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Als Berufsgenossenschaft der Bauwirtschaft sorgen wir für Sicherheit und Gesundheit in der Baubranche. Wir helfen Unternehmen und Versicherten, sichere Arbeitsbedingungen zu schaffen, und kümmern uns, falls doch einmal etwas passiert.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master, Diplom (Univ.)) in den Bereichen Ingenieurwissenschaften/Architektur oder vergleichbarer Abschluss z. B. im Bereich Sicherheitstechnik etc. bzw. Erfüllung der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen für den höheren technischen Dienst </li> <li> Idealerweise Ausbildung zur Aufsichtsperson nach Prüfungsordnung I der DGUV mit erfolgreich abgeschlossener Prüfung </li> <li> Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich PSA, idealerweise PSA gegen Absturz </li> <li> Sehr gute Kenntnisse der relevanten nationalen, europäischen und internationalen Normen, der nationalen Gesetze und der europäischen Richtlinien beispielsweise in berufsgenossenschaftlichen Vorschriftswerken sowie im staatlichen Regelwerk (Arbeitsschutzgesetzgebung) </li> <li> Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit der englischen Sprache in Wort und Schrift, weitere Fremdsprachen wünschenswert </li> <li> Gutes schriftliches und mündliches Ausdrucksvermögen </li> <li> Fähigkeit zu konzeptionellem Arbeiten sowie ein analytisches Denk- und Urteilsvermögen </li> <li> Zielorientierte und innovative Arbeitsweise </li> <li> Ausgeprägte Dienstleistungsorientierung </li> <li> Bereitschaft zu häufigen mehrtägigen Dienstreisen </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Facharbeit im Themenfeld Persönliche Schutzausrüstungen (PSA) unter Berücksichtigung aktueller technischer und politischer Entwicklungen </li> <li> Beratung und fachliche Unterstützung des Präventionsdienstes </li> <li> Vorbereitung und Durchführung von Aus- und Fortbildungsmaßnahmen für Präventionsdienstmitarbeitende </li> <li> Erarbeitung von Fachseminaren für das Bildungsangebot der BG BAU </li> <li> Initiierung sowie fachliche Begleitung bei der Erarbeitung und Auslegung von staatlichen und berufsgenossenschaftlichen Vorschriften und Regelwerken </li> <li> Erarbeitung von Vorschlägen für Arbeitsschutzprämien </li> <li> Erarbeitung von Informationen, Bausteinen und Beantwortung von häufig gestellten Fragen mit dem Schwerpunkt »Persönliche Schutzausrüstungen« </li> <li> Erarbeitung von Stellungnahmen </li> <li> Beratung von Herstellern, Planern, Bauherrn und anderen am Bau Beteiligten </li> <li> Begleitung und Initiierung von Forschungsvorhaben </li> <li> Mitarbeit in themenbezogenen Fach- und Abstimmungsgremien inner- und außerhalb der BG BAU </li> <li> Sonderaufgaben </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Eine Tätigkeit für eine spannende und wichtige Branche </li> <li> Einen sicheren Arbeitgeber mit fairen und gerechten Bedingungen und vielen sozialen Leistungen u. a.: </li> <li> Attraktive Vergütung nach Tarifvertrag (BG-AT) inkl. Jahressonderzahlung </li> <li> Zuschuss zum DeutschlandJobTicket </li> <li> 30 Urlaubstage (bei einer 5-Tage-Woche) sowie zusätzlich frei am 24./31. Dezember </li> <li> Möglichkeit der Umwandlung von Teilen der Jahressonderzahlung in zusätzlichen Urlaub </li> <li> Vermögenswirksame Leistungen in Höhe von 40 Euro monatlich </li> <li> Vielfältige Maßnahmen zur Gesundheitsförderung (Externe betriebliche Sozialberatung, Gesundheitstage, Bewegte Pause etc.) </li> <li> Förderung von lebenslangem Lernen durch vielfältige, umfangreiche und attraktive Fortbildungsmöglichkeiten zur persönlichen sowie fachlichen Weiterentwicklung </li> </ul><br>Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher Eignung und Qualifikation besonders berücksichtigt. Die BG BAU hat sich die Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt. Wir sind daher insbesondere an Bewerbungen von Frauen interessiert.<br><br>Fachliche Ansprechpartnerin:
Dr. Claudia Waldinger, Tel.: 0172 2852936
Ansprechpartnerin in Bezug auf den Auswahlprozess:
Antje Böhm, Tel.: 030 85781-547<br><br>BG BAU - Berufsgenossenschaft der Bauwirtschaft

Stellenanzeige aus einem Partnerportal

Ingenieurin/Ingenieur (m/w/d) bzw. Architektin/Architekt (m/w/d) (Master/Diplom Univ.) mit Schwerpunkt Persönliche Schutzausrüstungen (PSA)

