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Die Kassenzahnärztliche Vereinigung Land Brandenburg, eine Körperschaft des öffentlichen Rechts, ist die  Selbstverwaltung aller Vertragszahnärzte in Brandenburg. Sie erfüllt die ihr vom Gesetzgeber übertragene Aufgabe der Sicherstellung einer ausreichenden, zweckmäßigen und wirtschaftlichen vertragszahnärztlichen Versorgung.<h2>Ihr Profil</h2><p>Eine abgeschlossene Hochschulausbildung (Bachelor oder Fachhochschulabschluss) in der Fachrichtung  Journalismus, Public Relations, Medienwissenschaften oder Kommunikationswissenschaften oder
Einen vergleichbaren Kenntnisstand mit einschlägiger mehrjähriger Berufserfahrung
Berufserfahrungen in Kommunikationsabteilungen, Redaktionen oder Agenturen sind wünschenswert
Sehr gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift sowie redaktionelles und stilistisches Gespür
Versierter Umgang mit Content-Management-Systemen (z. B. TYPO3) sowie MS Office und Layout- und  Bildbearbeitungsprogrammen (z. B. Adobe Creative Cloud, Canva)
Affinität zu digitalen Anwendungen, Webanalyse-Tools und Social Media
Organisationstalent, Eigeninitiative, Teamfähigkeit und eine strukturierte, selbstständige Arbeitsweise
Wenn Sie Leidenschaft und Motivation für die Aufgabenvielfalt in unserer Körperschaft mitbringen und Ihre  Expertise in einer familienfreundlichen und wertschätzenden Verwaltung einbringen möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, aktuelle Beurteilungen oder Arbeitszeugnisse, Nachweise über die geforderte Qualifikation, Nachweis für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Auswahlverfahren, etc.).</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Projektverantwortung und Kampagnenkoordination:
Themenplanung und Abstimmung mit Fachabteilungen, dem Vorstand und ggf. externen Partnern
Verantwortliche Planung und Steuerung bereichsübergreifender Projekte, z. B. Kampagnen
Budgetmitwirkung im Tätigkeitsbereich Kommunikation
Steuerung externer Agenturen und Dienstleister
Online-Kommunikation:
Verantwortliche Konzeption, Erstellung, Aktualisierung und Analyse von WebsiteInhalten
Verantwortliche Entwicklung und Umsetzung von Content-Kalendern und SocialMedia-Inhalten
Monitoring der Website- und Social-Media-Performance (z. B. Verweildauer, Engagement, Reichweite)
Community Management und Pflege des Mitarbeiterportals
Redaktion &amp; Medienarbeit:
Erstellung redaktioneller Beiträge für Print- und Onlineformate (z. B. ZBB, Rundschreiben, Newsbereiche)
Abstimmung von Beiträgen mit Fachabteilungen und dem Vorstand
Erstellung und Visualisierung von Präsentationen
Veranstaltungsmanagement:
Eigenverantwortliche Organisation und Durchführung von Veranstaltungen
Abstimmung mit dem Vorstand, den Fachabteilungen und externen Partnern
Technisch-organisatorische Betreuung von Webinaren inkl. Teilnehmermanagement, Zertifikatsausstellung und Auswertung  Unterstützung und im Abwesenheitsfall Stellvertretung der Abteilungsleitung:
Fachliche und organisatorische Vertretung der Abteilungsleitung bei Abwesenheit
Ansprechpartner für Fachbereiche bei abteilungsübergreifenden Themen/Koordination und Priorisierung</p><h2>Wir bieten</h2><p>Eine attraktive Vergütung, inklusive Jahressonderzahlung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst  der Länder (TV-L),
30 Tage Urlaub plus 24.12. und 31.12. als arbeitsfreie Tage, arbeitnehmerfreundliche Brückentagsregelung,
Ein kollegiales, engagiertes Team und eine offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien,
Vielfältige Möglichkeiten zur Gestaltung Ihrer Work-Life-Balance (z.B. 40h/Woche mit flexibler Arbeitszeit  zwischen 6 und 19 Uhr, Teilzeitmöglichkeiten und die Option einer flexiblen Homeoffice-Regelung),
Einen Arbeitgeberzuschuss zum VBB-Firmenticket bzw. Deutschlandticket Job,
Förderung der fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung (z.B. jährliche interne und externe Weiterbildungen)
Verschiedene Sport- und Gesundheitsangebote (z.B. Zuschuss förderbarer Maßnahmen zur Gesundheits-  prävention, Yoga-Kurs und Massage-Angebot am Dienstort),
Moderne Arbeitsplätze in Bestlage von Potsdam, 10 Minuten mit dem ÖVPN vom Hauptbahnhof entfernt
Täglich frisch zubereitete, bezuschusste Mahlzeiten unserer hauseigenen Kantine</p><br>Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt.
