ZUKUNFTSSICHER. FAMILIENFREUNDLICH. CHANCENREICH.
Sie suchen einen verantwortungsvollen Job mit Perspektive? Wir bieten Ihnen vielfältige Karrieremöglichkeiten im Bezirksamt
Marzahn-Hellersdorf ist ein infrastrukturstarker Industrie-, Dienstleistungs- und Gesundheitsstandort. Das Bezirksamt bietet als einer der größten Arbeitgeber vor Ort vielseitige und zukunftssichere berufliche Perspektiven. Werden Sie Teil des Teams und gestalten mit uns den Bezirk!
Das Rechtsamt sucht unter der Kennziffer: 3303/2
zum nächstmöglichen Zeitpunkt, unbefristet, eine engagierte Dienstkraft für das Aufgabengebiet als
Stellvertretende Leitung und Justitiar*in (m/w/d)
Besoldungsgruppe: A15 LBesG
Teilzeit, Vollzeit
Dienstort: Alice-Salomon-Platz 3, 12627 Berlin
Stellvertretende Leitung des Rechtsamtes und Unterstützung der Amtsleitung
Justitiartätigkeiten für zugewiesene Abteilungen, einschließlich Prozessvertretung vor Verwaltungs-, Arbeits-, Amts- und Sozialgerichten
Vorbereitung und Begleitung von Prozessen vor weiteren Gerichten sowie Erarbeitung juristischer Stellungnahmen und Gutachten
Juristische Beratung der Ämter, Serviceeinheiten und Mitzeichnung von Widersprüchen
Beratung der Bezirksverordnetenversammlung und des Bezirksamtskollegiums im Vertretungsfall der Amtsleitung
Erfüllung der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen für die Laufbahngruppe 2 / 2. Einstiegsamt der Laufbahnverordnung des allgemeinen Verwaltungsdienstes, Laufbahnzweig des nichttechnischen Verwaltungsdienstes und
Abschluss einer wissenschaftlichen Hochschule (Master, Diplom, Magister, 2. Staatsprüfung) in der Fachrichtung Rechtswissenschaften mit der Befähigung zum Richteramt gemäß § 5 Deutsches Richtergesetz
Mindestens 3-jährige Berufserfahrung auf dem Gebiet der Bearbeitung von Angelegenheiten erheblicher oder grundsätzlicher Bedeutung
Wünschenswert:
Kenntnisse und Erfahrungen in der Personalführung
Weitere fachliche und außerfachliche Anforderungen entnehmen Sie bitte dem Anforderungsprofil, das unter "weitere Informationen" hinterlegt ist.
Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst
30 Tage Erholungsurlaub (24.12. und 31.12. zusätzliche freie Tage) gemäß LBesG
Flexible Arbeitszeitmodelle, u.a. Gleitzeit
Attraktive Vergütung nach dem gültigen LBesG
Eine jährliche Sonderzahlung
Die Möglichkeit der Inanspruchnahme eines BVG-Firmentickets bzw. der Hauptstadtzulage
Vermögenswirksame Leistungen
Vereinbarkeit von Beruf und Familie
Fortbildung und Personalentwicklung
Eine gute Erreichbarkeit Ihres Arbeitsplatzes mit den öffentlichen Verkehrsmitteln
Ein umfangreiches Betriebliches Gesundheitsmanagement
Nutzung kostenfreier externer Sozialberatung