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<h3>Crew-Mitglieder gesucht</h3>
<h2>Kommen Sie an Bord!</h2>
&nbsp;

Schiffbau voller Leidenschaft, hochspezialisierte Marineschiffe, Innovation und Teamwork: Dafür steht die NVL. Wir sind eine privat geführte, unabhängige Werftengruppe mit vier renommierten Werftstandorten in Norddeutschland und internationalen Standorten mit mehr als 1.700 hochqualifizierten Mitarbeitenden. Unseren Kunden bieten wir maßgeschneiderte, intelligente und kosteneffiziente Schiffbaulösungen sowie umfangreiche Services und unterstützen damit die Einsatzbereitschaft der Deutschen Marine und von Navies weltweit. Kommen Sie an Bord! <a href="https://www.nvl.de" target="_blank">www.nvl.de</a>

<h3>DAS BIETEN WIR IHNEN</h3>





















Für unseren Standort in Hamburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n

<h1>Compliance Officer (m/w/d)</h1>
<h5>Ihr Posten in unserer Crew</h5>
<ul type="disc">
<li>Mit Ihrer Expertise unterstützen Sie die Compliance-Abteilung maßgeblich bei der kontinuierlichen Optimierung und Weiterentwicklung unseres Compliance-Management-Systems.</li>
<li>Dabei beraten Sie als Compliance Officer (m/w/d) unsere Fachabteilungen und internationalen Standorte zu sämtlichen Compliance-relevanten Fragestellungen – insbesondere in den Bereichen Kartellrecht, Anti-Korruption und Anti-Geldwäsche.</li>
<li>Idealerweise haben Sie auch schon erste Erfahrungen im Bereich Human Rights Management / als Menschenrechtsbeauftragter gesammelt.</li>
<li>Sie analysieren und bewerten Compliance-Risiken und begleiten interne Auditverfahren.&nbsp;Darüber hinaus stellen Sie die Umsetzung sowie Nachverfolgung daraus resultierender Maßnahmen sicher.</li>
<li>Sie verantworten&nbsp;die Implementierung und kontinuierliche Weiterentwicklung interner Richtlinien. Ihr Know-How bringt dabei die regelmäßige Überprüfung und Anpassung an aktuelle regulatorische Anforderungen entscheidend voran.</li>
<li>Im Rahmen der Geschäftspartner-Compliance bringen Sie Ihre Erfahrung bei der Analyse und risikobasierten Bewertung von Geschäftspartnern gezielt ein.</li>
<li>Sie konzipieren und führen eigenständig interne Compliance-Schulungen durch und leisten so einen entscheidenden Beitrag zur nachhaltigen Verankerung eines unternehmensweiten Compliance-Verständnisses.</li>
</ul>


<h5>Das haben Sie im Gepäck</h5>
<ul type="disc">
<li>Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Rechtswissenschaften, Wirtschaftsrecht, Wirtschaftswissenschaften oder gleichwertiger Abschluss</li>
<li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Compliance-Abteilung eines Unternehmens oder in der Beratung und Prüfung von Compliance-Management-Systemen</li>
<li>Ausgeprägte analytische sowie konzeptionelle Fähigkeiten zur Erfassung von Compliance-Risiken</li>
<li>Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li>
<li>Exzellente Kommunikationsfähigkeit, ein hohes Maß an Integrität sowie ausgeprägtes Organisationstalent</li>
<li>Selbstständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise sowie hohe Teamfähigkeit</li>
<li>Grundlegende Reisebereitschaft für gelegentliche Dienstreisen (ca. 15 %)</li>
</ul>


Wir bei der NVL setzen auf eine sturmerprobte Crew, in der sich jeder auf jeden verlassen kann. Deshalb fördern wir ein Arbeitsumfeld, das zum Bleiben einlädt, und bieten Ankermöglichkeiten wie spannende Entwicklungschancen in weiterführenden Aufgaben innerhalb der gesamten NVL. Natürlich begleiten wir Sie auf Ihrem Weg bei uns mit gezielten Personalentwicklungsmaßnahmen, von denen wir Ihnen gerne im persönlichen Gespräch erzählen.


Sie möchten mit uns einen neuen Kurs einschlagen? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung, in der Sie uns auch Ihre Gehaltsvorstellung und Ihren gewünschten Eintrittstermin mitteilen.
 Für weitere Informationen wenden Sie sich gerne an NVL B.V. &amp; Co. KG Personalabteilung Kim Scholte Tel.: +49 421 6604 1632 E-Mail: <a href="mailto:Karriere@nvl.de" target="_blank">Karriere@nvl.de</a>
<a href="https://jobportal.nvl.de/defence/viewAusschreibung/2025-295.html" target="_blank">Jetzt bewerben</a>


<h3>Hinweis für Personaldienstleister</h3>
 

Wir weisen ausdrücklich darauf hin, dass die unaufgeforderte Übersendung von Kandidatenprofilen durch Personaldienst­leister oder Personalvermittlungen ohne vorherige schriftliche Beauftragung durch unsere Personalabteilung keine Grund­lage für einen Honoraranspruch darstellt. Ein konkludenter Vertrag oder ein Vergütungsanspruch – etwa durch Sichtung, Speicherung oder Verarbeitung der Unterlagen – wird hierdurch nicht begründet, selbst wenn es zu einem späteren Zeitpunkt zu einem Beschäftigungsverhältnis kommen sollte.
Sollten Sie Interesse an einer Zusammenarbeit haben, wenden Sie sich bitte vorab mit einem konkreten Vorschlag an unsere Personalabteilung. Um eine einheitliche und effiziente Bearbeitung sicherzustellen, senden Sie sämtliche Anfragen bitte ausschließlich an folgende zentrale E-Mail-Adresse: <a href="mailto:karriere@nvl.de" target="_blank">karriere@nvl.de</a>.
Eine Zusammenarbeit erfolgt ausschließlich auf Grundlage einer individuellen schriftlichen Vereinbarung.
Vielen Dank für Ihr Verständnis.





