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Wir machen Energiewende. Seit über 20 Jahren planen, bauen und betreiben wir Windparks und Photovoltaik-Freiflächenanlagen mit Bürgerbeteiligung. Wir reden nicht von Klimaschutz, wir arbeiten jeden Tag dafür. Mit einer Nennleistung von rund 300 Megawatt liefern unsere Windparks jährlich mehr als 600.000 Megawattstunden elektrische Energie. Damit können mehr als 400.000 Menschen versorgt werden. Unser Ökostromversorger LandStrom beliefert Privat- und Gewerbekunden mit ausschließlich 100 Prozent Erneuerbarer Energie. Ein eigener Bilanzkreis aus Sonne, Wind und Biogas sowie eine Energiegenossenschaft runden das Gesamtbild unseres Unternehmens als Energiewendemacher ab. Dein Aufgabenbereich <ul><li>Auslesen und Validieren der Daten der Schutzgeräte in Umspannwerken und Übergabestationen im Bereich Hochspannungs- und Mittelspannung </li><li>Inspektionen, Instandhaltung und Wartungsarbeiten an den Schutzgeräten und regelmäßige Installation der aktuellen Werkssoftware </li><li>Bearbeitung und Erweiterung der Bedienoberflächen des von uns genutzten Leitsystems High-Leit </li><li>Unterstützung technischem Außendienst im Bereich Leit- und Schutztechnik</li></ul> Dein Profil <ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung im technischen Bereich, Meister, Techniker oder ein abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik </li><li>Kenntnisse in der Leit- und Schutztechnik von Mittel- und Hochspannungsanlagen </li><li>Idealerweise Kenntnisse und praktische Erfahrungen in der Software High-Leit </li><li>PKW-Führerschein</li></ul> Dafür bieten wir Dir <ul><li>Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und verschiedene Arbeitszeitmodelle</li><li>Einen Parkplatz vor der Tür und einen Arbeitsplatz mit moderner, technischer Ausstattung</li><li>Eine kollegiale Arbeitsatmosphäre in einem wachsenden Familienunternehmen, regelmäßige Teamevents, Betriebsausflüge und vieles mehr</li><li>Eine sichere Jobperspektive in einer innovativen Zukunftsbranche, flache Hierarchien und die Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung</li><li>Attraktive Mitarbeiterangebote (z.B.: Corporate Benefits, betriebliche Altersvorsorge, JobRad)</li></ul> Interessiert? Dann schick Deine aussagekräftige Bewerbung mit Gehaltsvorstellung, nächstmöglichem Eintrittstermin, Lebenslauf und Zeugnissen an:Landwind-Gruppe GmbHIsabelle KrügerWatenstedter Straße 1138384 GevenslebenTel.-Nr.: 0 53 54 / 99 06 - 142E-Mail: <a href="https://landwind-gruppe.de" target="_blank">bewerbungen@landwind-gruppe.de</a>Wir freuen uns auf Deine Energie!<a href="https://www.landwind-gruppe.de" target="_blank">www.landwind-gruppe.de</a>

Landwind-Gruppe

Techniker/-in Schwerpunkt  Schutztechnik (m/w/d)

CAC ist Ihre Vielfalt. Vielfalt lebt, wenn ihr alle Wege offen stehen. Auch in unserem inhabergeführten Unternehmen steht Ihnen alles offen. Und Türen sowieso. Mit verschiedenen Fachdisziplinen in einem Haus. Hier kreuzen sich Wege und Ideen – von 350 Mitarbeiter:innen weltweit und über 60 Jahren Erfahrung. Bei CAC hat Ihr Projekt einen Namen und ein Gesicht, noch bevor es in der Welt steht. Wir trauen Ihnen etwas zu. Von Anfang an: anspruchsvolle Aufgaben, hochkomplexe Anlagen und die Freiheit, mit uns auf die Reise zu gehen. Folgen Sie mit uns dem Ruf der Welt nach Ingenieurskunst, die auch Sie begeistert. Langfristige Perspektiven, verlässliche Routen und persönliche Weg-Begleitung sind Ihnen bei uns sicher. Heute und in aller Zukunft. Mit uns können Sie Pläne verwirklichen. Für Job und Leben. Kommen Sie in unsere CAC-Familie und finden Sie Ihren Weg – jetzt!<h2>UNSER ANGEBOT</h2><ul><li>persönliche und fachliche Entwicklungsfreiräume unter Nutzung von zu 100 % geförderten Weiterbildungen</li><li>13 Monatsgehälter, gewinnabhängige Vergütung und betriebliche Altersvorsorge (mit mind. 30 % arbeitgeberseitigem Zuschuss)</li><li>bis zu 32 Tage Urlaub pro Jahr</li><li>flexible Arbeitszeitgestaltung, unter anderem durch Gleitzeitmodell und mobiles Arbeiten</li><li>Deutschlandticket, Jobrad, kostenfreie Getränkeversorgung, Englisch-/Deutschsprachkurse, Unfallversicherung (auch für den privaten Bereich) sowie weitere attraktive Sozialleistungen</li></ul><h2>IHRE AUFGABEN</h2><ul><li>Erstellung der bautechnischen Planung von Stahl- und Massivbaukonstruktionen sowie Gebäuden unter Verwendung modernster CAD-Tools</li><li>Erstellung von Spezifikationen, Massen- und Mengenberechnungen von Baukonstruktionen</li><li>Bearbeitung der Leistungsverzeichnisse</li><li>Mitwirkung bei der Beschaffung von Leistungen und Lieferungen</li><li>Koordination von Firmen und Kontraktoren in der Ausführungsphase</li></ul><h2>IHR PROFIL</h2><ul><li>Studium der Fachrichtung Bauingenieurwesen (idealerweise Studienrichtung Massivbau&nbsp;bzw. Stahlbau)</li><li>relevante Berufserfahrung</li><li>sicherer Umgang mit dem MS Office-Paket sowie möglichst Erfahrung im Umgang mit 3D-CAD-Planungstools, wie S3D oder E3D</li><li>wünschenswert, aber keine Bedingung: Erfahrung im Bereich Statik inkl. Berechnung komplexer Tragwerkskonstruktionen</li><li>fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse (mindestens Level B2) Teamfähigkeit, gutes Kommunikationsvermögen, selbstständige Arbeitsweise, Flexibilität und Belastbarkeit</li><li>Reisebereitschaft im Rahmen der Projektabwicklung</li></ul><h2>KONTAKT</h2>CAC ENGINEERING GMBH Augustusburger Straße 34 | D-09111 Chemnitz<ul><li>Susen Körner</li><li>Leiterin Personal | Head of Human Resources</li><li>+49 371 6899-350</li></ul>Bitte bewerben Sie sich über unser <a href="https://karriere.cac-chem.de/offene-stellen/Lead-Bauingenieurin-Statikerin-mwd-de-f231.html" target="_blank">Bewerbungsportal</a>.

