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»Berlin wächst" - und damit auch die Projektvielfalt und Zuständigkeiten der BIM Berliner Immobilienmanagement GmbH. Als landeseigener Immobiliendienstleister bewirtschaften wir mit mehr als 1.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern eine Vielzahl von Immobilien. Ob Brandenburger Tor, Rotes Rathaus, Finanzämter oder Feuerwachen: Unser einzigartiges Portfolio mit über 5.000 Liegenschaften prägt das Bild unserer Stadt - und Ihren neuen Arbeitsplatz im Herzen Berlins. Werden Sie Teil unseres Teams, finden Sie Ihr neues berufliches Zuhause in unserem offenen, freundlichen Miteinander und gestalten Sie mit uns die Zukunft »Ihrer« Stadt!<h2>Profil</h2><ul> <li> Abschluss:  Abgeschlossenes Studium der Architektur, des Bauingenieurwesens, Facility-Managements, Wirtschaftsingenieurwesens, der Technischen Gebäudeausrüstung, Betriebswirtschaft, Immobilienwirtschaft o. ä. </li> <li> Berufserfahrung:  Erfahrung im Bauprojektmanagement und in der Begleitung von Sanierungsmaßnahmen </li> <li> Fachkenntnisse:  Fundierte Kenntnisse im öffentlichen Vertrags- und Vergaberecht (HOAI, VgV, VOB) nötig, Kenntnisse im Bauordnungs- und Baunebenrecht (BauO, DschG, ASR) von Vorteil </li> <li> Persönliches:  Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. C1-Niveau), offener Teamgeist, Kritikfähigkeit, Entscheidungsfreude und Lösungsorientierung </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie repräsentieren die Bauherreninteressen des Landes Berlin, wenn Sie federführend die verschiedensten Bauprojekte managen und steuern. </li> <li> Im Projektverlauf sind Sie die zentrale Ansprechperson und organisieren und koordinieren die gesamte Bauabwicklung - von der Festlegung der Zielvorgaben über die enge Zusammenarbeit mit den Mieter:innen bis zur termingerechten Fertigstellung. </li> <li> Dabei managen Sie Projekte mit einem Volumen bis zu 10 Mio. Euro bzw. einem jährlichen Gesamtvolumen bis ca. 5 Mio. Euro. </li> <li> Darüber hinaus verantworten Sie die Auswahl und Steuerung externer Planungsbüros, wobei Sie die Kosten-, Termin- und Qualitätsvorgaben stets im Blick behalten. </li> <li> Gemeinsam mit der Einkaufsabteilung initiieren und begleiten Sie die projektseitigen Ausschreibungs- und Vergabeprozesse. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Das Einstiegsgehalt liegt bei dieser Position je nach Qualifikation und Berufserfahrung zwischen  55.984,96 bis 67.181,95 EUR brutto pro Jahr  auf Vollzeitbasis. </li> <li> Persönliche Wertschätzung : durch regelmäßige Feedbackgespräche sowie fachliche und persönliche Weiterbildungsmaßnahmen </li> <li> FlexWork : mit flexiblen, familienfreundlichen Arbeitszeiten und 50 % mobilem Arbeiten </li> <li> Mobilität : durch die Bezuschussung des Deutschlandtickets oder die Möglichkeit zum Leasen eines Job-Rades </li> <li> Gesundheit im Alltag : durch internen Fahrrad-Verleih, medizinische Massagen, Sport-Kurse u. v. m. </li> <li> Teamgeist : spürbar bei Firmenevents, Teamtagen, Firmenläufen und an allen anderen Tagen </li> <li> Erholung : mit 30 Tagen Urlaub pro Jahr, wobei der 24. und 31. Dezember zusätzlich frei ist </li> <li> Natürlich setzen wir uns für Chancengleichheit im Beruf ein und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Behinderung, Alter, Weltanschauung oder sexueller Identität. </li> </ul><br><br><br>Anja Wenghöfer
Human Relations
+49 (30) 90166-1360
BIM Berliner Immobilienmanagement GmbH | Human Relations | Keibelstraße 36 | 10178 Berlin<br><br>BIM Berliner Immobilienmanagement GmbH

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Ingenieur / Architekt / Projektleiter als Baumanager (m/w/d)

