Mitarbeiter:in Fahrzeugservice (w/m/d)

Werden Sie Teil des Teams Technischer Service. Wir sind das Rückgrat für alle funktionierenden Prozesse und Anlagen, damit die Ver- und Entsorgungsinfrastruktur, das Flächen- und Gebäudemanagement und alle Fahrzeuge ganz klar für Berlin laufen.

Die Berliner Wasserbetriebe sind mit knapp 4.900 Mitarbeiter:innen das größte Unternehmen der Wasser- und Abwasserbranche in Deutschland. Als Unternehmen des Landes Berlin gestalten und fördern wir die lebenswerte, moderne Metropole Berlin. Die Berliner Wasserbetriebe gelten weit über die Stadtgrenzen hinaus als stabiles Wirtschaftsunternehmen und verlässlicher Arbeitgeber.

Mitarbeiter:in Fahrzeugservice (w/m/d)

Job-ID: 4461
Standort: Berlin, Werner-Voß-Damm 51– 53
Beginn/Rahmenbedingungen: ab sofort / unbefristet

Was Sie bei uns bewegen

• Bearbeitung aller Fahrzeugservicethemen wie z. B. Fahrzeugzulassung und -abmeldung, Herstellung des Versicherungsschutzes, Beauftragung von Kfz-Gutachten, Beantragung, Verwaltung und Ausgabe von Tankkarten, Unfallbearbeitung, Beantragung von Sonder- und Ausnahmegenehmigungen
• Pflege der Fahrzeugstamm- und Bewegungsdaten aller BWB-Fahrzeuge im Fahrzeugstammdatenmanager
• Ermittlung und Beschaffung des BWB-weiten Bedarfs an Dienstleistungen für den störungsfreien Fahrzeugbetrieb und Auslösung von Bestellungen einschließlich Wareneingangsbuchung
• Unterstützung der Fahrzeugverantwortlichen und Führungskräfte bei den Aufgaben aus der Halterhaftung

Das bringen Sie mit

• Betriebswirt:in Kfz oder Fachwirt:in Betriebswirtschaft mit einschlägigen, fundierten Kenntnissen in stellenrelevanten Aufgaben
• Alternativ: Kauffrau/Kaufmann für Bürokommunikation/Büromanagement oder Industriekauffrau/Industriekaufmann mit Kfz-Kenntnissen sowie einschlägigen, fundierten Kenntnissen in stellenrelevanten Aufgaben
• Erforderlich: vertiefte Kenntnisse in MS Office und den SAP-Modulen PM / MM / CO / FI
• Wünschenswert: Kenntnisse des Einkaufs- und Vergabehandbuchs, technisches Verständnis im Bereich Fahrzeuge, Kenntnisse der Anlagenbuchhaltung und Gesetze wie z. B. StVG, StVO und StVZO
• Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein, hohes Maß an Selbständigkeit sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit

Gute Gründe für eine Karriere bei uns

• Innovative Technologien für den Berliner Wasserkreislauf
• Nachhaltiger Umweltschutz durch aktive Forschung
• Sinnvolle Aufgaben mit Verantwortung und Teamgeist
• Vielfältige Karriereperspektiven und -förderung (z. B. Female Leadership Programm, individuelle Personalentwicklungspläne, interne Weiterbildungsmöglichkeiten)
• Ausgewogene Work-Life-Balance: 39-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub/Jahr, bei entsprechender Tätigkeit kann 60 % der Arbeitszeit je Quartal im Homeoffice erfolgen, diverse Arbeitszeitmodelle (z. B. Sabbatical, Gleitzeit, Teilzeit, 10 zusätzliche Urlaubstage durch Entgeltumwandlung etc.), betriebliche Altersvorsorge (VBL), vermögenswirksame Leistungen (VWL), Zuschuss zum Deutschlandticket Job, Corporate-Benefits-Mitarbeiterangebote, 39 Wochen Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall, betriebliches Gesundheitsmanagement (u. a. Fahrradleasing), Familienfreundlichkeit, professionelle Mitarbeiter:innenberatung zu allen Lebenslagen

Bezahlung

Wir bieten Ihnen eine Vergütung in der Entgeltgruppe 8 nach dem Tarifvertrag Versorgungsbetriebe (TV-V) an. Je nach Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen kann eine Eingruppierung auch in eine niedrigere Entgeltgruppe erfolgen.

Haben Sie Fragen rund um die Anstellung bei den Berliner Wasserbetrieben oder den Bewerbungsprozess? Ihre Recruiterin Lisa Ann Pochstein beantwortet gern Ihre Fragen. E-Mail: bewerbung@bwb.de

• Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt.
• Da wir uns Chancengleichheit und die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt haben, sind wir besonders an Bewerbungen von Frauen interessiert.
• Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind ausdrücklich erwünscht.
• Bewerbungen mit anderen Ausbildungsabschlüssen werden im Einzelfall geprüft und können ggf. im Zusammenhang mit Vorkenntnissen und Berufserfahrungen anerkannt werden.

Bitte bewerben Sie sich mit Ihrem vollständigen Bewerbungsprofil (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse sowie ggf. Nachweis über Schwerbehinderung) bis zum 31.07.2026 unter Angabe der Job-ID über unsere Karriereseite.
Die Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich ab KW 36 statt.