field_remote_option

field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

field_job_experience

job_organization_name

Sanierungsprofi saniert Wohnbestand und ist auf gewerkeübergreifende Komplettmaßnahmen spezialisiert. Unsere Vision ist es, Handwerk zum Bestpreis anzubieten. Wir bieten unseren Kunden im 360-Modell von der Konzeption und Planung über die Ausführung bis zur Übergabe alles aus einer Hand. Als dynamisches Unternehmen gehen wir neue Wege und setzen durch den Einsatz von modernen Technologien zukunftsweisende Standards in der Branche. Um unserem stetigen Wachstum gerecht zu werden, sind wir auf der Suche nach Persönlichkeiten, die etwas bewegen wollen und gemeinsam mit uns für unseren Erfolg einstehen.
Sanierungsprofi ist ein Unternehmen der weisenburger-Gruppe.<h2>Profil</h2><ul> <li> Ein Studienabschluss der Fachrichtungen Bauingenieurwesen, Architektur oder eine Ausbildung/Weiterbildung zum Meister oder Techniker (m/w/d) </li> <li> Mehrjährige Berufserfahrung in der Bauleitung erforderlich </li> <li> Durchsetzungsstärke sowie sicheres und souveränes Auftreten </li> <li> Hohes technisches Wissen, wirtschaftliches und bereichsübergreifendes Denken </li> <li> Begeisterung für diese Führungsaufgabe </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Gleichzeitige Steuerung mehrerer Sanierungsprojekte im Wohnungsbau </li> <li> Fachliche Führung der Bauleiter, Jungbauleiter als auch Qualitätsmanager (m/w/d) </li> <li> Wirtschaftliche und technische Optimierung der Ausführungsplanung </li> <li> Baustellenabwicklung und -kontrolle bis zur erfolgreichen Abnahme </li> <li> Betreuung unserer Auftraggeber sowie zentraler Ansprechpartner (m/w/d) für alle am Bau Beteiligten </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Eine attraktive Vergütung sowie einen unbefristeten und zukunftssicheren Arbeitsplatz </li> <li> Einen Dienstwagen zur privaten Nutzung </li> <li> Ein umfangreiches Weiterbildungsangebot </li> <li> Hochwertige und moderne Arbeitsmittel (wie iPhone oder Tablet) </li> <li> Nutzung des firmeneigenen Fitnessstudios in der weisenburger Zentrale in Karlsruhe </li> <li> Eine kollegiale Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen </li> <li> Eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Einkaufsvorteile sowie weitere interessante Zusatzleistungen </li> </ul><br><br><br>JETZT BEWERBEN!
Sanierungsprofi GmbH  · Ludwig-Erhard-Allee 21 · 76131 Karlsruhe
Telefon  0721 61935-800
E-Mail  <a href="mailto:info@sanierungsprofi.de" target="_blank">info@sanierungsprofi.de</a><br><br>sanierungsprofi GmbH

Stellenanzeige aus einem Partnerportal

Bauprojektmanager/Projektleiter (m/w/d) Bausanierung, Wohnungsbau

In Deutschland zählt BREMER zu den führenden Unternehmen im schlüsselfertigen Industrie- und Gewerbebau. Als ganzheitlicher Anbieter der Immobilien- und Bauwirtschaft begleiten wir unsere Kunden von der Projektentwicklung über die Fertigung in eigenen Werken bis zum schlüsselfertigen Bau und den Serviceleistungen für das Gebäude im laufenden Betrieb. Das 1947 gegründete Familienunternehmen agiert an elf deutschen und zwei polnischen Standorten und erwirtschaftete im Jahr 2022 eine Betriebsleistung von 1.200 Mio. EUR. 1300 Mitarbeitenden setzen sich täglich mit Leidenschaft für den Kundenerfolg ein.<h2>Profil</h2><h2>Aufgaben</h2><h2>Wir bieten</h2><br><br><br><br><br>BREMER Berlin-Brandenburg GmbH

Bauleiter TGA für Versorgungs- und Elektrotechnik (m/w/d) im Großraum Berlin und Land Brandenburg