CAC ENGINEERING GMBH

Lead-Bauingenieur:in / Statiker:in (m/w/d)

CAC ist Ihre Vielfalt. Vielfalt lebt, wenn ihr alle Wege offen stehen. Auch in unserem inhabergeführten Unternehmen steht Ihnen alles offen. Und Türen sowieso. Mit verschiedenen Fachdisziplinen in einem Haus. Hier kreuzen sich Wege und Ideen – von 350 Mitarbeiter:innen weltweit und über 60 Jahren Erfahrung. Bei CAC hat Ihr Projekt einen Namen und ein Gesicht, noch bevor es in der Welt steht. Wir trauen Ihnen etwas zu. Von Anfang an: anspruchsvolle Aufgaben, hochkomplexe Anlagen und die Freiheit, mit uns auf die Reise zu gehen. Folgen Sie mit uns dem Ruf der Welt nach Ingenieurskunst, die auch Sie begeistert. Langfristige Perspektiven, verlässliche Routen und persönliche Weg-Begleitung sind Ihnen bei uns sicher. Heute und in aller Zukunft. Mit uns können Sie Pläne verwirklichen. Für Job und Leben. Kommen Sie in unsere CAC-Familie und finden Sie Ihren Weg – jetzt!<h2>UNSER ANGEBOT</h2><ul><li>persönliche und fachliche Entwicklungsfreiräume unter Nutzung von zu 100 % geförderten Weiterbildungen</li><li>13 Monatsgehälter, gewinnabhängige Vergütung und betriebliche Altersvorsorge (mit mind. 30 % arbeitgeberseitigem Zuschuss)</li><li>bis zu 32 Tage Urlaub pro Jahr</li><li>flexible Arbeitszeitgestaltung, unter anderem durch Gleitzeitmodell und mobiles Arbeiten</li><li>Deutschlandticket, Jobrad, kostenfreie Getränkeversorgung, Englisch-/Deutschsprachkurse, Unfallversicherung (auch für den privaten Bereich) sowie weitere attraktive Sozialleistungen &nbsp;</li></ul><h2>IHRE AUFGABEN</h2><ul><li>Erstellung von Konzepten der Energieversorgung in Abhängigkeit der vorhandenen Netzsysteme und den spezifischen Anforderungen der elektrotechnischen Infrastruktur</li><li>Konzeption und Planung der Blitzschutz-/Erdungssysteme, Beleuchtungs-, Kommunikations- und Überwachungsanlagen nach den neuesten Vorschriften</li><li>Verantwortlich für die Planung der Instrumente sowie Erstellen von Spezifikationen bzw. Lastenheften nach Auswahl der Messsysteme</li><li>Bearbeitung des Pflichtenheftes für Prozessleitsysteme und Steuerungstechnik sowie Anfertigen von Konfigurationsunterlagen</li><li>Erstellen von Montageplänen, Planen von Regelkreisen, Erstellen von Verdrahtungsplänen und Planung erforderlicher Kabeltrassen</li><li>Verantwortung für den technischen und kommerziellen Angebotevergleich sowie Führen von Vergabeverhandlungen</li></ul><h2>IHR PROFIL</h2><ul><li>Studium der Elektrotechnik&nbsp;oder Automatisierungstechnik, alternativ Verfahrenstechnik mit Zusatzausbildung in der Automatisierungstechnik bzw. Abschluss als staatlich geprüfte:r Techniker:in (m/w/d)</li><li>relevante Praxiserfahrung</li><li>Erfahrung in den Themengebieten funktionale Sicherheit und Explosionsschutz wünschenswert</li><li>fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse (mindestens Level B2)</li><li>Teamfähigkeit, gutes Kommunikationsvermögen, selbstständige Arbeitsweise, Flexibilität und Belastbarkeit</li><li>Reisebereitschaft im Rahmen der Projektabwicklung</li></ul><h2>KONTAKT</h2>CAC ENGINEERING GMBH Augustusburger Straße 34 | D-09111 Chemnitz<ul><li>Susen Körner</li><li>Leiterin Personal | Head of Human Resources</li><li>+49 371 6899-350</li></ul>Bitte bewerben Sie sich über unser <a href="https://karriere.cac-chem.de/offene-stellen/Lead-Ingenieurin-EMSR-mwd-de-f233.html" target="_blank">Bewerbungsportal</a>.

Lead-Ingenieur:in EMSR (m/w/d)