<h4>The DNA of Shipbuilding</h4>

Compliance Officer (m/w/d)

In Oberhaching (bei München) suchen wir dich in Vollzeit (oder im innovativen Jobsharing-Modell) befristet für 2 Jahre als HR Recruiting Specialist (all genders) bei Arval Deutschland.ARVAL DEUTSCHLAND: WER WIR SINDSeit über 30 Jahren halten wir unsere Kund:innen mobil: Mit Full-Service-Leasing, modernem Fuhrparkmanagement &amp; Consulting sowie flexiblen und sorgenfreien Mobilitätslösungen. Als Teil der internationalen BNP&nbsp;Paribas Gruppe gestalten unsere Mitarbeitenden alle Aspekte der Mobilität für unsere Kund:innen in einer Welt im Wandel. Wie wir das schaffen? Mit starkem Teamspirit, viel Freude an dem, was wir täglich tun und einer großen Portion Leidenschaft für das Thema „nachhaltige Mobilität“.BNP PARIBAS:Bei BNP&nbsp;Paribas duzt jede:r jede:n. Wir leben Vielfalt, Teamgeist und Nachhaltigkeit. Bei uns findest du einen sicheren Arbeitsplatz, viel Gestaltungsfreiraum und eine passende berufliche Lösung für deine individuelle Lebenssituation. Wir sind die führende Bank der Europäischen Union. Wir sind die „World’s Best Bank for Sustainable Finance 2023“ (Euromoney). Wir sind Top Employer 2024. Wir sind: Die Bank für eine Welt im Wandel.&nbsp;AUFGABEN &amp; VERANTWORTUNG: DAS ERWARTET DICH<ul><li>Du verantwortest den gesamten Rekrutierungsprozess für deine zugewiesenen Stellen einschließlich der Entwicklung von Rekrutierungsstrategien, der Identifizierung und Ansprache von Kandidat:innen sowie der Durchführung von Vorstellungsgesprächen.</li><li>Dabei arbeitest du eng mit Führungskräften zusammen, um Personalbedarfe zu verstehen und passende Rekrutierungslösungen (u.a. Beauftragung und Steuerung von Dienstleistern) anzubieten.</li><li>Du stößt Compensation and Benefits Analysen an, leitest Vertragsverhandlungen, initiierst Betriebsratsanhörungen und begleitest die Vertragserstellung, um einen reibungslosen Abschluss des Recruitingprozesses sicherzustellen.&nbsp;</li><li>Du entwickelst und setzt HR-Marketing-Maßnahmen um, um geeignete Kandidat:innen auf Arval aufmerksam zu machen.</li><li>Du unterstützt bei der Weiterentwicklung unserer Employer-Branding-Strategie, damit Arval als attraktiver Arbeitgeber wahrgenommen wird.</li></ul>EXPERTISE &amp; SOFT SKILLS DAS BRINGST DU MIT<ul><li>Du bringst ein abgeschlossenes Studium, idealerweise der Betriebswirtschaftslehre mit dem Schwerpunkt Personalwesen mit</li><li>Du blickst bereits auf relevante Berufserfahrung im Recruiting zurück.&nbsp;</li><li>Strategisches Denken, sehr gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten, Erfahrung im Umgang mit Stakeholdern auf den verschiedensten Hierarchieebenen sowie mit externen Dienstleistern gehören zu deinen Stärken.</li><li>Ausgeprägtes Organisationsvermögen, gepaart mit Prozessorientierung sind Teil deines Erfahrungsportfolios.</li><li>Du bringst eine hohe soziale Kompetenz und Teamorientierung mit.</li><li>Sehr gute MS-Office Kenntnisse, insbesondere Excel und Power Point sowie ein verhandlungssicheres Englisch erleichtern dir deine tägliche Arbeit.</li></ul>Du erfüllst nicht jede Anforderung? Kein Problem, bewirb dich gerne trotzdem.Für uns ist es wichtig, dass du dich auf der Position entfalten und weiterentwickeln kannst.Diversität ist für uns eine Stärke.&nbsp;Wir sind überzeugt von den zahlreichen Vorteilen vielfältiger Perspektiven, Erfahrungen und Kompetenzen.&nbsp;&nbsp;BENEFITS: DAS BIETEN WIR DIR<ul><li>Bei uns erwartet dich nicht nur ein Job, sondern ein sicherer Arbeitsplatz, der dich in eine zukunftsweisende Branche führt.</li><li>Wir pflegen hier eine herzliche Du-Kultur, die von offener und wertschätzender Kommunikation getragen wird.</li><li>Genieße nicht nur 30 Tage Urlaub, sondern nimm dir zusätzlich 4 Family &amp; Friends-Tage im Jahr für deine persönlichen Momente.</li><li>Engagierst du dich außerhalb der Arbeitszeit ehrenamtlich? Wir honorieren dein soziales Herz mit bis zu zwei zusätzlichen Sonderurlaubstagen pro Jahr.</li><li>Gestalte deine Work-Life-Balance nach deinen Vorstellungen mit flexibler Arbeitszeit und unserem hybriden Arbeitsmodell. Arbeite bis zu drei Tage im Mobile Office von jedem Ort in Deutschland aus.</li><li>Entfalte dein Potenzial mit zahlreichen Weiterbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten.</li><li>Wir denken an morgen – mit betrieblicher Altersvorsorge, Gesundheitsangeboten und Serviceangebote für die ganze Familie.</li><li>Starte deinen Tag mit kostenlosem Frühstück, Kaffee, Tee und einer erfrischenden Auswahl an Getränken.</li><li>Genieße täglich frische Mittagsgerichte in unserer hervorragenden Cuisine.</li><li>Profitiere von vergünstigten Leasing- und Versicherungsangeboten sowie Firmen-Bike Leasing und vielem mehr.</li><li>Erlebe mit uns coole Team- und Firmenevents, von Sommerfesten über Weihnachtsfeiern bis hin zu Teambuilding-Events. Willkommen in einem Arbeitsumfeld, das mehr als nur Job ist – bei uns findest du eine Gemeinschaft, die gemeinsam wächst und feiert.</li></ul>Dein Kontakt bei uns ist Marie-Lena Urban – gerne per Du.Melde dich bei Fragen jederzeit gerne per E-Mail an&nbsp;<a href="mailto:marielena.urban@arval.de" target="_blank">marielena.urban@arval.de</a>MÖCHTEST DU EINE WELT IM WANDEL MITGESTALTEN? BEWIRB DICH JETZT!Bitte sende uns deine Bewerbungsunterlagen ausschließlich über unser Online-Portal. Bewerbungen per E-Mail oder auf Papier können wir leider zum Schutz deiner Daten nicht berücksichtigen.

