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Auftrag der dena ist es, einen Beitrag zum Gelingen der Energiewende zu leisten. Als Kompetenzzentrum für angewandte Energiewende und Klimaschutz unterstützt sie die Bundesregierung beim Erreichen ihrer energie- und klimapolitischen Ziele. Dafür bringt sie Partner aus Politik, Wirtschaft, Wissenschaft und allen Teilen der Gesellschaft zusammen. National und international entwickelt die dena Lösungen für Klimaneutralität und setzt diese in die Praxis um.
Die Dekarbonisierung der Industrie ist von zentraler Bedeutung für das Erreichen der Klimaschutzziele. Carbon Management ist ein wichtiger Aspekt im Umgang mit schwer vermeidbaren Emissionen und der Generierung von Negativemissionen. Maßnahmen, die in diesem Zusammenhang ergriffen werden, müssen stets mit Optionen zur CO2-Vermeidung abgewogen werden. Dies macht deutlich, dass ein ganzheitlicher Blick auf die Transformation des Industriesektors erforderlich ist. Ein integraler Bestandteil dieser Bemühungen sind Maßnahmen zur Förderung der Kreislaufwirtschaft, welche darauf abzielen, geschlossene Stoffkreisläufe zu etablieren.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Hochschulstudium (Master/ Diplom) in einer relevanten Fachrichtung (Ingenieurswesen, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbare Studiengängen); idealerweise mit Bezug zur Energiewende </li> <li> Vorkenntnisse zu technischen Fragestellungen (z.B. Technologien zu Abscheidung, Transport, Nutzung und Speicherung von CO₂-Vermeidung; Ansätze zur CO₂-Vermeidung in der Industrie; Transformationstechnologien) und technisch-ökonomischen Analysen </li> <li> Idealerweise (erste) Berufserfahrung im Themenfeld Transformation in der Industrie oder verwandten Gebieten von Energiewende und Klimaschutz </li> <li> Freude, im dynamischen und gesellschaftlich relevanten Themenfeld Klimaschutz in der Industrie mitzuwirken und zu gestalten </li> <li> Sehr gute Fähigkeit zu analytischem und konzeptionellem Arbeiten sowie eine systematische und eigenständige Arbeitsweise </li> <li> Fähigkeit, wissenschaftliche Literatur zu den genannten Themenfeldern schnell aufzunehmen und aufzubereiten </li> <li> Kommunikationsstärke und Teamgeist </li> <li> Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (mindestens C1) in Wort und Schrift </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Verstärkung des Teams zur Dekarbonisierung der Industrie, insbesondere im Themengebiet Carbon Management und Kreislaufwirtschaft </li> <li> Unterstützung der Bundesregierung bei der Ausarbeitung von Handlungsoptionen, mit dem Ziel, die Transformation der Industrie zur Klimaneutralität bei Wahrung der Wettbewerbsfähigkeit zu ermöglichen </li> <li> Erstellen von Analysen und Fachberichten zu technologischen, wirtschaftlichen oder regulatorischen Aspekten </li> <li> Analyse von entsprechender wissenschaftlicher Literatur sowie Studien und Strukturierung zugehöriger Arbeitsprozesse im Team </li> <li> Eigenständige Entwicklung und/oder Vertiefung von Fachwissen zu Klimaschutztechnologien in der Industrie, um das Themenfeld bei der dena weiterzuentwickeln und als Ansprechpartner zu technischen Fragen im Projektteam zu fungieren </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Familienfreundliche und