Mit Ihrer Bewerbung stellen Sie uns Ihre personenbezogenen Daten selbst zur Verfügung. Wir verarbeiten  Ihre Daten ausschließlich zum Zwecke der Durchführung des Bewerbungsverfahrens. Rechtsgrundlage für die Verarbeitung Ihrer Daten ist Artikel 88 Absatz 1 DatenschutzGrundverordnung (DS-GVO) i. V. m. § 26 Absatz 1  Satz 1 Brandenburgisches Datenschutzgesetz (BbgDSG).
Zugang zu Ihren personenbezogenen Daten haben ausschließlich die mit der Durchführung des Bewerbungs-  verfahrens zuständigen Mitarbeiter/innen der Dienststelle. Die zu beteiligende Interessenvertretung (Personalrat) erhält im Rahmen ihrer gesetzlichen Aufgaben Kenntnis von Ihren Bewerbungsunterlagen.
Wir speichern Ihre personenbezogenen Daten für die Dauer des Bewerbungsverfahrens. Für den Fall, dass Ihre Bewerbung nicht erfolgreich war, speichern wir die Daten in der Regel sechs Monate nach Mitteilung der  Ablehnungsentscheidung.
Im Übrigen verweisen wir hinsichtlich der Verarbeitung personenbezogener Daten im Rahmen eines  Bewerbungsverfahrens auf unsere Ausführungen unter  kzvlb.de/datenschutz .<br><br>KZV Land Brandenburg
Herrn Dr. Eberhard Steglich
Helene-Lange-Straße 4-5
14469 Potsdam
Senden oder per E-Mail - möglichst in einer Datei im PDF-Format (max. 10 MB) an:  <a href="mailto:bewerbung@kzvlb.de" target="_blank">bewerbung@kzvlb.de</a><br><br><strong>Kassenzahnärztliche Vereinigung Land Brandenburg</strong>

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Referent*in (m/w/d) - Kommunikation

In fünf Regionen in Deutschland bauen wir mehr als nur Häuser und Wohnungen. Seit vielen Jahren schaffen wir für unsere Kunden ein neues Zuhause. Ein echtes Zuhause, in dem sich Menschen in allen Lebensphasen wohlfühlen und ihr Leben entfalten können.
Unsere 500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern wissen, was es dafür braucht und bringen ihr Wissen und ihre Erfahrung ein. Für viele Menschen Wohnquartiere zum Wohlfühlen zu schaffen, das ist unser gemeinsamer Anspruch. Dabei legen wir größten Wert auf ein tiefes Verständnis für die Bedürfnisse unserer Kunden, Partner und Mitarbeitenden. Dieses Verständnis bildet das Herzstück unserer Unternehmenskultur.
Wir unterstützen uns gegenseitig, fördern eine vertrauensvolle Zusammenarbeit und heißen alle von Herzen willkommen. Denn wir wissen: Erfolgreiche Projekte entstehen nur, wenn wir gemeinsam an einem Strang ziehen.
Unser Engagement geht über das reine Bauen hinaus. Mit jedem Wohnquartier, das wir schaffen, leisten wir einen Beitrag zur gesellschaftlichen Entwicklung. Wir sind uns der Verantwortung bewusst, die mit unserer Arbeit einhergeht, und nehmen diese mit Begeisterung und Überzeugung an.