Auftrag der dena ist es, einen Beitrag zum Gelingen der Energiewende zu leisten. Als Kompetenzzentrum für angewandte Energiewende und Klimaschutz unterstützt sie die Bundesregierung beim Erreichen ihrer energie- und klimapolitischen Ziele. Dafür bringt sie Partner aus Politik, Wirtschaft, Wissenschaft und allen Teilen der Gesellschaft zusammen. National und international entwickelt die dena Lösungen für Klimaneutralität und setzt diese in die Praxis um.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie brennen für Innovation und Nachhaltigkeit in der Sanierung und möchten den Klimaschutz im Gebäudebereich entscheidend beschleunigen? Sie kennen sich mit Nichtwohngebäuden/ öffentlichen Gebäuden aus und sind eine begeisternde Begleitung für Akteurinnen und Akteure in diesem Bereich? Wenn Sie zudem ein verantwortungsvoller Teamplayer sind und Ihnen sinnstiftendes Arbeiten am Herzen liegt: Dann suchen wir Sie für unser Energiesprong-Team! </li> <li> Sie haben ein Studium (Master/Diplom) mit einem Bezug zur Bauwirtschaft, zum energieeffizienten Bauen, zur öffentlichen Verwaltung oder zum Change- oder Projektmanagement abgeschlossen </li> <li> Sie verfügen über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li> Sie besitzen praktische Erfahrungen im Projektmanagement, vorzugsweise im kommunalen Bereich </li> <li> Sie haben idealerweise Erfahrung aus Projekten mit Kommunen bzw. der öffentlichen Hand, inklusive erster Erfahrungen mit der öffentlichen Vergabepraxis </li> <li> Sie haben ein Gespür für Probleme inhaltlicher und zwischenmenschlicher Art und finden Lösungswege </li> <li> Sie arbeiten sorgfältig, verantwortungsbewusst und zuverlässig </li> <li> Sie treten sicher auf und haben Freude an der Ansprache von Projektpartnerinnen und an der Zusammenarbeit mit diesen </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie entwickeln mit uns den Markt für neue Gebäudesanierungslösungen nach dem Energiesprong-Prinzip für öffentliche Nichtwohngebäude, die durch innovative Technologie (3D-Scan, Planung und -vorfertigung, Baukastenlösungen für den Bestand etc.) die Wärmewende zum Erfolg führen </li> <li> Sie identifizieren, motivieren und begleiten die dafür relevanten öffentlichen und kommunalen Akteure, stärken deren Vernetzung und unterstützen sie als fachlicher Ansprechpartner bis zur Umsetzung erster serieller Sanierungsprojekte </li> <li> Sie entwickeln Strategien und Konzepte zur Weiterentwicklung des Themenfelds </li> <li> Sie engagieren sich in Arbeitskreisen aus den Bereichen Politik, Bauwirtschaft, Verwaltung und Verbänden </li> <li> Sie entwickeln im Team Veranstaltungen und Informationsmaterial, um die Marktakteure zu neuen Projekten zu motivieren </li> <li> Sie identifizieren typische Probleme in der Projektabwicklung und erarbeiten Lösungen, die Sie strukturieren und anschaulich darstellen </li> <li> Sie bringen sich mit großem Engagement ein und gestalten mit uns eine klimaneutrale Zukunft </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Übernahme des Deutschlandtickets </li> <li> Klimaschutz und Energiewende sind unser Gesellschaftszweck. Dementsprechend übernehmen wir für unsere Mitarbeitenden die Kosten für das Deutschlandticket. </li> <li> 30 Tage Urlaub &amp; Sabbatical-Option </li> <li> Unsere Mitarbeitenden erhalten 30 Tage Urlaub im Jahr. Überstunden können in Form von Ausgleichstagen abgebaut werden. Daneben gibt es die Möglichkeit für ein Sabbatical. </li> <li> Mobiles Arbeiten &amp; flexible Arbeitszeitmodelle </li> <li> Die Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Freizeit liegt uns am Herzen. Wir arbeiten nach dem Gleitzeitmodell und bis zu drei Tage die Woche mobil. Ideal auch für Tierliebhaber! </li> <li> Fünf zusätzliche Kind-krank-Tage </li> <li> Wir setzen auf Familienfreundlichkeit: Sollten die eigenen Kinder unter zwölf Jahren kurzfristig erkranken, ist eine bezahlte Freistellung auch ohne ärztliches Attest möglich. </li> <li> Beteiligung am Unternehmenserfolg </li> <li> Jede und jeder einzelne dena-Mitarbeitende leistet einen wichtigen Beitrag. Einen entsprechenden Gewinn vorausgesetzt, beteiligen wir unsere Mitarbeitenden jährlich am Unternehmenserfolg. </li> <li> Individuelles Weiterbildungsbudget </li> <li> Die dena bietet ihren Mitarbeitenden Qualifizierungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten - vom Inhouse-Seminar aus unserer Weiterbildungsdatenbank bis zu individuellen Fachseminaren. </li> <li> Wir bieten eine wertschätzende, kollegiale und offene Arbeitsatmosphäre. Mit unserer Fachexpertise bringen wir gemeinsam die Energiewende voran und bauen unser Wissen fortlaufend aus. Wir sehen uns dem Deutschen Nachhaltigkeitskodex verpflichtet mit dem Ziel, bis 2030 klimaneutral zu sein. </li> </ul><br>Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind bei uns herzlich willkommen und werden bei gleicher Eignung bevorzugt im Bewerbungsprozess berücksichtigt.<br><br>Www.dena.de
Ihr Ansprechpartner:
Patrick Metel<br><br>Deutsche Energie-Agentur GmbH (dena)

Berater (m/w/d) für Energieeffiezienz und Sanierung von Bestandsgebäuden im Nichtwohn-Bereich