individuelle Arbeitszeit- bzw. Teilzeitmodelle </li> <li> Gleitzeit und Mobiles Arbeiten (bis zu 60% möglich) </li> <li> 30 Tage Urlaub </li> <li> 5 zusätzliche Kind-Krank-Tage bei vollem Gehalt </li> <li> Attraktive Arbeitsorte in Berlin mit ergonomischen Arbeitsplätzen </li> <li> Übernahme des Deutschlandtickets </li> <li> Zuschuss zur Bahncard </li> <li> Jährliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und Mitarbeiterjahresgespräche </li> <li> Betriebliche Gesundheitsmaßnahmen </li> <li> Beteiligung am Unternehmenserfolg </li> <li> Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge </li> <li> Wir bieten eine wertschätzende, kollegiale und offene Arbeitsatmosphäre. Mit unserer Fachexpertise bringen wir gemeinsam die Energiewende voran und bauen unser Wissen fortlaufend aus. Wir sehen uns dem Deutschen Nachhaltigkeitskodex verpflichtet mit dem Ziel, bis 2030 klimaneutral zu sein. </li> </ul><br>Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind bei uns herzlich willkommen und werden bei gleicher Eignung bevorzugt im Bewerbungsprozess berücksichtigt.<br><br>Www.dena.de
Ihr Ansprechpartner:
Jan-Philipp Hilbert<br><br>Deutsche Energie-Agentur GmbH (dena)

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Professional (m/w/d) für Carbon Management und Kreislaufwirtschaft in der Industrie

Auftrag der dena ist es, einen Beitrag zum Gelingen der Energiewende zu leisten. Als Kompetenzzentrum für angewandte Energiewende und Klimaschutz unterstützt sie die Bundesregierung beim Erreichen ihrer energie- und klimapolitischen Ziele. Dafür bringt sie Partner aus Politik, Wirtschaft, Wissenschaft und allen Teilen der Gesellschaft zusammen. National und international entwickelt die dena Lösungen für Klimaneutralität und setzt diese in die Praxis um.<h2>Profil</h2><ul> <li> Volljurist/in (1. und 2. Staatsexamen) </li> <li> Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Wirtschaftsrecht, idealerweise mit Führungserfahrung </li> <li> Fundierte Rechtskenntnisse, insbesondere im Vertragsrecht, Vergaberecht, Immaterialgüterrecht </li> <li> Hohes Verantwortungsbewusstsein, Durchsetzungsvermögen und strategisches Denken </li> <li> Ausgeprägte Kommunikations- und Führungskompetenz </li> <li> Sehr gute organisatorische Fähigkeiten </li> <li> Teamfähigkeit </li> <li> Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Fachliche und disziplinarische Führung des Teams Recht </li> <li> Verantwortung für die rechtliche Beratung der Geschäftsleitung und Fachbereiche </li> <li> Risikobewertung rechtlicher Fragestellungen sowie Entwicklung entsprechender Handlungsempfehlungen </li> <li> Erarbeitung und Weiterentwicklung von Musterverträgen und anderen juristischen Vorlagen und Handreichungen </li> <li> Konzeptionierung und Durchführung interner Schulungen zu rechtlichen Themen </li> <li> Erstellen von gutacherlichen Stellungnahmen zu unternehmensrelevanten Rechtsfragen </li> <li> Monitoring gesetzlicher Entwicklungen und deren Umsetzung im Unternehmen </li> <li> Mitarbeit im Bereich Compliance </li> <li> Führungsverantwortung für 8 bis 10 Mitabeitende </li> <li> Aufstellung von Wirtschaftsplanung und Forecasts für den Themenbereich </li> <li> Die Stelle ist in Teil- oder Vollzeit zu besetzen und zunächst befristet für zwei Jahre mit der Option der dauerhaften Übernahme. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Familienfreundliche und individuelle Arbeitszeit- bzw. Teilzeitmodelle </li> <li> Gleitzeit und Mobiles Arbeiten (bis zu 60% möglich) </li> <li> 30 Tage Urlaub </li> <li> 5 zusätzliche Kind-Krank-Tage bei vollem Gehalt </li> <li> Attraktive Arbeitsorte in Berlin mit ergonomischen Arbeitsplätzen </li> <li> Übernahme des Deutschlandtickets </li> <li> Zuschuss zur Bahncard </li> <li> Jährliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und Mitarbeiterjahresgespräche </li> <li> Betriebliche Gesundheitsmaßnahmen </li> <li> Beteiligung am Unternehmenserfolg </li> <li> Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge </li> <li> Wir bieten eine wertschätzende, kollegiale und offene Arbeitsatmosphäre. Mit unserer Fachexpertise bringen wir gemeinsam die Energiewende voran und bauen unser Wissen fortlaufend aus. Wir sehen uns dem Deutschen Nachhaltigkeitskodex verpflichtet mit dem Ziel, bis 2030 klimaneutral zu sein. </li> </ul><br>Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind bei uns herzlich willkommen und werden bei gleicher Eignung bevorzugt im Bewerbungsprozess berücksichtigt.<br><br>Www.dena.de
Ihr Ansprechpartner:
Patrick Metel<br><br>Deutsche Energie-Agentur GmbH (dena)

Teamleitung Recht (m/w/d)

Die Heinz Sielmann Stiftung setzt sich seit über 30 Jahren für den Erhalt der biologischen Vielfalt  ein. Dies setzt die Stiftung durch die Entwicklung großer Flächen und zahlreicher Projekte  deutschlandweit um. An der Elbe starten wir in Sachsen-Anhalt, Landkreis Wittenberg, in Kürze  die Umsetzungsphase im  Naturschutzgroßprojekt Mittelelbe-Schwarze Elster .
In enger Zusammenarbeit mit dem Biosphärenreservat Mittelelbe, den weiteren örtlichen  Behörden und Akteuren wollen wir in die Umsetzungsphase des im Rahmen des  »chance.natur«-Programms und Aktionsprogramms Natürlicher Klimaschutz (ANK) von Bund  und Land Sachsen-Anhalt geförderten Projekts gehen.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Studium der Landschaftsplanung, des Naturschutzes, der  Landschaftspflege, der Geo- oder Landschaftsökologie, der Agrarwissenschaften, der  Biologie, der Geografie oder vergleichbarer Studiengänge </li> <li> Mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung </li> <li> Souveränes, freundliches, kooperatives und verbindliches Auftreten </li> <li> Exzellente deutschsprachige Ausdrucksweise in Wort und Schrift </li> <li> Interesse an praxisbezogener naturschutzfachlicher Projektarbeit in einem engagierten  Teamverständnis für die Belange der unterschiedlichen Zielgruppen wie Gemeinden,  Landwirte, Forst und ehrenamtlicher Naturschutz </li> <li> Freude am selbstständigen Arbeiten </li> <li> Solide IT-Kenntnisse (grundlegende MS Office-Programme und GIS) </li> <li> Führerschein der Klasse B und Bereitschaft, fallweise den privaten PKW für dienstliche  Zwecke einzusetzen (ein dienstlicher PKW für das Team wird gestellt) </li> <li> Von Vorteil sind </li> <li> Erfahrungen in der Innen- und Außenkommunikation von Projekten sowie Medienarbeit </li> <li> Kenntnisse von Planungsprozessen und Vergabewesen </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Schwerpunkt Projektarbeit </li> <li> Jeweils in Abstimmung mit der Projektleitung und der fachlichen Leitung sowie den  