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Mittendrin. Mitarbeiten. Gemeinsam mit angesehenen Expertinnen und Experten. Wir sind der größte kommunale Klinikbetreiber Deutschlands mit über 100 Fachkliniken, Pflegeeinrichtungen und Instituten. Gestalten Sie die Gesundheitsversorgung von morgen in unserer pulsierenden Hauptstadt.Für die Klinik für Innere Medizin – Kardiologie, Allgemeine Innere Medizin und konservative Intensivmedizin im Vivantes Klinikum Am Urban suchen wir Sie zum nächstmöglichen Termin alsGesundheits- und Krankenpfleger/in (GKP) bzw. Medizinisch-technische/n Assistenten / Assistentin für Funktionsdiagnostik - MTA-F (m/w/d)Im Vivantes Klinikum Am Urban finden die Patientinnen und Patienten erfahrene und renommierte Spezialisten sowie eine freundliche, weltoffene Zuwendung. Viele Abteilungen wurden für die herausragende medizinische und pflegerische Versorgung ausgezeichnet. Ihre Aufgaben <ul><li>Mitarbeit bei der invasiven Diagnostik und Therapie im Herzkatheterlabor</li><li>Assistenz bei der Durchführung elektrophysiologischer Untersuchungen und Therapieverfahren inkl. Ablationstherapien</li><li>Vorbereitung und Nachbetreuung von Patienten/Patientinnen im Zusammenhang mit invasiver Diagnostik und Therapie</li><li>Assistenz bei der Implantation von Schrittmachersystemen und ICD/CRT-Systemen</li><li>Mitarbeit in der nichtinvasiven Funktionsdiagnostik</li><li>Teilnahme an der Herzkatheter-Rufbereitschaft</li><li>Mitarbeit bei der Qualitätskontrolle und Materialbeschaffung</li><li>Dokumentation der Befunde und Leistungen inkl. Abrechnungswesen</li><li>Einhaltung der geltenden Hygienevorschriften</li></ul> Wir wünschen uns <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger/in (GKP) bzw. Medizinisch-technische/r Assistent/in für Funktionsdiagnostik (MTA-F)</li><li>Erfahrungen in der Herzkatheterdiagnostik und -Therapie, einschließlich Therapie struktureller Herzerkrankungen von Vorteil, ist aber keine Grundvoraussetzung</li><li>Idealerweise Erfahrungen in der Elektrophysiologie und Ablationstherapie inkl. Umgang mit Lokalisationssystemen, sind aber keine Bedingung</li><li>Sicherer Umgang mit gängigen PC-Anwendungen</li><li>Teamgeist und hohe Einsatzbereitschaft</li><li>Aktives Interesse an neuen Methoden, Techniken und Arbeitsgebieten</li></ul> Freuen Sie sich auf <ul><li>Eine herausfordernde, vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit mit der Möglichkeit, sich einzubringen und zu engagieren</li><li>Ein fachlich gut ausgebildetes Team mit hoher Leistungsmotivation</li><li>Fundierte Einarbeitung durch ein qualifiziertes Team</li><li>Attraktive leistungsgerechte Vergütung nach TVöD</li><li>Eine sehr günstige Lage mit guten Verkehrsanbindungen</li><li>Prämiensystem bei Anwerbung von Personal</li><li>Mitarbeiter-Einkaufsvorteile bei namhaften Firmen</li><li>Entwicklungs- und Karrierechancen als Vorteil unseres großen Konzerns</li><li>Sehr gute Weiterentwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten in einem eigenen innerbetrieblichen Lehrinstitut</li><li>Kostenlose betriebseigene Kinderbetreuung bei kurzfristigem Bedarf</li><li>Attraktive und vielfältige Gesundheits- und Freizeitangebote</li><li>Eine betriebliche Altersversorgung (VBL)</li><li>Bezuschusste Altersvorsorge durch Gehaltsumwandlung möglich</li></ul> RahmenbedingungenEntgelt nach EG P8 bzw EG 9a TVöD • Vollzeitbeschäftigung • Sehr gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Einstellungsvoraussetzung: vor Aufnahme der Tätigkeit - Nachweis der Masernimmunität / Masernschutzimpfung für nach 1970 Geborene. Wenn Sie die Arbeit in einem dynamischen, motivierten und vor allem offenen und kollegialen Umfeld schätzen, freuen wir uns Sie kennenzulernen.Ihre Fragen beantwortetSakine Christiani-van Genabith Leitung Organisation und Budget Tel.: 030 130 22 5198Bitte bewerben Sie sichReferenz-Nr. KAU0593DWir stehen für Chancengleichheit: Wir unterstützen daher ausdrücklich Bewerbungen schwerbehinderter Menschen. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Sakine Christiani-van Genabith 030 130 22 5198

Vivantes - Netzwerk für Gesundheit GmbH

Pflege verändern: Neuer Tarifvertrag bei Vivantes

Gesundheits- und Krankenpfleger/in (GKP) bzw. Medizinisch-technische/n Assistenten / Assistentin für Funktionsdiagnostik - MTA-F (m/w/d)

