Mittendrin. Mitarbeiten. Gemeinsam mit angesehenen Expertinnen und Experten. Wir sind der größte kommunale Klinikbetreiber Deutschlands mit über 100 Fachkliniken, Pflegeeinrichtungen und Instituten. Gestalten Sie die Gesundheitsversorgung von morgen in unserer pulsierenden Hauptstadt.
Für das Vivantes Humboldt-Klinikum suchen wir Sie für den Bereich Geriatrie zum nächstmöglichen Termin als
Ergotherapeuten / Ergotherapeutin – Neurologie und Geriatrie (m/w/d)
Ergotherapie auf Grundlage verschiedener Behandlungsverfahren in der Neurologie und Geriatrie
Diagnostik und Therapie alltagsrelevanter Funktionseinschränkungen sowie neuropsychologischer Störungen multimorbider Patient/innen
Hilfsmittelberatung und -versorgung
Angehörigenaufklärung und -beratung
Abgeschlossene Ausbildung als Ergotherapeut/in
PC-Kenntnisse
Engagement und Freude am Umgang mit Patient/innen in einem interdisziplinären Team
Teamfähigkeit und Selbstständigkeit
Bereitschaft zur Kooperation in einem multiprofessionellen Stationsteam
Eine herausfordernde, vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit mit der Möglichkeit, sich einzubringen und zu engagieren
Ein fachlich gut ausgebildetes Team mit hoher Leistungsmotivation
Fundierte Einarbeitung durch ein qualifiziertes Team
Attraktive leistungsgerechte Vergütung nach TVöD
Eine sehr günstige Lage mit guten Verkehrsanbindungen
Prämiensystem bei Anwerbung von Personal
Mitarbeiter-Einkaufsvorteile bei namhaften Firmen
Entwicklungs- und Karrierechancen als Vorteil unseres großen Konzerns
Sehr gute Weiterentwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten in einem eigenen innerbetrieblichen Lehrinstitut
Kostenlose betriebseigene Kinderbetreuung bei kurzfristigem Bedarf
Attraktive und vielfältige Gesundheits- und Freizeitangebote
Eine betriebliche Altersversorgung (VBL)
Bezuschusste Altersvorsorge durch Gehaltsumwandlung möglich
Referenz-Nr. THD0373
Wir stehen für Chancengleichheit: Wir unterstützen daher ausdrücklich Bewerbungen schwerbehinderter Menschen.
Rahmenbedingungen
Entgelt nach EG 9a TVöD
Arbeitszeit 39 Wochenstunden – Teilzeit und Minijob möglich
Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Kein Schichtdienst
30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche, zusätzliche Ausgleichtage möglich
Ein Tarifvertrag, der attraktive Entlohnung bietet und bis zu 12 freien Tagen zusätzlich ermöglicht
Einstellungsvoraussetzung: vor Aufnahme der Tätigkeit - Nachweis der Masernimmunität / Masernschutzimpfung für nach 1970 Geborene.
Wenn Sie die Arbeit in einem dynamischen, motivierten und vor allem offenen und kollegialen Umfeld schätzen, freuen wir uns Sie kennenzulernen.