Dussmann ist ein internationales Familienunternehmen - werde Teil der  #Dussmannschaft  im  Bereich Gebäudetechnik . Unser Ziel ist es, für unsere Kunden die Leistungsfähigkeit ihrer Gebäude zu erhalten bzw. zu steigern.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene Ausbildung als Elektriker (m/w/d), Elektroniker (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation </li> <li> Erste praktische Kenntnisse im Gebäudemanagement wünschenswert </li> <li> Ergebnisorientiertes und betriebswirtschaftliches Denken und Handeln </li> <li> Bereitschaft in der Region Berlin / Brandenburg unterwegs zu sein </li> <li> Zuverlässigkeit und Kommunikationsfähigkeit </li> <li> Grundlagen MS-Office-Anwenderkenntnisse </li> <li> Sehr gute Deutschkenntnisse </li> <li> Führerschein Klasse B erforderlich </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Wartung, Inspektion, Instandsetzung sowie Prüfung elektrischer Einrichtungen in wechselnden Objekten </li> <li> Sicherstellung der optimalen Verfügbarkeit aller Anlagen </li> <li> Ausführung von Elektroinstallationen und Bewertung von Anlagenzuständen </li> <li> Durchführung und Pflege von komplett digitalen Fehler-, Prüf-, Wartungs- und Inspektionsberichten </li> <li> Überwachung und Koordination von Fremdfirmen bei Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten </li> <li> Teilnahme am gelegentlichen Bereitschaftsdienst und Rufbereitschaft </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Unbefristete Anstellung in einem krisensicheren Familienunternehmen </li> <li> Attraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub </li> <li> Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten zur Vereinbarung von Beruf und Familie </li> <li> Modern und gut ausgestattete Arbeitsplätze mit professionellen Hilfsmitteln und Tools </li> <li> Bereitstellung von hochwertiger Arbeitskleidung, Schutzausrüstung und professionellem Marken-Werkzeug </li> <li> Firmenfahrzeug für die Dienstfahrten </li> <li> Zielgerichtete und strukturierte Einarbeitung zur Übernahme deiner Aufgaben </li> <li> Spannende und herausfordernde Projekte mit vielen Möglichkeiten für deine weitere Karriereentwicklung </li> <li> Erhaltung und Ausbau deiner Qualifizierung durch unseren eigenen Dussmann Campus </li> <li> Teamwork und Zusammenhalt sind fester Bestandteil der Dussmannschaft </li> <li> Onlineplattform für Mitarbeitende mit Rabatten für Hardware, E-Bikes, Mobiltelefone und vieles mehr </li> <li> *1.000 EUR brutto Starterprämie (Auszahlung erfolgt nach erfolgreich bestandener Probezeit von 6 Monaten) </li> </ul><br>Wir stehen für Chancengleichheit, die Verhinderung jeglicher Form von Diskriminierung sowie die Förderung einer Kultur der Wertschätzung von Vielfalt. Wir möchten daher ausdrücklich ALLE ermutigen, sich zu bewerben.<br><br>Wenn du allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess hast, dann erreichst du uns telefonisch unter +49 (0)30 2025-2026.
Deine Ansprechpartnerin
Juliane Linsel
Spezialistin Recruiting Services
Tel.: +49 (0)170 4118950
Www.dussmanngroup.com
Www.karriere.dussmanngroup.com<br><br>Dussmann Service Deutschland GmbH

Elektriker / mobiler Servicetechniker (m/w/d)