Im Landeskriminalamt Niedersachsen ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Dezernat 12 (Führungs- und Einsatzmittel) ein Arbeitsplatz der&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;IT-Systemadministration (m/w/d)unbefristet in Vollzeit (39,8 Wochenstunden) zu besetzen. Der Arbeitsplatz ist nach EG 11 TV-L bewertet.&nbsp; Wir sind bestrebt, den Anteil des unterrepräsentierten Geschlechtes auszugleichen und aus diesem Grunde an Bewerbungen von Frauen besonders interessiert. Die Aufgaben:<ul><li>Betreuung der zentralen Systeme in Ermittlungsnetzen mit hohen Sicherheitsanforderungen</li><li>Administration von Server- und Virtualisierungsinfrastrukturen auf Basis von Microsoft, Linux und VMware, die die Basis für die polizeilichen Fachanwendungen bilden</li><li>Aufbau und Betrieb containerbasierter Infrastrukturen</li><li>Administration des Microsoft Verzeichnisdienstes Active Directory</li><li>Härtung der Zentralsysteme zum Schutz bei Ermittlungen im Deep und Dark Web</li><li>Konzeption von neuen technischen Lösungen zur Unterstützung der polizeilichen Ermittlungen</li></ul>Eine Änderung der Geschäftsverteilung bleibt vorbehalten. Welche Voraussetzungen sind zwingend erforderlich? &nbsp;<ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes einschlägiges Studium aus dem Bereich der Informationstechnologie (Informatik o. ä.) mit dem Abschluss Diplom (FH) oder Bachelor of Science</li><li>Haben Sie keinen Hochschulabschluss und sind ausgebildete/r Fachinformatiker/in (oder vergleichbar), können Sie bei Vorliegen der entsprechenden Eignung unter Eingruppierung in die EG 10 TV-L Berücksichtigung finden</li><li>Körperliche Belastbarkeit, die einen regelmäßigen Transport von Hardware zulässt</li></ul>Der zu besetzende Arbeitsplatz erfordert ein hohes Maß an Zuverlässigkeit. Sie müssen daher dazu bereit sein, sich einer Sicherheitsüberprüfung zu unterziehen, in die ggf. Ihre Partnerin/ Ihr Partner sowie in Ihrem Haushalt lebende Personen miteinbezogen werden.&nbsp;Der Arbeitsplatz befindet sich im Zentrum von Hannover im Hauptgebäude des LKA Am Waterlooplatz 11. Im Hinblick auf die Vereinbarkeit von Beruf und Familie sind individuelle und flexible Arbeitszeitregelungen möglich.&nbsp;Der Arbeitsplatz ist grundsätzlich teilzeitgeeignet. Aufgrund des Aufgabenumfanges ist eine Besetzung mit mindestens 75 % erforderlich.Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt, soweit nicht in der Person der anderen Bewerberinnen und Bewerber liegende Gründe von größerem rechtlichem Gewicht entgegenstehen. Zur Wahrung Ihrer Interessen wird bereits in der Bewerbung um einen entsprechenden Hinweis gebeten.Welche Eigenschaften und Kompetenzen werden benötigt?<ul><li>Erfahrung in der Administration und dem Betrieb von Containerverwaltungssystemen (z.B. Kubernetes) oder von Container-Engines (z.B. Docker)</li><li>Tiefgehende administrative Kenntnisse in Windows- und Linux-basierten Serverbetriebssystemen</li><li>Kenntnisse im Umgang mit Virtualisierungsumgebungen, vorzugsweise VMware</li><li>Kenntnisse im Betrieb von netznahen Diensten, wie z.B. AD, DNS, DHCP</li><li>Interesse an der Entwicklung von IT-basierten Lösungen zur Unterstützung der Kriminalitätsbekämpfung</li><li>&nbsp;Kommunikative und organisatorische Fähigkeiten, Selbständigkeit und Flexibilität</li><li>&nbsp;Teamfähigkeit, Kreativität, sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise sowie stetige Lernbereitschaft</li></ul> Was bieten wir? &nbsp;<ul><li>Gehalt der Entgeltgruppe 11 TV-L bzw. EG 10 TV-L</li><li>Gleitzeit sowie 30 Tage&nbsp;Urlaub/zus. freie Tage an Heiligabend und Silvester</li><li>Mobiles Arbeiten/Homeoffice unter bestimmten Voraussetzungen</li><li>Betriebliche Altersvorsorge (VBL) und eine Jahressonderzahlung im November</li><li>Teilnahmemöglichkeit am Präventionssport (bis 4 Std./Monat)&nbsp;</li><li>Gesundheitsangebote (Vorträge, Kurse etc.)</li></ul> Wir haben das Interesse geweckt? &nbsp;Bitte schicken Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Nachweisen (Studien oder Berufsabschluss, Urkunden, Fortbildungsnachweise etc.) unter dem Stichwort „Dezernat 12“ per E-Mail in einem einzigen PDF-Dokument mit einer Größe bis 5 MB bis zum10.11.2025an<a href="mailto:Bewerbung@lka.polizei.niedersachsen.de" target="_blank">Bewerbung@lka.polizei.niedersachsen.de</a>&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; oder anLKA Niedersachsen, Dezernat Personal, Am Waterlooplatz 11, 30169 HannoverBei postalischen Bewerbungen bitten wir Sie, uns ausschließlich Kopien einzureichen, da wir diese aus Kostengründen nicht zurücksenden. Zu Zwecken der Durchführung des Bewerbungsverfahrens werden personenbezogene Daten gespeichert. Die Bewerbungsunterlagen werden nach Abschluss des Auswahlverfahrens unter Beachtung datenschutzrechtlicher Bestimmungen vernichtet. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Mandy Elsholtz Personalsachbearbeiterin Am Waterlooplatz 11 30169 Hannover&nbsp; <a href="mailto:Bewerbung@lka.polizei.niedersachsen.de" target="_blank">Bewerbung@lka.polizei.niedersachsen.de</a> 0511 9873 1162 &nbsp;

Landeskriminalamt Niedersachsen

IT-Systemadministration (m/w/d)

Anpacken, Durchstarten, Möglich machen!Der Landkreis Wolfenbüttel ist mit mehr als 900 Beschäftigten ein serviceorientierter und beliebter Arbeitgeber in der Region. Wir haben uns Werte wie Gemeinwohlorientierung und Vertrauen besonders auf die Fahne geschrieben. Im Landkreis Wolfenbüttel arbeiten und wirken alle Einwohner*innen miteinander und füreinander. Wir stehen für sozialen Zusammenhalt und gesellschaftliche Teilhabe. Wir sind miteinander für das Beste.Haben Sie Lust mitzumachen, ein Teil davon zu sein?Im Amt für Gebäudewirtschaft, Abteilung Hochbau + Technik, suchen wir ab sofort einen/eine&nbsp;Ingenieur/Ingenieurin der Fachrichtung Elektrotechnik (m/w/d)in Vollzeit (39 Wochenstunden/geblockt teilbar)Unsere Gebäudewirtschaft&nbsp;befindet sich im historischen Kern der Stadt Wolfenbüttel, in einer Außenstelle der Verwaltung des Kreises. Sie beschäftigt derzeitig 23 Mitarbeitende in der Harzstraße 6, darunter Bauingenieure, Architekten, Versorgungs- und Elektroingenieure, einen Klimaschutzmanager sowie Bauzeichner und Verwaltungsangestellte. Dem Amt zugehörig sind die rd. 20 Schul- sowie Springerhausmeister, welche in den Schulstandorten eingesetzt werden.Was auf Sie zukommt:<ul><li>Fachliche Beratung für die bautechnischen Einrichtungen und das Erstellen von Anforderungsprofilen für Um- und Neubauten</li><li>Ausschreibungen, Vergaben, Bauleitung und Abrechnung von Neubau- und Umbaumaßnahmen</li><li>Bearbeitung von Wartungsaufträgen sowie Baubegleitung, Überprüfung und Beurteilung der Arbeiten</li><li>Koordination der Tätigkeiten der Hausmeister hinsichtlich der Betreuung der technischen Anlagen</li><li>Begleitung von externen Büros des Fachbereichs Elektrotechnik</li></ul>Sie passen zu uns, wenn Sie<ul><li>ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom [FH]/ Bachelor/Master) der Fachrichtung Elektrotechnik absolviert haben</li><li>möglichst Berufserfahrungen im Bereich der Gebäudetechnik haben</li><li>den Führerschein der Klasse B besitzen</li><li>gute EDV-Kenntnisse in Word, Excel und Outlook haben</li><li>die Bereitschaft besitzen an Fortbildungsveranstaltungen teilzunehmen</li><li>einen entsprechend nach § 20 Abs. 9 Infektionsschutzgesetz (IfSG) ausreichenden Impfschutz gegen Masern haben. Personen, die nach dem 31.12.1970 geboren sind, müssen einen Nachweis vor der Aufnahme der Tätigkeit vorlegen.</li><li>selbstständig und eigenverantwortlich arbeiten</li><li>kooperativ und teamfähig sind</li><li>kunden- und dienstleistungsorientiert sind</li><li>kommunikativ sind</li></ul>Wenn Sie sich für uns entscheiden, können Sie sich folgende Benefits freuen:<ul><li>unbefristetes Arbeitsverhältnis</li><li>Vergütung nach Entgeltgruppe 11 TVöD</li><li>Wir denken zukunftsorientiert und bieten Ihnen ansprechende Versorgungsleistungen wie zum Beispiel Vermögenswirksame Leistungen oder eine attraktive Zusatzversorgung</li><li>Ihren verantwortungsvollen und abwechslungsreichen Aufgabenbereich können sie dank der flexiblen Arbeitszeit im Büro sowie im mobilen Arbeiten gestalten. Zudem stehen Ihnen 30 Tage Urlaub im Jahr zu</li><li>Ihr Arbeitsplatz bei uns ist krisensicher</li><li>Sie erwartet ein ansprechendes Arbeitsumfeld mit modernen technischen Arbeitsmitteln und gesundheitsfördernder Büroausstattung.</li><li>Für uns ist es selbstverständlich, Sie durch interne sowie externe Fortbildungsprogramme zu fördern und zu qualifizieren</li><li>Nachhaltigkeit liegt uns nicht nur aufgrund unserer Kampagne "nachhaltiger Landkreis" besonders am Herzen. Darum bieten wir zahlreiche nachhaltigkeitsorientierte Benefits wie beispielsweise das Fahrrad-Leasing.</li><li>Sie haben die Möglichkeit den kostenfreien Parkplatz der Liegenschaft zu nutzen und haben zudem eine zentrale Anbindung an den ÖPNV.</li><li>Die Widerstandskraft (Resilienz), Eigenverantwortung und Selbststeuerung der Mitarbeiter*innen zu stärken, ist uns wichtig. Dafür bieten wir Ihnen gezielte Kurse an. Zudem haben Sie die Möglichkeit, an unserem vielfältigen Betriebssportangebot teilzunehmen.</li><li>Bei uns erwartet Sie die Mitarbeit in einem starken Team mit tollem&nbsp;Zusammenhalt und einem sehr guten Arbeitsklima.</li><li>Entsprechend unserer Leitidee "Mehr Zeit für Menschen" sind uns unsere Mitarbeiter*innen besonders wichtig. Wir haben stets ein offenes Ohr für Sie!</li></ul>Ihre Bewerbung:Haben Sie Lust, Teil unserer dynamischen Kreisverwaltung zu werden?Schwerbehinderte sowie gleichgestellte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.Besuchen Sie unsere Homepage auf <a href="http://www.lkwf.de" target="_blank">www.lkwf.de</a> und schauen Sie, ob Ihre Vorstellungen mit unseren Werten übereinstimmen. Dann bewerben Sie sich gerne bis zum&nbsp;01.10.2025.Möchten Sie noch Näheres zur Stelle erfahren?Dann rufen Sie uns sehr gerne an! Für Fragen steht Ihnen die Amtsleiterin der Gebäudewirtschaft, Frau Rodde (05331/84-113), gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihren Anruf!Hinweis: Auf dem Postweg eingereichte Bewerbungen bleiben im Bewerbungsverfahren unberücksichtigt und können aus Kostengründen auch nicht zurückgesandt werden. Sollte es unerwartet zu Problemen bei der Einreichung Ihrer Bewerbungsunterlagen über unser Online-Formular kommen, wenden Sie sich bitte an die Abteilung Personal (05331/84-703, -700).