Mittendrin. Mitarbeiten. Gemeinsam mit angesehenen Expertinnen und Experten. Wir sind der größte kommunale Klinikbetreiber Deutschlands mit über 100 Fachkliniken, Pflegeeinrichtungen und Instituten. Gestalten Sie die Gesundheitsversorgung von morgen in unserer pulsierenden Hauptstadt.Für die Klinik für Anästhesie, Intensivmedizin und Schmerztherapie suchen wir Sie zur Verstärkung unseres Teams zum nächstmöglichen Termin alsGesundheits- und Krankenpfleger/in bzw. Anästhesietechnische/n Assistenten / Assistentin - ATA (m/w/d) Ihre Aufgaben <ul><li>Anästhesiepflegedienst /Anästhesietechnischer Dienst in der anspruchsvollen Umgebung eines Hauses der Maximalversorgung</li><li>Professionelle, flexible und bedürfnisorientierte Betreuung der Patienten / Patientinnen in OP und Aufwachraum</li><li>Überwachung der korrekten Vor- und Nachbetreuung und Durchführung von Narkosen und Regelanästhesien aller Art</li><li>Durchführung der Pflegedokumentation</li><li>Teilnahme am Schicht-, Bereitschafts- und Rufdien</li><li>Ggf. zusätzliche Qualifikation und Einsatz in der Prämedikationsambulanz und Schmerzdienst möglich</li><li>Teilnahme an innerbetrieblichen und externen Fortbildungen</li></ul> Wir wünschen uns <ul><li>Gesundheits- und Krankenpfleger/in mit staatlicher Anerkennung</li><li>Idealerweise mehrjährige Berufserfahrungen im Pflegedienst Anästhesie und / oder Intensivmedizin</li><li>Erfolgreiche Teilnahme an der Fachweiterbildung für Anästhesie und Intensivmedizin</li><li>Oder abgeschlossene, dreijährige Ausbildung zur Anästhesietechnischen Assistent/in (ATA) – gern mit Berufserfahrung in der Anästhesie </li><li>EDV-Grundkenntnisse</li><li>Kooperations- und Koordinationsfähigkeit sowie Teamgeist</li></ul> Freuen Sie sich auf <ul><li>Eine herausfordernde, vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit mit der Möglichkeit, sich einzubringen und zu engagieren</li><li>Ein fachlich gut ausgebildetes Team mit hoher Leistungsmotivation</li><li>Fundierte Einarbeitung durch ein qualifiziertes Team</li><li>Attraktive leistungsgerechte Vergütung nach TVöD</li><li>Eine sehr günstige Lage mit guten Verkehrsanbindungen</li><li>Prämiensystem bei Anwerbung von Personal</li><li>Mitarbeiter-Einkaufsvorteile bei namhaften Firmen</li><li>Entwicklungs- und Karrierechancen als Vorteil unseres großen Konzerns</li><li>Sehr gute Weiterentwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten in einem eigenen innerbetrieblichen Lehrinstitut</li><li>CNE – ein multimediales Fortbildungskonzept für Gesundheits- und Krankenpflege</li><li>Kostenlose betriebseigene Kinderbetreuung bei kurzfristigem Bedarf</li><li>Attraktive und vielfältige Gesundheits- und Freizeitangebote • Eine betriebliche Altersversorgung (VBL)</li><li>Bezuschusste Altersvorsorge durch Gehaltsumwandlung möglich</li></ul> RahmenbedingungenEntgelt nach EG P8 TVöD • Arbeitszeit 39 Wochenstunden Einstellungsvoraussetzung: vor Aufnahme der Tätigkeit - Nachweis der Masernimmunität / Masernschutzimpfung für nach 1970 Geborene. Wenn Sie die Arbeit in einem dynamischen, motivierten und vor allem offenen und kollegialen Umfeld schätzen, freuen wir uns Sie kennenzulernen.Ihre Fragen beantwortetProf. Dr. Christian von Heymann Chefarzt Tel.: 030 130 23 1570Bitte bewerben Sie sichReferenz-Nr. KFH0593DWir stehen für Chancengleichheit: Wir unterstützen daher ausdrücklich Bewerbungen schwerbehinderter Menschen.

Gesundheits- und Krankenpfleger/in bzw. Anästhesietechnische/n Assistenten / Assistentin - ATA (m/w/d)