Wir suchen ab sofort unbefristet in Voll- oder Teilzeit Unterstützung für unser Team in Storkow.
Eingebettet in die wunderschöne Landschaft des Unterspreewaldes und als Teil des Seenlands Oder-Spree, liegt das Immanuel Haus Storkow. Unsere Einrichtung ist eine besondere Wohnform der Eingliederungshilfe, die chronisch psychisch kranke Menschen zu ihrer Teilhabe sowie zur selbstständigen und selbstbestimmten Lebensführung befähigt, anleitet und unterstützt.
Unser Leitsatz: »Wir schätzen uns in unserer Vielfalt und in unserer Unterschiedlichkeit.«<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger m/w/x oder eine vergleichbare Ausbildung als Fachkraft m/w/x  im Gesundheits- und Sozialwesen </li> <li> Motivation, Engagement und kommunikative Kompetenz </li> <li> Pflege eines respektvollen und empathischen Umgangs </li> <li> Verantwortungsbewusstsein und Teamgeist </li> <li> Führerschein der Klasse B oder Klasse 3 </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Bezugsbetreuung &amp; Teilhabe fördern:  Du gestaltest professionelle Bezugsbetreuung, stärkst Selbstbestimmung und soziale Teilhabe - bei Bedarf auch mit individueller Basisversorgung. </li> <li> Tagesstruktur &amp; Gesundheitsförderung:  Du entwickelst tragfähige Tagesstrukturen, setzt gesundheitsfördernde Routinen um und motivierst zu Eigenaktivität. </li> <li> ITP &amp; Maßnahmensteuerung:  Du erhebst Bedarfe, erstellst/aktualisierst den ITP, übersetzt Ziele in konkrete Schritte und dokumentierst nachvollziehbar. </li> <li> Kooperation &amp; Vernetzung:  Du arbeitest multiprofessionell, beziehst Angehörige und Partnerdienste ein und sorgst mit klaren Übergaben für Transparenz. </li> <li> Präsenz im Dienst:  Du übernimmst Dienste im Drei-Schicht-System inklusive Wochenenden/Feiertagen - verlässlich, reflektiert und deeskalierend, wenn es darauf ankommt. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Attraktive Kondition nach AVR DWBO </li> <li> 3.700 EUR bis 4.400 EUR (brutto) monatlich, abhängig von deiner Qualifikation und Berufserfahrung; mit Zulagen für Schicht- und Wochenendarbeit sind bis zu 5.200 EUR (brutto) monatlich möglich. </li> <li> Gesicherte Fachkraftzulage bis 200 Euro (brutto) monatlich </li> <li> Mindestens 30 Tage Erholungsurlaub </li> <li> EGym-Wellpass-Mitgliedschaft für nur 29,95 EUR  - den Rest übernehmen wir! </li> <li> Regelmäßige Supervisionen im Team </li> <li> Einspringprämie bis zu 80 EUR </li> <li> Kinderzuschlag 90 EUR  pro Kind </li> <li> Umfangreiches internes und externes Fortbildungsangebot </li> <li> Jährliche Sonderzahlung </li> <li> JobRad und Zuschuss zum Deutschlandticket </li> <li> Corporate Benefits, wie vergünstigte Konditionen bei Angeboten in den Bereichen  Sport, Fitness, Shopping und Kultur </li> <li> Eine betriebliche Altersversorgung mit arbeitgeberfinanzierter Zusatzversicherung </li> <li> Vermögenswirksame Leistung </li> <li> Dienstbefreiung bei verschiedenen Anlässen möglich </li> <li> Beihilfen zu verschiedenen Anlässen </li> <li> Zusatzurlaub für Schichtarbeit und Nachtarbeit </li> <li> Wertvolles Selbstverständnis: Unser  Leitbild  gibt uns als Mitarbeitenden und als Unternehmen jeden Tag Orientierung für unser berufliches Handeln. </li> </ul><br><br><br>Als Ansprechperson steht Dir gern zur Verfügung:
Frau Annemarie Preiß
Einrichtungsleitung
Telefon: +49 33678 41000
Wir freuen uns auf deine Bewerbung
Bitte richte Deine Bewerbung unter Angabe Deines frühestmöglichen Eintrittstermins an:
Arbeitsort
Immanuel Haus Storkow
Wallweg 1
15859 Storkow<br><br>Immanuel Miteinander Leben

Heilerziehungspfleger:in / Gesundheits- und Krankenpfleger

<h2>Profil</h2><ul> <li> Du hast ein abgeschlossenes  Studium der (Wirtschafts-)Informatik , Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li> Du bringst  mehrjährige Erfahrung als SAP-Entwickler*in  mit - idealerweise in der Energiewirtschaft </li> <li> Du verfügst über sehr gute  Kenntnisse in SAP-Technologien  und überzeugst durch  ausgeprägte Beratungs- und Methodenkompetenz </li> <li> Du hast fundierte Erfahrung in  SAP S/4HANA, ABAP / ABAP OO  und weiteren SAP-Technologien (z. B.  Klassen, Funktionsbausteine, Batch Input, Formulare ) </li> <li> SAP Fiori  und  Schnittstellentechnologien (REST, OData)  sind fester Bestandteil deines Skillsets </li> <li> Komplexe Fehlerbilder gehst du dank ausgeprägter  Debugging-Erfahrung  analytisch und lösungsorientiert an </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Du stellst den  Betrieb, die Wartbarkeit und die Performance unserer Anwendungen  sicher - inklusive  Incident- und Service-Request-Management  sowie  Root-Cause-Analysen  zur nachhaltigen Problembehebung </li> <li> Du verantwortest die  Betreuung sämtlicher Schnittstellen  zwischen SAP- und Non-SAP-Systemen im laufenden Betrieb </li> <li> Du  entwickelst innovative Softwarelösungen  auf Basis moderner SAP-Technologien (z. B.  ABAP, ABAP OO, SAP Fiori, SAPUI5, HTML5 ), gestaltest das  Applikationsdesign  und unterstützt beim  Lösungsdesign </li> <li> Du  berätst die Fachbereiche  in technischen Fragen,  entwickelst System- und Technikkonzepte , hältst die  Dokumentation  aktuell und setzt  Optimierungspotenziale  um </li> <li> Du behältst  neue Technologien im SAP-Umfeld  im Blick und  steuerst externe Dienstleister  im Rahmen von Projekten und Entwicklungen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Gut bezahlt:  Wir bezahlen dich nach Haustarifvertrag. Du bekommst 70.700 EUR - 80.800 EUR brutto pro Jahr in Abhängigkeit deiner Erfahrung. </li> <li> Mitarbeitervorteile:  Wir statten dich mit einer betrieblichen Altersvorsorge aus und du kannst aus Benefits wie ÖPNV-Ticket, Essenszuschuss, Jobrad u. v. m. wählen. </li> <li> Erholungszeit:  30 Tage Jahresurlaub + zusätzlich sind der 24.12 und 31.12 immer frei. </li> <li> Flexibel:  Arbeitszeiten und -ort passen zu dir und können sich an deine Bedürfnisse anpassen. Digitales &amp; hybrides Arbeiten ist für uns Standard - sogar aus dem europäischen Ausland. </li> <li> Nachhaltig sinnvoll:  Du gestaltest aktiv die Energiewende mit. Als Teil der GASAG-Gruppe bist du damit Teil von etwas Wichtigem. </li> <li> Sicherer Arbeitsplatz:  Seit über 175 Jahren sind wir ein zuverlässiger Arbeitgeber in der Region Berlin-Brandenburg und ein Profi im Bereich Energie. </li> <li> Ausgezeichneter Arbeitgeber:  Als Top Company auf kununu zählen wir auch in diesem Jahr wieder zu den beliebtesten Arbeitgebern in Deutschland. Alle Bewertungen und weitere Einblicke findest du auf unserem  Arbeitgeberprofil bei kununu . </li> </ul><br><br><br>Weitere Informationen findest du unter  <a href="http://www.gasag-gruppe.de/karriere" target="_blank">www.gasag-gruppe.de/karriere</a><br><br>GASAG AG