Unter unserem Dach versammeln wir mehr als 2.200 Mitgliedsunternehmen. 17.000 Expertinnen und Experten engagieren sich ehrenamtlich bei uns. Sie machen den Bitkom zu Europas größtem Thinktank der Digitalisierung. Fast 150 Kolleginnen und Kollegen organisieren und bündeln dieses einzigartige Knowhow von Berlin aus. Gemeinsam machen wir Deutschland digitaler, in Wirtschaft, Verwaltung und Gesellschaft.<h2>Profil</h2><ul> <li> Du möchtest aktiv den Digitalen Wandel des Bankensektors und der Finanzwelt vorantreiben? Du interessierst dich für die Anwendung aktueller Technologien wie Künstliche Intelligenz, Cloud oder Blockchain in der Finanzwelt? Du möchtest Banken, FinTechs und IT-Unternehmen zusammenbringen und auch politisch etwas bewegen? </li> <li> Dann komm in unser Team als </li> <li> Du hast dein Hochschulstudium mit überdurchschnittlichem Erfolg abgeschlossen, idealerweise in Betriebswirtschaft, Banking und Finanzen, Volkswirtschaftslehre oder Rechtswissenschaften. </li> <li> Du verfügst über erste Berufserfahrung und ein bestehendes Netzwerk in der Digitalwirtschaft und/oder der Finanzbranche. </li> <li> Du hast starkes Interesse an der digitalen Transformation des Finanzsektors, erste Erfahrungen im Bereich Finanzmarktregulatorik wären wünschenswert. </li> <li> Du packst Dinge eigenständig an, bist hands-on und hast gleichzeitig einen hohen Anspruch an die Qualität deiner Arbeit. </li> <li> Du besitzt eine schnelle Auffassungsgabe und die Fähigkeit zur klaren und verständlichen Darstellung komplexer Themen. </li> <li> Du bist ein kommunikativer Mensch und drückst dich im Deutschen schriftlich wie mündlich perfekt aus, dein Englisch ist sehr gut. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Du vernetzt FinTechs, Banken und Tech-Unternehmen. </li> <li> Du baust unsere politische Kommunikation zum deutschen und europäischen Parlament sowie zu Ministerien und Aufsichtsbehörden aus. </li> <li> Du analysierst und kommentierst gemeinsam mit unseren Mitgliedern aktuelle Gesetzesinitiativen und politische Vorhaben auf nationaler und europäischer Ebene, etwa zu der Reform der privaten Altersvorsorge, der Verbraucherkreditrichtlinie II, PSR/PSD3 oder der Savings &amp; Investments Union. </li> <li> Du entwickelst Positionspapiere und begleitest Studien zu zentralen Innovationsthemen von der Stärkung des FinTech-Standorts über die Modernisierung der Finanzaufsicht bis hin zum Einsatz von KI in der Finanzwelt und dem digitalen Euro. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Einen abwechslungsreichen Job, in dem du die digitale Zukunft der Finanzwirtschaft und dessen digitale Transformation aktiv mitgestalten kannst. </li> <li> Zugang zu einem einzigartigen, bundesweiten Netzwerk an der Schnittstelle von (Finanz-)Wirtschaft, Politik und Gesellschaft. </li> <li> Flexible Arbeitszeit, Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und modernste technische Ausstattung- auch für dein Homeoffice. </li> <li> Weiterbildung u.a. über die Bitkom Akademie und In-House Schulungen. </li> <li> Ein experimentierfreudiges Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen &amp; dem Freiraum, eigene Ideen einzubringen. </li> <li> Eine besondere Geschäftsstelle mitten in Berlin mit bester Anbindung an das ÖPNV-Netz. </li> <li> Ein Team, das sich auch als solches versteht, viel Abwechslung und garantiert keine Langeweile. </li> </ul><br>Bitkom hat die Charta der Vielfalt unterzeichnet und nimmt sein Engagement für Diskriminierungsfreiheit ernst. Bei uns ist jede Person, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer Herkunft, Religion oder Weltanschauung im Rahmen der FDGO, Behinderung, Alter, sexueller Orientierung und Identität willkommen.<br><br>Deine Ansprechpartnerin
Kerstin Schulz
Personalreferentin
Bitkom e.V.
Nachricht senden<br><br>BITKOM e.V.