zuständigen Behörden, den Mittelgebern, den Projektpartnern vor Ort, und ggf. zu  beauftragenden Planungsbüros sowie unter steter Beachtung und Integration der  Kostenplanung erfolgt die eigenständige </li> <li> Planerische Bearbeitung von Teilprojekten oder Einzelmaßnahmen entsprechend dem  bewilligten Projektantrag und </li> <li> Vorbereitung und Bearbeitung der projekt- bzw. maßnahmebezogenen  Vergabeverfahren (Leistungsbilder, Ausschreibungen, Vergabegespräche,  Vergabevorbereitungen, Dokumentation, Kommunikation) </li> <li> Bearbeitung und Begleitung der Umsetzung von Teilprojekten und Einzelmaßnahmen </li> <li> Schwerpunkt Kommunikationsarbeit </li> <li> Die Kommunikationsarbeit erfolgt in enger Abstimmung mit dem und Anbindung an das  Kommunikationsteam in der Heinz Sielmann Stiftung. </li> <li> Pressekontakt und Pressearbeit </li> <li> Vor- und Nachbereitung sowie Begleitung von öffentlichkeitswirksamen Terminen und  Veranstaltungen </li> <li> Verantwortliches Erstellen von Berichten (wie Sach- und Finanzbericht zum Projekt) </li> <li> Verantwortliche Organisation und Begleitung von Arbeitsgruppen </li> <li> Erstellen von Beiträgen zum Projekt in Fach- und sonstigen Zeitschriften </li> <li> Weitere verantwortliche Projektkommunikation und Öffentlichkeitsarbeit,  wie z. B. Erarbeitung und Umsetzung eines Kommunikationskonzeptes,  Betreuung und Relaunch der Projekt-Webseite und Social Media,  Erarbeiten und Zusammenstellen der Grundlagen für Medien wie Informationstafeln,  Flyer und Folder, Videoproduktionen u. a. sowie Kontakt für Besucher- und  Kundenanfragen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Attraktive Vergütung zuzüglich freiwilliger sozialer Leistungen </li> <li> Mitarbeit in einer großen und sehr vielseitig aufgestellten, bundesweit tätigen  Naturschutzstiftung </li> <li> Ein dynamisches und wertschätzendes Arbeitsumfeld mit Raum für Eigeninitiative und  Verantwortung </li> <li> Kurze, schnelle Entscheidungswege, gute Einarbeitung und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> 30 Tage Urlaub bei einer Regelarbeitswoche von 5 Tagen (24.12. und 31.12. sind  zusätzlich arbeitsfrei) </li> <li> Flexible Arbeitszeiten und mobile Arbeit im Rahmen der betrieblichen Praxis </li> <li> Sie werden in einem sehr motivierten Team für ein hochinteressantes, anspruchsvolles Projekt  in einem äußerst attraktiven Landschaftsraum tätig sein. </li> </ul><br><br>Heinz Sielmann Stiftung

Projektmanager/in (m/w/d) mit Schwerpunkt Kommunikation

Die Heinz Sielmann Stiftung setzt sich seit über 30 Jahren für den Erhalt der biologischen Vielfalt  ein. Dies setzt die Stiftung durch die Entwicklung großer Flächen und zahlreicher Projekte  deutschlandweit um. An der Elbe starten wir in Sachsen-Anhalt, Landkreis Wittenberg, in Kürze  die Umsetzungsphase im  Naturschutzgroßprojekt Mittelelbe-Schwarze Elster .