Mittendrin. Mitarbeiten. Gemeinsam mit angesehenen Expertinnen und Experten. Wir sind der größte kommunale Klinikbetreiber Deutschlands mit über 100 Fachkliniken, Pflegeeinrichtungen und Instituten. Gestalten Sie die Gesundheitsversorgung von morgen in unserer pulsierenden Hauptstadt.Für die Klinik für Kinder- und Jugendmedizin im Vivantes Klinikum im Friedrichshain suchen wir Sie zum nächstmöglichen Termin als(Fach-) Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in, Pflegefachkraft mit Vertiefung Pädiatrie, Gesundheits- und Krankenpfleger/in oder Pflegefachfrau/mann - Pädiatrie (m/w/d)Das Klinikum befindet sich mitten im Zentrum Berlins (5 Minuten vom Alexanderplatz), angesiedelt im wundervollen Volkspark Friedrichshain, welcher die attraktiven Bezirke Pankow, Mitte, Lichtenberg und Friedrichshain-Kreuzberg verbindet. Die Klinik für Kinder- und Jugendmedizin ist eine der größten städtischen Kinder- und Jugendkliniken Berlins und verfügt über ein großes Level 1 Perinatalzentrum und eine fest etablierte Kinderrettungsstelle für die Notfallversorgung von Berliner Kindern und Jugendlichen. Aus den folgenden Stationen können Sie Ihren Wunscheinsatzort wählen. Die Auswahl steht Ihnen nach Ausfüllen des Bewerbungsformulars zur Verfügung: Station 47 Die Station ist eine allgemeinpädiatrische Station in einem unserer Neubauten des Klinikum im Friedrichshains mit angebundener Kinderrettungsstelle. Eine enge, interdisziplinäre Zusammenarbeit ist unerlässlich für die Betreuung der Patienten/ Patientinnen. Die Station 47 bietet das gesamte Spektrum der Allgemeinpädiatrie mit Schwerpunkt Infektiologie, Chirurgie, Rheumatologie sowie Gastroenterologie an. Kinderrettungsstelle Die Mitarbeitenden in der Kinderrettungsstelle interagieren proaktiv mit einer Kurzanamnese des Notfalls, verfügen über die Eigenkompetenz das MTS (digitale Ersteinschätzung) durch zu führen, absolvieren die Erst- und Notfallversorgung eng abgestimmt mit anderen Berufsgruppen und übernehmen die Assistenz bei diagnostischen sowie therapeutischen Eingriffen in unseren hochmodern ausgestatteten Behandlungszimmern. Station 91 Die Station im Perinatalzentrum des Klinikum im Friedrichshains ist eine neonatologische Intensivtherapiestation und umfasst 17 Betten zur Versorgung Frühgeborener (Level 1 Zentrum), erkrankter Neugeborener sowie interdisziplinärer, intensivtherapeutischer pädiatrischer Patienten und Patientinnen. Im Fokus der pflegerischen Arbeit steht die entwicklungsfördernde Pflege der uns anvertrauten Kinder, ebenso die Förderung der Eltern-Kind-Beziehung und die Stärkung der Elternkompetenz. Nach dem Intensivaufenthalt gelangen unsere Patienten/ Patientinnen auf die neonatologische und pädiatrische Nachsorgestation mit übergreifenden Therapieprinzipien. Unser Perinatalzentrum adaptiert sich gemäß den wachsenden Ansprüchen der Gesellschaft und ist dementsprechend Innovationen vollkommend aufgeschlossen. Station 46 Die Station ist eine moderne Eltern-Kind-Station (Nachsorgeeinheit) für zu früh- und für reifegborene Kinder mit IMC-Charakter. Unsere 20 Patienten/ Patientinnen werden über ein zentrales Monitoring überwacht, da unser Patientenklientel ggf. auch mittels einer atmenunterstützenden Therapie begleitet werden muss. Die Station 46 und 91 setzen sich durch eine allumfassende Betreuung (Casemanagement, Sozialarbeitende), ggf. auch präpartal, das Ziel, die Patienten/ Patientinnen möglichst vollständig muttermilchernährt zu entlassen. Wir sind ein ambitioniertes und dynamisches, multiprofessionelles Team, ein maximalversorgendes Kinderklinikum und verfügen über einen langen Erfahrungsschatz und sind voller frischer Ideen. Sie sind herzlich Willkommen und&nbsp;wir freuen uns Sie kennenzulernen. Ihre Aufgaben <ul><li>Alle pflegerelevanten Tätigkeiten einer motivierten Gesundheits- und Kinderkrankenpflegekraft, Gesundheits- und Krankenpfleger/in bzw. Pflegefachkraft mit Vertiefung Pädiatrie</li><li>Die Basispflege durch einen empathischen Umgang mit den zu Pflegenden komplettieren</li><li>Arbeiten innerhalb engagierter Teams</li><li>Sich mit einbringen in das große bunte Vivantes-Netzwerk – seien Sie engagiert, motiviert, kritisch, aktiv… und identifizieren Sie sich mit unseren Leitbildern.</li></ul> Wir wünschen uns <ul><li>Eine staatlich examinierte Ausbildung als (Fach-) Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in, Pflegefachkraft mit Vertiefung Pädiatrie, Gesundheits- und Krankenpfleger/in oder Pflegefachfrau/mann</li><li>Gern mit Berufserfahrung</li><li>Soziale Kompetenz, Eigeninitiative und Freude am Umgang mit Menschen und in der täglichen Arbeit</li><li>Die Bereitschaft zur verantwortlichen, engagierten und kooperativen Teaminteraktion</li><li>Wirtschaftliches Denken und Handeln</li><li>Bereitschaft zur Tätigkeit im 3-Schicht-Dienst</li></ul> Freuen Sie sich auf <ul><li>Eine herausfordernde, vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit mit der Möglichkeit, sich einzubringen und zu engagieren</li><li>Ein fachlich gut ausgebildetes Team mit hoher Leistungsmotivation</li><li>Individuelle Begleitung durch erfahrene Pflegekräfte auf Grundlage eines strukturierten Einarbeitungskonzeptes</li><li>Attraktive leistungsgerechte Vergütung nach TVöD</li><li>Eine sehr günstige Lage mit guten Verkehrsanbindungen</li><li>Prämiensystem bei Anwerbung von Personal</li><li>Mitarbeiter-Einkaufsvorteile bei namhaften Firmen</li><li>Entwicklungs-und Karrierechancen als Vorteil unseres großen Konzerns</li><li>Sehr gute Weiterentwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten in einem eigenen innerbetrieblichen Lehrinstitut</li><li>CNE – ein multimediales Fortbildungskonzept für Gesundheits- und Krankenpflege</li><li>Kostenlose betriebseigene Kinderbetreuung bei kurzfristigem Bedarf</li><li>Attraktive und vielfältige Gesundheits- und Freizeitangebote</li><li>Eine betriebliche Altersversorgung (VBL)</li><li>Bezuschusste Altersvorsorge durch Gehaltsumwandlung möglich</li></ul> Rahmenbedingungen<a href="https://karriere.vivantes.de/gehalt" target="_blank">Entgelt </a>nach EG P7 TVöD - P9 TVöD je nach Qualifikation • Arbeitszeit 39 Wochenstunden - Teilzeit möglich Einstellungsvoraussetzung: vor Aufnahme der Tätigkeit - Nachweis der Masernimmunität/Masernschutzimpfung für nach 1970 Geborene. Wenn Sie die Arbeit in einem dynamischen, motivierten und vor allem offenen und kollegialen Umfeld schätzen, freuen wir uns Sie kennenzulernen.Ihre Fragen beantwortet Ihnen gernHenning Demann Bereichspflegeleitung Pädiatrie Tel.: 030 130 23 3397Bitte bewerben Sie sichReferenz-Nr. KFH0683DPWir stehen für Chancengleichheit: Wir unterstützen daher ausdrücklich Bewerbungen schwerbehinderter Menschen.

