Sachbearbeitung für Schuldistanz (m/w/d)

Reinickendorf - in Berlin ganz oben.
Wo Fuchs und U-Bahn sich Guten Tag sagen.
Wirken Sie aktiv am Leben und der Zukunft für die Bürgerinnen und Bürger unseres Bezirks mit.

Sie. Wir. Gemeinsam!

Das Bezirksamt Reinickendorf von Berlin; Abteilung Bildung, Sport, Kultur und Facility Management; Schul- und Sportamt; Fachbereich Schulorganisation sucht ab dem 06.10.2026, befristet bis zum 12.01.2027 gemäß § 14 Abs. 1 Teilzeit- und Befristungsgesetz eine Mutterschutzvertretung mit ggf. anschließender Elternzeitvertretung als,

Sachbearbeitung für Schuldistanz (m/w/d)

Entgeltgruppe gem. TV-L: E9a
Stellenbezeichnung: Tarifbeschäftigte/r
Vollzeit mit 39,4 Wochenstunden
(Eine Teilzeitbeschäftigung ist möglich.)

Das Schul- und Sportamt des Bezirksamtes Reinickendorf von Berlin ist verantwortlich für die sogenannten äußeren Schulangelegenheiten des Bezirks.

Ihre Aufgaben

sind u.a. folgende:

• die Bearbeitung der Schulversäumnisanzeigen aller vom Schulamt verwalteten Schulen
• die Durchsetzung der Schulpflicht: Verwarnungen, Ordnungswidrigkeits- (OWiG) und Strafverfahren, polizeiliche Zuführung zur Schule oder zum Kinder- und Jugendgesundheitsdienst (VwVG + UzwG Bln), Vollstreckungen
• Aufbau und Pflege von Kooperationen mit den Schulen, der Schulaufsicht, den im Sozialraum aktiven sozialen Diensten, freien Trägern sowie mit der Polizei
• Entwicklung und Durchführung von fachübergreifenden Projekten zur Verbesserung der Zusammenarbeit sowie zur Bündelung von Maßnahmen, Mitarbeit in fachübergreifenden Arbeitsgruppen
• Beratung von Schulen, sozialen Diensten sowie Eltern zum Thema Schulpflicht und Schulverweigerung
• Erstellung und Bearbeitung von Schulversäumnisstatistiken
• fachliche Zusammenarbeit bei Anfragen insbesondere von Schulgremien, BVV, Schulaufsicht und der für Schule zuständigen Senatsverwaltung

Weitere Informationen finden Sie im Anforderungsprofil, welches Bestandteil der Stellenausschreibung ist und für die Dauer dieser Veröffentlichung im beigefügten PDF unter „weitere Informationen“ eingesehen werden kann. Es gibt detailliert wieder, welche fachlichen und außerfachlichen Kompetenzen die Stelle erfordert und ist außerdem Grundlage für die Auswahlentscheidung.

Ihr Profil

umfasst:

• eine abgeschlossene Ausbildung zur / zum Verwaltungsfachangestellten

oder

• einen Abschluss des Verwaltungslehrganges I.

Benefits

• Ein kollegiales Arbeitsklima

  Durch eine positive Atmosphäre schaffen wir Raum für Wertschätzung und offene Gespräche, die ein respektvolles Miteinander ermöglichen.

• Arbeiten für das Gemeinwohl

  Unsere bürgernahen Dienstleistungen bieten sinnstiftende Tätigkeiten für das Allgemeinwohl, fördern Gemeinschaft und unterstützen die Bedürfnisse der Reinickendorfer Bürgerinnen und Bürger vor Ort.

• Gesundheitsmanagement

  Für Ihr Wohlbefinden bieten wir Wasserspender, Gesundheitstage, Beratungsangebote durch die Fürstenberg Institut GmbH, Dienstvereinbarungen zur Prävention, Supervisionen und interne Konfliktberatung.

• Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben

  Durch flexible Arbeitszeiten, optionale Arbeitszeitunterbrechungen, Sonderurlaub für die Pflege, Homeoffice (ggf.) und einer möglichen Arbeitszeitverteilung von Montag bis Samstag ist dies möglich.

• Weiterbildung

  Bleiben Sie auf dem Laufenden! Verschiedene Schulungsangebote und auch unser internes Fortbildungsprogramm fördern kontinuierliches Lernen und die persönliche Entwicklung.

• Firmenticket

  Sie erhalten einen Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket Job oder zum VBB Firmenticket und bleiben so mobil.

Hinweise zum Bewerbungsverfahren und Ansprechpersonen

Bewerbungsunterlagen:

• aussagekräftiges Anschreiben unter Angabe der Kennzahl 2026-235-68523
• Lebenslauf (tabellarisch und lückenlos, ein Foto ist nicht erforderlich)
• Nachweise über die geforderten Qualifikationen
• aktuelle dienstliche Beurteilungen bzw. Arbeitszeugnisse
• ggf. eine Einverständniserklärung zur Personalakteneinsicht

Auskünfte:
Fachabteilung: Herr Westphal-Goodwin (fachliche Fragen), Tel.: 030 90294-4770 und Frau Brümmer (organisatorische Fragen), Tel.: 030 90294-3000
Personalmanagement: Frau Paulson, 90294 2092

• Wir schätzen und fördern die Vielfalt und Chancengleichheit und heißen daher Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Lebensalter, Behinderungen, dem ethnischen Hintergrund, der Religion und Weltanschauung oder der sexuellen Orientierung willkommen. Insbesondere Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sowie Menschen mit Migrationsgeschichte sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleichwertiger Qualifikation werden schwerbehinderte und diesen gleichgestellten Menschen bevorzugt eingestellt sowie Menschen mit Migrationshintergrund in besonderem Maße berücksichtigt.
• Erwartet wird eine sichere Sprachverwendung in Wort und Schrift auf dem Niveau C1 des GER.
• Im Rahmen des Auswahlverfahrens ist eine aktuelle Beurteilung bzw. ein Arbeitszeugnis einzureichen bzw. dessen Erstellung zu veranlassen.
• Im Auswahlverfahren entstehende Kosten können nicht erstattet werden.
• Bei ausländischen Abschlüssen bitten wir einen Nachweis der Gleichwertigkeit einzureichen.

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