Auftrag der dena ist es, einen Beitrag zum Gelingen der Energiewende zu leisten. Als Kompetenzzentrum für angewandte Energiewende und Klimaschutz unterstützt sie die Bundesregierung beim Erreichen ihrer energie- und klimapolitischen Ziele. Dafür bringt sie Partner aus Politik, Wirtschaft, Wissenschaft und allen Teilen der Gesellschaft zusammen. National und international entwickelt die dena Lösungen für Klimaneutralität und setzt diese in die Praxis um.
Der Wandel im Gebäudesektor hin zu einem klimaneutralen Gebäudebestand ist eine zentrale Herausforderung der Energiewende - insbesondere im Bereich der Wohnungseigentümergemeinschaften (WEG), die durch ihre komplexen Entscheidungsstrukturen besondere Anforderungen an energetische Sanierungen stellen. Im "Gebäudeforum klimaneutral" gestalten wir diesen Umbau gemeinsam mit unseren Netzwerkpartnern und den Umsetzenden vor Ort. Wir bündeln Fachwissen, entwickeln praxisorientierte Lösungen, zeigen inspirierende Beispiele aus dem WEG-Kontext und schaffen Raum für innovative Ansätze.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Hochschulstudium einer relevanten Fachrichtung, wie Stadt- und Regionalplanung, Energie- und Gebäudetechnik, Umwelt-, Klima- oder Nachhaltigkeitswissenschaften, Immobilienwirtschaft oder Ähnlichen </li> <li> Fundierte Kenntnisse im Bereich energetische Sanierung, Energieeffizienz und klimaneutrales Bauen - idealerweise mit Bezug zu Bestandsgebäuden und Wohnungseigentum </li> <li> Erfahrungen mit den rechtlichen, technischen und organisatorischen Rahmenbedingungen in WEG - beispielsweise WEG-Recht, Entscheidungsprozesse, Eigentümerstrukturen oder Förderlandschaften </li> <li> Idealerweise verfügen Sie über Erfahrung im Zusammenhang mit Sanierungsentscheidungen und Finanzierungshemmnissen bei Mehrfamilienhäusern </li> <li> Verständnis für politische und gesetzliche Entwicklungen im Gebäudebereich </li> <li> Ausgeprägte Fähigkeiten zum analytischen und konzeptionellen Arbeiten sowie eine systematische und eigenständige Arbeitsweise </li> <li> Kommunikationsstärke und ausgeprägter Teamgeist sowie eine hohe Auffassungsgabe </li> <li> Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Konzeption und Erstellung praxisorientierter Inhalte (z. B. Leitfäden, Handlungshilfen, Infomaterialien), die gezielt auf Entscheidungsprozesse in WEG abgestimmt sind </li> <li> Identifikation von spezifischen Informationsbedarfen und Fachthemen im Bereich WEG, in enger Zusammenarbeit mit unserem Kommunikationsteam </li> <li> Verfolgen und bewerten relevanter gesetzlicher Rahmenbedingungen, technischer Entwicklungen und Förderprogramme, mit besonderem Fokus auf deren Bedeutung für WEG </li> <li> Entwickeln kreativer Vorschläge und Aufbereitung relevanter Inhalte für unsere Zielgruppen gemeinsam mit unserem Kommunikationsteam </li> <li> Koordinierung der Zusammenarbeit mit externen Fachleuten </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Übernahme des Deutschlandtickets </li> <li> Klimaschutz und Energiewende sind unser Gesellschaftszweck. Dementsprechend übernehmen wir für unsere Mitarbeitenden die Kosten für das Deutschlandticket. </li> <li> 30 Tage Urlaub &amp; Sabbatical-Option </li> <li> Unsere Mitarbeitenden erhalten 30 Tage Urlaub im Jahr. Überstunden können in Form von Ausgleichstagen abgebaut werden. Daneben gibt es die Möglichkeit für ein Sabbatical. </li> <li> Mobiles Arbeiten &amp; flexible Arbeitszeitmodelle </li> <li> Die Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Freizeit liegt uns am Herzen. Wir arbeiten nach dem Gleitzeitmodell und bis zu drei Tage die Woche mobil. Ideal auch für Tierliebhaber! </li> <li> Fünf zusätzliche Kind-krank-Tage </li> <li> Wir setzen auf Familienfreundlichkeit: Sollten die eigenen Kinder unter zwölf Jahren kurzfristig erkranken, ist eine bezahlte Freistellung auch ohne ärztliches Attest möglich. </li> <li> Beteiligung am Unternehmenserfolg </li> <li> Jede und jeder einzelne dena-Mitarbeitende leistet einen wichtigen Beitrag. Einen entsprechenden Gewinn vorausgesetzt, beteiligen wir unsere Mitarbeitenden jährlich am Unternehmenserfolg. </li> <li> Individuelles Weiterbildungsbudget </li> <li> Die dena bietet ihren Mitarbeitenden Qualifizierungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten - vom Inhouse-Seminar aus unserer Weiterbildungsdatenbank bis zu individuellen Fachseminaren. </li> <li> Wir bieten eine wertschätzende, kollegiale und offene Arbeitsatmosphäre. Mit unserer Fachexpertise bringen wir gemeinsam die Energiewende voran und bauen unser Wissen fortlaufend aus. Wir sehen uns dem Deutschen Nachhaltigkeitskodex verpflichtet mit dem Ziel, bis 2030 klimaneutral zu sein. </li> </ul><br>Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind bei uns herzlich willkommen und werden bei gleicher Eignung bevorzugt im Bewerbungsprozess berücksichtigt.<br><br>Www.dena.de
Ihr Ansprechpartner:
Jan-Philipp Hilbert<br><br>Deutsche Energie-Agentur GmbH (dena)