(Fach-) Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in, Pflegefachkraft mit Vertiefung Pädiatrie, Gesundheits- und Krankenpfleger/in - Pädiatrie (m/w/d)

Starte deine Management-Karriere. Leite ein Team in einer Filiale mit einem Traum: hungrige Menschen mit leckerem Essen beglücken.•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Sichere Zukunft bei der Nr. 1 der Systemgastronomie.•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Tariflohn mit Zuschlägen für Feiertage und Nachtschichten sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld.•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Steile, spannende und herausfordernde Management-Karriere.​Das spannende Berufsleben der Schichtführer:innenStarte in eine aufregende und sichere Zukunft bei McDonald’s, denn egal, was Morgen bringt: Menschen lieben Leckeres. Heute und für immer!Darum bietet dir der Job als Schichtführer:in einen tollen Einstieg in deinen ersten Management-Job in einem McDonald’s&nbsp;Restaurant, der dir im nächsten Schritt ermöglicht, Leiter:in einer Filiale zu werden. Und danach vielleicht sogar mehr!Du leitest und überwachst in deiner Filiale die Produktion, Personaleinsatzplanung, Sicherheits- und Qualitätsstandards.Du unterstützt dein Team u.&nbsp;a. bei Produktion, Verkauf und Restaurantmanagement. Die vielfältigen Aufgaben der Schichtführer:innen •&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Du bist für den reibungslosen Betriebsablauf zuständig.•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Du hilfst als Ansprechpartner:in unseren Gästen und Mitarbeiter:innen.•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Du planst Schichten, führst dein Team und sorgst für die Einhaltung unserer Standards.•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Du bildest dich regelmäßig bei unseren Schulungen fort.•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Du erkennst Verbesserungspotenzial in der Filiale und unterstützt bei der Optimierung von Prozessen. Die idealen Voraussetzungen für Schichtführer:innen •&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Du führst gern.•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Du kommunizierst klar und gezielt.•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Du packst auch mit an.•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Du hast ein vorbildliches Verantwortungsbewusstsein und Engagement.•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Du besitzt eine abgeschlossene kaufmännische oder gastronomische Ausbildung.•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Du bringst idealerweise bereits Erfahrung in der Systemgastronomie mit. Damit Schichtführer:innen über sich hinauswachsen <ul><li>Du bist motiviert und willst den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen? Dann komm zu uns und durchlaufe verschiedene Kursangebote vor Ort sowie in unserer eigenen McDonald’s Trainingsakademie in München und entwickle dich gemeinsam mit uns zum/zur Restaurant Manager:in. Zusätzlich unterstützen wir dich bei verschiedensten Themen aus deinem Berufsalltag als Schichtführer:in mit passenden Trainings und Online-Angeboten.</li><li>Abwechslungsreiche Aufgaben in einem multikulturellen Team.</li><li>Interne Weiterbildungen und Aufstiegschancen.</li><li>Firmenticketzuschuss</li><li>Teambuilding Events</li><li>Eine faire Vergütung nach Tarif&nbsp;(<a href="http://www.bundesverband-systemgastronomie.de/tarifvertraege.html" target="_blank">http://www.bundesverband-systemgastronomie.de/tarifvertraege.html</a>)</li><li>zahlreiche Sonderzulagen</li></ul>* Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung weiblicher und männlicher Sprachformen verzichtet und das generische Maskulinum verwendet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter. Dein Interesse ist geweckt? Worauf wartest du? Bewirb dich jetzt! Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Betty Ziesche Friedrichstr. 207 10969 Berlin <a href="mailto:betty.ziesche@mcdonalds-olivermix.de" target="_blank">betty.ziesche@mcdonalds-olivermix.de</a> 03025924990

SW Systemgastronomie Bhf. Zoo e.K

Fachmann für Systemgastronomie ( m / w / d )

UNSERE MISSION- DEINE ARBEIT MIT SINNDu suchst eine neue Herausforderung und&nbsp;möchtest mit uns als Team alles dafür tun, dass Kinder langfristige Freundschaften mit Obst und Gemüse knüpfen, um ihre Ernährung positiv zu ändern.&nbsp;Bei erdbär findest Du einen Arbeitgeber *in und ein Team, wo das „Miteinander“ an erster Stelle steht. Uns ist es wichtig in einem gesunden Arbeitsumfeld ohne Hierarchien, mit viel Eigenverantwortung und einer wertschätzenden Unternehmenskultur zu arbeiten. Nur mit&nbsp;erfüllten und&nbsp;glücklichen&nbsp;Mitarbeitern kann unsere&nbsp;Mission&nbsp;des Unternehmens wahr werden, daher versuchen wir unser Bestes um gute Rahmenbedingungen dafür zu schaffen.&nbsp;Sei mutig und starte in Dein Neues Abenteuer! DEINE MISSION IN UNSEREM TEAM: <ul><li>Du verstehst und lebst die Mission von Freche Freunde, eine frühe Freundschaft mit Obst und Gemüse</li><li>Du hast Spaß an der Arbeit im Team und auch im wuseligen Arbeitsalltag unseres jungen Unternehmens bewahrst Du die Ruhe und Deine gute Laune</li><li>Durch Deine kommunikative und kontaktfreudige Art hinterlässt Du beim Kunden und Team, stets einen positiven Eindruck&nbsp;</li></ul> DAS BRINGST DU MIT: <ul><li>Du suchst eine neue Herausforderung und möchtest mit uns eine großartige Mission erfüllen</li><li>Du bringst ein hohes Verantwortungsbewusstsein und reichlich positive Energie, Eigeninitiative und gesunde Neugier mit</li><li>Du möchtest selbst organisiert und wertebasiert arbeiten</li><li>Neugierig und Lust auf Work Life Balance</li></ul> Was Dich erwartet <ul><li>Regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten zum Stärken von persönlichen und fachlichen Expertisen</li><li>Flexible Arbeitszeitmodelle</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Gemeinsame Teamveranstaltungen</li></ul> erdbär Bewerbungs- Tipps: Bewerbungshinweis:&nbsp;&nbsp; Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung Tipps für Deine freche Initiativ- Bewerbung:Teile uns den Grund mit, WARUM wir genau Dich für unsere&nbsp;Mission&nbsp;brauchen mit (Video, Anschreiben "alles" ist erlaubt)Du solltest mit der "Du" Anrede keine Probleme haben (Wir begegnen uns auf Augenhöhe)Hast Du einen Lieblingswitz? Cool dann teile ihn mit unsAuf welcher Deiner 3 Stärken bist Du besonders stolz?&nbsp;Verliere keine Zeit,&nbsp;bewirb Dich jetzt&nbsp;und werde Teil unseres frechen und selbst geführtem Teams! Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Nicole Kopa alias Nici Nopal People and Place Kreis People &amp; Recruiting Managerin Eberswalderstr. 6-9 10437 Berlin <a href="mailto:jobs@erdbaer.de" target="_blank">jobs@erdbaer.de</a> 030 58 58 27 851