Referentin oder Referent Digital Banking & Financial Services

Die RESCON Resistant-Concrete GmbH  aus Glinde (Schleswig-Holstein) ist ein Ingenieurunternehmen, das sich seit 1999 auf die Planung, Überwachung und Sanierung wasserundurchlässiger Betonbauwerke (kein Schwarzabdichtung) spezialisiert hat. Der Name setzt sich aus »RESistant« (widerstandsfähig) und »CONcrete« (Beton) zusammen, was die Expertise im Bereich WU-Beton betont. Als wachsendes Unternehmen suchen wir kontinuierlich neue Mitarbeiter und bieten ein sicheres, innovatives Arbeitsumfeld mit guter sozialer Absicherung und einem abwechslungsreichen Tätigkeitsfeld.<h2>Profil</h2><ul> <li> Eine abgeschlossene handwerkliche Ausbildung ist von Vorteil -  aber kein Muss </li> <li> Führerschein Klasse B  - für dich selbstverständlich </li> <li> Du bist  flexibel, teamfähig  und hast eine  schnelle Auffassungsgabe </li> <li> Lernbereitschaft  und der Wille, dich weiterzuentwickeln, zeichnen dich aus </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Einbau und Abdichtung von Fugensystemen </li> <li> Schweißen von Abschalelementen und Fugenbändern (E-Schweißen) </li> <li> Überwachung von Betonierarbeiten </li> <li> Durchführung von Injektionsarbeiten </li> <li> Verarbeitung von Flüssigkunststoffen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Leistungsgerechte, überdurchschnittliche Bezahlung </li> <li> Unbefristete Vollzeitstelle  mit  jahreszeitlich angepasster Arbeitszeit  (41 Std./Woche im Sommer, 38 Std./Woche im Winter) </li> <li> Dienstfahrzeug  - auch zur privaten Nutzung möglich </li> <li> Modernes Diensthandy  wird gestellt </li> <li> Weihnachtsgeld - gibt es bei uns jedes Jahr  (als freiwillige wertschätzende Zusatzleistung) </li> <li> Regelmäßige Firmen-Events  inklusive  Weihnachtsfeier </li> <li> Ein großartiges Team  mit starkem Zusammenhalt </li> <li> Hochwertige Arbeitskleidung  - in großzügigem Umfang vollständig gestellt </li> <li> Hinweis:  Sollten Weiterbildungsmaßnahmen erforderlich sein, übernehmen wir selbstverständlich die Kosten - Deine fachliche Entwicklung ist uns wichtig! </li> </ul><br><br><br>RESCON Resistant-Concrete GmbH
Ing.-Honnef-Str. 11
21509 Glinde
Www.rescon.tv
Jetzt bewerben<br><br>RESCON Resistant-Concrete GmbH