Projektmitarbeiter (m/w/d) für energetische Modernisierung von Wohnungseigentümergemeinschaften

Die Hauptabteilung Versicherung und Leistungen (VL) initiiert und organisiert den fachlichen und sozialpolitischen Austausch mit und zwischen den Unfallversicherungsträgern, Unternehmen, Versicherten, dem Medizinbereich, anderen Sozialversicherungen, Ministerien und Verbänden. Im Fokus stehen dabei grundsätzliche Fragen zu Arbeitsunfällen, Berufskrankheiten sowie zur Rehabilitation der Betroffenen. Die Landesverbände der DGUV beteiligen Krankenhäuser, Ärzte, Rehabilitationseinrichtungen und Psychotherapeuten an den besonderen Heilverfahren der gesetzlichen Unfallversicherung. Der Bereich DGUV job unterstützt im Auftrag der UV-Träger bei der Umsetzung zur Teilhabe am Arbeitsleben.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor oder Diplom-FH) im Bereich Sozialversicherung, Schwerpunkt gesetzliche Unfallversicherung oder gleichwertige Kenntnisse und Erfahrungen </li> <li> Alternativ: Prüfung für den gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst in der gesetzlichen Unfallversicherung oder gleichwertige Kenntnisse und Erfahrungen </li> <li> Berufserfahrung im Leistungsbereich der gesetzlichen Unfallversicherung, vorzugsweise in der Rehabilitation </li> <li> Ausgeprägte Kunden- und Dienstleistungsorientierung </li> <li> Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit </li> <li> Bereitschaft zu Dienstreisen (Vorliegen der Fahrerlaubnis Klasse B), Außendiensttätigkeit in Berlin, Brandenburg, Mecklenburg-Vorpommern sowie Teilen von Sachsen, Thüringen und Sachsen-Anhalt </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Vermittlung von Rehabilitandinnen und Rehabilitanden </li> <li> Individuelle berufliche Eignungsabklärung (Feststellung der persönlichen Situation, Optionen betrieblicher Wiedereingliederung sowie Qualifizierungsmaßnahmen) </li> <li> Beratung im Bewerbungsverfahren sowie zu sozialrechtlichen Themen und zu Leistungen anderer Sozialversicherungsträger </li> <li> Abstimmung und Austausch mit den Reha-Bereichen der gesetzlichen Unfallversicherungsträger und Unternehmen </li> <li> Beratung und Unterstützung von Unternehmen </li> <li> Erstellen von Berichten, Bewerberprofilen und Stellensuche sowie Anfertigung individueller Arbeitsmarktübersichten und Statistiken </li> <li> Netzwerkbildung und -pflege </li> <li> Mitwirkung bei und Teilnahme an Veranstaltungen und Projekten </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Tätigkeit mit Sinn </li> <li> Ein abwechslungsreicher, interessanter Job rund um Sicherheit und Gesundheit bei der Arbeit, Rehabilitation und Soziale Sicherheit </li> <li> Transparente Bezahlung </li> <li> Ein sicheres Gehalt nach BG-AT + Sonderzahlung und Leistungsprämie, Zuschuss zum ÖPNV </li> <li> Vereinbarkeit und Homeoffice </li> <li> Flexible Arbeitszeiten, individuelle Teilzeit-Regelungen, 30 Tage Urlaub/Jahr, bis zu 3 Tage/Woche mobiles Arbeiten je nach Stellenprofil </li> <li> Vielfalt und Inklusion </li> <li> Vielfalt hat zahlreiche Facetten. Dazu gehört die Inklusion von Menschen mit Behinderung </li> <li> Sicherheit und Gesundheit </li> <li> Ergonomische, moderne Arbeitsplätze, Gesundheitsticket, Sport- und Präventionsangebote </li> <li> Lebenslanges Lernen </li> <li> Umfangreiche Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Fort- und Weiterbildung </li> <li> An die Zukunft denken </li> <li> Zusätzlich versorgt sein mit der Betrieblichen Altersvorsorge (VBL) </li> <li> Zertifizierte Arbeitgeberin </li> </ul><br>Die Arbeitsplätze der DGUV sind grundsätzlich auch für Teilzeitkräfte geeignet
Wir unterstützen die Ziele der UN-Behindertenrechtskonvention und setzen uns besonders für die Belange von Menschen mit Beeinträchtigungen ein. Wir begrüßen daher ausdrücklich Bewerbungen von schwerbehinderten und gleichgestellt behinderten Menschen.<br><br>Fachliche Fragen beantwortet Ihnen:
Thomas Schramm | 030 13001 5922
Gerald Ziche | 030 13001 5903
Fragen zum Bewerbungsverfahren beantworten Ihnen unter Angabe der Kennziffer  VL-25-10:
Franziska Möckel | 030 - 13001 - 1773   Susanne Neumann | 030 - 13001 - 1774
Um einen ersten Eindruck von Ihnen zu erhalten, übersenden Sie uns bitte neben dem Lebenslauf zusätzlich ein   Motivationsschreiben und Arbeitszeugnisse.<br><br>Deutsche Gesetzliche Unfallversicherung e.V. (DGUV)