HR Recruiting Specialist (befristet auf 2 Jahre)

Wir sind ausgezeichnet! Und das bereits mehrmals in Folge von Great Place to Work als einer der besten Arbeitgeber in Berlin und Brandenburg. Als landeseigenes Unternehmen leistet die GESOBAU mit rund 550 Mitarbeiter*innen aktiv ihren Beitrag, damit Wohnraum in der wachsenden Stadt bezahlbar bleibt. Mit rund 47.500 Wohnungen geben wir mehr als 100.000 Mieter*innen ein sicheres Zuhause. Und das auch in Zukunft: Durch Neubau und Ankauf erweitern wir unseren Bestand kontinuierlich. Darüber hinaus engagieren wir uns in nachhaltigen und sozialen Projekten und entwickeln lebenswerte Quartiere.Unser 100%iges Tochterunternehmen, die berlinwohnen Hausmeister GmbH, betreut unsere Wohnungsbestände und Gewerbeeinheiten mit Hausmeisterleistungen und weiteren Dienstleistungen. Unterstützen Sie uns dabei als<h3>Kundenservice / Call Center Schadenskoordination (w/d/m)</h3>Vertragsart: Teilzeit (25 Wochenstunden) - unbefristet | Arbeitsort: Stiftsweg 1, 13187 Berlin | Job-ID: 1751<h2>Das sind Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Sie sind der zentrale Kontakt für Mietende und externe Partner bei Notfällen – zum Beispiel bei einem Heizungsausfall oder Wasserschaden</li><li>In einem geregelten Schichtdienst nehmen Sie die Meldungen telefonisch entgegen (montags bis donnerstags zwischen 7 und 17 Uhr, freitags zwischen 7 und 14:30 Uhr)</li><li>Dabei erfassen Sie die wichtigsten Informationen wie Einsatzort, Schadensart und Dringlichkeit und leiten diese an die zuständigen Hausmeister*innen weiter</li><li>Sie beurteilen außergewöhnliche Vorfälle, insbesondere wenn größere Gebiete oder Personengruppen gefährdet sein könnten</li><li>Sie koordinieren Maßnahmen, um Störungen und Schäden zu beheben sowie die Sicherheit wiederherzustellen</li><li>In Phasen mit geringem Meldeaufkommen übernehmen Sie administrative Tätigkeiten</li></ul><h2>Damit begeistern Sie uns:</h2><ul><li>Sie verfügen über kaufmännische Fachkenntnisse</li><li>Sie bringen Erfahrungen aus dem Kundenkontakt mit</li><li>Sie arbeiten strukturiert und behalten auch unter Zeitdruck den Überblick</li><li>Sie überzeugen durch ein souveränes Auftreten und ein empathisches Miteinander</li><li>Sie sind fit im Umgang mit MS-Office, idealerweise auch mit SAP</li><li>Sie kommunizieren sicher auf Deutsch in Wort und Schrift und bringen gute Englischkenntnisse mit</li></ul>Wir freuen uns auch über Ihre Bewerbung, wenn Sie nicht alle genannten Qualifikationen erfüllen. Ihre persönliche Motivation kann den entscheidenden Unterschied machen.<h2>Das bieten wir:</h2><ul><li>37-Stunden-Woche</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Tarifliche Vergütung</li><li>50 €/Monat Mobilitätszulage</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Barrierefreier und moderner Arbeitsplatz</li><li>Kantine</li><li>Individuelle Personalentwicklung</li><li>Gesundheitsförderung</li></ul>Wir schätzen die Vielfalt in unserem Unternehmen und begrüßen daher ausdrücklich alle qualifizierten Bewerbungen – unabhängig von Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.Kontaktieren Sie uns gerne bei Fragen. Wir freuen uns auf Sie!Kontaktdaten: Kai Vedder Stiftsweg 1 13187 Berlin Tel: 030 4073-2578

GESOBAU AG

#teamgesobau: Mehr als ein Job

Kundenservice / Call Center Schadenskoordination (w/d/m)

In Oberhaching (bei München) suchen wir dich in Vollzeit (oder im innovativen Jobsharing-Modell) unbefristet als HR Specialist Administration &amp; Payroll (all genders) bei Arval Deutschland.

Arval - Wer wir sind:
Seit über 30 Jahren halten wir unsere Kund:innen mobil: Mit Full-Service-Leasing, modernem Fuhrparkmanagement &amp; Consulting sowie flexiblen und sorgenfreien Mobilitätslösungen. Als Teil der internationalen BNP Paribas Gruppe gestalten unsere Mitarbeitenden alle Aspekte der Mobilität für unsere Kund:innen in einer Welt im Wandel. Wie wir das schaffen? Mit starkem Teamspirit, viel Freude an dem, was wir täglich tun und einer großen Portion Leidenschaft für das Thema „nachhaltige Mobilität“.
BNP Paribas:&nbsp;
Bei BNP Paribas duzten wir uns gegenseitig. Wir leben Vielfalt, Teamgeist und Nachhaltigkeit. Bei uns findest du einen sicheren Arbeitsplatz, viel Gestaltungsfreiraum und eine passende berufliche Lösung für deine individuelle Lebenssituation. Wir sind die führende Bank der Europäischen Union. Wir sind die „World’s Best Bank for Sustainable Finance 2023“ (Euromoney). Wir sind Top Employer 2024. Wir sind: Die Bank für eine Welt im Wandel.&nbsp;
Aufgaben &amp; Verantwortung: Das erwartet dich
<ul><li>Du verantwortest in Zusammenarbeit mit Deinen Kolleg:innen die Koordination und Durchführung der&nbsp;Personaladministration vom Eintritt bis zum Austritt mit Hilfe von digitalen Tools und Workflows.</li><li>Die Vor- und Nachbereitung sowie Kontrolle der monatlichen&nbsp;Entgeltabrechnungen für die Mitarbeitenden&nbsp;zählen zu Deinen Aufgaben.</li><li>Du agierst als Schnittstelle zum HR Shared Service Center hinsichtlich der Lieferung aller Stamm- und Bewegungsdaten für die monatliche&nbsp;Entgeltabrechnung</li><li>Dabei fungierst Du als kompetente Ansprechperson für Führungskräfte und Mitarbeitende in allen&nbsp;Fragestellungen zu Entgelt und&nbsp;Abwesenheiten.</li><li>Abstimmungsaufgaben mit der&nbsp;Finanzbuchhaltung und Begleitung von steuer- und&nbsp;sozialversicherungsrechtlichen Prüfungen und Audits runden Deinen&nbsp;Aufgabenbereich ab.</li><li>Durch die Unterstützung bei&nbsp;Optimierungsprojekten gestaltest Du den Fachbereich entscheidend mit.</li></ul>

