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<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie verfügen über eine Qualifikation als Fachärztin oder Facharzt für Arbeitsmedizin oder als Fachärztin oder Facharzt mit der Zusatzbezeichnung Betriebsmedizin. </li> <li> Sie haben eine einschlägige Weiterbildungsermächtigung (z. B. im Fachgebiet Arbeitsmedizin). </li> <li> Sie können eine mehrjährige Berufserfahrung als Betriebsärztin oder Betriebsarzt nachweisen. </li> <li> Sie sind kommunikationsfreudig, zugewandt und arbeiten teamorientiert. </li> <li> Sie haben Freude am Umgang mit unterschiedlichen Personengruppen. </li> <li> Sie haben ein sicheres Urteilsvermögen und Verantwortungsbewusstsein. </li> <li> Sie verfügen über gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Niveau C1). </li> <li> Sie besitzen einen Pkw-Führerschein (Klasse B). </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Konzeptionelle und praktische Begleitung beim Aufbau eines betriebsärztlichen Dienstes. </li> <li> Betriebsärztliche Betreuung einzelner Dienststellen der niedersächsischen Finanzverwaltung; Ihre regionale Zuständigkeit legen wir in Absprache mit Ihnen unter Berücksichtigung Ihrer persönlichen Belange fest. </li> <li> Durchführung arbeitsmedizinischer Vorsorgen. </li> <li> Perspektivisch: Aufbau und Fortbildung eines betriebsärztlichen Teams. </li> <li> Perspektivisch: fachliche Leitung des aufzubauenden betriebsärztlichen Dienstes. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Ein  unbefristetes und krisensicheres  Arbeitsverhältnis mit einer Bezahlung, die sich am Tarifvertrag der Länder (TV-L) orientiert; Ihre individuelle Eingruppierung hängt davon ab, welche persönlichen Voraussetzungen Sie erfüllen. </li> <li> Eine  Sonderzahlung  zum Jahresende und eine Zusatzversorgung als  Betriebsrente  (VBL). </li> <li> Eine verantwortungsvolle und vielseitige Aufgabe mit der Möglichkeit, eigene Ideen zur Organisation der betriebsärztlichen Betreuung umzusetzen. </li> <li> Perspektivisch eine leitende Funktion und Verantwortung für den betriebsärztlichen Dienst. </li> <li> Work-Life-Balance: </li> <li> Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Arbeits- und Teilzeitmodelle,  kein Schicht-, Wochenend- oder Nachtdienst , 39,8 Stunden-Woche bei Vollzeitbeschäftigung, mobiles Arbeiten im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten,  30 Tage Jahresurlaub , zusätzlich arbeitsfrei an Heiligabend und Silvester. </li> <li> Einen  verkehrsgünstig  gelegenen Arbeitsplatz im Zentrum von Hannover mit der Möglichkeit, Ihre Kinder in der unmittelbaren Umgebung betreuen zu lassen. </li> <li> Eine Cafeteria und Kantine. </li> </ul><br><br>Landesamt für Steuern Niedersachsen

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Fachärztin / Facharzt (w/m/d) für Arbeitsmedizin oder mit der Zusatzbezeichnung Betriebsmedizin in Voll- oder Teilzeit