Rehabilitationsfachberatung in der Geschäftsstelle des Landesverbandes Nordost

Sanierungsprofi saniert Wohnbestand und ist auf gewerkeübergreifende Komplettmaßnahmen spezialisiert. Unsere Vision ist es, Handwerk zum Bestpreis anzubieten. Wir bieten unseren Kunden im 360-Modell von der Konzeption und Planung über die Ausführung bis zur Übergabe alles aus einer Hand. Als dynamisches Unternehmen gehen wir neue Wege und setzen durch den Einsatz von modernen Technologien zukunftsweisende Standards in der Branche. Um unserem stetigen Wachstum gerecht zu werden, sind wir auf der Suche nach Persönlichkeiten, die etwas bewegen wollen und gemeinsam mit uns für unseren Erfolg einstehen.
Sanierungsprofi ist ein Unternehmen der weisenburger-Gruppe.
Werden Sie Teil unseres Teams an einem der folgenden Standorte: Berlin, Düsseldorf, Frankfurt oder Karlsruhe.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium als Bauingenieur (m/w/d), Architekt (m/w/d) oder über eine abgeschlossene technische Ausbildung mit vergleichbaren Kenntnissen </li> <li> Berufserfahrung in der Bauleitung und Kalkulation wünschenswert </li> <li> Ein ausgeprägtes Kostenverständnis und unternehmerisches Denken </li> <li> Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten zeichnen Sie aus </li> <li> Gute MS-Office-Kenntnisse setzen wir voraus </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Eigenverantwortliche Kalkulation der Bauleistungen bei Modernisierungsmaßnahmen auf Grundlage der Ausschreibungen von Planern, Projektentwicklern oder Bauherren </li> <li> Verdichtung der Einzelkalkulationen der Gewerke zu einer Gesamtkalkulation </li> <li> Abklärung technischer Details </li> <li> Durchführung von Bestandsbewertungen/-aufnahmen </li> <li> Massenermittlung und Erstellung von Kalkulations-Leistungsverzeichnissen für Nachunternehmer </li> <li> Erstellung der Leistungsbeschreibungen, Auftrags- und Nachkalkulationen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Eine attraktive Vergütung sowie einen unbefristeten Arbeitsplatz </li> <li> Ein umfangreiches Weiterbildungsangebot </li> <li> Hochwertige und moderne Arbeitsmittel (wie iPhone oder Tablet) </li> <li> Kostenlose Nutzung des firmeneigenen Fitnessstudios in der weisenburger Zentrale </li> <li> Eine kollegiale Unternehmenskultur </li> <li> Eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Einkaufsvorteile sowie weitere interessante Zusatzleistungen </li> </ul><br><br><br>JETZT BEWERBEN!
Sanierungsprofi GmbH  · Ludwig-Erhard-Allee 21 · 76131 Karlsruhe
Telefon  0721 61935-800
E-Mail  <a href="mailto:info@sanierungsprofi.de" target="_blank">info@sanierungsprofi.de</a><br><br>sanierungsprofi GmbH

Bauingenieur/Architekt als Kalkulator (m/w/d) Bausanierung & Wohnungsbau

In unserem Wohnheim in Weißensee betreuen wir vor allem junge Erwachsene mit Lernschwierigkeiten (leichte bis mittelgradige Intelligenzminderung) ab 18 Jahren, schwierigem biografischen Background und entwicklungsverzögerten Verhaltensweisen, die auf der Suche nach Perspektiven und Grenzen sind. Viele Bewohner*innen sind zudem von einer psychischen Erkrankung betroffen.
Im Wohnheim gibt es 4 Etagen. Die Teams auf den Etagen unterstützen sich bei Bedarf.
Wir sind multiprofessionell aufgestellt und sehr verschiedene, teamfähige Persönlichkeiten
Wir bringen eine hohe Flexibilität mit und halten auch andere Meinungen gut aus
Die reha e.v. bietet als soziales Unternehmen vielfältige Betreuungsleistungen in den Bereichen Behindertenhilfe, Psychosoziale Dienste sowie Kinder- und Jugendhilfe. Darüber hinaus ist die reha e.v. alleiniger Gesellschafter einer Werkstatt für Menschen mit Behinderungen, betreibt einen Fortbildungsbereich sowie verschiedene Zweckbetriebe. Zurzeit sind circa 300 Mitarbeiter*innen an mehr als 30 Standorten in Berlin und Brandenburg beschäftigt. #teamreha<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie haben eine Ausbildung oder ein Studium abgeschlossen als Heilerziehungspfleger, Erzieher, Sozialarbeiter bzw. Sozialpädagoge, Psychologe, Rehabilitationspädagoge, Heilpädagoge, Ergotherapeut oder Gesundheits- und Krankenpfleger (w/m/d). </li> <li> Sie können Früh- und Spätdienste zwischen 6.00 Uhr und 22.30 Uhr sowie Dienste an Wochenenden und Feiertagen leisten. </li> <li> Sie möchten Junge Erwachsene mit Lernschwierigkeiten motivieren, Ihr Leben möglichst selbstbestimmt zu führen </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie unterstützen und begleiten unsere Kund*innen im Alltag (Gesundheit, Arbeit, Behörden, Freizeit, soziale Beziehungen) </li> <li> Sie stehen ihnen in Krisen und konfliktbehafteten Situationen zur Seite. </li> <li> Sie befähigen und motivieren unsere Kund*innen zu einem möglichst selbständigen und selbstbestimmten Leben </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Sie erhalten neben Ihrem Gehalt Zeitzuschläge, eine Fahrgeldpauschale und Zulagen für besondere Qualifikationen und Aufgaben </li> <li> Sie profitieren von einer jährlichen Gehaltssteigerung, Sonderzahlungen, sowie Sabbatical </li> <li> Sie bekommen über unser betriebliches Gesundheitsmanagement eine zusätzliche Krankenversicherung im Wert von bis zu 900 Euro jährlich und Angebote zum Schutz und Erhalt Ihrer mentalen Gesundheit </li> <li> Sie bekommen 30 Tage Urlaub </li> <li> Sie erwartet ein gutes Betriebsklima, Mitgestaltungsmöglichkeiten und Mitsprache - auch bei der Dienstplangestaltung, eine hohe kollegiale Unterstützungsbereitschaft, klare Prozesse und Verantwortlichkeiten und Supervision </li> <li> Sie bekommen eine strukturierte und individuelle Einarbeitung </li> <li> Sie erhalten diverse Möglichkeiten zur beruflichen und fachlichen Weiterentwicklung, wie u.a. Workshops, Arbeitsgruppen und Qualitätszirkel </li> </ul><br><br><br>Bitte wenden Sie sich an unser Personalmarketing unter 030 29 34 13 296. Weitere Informationen zum Arbeitsort finden Sie unter  Arbeiten im Wohnheim Pistoriusstraße .
Diereha.de/imagefilm<br><br>die reha e.v.