Bis heute haben wir konzernweit über 40.000 Häuser und Wohnungen in Deutschland, Schweden, Finnland, Estland, Lettland und Litauen gebaut.
Wir bauen glückliche Nachbarschaften für viele Menschen<h2>Ihr Profil</h2><p>Abgeschlossenen Studium des Bauingenieurwesens, Architektur o.ä
Fundierter bautechnischer Sachverstand - insbesondere in Tragwerksplanung, Bauphysik und Abdichtungssystemen
Erfahrung mit Prozessen auf Baustellen sowie Grundkenntnisse im Qualitätsmanagement
Sicherer Umgang mit Standardsoftware (z.&nbsp;B. MS Office); idealerweise erste Erfahrung mit Qualitätssicherungs-Tools
Ausgeprägte Kommunikationsstärke und strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise
Freude an der interdisziplinären Zusammenarbeit im Team
Bereitschaft zu deutschlandweiten Dienstreisen (ca. 2-3 Mal pro Monat, je nach Bedarf auf unseren Bauvorhaben) sowie Führerschein Klasse B
Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Sie entwickeln und standardisieren Prozesse in der Qualitätssicherung in enger Zusammenarbeit mit Projektteams und Fachbereichen
Sie stellen die Umsetzung und Einhaltung dieser Prozesse in der Projektentwicklung sicher
Sie analysieren qualitätsrelevante Daten, bereiten diese auf und erstellen aussagekräftige Reportings
Sie leiten Optimierungspotenziale hieraus ab
Sie unterstützen das Team, indem Sie qualitativ hochwertige Präsentationen, Prozessdokumentationen, Anleitungen und Schulungsunterlagen erstellen
Sie führen Anwenderschulungen (online oder face-to-face) zu Qualitätssicherung und digitalen Prozessen durch</p><h2>Wir bieten</h2><p>Sicherheit &amp; Perspektive: Unbefristeter Arbeitsvertrag sowie eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem zukunftsorientierten Unternehmen
Flexible Arbeitsmodelle: Hybrides Arbeiten mit bis zu 2 Tagen Homeoffice pro Woche
Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub, bezuschusstes Jobticket, JobBike, Weihnachts- und Urlaubsgeld
Attraktives Arbeitsumfeld: Moderne Büros, hochwertiges Equipment, kostenlose Getränke &amp; frische Küche im Betriebsrestaurant
Gesundheit &amp; Wohlbefinden: Zugang zu firmeneigenem Fitnessbereich und Mental Health Coaching für Mitarbeitende und Familienangehörige
Wertschätzung &amp; Mitgestaltung: Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und Raum für Eigeninitiative</p><br><br><br>Bei Fragen können Sie sich gerne an Christine Schmidt (HR Business Partner), <a href="mailto:bewerbung@bonava.com" target="_blank">bewerbung@bonava.com</a>, wenden.<br><br><strong>Bonava Deutschland GmbH</strong>

Bauingenieur (m/w/d) Qualitätssicherung

Wir im  Berufsförderungswerk Berlin-Brandenburg e. V. (BFW)  kümmern uns seit mehr als 50 Jahren um Menschen, die durch eine Krankheit oder einen Unfall aus dem Arbeitsleben gerissen wurden. Wir begleiten die Betroffenen Schritt für Schritt beim Wiedereinstieg in eine selbstbestimmte, gesunde Erwerbstätigkeit. Das kann die Rückkehr an den früheren Arbeitsplatz sein oder einen Neustart mit neuem Aufgabenbereich bedeuten. Wir greifen auf ein professionelles, differenziertes Förderangebot zurück und arbeiten mit allen wichtigen Akteuren des Arbeitsmarktes zusammen, zum Beispiel mit Reha- und Leistungsträgern sowie mit Kammern und Arbeitgebern. Das BFW ist als Dienstleistungsunternehmen für berufliche Rehabilitation anerkannt, im Sozialgesetzbuch aufgeführt und als gemeinnütziger Verein in einem bundesweiten Netzwerk organisiert.