Ein erfolgreiches, international tätiges Textilunternehmen. Für unsere Marken entwickeln wir eigene Kollektionen und Dienstleistungen, kurz: Mode mit System. Als modernes Familienunternehmen mit 134 Mitarbeiter*innen bieten wir einen zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem offenen und freundlichen Team. Wir suchen Menschen, die neugierig, motiviert und teamorientiert sind.
STOOKER BRANDS - FASHION SYSTEMS.
JOIN OUR TEAM!<h2>Ihr Profil</h2><p>Must-Haves:
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder wirtschaftswissenschaftliches Studium (idealerweise mit Schwerpunkt Vertrieb oder International Business).
Erste Erfahrung im internationalen Vertrieb oder in der Vertriebsassistenz
Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Sicherer Umgang mit MS Office (Excel, PowerPoint).
Nice-to-Have:
Weitere Fremdsprachen (z. B. Französisch, Spanisch).
Erfahrung mit CRM-Systemen und digitalen Akquise-Tools.
Interkulturelle Kompetenz und Erfahrung im internationalen Geschäftsumfeld.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Als Vertriebsassistenz im internationalen Vertrieb bist du ein wichtiger Bestandteil unseres Teams. Du unterstützt die Vertriebsleitung bei der  Betreuung unserer bestehenden Kunden  und hilfst dabei, neue Märkte und Kontakte aufzubauen.
Ein Fokus liegt dabei auf der  Vorbereitung zur Akquise potenzieller Neukunden  im internationalen Umfeld. Außerdem begleitest du den Prozess von der ersten Kontaktaufnahme bis zur erfolgreichen Integration in unsere Abläufe.
Mit deiner  Organisationskompetenz  sorgst du für reibungslose Abläufe, bereitest Kundentermine vor und stimmst dich regelmäßig mit internen Teams und externen Partnern ab. Dank deiner  Kommunikationsstärke  trägst du zum Erfolg unserer internationalen Vertriebsstrategie bei.
Wir bieten dir die Möglichkeit, dich  fachlich und persönlich weiterzuentwickeln  - z. B. durch die Teilnahme an internationalen Projekten und Messen oder den nächsten Schritt zum (Junior) Key Account Manager.
Vorbereitung zur Akquise und Erstansprache potenzieller Neukunden.
Pflege von Zielkundenlisten und CRM-Daten.
Erstellung von Angeboten und Präsentationen.
Organisation von Kundenterminen, Reisen und Messen.
Markt- und Wettbewerbsanalysen.</p><h2>Wir bieten</h2><p>Deine Perspektive : Eine langfristige und sichere Jobperspektive mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag in einem gesund wachsenden Mode-Unternehmen.
Attraktive Mitarbeitervergünstigungen : Genieße Rabatte auf unsere Produkte sowie vielfältige Vergünstigungen bei weiteren Partnern.
Work-Life-Balance : Wir bieten dir 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit eine betriebliche Altersvorsorge in Anspruch zu nehmen.
Weiterbildungsmöglichkeiten : Profitiere von individuellen Seminaren und Schulungen.
Gestaltungsspielraum : Bei uns erwarten dich abwechslungsreiche und spannende Aufgaben und die Freiheit, deine eigenen Ideen einzubringen und umzusetzen.
Eine Firma mit Leidenschaft : Familiäre und offene Arbeitsatmosphäre in einem internationalen Team.
Benefits : Vermögenswirksame Leistung, Fahrradleasing, Firmenfitness, Lademöglichkeiten für Elektroautos, Veranstaltungen und Mitarbeiter-Events</p><br><br><br>Du hat noch Fragen? Wende dich gerne an:
Kai-Uwe Lohmann
E-Mail:  <a href="mailto:kai-uwe-lohmann@stookerbrands.de" target="_blank">kai-uwe-lohmann@stookerbrands.de</a>
Telefon:  0 42 42 / 92 000<br><br>STOOKER BRANDS GMBH

Vertriebsassistenz - International (m/w/d)