In enger Zusammenarbeit mit dem Biosphärenreservat Mittelelbe, den weiteren örtlichen Behörden und Akteuren wollen wir in die Umsetzungsphase des im Rahmen des »chance.natur«-Programms und Aktionsprogramms Natürlicher Klimaschutz (ANK) von Bund und Land Sachsen-Anhalt geförderten Projekts gehen.<h2>Profil</h2><ul> <li> Berufsabschluss im Bereich der Betriebswirtschaft, des Finanz- und Rechnungswesens, in der Bau- oder Immobilienwirtschaft oder vergleichbar oder Abschluss vergleichbarer Studiengänge </li> <li> Mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung </li> <li> Freundliches, kooperatives und verbindliches Auftreten </li> <li> Interesse an naturschutzfachlicher Projektarbeit in einem engagierten Team </li> <li> Verständnis für die Belange der unterschiedlichen Zielgruppen wie Gemeinden, Landwirte, Forst und ehrenamtlicher Naturschutz </li> <li> Freude am selbstständigen Arbeiten </li> <li> Solide IT-Kenntnisse (grundlegende MS Office-Programme, Buchhaltung-Software) </li> <li> Führerschein der Klasse B und Bereitschaft, fallweise den privaten PKW für dienstliche Zwecke einzusetzen (ein dienstlicher PKW für das Team wird gestellt) </li> <li> Von Vorteil sind </li> <li> Kenntnisse von Planungsprozessen und Vergabewesen </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Unterstützung der Projektleitung, der fachlichen Leitung sowie dem Projektmanagement in allen Projektangelegenheiten </li> <li> Schriftverkehr und Post sowie analoge und digitale Aktenhaltung und Archiv </li> <li> Verwaltungsmäßiger Kontakt zu Behörden, Auftragnehmern u. a. </li> <li> Prüfung und Bearbeitung der projektbezogenen Rechnungen </li> <li> Eigenständige, projektbezogene Buchführung mit der Software DATEV </li> <li> Koordination des projektbezogenen Beschaffungswesens </li> <li> Absicherung der Funktionalität des Projektbüros, des Dienst-PKWs, u. ä. </li> <li> Mitarbeit im projektbezogenen Vergabewesen </li> <li> Eigenständige Erstellung der finanziellen Verwendungsnachweise </li> <li> Mitarbeit beim Erstellen der Sachberichte </li> <li> Begleitung von projektbezogenen Besprechungen inkl. Protokollführung </li> <li> Mitorganisation und Mithilfe bei der Umsetzung von Veranstaltungen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Attraktive Vergütung zuzüglich freiwilliger sozialer Leistungen </li> <li> Mitarbeit in einer großen und sehr vielseitig aufgestellten, bundesweit tätigen Naturschutzstiftung </li> <li> Ein breites und abwechslungsreiches Arbeitsgebiet </li> <li> Ein dynamisches und wertschätzendes Arbeitsumfeld mit Raum für Eigeninitiative und Verantwortung </li> <li> Kurze und schnelle Entscheidungswege </li> <li> Eine gute Einarbeitung und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> 30 Tage Urlaub bei einer Regelarbeitswoche von 5 Tagen (24.12. und 31.12. sind zusätzlich arbeitsfrei) </li> <li> Flexible Arbeitszeiten </li> <li> Mobile Arbeit im Rahmen der betrieblichen Praxis </li> <li> Sie werden in einem sehr motivierten Team für ein hochinteressantes, anspruchsvolles Projekt  in einem äußerst attraktiven Landschaftsraum tätig sein. </li> </ul><br><br>Heinz Sielmann Stiftung

Mitarbeiter/in für die Projektverwaltung (m/w/d)

Steige ein in die faszinierende Welt des Deutschen Zentrums für Luft- und Raumfahrt e. V. (DLR), um mit Forschung und Innovation die Zukunft mitzugestalten! Mit dem Know-how und der Neugier unserer 11.000 Mitarbeitenden aus 100 Nationen sowie unserer einzigartigen Infrastruktur bieten wir ein spannendes und inspirierendes Arbeitsumfeld. Gemeinsam entwickeln wir nachhaltige Technologien und tragen so zur Lösung globaler Herausforderungen bei. Möchtest du diese große Zukunftsaufgabe mit uns zusammen angehen? Dann ist dein Platz bei uns!