Landkreis Wolfenbüttel

 Ingenieur/Ingenieurin der Fachrichtung Elektrotechnik (m/w/d)

Die Bezirksregierung Detmold sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n
<h2>Verkehrsingenieur:in (m/w/d)</h2>
(unbefristet, bis Besoldungsgruppe A 12 LBesO A bzw. bis Entgeltgruppe 12 TV-L, je nach persönlichen Voraussetzungen)
für das Verkehrsdezernat (Dezernat 25) der Bezirksregierung Detmold am Standort Detmold.
Sie verfügen über ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Dipl.-Ing. FH oder Bachelor)
<ul>
<li>der Fachrichtung Bauingenieurwesen (möglichst Schwerpunkt Verkehrswesen),</li>
<li>der Fachrichtung Verkehrsingenieurwesen oder</li>
<li>ein vergleichbares Studium mit Schwerpunkt im Verkehrswesen.</li>
</ul>
Wünschenswert sind darüber hinaus folgende Kenntnisse und Qualifikationen:
<ul>
<li>Kenntnisse in der Verkehrsplanung</li>
<li>Kenntnisse im Verwaltungsrecht</li>
<li>Berufserfahrung im Verkehrsingenieurwesen</li>
</ul>
<h4>Dann bietet Ihnen die Bezirksregierung Detmold eine interessante berufliche Perspektive!</h4>
<h2>Was bieten wir Ihnen?</h2>
<ul>
<li>Sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst</li>
<li>Flexible Arbeitszeiten zwischen 06.30 und 20.00 Uhr</li>
<li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li>
<li>Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung</li>
<li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li>
<li>Ergonomisch eingerichteten Arbeitsplatz</li>
<li>Homeoffice</li>
<li>Attraktive Fortbildungs- und Weiterqualifizierungsmöglichkeiten sowohl für die persönliche, als auch fachliche Weiterentwicklung u. a. in der Fortbildungsakademie des Landes NRW</li>
<li>Die Möglichkeit der Einstellung im Beamtenverhältnis besteht bei Vorliegen der Befähigung für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt des bautechnischen Verwaltungsdienstes.</li>
</ul>
<h2>Das bringen Sie mit:</h2>
<ul>
<li>Fähigkeit zur raschen Einarbeitung in fachspezifische und verwandte Themen</li>
<li>Teamfähigkeit</li>
<li>Kommunikations- und Organisationskompetenz</li>
<li>Flexibilität und Belastbarkeit</li>
<li>Interesse am Aufgabengebiet</li>
<li>Hohe Eigenmotivation</li>
<li>Verhandlungssichere Sprachkenntnisse in Deutsch</li>
<li>Führerscheinklasse B ist Voraussetzung, sowie die Bereitschaft ein Dienstfahrzeug zu führen</li>
</ul>
<h2>Tätigkeitsfeld/Aufgabengebiete:</h2>
Wir suchen Sie zur Mitwirkung an der Gestaltung des Mobilitätswandels und zur Verbesserung der Verkehrssicherheit in Ostwestfalen-Lippe! Ihre Aufgabenschwerpunkte sind dabei wie folgt:
<ul>
<li>Stellungnahme und Beratung bei straßenverkehrsrechtlichen und -technischen sowie verkehrssicherheitsrelevanten Fragestellungen</li>
<li>Verkehrstechnische Stellungnahme und Beratung zur straßenbaulichen Gestaltung von Verkehrsinfrastrukturprojekten</li>
<li>Regionale oder themenbezogene Unfallauswertung</li>
<li>Mitwirkung an den Unfallkommissionen und Verkehrsschauen der Kommunen</li>
<li>Fachaufsicht über die örtlichen Straßenverkehrsbehörden einschließlich Beratung</li>
</ul>
<h4>&nbsp;Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h4>
Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung bis zum 26.10.2025 unter der Kennung „Verkehrsingenieur:in Dez. 25“!
Bewerbungen per E-Mail an <a href="mailto:bewerbungen@bezreg-detmold.nrw.de" target="_blank">bewerbun</a><a href="mailto:bewerbungen@bezreg-detmold.nrw.de" target="_blank">gen@bezreg-detmold.nrw.de</a>
Bezirksregierung Detmold Dezernat 11 (11.39) Leopoldstr. 15 32756 Detmold
<h2>Hinweis:</h2>
Nach Abschluss des Verfahrens werden die Unterlagen unter Berücksichtigung der datenschutzrechtlichen Bestimmungen vernichtet.
Anhänge bitte nur als PDF-Datei versenden - bei anderen Formaten wird die E-Mail-Bewerbung nicht berücksichtigt.
Verspätete Bewerbungen können im weiteren Verfahren nicht mehr berücksichtigt werden.&nbsp;
Auf unserer Internetseite finden Sie unter „Karriere“ eine Checkliste bezüglich der einzureichenden Unterlagen, sowie weitere Stellenausschreibungen.

