlin ganz oben. Wo Fuchs und U-Bahn sich Guten Tag sagen. Wirken Sie aktiv am Leben und der Zukunft für die Bürgerinnen und Bürger unseres Bezirks mit. Sie. Wir. Gemeinsam! Das Bezirksamt Reinickendorf von Berlin; Abteilung Soziales und Gesundheit, Gesundheitsamt, Fachbereich 1 - Zahnärztlicher Dienst sucht ab sofort, befristet gem. § 14 Abs. 1 TzBfG im Zusammenhang mit einer Abordnungsvertretung bis voraussichtlich längstens 31.12.2028 (mit der Option der Entfristung bei vorliegen der haushaltärischen Voraussetzungen) eineZahnmedizinische/r Fachangestellte/r (m/w/d)Entgeltgruppe gem. TV-L: E5 Stellenbezeichnung: Zahnmedizinische/r Fachangestellte/r Teilzeit mit 75 % v. H. der regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit (derzeit 29,55 Wochenstunden)Darüber hinaus ist eine weitere befristete Stelle gem. § 14 Abs. 1 TzBfG im Zusammenhang mit einer Krankheitsvertretung längstens für 6 Monate mit 66,24 v. H. (derzeit 26,1 Wochenstunden) zu besetzten.Der zahnärztliche Dienst des Gesundheitsamtes Reinickendorf ist für die zahnärztliche Gesundheitsvorsorge, Aufklärung und Beratung, insbesondere bei Kindern, zuständig.<h2>Ihre Aufgaben&nbsp;</h2>sind u.a. folgende:<ul><li>Mitwirkung bei der zahnmedizinischen Reihenuntersuchung und Gruppenprophylaxe in Kitas und Schulen</li><li>Mitwirkung bei zahnmedizinischen Einzeluntersuchungen</li><li>Dokumentation der Untersuchungen</li><li>Führung der Patientenkartei und Verwaltung der Daten in OctowareTN</li><li>Organisation von Untersuchungs- und Prophylaxeterminen</li><li>Unterstützung und Beratung von Kindern und Jugendlichen sowie deren Sorgeberechtigten zu den vier Säulen der Zahngesundheit</li><li>Wartung der Geräte</li><li>Sterilisation des Instrumentariums</li><li>Vorratshaltung und Bestellwesen der Verbrauchsmaterialien</li><li>Mitwirkung bei der Öffentlichkeitsarbeit</li><li>Mitwirkung bei der Erfassung medizinalstatistischer Daten für die Kosten-Leistungs-Rechnung und die Gesundheitsberichterstattung</li><li>gültiger Führerschein und aktuelle Fahrpraxis oder die Fähigkeit zum Fahrradfahren ist aufgrund von Außenterminen erforderlich</li></ul>Mitarbeit in allen Fachbereichen des Gesundheitsamtes in besonderen LagenWeitere Informationen finden Sie im Anforderungsprofil, welches Bestandteil der Stellenausschreibung ist und für die Dauer dieser Veröffentlichung im beigefügten PDF unter „weitere Informationen“ eingesehen werden kann. Es gibt detailliert wieder, welche fachlichen und außerfachlichen Kompetenzen die Stelle erfordert und ist außerdem Grundlage für die Auswahlentscheidung.<h2>Ihr Profil&nbsp;</h2>umfasst:eine abgeschlossene Ausbildung zur Zahnarzthelferin/zum Zahnarzthelfer bzw. zahnmedizinischen Fachangestellten in Verbindung mit dem Nachweis über den erfolgreichen Abschluss der Fortbildung Sachkunde zur Aufbereitung von Medizinprodukten in der Zahnheilkunde.Ein Nachweis über einen ausreichenden Impfschutz bzw. eine Immunität gegen Masern (nur Personen, die nach dem 31.12.1970 geboren wurden) oder eine vorliegende medizinische Kontraindikation gemäß den geltenden Regelungen des Infektionsschutzgesetzes ist erforderlich.&nbsp;<h2>Hinweise zum Bewerbungsverfahren und Ansprechpersonen&nbsp;</h2>Bewerbungsunterlagen:&nbsp;<ul><li>aussagekräftiges Anschreiben unter Angabe der Kennzahl 2026-010-62527</li><li>Lebenslauf (tabellarisch und lückenlos, ein Foto ist nicht erforderlich)</li><li>Nachweise über die geforderten Qualifikationen</li><li>aktuelle dienstliche Beurteilungen bzw. Arbeitszeugnisse</li><li>ggf. eine Einverständniserklärung zur Personalakteneinsicht</li><li>Bitte fügen Sie einen Impfnachweis Masern (Kopie vom Impfbuch inkl. Deckblatt) bzw. ein Immunitätsnachweis Masern den Bewerbungsunterlagen bei (formale Anforderung).</li></ul>Auskünfte: Fachabteilung: Frau Lenz, Tel. 030/90294-4010 (organisatorische Fragen) und Frau Flieller, Tel. 030/90294-5173 (fachliche Fragen) Personalmanagement: Herr Wartenberg, 90294 2095<ul><li>Anerkannte schwerbehinderte Menschen oder diesen gleichgestellte behinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.</li><li>Bewerbungen von Menschen mit Migrationsgeschichte, welche die Einstellungsvoraussetzungen erfüllen, sind ausdrücklich gewünscht.</li><li>Erwartet wird eine sichere Sprachverwendung in Wort und Schrift auf dem Niveau C1 des GER.</li><li>Im Rahmen des Auswahlverfahrens ist eine aktuelle Beurteilung bzw. ein Arbeitszeugnis einzureichen bzw. dessen Erstellung zu veranlassen.</li><li>Im Auswahlverfahren entstehende Kosten können nicht erstattet werden.</li><li>Bei ausländischen Abschlüssen bitten wir einen Nachweis der Gleichwertigkeit einzureichen.</li></ul><a href="https://www.karriereportal-stellen.berlin.de/Zahnmedizinischer-Fachangestellter-mwd-de-j62527.html?pdf=de&amp;agid=117" target="_blank">weitere Informationen</a>

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