Expertise &amp; Soft Skills: Das bringst du mit
<ul><li>Du bringst eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit&nbsp;Zusatzqualifikation im Personalwesen mit</li><li>Mehrjährige&nbsp;Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position gehören bereits zu Deiner Entwicklung</li><li>Fundierte aktuelle Kenntnisse im Arbeits-, Lohnsteuer- sowie&nbsp;Sozialversicherungsrecht gehören ebenfalls zu Deinem Portfolio</li><li>Dienstleistungsorientierte Kommunikation ist bereits fest in Deiner Entwicklung verankert</li><li>Du arbeitest gerne im Team und hast Freude an&nbsp;professioneller Vernetzung</li><li>Mit Word und Excel bist du vertraut</li><li>Über erste Kenntnisse in LOGA freuen wir uns</li></ul>
Du erfüllst nicht jede Anforderung? Kein Problem, bewirb dich gerne trotzdem. &nbsp;Für uns ist es wichtig, dass du dich auf der Position entfalten und weiterentwickeln kannst.
Diversität ist für uns eine Stärke.&nbsp;Wir sind überzeugt von den zahlreichen Vorteilen vielfältiger Perspektiven, Erfahrungen und Kompetenzen.&nbsp; &nbsp;
Benefits: Das bieten wir dir&nbsp;
<ul><li>Bei uns erwartet dich nicht nur ein Job, sondern ein sicherer Arbeitsplatz, der dich in eine zukunftsweisende Branche führt.</li><li>Wir pflegen hier eine herzliche Du-Kultur, die von offener und wertschätzender Kommunikation getragen wird.</li><li>Genieße nicht nur 30 Tage Urlaub, sondern nimm dir zusätzlich 4 Family &amp; Friends-Tage im Jahr für deine persönlichen Momente.</li><li>Engagierst du dich außerhalb der Arbeitszeit ehrenamtlich? Wir honorieren dein soziales Herz mit bis zu zwei zusätzlichen Sonderurlaubstagen pro Jahr.</li><li>Gestalte deine Work-Life-Balance nach deinen Vorstellungen mit flexibler Arbeitszeit und unserem hybriden Arbeitsmodell. Arbeite bis zu drei Tage im Mobile Office von jedem Ort in Deutschland aus.</li><li>Entfalte dein Potenzial mit zahlreichen Weiterbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten.</li><li>Wir denken an morgen – mit betrieblicher Altersvorsorge, vielen Gesundheitsangeboten und zahlreichen Services für die ganze Familie.</li><li>Starte deinen Tag mit kostenlosem Frühstück, Kaffee, Tee und einer erfrischenden Auswahl an Getränken.</li><li>Genieße täglich frische Mittagsgerichte in unserer hervorragenden Cuisine.</li><li>Profitiere von vergünstigten Leasing- und Versicherungsangeboten sowie Firmen-Bike Leasing und vielem mehr.</li><li>Erlebe mit uns coole Team- und Firmenevents, von Sommerfesten über Weihnachtsfeiern bis hin zu Teambuilding-Events. Willkommen in einem Arbeitsumfeld, das mehr als nur Job ist – bei uns findest du eine Gemeinschaft, die gemeinsam wächst und feiert.</li></ul>

Dein Kontakt bei uns ist Marie-Lena&nbsp;– gerne per Du.
Melde dich bei Fragen jederzeit per E-Mail an&nbsp;<a href="mailto:marielena.urban@arval.de" target="_blank">marielena.urban@arval.de</a>

Möchtest du eine Welt im Wandel mitgestalten? Bewirb dich jetzt!

HR Administration & Payroll Specialist (all genders)