Wir, der DLR Projektträger, ergänzen die wissenschaftliche Ausrichtung des DLR. Mit rund 1.600 hochqualifizierten Expertinnen und Experten zählt der DLR Projektträger zu den größten und erfahrensten Managementorganisationen für Forschung, Innovation und Bildung in Europa. Als kompetenter Dienstleister an der Nahtstelle von Politik, Wirtschaft, Wissenschaft und Gesellschaft befassen wir uns intensiv mit wichtigen Zukunftsthemen wie Klimawandel, Elektromobilität, Bildung, Chancengerechtigkeit, klinischer Forschung, Digitalisierung und Künstlicher Intelligenz.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom/Master) mit sozialwissenschaftlicher Ausrichtung und Schwerpunkt Politik- und Wirtschaftswissenschaften; alternativ ein anderer wissenschaftlicher Hochschulabschluss, sofern relevante Studieninhalte für die ausgeschriebene Position nachgewiesen werden können </li> <li> Langjährige nachweisbare Erfahrung in der Forschungs-, Bildungs- und Innovationspolitik und -förderung </li> <li> Nachweisbare praktische Erfahrung in der Unternehmensplanung, der Entwicklung von Geschäftsmodellen sowie von Marketing- und Vertriebsstrategien, bevorzugt mit Bezug zum Forschungs-, Bildungs- und Innovationsmanagement </li> <li> Erfahrung in der Leitung von Teams sowie im Umgang mit öffentlichen Auftraggebern auf Bundes- und Landesebene, ergänzt durch sehr gute Englischkenntnisse </li> <li> Sicherer Umgang mit Projektmanagementmethoden und deren praxisorientierter Anwendung </li> <li> Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen, hohe Eigeninitiative sowie die Fähigkeit, strukturiert, selbständig und kundenorientiert mit starkem Servicebewusstsein zu arbeiten </li> <li> Kommunikationsstärke und souveränes Auftreten, kombiniert mit der Fähigkeit, Diskussionen kompetent zu moderieren sowie Prozesse und Schnittstellen effektiv zu koordinieren </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Die ausgeschriebene Position ist im neu etablierten  Leitungsbüro  des DLR Projektträgers zu besetzen. </li> <li> Das Leitungsbüro unterstützt die Geschäftsleitung in ihrer zentralen Gestaltungs- und Entscheidungsfunktion zu strategischen und organisatorischen Aspekten der Geschäftsführung eines führenden Dienstleisters im Forschungs-, Bildungs- und Innovationsmanagement. Es sichert die Voraussetzungen für eine wirkungsvolle Geschäftsleitung und bildet damit eine wesentliche Grundlage für die zukünftige Entwicklung des DLR Projektträgers in einem dynamischen Marktumfeld. </li> <li> Als Leiterin bzw. Leiter des Leitungsbüros erwartet dich ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet. Du übernimmst eine zentrale Steuerungs- und Koordinationsfunktion und sorgst so für reibungslose und qualitätsgesicherte Leistungen des Leitungsbüros. Du gestaltest auf strategischer Ebene aktiv mit und verantwortest wichtige Arbeitsprozesse für die Geschäftsleitung, wobei du stets einen klaren Blick für Organisation, Kommunikation und Zusammenarbeit hast. </li> <li> Deine Aufgaben </li> <li> Aufbau, disziplinarische und fachliche Führung, Weiterentwicklung und Motivation eines engagierten Teams aus qualifizierten Mitarbeitenden </li> <li> Steuerung der inhaltlichen und organisatorischen Vor- und Nachbereitung von Treffen der Geschäftsleitung, einschließlich Umsetzung getroffener Entscheidungen </li> <li> Forschungs-, bildungs- und innovationspolitische Umfeldbeobachtung </li> <li> Analyse von Entwicklungen bei Dienstleistungen im Forschungs-, Bildungs- und Innovationsmanagement zur Ableitung strategischer Handlungsempfehlungen für unsere wettbewerbliche Positionierung </li> <li> Strategische und inhaltliche Weiterentwicklung der Unternehmensstrategie sowie kontinuierliches Monitoring der Umsetzung und Zielerreichung </li> <li> Fachliche Beiträge zu Publikationen, Impulspapieren und Präsentationen </li> <li> Steuerung übergreifender interner Projekte sowie Management interner Gremien </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><br>Das DLR steht für Vielfalt, Wertschätzung und Gleichstellung aller Menschen. Wir fördern eigenverantwortliches Arbeiten und die individuelle Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden im persönlichen und beruflichen Umfeld. Dafür stehen dir unsere zahlreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur Verfügung. Chancengerechtigkeit ist uns ein besonderes Anliegen, wir möchten daher insbesondere den Anteil von Frauen in der Wissenschaft und Führung erhöhen. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen bevorzugen wir bei fachlicher Eignung.<br><br>Fragen zu dieser Position  (Kennziffer 2493)  beantwortet dir gerne:
Jörn Sonnenburg
Tel.:  +49 228 3821-1450
Jetzt online bewerben!<br><br>Deutsches Zentrum für Luft- und Raumfahrt e. V.