SAP Entwicklerin (w/m/d)

Die akf-Gruppe, Tochter des internationalen Vorwerk Konzerns, gehört zu den großen Leasing- und Finanzierungsgesellschaften Deutschlands. Seit mehr als fünf Jahrzehnten sind wir Partner des Mittelstandes. Wir kennen die Bedürfnisse unserer Kunden aus Industrie und Handel und verstehen die Besonderheiten ihrer Branchen. Durch regionale Nähe sind wir nah am Kunden und können schnell und flexibel handeln. Kurz: Wir sind kompetenter Partner für individuelle Einkaufs-, Absatz- und Direktfinanzierung von mobilen Wirtschaftsgütern.
Auch in Zukunft wollen wir erfolgreich am Markt agieren - und brauchen hierzu Menschen, die zu uns passen und gemeinsam mit uns wachsen wollen.<h2>Profil</h2><ul> <li> Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Bankkaufmann bzw. vergleichbare kaufmännische Ausbildung </li> <li> Idealerweise haben Sie bereits erste Berufserfahrung im Vertrieb von Finanzprodukten gesammelt </li> <li> Sie zählen Kommunikationsfähigkeit zu Ihren größten Stärken </li> <li> Ein freundliches Wesen sowie ein sicheres Auftreten machen Sie aus </li> <li> Sie sind belastbar und behalten auch in leistungsstarken Phasen den Überblick </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Unterstützung der Gebietsleitung bei der Akquisition und Betreuung von Neu- und Bestandskunden </li> <li> Pflege und Ausbau von Vertriebspartnerschaften innerhalb der jeweiligen Zielbranchen </li> <li> Verantwortlichkeit für die Dokumentation und interne Abwicklung von Vorgängen </li> <li> Konstruktive Mitarbeit an der Vereinheitlichung der Arbeitsprozesse </li> <li> Durchführung von Sekretariatsaufgaben sowie Büroorganisation </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Attraktive Vergütung zzgl. Urlaubsgeld, die sich am Bankentarif orientiert </li> <li> Flexibler Arbeitsrahmen durch Vertrauensarbeitszeit und 30 Urlaubstage </li> <li> Mobiles Arbeiten mit definierten Remote Work Optionen </li> <li> Attraktive betriebliche Altersvorsorge sowie die Option auf ein Zeitwertkonto </li> <li> Benefits eines Familienunternehmens, u. a. Mitarbeiterrabatte, Zuschuss zu Kinderbetreuungskosten sowie Fortbildungsförderung </li> <li> Umfangreiche Gesundheitsleistungen wie betriebliche Krankenzusatzversicherung, werkärztliche Beratung und Versorgung </li> <li> Dienstradleasing Angebot. </li> </ul><br>Wir begrüßen auch Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung und gleichgestellten Personen.<br><br>Justus Aders
HR Manager / Personalreferent<br><br>akf bank GmbH &amp; Co. KG

Vertriebsassistenz agrarfinanz Berlin (m/w/d)