<h1>Sozialarbeiter:in (m/w/d)</h1><ul><li>Voll- oder Teilzeit</li><li>Steinbacher Hohl 2-26, 60488 Frankfurt am Main</li><li>Mit und ohne Berufserfahrung</li></ul>Als Klinikum der Schwerpunktversorgung und akademisches Lehrkrankenhaus mit 503 Behandlungsplätzen, elf Kliniken und sechs Instituten einschließlich zentraler Dienste in Frankfurt gehören wir zu den wichtigsten Gesundheitseinrichtungen im Rhein-Main-Gebiet. Patientinnen und Patienten die optimale Behandlung zu bieten – dafür machen sich unsere Beschäftigten stark. Tag für Tag. Als Arbeitgeber wissen wir diesen hohen Einsatz zu schätzen und möchten die Menschen, die in unserem Krankenhaus arbeiten, aktiv unterstützen. Es erwarten Sie zahlreiche Angebote rund um die eigene Gesundheit, Altersvorsorge, die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und berufliche Weiterbildung.Die Pflege‐ und Sozialberatung am Krankenhaus Nordwest berät Patientinnen und Patienten sowie ihre Angehörigen während des Krankenhausaufenthaltes in pflegerischen und sozialrechtlichen Fragen, vermittelt, organisiert und koordiniert die Versorgung nach dem Aufenthalt und regelt dabei das Antragswesen für die entsprechenden Leistungen.Für den Bereich Pflege- und Sozialberatung der Onkologie am Krankenhaus Nordwest suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit oder Teilzeit (mind. 19,25h/Woche) eine:n&nbsp; Sozialarbeiter:in (m/w/d).Ihre Aufgaben als Sozialarbeiter:in:&nbsp;<ul><li>Organisation der Anschlussheilbehandlung insbesondere im onkologischen Kontext</li><li>Organisation von Kurzzeit-, Langzeit- oder Tagespflege und Hospiz</li><li>Beratung und Unterstützung für Anträge zu Schwerbehinderung</li><li>Beantragung von Leistungen zur wirtschaftlichen Absicherung, z. B. Härtefonds</li><li>Anregung gesetzlicher Betreuungen</li><li>Beratung zur Vorsorgevollmacht &amp; Patientenverfügung</li><li>Beratung zu Suchterkrankung</li><li>Beratung bei Wohnungsproblematiken, z. B. Betreutes Wohnen&nbsp;‐ Wohnungsamt</li><li>Vermittlung von Selbsthilfegruppen und/oder externen Beratungsstellen</li></ul>Mit diesen Qualifikationen überzeugen Sie uns:&nbsp;<ul><li>Ein abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit (Diplom oder Bachelor)</li><li>Wünschenswert: Zusatzqualifikation im Bereich Onkologie oder die Bereitschaft, diese zu erwerben</li><li>Erfahrung in der alltäglichen Beratung und im sozialrechtlichen Antragswesen</li><li>Kenntnisse im Entlassmanagement sind wünschenswert</li><li>Hohes Maß an Organisationstalent, Flexibilität, Einsatzbereitschaft und Kommunikationsfähigkeit</li><li>Empathie, Freundlichkeit und Aufgeschlossenheit zeichnen Sie aus</li></ul>Das können Sie von uns erwarten:<ul><li>Eine unbefristete Festanstellung und einen krisenfesten Arbeitsplatz</li><li>Attraktive Vergütung in Anlehnung an den TVÖD, regelmäßigen Gehaltsanpassungen inkl. Jahressonderzahlung, einer 38,5h/Woche und 30 Tagen Urlaub</li><li>Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge für langfristige Sicherheit</li><li>Eigene Krankenhausapotheke mit Mitarbeiterrabatt auf rezeptfreie Medikamente für den Privatverkauf</li><li>Vergünstigung in der hauseigenen Cafeteria und im Mitarbeiterrestaurant</li><li>Ein umfangreiches Angebot von innerbetrieblicher Fort- und Weiterbildung</li><li>Corporate Benefits: Wechselnde Angebote von exklusiven Rabatten, Dienstleistungen &amp; Produkten</li><li>Das JobRad (Fahrrad-Leasing) – Ihr neuer Begleiter für Arbeitsweg &amp; Freizeit</li></ul>Neugierig geworden?&nbsp;Dann geht’s so mit uns weiter.Schicken Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen über unseren Button "Online Bewerben".&nbsp; Wir schauen sie uns an und laden Sie – wenn alles passt – zum persönlichen Gespräch ein.&nbsp; Ist noch etwas unklar?&nbsp;Dann hilft Ihnen Frau Susanne Ehrenheim&nbsp; gerne unter der Telefonnummer 069 7601 3218weiter.Erste Einblicke in Ihren künftigen Arbeitsplatz und was eine Karriere bei uns so besonders macht gibt’s&nbsp;<a href="https://www.krankenhaus-nordwest.de/karriere" target="_blank">hier.</a><a href="https://jobdb.softgarden.de/jobdb/public/jobposting/applyonline/click?jp=58845690" target="_blank">Online bewerben&nbsp;</a>Diesen Job teilen<ul><li></li><li></li><li></li></ul><a href="https://krankenhaus-nordwest.softgarden.io/imprint" target="_blank">Impressum </a>| <a href="https://krankenhaus-nordwest.softgarden.io/data-security" target="_blank">Datenschutzerklärung&nbsp;</a><a href="https://www.softgarden.de" target="_blank">Powered by softgarden</a>

Sozialarbeiter:in (m/w/d)

Für unser Gemeinschaftswohnen in Kuhhorst suchen wir zum 1. November 2025 einenWohngruppenbetreuer (m/w/d)<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>alltägliche Begleitung und Beratung geistig behinderter Erwachsener</li><li>Förderung, Begleitung und Unterstützung in allen Lebensbereichen</li><li>pflegerische und gesundheitliche Unterstützung</li><li>Entwicklung eigenständiger Interessen der Bewohnenden</li><li>Organisation und Führung des Gruppenhaushalts</li><li>Beratung und Intervention bei Konfliktfällen und Unterstützung in psychischen Krisen</li><li>Erstellen individueller Förderplanungen und Berichte</li><li>Zusammenarbeit mit Angehörigen und rechtlichen Betreuern</li><li>Sie setzen unsere Standards der Qualitätssicherung und Gewaltprävention engagiert um</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger*in, Erzieher*in, Altenpfleger*in oder vergleichbare Ausbildung</li><li>auch als berufsbegleitende Ausbildung möglich</li><li>Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit Behinderungen</li><li>ein berufliches Selbstverständnis, welches sich an der Selbstbestimmung von erwachsenen Menschen mit Lernschwierigkeiten oder geistigen Behinderungen orientiert. Sie nehmen Menschen individuell wahr, begleiten und unterstützen unsere Bewohnenden mit Respekt und auf Augenhöhe&nbsp;</li><li>ein hohes Maß an Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit</li><li>Bereitschaft zum flexiblen Einsatz</li><li>eine strukturierte Arbeitsweise</li><li>Führerschein</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>eine interessante, verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgabe mit einem hohen Maß an Mitwirkungs- und Gestaltungsmöglichkeiten</li><li>einen Beschäftigungsumfang von 32 Std./Woche&nbsp;(Vollzeit 40 Std./Woche), 5-Tage-Woche&nbsp;(Mo-So)</li><li>Vergütung nach geltender Entgeltordnung sowie Familienzuschlag</li><li>2 x pro Jahr freiwillige Sonderzahlungen&nbsp;(Weihnachts- und Urlaubsgeld)</li><li>30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche&nbsp;</li><li>Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung und Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement / Bezuschussung verschiedener Präventionsangebote&nbsp;(z. B. Gesundheitskurse, Mitgliedschaft bei EGYM Wellpass), Corporate Benefits, Tankgutschein, Jobrad</li><li>Fortbildungen und Schulungen&nbsp;für unsere Mitarbeitenden sind bei uns selbstverständlich</li><li>Unterstützung bei der Einarbeitung</li></ul>Die Stelle ist im Rahmen des Teilzeit- und Befristungsgesetzes vorerst für 12 Monate befristet.&nbsp;Eine dauerhafte Zusammenarbeit wird nach einer einjährigen Kennenlernphase angestrebt.<h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>Nähere Informationen erhalten Sie bei Frau Both, Tel.: 033922 - 90 510. Wir freuen uns über Ihre Bewerbung unter Angabe der Referenz-Nr.: 2025211. &nbsp;Der direkte Weg zu uns führt über Email:&nbsp;<a href="mailto:bewerbung@mosaik-berlin.de" target="_blank">bewerbung@mosaik-berlin.de</a>, Das Mosaik e.V., Personalabteilung, Ifflandstraße 12, 10179 Berlin

Mosaik Unternehmensverbund

Gemeinschaftswohnen in Kuhhorst sucht Betreuungspersonal (m/w/d)

Wohngruppenbetreuer/-in gesucht (m/w/d) | Mosaik-Gemeinschaftswohnen Weserstraße

HEPs, Erzieher/innen & Co. gesucht! Für unseren Beschäftigungs- und Förderbereich in Berlin!