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Leiter/in für das Leitungsbüro (w/m/d)

Der BDKJ ist der Zusammenschluss von 17 katholischen Jugendverbänden mit zusammen 660.000 Kindern, Jugendlichen und jungen Erwachsenen.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich katholische Theologie, Religionswissenschaften, Religionspädagogik oder vergleichbare Qualifikation </li> <li> Erfahrungen in der Kirchenpolitik </li> <li> Erfahrungen in der Jugendverbandsarbeit und/oder Jugendpastoral </li> <li> Identifikation mit den Werten und Zielen des BDKJ </li> <li> Persönliches Engagement, Initiative und eigenverantwortliches Arbeiten </li> <li> Sorgfältige Arbeitsweise sowie Kooperations- und Kommunikationsfähigkeit </li> <li> Kenntnisse und Erfahrungen im Projektmanagement </li> <li> Kenntnisse in Microsoft 365 und Social Media </li> <li> Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten und Mobilität </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Die*der Referent*in für Kirchenpolitik und Theologische Grundsatzfragen verantwortet die fachliche und strategische Beratung des BDKJ-Bundesverbandes im Bereich Kirchenpolitik und Theologische Grundsatzfragen und die Interessenvertretung des BDKJ in Gremien und Organisationen. </li> <li> Zu den Aufgaben gehören u.a.: </li> <li> Begleitung, Beratung und Unterstützung verbandlicher Gremien, Projekte und Akteur*innen, insbesondere des BDKJ-Bundesvorstands </li> <li> Monitoring der kirchlichen, gesellschaftlichen und parlamentarischen Debatten und Kontaktarbeit zu kirchenpolitischen Akteur*innen </li> <li> Geschäftsführung und Begleitung innerverbandlicher Gremien </li> <li> Verantwortung für die Konzeption, Planung und Durchführung von Veranstaltungen und Aktionen, insbesondere des Auftritts des BDKJ beim Katholik*innentag </li> <li> Bildungsarbeit zu kirchenpolitischen und theologischen Themen </li> <li> Erstellung von Fachartikeln, Arbeitshilfen, Publikationen und Pressemitteilungen im Referat </li> <li> Beantragung und Abrechnung von Drittmitteln und Prüfung der Mittelverwendung </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Die Möglichkeit Dich in einem dynamischen Verband einzubringen </li> <li> Eine abwechslungsreiche und selbstständige Tätigkeit </li> <li> Ein werteorientiertes Arbeitsumfeld und ein engagiertes Team </li> <li> Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zur Arbeit im Homeoffice (bis zu 50% der wöchentlichen Arbeitszeit) </li> <li> Möglichkeit der Weiterentwicklung eigener Kompetenzen und die Teilnahme an Fortbildungen </li> <li> Vergütung nach der Kirchlichen Arbeits- und Vergütungsordnung (KAVO) und Zusatzversorgung (KZVK) </li> <li> Bereitstellung von Dienstgeräten wie Laptop, Diensthandy und ausgestattetes Büro in Berlin oder Düsseldorf </li> </ul><br>Bitte beachte unsere Datenschutzinformation für Bewerber*innen unter:
Bdkj.de/datenschutz-bewerbung<br><br><br><br>BDKJ Bundesstelle e.V.

Referent*in für das Referat Kirchenpolitik und Theologische Grundsatzfragen (m/w/d)

Scheidt &amp; Bachmann
kennst Du nicht? Und ob! Wenn Du schon einmal mit der Bahn gefahren bist, in einem Parkhaus geparkt, an einer Tankstelle bezahlt oder einen Ticketautomaten benutzt hast, bist Du mit hoher Wahrscheinlichkeit bereits mit unseren Produkten in Berührung gekommen. Weltweit entwickeln wir hochmoderne Produkte und Systeme und gestalten so die Mobilität der Zukunft. In unserer Firmenfamilie werden Werte wie VERTRAUEN, VERLÄSSLICHKEIT und ZUSAMMENHALT großgeschrieben - und das seit mehr als 150 Jahren. Gemeinsam sorgen wir dafür, dass Millionen von Menschen und Gütern weltweit in Bewegung bleiben und schnell, einfach und sicher an ihr Ziel gelangen.