<h2>Kontakt</h2>
Für Rückfragen zum Auswahlverfahren steht Ihnen Frau Inga Müller-Schmidt gerne zur Verfügung: <a href="tel:+495231711031" target="_blank">05231/71-1031</a>&nbsp;oder <a href="mailto:bewerbungen@bezreg-detmold.nrw.de" target="_blank">bewerbungen@bezreg-detmold.nrw.de</a>.
Bei fachlichen Rückfragen wenden Sie sich bitte an Herrn Marius Blume: Tel. <a href="tel:+495231712505" target="_blank">05231/71-2505</a>&nbsp;bzw. <a href="mailto:marius.blume@bezreg-detmold.nrw.de" target="_blank">marius.blume@bezreg-detmold.nrw.de</a>.
<h2>Allgemeine Hinweise</h2>
Bewerbungen geeigneter Schwerbehinderter bzw. Gleichgestellter im Sinne des §&nbsp;2 Abs. 3 Sozialgesetzbuch IX sind erwünscht.
Kulturelle Vielfalt ist uns in der Landesverwaltung wichtig - daher freuen wir uns über Bewerbungen von Personen mit Einwanderungsgeschichte.
Das Land Nordrhein-Westfalen fördert die berufliche Zukunft von Frauen. Bewerbungen von Frauen werden daher besonders begrüßt. In Bereichen, in denen Frauen noch unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.&nbsp;
Weitere Informationen über die Bezirksregierung finden Sie im Internet unter
<a href="http://www.bezreg-detmold.nrw.de." target="_blank">www.bezreg-detm</a><a href="http://www.bezreg-detmold.nrw.de." target="_blank">old.nrw.de.</a>

Land Nordrhein-Westfalen

Verkehrsingenieurin / Verkehrsingenieur (m/w/d)