Vielfalt als Chance!

Quality Time im Job? - Gibt's bei uns.

Wertschätzung im Job? Gibt's bei uns.

Wohngruppenbetreuer (m/w/d)

Wir sind ausgezeichnet! Und das bereits mehrmals in Folge von Great Place to Work als einer der besten Arbeitgeber in Berlin und Brandenburg. Als landeseigenes Unternehmen leistet die GESOBAU mit rund 550 Mitarbeiter*innen aktiv ihren Beitrag, damit Wohnraum in der wachsenden Stadt bezahlbar bleibt. Mit rund 47.500 Wohnungen geben wir mehr als 100.000 Mieter*innen ein sicheres Zuhause. Und das auch in Zukunft: Durch Neubau und Ankauf erweitern wir unseren Bestand kontinuierlich. Darüber hinaus engagieren wir uns in nachhaltigen und sozialen Projekten und entwickeln lebenswerte Quartiere.Wenn Du nicht nur einen Job, sondern eine sinnstiftende Tätigkeit suchst, unterstütze uns dabei im Herzen von Pankow und werde Teil vom #teamgesobau als<h3>Werkstudent in der Finanzbuchhaltung (m/w/d)</h3>Vertragsart:&nbsp; Werkstudent*in - unbefristet | Arbeitsort:&nbsp; Stiftsweg 1, 13187 Berlin | Job-ID:&nbsp; 1728<h2>Das sind Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Tagesgeschäft: Du unterstützt den Fachbereich Finanzen &amp; Controlling tatkräftig im Tagesgeschäft</li><li>Rechnungsverarbeitung: Du prüfst und buchst Rechnungen für die GESOBAU AG sowie deren Tochtergesellschaften</li><li>Kontenpflege: Du überwachst Debitoren- und Kreditorenkonten und pflegst diese eigenständig</li><li>Mahnwesen: Du bearbeitest eingehende Mahnungen im Kreditorenbereich zuverlässig</li><li>Abschlusserstellung: Du erstellst Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse mit und sorgst für einen reibungslosen Ablauf</li></ul><h2>Damit begeisterst Du uns:</h2><ul><li>Ausgeprägtes Zahlenverständnis und analytisches Denkvermögen</li><li>Eigenständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise</li><li>Erste Erfahrungen im Rechnungswesen und Controlling von Vorteil</li><li>Kenntnisse in SAP und MS Office sind wünschenswert</li></ul>Wir freuen uns auch über deine Bewerbung, wenn du nicht alle genannten Qualifikationen erfüllst. Deine persönliche Motivation kann den entscheidenden Unterschied machen.<h2>Das bieten wir:</h2><ul><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Mobiles Arbeiten</li><li>Barrierefreier und moderner Arbeitsplatz</li><li>Kantine</li></ul>Wir schätzen die Vielfalt in unserem Unternehmen und begrüßen daher ausdrücklich alle qualifizierten Bewerbungen – unabhängig von Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.Kontaktiere uns gerne bei Fragen. Wir freuen uns auf Dich!Kontaktdaten: Jana Brockmeier Stiftsweg 1 13187 Berlin Tel: 030 4073-2566

Werkstudent in der Finanzbuchhaltung (m/w/d)