Handwerker (m/w/d) - Quereinsteiger willkommen

Operational services (OS)  ist einer der führenden ICT Service Provider im deutschen Markt und gilt als Backbone der Digitalisierung des Mittelstands. Sie ist die federführende, agile Einheit der Telekom Gruppe, um im deutschen Mittelstand die digitale Transformation nachhaltig zu beschleunigen. Mit über 1.000 hochqualifizierten Mitarbeitenden entwickelt und betreibt sie modernste Informationssysteme, managt Private &amp; Public Cloud-Plattformen, sichert den langfristigen 24/7 Systemsupport und die Verfügbarkeit kritischer Betriebsprozesse.<h2>Profil</h2><ul> <li> 3-jährige Fachausbildung mit mindestens 2 Jahren Berufserfahrung in der IT-Administration </li> <li> Erfahrung in der Betreuung von Middleware Enterprise Lösungen </li> <li> Gute Kenntnisse im Bereich Betriebssystem für Linux und zOS (Mainframe) </li> <li> Methodenzertifizierung (ITIL Foundation) </li> <li> Kundenorientiertes Denken und Handeln </li> <li> Systematische, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise </li> <li> Hohe Flexibilität, Belastbarkeit und Leistungsbereitschaft </li> <li> Hohe Kooperations-, Team- und Konfliktfähigkeit </li> <li> Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Inbetriebnahme und Betrieb komplexer Middleware Systeme </li> <li> Einrichtung, Installation, Konfiguration, Administration und Tuning von IBM WebSphere Applikation Server / IBM Liberty auf x86 und zOS </li> <li> Störungsanalyse und Korrektur, bzw. deren selbständige Bearbeitung in komplexen Fällen </li> <li> Planung, Erstellung und Durchführung von Change-Maßnahmen </li> <li> Versionsupdates und Sicherheitsupdates der eingesetzten Middleware </li> <li> Zertifikatsmanagement für WAS/Liberty eigene SSL Zertifikate </li> <li> Unterstützung des Kunden bei der Konzeption und Integration o.g. Produkte in das Gesamtsystem </li> <li> Erstellung von Dokumentationen und Prozessabläufen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Mobiles </li> <li> Arbeiten </li> <li> Gehaltspaket </li> <li> Erfolgs- </li> <li> Beteiligung </li> <li> Weiterbildung </li> <li> 37/5 </li> <li> Regelarbeitszeit </li> <li> Arbeitszeit- </li> <li> Konten </li> <li> 30 Tage </li> <li> Urlaub </li> <li> Altersvorsorge </li> <li> Vermögenswirksame </li> <li> Leistungen </li> <li> Entgeltumwandlung </li> <li> In den Telekom- </li> <li> Pensionsfond </li> <li> Gruppenunfall- </li> <li> Versicherung </li> <li> Option des </li> <li> Fahrradleasings </li> <li> Beteiligung am </li> <li> Aktienprogramm </li> <li> Der Dt.Telekom AG </li> <li> Mitarbeiterkonditionen </li> <li> Für viele Produkte </li> <li> Der Dt.Telekom </li> <li> Corporate </li> <li> Benefits </li> <li> Gute </li> <li> Verkehrsanbindung </li> </ul><br><br><br>OPERATIONAL SERVICES GMBH &amp; CO. KG
HR-Team | Frankfurt Airport Center | Gebäude 234, HBK25
60549 Frankfurt am Main
E-Mail:  <a href="mailto:FMB-Bewerbung@o-s.de" target="_blank">FMB-Bewerbung@o-s.de</a>
Www.operational-services.de<br><br>operational services GmbH &amp; Co. KG

Young Professional: System Administrator IBM WebSphere/Liberty (m/w/d)