Die  Berufsgenossenschaft Holz und Metall (BGHM)  ist einer der größten Träger der gesetzlichen Unfallversicherung in Deutschland. Wir übernehmen den Versicherungsschutz für rund 5 Millionen Versicherte in mehr als 248.000 Betrieben beider Branchen. Unser Ziel ist es, Menschen zu helfen, die durch Arbeitsbedingungen gefährdet oder von Arbeitsunfällen oder Berufskrankheiten betroffen sind.
Die  IT-Organisationen der BGHM und der VBG  arbeiten in einem gemeinsamen Betrieb (NOVA). Die  NOVA  hat den Anspruch, aktuelle Technologien sicher und stets zeitnah einzusetzen und IT-Lösungen fortwährend weiterzuentwickeln und anzupassen. Hierbei steht die Entwicklung der eigenen Anwendungssysteme sowie die Anpassung und Einbindung verschiedenster Standardsoftwareprodukte im Fokus. Kurze Entscheidungswege, eigenverantwortliches Arbeiten und eine gute Arbeitsatmosphäre zeichnen die NOVA aus und führen das Arbeiten in interdisziplinären Teams zum gemeinsamen Erfolg.<h2>Profil</h2><ul> <li> Einschlägiges abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor, FH-Diplom) oder gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen auf Grundlage einer IT-Berufsausbildung </li> <li> Mehrjährige Berufserfahrung im IT-Umfeld, Bereich System- oder Netzwerkadministration </li> <li> Gute Kenntnisse von CRM-Systemen und IT-Serviceprozessen </li> <li> Gute Kenntnisse im Serverbereich inkl. Betriebssystemen, v. a. Microsoft </li> <li> Gute Kenntnisse in PowerShell wünschenswert </li> <li> Sehr gutes Deutsch in Wort und Schrift (mindestens Sprachniveau C1 gemäß GER) </li> <li> Analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie schnelle Auffassungsgabe und hohe Problemlösungskompetenz </li> <li> Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie hohe Serviceorientierung </li> <li> Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Als zentrale Ansprechperson für unsere technischen Hauptabteilungen, Datenschutz- und Informationssicherheit sowie unseren externen Partnern übernehmen Sie die Betreuung und Überwachung von Schnittstellen für Drittsysteme. </li> <li> Sie stellen die Datenintegrität- und Synchronisation zwischen nova.APPLICATIONS und anderen Systemen sicher. </li> <li> Sie übernehmen die technische Verantwortung für den Betrieb, die Steuerung und die technische Konfiguration von Anwendungen und Schnittstellen des CRM-Systems. </li> <li> Troubleshooting notwendig? Fehlermeldungen analysieren und deren Behebung koordinieren sie. </li> <li> Je nach Bedarf arbeiten Sie in Projekten mit oder übernehmen die Leitung. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Einen unbefristeten Arbeitsvertrag bei der BGHM in Vollzeit, die Möglichkeit zur Teilzeit ist grundsätzlich gegeben und wird bei Vorliegen entsprechender Bewerbungen geprüft </li> <li> Bezahlung nach Entgeltgruppe 11 BG-AT zzgl. eines vollen 13. Monatsgehalts (53.300 - 70.400 EUR jährlich) </li> <li> Zuschuss zum Deutschland-Job-Ticket </li> <li> Flexible Arbeitszeitgestaltung mit 30 Urlaubstagen im Jahr </li> <li> Möglichkeit des teilweisen mobilen Arbeitens </li> <li> Ergonomische Arbeitsplätze mit moderner IT-Ausstattung am jeweiligen Dienstsitz </li> <li> Angenehmes Betriebsklima und familienfreundliches Arbeitsumfeld mit Betriebskita am Standort Mainz </li> <li> Umfassende Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Vielfältige Maßnahmen zur Gesundheitsförderung </li> <li> Corporate Benefits </li> <li> Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes, u.a. betriebliche Zusatzrente </li> </ul><br><br>Berufsgenossenschaft Holz und Metall

