Pressereferentin oder Pressereferent (m/w/d)

Für unsere vielfältigen und anspruchsvollen nationalen und internationalen Aufgaben suchen wir für das Bundesministerium für Landwirtschaft, Ernährung und Heimat (BMLEH) zum nächstmöglichen Zeitpunkt

eine Referentin oder einen Referenten (m/w/d) für den Bereich Presse.

Zu den Aufgabengebieten gehören unter anderem:

• Beantwortung von Presse-Anfragen samt dazugehörender Recherchen und Abstimmungen im Hause und bei nachgeordneten Behörden
• Erstellen und Redigieren von Pressemitteilungen, Hintergrund­informationen und politischen Sprachregelungen zu aktuellen Themen
• Entwurf und redaktionelle Bearbeitung von Interviews, Statements und Sprechzetteln für die Hausleitung
• Beobachtung und Auswertung der Nachrichtenlage und Erschließung möglicher neuer Themenschwerpunkte und Kommunikationsanlässe
• Selbstständiges Themenmanagement in sehr kurzer Zeit, Entwicklung und Umsetzung von Kommunikations­konzepten zu den Aktivitäten des BMLEH
• Organisation und Begleitung von presserelevanten Terminen der Hausleitung im In- und Ausland
• Leitung von Pressekonferenzen und Hintergrundgesprächen
• Vertretung des Ministeriums in der dreimal wöchentlich stattfindenden Bundespressekonferenz

Anforderungen an den Bewerber, die Bewerberin:

• Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Universität/​Master)
• nachgewiesene mehrjährige und haupt­berufliche Tätigkeit als Journalistin/Journalist oder Pressesprecherin/​Pressesprecher bzw. Pressereferentin/​Pressereferent oder in der politischen Kommunikation
• mit Bezug zum politischen Raum und vorzugsweise mit fachlichem Bezug zu den Aufgaben und Themen des BMLEH
• Deutschkenntnisse auf mutter­sprachlichem Niveau
• gute englische Sprachkenntnisse und ggf. Kenntnisse einer weiteren europäischen Sprache
• Bereitschaft zu Dienstreisen im In- und Ausland und zur Leistung von Über­stunden und Wochenenddiensten
  
  

Wir setzen ferner voraus:

• sehr guter Überblick über aktuelle politische Debatten und ein ausgeprägtes politisches Gespür
• ausgeprägte Stilsicherheit und Gewandtheit im schriftlichen und mündlichen Ausdruck auch unter Zeitdruck
• Fähigkeit zur glaubwürdigen Vermittlung und Erläuterung der Ressortpolitik; insbesondere auch Fähigkeit, selbst komplizierte Sachverhalte verständlich und prägnant zu kommunizieren
• Sicherheit im öffentlichen Auftritt und die Fähigkeit, sich auf unterschiedlichste Situationen und Personen angemessen einstellen zu können
• Kontaktfreudigkeit und eine hohe politische Sensibilität
• Kooperationsbereitschaft und Teamfähigkeit
• Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen
• sehr hohes Maß an Engagement, Eigeninitiative, Flexibilität und eigenverantwortlichem Handeln
• sehr hohe Belastbarkeit sowie Ruhe und Konzentration auch in Stresssituationen und unter Zeitdruck
• Interesse an den Aufgaben und Themen des BMLEH.
  
  

Wir bieten Ihnen:

• Eine unbefristete Einstellung als Referentin oder als Referent in den höheren Verwaltungsdienst
• Es werden Aufgaben übertragen, die nach Entgeltgruppe 14 TVöD zu vergüten sind. Beamtinnen und Beamte sind aus stellenplanmäßigen Gründen bis Besoldungsgruppe A 14 BBesO bewerbungsfähig.
• Zahlung einer Stellenzulage der obersten Bundesbehörden (Ministerialzulage).
• Nach Ablauf der sechsmonatigen Probezeit wird bei Vorliegen der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen eine zeitnahe Verbeamtung angestrebt.
• Eine interessante und abwechslungs­reiche Tätigkeit
• eine Arbeitsatmosphäre, in der ein respektvoller Umgang miteinander, gegenseitige Wertschätzung und Vielfalt der Beschäftigten eine gelebte Selbstverständlichkeit sind.
• Ausdruck hiervon ist u. a., dass das BMLEH der Charta der Vielfalt beigetreten ist, wir eine Ansprechperson für trans- und queere Angelegenheiten haben und die Beschäftigten ein Netzwerk „BMLEH of color – Netzwerk für kulturelle Diversität" gegründet haben. Wir freuen uns daher über Bewerbungen von Menschen, die diese Vielfalt der Gesellschaft widerspiegeln.
• Ein umfangreiches Fortbildungsangebot, das sowohl fachliche als auch persönliche Weiterbildungen beinhaltet.
• Ein umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement einschließlich einer aktiven Sportgemeinschaft.
• Die Möglichkeit, mobil zu arbeiten.
• Zahlreiche Maßnahmen zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf (z. B. Kinder­betreuungsmöglichkeiten).
• Möglichkeit zum Bezug eines DeutschlandJobTickets inkl. Arbeitgeberzuschuss.
  

Ihr Weg zu uns:

Wir leben ein diverses und weltoffenes Miteinander. Das Bundesministerium für Landwirtschaft, Ernährung und Heimat verpflichtet sich zur Inklusion. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung sind daher ausdrücklich erwünscht. Diese werden im Auswahlverfahren bevorzugt berücksichtigt. Gerne können Sie uns bereits im Anschreiben einen Hinweis auf eine Schwerbehinderung mitteilen. Die Bewerbung von Menschen aller Nationalitäten wird begrüßt.

Bei ausländischen Bildungsabschlüssen bitten wir um Übersendung entsprechender Nachweise über die Gleichwertigkeit mit einem deutschen Abschluss. Weitere Informationen entnehmen Sie bitte der Internetseite der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB).

Eine Beschäftigung in sicherheitsrelevanten Bereichen ist nur dann möglich, wenn Sie einer Sicherheitsüberprüfung zustimmen und diese nicht zu sicherheitserheblichen Erkenntnissen führt.

Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf mit lückenloser Darstellung des Ausbildungs- und beruflichen Werdeganges, Arbeitszeugnisse bzw. dienstliche Beurteilungen, Beschäftigungs­nachweise, ggf. Nachweise über die Schwerbehinderung oder Gleichstellung etc.) richten Sie bitte unter Angabe der Kennziffer 2508 bis zum 31. Oktober 2025 per E‑Mail (Bewerbung bitte nur in einer Datei, möglichst im PDF‑Format mit maximal 10 MB) an das Postfach 112-Bewerbung@bmleh.bund.de.

Fragen im Zusammenhang mit dem Bewerbungsverfahren können Sie gern per E‑Mail an uns stellen. Weitere Informationen über das BMLEH können Sie auch der Homepage des Ministeriums unter www.bmleh.de entnehmen.

Mit Ihrer Bewerbung auf die o. g. Stelle erklären Sie sich damit einverstanden, dass Ihre Bewerbungsunterlagen auch im Falle einer erfolglosen Bewerbung für die Dauer von bis zu sechs Monaten aufbewahrt werden.