ArbeitsplatzausschreibungIm Landeskriminalamt Niedersachsen ist im Dezernat Zentrale Aufgaben ein Arbeitsplatz als &nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Fachkraft für Arbeitssicherheit / Gefahrstoffbeauftragte/r / Brandschutzbeauftragte/r&nbsp;(m/w/d)unbefristet in Vollzeit (39,8 Wochenstunden) zu besetzen.&nbsp;Der Arbeitsplatz ist nach EG 11 TV-L bewertet. Wir sind bestrebt, den Anteil des unterrepräsentierten Geschlechtes in allen Entgeltgruppen auszugleichen und aus diesem Grunde an Bewerbungen von Frauen besonders interessiert.Wer wir sindWir im LKA sind die fachkompetente, handlungsfähige und impulsgebende Zentralstelle für eine erfolgreiche Kriminalitätsbekämpfung und unterstützen als „Service- und Dienstleister“ mit ca. 1300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern die regionalen Polizeidienststellen auf dem Gebiet der Gefahrenabwehr und der Verfolgung von Straftaten.&nbsp;Der Arbeitsplatz ist organisatorisch dem Dezernat Zentrale Aufgaben im Stab der Behördenleitung angegliedert und liegt zusammen mit dem Dezernat Personal, dem Dezernat Forschung, Prävention und Jugend sowie dem Dezernat RDZ in der Verantwortung der Vizepräsidentin des LKA. Zum Aufgabenbereich des Dezernates gehören u.a. die Planung, Umsetzung und Koordinierung von Organisationsprozessen, die Bearbeitung von allgemeinen Grundsatzangelegenheiten für das LKA und vieles mehr.&nbsp;Die Aufgaben<ul><li>Beratung des Arbeitgebers und sonstiger für den Arbeitsschutz und die Unfallverhütung verantwortlichen Personen zu verschiedenen Themen unter Berücksichtigung gesetzlicher Vorgaben wie zum Beispiel:<ul><li>Mitwirkung in der Planung, Ausführung und Unterhaltung von Neu- und Umgestaltung der Dienststellen (umfangreiche Neu- und Umbauprojekte, inklusive großer Laborlandschaften für das Kriminaltechnische Institut)</li><li>Beratung zur Beschaffung von technischen Arbeitsmitteln und Einführung von Arbeitsverfahren und Arbeitsstoffen</li><li>Beratung bezüglich Eignung/Nutzung und Wartung/Prüfung von Körperschutzmitteln</li><li>Beurteilung der Arbeitsbedingungen in allen Liegenschaften und Unterstützung bei der Implementierung eines Gesamtkonzepts zur Gefährdungsbeurteilung</li></ul></li><li>Sicherheitstechnische Überprüfung der Betriebsanlagen und der technischen Arbeitsmittel vor der Einführung, vor der Inbetriebnahme und während des Betriebes</li><li>Begehung der Arbeitsstätten, Identifizieren und Analysieren von Gefährdungen und Belastungen</li><li>Wahrnehmung der Aufgabe als Gefahrgut- und Brandschutzbeauftragter&nbsp;<ul><li>Begehungen mit Schwerpunkt Brandschutz</li><li>Erstellen und Überarbeiten von Brandschutzordnungen, Feuerwehrplänen und -laufkarten</li><li>Planung, Durchführung und Koordination von Brandschutzübungen in allen Liegenschaften</li><li>Erstellen von spezifischen Handlungs- und Betriebsanweisungen für den Umgang mit Gefahrgütern (Chemikalien, Brennstoffe, Munition und Sprengstoffe, entzündliche Stoffe, etc.) und Entsorgung von Labor-/Chemikalienabfällen</li><li>Planung und Durchführung von Schulungen von Beauftragten Personen, Seminaren zu Brandschutz, Unfallverhütung und Umgang mit Gefahrstoffen</li></ul></li><li>Mitwirken und Teilnehmen an innerbetrieblichen und außerbetrieblichen Besprechungen und Veranstaltungen</li><li>Aufgaben im Rahmen der Ersten Hilfe (u.a. Organisation der Ersthelfer, Kontrolle von Verbandkästen, Kontrolle und Veranlassung der Wartung der Defibrillatoren)&nbsp;</li><li>Zusammenarbeit mit dem Medizinischen Dienst, Gefahrstoffbeauftragten, Laser- und Strahlenschutzbeauftragten, dem Gewerbeaufsichtsamt und der Landesunfallkasse sowie den Gremien&nbsp;</li></ul>Eine Änderung der Geschäftsverteilung bleibt vorbehalten.Welche Voraussetzungen sind erforderlich?Erfolgreich abgeschlossenes einschlägiges Bachelor- oder Diplom (FH)-Studium in einem ingenieurwissenschaftlichen Studiengang (vorzugsweise aus den Bereichen Chemie, Bau oder Elektrotechnik, etc.) mit einer mindestens zweijährigen Tätigkeit sowie die erforderliche sicherheitstechnische Fachkunde für Fachkräfte für Arbeitssicherheit nach § 7 ASiG i. V. m. § 4 DGUV-V2.Entsprechende Qualifikation zur/zum Gefahrgutbeauftragten und zur/zum Brandschutzbeauftragten.Sollte die sicherheitstechnische Fachkunde und / oder die Qualifikation zur/zum Gefahrgut- und Brandschutzbeauftragten noch nicht vorliegen, wird die Bereitschaft zur Qualifizierung vorausgesetzt.Welche Eigenschaften und Kompetenzen werden benötigt?<ul><li>Sie sind Teamplayer/in mit hoher sozialer Kompetenz und ausgeprägter Lösungs- und Serviceorientierung.</li><li>Sie werden gerne eigeninitiativ tätig und sind in der Lage, Aufgaben eigenverantwortlich durchzuführen.</li><li>Sie verfügen über organisatorisches Geschick, sind flexibel sowie kommunikativ und kritikfähig.</li><li>Sie besitzen fundierte Kenntnisse in Gesetzen und Verordnungen (ASiG, Vorschriften der DGUV, Brandschutzvorschriften, etc.)</li><li>Sie besitzen gute Kenntnisse in moderner Bürokommunikation insbesondere im Umgang mit MS-Office Produkten</li><li>Sie verfügen über ein sehr gutes Ausdrucksvermögen in Wort und Schrift</li></ul>Was bieten wir?<ul><li>Gehalt der Entgeltgruppe 11 TV-L</li><li>Gleitzeit sowie 30 Tage&nbsp;Urlaub/zus. freie Tage an Heiligabend und Silvester</li><li>Mobiles Arbeiten/Homeoffice unter bestimmten Voraussetzungen</li><li>Betriebliche Altersvorsorge (VBL) und eine Jahressonderzahlung im November</li><li>Teilnahmemöglichkeit am Präventionssport (bis 4 Std./Monat)&nbsp;</li><li>Gesundheitsangebote (Vorträge, Kurse etc.)</li><li>Eltern-Kind-Büro, Sommerferien-Betreuung</li></ul>Allgemeine Hinweise zur AusschreibungDer Arbeitsort befindet sich im Zentrum von Hannover im Hauptgebäude des LKA Niedersachsen, am Waterlooplatz 11 und ist mit öffentlichen Verkehrsmitteln gut zu erreichen. Im Hinblick auf die Vereinbarkeit von Beruf und Familie sind individuelle und flexible Arbeitszeitregelungen möglich. Der Arbeitsplatz ist grundsätzlich teilzeitgeeignet. Aufgrund des Aufgabenumfanges ist eine Besetzung mit mindestens 75% erforderlich. &nbsp;Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt, soweit nicht in der Person der anderen Bewerberinnen und Bewerber liegende Gründe von größerem rechtlichem Gewicht entgegenstehen. Zur Wahrung Ihrer Interessen wird bereits in der Bewerbung um einen entsprechenden Hinweis gebeten.&nbsp;Sofern Sie aufgrund einer Schwerbehinderung Hilfsmittel zur Arbeitsausübung benötigen oder grundsätzliche Fragen haben, nehmen Sie gerne Kontakt zu unserer Schwerbehindertenvertretung (0511/9873 – 1016) auf.&nbsp;Wir haben das Interesse geweckt?Bitte schicken Sie&nbsp;Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Nachweisen (Studien- oder Berufsabschluss, Urkunden, Fortbildungsnachweise etc.) unter dem Stichwort „FaSi“ per E-Mail in einem PDF-Dokument bis zum21.09.2025an<a href="mailto:Bewerbung@lka.polizei.niedersachsen.de" target="_blank">Bewerbung@lka.polizei.niedersachsen.de</a>&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; oder anLKA Niedersachsen, Dezernat Personal, Am Waterlooplatz 11, 30169 HannoverBei postalischen Bewerbungen bitten wir Sie, uns ausschließlich Kopien einzureichen, da wir diese aus Kostengründen nicht zurücksenden.&nbsp;Zu Zwecken der Durchführung des Bewerbungsverfahrens werden personenbezogene Daten gespeichert.&nbsp;Die Bewerbungsunterlagen werden nach Abschluss des Auswahlverfahrens unter Beachtung datenschutzrechtlicher Bestimmungen vernichtet.&nbsp;Sind oder waren Sie bereits im öffentlichen Dienst beschäftigt, erklären Sie bitte in Ihrer Bewerbung das Einverständnis zur Einsicht in Ihre Personalakte unter Nennung der Ansprechperson in der Behörde.Bei&nbsp;Fragen zum weiteren Verfahren, dem Arbeitsplatz und/oder dem Aufgabenbereich sind Sie herzlich eingeladen, sich telefonisch mit den unten genannten Ansprechpersonen in Verbindung zu setzen.Für Fragen stehen aus dem Fachbereich Herr Steinhoff (0511/9873-1061) und zum Auswahlverfahren Frau Bernhardt (0511/9873-1165) gerne zur Verfügung.

Fachkraft für Arbeitssicherheit / Gefahrstoffbeauftragte/r / Brandschutzbeauftragte/r (m/w/d)

HAST DU BOCK…als Bauüberwacher (m/w/d) im Energiesektor durchzustarten und die Koordination und Überwachung von Bauprojekten wie Umspannwerken, Kabelübergangsanlagen und Konvertern zu übernehmen? Dann bist du bei uns genau richtig! Wir suchen eine engagierte Persönlichkeit, die als zentrale Ansprechperson für Projektleitung, Bauoberleitung und Baufirmen agiert und mit Sorgfalt und Präzision unsere Bauvorhaben zum Erfolg führt.Deine Vorteile bei kuhn+partner INGENIEURE<ul><li>Mobiles Arbeiten mit flexiblen Arbeitszeiten und faire Urlaubsregelung für eine optimale Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben</li><li>Weihnachts- und Urlaubsgeld</li><li>Zusätzliche betriebliche Krankenversicherung mit einem Jahresbudget von 600 € + Zahnzusatzversicherung mit einem Zuschuss von 70%</li><li>Movearound&nbsp;Firmenfitness, Bike Leasing mit&nbsp;Jobrad, Corporate Benefits </li><li>Regelmäßige Teamevents, Betriebsfeste</li><li>Betriebliche Unfallversicherung weltweit&nbsp;</li><li>Zusätzliche betriebliche Altersvorsorge mit der Allianz</li><li>Interessante Karrieremöglichkeiten &amp; individuelle Aus- und Weiterbildung für die persönliche Entwicklung</li></ul>Deine Aufgaben<ul><li>Ansprechpartner:in für die Projektleitung (AG), Bauoberleitung sowie Baufirma (AN)</li><li>Überwachen der Ausführung der Bauleistungen</li><li>Mitwirken beim Einweisen des Auftragnehmers in die Baumaßnahme (Bauanlaufbesprechung)</li><li>Überwachen der Ausführung des Objektes auf Übereinstimmung mit den zur Ausführung freigegebenen Unterlagen</li><li>Führen des Bautagebuchs und Besprechungsprotokolle</li><li>Erstellung, Fortschreibung und Überwachung von Terminplänen</li><li>Mitwirken beim Aufmaß mit den ausführenden Unternehmen und Prüfen der Aufmaße</li><li>Rechnungsprüfung, Vergleich der Ergebnisse der Rechnungsprüfungen mit der Auftragssumme</li><li>Mitwirken bei der Abnahme von Leistungen</li><li>Koordinierung der Auftragnehmer und Baubeteiligten auf der Baustelle</li><li>Prüfen und Bewerten von Nachtragsangeboten</li><li>Einsatzbereich: Straßenbau und Tiefbau im Energiesektor / Energieanlagen (Umspannwerke, Kabelübergangsanlagen, Konverter etc.)</li></ul>Dein Profil<ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium als Bauingenieur:in / Umweltingenieur:in, Bautechniker:in oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Führerschein</li><li>Belastbarkeit, Durchsetzungsfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein</li><li>Wünschenswert: Umgang mit Abrechnungsprogrammen (iTwo)</li><li>Ein Plus wäre das Interesse und/oder Erfahrung bei der Projektdurchführung mit der BIM-Methodik</li></ul>