Die Kassenärztliche Vereinigung (KV) Berlin ist eine Körperschaft des öffentlichen Rechts und eine wichtige Schlüsselfunktion im Gesundheitswesen. Wir sind für die Sicherstellung der ambulanten medizinischen und psychotherapeutischen Versorgung der gesetzlich Versicherten in der Hauptstadt zuständig. Wir gewährleisten diese in Zusammenarbeit mit der Ärzteschaft auf einem hohen Qualitätsniveau - rund um die Uhr. Unser Hauptsitz befindet sich in einem modernen Bürogebäude in zentraler Lage mit sehr guter Verkehrsanbindung durch Bus und Bahn.
Die  Kassenärztliche Vereinigung Berlin  (Körperschaft des öffentlichen Rechts) sucht für ihre Abteilung  Informationstechnik  zum nächstmöglichen Zeitpunkt auf Vollzeitbasis (Teilzeit möglich)  unbefristet  eine:n
Die KV Berlin befindet sich in der stetigen Weiterentwicklung und Optimierung ihrer IT-Landschaft. Ziel ist es, die Infrastruktur nachhaltig zu verbessern und zukunftssicher auszurichten. Mit der Abteilung IT-Infrastruktur-Solutions übernehmen Sie Verantwortung für den stabilen Betrieb und die strategische Weiterentwicklung unserer Systeme. Als Abteilungsleitung gestalten Sie Strukturen, Prozesse und Projekte in einem anspruchsvollen Umfeld mit, in dem Verfügbarkeit, Sicherheit und Zukunftsfähigkeit höchste Priorität haben.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (z. B. Informatik, Mathematik, Natur- oder Ingenieurwissenschaften) oder eine vergleichbare Qualifikation mit einschlägiger, mehrjähriger Berufserfahrung in den Aufgabenbereichen dieser Position </li> <li> Mehrjährige Berufserfahrung im Aufbau und in der strategischen Weiterentwicklung von IT-Infrastrukturen </li> <li> Führungserfahrung oder nachweisbare Erfahrung in der Leitung von Projekten im IT-Umfeld </li> <li> Fundierte Kenntnisse in der Administration von Infrastrukturkomponenten, Servern, Netzwerken und Datenbanken (z. B. Linux, Windows, PostgreSQL) </li> <li> Tiefgehende Kenntnisse von IT-Sicherheitskonzepten, Virtualisierung, Containerisierung und modernen IT-Betriebskonzepten </li> <li> Erfahrung im Einsatz und in der Steuerung von ITIL-orientierten Prozessen </li> <li> Projektmanagementkompetenz, idealerweise mit Zertifizierungen (z. B. Scrum, IPMA) </li> <li> Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, Organisationsstärke und lösungsorientiertes Handeln </li> <li> Hohe Kommunikations- und Präsentationsfähigkeit sowie sicheres Auftreten auf allen Ebenen </li> <li> Teamorientierte, motivierende Führungspersönlichkeit mit Gestaltungswillen und Verantwortungsbewusstsein </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Leitung und Steuerung der Abteilung IT-Infrastruktur-Solutions mit Personal- und Budgetverantwortung </li> <li> Organisation und Weiterentwicklung von Strukturen, Prozessen und Zuständigkeiten innerhalb der Abteilung </li> <li> Strategische Weiterentwicklung der Infrastruktur und Erstellung entsprechender Konzepte </li> <li> Sicherstellung eines stabilen, sicheren und wirtschaftlichen Betriebs von Rechenzentrum, Netzwerken, Server- und Datenbankinfrastrukturen </li> <li> Verantwortung für IT-Sicherheitsmaßnahmen, Datenschutz, Ausfallsicherheit und Business Continuity Management </li> <li> Steuerung und Qualitätssicherung externer Dienstleister sowie Vertrags- und Lizenzmanagement </li> <li> Unterstützung von Projekten und Fachbereichen beim Einsatz neuer und bestehender Infrastrukturen </li> <li> Steuerung paralleler Projekte und Verantwortung für Zeit, Kosten und Qualität </li> <li> Erstellung von Entscheidungsvorlagen, Projekt- und Statusberichten sowie Präsentation in Gremien </li> <li> Förderung, Entwicklung und Motivation der Mitarbeitenden, inkl. Teamentwicklung und Personalplanung </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Vergütung nach TV-L Berlin, inklusive einer Jahressonderzahlung und 30 Tage Urlaub </li> <li> 38,5 Stunden/Woche (Vollzeit) und flexible Arbeitszeiten/Teilzeitmodelle </li> <li> Bis zu 11 Tage mobiles Arbeiten monatlich (nach Ende der Probezeit) </li> <li> KV-Card (50 EUR monatlicher Sachbezug) zum Einkaufen in der Region </li> <li> Zahlreiche Angebote zur Gesundheitsförderung und unternehmenseigene Fitnessräume </li> <li> Sehr gute ÖPNV-Verkehrsanbindung, gesicherte Fahrradabstellplätze und kostenlose öffentliche Parkplätze </li> <li> Weitere attraktive Benefits und Informationen über die KV Berlin finden Sie auf unserer Karriereseite </li> </ul><br>Wir stehen für Chancengleichheit und fördern die berufliche Gleichstellung der Geschlechter. Ebenso begrüßen wir auch die Bewerbung von Menschen mit Migrationshintergrund. Schwerbehinderte Bewerber:innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Bewerbung von Frauen ist ausdrücklich erwünscht.
Diskretion und die vertrauliche Behandlung Ihrer Bewerbung sind selbstverständlich. Hinweise zur Verarbeitung Ihrer Daten finden Sie in unseren  Datenschutzhinweisen .<br><br><br><br>Kassenärztliche Vereinigung Berlin