Wir agieren an mehreren Standorten in jeweils eigenen Gebäuden und gemieteten Gebäudekomplexen. Dazu gehören u. a. Gebäude mit Baujahren in den 1970er und 1990er Jahren. Zu den Besonderheiten unserer Gebäude gehören Schulungsräume, Werkstätten, Büros, Großküchen und Kantinenbereiche sowie ein Bewegungsbad, Internate und eine Sporthalle. Die Gebäude werden durch eigene Teams vor Ort in Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern betreut.<h2>Ihr Profil</h2><p>Abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung sowie idealerweise erste Berufserfahrung in der elektrotechnischen Instandhaltung
Erfahrung im Umgang mit Kälte- und Klimageräten sowie mit Heizungs- und Sanitäranlagen sind von Vorteil
Gute Kenntnisse im Umgang mit MS Office
Führerschein Klasse B
Erkennen von technisch komplexen Zusammenhängen
Lösungsorientierte, selbstständige und serviceorientierte Arbeitsweise
Hohe Dienstleistungsorientierung, Teamfähigkeit sowie freundliches und zuvorkommendes Auftreten gegenüber Kunden</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Durchführung von Installationen sowie vorbeugender Wartung und Reparatur der technischen E-Anlagen innerhalb und außerhalb unseres Hauses inklusive der entsprechenden Dokumentation
Austausch von Betriebs- und Leuchtmitteln sowie Auf- und Abbau von Equipment am Standort
Annahme und Abarbeitung von Störmeldungen und Arbeitsaufträgen sowie die Erstellung von Fertigmeldungen
Sicherstellung der korrekten und effektiven Funktion der Anlagen
Unterstützung und Begleitung von Subunternehmern bei der Tätigkeitsausführung, unter Berücksichtigung der Kundenvereinbarungen und Sicherheits- und Risikominderungsmaßnahmen sowie Unterstützung bei der Erstunterweisung von Dienstleistern gemäß vorgegebener Arbeitssicherheitsrichtlinien
Übernahme täglicher Rundgänge und Inspektionen
Identifizierung von potenziellen Risiken für den bestimmungsgemäßen Ablauf oder der Arbeitssicherheit
Einhaltung, Kontrolle und Sicherstellung der Sauberkeit und Ordnung am Standort
Gegebenenfalls Übernahme zusätzlicher Aufgaben nach Absprache sowie Urlaubsvertretung an anderen Standorten</p><h2>Wir bieten</h2><p>Attraktive Konditionen: eine Bezahlung in Anlehnung an den Tarif des öffentlichen Dienstes (TgDRV) in Kombination mit einem Haustarifvertrag in der Entgeltgruppe 5; zusätzlich jährliche Sonderzahlungen i. H. v. mindestens 75 % eines durchschnittlichen Bruttomonatsgehalts sowie eine zusätzliche Altersvorsorge des öffentlichen Dienstes (VBL)
Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben: gleitende Arbeitszeiten von Montag bis Freitag mit 38,5 Stunden/Woche (Vollzeitbeschäftigung) sowie verschiedene flexible Teilzeitmodelle und - soweit die Tätigkeit es erlaubt - die Möglichkeit zu mobiler Arbeit
Angenehme Arbeitsatmosphäre: gründliche und umfassende Einarbeitung in Ihr Aufgabengebiet, eine gute technische Ausstattung, interessante und vielseitige Tätigkeiten mit Freiraum für eigene Ideen, Zusammenarbeit in multiprofessionellen Teams sowie regelmäßige interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten
Verschiedene präventive Angebote: arbeitsmedizinische Vorsorgeuntersuchungen und Grippeschutzimpfungen sowie Betriebssport (teilweise Anrechnung der Arbeitszeit; weitere Infos finden Sie  hier )
Weitere Benefits: täglich drei preisgünstige Menüs zur Wahl in unserer hauseigenen Kantine, vereinseigene Erholungs- und Freizeitangebote, wie die Nutzung von Schwimmbad, Sauna, Kegelbahn, Billard und Grillplatz (standortabhängig) sowie eine gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel, kostenfreie Parkplätze und ein Zuschuss zum BVG-Firmenticket in Höhe von derzeit bis zu 14 EUR pro Monat</p><br><br><br>Berufsförderungswerk Berlin-Brandenburg e. V.