kuhn+partner INGENIEURE

Bauüberwacher Energieanlagen (m/w/d)

In der Medizinischen Fakultät ist die folgende Position zu besetzen:
Projektmanager*in (m/w/d) klinische Forschung
Kennziffer: Tech25326; Start: nächstmöglich; Vollzeit (Teilzeit möglich); Vergütung nach E13 TV-L; unbefristet
An der Universität Bielefeld haben Sie die Chance, den Aufbau einer modernen humanmedizinischen Fakultät mitzugestalten. Die Medizinische Fakultät OWL verfolgt u. a. ein innovatives Translationskonzept, zu dem der Aufbau eines Zentrums für die translationale Forschung gehört. Diese in Entwicklung begriffene Struktur führt die bereits in Betrieb genommenen Forschungsbiobank sowie das Datenintegrationszentrum für die medizinische Forschung mit der nun aufzubauenden „Clinical Research Support Unit“ (CRSU) eng zusammen. Mit der CRSU entsteht eine Koordinierungsstelle für klinische Studien. Als zentrale Einrichtung der Universitätsmedizin OWL unterstützt die Koordinierungsstelle zukünftig Forschende bei der Antragstellung, Planung, Vorbereitung, Durchführung und dem Abschluss von eigeninitiierten klinischen Studien (IITs) im gesamten Spektrum der patientenorientierten klinischen Forschung. Für die Betreuung von nationalen und internationalen klinischen Studien aus den unterschiedlichen medizinischen Fachbereichen sowie den Aufbau des Bereichs Projektmanagement und eines Monitorings für klinische Studien wird ein*e Projektmanager*in gesucht. An der Schnittstelle zwischen Medizinischer Fakultät und den Krankenhausträgern des UK OWL (Webseite des Universitätsklinikums OWL) sowie dem Herz- und Diabeteszentrum NRW (HDZ) erwartet Sie eine herausfordernde und spannende Tätigkeit. Die junge Fakultät ist von kurzen Abstimmungswegen und einer offenen und wertschätzenden Gesprächskultur geprägt.
<h2>Ihre Aufgaben</h2>
Ihre Aufgabe ist die Beratung und Unterstützung der Wissenschaftler*innen bei der Planung und Durchführung sowie arbeitsgruppenübergreifenden Koordination von wissenschaftsgetriebenen klinischen Studien (IIT) und Forschungsprojekten, dies umfasst:
<ul>
<li>Unterstützung bei der Erstellung von Förderanträgen und studienspezifischen Dokumenten (z. B. Studienprotokollen / Prüfplänen, Patient*inneninformation und Kostenkalkulationen)</li>
<li>Erstellung eines studienspezifischen Projektmanagementplans und Organisation sowie Moderation der Studienmeetings, Überwachung des Studienfortschritts, der Einhaltung von Budget, Zeitplanung und Qualität sowie Erreichung von Meilensteinen (Berichterstattung und Projektcontrolling)</li>
<li>Einreichung von Dokumenten und weiteren Meldungen (wie Amendments, Ergebnisberichte, etc.) bei den zuständigen europäischen (CTIS) und nationalen Behörden, Datenbanken und Ethikkommission(en)</li>
<li>Pflege des Trial Master Files (TMF)</li>
<li>Mitarbeit bei der Erstellung und Weiterentwicklung sowie Pflege von SOPs</li>
<li>Mitarbeit bei Schulungen und Veranstaltungen im Bereich klinischer Studien</li>
<li>Unterstützung der Schnittstellen zur Forschungsförderung sowie Mitarbeit in den entsprechenden (Aufbau-)Projekten der Fakultät</li>
</ul>
Für die Dauer des Aufbaus der Clinical Research Support Unit und ggf. darüber hinaus:
<ul>
<li>Mitarbeit bei Konzeptionierung, Etablierung und Weiterentwicklung von Beratungsangeboten für (ärztliche) Wissenschaftler*innen</li>
<li>Unterstützung bei Konzeptionierung und Aufbau von operativen Prozessen, Methoden, Dokumenten und Infrastruktur</li>
<li>Mitarbeit beim Aufbau eines zentralen Monitorings sowie bei der Implementierung eines Registrierungs- und eines Kostenkalkulationstools für klinische Studien</li>
</ul>
<h2>Ihr Profil</h2>
<h3>Das erwarten wir:</h3>
<ul>
<li>abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Universitätsdiplom/Master) der Humanmedizin, Tiermedizin, Pharmazie, Biologie, Molekularmedizin, Humanbiologie, Biochemie oder einem sonstigen geeigneten naturwissenschaftlichen Fach</li>
<li>Berufserfahrung im ausgeschriebenen Arbeitsgebiet</li>
<li>Kenntnisse der nationalen und internationalen Regularien im Bereich Arzneimittel (AMG, GCP) und Medizinprodukte (MDR/MPDG)</li>
<li>sicherer Umgang mit gängigen MS-Office Produkten (u. a. Word, Excel, PowerPoint) und einschlägiger Software (z. B. RedCap, CentraXX Trial)</li>
<li>sehr gute analytische Fähigkeiten</li>
<li>Kreativität und selbstständige, strukturierte Arbeitsweise</li>
<li>Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit, Flexibilität und Belastbarkeit</li>
<li>sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (in Wort und Schrift)</li>
<li>Gender- und Diversitykompetenz</li>
</ul>
<h3>Das wünschen wir uns:</h3>
<ul>
<li>einschlägige, abgeschlossene Promotion</li>
<li>mehrjährige Erfahrung in der Planung, Durchführung und im Monitoring klinischer Studien</li>
<li>Erfahrung in der studienspezifischen Beratung von Wissenschaftler*innen</li>
<li>Weiterbildungsnachweis im Projektmanagement oder nachgewiesene praktische Erfahrungen</li>
<li>Interesse an der kontinuierlichen Fort- und Weiterbildung in den Bereichen Klinische Studien und Projektmanagement</li>
</ul>
<h2>Unser Angebot</h2>
<ul>
<li>Vergütung nach E13 TV-L</li>
<li>unbefristet</li>
<li>Vollzeit (Teilzeit möglich)</li>
<li>interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten</li>
<li>Vielzahl von Gesundheits-, Beratungs- und Präventionsangeboten</li>
<li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li>
<li>sicherer Arbeitsplatz</li>
<li>fester Dienstort (Bielefeld) ohne Reisetätigkeit</li>
<li>flexible Arbeitszeiten</li>
<li>30 Tage Urlaub und zusätzlich arbeitsfrei am 24.12. und 31.12.</li>
<li>FlexWork: grundsätzliche Möglichkeit zum mobilen Arbeiten (Umfang abhängig vom konkreten Aufgabenfeld)</li>
<li>gute Verkehrsanbindung</li>
<li>betriebliche Zusatzversorgung (VBL)</li>
<li>kollegiale Zusammenarbeit</li>
<li>offene und angenehme Arbeitsatmosphäre</li>
<li>spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten</li>
<li>modernes Arbeitsumfeld mit digitalen Prozessen</li>
<li>vielfältige Angebote (Mensa, Cafeteria, Restaurants, Uni-Shop, Geldautomaten etc.)</li>
</ul>
<h2>Interessiert?</h2>
Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung. Bitte nutzen Sie hierzu vorzugsweise unser Online-Formular, welches Sie über den folgenden Link erreichen: <a href="https://uni-bielefeld.hr4you.org/job/apply/4600/projektmanager-in-m-w-d-klinische-forschung?page_lang=de" target="_blank">https://uni-bielefeld.hr4you.org/job/apply/4600/projektmanager-in-m-w-d-klinische-forschung?page_lang=de</a>
<h2>Kontakt</h2>
Prof. Dr. med. Tilo Grosser <a href="tel:+4952110686800" target="_blank">0521 106-86800</a> <a href="mailto:tilo.grosser@uni-bielefeld.de" target="_blank">tilo.grosser@uni-bielefeld.de</a>
<h3>Anschrift</h3>
Universität Bielefeld
Markus Zöller Postfach 10 01 31 33501 Bielefeld
Die Universität Bielefeld ist für ihre Erfolge in der Gleichstellung mehrfach ausgezeichnet und als familienfreundliche Hochschule zertifiziert. Sie freut sich über Bewerbungen von Frauen. Dies gilt im besonderen Maße im wissenschaftlichen Bereich sowie in Technik, IT und Handwerk. Bewerbungen von geeigneten schwerbehinderten oder ihnen gleichgestellten behinderten Menschen sind ausdrücklich erwünscht. An der Universität Bielefeld werden Stellenbesetzungen auf Wunsch grundsätzlich auch mit reduzierter Arbeitszeit vorgenommen, soweit nicht im Einzelfall zwingende dienstliche Gründe entgegenstehen.