Abteilungsleiter:in IT-Infrastruktur-Solutions

Die Kassenärztliche Vereinigung (KV) Berlin ist eine Körperschaft des öffentlichen Rechts und eine wichtige Schlüsselfunktion im Gesundheitswesen. Wir sind für die Sicherstellung der ambulanten medizinischen und psychotherapeutischen Versorgung der gesetzlich Versicherten in der Hauptstadt zuständig. Wir gewährleisten diese in Zusammenarbeit mit der Ärzteschaft auf einem hohen Qualitätsniveau - rund um die Uhr. Unser Hauptsitz befindet sich in einem modernen Bürogebäude in zentraler Lage mit sehr guter Verkehrsanbindung durch Bus und Bahn.
Die  Kassenärztliche Vereinigung Berlin  (Körperschaft des öffentlichen Rechts) sucht für ihre Abteilung  Informationstechnik  zum nächstmöglichen Zeitpunkt auf Vollzeitbasis (Teilzeit möglich)  unbefristet  eine:n
Im Rahmen eines ambitionierten Change-Projekts modernisieren wir unsere Prozesse und Strukturen und gestalten eine zukunftsorientierte Unternehmenskultur, in der Innovation, Fortschritt und verantwortungsvolles Projektmanagement im Mittelpunkt stehen. Unser Ziel ist es, die ambulante medizinische Versorgung in Berlin nachhaltig zu stärken. Wir suchen engagierte Persönlichkeiten, die Freude daran haben, Abläufe zu hinterfragen, neue Impulse einzubringen und die Weiterentwicklung unserer SAP-Systemlandschaft aktiv mitzugestalten. Mit Ihrem Fachwissen in SAP Basis und Ihrem Verständnis für das SAP-Gesamtbild tragen Sie maßgeblich dazu bei, Veränderungen voranzutreiben und die Weichen für die kommenden Jahre zu stellen. Wir bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz mit Zukunft, flexible Arbeitsbedingungen sowie die Chance, Teil eines bedeutenden Modernisierungsprojekts zu werden.<h2>Profil</h2><ul> <li> Wissenschaftliches Hochschulstudium (z. B. BWL, Informatik, Wirtschaftsinformatik) oder eine vergleichbare Qualifikation mit einschlägiger, mehrjähriger Berufserfahrung in den Aufgabenbereichen dieser Position </li> <li> Nachgewiesene Erfahrung in Projektleitung und Projektmanagement im SAP-Umfeld, idealerweise mit Methodenkenntnissen (klassisch und agil) </li> <li> Fundierte Kenntnisse in der SAP-Basis-Administration sowie im Zusammenspiel der SAP-Gesamtarchitektur </li> <li> Erfahrung in der Koordination und Abstimmung zwischen Fachbereichen, IT und externen Dienstleistern </li> <li> Beratungskompetenz und Freude daran, komplexe Sachverhalte zielgruppenorientiert darzustellen </li> <li> Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise sowie Kommunikations- und Präsentationsvermögen </li> <li> Bereitschaft und Motivation, sich in neue SAP-Technologien einzuarbeiten, insbesondere SAP S/4HANA und Fiori </li> <li> Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, gute Englischkenntnisse von Vorteil </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Planung und Steuerung von Projekten im SAP-Umfeld, insbesondere im Rahmen der S/4HANA-Transformation </li> <li> Analyse, Konzeption und Umsetzung von Optimierungsmaßnahmen in der SAP-Systemarchitektur </li> <li> Beratung der Fachbereiche sowie Abstimmung mit internen und externen Projektpartnern </li> <li> Betreuung, Weiterentwicklung und Verantwortung für die SAP-Basis-Systemlandschaft </li> <li> Sicherstellung der Systemverfügbarkeit, Performance und Sicherheit in enger Zusammenarbeit mit den IT-Infrastrukturbereichen und externen Dienstleistern </li> <li> Steuerung externer IT-Dienstleister und Qualitätssicherung bei Implementierungen </li> <li> Mitwirkung an der Weiterentwicklung des SAP-Gesamtbildes und der strategischen Roadmaps </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Vergütung nach TV-L Berlin, inklusive einer Jahressonderzahlung und 30 Tage Urlaub </li> <li> 38,5 Stunden/Woche (Vollzeit) und flexible Arbeitszeiten/Teilzeitmodelle </li> <li> Bis zu 11 Tage mobiles Arbeiten monatlich (nach Ende der Probezeit) </li> <li> KV-Card (50 EUR monatlicher Sachbezug) zum Einkaufen in der Region </li> <li> Zahlreiche Angebote zur Gesundheitsförderung und unternehmenseigene Fitnessräume </li> <li> Sehr gute ÖPNV-Verkehrsanbindung, gesicherte Fahrradabstellplätze und kostenlose öffentliche Parkplätze </li> <li> Weitere attraktive Benefits und Informationen über die KV Berlin findest du auf unserer Karriereseite </li> </ul><br>Wir stehen für Chancengleichheit und fördern die berufliche Gleichstellung der Geschlechter. Ebenso begrüßen wir auch die Bewerbung von Menschen mit Migrationshintergrund. Schwerbehinderte Bewerber:innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Bewerbung von Frauen ist ausdrücklich erwünscht.
Diskretion und die vertrauliche Behandlung deiner Bewerbung sind selbstverständlich. Hinweise zur Verarbeitung deiner Daten findest du in unseren  Datenschutzhinweisen .<br><br><br><br>Kassenärztliche Vereinigung Berlin