Produktadministrator/-in CRM (m/w/d)

<h2>Profil</h2><h2>Aufgaben</h2><h2>Wir bieten</h2><br><br>DIAKOVERE Krankenhaus gGmbH

Pflegefachkraft (w/m/d) -Neurologische Frührehabilitation

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Um die höchstmögliche Qualität unserer Produkte sicherzustellen, setzen wir auf moderne und innovative Produktions- und Abfüllanlagen und einen verantwortungsvollen Umgang mit unseren Ressourcen. Dafür benötigen wir leistungs- und qualitätsbewusste Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die die Vielfalt unseres Portfolios aktiv mitgestalten möchten. Qualität ist auch für Sie das beste Rezept? Dann sind Sie bei uns genau richtig.<h2>Profil</h2><ul> <li> Ihre Ausbildung  - Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum Techniker/Meister (m/w/d) der Fachrichtung Getränketechnologie oder einer vergleichbaren/höherwertigen Ausbildung vorzugsweise in der Lebensmittelindustrie. </li> <li> Ihre Erfahrung  - Mehrjährige Berufserfahrung in der Qualitätssicherung in der Lebensmittelindustrie ist ein klarer Vorteil. </li> <li> Ihre Persönlichkeit  - Sie zeichnen sich durch eine selbstständige, eigenverantwortliche Arbeitsweise und ein stark ausgeprägtes Qualitäts- und Hygienebewusstsein sowie Eigeninitiative und lösungsorientiertes Arbeiten aus. </li> <li> Ihr Know-how  - Fundierte Kenntnisse der chemisch-technischen und mikrobiologischen Analytik sowie gute Kenntnisse in den gängigen Microsoft-Office-Anwendungen und in der Labordatenverwaltung bringen Sie ebenfalls mit. Auch Kenntnisse über die Prozesse der Bierbereitung sind erwünscht. Zudem sind Sie bereit, im Schichtdienst sowie am Wochenende zu arbeiten. </li> <li> Für uns selbstverständlich  - Ihre Zuverlässigkeit, Ihr Engagement, Ihr Teamgeist. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie sorgen für reibungslose Prozesse  - Sie bearbeiten vielfältige Aufgaben im Bereich der chemisch-technischen sowie der mikrobiologischen Analyse, nehmen Proben und führen sämtliche Analysen vom Wareneingang bis zum Fertigprodukt durch. </li> <li> Sie schauen ganz genau hin  - Sie werten die durchgeführten Analysen aus, interpretieren und kommunizieren Ergebnisse und pflegen die Labordatenbank. Zudem übernehmen Sie die Prüfmittelkontrolle und -wartung. </li> <li> Sie wirken mit  - Sie übernehmen projektbezogene Tätigkeiten und tragen zur kontinuierlichen Verbesserung bei. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Attraktive monetäre Vergütung </li> <li> Neben einer angemessenen tariflichen oder außertariflichen monatlichen Vergütung sind z.B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld (»13. Gehalt«) bei uns selbstverständlich. </li> <li> Urlaub </li> <li> Wer viel leistet, soll sich auch gut erholen. Darum stehen allen unseren Mitarbeitern 30 Urlaubstage pro Jahr zur Verfügung. Hinzu kommt Sonderurlaub für besondere Anlässe wie Umzug und Hochzeit. </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Auf uns können Sie sich auch im Alter verlassen. Wir fördern die betriebliche Altersvorsorge mit einem Extrabeitrag und unterstützen damit Ihre private Vorsorge. </li> <li> Haustrunk </li> <li> Wer bei einer Brauerei arbeitet, sollte nicht durstig sein und dafür sorgen wir gerne. Es steht Ihnen ein Haustrunkkontingent aus unserem großartigen Markenportfolio zur Verfügung. </li> <li> Jobrad </li> <li> Mit unserem Dienstradleasing können Sie sich kostengünstig Ihr Wunschrad leasen und dabei auch noch Ihre Mobilität steigern. </li> <li> Kantine </li> <li> Täglich werden Ihnen abwechslungsreiche und leckere Gerichte zu fairen Preisen in unserer Kantine angeboten. </li> <li> Schulungen </li> <li> Wir fördern Ihren Wissens- und Kompetenzausbau gezielt, u.a. durch Schulungen und Weiterbildungsangebote. </li> <li> Mitarbeiterempfehlungsprogramm </li> <li> Als Talentfinder können Sie unsere offenen Stellen mit Ihrem Netzwerk teilen und werden bei erfolgreicher Einstellung mit einer Prämie belohnt. </li> <li> Corporate Benefits </li> <li> Als Mitarbeiter profitieren Sie von Vergünstigungen bei ausgewählten Partnern z.B. in den Bereichen Mode, Sport, Freizeit und Reisen. </li> <li> Diverse soziale Leistungen </li> <li> Weitere soziale Leistungen wie beispielsweise unser Jubiläumsgeld oder unser Betriebssport sind bei der Radeberger Gruppe großgeschrieben. </li> <li> Die Radeberger Gruppe als Arbeitgeber </li> <li> Als Deutschlands größte private Brauereigruppe sind wir nicht nur Marktführer in der deutschen Brauereiwirtschaft, sondern inzwischen auch Softgetränke-Produzent, Logistiker, Fachgroßhändler, Getränke-Einzelhändler, Lieferservice, Leergutmanager, Lösungsanbieter für Gastronomie und Handel und vieles mehr. Entsprechend abwechslungsreich sind auch unsere Einstiegs- und Karrieremöglichkeiten. </li> <li> Derzeit arbeiten rund 7000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an unseren Standorten in ganz Deutschland oder in unserer Hauptverwaltung in Frankfurt am Main. Damit wir weiter so erfolgreich bleiben, suchen wir Menschen, die sich für uns und unsere Marken begeistern können und mit uns gemeinsam die Zukunft gestalten möchten. </li> <li> Sie möchten dazu gehören? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung! </li> </ul><br><br><br>Ansprechpartner:  Wibke Wilbrand
Telefon:  +49 231 8400 - 397<br><br>Radeberger Gruppe KG