erdbär GmbH - Freche Freunde

Initiativbewerbungen

Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist die Immobiliendienstleisterin des Bundes, die die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln.
Unser Geschäftsbereich Facility Management baut, betreibt und bewirtschaftet ein komplexes Portfolio mit spannenden und vielseitigen Objekten - von den Ministerien in Berlin und Bonn über Bundesgerichte und Forschungseinrichtungen bis zu den Gebäuden des Zolls, der Bundespolizei, der Bundeswehr oder der Bundesanstalt Technisches Hilfswerk (THW). Im Dialog mit unseren Kundinnen und Kunden gestalten wir den Weg zu einem klimaneutralen Immobilienmanagement.
Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA!<h2>Profil</h2><ul> <li> Qualifikation: </li> <li> Abgeschlossene Hochschulausbildung (Diplom [FH]/​Bachelor) mit immobilienwirtschaftlichem Schwerpunkt oder vergleichbare Qualifikation </li> <li> Fachkompetenzen: </li> <li> Grundkenntnisse des Staatsaufbaus der Bundesrepublik Deutschland </li> <li> Grundkenntnisse des bürgerlichen Rechts, insbesondere des Mietrechts </li> <li> Kenntnisse des Marktgeschehens und der auf dem Immobilienmarkt handelnden Akteure (dem Grunde nach) </li> <li> Sehr gute IT-Anwender:innenkenntnisse für Microsoft Office, SAP-Kenntnisse sind wünschenswert </li> <li> Weiteres: </li> <li> Eigeninitiative, Zielorientierung, Entscheidungssicherheit, schnelle Auffassungsgabe </li> <li> Allgemeine Belastbarkeit und besondere Belastbarkeit in zeitkritischen Arbeitssituationen </li> <li> Teamfähigkeit, Sozialkompetenz </li> <li> Sichere und zielgerichtete Kommunikationsfähigkeit in Wort und Schrift </li> <li> Bereitschaft, sich ggf. einer Sicherheitsüberprüfung nach SÜG zu unterziehen </li> <li> Bereitschaft und Fähigkeit, proaktiv Marktkontakte anzubahnen und zu pflegen </li> <li> Die Stelle setzt eine besondere Fähigkeit zum sensiblen Umgang mit u. a. leitenden Bediensteten von Bundesdienststellen voraus. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Deckung des Raum- und Flächenbedarfes von Bundesdienststellen (Nutzer:innen) </li> <li> Bearbeitung von grundsätzlichen Angelegenheiten und die damit verbundenen Auswirkungen auf die Erkundungs- und Beschaffungsverfahren </li> <li> Untersuchung und Optimierung von Verfahrensabläufen bei Erkundungs- und Beschaffungsverfahren (u. a. Prüfberichte des BRH) </li> <li> Durchführung von Erkundungsverfahren, insbesondere für Oberste Bundesbehörden und Behörden mit besonderen Anforderungen, einschließlich der Unterstützung der Nutzer:innen bei der Bedarfsplanung </li> <li> Suche nach und Prüfung von geeigneten Mietflächen </li> <li> Spezifizierung der Nutzer:innenanforderungen am konkreten Objekt, insbesondere der Erforderlichkeit von baulichen Maßnahmen </li> <li> Einholen belastbarer Mietangebote </li> <li> Aufstellen eines Wirtschaftlichkeitsvergleichs unter Berücksichtigung von § 7 BHO sowie Beratung der Nutzer:innen bei der Erstellung von Nutzwertanalysen </li> <li> Prüfung von Mietvertragsentwürfen einschl. erforderlicher Verhandlungen, einschließlich aller erforderlicher und vorgesehener Vertragsanlagen (u. a. Baubeschreibungen) </li> <li> Abschluss von Mietverträgen unter Beachtung der Regelungen zur Zeichnungsbefugnis der BImA </li> <li> Durchführung aller Verfahrensschritte in enger Einbindung und in Abstimmung mit den Nutzer:innen </li> <li> Abstimmung mit dem für die Verwaltung des abgeschlossenen Anmietvertrages zuständigen OMT hinsichtlich der Übergabe des Vertrages </li> <li> Koordinierung allgemeiner Abfragen und Weisungen der Zentrale </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin </li> <li> Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeitgestaltung </li> <li> Möglichkeit der Anmietung einer Wohnung aus dem Bestand der Wohnungsfürsorge des Bundes </li> <li> Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie umfangreiche Fortbildungsangebote </li> <li> Betriebliche Altersversorgung </li> <li> Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen </li> <li> 30 Tage Urlaub im Kalenderjahr </li> <li> Kurse zur Gesundheitsförderung sowie Vorsorgemaßnahmen </li> <li> Verkehrsgünstige Lage mit dem ÖPNV </li> <li> Zuschuss zum DeutschlandJobTicket (DJT) </li> </ul> Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Welz unter der Telefonnummer +49 30 3181-1214 oder per E-Mail ( <a href="mailto:bewerbung-berlin@bundesimmobilien.de" target="_blank">bewerbung-berlin@bundesimmobilien.de</a> ) gerne zur Verfügung.
Bei Fragen zum Aufgabenbereich wenden Sie sich bitte an Herrn Giese unter der Telefonnummer +49 30 3181-3000 .
Weitere Informationen finden Sie auch unter <a href="https://karriere.bundesimmobilien.de" target="_blank">https://karriere.bundesimmobilien.de</a> .
Hinweise zum Datenschutz und zur Speicherung Ihrer Daten nach DSGVO im Zuge Ihrer Bewerbung bei der BImA finden Sie unter <a href="https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz" target="_blank">https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz</a> .
Www.bundesimmobilien.de Bundesanstalt für Immobilienaufgaben