Erzieher, Heilerziehungspfleger (w/m/d) Wohnheim für Junge Erwachsene

Operational services (OS)  ist einer der führenden ICT Service Provider im deutschen Markt und gilt als Backbone der Digitalisierung des Mittelstands. Sie ist die federführende, agile Einheit der Telekom Gruppe, um im deutschen Mittelstand die digitale Transformation nachhaltig zu beschleunigen. Mit über 1.000 hochqualifizierten Mitarbeitenden entwickelt und betreibt sie modernste Informationssysteme, managt Private &amp; Public Cloud-Plattformen, sichert den langfristigen 24/7 Systemsupport und die Verfügbarkeit kritischer Betriebsprozesse.<h2>Profil</h2><ul> <li> Langjährige Berufserfahrung in Beratungs- und Auditprojekten mit den Schwerpunkten Informationssicherheit, TISAX, IT-Security </li> <li> Tiefgreifende, breit angelegte IT-Kenntnisse mit Experten-Know-How </li> <li> Mindestens zwei fachspezifische Zertifizierungen (bspw. CISSP, CISM, CISA, ISO 27001 Lead Auditor) </li> <li> Ausgeprägte Reisebereitschaft national und international </li> <li> Ausgeprägte soziale Kompetenz in der Anleitung, Führung und Wissensvermittlung von Consultants </li> <li> Hervorragende Präsentations- und Moderationsfähigkeiten, Verhandlungsgeschick </li> <li> Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Eigenverantwortliche Planung und Durchführung von Audits bei Kunden mit verteilten nationalen und internationalen Standorten sowie komplexen Firmengruppen &amp; Konzernen, remote oder beim Kunden vor Ort </li> <li> Vollumfängliche Bearbeitung sämtlicher Audittätigkeiten auf Basis verschiedener vorhandener Auditkataloge (z.B. VDA ISA / TISAX, ISO 27001 / 9001, KRITIS) sowie nicht standardisierter kundenspezifischer Auditkataloge </li> <li> Erstellung von Auditplänen und -berichten in deutscher und englischer Sprache </li> <li> Beratung von Neu- und Bestandskunden zu den Themen Informationssicherheit und IT-Security </li> <li> Entwicklung und Spezifikation hoch komplexer Audit-Lösungen für unterschiedlichste Anwendungsfälle, Anforderungsdefinition und Pflichtenheft-Erstellung </li> <li> Erstellung des Business Case für neue (Branchen-)Lösungen und neuer Portfolioelemente sowie Definition und Umsetzung von Marktangangsstrategien und der Businesspartnerevaluierung </li> <li> Ausbau und Pflege eines belastbaren Kundennetzwerks zur Bestandssicherung und Neugeschäftsgewinnung </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Mobiles </li> <li> Arbeiten </li> <li> Gehaltspaket </li> <li> Erfolgs- </li> <li> Beteiligung </li> <li> Geschäfts- </li> <li> Fahrzeug </li> <li> Weiterbildung </li> <li> 30 Tage </li> <li> Urlaub </li> <li> Altersvorsorge </li> <li> Vermögenswirksame </li> <li> Leistungen </li> <li> Entgeltumwandlung </li> <li> In den Telekom- </li> <li> Pensionsfond </li> <li> Gruppenunfall- </li> <li> Versicherung </li> <li> Option des </li> <li> Fahrradleasings </li> <li> Beteiligung am </li> <li> Aktienprogramm </li> <li> Der Dt.Telekom AG </li> <li> Mitarbeiterkonditionen </li> <li> Für viele Produkte </li> <li> Der Dt.Telekom </li> <li> Corporate </li> <li> Benefits </li> </ul><br><br><br>OPERATIONAL SERVICES GMBH &amp; CO. KG
HR-Team | Frankfurt Airport Center | Gebäude 234, HBK25
60549 Frankfurt am Main
E-Mail:  <a href="mailto:FMB-Bewerbung@o-s.de" target="_blank">FMB-Bewerbung@o-s.de</a>
Www.operational-services.de<br><br>operational services GmbH &amp; Co. KG

Managing Consultant / Auditor Informationssicherheit (m/w/d)