Mitarbeiter Qualitätswesen (m/w/d)

<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Studium als Dipl.-Ing. (FH) oder mit Bachelor in Elektrotechnik oder in der Versorgungs-, Heizungs-, Lüftungs- und Sanitärtechnik, Krankenhausbetriebstechnik oder Verfahrens-, Energie- und Umwelttechnik oder eine vergleichbare Studienrichtung sowie langjährige praktische Erfahrung in einem einschlägigen Bereich </li> <li> Die Ausschreibung richtet sich auch an Personen, die nicht über die geforderte Ausbildung verfügen, aber dennoch vollumfänglich die Aufgaben des Arbeitsplatzes übernehmen können, bspw. staatlich geprüfte Techniker*innen oder Meister*innen. In diesem Fall hängt die Eingruppierung von Ihren besonderen praktischen Erfahrungen für den konkreten Arbeitsplatz ab. Je nach Einzelfall werden Sie in die nächst niedrigere Entgeltgruppe (11 TV-L) eingruppiert. </li> <li> Langjährige, fundierte Erfahrung in der Konzepterstellung sowie Planung und Projektarbeit (Leistungsphasen 1 bis 9 HOAI) im Rahmen von Neubaumaßnahmen für PV- und nachhaltige Energieerzeugungsanlagen </li> <li> Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, mind. C1-Niveau </li> <li> Sicheres Auftreten, Verhandlungsgeschick, Einsatzbereitschaft und Teamfähigkeit </li> <li> Kenntnisse in den Bereichen der VOB, HOAI und des Vergaberechts </li> <li> Erfahrungen im Umgang mit MS Office, AVA-Programmen und CAD Haustechnik </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Bearbeitung von gebäudetechnischen Anlagen für kleine und große Neu-, Um- und Erweiterungsbaumaßnahmen der Universität, überwiegend in Gebäuden mit experimentellen Fachrichtungen, sowie Maßnahmen im Rahmen der Bauunterhaltung über alle Leistungsphasen der HOAI - insbesondere: </li> <li> Konzeption, Entwurf und Ausführungsplanung, Kosten- und Terminplanung </li> <li> Mitwirkung bei der Konzepterstellung von nachhaltigen Energieerzeugungsanlagen </li> <li> Ausschreibung, Vergabevorbereitung und Mitwirkung bei der Auftragserteilung </li> <li> Mitwirkung bei der Vergabe von Ingenieurverträgen </li> <li> Koordination der am Bau beteiligten Firmen und freiberuflich Tätigen </li> <li> Bauüberwachung und Projektleitung </li> <li> Vorbereitung und Durchführung von Abnahmen sowie Abrechnung </li> <li> Ein besonderes Augenmerk bei allen Baumaßnahmen liegt auf der Betrachtung von Konzepten zur Nachhaltigkeit, auch unter dem Gesichtspunkt des Einsatzes erneuerbarer Energien. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Einen modernen und zukunftsorientierten Arbeitsplatz </li> <li> Interessante, abwechslungsreiche Aufgaben in einem motivierten Team </li> <li> Eine Jahressonderzahlung und Betriebliche Zusatzversorgung (VBL) </li> <li> Jährlich 30 Urlaubstage (bei einer 5-Tage-Woche) </li> <li> Belegplätze in einer Kinderkrippe, Ferienbetreuung für Schulkinder </li> <li> Ein umfangreiches Personalentwicklungs- und Weiterbildungsprogramm </li> <li> Ein vielfältiges Hochschulsportprogramm (über 100 verschiedene Sportarten) </li> <li> Nutzung der Mensen des Studentenwerks </li> <li> Wir setzen auf familienfreundliche und flexible Arbeitszeitmodelle. Teilzeit, Mobiles Arbeiten und Homeoffice sind nach Absprache möglich. Wir unterstützen die  Vereinbarkeit von Familie und Beruf  mit Angeboten der Kindernotfallbetreuung und Ferienbetreuung und beraten individuell zu Familien- und Pflegeaufgaben. </li> </ul><br><br>Leibniz Universität Hannover