Manchmal braucht es keinen perfekten Plan – sondern Menschen wie dich, die mit Herz, Humor und Haltung in lebendigen Momenten Chancen erkennen und gestalten.Mitten in Berlin-Weißensee liegt das Haus Münster – grün gelegen und gut angebunden. Bei uns geht es um echtes Begleiten, liebevolle Pflege, Gestalten, Haltgeben und gemeinsame Freude – Tag für Tag. Unsere besondere Wohnform ist ein sicherer Hafen für erwachsene Menschen mit Assistenzbedarf und zugleich ein inspirierender Ort für Fachkräfte, die mutig neue Wege gehen wollen.Kommunikation mit den Nutzer*innen läuft bei uns oft anders – nicht nur mit Worten, sondern auch über Blicke, Gesten und Handführungen.Erwarte bei uns keinen Standard-Alltag, sondern authentische Begegnungen, emotionale Verbundenheit, Raum für Kreativität und ein Team, das zusammenhält und lacht. Wir glauben fest daran, dass Entwicklung immer möglich ist – und suchen genau dich, z. B. als Heilerziehungspfleger, der diese Haltung mit uns teilt. Bist du dabei?<h4>Deine Vorteile bei uns</h4><ul><li>Sichere Perspektive: Du startest ab sofort mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag.</li><li>Du bestimmst den Takt: Zwischen 19,25 und 38,5 Wochenstunden wählst Du ganz flexibel, ob Du Teilzeit oder Vollzeit arbeiten möchtest</li><li>Dein Einkommen: Der Bruttolohn liegt zwischen 3.828,94 € (bei 38,5 Wochenstunden) und 1.914,47 € (bei 19,25 Wochenstunden) – zuzüglich Zulagen.</li><li>Ankommen leicht gemacht: Du arbeitest im Haus Münster, Buschallee 89a, 13088 Berlin – gut erreichbar, nur wenige Minuten mit der M4 vom S-Bahnhof Greifswalder Straße entfernt.</li><li>Zeit für Dich: 30 Urlaubstage plus 2 zusätzliche Schichturlaubstage für Deine Erholung</li><li>Individuelle Einarbeitung – Wir schauen, was Du brauchst, und begleiten Dich Schritt für Schritt.</li><li>Klare Arbeitszeiten: Früh- und Spätdienst zwischen 06:00 und 22:00 Uhr – Nachtdienste nur nach Absprache</li><li>Wachse mit uns: Nutze umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten von A wie Arzneimittelvergabe über K wie Kollegiale Fallberatung bis zu U wie Unterstützte Kommunikation.</li><li>Sorge vor für später: Wir unterstützen Dich mit einer betrieblichen Altersvorsorge</li><li>Extra Motivation: Freiwillige jährliche Sonderzahlung, abhängig vom Unternehmenserfolg</li><li>Stressfrei mobil: Wir bezuschussen Dein VBB-Firmenticket oder das Deutschlandticket Job – Schluss mit Stau und Parkplatzsuche</li><li>Umweltfreundlich unterwegs: Profitiere von unserem attraktiven Dienstrad-Leasing-Angebot</li><li>Fit bleiben: Zuschuss zur Urban Sports Club-Mitgliedschaft – weil Deine Gesundheit zählt</li><li>Clever sparen: Nutze exklusive Vergünstigungen über Corporate Benefits</li><li>Mit Sinn arbeiten: Werde Teil einer gemeinnützigen Stiftung und gestalte eine inklusive Gesellschaft mit</li></ul><h4>Dein Profil</h4><ul><li>Du hast eine Ausbildung als Heilerziehungspfleger, Erzieher, Heilpädagoge, Krankenschwester / Krankenpfleger, Altenpfleger, Gesundheits- und Krankenpfleger oder Pflegefachmann / Pflegefachfrau (m/w/d).</li><li>Du bleibst ruhig, wenn Pläne kippen, und findest mit Kreativität und Spontanität neue Wege im Alltag.</li><li>Du bringst Empathie, Zuverlässigkeit und den Mut zur Reflexion mit – weil dir nicht nur das Was, sondern auch das Wie wichtig ist.</li><li>Du verstehst Teamarbeit als echtes Miteinander und denkst in Lösungen, nicht in Grenzen.</li><li>Da unsere Nutzer*innen deine Unterstützung auch am Samstag, Sonntag und an Feiertagen benötigen, wechselst du dich am Wochenende mit den Kolleg*innen ab.</li></ul><h4>Deine Aufgabenschwerpunkte</h4><ul><li>Alltagsassistenz: Hierzu gehört zum Beispiel Unterstützung beim Einkaufen und bei der Wäschepflege.</li><li>Mahlzeiten gestalten: Gemeinsam legen wir fest, was auf den Tisch kommt. Und dann: Einkaufsliste schnappen, Kochutensilien raussuchen und loslegen!</li><li>Gesundheitsbetreuung: Eine grundpflegerische sowie medizinische Versorgung gehört zu deinen Aufgaben. Aber keine Sorge – wir zeigen und erklären dir alles.</li><li>Emotionsregulation: Du unterstützt die Nutzer*innen dabei, ihre Emotionen zu verstehen und zu regulieren – mit Geduld, Einfühlungsvermögen und deinem sicheren Gespür für ihre Bedürfnisse.</li><li>Freizeitaktivitäten: Vom Planen von Ausflügen bis zum Gestalten des Zuhauses – wir unterstützen und begleiten bei allen kleinen und großen Wünschen.</li></ul>Du hast noch Fragen oder brauchst mehr Infos? Stephanie Schell (Leiterin Haus Münster) ist gern für Dich da – per Mail an <a href="mailto:StephanieSchell@ass-berlin.org" target="_blank">StephanieSchell@ass-berlin.org</a> oder telefonisch unter 030.96244-109.Du hast ein gutes Gefühl beim Lesen? Dann vertrau drauf – und bewirb Dich bei uns! Ganz einfach online über <a href="http://www.ass-berlin.org" target="_blank">www.ass-berlin.org</a> im Bereich Karriere &gt; Angebote zur Teilhabe oder direkt per E-Mail.Wir freuen uns auf dich – und auf viele neue, lebendige Momente mit dir.

Albert Schweitzer Stiftung - Wohnen & Betreuen

WIR LEBEN ES - Der Stiftungssong der Albert Schweitzer Stiftung - Wohnen & Betreuen

Minument ASS - FB C

Bunt & vielfältig - Unser Adventsbasar 2024

Minument ASS - Lisa Riefle

Gestalte Entwicklung: Heilerziehungspfleger / Erzieher / Krankenschwester für Besondere Wohnform (m/w/d)

Du bist Sozialarbeiter (m/w/d) und dabei möchtest du dich gern für erwachsene Menschen mit seelischen Beeinträchtigungen einsetzen und engagieren? Dann bist du bei uns genau richtig!Bei uns erwartet dich nicht nur eine professionelle Einarbeitung, sondern auch zuverlässige Rahmenbedingungen. Wir suchen ab sofort für unseren Standort in Blankenburg einen Sozialarbeiter in Teilzeit als Stabsstelle (m/w/d). Deine Aufgaben <ul><li>Enge Zusammenarbeit mit Bereichsleitung;</li><li>Planung von Fortbildungen und Fachgesprächen;</li><li>Vertragsgestaltung für unsere Nutzer*innen;</li><li>Übernahme besondere Aufgaben im Rahmen von Projektarbeit, Recherchen und Erarbeitung von Stellungnahmen;</li><li>Teamberatung;</li><li>Beschwerdemanagement.</li></ul> Was wir uns wünschen <ul><li>Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium als Sozialarbeiter / Sozialpädagoge (m/w/d) oder ein vergleichbares Studium der Pädagogik oder Sozialarbeit;</li><li>Du bist sehr strukturiert und organisiert gerne. Du interessierst Dich für die Themen in der Begleitung von seelisch beeinträchtigten Menschen;</li><li>Flexibilität und zugewandte Gelassenheit in der Kommunikation mit seelisch beeinträchtigten Menschen runden dein Profil ab.</li></ul> Deine Vorteile <ul><li>eine vielseitige Teilzeittätigkeit im Umfang 30 Wochenstunden – von Montag bis Freitag;</li><li>ein attraktives Grundgehalt in Höhe von 3.473,33 € bis 3.701,53 € – abhängig je nach Berufserfahrung;</li><li>30 Urlaubstage und eine betriebliche Altersvorsorge;</li><li>VBB-Firmenticket oder Deutschlandticket-Job;</li><li>Zuschuss zur Urban-Sports-Mitgliedschaft;</li><li>in Abhängigkeit vom Jahresergebnis eine freiwillige jährliche Sonderzahlung;</li><li>Nutze unser Angebot für das Dienstrad-Leasing;</li><li>Mitarbeiter werben Mitarbeiter-Prämie, Unterstützung bei der Kitaplatzsuche, exklusive Vergünstigungen dank Corporate Benefits und vieles mehr;</li><li>befristet bis zum 31.01.26 mit der Möglichkeit zur Verlängerung;</li><li>ein betriebliches Gesundheitsmanagement (z.B. Massagen)</li><li>ein gutes Arbeitsklima.</li></ul> Menschen mit einer Schwerbehinderung werden bei vergleichbarer Eignung bevorzugt.Bei Fragen steht dir gern Esther Lehr, Bereichsleitung, unter der Telefonnummer 030 / 47 477 302 zur Verfügung.Interessiert? Dann bewirb dich noch heute unter dem "Jetzt bewerben" Button oder alternativ per E-Mail an <a href="mailto:Kontakt.C@ass-berlin.org" target="_blank">Kontakt.C@ass-berlin.org</a>Wir freuen uns auf dich! Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Verena Lamprecht Recruiting <a href="mailto:bewerbung@ass-berlin.org" target="_blank">bewerbung@ass-berlin.org</a> 030 474 77 347