Human Resources
Kastanienallee 25  16567 Mühlenbeck
Tel: 033056 86-105
<a href="mailto:Personal@bfw-berlin-brandenburg.de" target="_blank">Personal@bfw-berlin-brandenburg.de</a><br><br><strong>Berufsförderungswerk Berlin-Brandenburg e.V.</strong>

Elektriker (m/w/d)* für unseren internen Technischen Hausdienst

Operational services (OS)  ist einer der führenden ICT Service Provider im deutschen Markt und gilt als Backbone der Digitalisierung des Mittelstands. Sie ist die federführende, agile Einheit der Telekom Gruppe, um im deutschen Mittelstand die digitale Transformation nachhaltig zu beschleunigen. Mit über 1.000 hochqualifizierten Mitarbeitenden entwickelt und betreibt sie modernste Informationssysteme, managt Private &amp; Public Cloud-Plattformen, sichert den langfristigen 24/7 Systemsupport und die Verfügbarkeit kritischer Betriebsprozesse.<h2>Profil</h2><ul> <li> Langjährige Berufserfahrung im Service Management mit idealerweise mindestens vier verschiedenen (Outsourcing-) Kunden </li> <li> Nachgewiesene Erfahrung im Projektmanagement </li> <li> ITIL-Zertifizierung </li> <li> Ausgeprägter Wille, Verantwortung in Kundenbeziehungen zu übernehmen </li> <li> Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit adäquater beruflicher Erfahrung oder vergleichbaren Kenntnissen und Fähigkeiten </li> <li> Ausgeprägtes kundenorientiertes, unternehmerisches Denken und Handeln, vor allem auf Entscheider-/ Management-Ebene </li> <li> Professionelles, vertrauenswürdiges und empathisches Auftreten auf CxO-Ebene </li> <li> Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Verantwortung für die durchgängige fachliche und kaufmännische Betreuung des Kunden (Angebote, Business Cases, Aufträge, Projekte, Betrieb, Abrechnung, Leistungsreporting) </li> <li> Verantwortlich für die von diversen Produktionseinheiten und Lieferanten erbrachten Leistungen und Services gegenüber Kunden </li> <li> Verantwortlich für die Profitabilität und Rentabilität von Mittelstandskundenaccounts </li> <li> Verantwortlich für die Einhaltung von vertraglich vereinbarten Inhalten </li> <li> Steuerung/ Umsetzung von Vertragsverlängerungen und Serviceanfragen inkl. aller relevanten Abstimmungen + Freigaben </li> <li> Risikomanagement </li> <li> Claimmanagement </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Mobiles </li> <li> Arbeiten </li> <li> Gehaltspaket </li> <li> Erfolgs- </li> <li> Beteiligung </li> <li> Geschäfts- </li> <li> Fahrzeug </li> <li> Weiterbildung </li> <li> 30 Tage </li> <li> Urlaub </li> <li> Altersvorsorge </li> <li> Vermögenswirksame </li> <li> Leistungen </li> <li> Entgeltumwandlung </li> <li> In den Telekom- </li> <li> Pensionsfond </li> <li> Gruppenunfall- </li> <li> Versicherung </li> <li> Option des </li> <li> Fahrradleasings </li> <li> Beteiligung am </li> <li> Aktienprogramm </li> <li> Der Dt.Telekom AG </li> <li> Mitarbeiterkonditionen </li> <li> Für viele Produkte </li> <li> Der Dt.Telekom </li> <li> Corporate </li> <li> Benefits </li> </ul><br><br><br>OPERATIONAL SERVICES GMBH &amp; CO. KG
HR-Team | Frankfurt Airport Center | Gebäude 234, HBK25
60549 Frankfurt am Main
E-Mail:  <a href="mailto:FMB-Bewerbung@o-s.de" target="_blank">FMB-Bewerbung@o-s.de</a>
Www.operational-services.de<br><br>operational services GmbH &amp; Co. KG

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Senior Service Manager (m/w/d)