Ingenieur*in (m/w/d; FH-Diplom oder Bachelor) der Fachrichtung Elektrotechnik oder vergleichbarer Studienrichtung

Unser Team kümmert sich vollumfänglich darum, dass die Netzwerkkommunikation im Datacenter (Nürnberg) hochperformant und sicher gewährleistet ist.
Wenn Sie mit uns daran arbeiten wollen, der BA als größte Sozialbehörde Europas ein sehr stabiles, hochperformantes und vor allem sicheres Netzwerk zur Verfügung zu stellen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!<h2>Profil</h2><ul> <li> Mit Begriffen wie Fabric, Routing, Switching, (global) Loadbalancing, APIC, Nexus, EVPN, VXLAN haben Sie Erfahrung und qualifizieren sich gern weiter. </li> <li> Hochschulabschluss oder vergleichbare Qualifikation (bevorzugte Fachrichtungen: Informatik, Wirtschaftsinformatik) </li> <li> Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung </li> <li> Oder vergleichbares Profil </li> <li> Sie überzeugen weiterhin durch: </li> <li> Vertiefte Kenntnisse in der Entwicklung und/oder im Betrieb von Softwarelösungen und Infrastrukturen </li> <li> Fundierte Kenntnisse in der Fehlerbehebung von Softwarelösungen und/oder Infrastrukturen </li> <li> Fundierte Kenntnisse von Programmiersprachen und/oder in der Anpassung von Softwarelösungen und Infrastrukturen </li> <li> Fundiertes Verständnis von Netzwerken und Netzwerkarchitekturen </li> <li> Konzeption und Umsetzung von verteilten Systemarchitekturen für Netzwerkmanagement unter Berücksichtigung von Hochverfügbarkeit und Skalierbarkeit </li> <li> Sehr gute Kenntnisse in Python für Automatisierungsaufgaben und API-Interaktionen </li> <li> Expertise in Ansible zur Konfigurationsverwaltung und Orchestrierung von Infrastrukturkomponenten </li> <li> Erfahrung mit AWX für Workflow-Management und Deployment Pipelines </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Als Specialist System-Engineer sind Sie verantwortlich für die Entwicklung​/Bereitstellung von Automatisierungsroutinen im Team Datacenter-Netzwerk. Sie entwickeln Lösungen anhand von Skripten​/Programmiersprachen, um den Betrieb und die Weiterentwicklung einer großen Datacenter-Netzwerk-Infrastruktur zu unterstützen, derzeit auf Basis Cisco (ACI Fabric). Sie haben idealerweise langjährige Erfahrung mit großen, anspruchsvollen Netzwerken und gleichzeitig Erfahrung in der Programmierung. </li> <li> Ableitung der erforderlichen rollenspezifischen Aufgaben aus vorgegebenen Zielen, eigenständige Durchführung von Aufgaben sowie Anleitung anderer dazu </li> <li> Planung, Verwaltung und Wartung von IT-Systemen und Infrastrukturen </li> <li> Analyse von Systemanforderungen und -leistungsdaten </li> <li> Entwicklung, Aktualisierung und Überwachung von Software sowie Aktualisierung und Überwachung von Hardware </li> <li> Identifikation und Behebung von Systemproblemen </li> <li> Sicherstellung von Systemverfügbarkeit und -sicherheit </li> <li> Ihr Einsatz erfolgt als Specialist System-Engineer im Bereich Netzwerk - zentrales Datacenter LAN. </li> <li> Sie sind verantwortlich für die Entwicklung/Bereitstellung von Automatisierungsroutinen im Team Datacenter-Netzwerk. Sie entwickeln Lösungen anhand von Skripten​/Programmiersprachen, um den Betrieb und die Weiterentwicklung einer großen Datacenter-Netzwerk-Infrastruktur (ca. 750 Datacenter Switche) zu unterstützen, derzeit auf Basis Cisco (ACI Fabric). </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Die Aufgaben im Team rund um das Thema Netzwerk im Datacenter sind breit gefächert und vielfältig. Bei uns herrscht eine offene und kooperative Atmosphäre, in der wir eng zusammenarbeiten und uns gegenseitig unterstützen. Dabei kann es für uns auch zu Einsätzen außerhalb der regelmäßigen Arbeitszeit kommen. Natürlich bieten wir Ihnen die Möglichkeit, sich mit individuellen Qualifizierungen den neuesten Technologien anzunähern. </li> <li> Flexibilität ist uns im IT-Systemhaus ebenso wichtig wie der persönliche Austausch mit dem Team: Daher bieten wir Ihnen die Möglichkeit, bis zu 80 Prozent im Home-Office zu arbeiten. </li> <li> Ein interessantes technisches Arbeitsumfeld </li> <li> Eine strukturierte Einarbeitung unter kompetenter Begleitung von erfahrenen Kolleginnen und Kollegen </li> <li> Eine  attraktive Bezahlung  nach dem Tarifvertrag der Bundesagentur für Arbeit </li> <li> Je nach Vorerfahrung ggf. ein höheres Einstiegsgehalt </li> <li> Die Zahlung weiterer Gehaltskomponenten (z. B. Jahressonderzahlung, ggf. zusätzliche monatliche Zulagen) </li> <li> Flexible Arbeitszeitmodelle </li> <li> Eine Personalpolitik, die die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben fördert und ihre Beschäftigten z. B. mit Hilfe des Betrieblichen Gesundheitsmanagements unterstützt </li> <li> Eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge, die Möglichkeit der Entgeltumwandlung und vermögenswirksame Leistungen </li> <li> Viele Möglichkeiten und Angebote, Ihre Fähigkeiten sinnvoll einzusetzen und weiterzuentwickeln, z. B. verschiedene Personalentwicklungsprogramme, individuelles Coaching und bis zu 20 Tage interne und externe Qualifizierungen pro Jahr </li> <li> Für Menschen mit Behinderungen die Gestaltung einer barrierefreien Arbeitsumgebung, damit sie ihre Kompetenzen optimal nutzen können </li> <li> Bei der Gestaltung des Arbeitsumfeldes: unsere technischen Berater/​-innen prüfen die individuell notwendige Arbeitsplatzausstattung und unterstützen Sie bei der behinderungsspezifischen Ausstattung Ihres künftigen Arbeitsplatzes. </li> <li> Im achtsamen Umgang miteinander durch die enge Zusammenarbeit mit unseren Schwerbehindertenvertretungen. </li> <li> Wir bieten Ihnen nicht nur eine Stelle, sondern auch die Möglichkeit, Ihre Karriere bei uns zu entwickeln und sich weiterzubilden. Unsere Dienstgebäude sind gut mit öffentlichen Verkehrsmitteln oder auch dem privaten Pkw zu erreichen. Wir bieten vielfältige gesundheitsfördernde Maßnahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements an. </li> </ul><br><br>IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit

Specialist System-Engineer (w/m/d) - Schwerpunkt Netzwerk Datacenter

<h2>Ihr Profil</h2><p>Du hast keine Angst vor blinkenden Server-Lichtern, kryptischen Fehlermeldungen oder spontanen Herausforderungen im IT-Alltag? Du willst nicht nur Systeme am Laufen halten, sondern aktiv mitgestalten und dabei Teil eines engagierten Teams sein? Dann bist du bei uns genau richtig!
Was du mitbringen solltest:
Eine abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker:in für Systemintegration oder vergleichbare Qualifikation.
Erfahrung in der IT-Administration, z. B. Windows-Server, M365 Office, SOPHOS, VEEAM.
Fit im Umgang mit Microsoft-Servern und -Clients - Azure-Know-how ist ein Pluspunkt.
Du denkst gern einen Schritt weiter - bring' deine eigenen Ideen für eine moderne IT-Strategie mit.
Du denkst nicht nur mit, sondern auch voraus - ideal für unsere moderne IT-Strategie, die mehr kann als »läuft halt«.
Dein Stil:
Du arbeitest serviceorientiert, strukturiert und packst Dinge proaktiv an.
Du tauschst dich gerne mit deinem Team aus und behältst in stressigen Situationen den Überblick.
Du hast Lust, dich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln.
Du bringst Humor mit - denn Lachen gehört bei uns zum Arbeitsalltag dazu.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Du kümmerst dich um die Administration und Überwachung unserer IT-Infrastruktur - du behältst den Überblick, auch wenn's mal komplex wird.
Im 1st- und 2nd-Level-Support bist du unser interner Troubleshooter - freundlich, fix und manchmal auch mit viel Geduld.
Ob Netzwerk, Virtualisierung, Storage/Backup oder Betriebssysteme - je nach Interessensgebiet kannst du dich auch tiefer einarbeiten und weiterentwickeln.
IT-Projekte? Her damit! Von der Idee bis zur Umsetzung bringst du dich mit in spannende Projekte ein.
Mit unseren externen IT-Dienstleistern arbeitest du eng zusammen und sorgst für einen reibungslosen Ablauf.</p><h2>Wir bieten</h2><p>Ein kollegiales Miteinander, kurze Wege und eine offene Unternehmenskultur.
Eine moderne IT-Infrastruktur, die nicht von gestern ist - und laufend verbessert wird.
Einen Einarbeitungsplan inklusive Kennenlernen aller Fachbereiche - so lernst du das Unternehmen von A bis Z kennen.
Weiterbildungsmöglichkeiten mit echtem Mehrwert (keine Powerpoint-Marathons).
Und ja: Kaffee gibt's natürlich auch - und der ist sogar gut!
Betriebliche Altersvorsorge
Gut aufgestellt im Alter - blicke mit Zuversicht in die Zukunft und profitiere von attraktiven Konditionen.
Mitarbeiterevents
Für Wertschätzung &amp; Dankbarkeit für die Arbeit, sowie den unternehmensweiten Austausch.
Krisensicherer Arbeitsplatz
Wir gehören zur kritischen Infrastruktur in Deutschland.
Hansefit-Partnerschaft
Sonderkonditionen können deine sportliche Motivation zusätzlich steigern. Mit unserem Kooperationspartner und dem digitalen Fitnessangebot bleibst du fit.
Vermögenswirksame Leistungen
Wir sparen für dich mit.
Business Bike
Mit dem Fahrrad zur Arbeit? Nutze unser Angebot für umweltbewusstes Pendeln.
...und viele weitere!</p><br><br><br><br><br>Awigo Abfallwirtschaft Landkreis Osnabrück GmbH

IT-Systemadministrator (m/w/d)