Sozialarbeiter in Teilzeit (m/w/d)

Du hast bereits Erfahrung in der Arbeit mit erwachsenen Menschen mit Assistenzbedarf und kennst dich mit Leichter Sprache aus? Dann bist du bei uns genau richtig!Im Betreuten Einzelwohnen unterstützt und begleitest du Personen mit kognitiven oder Lernbesonderheiten in ihrem Alltag: von der Haushaltsorganisation bis hin zu sozialen Kontakten und Freizeitgestaltung. Gemeinsam schaffen wir eine Atmosphäre, die den individuellen Bedürfnissen gerecht wird – mit einem Fokus auf die Nachmittagsstunden, da unsere Nutzer*innen weitestgehend einer Beschäftigung nachgehen.Möchtest du in einem unterstützenden und inspirierenden Umfeld arbeiten? Bewerbe dich noch heute und trage dazu bei, anderen Menschen ein selbstbestimmtes Leben zu ermöglichen! Deine Aufgabenschwerpunkte <ul><li>Du unterstützt die Nutzer*innen im Bereich Alltagskompetenz im persönlichen und lebenspraktischen Bereich bei dem Ziel, die größtmögliche Selbstständigkeit zu erreichen.</li><li>Die psychosoziale Beratung und Assistenz bei der persönlichen Lebensgestaltung gehört zu deinen Aufgaben.</li><li>Du berätst hinsichtlich der Freizeitgestaltung und regst zur Teilnahme am gesellschaftlichen und kulturellen Leben an.</li><li>Du unterstützt die Nutzer*innen bei der Entwicklung sozialer Kompetenzen sowie bei der Gestaltung sozialer Beziehungen innerhalb und außerhalb des unmittelbaren Lebensbereiches.</li></ul> Dein Profil <ul><li>Du hast ein abgeschlossenes Studium als Sozialpädagoge / Sozialarbeiter (m/w/d) oder Rehabilitationspädagoge / Heilpädagoge (Diplom / Bachelor) (m/w/d).</li><li>Du bist ein echtes Organisationstalent und behältst auch in herausfordernden Situationen den Überblick.</li><li>Eigenverantwortliches Arbeiten liegt dir – du packst Aufgaben selbstständig an, ohne dabei den Teamgeist aus den Augen zu verlieren.</li><li>Mit Herz und Engagement begleitest du unsere Nutzer*innen schwerpunktmäßig am Nachmittag bis in den frühen Abend hinein und schaffst eine vertrauensvolle Atmosphäre.</li></ul> Deine Vorteile bei uns <ul><li>Arbeite in einer gemeinnützigen Stiftung und leiste mit uns deinen Teil für eine inklusive Gesellschaft</li><li>Starte sicher und flexibel in deine neue Aufgabe: Mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag im Betreuten Einzelwohnen und der freien Wahl zwischen 24,37 und 30 Wochenstunden gestaltest du deinen Berufsalltag so, wie er zu deinem Leben passt – sinnstiftend, verlässlich und mit Herz.</li><li>Dein monatliches Bruttogehalt bewegt sich zwischen 2.906,86 € (bei 24,37h) und 3.577,53 € (bei 30h).</li><li>Du erhältst 30 Urlaubstage, eine betriebliche Altersvorsorge und zusätzlich eine freiwillige jährliche Sonderzahlung in Abhängigkeit vom Jahresergebnis.</li><li>Zwei Standorte – ein starkes Team: Ob in der lebendigen Breiten Straße oder im ruhigen Blankenburg – du arbeitest mitten im Großraum Pankow, wo Stadt und Natur sich die Hand reichen.</li><li>kollegialer Austausch: z.B. durch regelmäßige Teamsitzungen und Supervisionen</li><li>Weiterbildung: Nutze spannende Fortbildungen wie systemisches Aggressionsmanagement oder bewohnerbezogene Teamfortbildungen.</li><li>Stressfrei zur Arbeit: Schluss mit Stau und Parkplatzsuche! Wir bezuschussen Dein VBB-Firmenticket oder das Deutschlandticket Job, damit Du entspannt zur Arbeit kommst.</li><li>Nachhaltig unterwegs: Du möchtest ein Zeichen für die Umwelt setzen? Nutze unser attraktives Angebot für das Dienstrad-Leasing und sei umweltfreundlich unterwegs.</li><li>Attraktive Benefits: Freu Dich auf viele Extras! Wir bezuschussen Deine Mitgliedschaft im Urban Sports Club, bieten exklusive Vergünstigungen durch Corporate Benefits, ein "Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter"-Programm und vieles mehr.</li><li>Wir veranstalten zahlreiche Feste und Events, bei denen der Spaß und der Zusammenhalt sowohl für Nutzer*innen als auch für Mitarbeitende im Mittelpunkt stehen und nicht zu kurz kommen.</li></ul> Bei Fragen steht dir Bernhard Ostertag (Leiter Betreutes Einzelwohnen) gern unter der Telefonnummer 030.494 00-729 oder alternativ per E-Mail BernhardOstertag[at]<a href="http://ass-berlin.org" target="_blank">ass-berlin.org</a> zur Verfügung.Neugierig? Dann bewerbe dich ganz einfach online direkt über unsere Webseite <a href="http://ass-berlin.org" target="_blank">ass-berlin.org</a> unter dem Punkt Karriere in den Angeboten zur Teilhabe oder alternativ per E-Mail.Wir freuen uns schon auf dich! Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Verena Lamprecht Recruiting <a href="mailto:bewerbung@ass-berlin.org" target="_blank">bewerbung@ass-berlin.org</a> 030 474 77 347

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