Referent:in SAP Basis - Projekte & Prozesse

Wir arbeiten gemeinsam mit unseren Partnern an einer klimaneutralen Energiewirtschaft, um so unsere Lebensgrundlage und die der zukünftigen Generationen zu erhalten. Mit jährlich über 1 Million Kontakten in die Branche kommunizieren wir mit den Menschen, die täglich die Energiewende vorantreiben. Unsere Aufgabe ist es, komplexe Sachverhalte für die Branche verständlich aufzubereiten. Wir nutzen dazu verschiedene Formate wie Fachartikel, Interviews und Social Media Posts. Auch Newsletter, Webinare, Branchentreffs, Audio- und Videoproduktionen gehören zu unserem Repertoire, um die Akteure der Energiewirtschaft aus- und weiterzubilden, damit diese ihre Rolle bestmöglich erfüllen können.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie haben ein abgeschlossenes Hochschulstudium, idealerweise mit einem Schwerpunkt im Energiebereich, einer vergleichsbaren Qualifikation oder mehrjährige Berufserfahrung in diesem Bereich </li> <li> Sie haben ein Grundverständnis von technischen, wirtschaftlichen, rechtlichen und politischen Hintergründen rund um die Erneuerbaren Energien </li> <li> Sie moderieren souverän Webveranstaltungen und Seminare. Dabei sind Sie technikaffin und haben bereits Erfahrung im Umgang mit Streaming-Software </li> <li> Sie verfügen über eine ausgeprägte Organisations- und Kommunikationsstärke </li> <li> Sie verfügen über fließende Deutschkenntnisse und können komplizierte Sachverhalte mit einem gewinnenden Auftreten klar auf den Punkt bringen. Gute Englischkenntnisse sind ein Plus </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie konzipieren, moderieren und führen Weiterbildungsveranstaltungen wie z.B. Seminare, Webinare, WebEvents, etc. durch </li> <li> Sie entwickeln unsere Veranstaltungen mit Ihren Ideen weiter </li> <li> Sie konzipieren und betreuen Präsenzveranstaltungen wie z.B. Seminare, Konferenzen Branchentage </li> <li> Sie recherchieren zu Veranstaltungsthemen und schreiben Marketingtexte </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Eine unbefristete Vollzeitstelle, Teilzeit ab 35 Stunden pro Woche möglich, in modernen Büroräumen auf dem EUREF-Campus in Berlin-Schöneberg </li> <li> Eine offene Unternehmenskultur in einem dynamischen Umfeld </li> <li> Flache Hierarchien mit viel Freiraum und der Möglichkeit, eigene Ideen zu entwickeln und diese umzusetzen </li> <li> Ein umfangreiches internes Weiterbildungs- und Veranstaltungsprogramm </li> <li> Flexible Arbeitszeitgestaltung für eine gute Work-Life-Balance </li> <li> Homeoffice Möglichkeit </li> <li> Zuschüsse zum BVG-Jobticket und zum Mittagessen </li> </ul><br><br><br>Bewerbung an:
BWE-Service GmbH
Heidi Klimke
EUREF-Campus 16, 10829 Berlin
E-Mail:  <a href="mailto:Bewerbungen@wind-energie.de" target="_blank">Bewerbungen@wind-energie.de</a>
Jetzt bewerben<br><br>BWE-Service GmbH