Die IGEPA Business- und IT-Services GmbH, kurz IGEPA bits genannt, gestaltet für die Igepa Gruppe mit mehr als 15 Unternehmen des europäischen Papiergroßhandels den Rechenzentrumsbetrieb. Die zuverlässige Verfügbarkeit und der intelligente und sichere Aus- und Umbau der IT-Infrastruktur und Cloud Systeme ist das Hauptziel unseres Unternehmens.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene IT-Ausbildung (Fachinformatiker für Systemintegration oder vergleichbare Ausbildung) </li> <li> Mindestens fünfjährige Erfahrung im Bereich Systemadministration bzw. -betreuung </li> <li> Sehr gute Kenntnisse im Microsoftumfeld (Windows, AD, Azure) </li> <li> Sehr gute Kenntnisse im Bereich SAN, Hochverfügbarkeit und SQL-Cluster </li> <li> Sehr gute Kenntnisse im Bereich VMWare </li> <li> Kenntnisse in der Datensicherung Veeam </li> <li> Kenntnisse im Netzwerk (WAN, LAN, VLAN) </li> <li> Idealerweise Erfahrung im Bereich Microsoft Exchange </li> <li> Solide Erfahrungen in der Projektarbeit/-koordination </li> <li> VON VORTEIL: </li> <li> PowerShell- oder Exchange Shell-Kenntnisse </li> <li> Erfahrung mit Softwareverteilungslösungen </li> <li> Kenntnisse in RHEL (Linux) </li> <li> Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte klar zu vermitteln </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Administration und Weiterentwicklung der virtualisierten Infrastruktur </li> <li> Pflege, Upgrade und Absicherung der Windows-Serverumgebung </li> <li> Betreuung unserer Backup- und Storage-Systeme </li> <li> Umsetzung und Pflege von Clusterlösungen sowie Quorum- und Failover-Strukturen </li> <li> Netzwerkmanagement: VLAN-, TIER-Konzepte, Verkabelung, RZ-Planung </li> <li> Identity &amp; Access Management mit Microsoft Entra (Azure AD Connect), MFA-Instanzen und PKI </li> <li> Durchführung von Tier-Migrationen und OS-Upgrades </li> <li> Mitarbeit in IT-Projekten inkl. Serverbereitstellung und -stilllegung (Windows/Linux) </li> <li> Hardwaremanagement inkl. Remoteverwaltung </li> <li> Sicherheitstechnische Themen </li> <li> Dokumentation, Wissenstransfer und standardisierte Bereitstellungsprozesse </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p> Eine verantwortungsvolle Position mit direkter Anbindung an die Geschäftsführung. Hier hast Du die Möglichkeit der Mitgestaltung unserer Arbeit, da wir in flachen Hierarchien arbeiten. Mit Deiner Vollzeitstelle kannst Du die Freiheit genießen, Deinen Arbeitstag selbst zu gestalten. Auch ein moderner Arbeitsplatz in zentraler Lage, mit sehr guter Anbindung an den ÖPNV oder der Möglichkeit in Deiner Lieblingsumgebung Remote arbeiten zu können, stehen Dir zur Verfügung. Wir unterstützen Dich bei der Absicherung Deiner Zukunft mit unseren attraktiven Sozialleistungen. Du kommst in eine Unternehmenskultur, in der jede/r Einzelne und alle gemeinsam als Team wachsen können, in der Diversität geschätzt wird und unterschiedliche Lebensentwürfe, Weltanschauungen und Fähigkeiten als Erfolgsbasis gelten, mit motivierten Teams, die Dich unterstützen.
</p><br><br><br>IGEPA Business- und IT-Services GmbH
Hedwig-Dohm-Straße 2
10829 Berlin
Telefon: +49 30 27908-0
Igepa.de/igepabits<br><br>IGEPA Business- und IT-Services GmbH