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Sachbearbeitung in der Erkundung (w/m/d)

Unsere Experten im Immobilien- und Objektmanagement übernehmen die ganzheitliche Betreuung von Immobilien - von der Verwaltung über die Instandhaltung bis hin zur wirtschaftlichen Optimierung. Wir sorgen dafür, dass Gebäude effizient genutzt werden und ihren Wert langfristig erhalten. Sie sind organisiert, haben ein Gespür für wirtschaftliche Zusammenhänge und schätzen die Arbeit<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsingenieurwesen, Facility Management, Versorgungstechnik, Elektrotechnik oder ähnlichem Fachgebiet oder erfolgreicher Abschluss als Meister Elektrotechnik, HKLS, Versorgungstechnik, Kältetechnik mit kaufmännischer Weiterbildung oder MBA </li> <li> Relevante Berufserfahrung in vergleichbaren Positionen im Performance Management, Consulting oder verwandten Bereichen oder operative Erfahrung in verantwortlicher Position im Facility Management und Mitarbeiterführung </li> <li> Herausragende Fähigkeiten im Projektmanagement </li> <li> Starke analytische Fähigkeiten zur Erkennung und Umsetzung von Potenzialen </li> <li> Sicherer Umgang mit Excel, MS Teams, PowerBI und gängigen ERP-Systemen </li> <li> Ausgeprägte Kundenorientierung und beeindruckende Kommunikationsfähigkeiten </li> <li> Einblicke in kaufmännische Prozesse, Bilanzen, Performance Management und idealerweise Erfahrung in der Mitarbeiterführung </li> <li> Führerschein der Klasse B </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Analyse von Standorten, Projekten und Einzelverträgen, um gezielte Maßnahmen zur Steigerung von Ergebnissen und Performance zu entwickeln </li> <li> Leitung und Koordination von operativen Performance-Optimierungsprojekten im Norden Deutschlands in enger Abstimmung mit der Geschäftsleitung und der Konzernzentrale </li> <li> Verantwortung für verschiedene Projektaspekte wie Baseline-Analysen, Datenvalidierung und Erarbeitung von Maßnahmen sowie der anschließenden Fortschrittsverfolgung </li> <li> Zukünftige Übernahme eines operativen Bereichs möglich, einschließlich: </li> <li> Betreibermanagement und Kundenschnittstelle in Ihrem Verantwortungsbereich </li> <li> Kostenverantwortung, Budgetplanung und -überwachung </li> <li> Führungsverantwortung </li> <li> Entwicklung, Förderung und Unterstützung Ihres Teams </li> <li> Kontinuierliche Erweiterung des Leistungsumfangs </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Eine zukunftssichere und anspruchsvolle Tätigkeit in einem professionellen Arbeitsumfeld, das Vielfalt und Gleichberechtigung fördert </li> <li> Ein unbefristeter Arbeitsvertrag </li> <li> Vorteile aus dem hauseigenen Tarifvertrag </li> <li> 30 Tage Urlaub sowie Weihnachten- und Silvester frei </li> <li> Eine individuelle Zielvereinbarungsprämie </li> <li> Die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten </li> <li> Familienfreundliche Personalpolitik, zur Unterstützung in verschiedenen Lebensphasen </li> <li> Flexible Arbeitszeitmodelle für eine echte Work-Life-Balance </li> <li> Exklusive Angebote für Mitarbeitende mit hochwertigen Sonderkonditionen für Produkte und Leistungen renommierter Hersteller und Marken </li> <li> APLEONA - Weiterbildungsprogramme zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung </li> <li> Die Option auf Jobrad-Leasing, für Ihr persönliches Training oder den Weg zur Arbeit </li> <li> Ein attraktives Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Programm </li> </ul> Interessiert? Werden Sie Teil unseres Teams!
Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit. Wir freuen uns daher über alle qualifizierten Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, sexueller Orientierung, Alter oder etwaigen Beeinträchtigungen. Ansprechpartner:
Christoph Schenk
0151 / 161 309 01 Apleona Nordost GmbH

Performance Manager im Facility Management (w/m/d)