Unser Team kümmert sich vollumfänglich darum, dass die Netzwerkkommunikation im Datacenter (Nürnberg) hochperformant und sicher gewährleistet ist.
Wenn Sie mit uns daran arbeiten wollen, der BA als größte Sozialbehörde Europas ein sehr stabiles, hochperformantes und vor allem sicheres Netzwerk zur Verfügung zu stellen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!<h2>Ihr Profil</h2><p>Mit Begriffen wie Fabric, Routing, Switching, (global) Loadbalancing, APIC, Nexus, EVPN, VXLAN haben Sie Erfahrung und qualifizieren sich gern weiter.
Hochschulabschluss oder vergleichbare Qualifikation (bevorzugte Fachrichtungen: Informatik, Wirtschaftsinformatik)
Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung
Oder vergleichbares Profil
Sie überzeugen weiterhin durch:
Vertiefte Kenntnisse in der Entwicklung und/oder im Betrieb von Softwarelösungen und Infrastrukturen
Fundierte Kenntnisse in der Fehlerbehebung von Softwarelösungen und/oder Infrastrukturen
Fundierte Kenntnisse von Programmiersprachen und/oder in der Anpassung von Softwarelösungen und Infrastrukturen
Fundiertes Verständnis von Netzwerken und Netzwerkarchitekturen
Konzeption und Umsetzung von verteilten Systemarchitekturen für Netzwerkmanagement unter Berücksichtigung von Hochverfügbarkeit und Skalierbarkeit
Sehr gute Kenntnisse in Python für Automatisierungsaufgaben und API-Interaktionen
Expertise in Ansible zur Konfigurationsverwaltung und Orchestrierung von Infrastrukturkomponenten
Erfahrung mit AWX für Workflow-Management und Deployment Pipelines</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Als Specialist System-Engineer sind Sie verantwortlich für die Entwicklung​/Bereitstellung von Automatisierungsroutinen im Team Datacenter-Netzwerk. Sie entwickeln Lösungen anhand von Skripten​/Programmiersprachen, um den Betrieb und die Weiterentwicklung einer großen Datacenter-Netzwerk-Infrastruktur zu unterstützen, derzeit auf Basis Cisco (ACI Fabric). Sie haben idealerweise langjährige Erfahrung mit großen, anspruchsvollen Netzwerken und gleichzeitig Erfahrung in der Programmierung.
Ableitung der erforderlichen rollenspezifischen Aufgaben aus vorgegebenen Zielen, eigenständige Durchführung von Aufgaben sowie Anleitung anderer dazu
Planung, Verwaltung und Wartung von IT-Systemen und Infrastrukturen
Analyse von Systemanforderungen und -leistungsdaten
Entwicklung, Aktualisierung und Überwachung von Software sowie Aktualisierung und Überwachung von Hardware
Identifikation und Behebung von Systemproblemen
Sicherstellung von Systemverfügbarkeit und -sicherheit
Ihr Einsatz erfolgt als Specialist System-Engineer im Bereich Netzwerk - zentrales Datacenter LAN.
Sie sind verantwortlich für die Entwicklung/Bereitstellung von Automatisierungsroutinen im Team Datacenter-Netzwerk. Sie entwickeln Lösungen anhand von Skripten​/Programmiersprachen, um den Betrieb und die Weiterentwicklung einer großen Datacenter-Netzwerk-Infrastruktur (ca. 750 Datacenter Switche) zu unterstützen, derzeit auf Basis Cisco (ACI Fabric).</p><h2>Wir bieten</h2><p>Die Aufgaben im Team rund um das Thema Netzwerk im Datacenter sind breit gefächert und vielfältig. Bei uns herrscht eine offene und kooperative Atmosphäre, in der wir eng zusammenarbeiten und uns gegenseitig unterstützen. Dabei kann es für uns auch zu Einsätzen außerhalb der regelmäßigen Arbeitszeit kommen. Natürlich bieten wir Ihnen die Möglichkeit, sich mit individuellen Qualifizierungen den neuesten Technologien anzunähern.
Flexibilität ist uns im IT-Systemhaus ebenso wichtig wie der persönliche Austausch mit dem Team: Daher bieten wir Ihnen die Möglichkeit, bis zu 80 Prozent im Home-Office zu arbeiten.
Ein interessantes technisches Arbeitsumfeld
Eine strukturierte Einarbeitung unter kompetenter Begleitung von erfahrenen Kolleginnen und Kollegen
Eine  attraktive Bezahlung  nach dem Tarifvertrag der Bundesagentur für Arbeit
Je nach Vorerfahrung ggf. ein höheres Einstiegsgehalt
Die Zahlung weiterer Gehaltskomponenten (z. B. Jahressonderzahlung, ggf. zusätzliche monatliche Zulagen)
Flexible Arbeitszeitmodelle
Eine Personalpolitik, die die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben fördert und ihre Beschäftigten z. B. mit Hilfe des Betrieblichen Gesundheitsmanagements unterstützt
Eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge, die Möglichkeit der Entgeltumwandlung und vermögenswirksame Leistungen
Viele Möglichkeiten und Angebote, Ihre Fähigkeiten sinnvoll einzusetzen und weiterzuentwickeln, z. B. verschiedene Personalentwicklungsprogramme, individuelles Coaching und bis zu 20 Tage interne und externe Qualifizierungen pro Jahr
Für Menschen mit Behinderungen die Gestaltung einer barrierefreien Arbeitsumgebung, damit sie ihre Kompetenzen optimal nutzen können
Bei der Gestaltung des Arbeitsumfeldes: unsere technischen Berater/​-innen prüfen die individuell notwendige Arbeitsplatzausstattung und unterstützen Sie bei der behinderungsspezifischen Ausstattung Ihres künftigen Arbeitsplatzes.
Im achtsamen Umgang miteinander durch die enge Zusammenarbeit mit unseren Schwerbehindertenvertretungen.
Wir bieten Ihnen nicht nur eine Stelle, sondern auch die Möglichkeit, Ihre Karriere bei uns zu entwickeln und sich weiterzubilden. Unsere Dienstgebäude sind gut mit öffentlichen Verkehrsmitteln oder auch dem privaten Pkw zu erreichen. Wir bieten vielfältige gesundheitsfördernde Maßnahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements an.</p><br>Bewerbungen von Frauen begrüßen wir besonders. Wir freuen uns besonders über die Bewerbung von schwerbehinderten und diesen gleichgestellten Menschen. Wir glauben fest daran, dass jeder Mensch wertvoll ist und seine Fähigkeiten und Talente einbringen kann. Mit unserer Inklusionsvereinbarung setzen wir uns als Arbeitgeber Bundesagentur für Arbeit aktiv für Inklusion und Diversität ein: Bei uns ist jede/​-r 10. Beschäftigte ein Mensch mit Schwerbehinderung oder diesem gleichgestellt! Dadurch verfügen wir über umfangreiche Erfahrungen, z. B.<br><br>Sehr gerne steht Ihnen bei Fragen vor und auch während des gesamten Bewerbungsprozesses unsere Vertrauensperson der schwerbehinderten Menschen, Herr Detlef Jelitsch, unter Telefon  +49 911 179-5580  zur Verfügung.<br><br>IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit

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