Der Geschäftsbereich
Systeme für Signaltechnik
bietet unseren Kunden Komplettlösungen im Bereich der digitalen Leit- und Sicherungstechnik, welche von vielen namhaften Bahngesellschaften im In- und Ausland eingesetzt werden. Wir realisieren die Digitalisierung von Leitsystemen, Stellwerken und Bahnübergängen und tragen maßgeblich dazu bei, den Bahnbetrieb effizienter, umweltfreundlicher und damit zukunftsfähig zu machen. Für diese zukunftsweisende und für den Bereich des Schienenverkehrs historische Aufgabe brauchen wir Deine Unterstützung.<h2>Profil</h2>Erfolgreicher Abschluss einer industriellen Berufsausbildung
Bereitschaft zu einer unternehmensunabhängigen Weiterbildung im elektrischen / elektrotechnischen Bereich 
Gute Deutschkenntnisse (mind. B2)
PKW-Fahrerlaubnis der Klasse B
Starke Bereitschaft zur selbstständigen Außendienstmontage mit regelmäßiger Reisetätigkeit
Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie selbstständige, zuverlässige Arbeitsweise
Diese Stelle ist zunächst auf 12 Monate befristet, mit der Chance auf Weiterqualifizierung zur Elektrofachkraft in der Industrie und Übernahme!<h2>Aufgaben</h2>Du möchtest die Zukunft der Bahn-Infrastruktur mit uns gestalten? Installiere unsere Bahnübergangs- und Stellwerkstechnik.
Du interessierst Dich für Elektrotechnik? Nach einer Einarbeitung in die Montage erwartet Dich eine Weiterbildung zur Elektrofachkraft in der Industrie mit IHK-Abschluss. Die Kosten übernehmen selbstverständlich wir.
Du arbeitest gerne produktiv? Führe mechanische Montagearbeiten im Gleisfeld durch und unterstütze unsere Monteure. Nach der Qualifizierung führst Du auch eigenständig elektrotechnische Arbeiten aus.
Du bist teamfähig? Zusammen mit einem erfahrenen Monteur lernst Du unsere Produkte und Baustellenabläufe kennen und wirst so Teil unseres Montage-Teams.
Dienstreisen sind für Dich kein Problem? Dein Einsatzgebiet richtet sich flexibel nach Deinem Wohnort. Unser Bestreben ist es, Dich möglichst regional einzusetzen, wobei auch bundesweite Einsätze möglich sind. Je nach Entfernung zur Baustelle kommt es zu Hotelübernachtungen. Die Hotels suchst Du Dir selbst aus.<h2>Wir bieten</h2>Eine zunächst befristete Anstellung in einem innovativen, krisensicheren und etablierten Unternehmen, in dem Vielfalt und Gleichstellung zu unserer DNA gehören
Work-Life-Balance: Freu Dich auf eine flexible, familienorientierte Arbeitszeitgestaltung, Bikeleasing und Zuschüsse zur Kinderbetreuung und zum Deutschlandticket
Mobilität: Du bekommst einen Firmenwagen, den Du auch privat nutzen kannst 
Strukturierte Einarbeitung und Buddy-Programm: Wir wollen, dass Du Dich von Beginn an wohlfühlst und Dein Know-how direkt einbringen kannst
Personalentwicklungs- und Weiterbildungsprogramme: Entwickle Dich kontinuierlich weiter, um Deinem Team immer wieder neue Impulse zu geben
Jede Menge Wertschätzung: Eine attraktive tarifliche Vergütung ist für uns ebenso selbstverständlich wie ein kollegiales Miteinander auf Augenhöhe<br><br>Scheidt &amp; Bachmann Signalling Systems GmbH

157 Befristete Anstellung Jobs in Müllerstraße 40B, 13353 Berlin, Deutschland