»Berlin wächst" - und damit auch die Projektvielfalt und Zuständigkeiten der BIM Berliner Immobilienmanagement GmbH. Als landeseigener Immobiliendienstleister bewirtschaften wir mit mehr als 1.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern eine Vielzahl von Immobilien. Ob Brandenburger Tor, Rotes Rathaus, Finanzämter oder Feuerwachen: Unser einzigartiges Portfolio mit über 5.000 Liegenschaften prägt das Bild unserer Stadt - und Ihren neuen Arbeitsplatz im Herzen Berlins. Werden Sie Teil unseres Teams, finden Sie Ihr neues berufliches Zuhause in unserem offenen, freundlichen Miteinander und gestalten Sie mit uns die Zukunft »Ihrer« Stadt!<h2>Profil</h2><ul> <li> Abschluss : Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Recht, mind. Bachelor, idealerweise mit Immobilienbezug oder 1. Staatsexamen der Rechtswissenschaften, wünschenswert zusätzlich eine abgeschlossene Ausbildung zum Notariatsfachangestellten (m/w/d) </li> <li> Berufserfahrung: Mehrjährige Berufserfahrung im Immobilienbereich von Vorteil </li> <li> Fachkenntnisse: Fundierte Kenntnisse im Grundbuch- und Grundstücksrecht sowie im Immobilien- und Vertragsrecht </li> <li> Persönlich: Hohe Problemlösungsfähigkeit sowie sehr gute kommunikative Fähigkeiten, fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens C1-Niveau), Verschwiegenheit und Teamfähigkeit </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Als Vertragsmanager:in liegt die rechtliche Prüfung von Erbbaurechtsverträgen von unseren über 5 000 Liegenschaften, insbesondere das Nachhalten vertraglicher Rechte, in Ihrer Verantwortung. </li> <li> Sie verhandeln selbstständig mit Stakeholdern beurkundete Verträge nach. </li> <li> Zusätzlich begleiten Sie die Weiterveräußerungen der beurkundeten Verträge rechtlich und sind für die Durchsetzung von Erbbauzinsanpassungen verantwortlich. </li> <li> Sie begleiten die beurkundeten Verträge bis zur vollständigen Erfüllung. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Das Einstiegsgehalt liegt bei dieser Position je nach Qualifikation und Berufserfahrung zwischen 55.984,00 bis 67.181,00 EUR brutto pro Jahr auf Vollzeitbasis. </li> <li> Persönliche Wertschätzung : durch regelmäßige Feedbackgespräche sowie fachliche und persönliche Weiterbildungsmaßnahmen </li> <li> FlexWork : mit flexiblen, familienfreundlichen Arbeitszeiten und 50 % mobilem Arbeiten </li> <li> Mobilität : durch die Bezuschussung des Deutschlandtickets oder die Möglichkeit zum Leasen eines Job-Rades </li> <li> Gesundheit im Alltag : durch internen Fahrrad-Verleih, medizinische Massagen, Sport-Kurse u. v. m. </li> <li> Teamgeist : spürbar bei Firmenevents, Teamtagen, Firmenläufen und an allen anderen Tagen </li> <li> Erholung : mit 30 Tagen Urlaub pro Jahr, wobei der 24. und 31. Dezember zusätzlich frei sind </li> <li> Natürlich setzen wir uns für Chancengleichheit im Beruf ein und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Behinderung, Alter, Weltanschauung oder sexueller Identität. </li> </ul> Lena Sekura
Human Relations
+49 (30) 90166-1560
BIM Berliner Immobilienmanagement GmbH | Human Relations | Keibelstraße 36 | 10178 Berlin BIM Berliner Immobilienmanagement GmbH

Vertragsmanager (m/w/d)

»Berlin wächst" - und damit auch die Projektvielfalt und Zuständigkeiten der BIM Berliner Immobilienmanagement GmbH. Als landeseigener Immobiliendienstleister bewirtschaften wir mit mehr als 1.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern eine Vielzahl von Immobilien. Ob Brandenburger Tor, Rotes Rathaus, Finanzämter oder Feuerwachen: Unser einzigartiges Portfolio mit über 5.000 Liegenschaften prägt das Bild unserer Stadt - und Ihren neuen Arbeitsplatz im Herzen Berlins. Werden Sie Teil unseres Teams, finden Sie Ihr neues berufliches Zuhause in unserem offenen, freundlichen Miteinander und gestalten Sie mit uns die Zukunft »Ihrer« Stadt!<h2>Profil</h2><ul> <li> Abschluss: Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Ingenieurwesen, Betriebswirtschaft oder Facility Management (FH, HS, Universität), Immobilienökonom oder eine vergleichbare Ausbildung bzw. Qualifikation </li> <li> Berufserfahrung: In der Bewirtschaftung von anspruchsvollen Gewerbe- oder Sonderimmobilien und in der Steuerung von Dienst- / Bauleistungen und externen Planungsbüros </li> <li> Fachkenntnisse: Vertragsrechtliche Kenntnisse nach VOL / VOB wünschenswert </li> <li> Persönlich: Ausgeprägtes Kommunikationsgeschick, hohe Service- und Kundenorientierung sowie Teamfähigkeit </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Eigenverantwortlich und professionell betreuen Sie Verwaltungsstandorte sowie diverse Objekte der Flüchtlingsunterbringungen und des allgemeinen Bestandes und sind erste:r Ansprechpartner:in der Mieter:innen. </li> <li> Sie führen Korrespondenz mit Mieter:innen, Behörden, Geschäftspartner:innen sowie Versorger:innen, beauftragen und steuern externe Dienstleistungs- und Planungsunternehmen. </li> <li> Instandsetzungsleistungen und die regelmäßige Beauftragung von Rahmenvertragspartner:innen werden durch Sie verantwortet. </li> <li> Die Qualität von Facility-Management-Leistungen werden von Ihnen gesteuert und sichergestellt. </li> <li> Sie erstellen Objektanalysen und bearbeiten technische und hochbauliche Maßnahmen. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Das Einstiegsgehalt liegt bei dieser Position je nach Qualikation und Berufserfahrung zwischen 55.980,00 bis 67.180,00 EUR brutto pro Jahr auf Vollzeitbasis. </li> <li> Persönliche Wertschätzung : durch regelmäßige Feedbackgespräche sowie fachliche und persönliche Weiterbildungsmaßnahmen </li> <li> FlexWork : mit flexiblen, familienfreundlichen Arbeitszeiten und 50 % mobilem Arbeiten </li> <li> Mobilität : durch die Bezuschussung des Deutschlandtickets oder die Möglichkeit zum Leasen eines Job-Rades </li> <li> Gesundheit im Alltag : durch internen Fahrrad-Verleih, medizinische Massagen, Sport-Kurse u. v. m. </li> <li> Teamgeist : spürbar bei Firmenevents, Teamtagen, Firmenläufen und an allen anderen Tagen </li> <li> Erholung : mit 30 Tagen Urlaub pro Jahr, wobei der 24. und 31. Dezember zusätzlich frei ist </li> <li> Natürlich setzen wir uns für Chancengleichheit im Beruf ein und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Behinderung, Alter, Weltanschauung oder sexueller Identität. </li> </ul> Katharina Jordan
Human Relations
+49 (30) 90166-1225
BIM Berliner Immobilienmanagement GmbH | Human Relations | Keibelstraße 36 | 10178 Berlin BIM Berliner Immobilienmanagement GmbH