Operational services (OS)  ist einer der führenden ICT Service Provider im deutschen Markt und gilt als Backbone der Digitalisierung des Mittelstands. Sie ist die federführende, agile Einheit der Telekom Gruppe, um im deutschen Mittelstand die digitale Transformation nachhaltig zu beschleunigen. Mit über 1.000 hochqualifizierten Mitarbeitenden entwickelt und betreibt sie modernste Informationssysteme, managt Private &amp; Public Cloud-Plattformen, sichert den langfristigen 24/7 Systemsupport und die Verfügbarkeit kritischer Betriebsprozesse.<h2>Profil</h2><ul> <li> Mehrjährige Berufserfahrung im IT-Service Management oder Aufbau von Managed Services, insbesondere in kaufmännischer Hinsicht </li> <li> ServiceNow Knowhow von Vorteil </li> <li> Hervorragende kommunikative Fähigkeiten sowie professionelles, vertrauenswürdiges und empathisches Auftreten auf allen Management-Ebenen </li> <li> Erfolgreich abgeschlossenes (Hochschul-)Studium, alternativ vergleichbarer Abschluss samt adäquater Berufserfahrung </li> <li> Ausgeprägter Wille, Verantwortung in Kundenbeziehungen eines dynamischen und flexiblen Kundenumfeldes zu übernehmen </li> <li> Breites technisches Verständnis zum Ansteuern der internen Einheiten </li> <li> Verhandlungssichere Deutsch- und möglichst auch Englischkenntnisse </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Vollumfängliche Betreuung sowie Ausbau von Bestandskunden wie auch Onboarding von Neukunden </li> <li> Verantwortung für die durchgängige fachliche und kaufmännische Betreuung der Kunden (Angebote, Business Cases, Projekte, Abrechnung etc.) </li> <li> Erfassen von Business Requirements und Abstimmung von Lösungen mit Product Ownern, Architekten und Business Consultants sowie dem Operations Team </li> <li> Pflege und Verbesserung des Kundenverhältnisses, Konflikt- und Beschwerdemanagement im Kunden- und Innenverhältnis </li> <li> Mitarbeit in den Servicemanagementdisziplinen nach ITIL und Projekten für den Kunden </li> <li> Gemeinsame Entwicklung des ServiceNow Portfolios im Team </li> <li> Weitere Informationen finden Sie unter:  OSNow </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Mobiles </li> <li> Arbeiten </li> <li> Gehaltspaket </li> <li> Erfolgs- </li> <li> Beteiligung </li> <li> Weiterbildung </li> <li> 37/5 </li> <li> Regelarbeitszeit </li> <li> Arbeitszeit- </li> <li> Konten </li> <li> 30 Tage </li> <li> Urlaub </li> <li> Altersvorsorge </li> <li> Vermögenswirksame </li> <li> Leistungen </li> <li> Entgeltumwandlung </li> <li> In den Telekom- </li> <li> Pensionsfond </li> <li> Gruppenunfall- </li> <li> Versicherung </li> <li> Option des </li> <li> Fahrradleasings </li> <li> Beteiligung am </li> <li> Aktienprogramm </li> <li> Der Dt.Telekom AG </li> <li> Mitarbeiterkonditionen </li> <li> Für viele Produkte </li> <li> Der Dt.Telekom </li> <li> Corporate </li> <li> Benefits </li> <li> Gute </li> <li> Verkehrsanbindung </li> </ul><br><br><br>OPERATIONAL SERVICES GMBH &amp; CO. KG
HR-Team | Frankfurt Airport Center | Gebäude 234, HBK25
60549 Frankfurt am Main
E-Mail:  <a href="mailto:FMB-Bewerbung@o-s.de" target="_blank">FMB-Bewerbung@o-s.de</a>
Www.operational-services.de<br><br>operational services GmbH &amp; Co. KG

Service Manager ServiceNow (m/w/d)