Operational services (OS)  ist einer der führenden ICT Service Provider im deutschen Markt und gilt als Backbone der Digitalisierung des Mittelstands. Sie ist die federführende, agile Einheit der Telekom Gruppe, um im deutschen Mittelstand die digitale Transformation nachhaltig zu beschleunigen. Mit über 1.000 hochqualifizierten Mitarbeitenden entwickelt und betreibt sie modernste Informationssysteme, managt Private &amp; Public Cloud-Plattformen, sichert den langfristigen 24/7 Systemsupport und die Verfügbarkeit kritischer Betriebsprozesse.<h2>Ihr Profil</h2><p>Langjährige Berufserfahrung im Service Management mit idealerweise mindestens vier verschiedenen (Outsourcing-) Kunden
Nachgewiesene Erfahrung im Projektmanagement
ITIL-Zertifizierung
Ausgeprägter Wille, Verantwortung in Kundenbeziehungen zu übernehmen
Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit adäquater beruflicher Erfahrung oder vergleichbaren Kenntnissen und Fähigkeiten
Ausgeprägtes kundenorientiertes, unternehmerisches Denken und Handeln, vor allem auf Entscheider-/ Management-Ebene
Professionelles, vertrauenswürdiges und empathisches Auftreten auf CxO-Ebene
Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Verantwortung für die durchgängige fachliche und kaufmännische Betreuung des Kunden (Angebote, Business Cases, Aufträge, Projekte, Betrieb, Abrechnung, Leistungsreporting)
Verantwortlich für die von diversen Produktionseinheiten und Lieferanten erbrachten Leistungen und Services gegenüber Kunden
Verantwortlich für die Profitabilität und Rentabilität von Mittelstandskundenaccounts
Verantwortlich für die Einhaltung von vertraglich vereinbarten Inhalten
Steuerung/ Umsetzung von Vertragsverlängerungen und Serviceanfragen inkl. aller relevanten Abstimmungen + Freigaben
Risikomanagement
Claimmanagement</p><h2>Wir bieten</h2><p>Mobiles
Arbeiten
Gehaltspaket
Erfolgs-
Beteiligung
Geschäfts-
Fahrzeug
Weiterbildung
30 Tage
Urlaub
Altersvorsorge
Vermögenswirksame
Leistungen
Entgeltumwandlung
In den Telekom-
Pensionsfond
Gruppenunfall-
Versicherung
Option des
Fahrradleasings
Beteiligung am
Aktienprogramm
Der Dt.Telekom AG
Mitarbeiterkonditionen
Für viele Produkte
Der Dt.Telekom
Corporate
Benefits</p><br><br><br>OPERATIONAL SERVICES GMBH &amp; CO. KG
HR-Team | Frankfurt Airport Center | Gebäude 234, HBK25
60549 Frankfurt am Main
E-Mail:  <a href="mailto:FMB-Bewerbung@o-s.de" target="_blank">FMB-Bewerbung@o-s.de</a>
Www.operational-services.de<br><br>operational services GmbH &amp; Co. KG

Operational services (OS)  ist einer der führenden ICT Service Provider im deutschen Markt und gilt als Backbone der Digitalisierung des Mittelstands. Sie ist die federführende, agile Einheit der Telekom Gruppe, um im deutschen Mittelstand die digitale Transformation nachhaltig zu beschleunigen. Mit über 1.000 hochqualifizierten Mitarbeitenden entwickelt und betreibt sie modernste Informationssysteme, managt Private &amp; Public Cloud-Plattformen, sichert den langfristigen 24/7 Systemsupport und die Verfügbarkeit kritischer Betriebsprozesse.