Projektmanager*in (m/w/d) klinische Forschung

Die Gemeinde Lengede (rd. 14.900 Einwohner/innen) im Landkreis Peine, zentral zwischen&nbsp;Braunschweig, Salzgitter und Hildesheim gelegen, sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt&nbsp;eine/n Architektin/Architekten oder Bauingenieur/in&nbsp;oder staatlich geprüfte/n Techniker/in (m/w/d)&nbsp;als Sachbearbeiter/in im Fachbereich Bauen, Liegenschaften und SportWas werden Ihre Aufgabenschwerpunkte sein?<ul><li>Planung, Ausschreibung, Bauüberwachung, Abnahme und Abrechnung von Neubau- und Instandhaltungsmaßnahmen im Hoch- und Tiefbau; auch in Zusammenarbeit mit Ingenieurbüros (Es können sich noch Änderungen bei den Aufgabeninhalten ergeben.)</li></ul>Welche Anforderungen müssen Sie erfüllen?<ul><li>Diplom (FH)/mindestens Bachelor Architektur der Fachrichtung Hochbau oder Tiefbau oder Diplom (FH)/mindestens Bachelor Bauingenieur/in im Fachbereich Bauingenieurwesen, Fachrichtung Hochbau oder Tiefbau oder Staatlich geprüfte/r Techniker/in im Fachbereich Bautechnik, Fachrichtung Hochbau oder Tiefbau</li><li>Sofern keine allgemeinbildende Schule in Deutschland besucht wurde, ist Deutsch mit dem Sprachniveau C1 vorzuweisen</li><li>Führerschein der Klasse B</li></ul>&nbsp;Was wird zusätzlich erwartet?<ul><li>Berufserfahrung in den genannten Aufgabenschwerpunkten</li><li>fundiertes Fachwissen</li><li>EDV Kenntnisse insbesondere MS Office Paket</li></ul> &nbsp;Was wird Ihnen geboten?<ul><li>Unbefristetes Arbeitsverhältnis</li><li>Wöchentliche Arbeitszeit von 39 Stunden (Vollzeit)</li><li>Tarifgerechte Vergütung nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (je nach vorhandener Qualifikation erfolgt eine Vergütung nach Entgeltgruppe 11 TVöD oder Entgeltgruppe 9b TVöD)</li><li>Möglichkeit der Heimarbeit&nbsp;</li><li>Zuschüsse zu Fahrten mit den öffentlichen Verkehrsmitteln (Jobticket)</li><li>Möglichkeit der Teilnahme an einem Firmenfitnessprogramm (Hansefit)</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Betriebliche Altersversorgung (VBL)</li><li>Jahressonderzahlung</li><li>Leistungsentgelt</li></ul> &nbsp;Wie können Sie sich bewerben?Aussagekräftige Bewerbungen können bis zum 26. Oktober 2025 eingereicht werden:<ul><li>Online&nbsp;unter <a href="http://www.lengede.de/bewerben" target="_blank">www.lengede.de/bewerben</a></li><li>Per E-Mail im pdf-Format an <a href="mailto:info@lengede.de" target="_blank">info@lengede.de</a></li><li>Schriftlich bei der Gemeinde Lengede</li></ul>Was gibt es sonst zu beachten?Notwendige Nachweise über die vorhandenen Qualifikationen sind von Ihnen bereits zusammen mit der Bewerbung einzureichen. Eine Übernahme der Kosten für die Erstellung der Nachweise oder der Kosten für die Durchführung eines Anerkennungsverfahrens können nicht übernommen werden. Gleiches gilt auch für die Übernahme von Fahrt-/Reisekosten.Wer kann Ihre Fragen beantworten?&nbsp;Für Fragen zum Ausschreibungsverfahren steht Ihnen Herr Schinke unter der Telefonnummer 05344/89-44, bei Fragen zu den Aufgaben und Anforderungen steht Ihnen Herr Vollmer unter der Telefonnummer 05344/89-37 zur Verfügung.

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