<h2>Profil</h2><ul> <li> Du bist eine Vertriebspersönlichkeit und möchtest im Vertrieb durchstarten oder hast bereits erste Berufserfahrung im Inside Sales, Mediaberatung oder Tele-Sales erfolgreich und willst dein Potenzial voll ausschöpfen? </li> <li> Vertriebsbegeisterung  - du hast Lust, den Verkaufsprozess von Grund auf zu lernen oder bringst bereits erste Erfahrung im Inside Sales, Telemarketing oder der Mediaberatung mit </li> <li> Starke kommunikative Fähigkeiten  - du überzeugst mit Redegewandtheit und einer angenehmen, klaren Stimme am Telefon </li> <li> Strukturierte &amp; prozessorientierte Arbeitsweise  - du folgst bestehenden Abläufen zuverlässig </li> <li> Empathie, Hartnäckigkeit &amp; Lernbereitschaft  - du findest den richtigen Ton für jede Zielgruppe, bleibst dran und willst dich stetig weiterentwickeln </li> <li> Stilsicheres Deutsch in Wort und Schrift  - du drückst dich fehlerfrei und überzeugend aus </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Telefonische Ansprache  von kalten und vorqualifizierten Leads zur Neukundengewinnung </li> <li> Qualifizierung von Entscheidern  in Personalabteilungen von mittelständischen Firmen </li> <li> Bedarfsermittlung , Präsentation unseres Mehrwerts und Generierung von Angebotsinteressenten </li> <li> Dokumentation  in unserem CRM System (HubSpot) und  Übergabe  an das Beratungsteam </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Abgesehen von den Menschen und der Rolle gibt es unzählige Argumente, die Stellenpakete.de zu einem fairen Arbeitgeber mit einer tollen Work-Life-Balance machen. </li> <li> 100% Mobiles Arbeiten vom Homeoffice  oder Büro flexibel möglich </li> <li> Flexible Arbeitszeiten , die du frei einteilen und mit deiner Familie in Einklang bringen kannst </li> <li> Monatliches Teammeeting  im Office </li> <li> Strukturiertes Onboarding : In den ersten 4 Wochen lernst du unsere Produkte und Angebote intensiv kennen </li> <li> Überdurchschnittliche Vergütung : Du erhältst ein attraktives Vergütungspaket und profitierst mit deinen Erfolgen </li> <li> Schnelle Verkaufserfolge : Unsere Angebote stiften einen großen Mehrwert und haben eine riesige Zielgruppe: Jedes Unternehmen, das Mitarbeiter sucht </li> <li> Hohe Lernkurve : Sofern du möchtest stehen regelmäßige Sales Coachings in deinem Kalender </li> <li> Events : Regelmäßiges Zusammenkommen ist uns wichtig - ob beim Sommerfest auf der Spree, beim Kochkurs oder bei vielen weiteren coolen Events </li> <li> Kollegiales und herzliches Team , das gemeinsam an einem Strang zieht und Jahr für Jahr gesund wächst </li> <li> Tolle Arbeitsatmosphäre  mit kurzen Kommunikationswegen, Duz-Kultur und flachen Hierarchien </li> <li> Urlaub : 30 Tage + 24.12 und 31.12 frei + am Geburtstag einen halben Urlaubstag zusätzlich </li> <li> Urlaubsbonus : Wenn wir unser Monatsziel als Team gemeinsam erreichen, schenken wir dir einen halben Urlaubstag zusätzlich pro Monat </li> <li> Im 1. Jahr kannst du ein realistisches, durchschnittliches Gehalt zwischen 36.000-54.000 Euro verdienen. Mit unserem ungedeckelten Vergütungsmodell kannst du dein Gehalt je nach Leistung nach oben hin selbst bestimmen. Persönliche Weiterentwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten sind in den nächsten Jahren vorhanden. </li> </ul><br><br><br>Dein Ansprechpartner:
Sascha (Sales Recruiting)
Telefon: 030 577104017
PersonalHub Holding GmbH
Choriner Str. 3, 10119 Berlin<br><br>PersonalHub Holding GmbH