Property Manager (m/w/d)

Die Berliner Bäder-Betriebe (BBB) sind der größte kommunale Bäderbetrieb Europas: In 67 Bädern an 62 Standorten machen wir Schwimmunterricht und Vereinssport möglich und bieten der Öffentlichkeit attraktive Angebote für Freizeit und Gesundheit. Die Vielfalt der Stadt spiegelt sich in unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern wider: Wir sind so bunt und dynamisch wie Berlin!<h2>Profil</h2><ul> <li> Du hast ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom/Master) in BWL oder vergleichbare Qualifikationen. </li> <li> Du bringst langjährige Erfahrung im Controlling, dem Aufbau von Steuerungssystemen, der Personalführung und der Zusammenarbeit mit internen/externen Partnern mit. </li> <li> Du beherrschst den Umgang mit SAP, BI-Tools, Excel und Datenanalysen und erkennst dadurch Ergebnisrisiken frühzeitig. </li> <li> Du zeigst Führungsstärke, Kommunikationsfähigkeit und Teamorientierung. </li> <li> Du interessierst Dich für die wirtschaftliche Steuerung eines öffentlichen Unternehmens, nachhaltige Investitionen und Digitalisierung. </li> <li> Du hast Freude daran, Verbesserungspotenziale zu erkennen und Veränderungen aktiv zu gestalten. </li> <li> Du hast Verständnis für die Bedeutung eines Bäderbetriebs als Freizeit-, Sport- und Gesundheitsangebot. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Gemeinsam mit Deinem Team wirst Du zum strategischen Business-Partner für alle Unternehmensbereiche der Berliner Bäder. Als "wirtschaftlicher Navigator" erarbeitest Du mit Deinem Team fundierte Analysen, aussagekräftige Auswertungen und zielgerichtete Handlungsempfehlungen für die unternehmerische Steuerung. Du agierst als verlässlicher Lotse und kompetenter Dienstleister für unsere Fachabteilungen, setzt hohe Maßstäbe an Deine Arbeit und führst Dein Team mit Fachwissen und Engagement. Besonders schätzen wir Deine lösungsorientierte und pragmatische Arbeitsweise, selbst bei komplexen Herausforderungen unter Zeitdruck. </li> <li> Du führst und entwickelst ein Team mit derzeit 5 Mitarbeitenden, kümmerst Dich um Organisation, Koordination und Priorisierung der Aufgaben. </li> <li> Du engagierst Dich für Gleichstellungsthemen und trägst aktiv zur Förderung der beruflichen Entwicklung von Frauen bei. </li> <li> Du agierst als Business-Partner:in und berätst das Management strategisch, vermittelst zwischen Finanzen und operativem Geschäft und überwachst KPIs. </li> <li> Du übernimmst die Verantwortung für Wirtschaftsplanung, Mittelfristplanung, Prognoserechnungen und erkennst Risiken auf Basis von Plan-Ist Abweichungen. </li> <li> Du erstellst und sicherst die Qualität interner und externer Berichte, inklusive Analysen für Stakeholder wie Senatsverwaltungen. </li> <li> Du treibst die Digitalisierung voran, entwickelst Controlling-Instrumente weiter und setzt Prozessautomatisierung sowie BI-Tools und KI-gestützte Prognosen ein. </li> <li> Du optimierst und implementierst SAP-End-To-End - Prozesse und sorgst für deren effiziente Nutzung. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Betriebliche Altersvorsorge (VBL) </li> <li> 30 Tage Urlaub </li> <li> Betriebliches Gesundheitsmanagement und vielseitige Weiterbildung </li> <li> Bezuschusstes BVG Firmenticket </li> <li> Fahrradleasing </li> <li> Kostenfreies Schwimmen in unseren Bädern </li> </ul> Anerkannte Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung und Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationsgeschichte, die die Einstellungsvoraussetzungen erfüllen, sind ausdrücklich erwünscht. Wir streben in dem ausgeschriebenen Funktionsbereich die Erhöhung des Frauenanteils an und fordern deshalb besonders Frauen auf, sich für diese Stelle zu bewerben . Berliner Bäder-Betriebe, Anstalt des öffentlichen Rechts

669 Festanstellung Jobs in Trenckmannstraße 20, 16816 Neuruppin, Deutschland