Projektmanager (w/m/d)

»Berlin wächst" - und damit auch die Projektvielfalt und Zuständigkeiten der BIM Berliner Immobilienmanagement GmbH. Als landeseigener Immobiliendienstleister bewirtschaften wir mit mehr als 1.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern eine Vielzahl von Immobilien. Ob Brandenburger Tor, Rotes Rathaus, Finanzämter oder Feuerwachen: Unser einzigartiges Portfolio mit über 5.000 Liegenschaften prägt das Bild unserer Stadt - und Ihren neuen Arbeitsplatz im Herzen Berlins. Werden Sie Teil unseres Teams, finden Sie Ihr neues berufliches Zuhause in unserem offenen, freundlichen Miteinander und gestalten Sie mit uns die Zukunft »Ihrer« Stadt!<h2>Profil</h2><ul> <li> Abschluss:  Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Ingenieurwesen, Betriebswirtschaft oder Facility Management (FH, HS, Universität), Immobilienökonom oder eine vergleichbare Ausbildung bzw. Qualifikation </li> <li> Berufserfahrung:  In der Bewirtschaftung von anspruchsvollen Gewerbe- oder Sonderimmobilien und in der Steuerung von Dienst-/Bauleistungen und externen Planungsbüros </li> <li> Fachkenntnisse:  Vertragsrechtliche Kenntnisse nach VOL/ VOB wünschenswert </li> <li> Persönlich:  Ausgeprägtes Kommunikationsgeschick, hohe Service- und Kundenorientierung sowie Teamfähigkeit </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Eigenverantwortlich und professionell betreuen Sie Verwaltungsstandorte sowie diverse Objekte der Flüchtlingsunterbringungen und des allgemeinen Bestandes und sind erste:r Ansprechpartner:in der Mieter:innen. </li> <li> Sie führen Korrespondenz mit Mieter:innen, Behörden, Geschäftspartner:innen sowie Versorger:innen, beauftragen und steuern externe Dienstleistungs- und Planungsunternehmen. </li> <li> Instandsetzungsleistungen und die regelmäßige Beauftragung von Rahmenvertragspartner:innen werden durch Sie verantwortet. </li> <li> Die Qualität von Facility Management-Leistungen werden von Ihnen gesteuert und sichergestellt. </li> <li> Sie erstellen Objektanalysen und bearbeiten technische und hochbauliche Maßnahmen. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Das Einstiegsgehalt liegt bei dieser Position je nach Qualifikation und Berufserfahrung zwischen  55.980,00 bis 67.180,00 EUR brutto pro Jahr  auf Vollzeitbasis. </li> <li> Persönliche Wertschätzung : durch regelmäßige Feedbackgespräche sowie fachliche und persönliche Weiterbildungsmaßnahmen </li> <li> FlexWork : mit flexiblen, familienfreundlichen Arbeitszeiten und 50 % mobilem Arbeiten </li> <li> Mobilität : durch die Bezuschussung des Deutschlandtickets oder die Möglichkeit zum Leasen eines Job-Rades </li> <li> Gesundheit im Alltag : durch internen Fahrrad-Verleih, medizinische Massagen, Sport-Kurse u. v. m. </li> <li> Teamgeist : spürbar bei Firmenevents, Teamtagen, Firmenläufen und an allen anderen Tagen </li> <li> Erholung : mit 30 Tagen Urlaub pro Jahr, wobei der 24. und 31. Dezember zusätzlich frei ist </li> <li> Natürlich setzen wir uns für Chancengleichheit im Beruf ein und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Behinderung, Alter, Weltanschauung oder sexueller Identität. </li> </ul><br><br><br>Katharina Jordan
Human Relations
+49 (30) 90166-1225
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Property Manager / Facility Manager / Objektverwalter (m/w/d)

Möchten Sie eine verantwortungsvolle Führungsposition in einem innovativen Unternehmen übernehmen? Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Standortleiter (m/w/d), der eigenverantwortlich unseren Standort in Berlin leitet und aktiv zur strategischen Weiterentwicklung beiträgt.<h2>Profil</h2><h2>Aufgaben</h2><h2>Wir bieten</h2><br><br><br><br><br>Dr. Ecklebe Engineering GmbH

373 Festanstellung Jobs in Semmelweisstraße 104a, 12524 Berlin, Deutschland