Sales Development Representative (m/w/d)

<h2>Profil</h2><ul> <li> Du bist eine echte Vertriebspersönlichkeit mit mindestens vier Jahren erfolgreicher Erfahrung im Inside Sales, in der Mediaberatung oder im Tele-Sales - und jetzt willst du dein volles Potenzial entfalten. Wir suchen motivierte Teamplayer, die Lust haben unsere Firma für digitale Personalwerbung zum Marktführer in Deutschland zu entwickeln! Wir übernehmen das vergünstigte Schalten von Stellenanzeigen-Paketen auf Jobbörsen, Social Media sowie Active Sourcing für bereits 4.200+ Kunden. Auch 2024 sind wir wieder als Wachstumschampion von Focus und Statista sowie als beliebter Arbeitgeber und TOP Company 2025 ausgezeichnet worden! </li> <li> Du hast mindestens 4 Jahre Berufserfahrung im Bereich Vertrieb, Mediaberatung oder Tele-Sales </li> <li> Du kommunizierst gerne mit Menschen und hast eine hohe Kundenorientierung </li> <li> Du bist eine talentierte Verkaufspersönlichkeit und bereit deine Ziele mit Ehrgeiz und Fleiß zu verfolgen </li> <li> Du bist ein absoluter Teamplayer, auf den sich dein neues Team verlassen kann </li> <li> Du bist sicher im Umgang mit dem Computer und sehr sicher in der deutschen Sprache und Schreibweise </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Outbound Sales:  Telefonische Ansprache von kalten und vorqualifizierten Leads zur Neukundengewinnung </li> <li> Inbound Sales:  Du arbeitest mit warmen Kundenanfragen, die aktiv an unserem Angebot interessiert sind und unsere Hilfe benötigen </li> <li> Mediaberatung:  Als Experte hilfst du deinen Kunden (B2B) telefonisch das richtige Produkt oder Anzeigenpaket aus einer Vielzahl von Jobbörsen, Social Media und Active Sourcing Lösungen auszuwählen </li> <li> Fester Ansprechpartner:  Du betreust deine eigenen Kunden vom Erstkontakt bis zum Abschluss </li> <li> Account Management:  Du erhältst einen Kundenstamm, pflegst deine Kundenbeziehungen dauerhaft und baust diese über Empfehlungen weiter aus </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Abgesehen von den Menschen und der Rolle gibt es unzählige Argumente, die Stellenpakete.de zu einem fairen Arbeitgeber mit einer tollen Work-Life-Balance machen. </li> <li> 100% Mobiles Arbeiten vom Homeoffice  oder Büro flexibel möglich </li> <li> Flexible Arbeitszeiten , die du frei einteilen und mit deiner Familie in Einklang bringen kannst </li> <li> Monatliches Teammeeting  im Office </li> <li> Strukturiertes Onboarding : In den ersten 4 Wochen lernst du unsere Produkte und Angebote intensiv kennen </li> <li> Überdurchschnittliche Vergütung : Du erhältst ein Vergütungspaket (Fixum + ungedeckeltes Bonusmodell + Jahresprämie) und profitierst mit deinen Erfolgen </li> <li> Schnelle Verkaufserfolge : Unsere Angebote stiften einen großen Mehrwert und haben eine riesige Zielgruppe: Jedes Unternehmen, das Mitarbeiter sucht </li> <li> Hohe Lernkurve : Sofern du möchtest stehen regelmäßige Sales Coachings in deinem Kalender </li> <li> Events : Regelmäßiges Zusammenkommen ist uns wichtig - ob beim Sommerfest auf der Spree, beim Kochkurs oder bei vielen weiteren coolen Events </li> <li> Kollegiales und herzliches Team , das gemeinsam an einem Strang zieht und Jahr für Jahr gesund wächst </li> <li> Tolle Arbeitsatmosphäre  mit kurzen Kommunikationswegen, Duz-Kultur und flachen Hierarchien </li> <li> Urlaub : 30 Tage + 24.12 und 31.12 frei + am Geburtstag einen halben Urlaubstag zusätzlich </li> <li> Urlaubsbonus : Wenn wir unser Monatsziel als Team gemeinsam erreichen, schenken wir dir einen halben Urlaubstag zusätzlich pro Monat </li> <li> Im 1. Jahr kannst du ein realistisches, durchschnittliches Gehalt zwischen 48.000-65.000 Euro verdienen. Mit unserem ungedeckelten Vergütungsmodell kannst du dein Gehalt je nach Leistung nach oben hin selbst bestimmen. Persönliche Weiterentwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten sind in den nächsten Jahren vorhanden. </li> </ul><br><br><br>Ihr Ansprechpartner:
Sascha (Sales Recruiting)
Telefon: 030 577104017
PersonalHub Holding GmbH
Choriner Str. 3, 10119 Berlin<br><br>PersonalHub Holding GmbH

Inside Sales Manager / Vertriebsmitarbeiter (w/m/d) Vollzeit

GEMA International AG is a Swiss multinational specialized in global device management and End User Computing. We draw on our extensive experience across diverse industries to help corporates develop and operate mobile solutions with simplicity and flexibility.
For our subsidiary  GEMA Germany GmbH  we are hiring |<h2>Profil</h2><ul> <li> Du verfügst über eine strukturierte, teamorientierte und kommunikationsstarke Arbeitsweise. Folgende Qualifikationen und Skills sind erforderlich: </li> <li> Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im IT-Bereich </li> <li> Fundierte Berufserfahrung im Bereich Unified Endpoint Management </li> <li> Workspace ONE-Zertifizierung von Vorteil </li> <li> Erfahrung im Kundensupport, insbesondere Fehleranalyse und Lösungskompetenz </li> <li> Bereitschaft zu Präsenzarbeit und Reisetätigkeit </li> <li> Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Design und Implementierung von Omnissa Workspace ONE Modern Private Cloud / Sovereign Cloud </li> <li> Fehleranalyse und Problemlösung (2nd/3rd Level) im weltweiten Support </li> <li> Überwachung, Wartung und Updates der Kundensysteme </li> <li> Kontinuierlicher Ausbau deines Fachwissens </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Unbefristeter Arbeitsvertrag mit leistungsgerechter Vergütung </li> <li> Eigenverantwortliches Arbeiten in einem internationalen Unternehmen </li> <li> Intensive Einarbeitung mit Mentoren </li> <li> Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung </li> <li> Modern ausgestattetes, offenes Büro </li> </ul><br><br><br>GEMA International AG   Human Resources   <a href="mailto:jobs@thegema.com" target="_blank">jobs@thegema.com</a> <a href="http://www.thegema.com" target="_blank">www.thegema.com</a><br><br>GEMA International AG