System Manager (m/w/d) Windows / VMWare / SQL

Operational services (OS)  ist einer der führenden ICT Service Provider im deutschen Markt und gilt als Backbone der Digitalisierung des Mittelstands. Sie ist die federführende, agile Einheit der Telekom Gruppe, um im deutschen Mittelstand die digitale Transformation nachhaltig zu beschleunigen. Mit über 1.000 hochqualifizierten Mitarbeitenden entwickelt und betreibt sie modernste Informationssysteme, managt Private &amp; Public Cloud-Plattformen, sichert den langfristigen 24/7 Systemsupport und die Verfügbarkeit kritischer Betriebsprozesse.<h2>Profil</h2><ul> <li> Master- bzw. Diplomabschluss mit beruflicher Erfahrung oder vergleichbaren Kenntnissen und Fähigkeiten </li> <li> Ausgeprägte Erfahrung im Bereich der Microsoft Azure Produktpalette und Technologien sowie Erfahrungen im Kontext der Lizenzierung der Produkte </li> <li> Ausgeprägte Erfahrung mit Hybrid Cloud Lösungen in Verbindung mit Azure </li> <li> Solution Design Know-How mit Erfahrungen im IT-Outsourcing Umfeld </li> <li> Gute Kenntnisse von Applikationen und Infrastrukturen, Architektur-Konzepten und Technologien </li> <li> Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie sind fachlicher Ansprechpartner für den Kunden und den Vertrieb während der gesamten Presales-Phase und unterstützend in der Umsetzung von modernen, cloudbasierten Azure Lösungen beginnend bei der Konzeption bis zur Implementierung mit unseren Operations-Teams </li> <li> Technisches Solution Design von innovativen Cloud-Architekturen auf Basis von Azure Services </li> <li> Planung und Konzeption von Cloud Lösungen auf Basis von Microsoft Azure sowie die Umsetzung und Migration von IT-Infrastrukturen und Softwarelösungen diese </li> <li> Implementierungs- &amp; Betriebskonzepte für Azure Services </li> <li> Schaffung von hybriden Lösungen und Kombination von Public und Private Cloud Bestandteile </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Mobiles </li> <li> Arbeiten </li> <li> Gehaltspaket </li> <li> Erfolgs- </li> <li> Beteiligung </li> <li> Geschäfts- </li> <li> Fahrzeug </li> <li> Weiterbildung </li> <li> 30 Tage </li> <li> Urlaub </li> <li> Altersvorsorge </li> <li> Vermögenswirksame </li> <li> Leistungen </li> <li> Entgeltumwandlung </li> <li> In den Telekom- </li> <li> Pensionsfond </li> <li> Gruppenunfall- </li> <li> Versicherung </li> <li> Option des </li> <li> Fahrradleasings </li> <li> Beteiligung am </li> <li> Aktienprogramm </li> <li> Der Dt.Telekom AG </li> <li> Mitarbeiterkonditionen </li> <li> Für viele Produkte </li> <li> Der Dt.Telekom </li> <li> Corporate </li> <li> Benefits </li> </ul><br><br><br>OPERATIONAL SERVICES GMBH &amp; CO. KG
HR-Team | Frankfurt Airport Center | Gebäude 234, HBK25
60549 Frankfurt am Main
E-Mail:  <a href="mailto:FMB-Bewerbung@o-s.de" target="_blank">FMB-Bewerbung@o-s.de</a>
Www.operational-services.de<br><br>operational services GmbH &amp; Co. KG

Senior Solution Architect Azure (m/w/d)

Operational services (OS)  ist einer der führenden ICT Service Provider im deutschen Markt und gilt als Backbone der Digitalisierung des Mittelstands. Sie ist die federführende, agile Einheit der Telekom Gruppe, um im deutschen Mittelstand die digitale Transformation nachhaltig zu beschleunigen. Mit über 1.000 hochqualifizierten Mitarbeitenden entwickelt und betreibt sie modernste Informationssysteme, managt Private &amp; Public Cloud-Plattformen, sichert den langfristigen 24/7 Systemsupport und die Verfügbarkeit kritischer Betriebsprozesse.<h2>Profil</h2><ul> <li> Master- bzw. Diplomabschluss mit adäquater beruflicher Erfahrung oder vergleichbaren Kenntnissen und Fähigkeiten </li> <li> Angemessene Berufserfahrung in Beratungsprojekten in der Informationssicherheit und IT-Security in den Themenschwerpunkten ISO 27001, TISAX oder IT-Grundschutz (BSI) </li> <li> Branchenerfahrung z. B. im Automotive-, Public- oder Health-Bereich </li> <li> Sehr gute Kenntnisse im Bereich Informationssicherheit sowie der gängigen Sicherheitstechnologien, -verfahren und -standards </li> <li> Mindestens eine aktuelle und fachspezifische Zertifizierung (bspw. ISO 270001 Auditor, Information Security Officer, CISSP, CISM, CISA) </li> <li> Ausgeprägte Akquisitionsfähigkeiten (erkennen von Sales-Opportunities) </li> <li> Bereitschaft zu Reisen und internationalen Projekteinsätzen </li> <li> Ausgeprägte soziale Kompetenz sowie Erfahrung im Coaching und der Wissensvermittlung von Teammitgliedern </li> <li> Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Eigenverantwortliche Beratung von Neu- und Bestandskunden zu den Themen Informationssicherheit und IT-Security </li> <li> Leitung von hoch komplexen Kundenprojekten mit unternehmensübergreifenden Projektteams </li> <li> Übernahme von Interimsrollen bei Kunden im Bereich Informationssicherheit (z. B. ext. ISB oder CISO) </li> <li> Einbringen von Know-how in die Entwicklung der Portfoliostrategie, der Unternehmensplanung und in hoch komplexe Kundenprojekte </li> <li> Coaching und Weiterentwicklung von Consultants </li> <li> Ausbau und Pflege eines belastbaren Kundennetzwerks zur Bestandssicherung und Neugeschäftsgewinnung </li> <li> Unterstützung beim Vertrieb von Security-Lösungen von OS oder aus dem Telekom-Konzern </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Mobiles </li> <li> Arbeiten </li> <li> Gehaltspaket </li> <li> Erfolgs- </li> <li> Beteiligung </li> <li> Geschäfts- </li> <li> Fahrzeug </li> <li> Weiterbildung </li> <li> 30 Tage </li> <li> Urlaub </li> <li> Altersvorsorge </li> <li> Vermögenswirksame </li> <li> Leistungen </li> <li> Entgeltumwandlung </li> <li> In den Telekom- </li> <li> Pensionsfond </li> <li> Gruppenunfall- </li> <li> Versicherung </li> <li> Option des </li> <li> Fahrradleasings </li> <li> Beteiligung am </li> <li> Aktienprogramm </li> <li> Der Dt.Telekom AG </li> <li> Mitarbeiterkonditionen </li> <li> Für viele Produkte </li> <li> Der Dt.Telekom </li> <li> Corporate </li> <li> Benefits </li> </ul><br><br><br>OPERATIONAL SERVICES GMBH &amp; CO. KG
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