Solution Engineer (m/w/d)  Unified Endpoint Management (UEM)

operational services (OS) ist einer der führenden ICT Service Provider im deutschen Markt und gilt als Backbone der Digitalisierung des Mittelstands. Sie ist die federführende, agile Einheit der Telekom Gruppe, um im deutschen Mittelstand die digitale Transformation nachhaltig zu beschleunigen. Mit über 1.000 hochqualifizierten Mitarbeitenden entwickelt und betreibt sie modernste Informationssysteme, managt Private &amp; Public Cloud-Plattformen, sichert den langfristigen 24/7 Systemsupport und die Verfügbarkeit kritischer Betriebsprozesse.<h2>Profil</h2><ul> <li> Erfolgreich abgeschlossenes (Hochschul-)Studium, alternativ vergleichbarer Abschluss mit adäquater beruflicher Erfahrung </li> <li> Angemessene Erfahrung in vergleichbaren Aufgabenstellungen </li> <li> Mehrjährige Erfahrung im Bereich von Public Kunden mit wirtschaftlicher Ausbauverantwortung </li> <li> Mehrjährige Erfahrung im Führen von Teams </li> <li> Tiefgehendes Verständnis der gängigen Delivery Modelle am Markt mit dem Schwerpunkt Experts on Demand </li> <li> Ausgeprägtes kundenorientiertes, unternehmerisches Denken und Handeln </li> <li> Ausgeprägte Führungskompetenz, Führungspersönlichkeit </li> <li> Verhandlungssichere Deutsch- sowie Englischkenntnisse </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Disziplinarische und fachliche Führung des Teams innerhalb des Bereiches Business Customers Leitung mit wirtschaftlicher Teilverantwortung </li> <li> Ausbau des Public Geschäfts durch Akquise von Kunden über den eigenen Vertrieb und den Telekom-Konzernvertrieb </li> <li> Stetige operative und strategische Weiterentwicklung des Teams im Hinblick auf das Leistungs- und Produktportfolio </li> <li> Analyse, Beratung, Kalkulation und Verhandlung komplexer Vorhaben für Kunden insbesondere im Rahmen von öffentlichen Ausschreibungen </li> <li> Beratung von Kunden, Partnern und Top-Management zum Portfolio des Unternehmens </li> <li> Weiter Informationen finden Sie unter:  OS Public </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Mobiles </li> <li> Arbeiten </li> <li> Gehaltspaket </li> <li> Erfolgs- </li> <li> Beteiligung </li> <li> Weiterbildung </li> <li> 37/5 </li> <li> Regelarbeitszeit </li> <li> Arbeitszeit- </li> <li> Konten </li> <li> 30 Tage </li> <li> Urlaub </li> <li> Altersvorsorge </li> <li> Vermögenswirksame </li> <li> Leistungen </li> <li> Entgeltumwandlung </li> <li> In den Telekom- </li> <li> Pensionsfond </li> <li> Gruppenunfall- </li> <li> Versicherung </li> <li> Option des </li> <li> Fahrradleasings </li> <li> Beteiligung am </li> <li> Aktienprogramm </li> <li> Der Dt.Telekom AG </li> <li> Mitarbeiterkonditionen </li> <li> Für viele Produkte </li> <li> Der Dt.Telekom </li> <li> Corporate </li> <li> Benefits </li> <li> Gute </li> <li> Verkehrsanbindung </li> </ul><br><br><br>OPERATIONAL SERVICES GMBH &amp; CO. KG
HR-Team | Frankfurt Airport Center | Gebäude 234, HBK25
60549 Frankfurt am Main
E-Mail:  <a href="mailto:FMB-Bewerbung@o-s.de" target="_blank">FMB-Bewerbung@o-s.de</a>
Www.operational-services.de<br><br>operational services GmbH &amp; Co. KG

862 Jobs