<h2>Profil</h2><ul> <li> Langjährige Berufserfahrung im Service Management mit idealerweise mindestens vier verschiedenen (Outsourcing-) Kunden </li> <li> Nachgewiesene Erfahrung im Projektmanagement </li> <li> ITIL-Zertifizierung </li> <li> Ausgeprägter Wille, Verantwortung in Kundenbeziehungen zu übernehmen </li> <li> Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit adäquater beruflicher Erfahrung oder vergleichbaren Kenntnissen und Fähigkeiten </li> <li> Ausgeprägtes kundenorientiertes, unternehmerisches Denken und Handeln, vor allem auf Entscheider-/ Management-Ebene </li> <li> Professionelles, vertrauenswürdiges und empathisches Auftreten auf CxO-Ebene </li> <li> Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Verantwortung für die durchgängige fachliche und kaufmännische Betreuung des Kunden (Angebote, Business Cases, Aufträge, Projekte, Betrieb, Abrechnung, Leistungsreporting) </li> <li> Verantwortlich für die von diversen Produktionseinheiten und Lieferanten erbrachten Leistungen und Services gegenüber Kunden </li> <li> Verantwortlich für die Profitabilität und Rentabilität von Mittelstandskundenaccounts </li> <li> Verantwortlich für die Einhaltung von vertraglich vereinbarten Inhalten </li> <li> Steuerung/ Umsetzung von Vertragsverlängerungen und Serviceanfragen inkl. aller relevanten Abstimmungen + Freigaben </li> <li> Risikomanagement </li> <li> Claimmanagement </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Mobiles </li> <li> Arbeiten </li> <li> Gehaltspaket </li> <li> Erfolgs- </li> <li> Beteiligung </li> <li> Geschäfts- </li> <li> Fahrzeug </li> <li> Weiterbildung </li> <li> 30 Tage </li> <li> Urlaub </li> <li> Altersvorsorge </li> <li> Vermögenswirksame </li> <li> Leistungen </li> <li> Entgeltumwandlung </li> <li> In den Telekom- </li> <li> Pensionsfond </li> <li> Gruppenunfall- </li> <li> Versicherung </li> <li> Option des </li> <li> Fahrradleasings </li> <li> Beteiligung am </li> <li> Aktienprogramm </li> <li> Der Dt.Telekom AG </li> <li> Mitarbeiterkonditionen </li> <li> Für viele Produkte </li> <li> Der Dt.Telekom </li> <li> Corporate </li> <li> Benefits </li> </ul><br><br>operational services GmbH &amp; Co. KG

Operational services (OS)  ist einer der führenden ICT Service Provider im deutschen Markt und gilt als Backbone der Digitalisierung des Mittelstands. Sie ist die federführende, agile Einheit der Telekom Gruppe, um im deutschen Mittelstand die digitale Transformation nachhaltig zu beschleunigen. Mit über 1.000 hochqualifizierten Mitarbeitenden entwickelt und betreibt sie modernste Informationssysteme, managt Private &amp; Public Cloud-Plattformen, sichert den langfristigen 24/7 Systemsupport und die Verfügbarkeit kritischer Betriebsprozesse.<h2>Ihr Profil</h2><p>Langjährige Berufserfahrung im Service Management mit idealerweise mindestens vier verschiedenen (Outsourcing-) Kunden
Nachgewiesene Erfahrung im Projektmanagement
ITIL-Zertifizierung
Ausgeprägter Wille, Verantwortung in Kundenbeziehungen zu übernehmen
Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit adäquater beruflicher Erfahrung oder vergleichbaren Kenntnissen und Fähigkeiten
Ausgeprägtes kundenorientiertes, unternehmerisches Denken und Handeln, vor allem auf Entscheider-/ Management-Ebene
Professionelles, vertrauenswürdiges und empathisches Auftreten auf CxO-Ebene
Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Verantwortung für die durchgängige fachliche und kaufmännische Betreuung des Kunden (Angebote, Business Cases, Aufträge, Projekte, Betrieb, Abrechnung, Leistungsreporting)
Verantwortlich für die von diversen Produktionseinheiten und Lieferanten erbrachten Leistungen und Services gegenüber Kunden
Verantwortlich für die Profitabilität und Rentabilität von Mittelstandskundenaccounts
Verantwortlich für die Einhaltung von vertraglich vereinbarten Inhalten
Steuerung/ Umsetzung von Vertragsverlängerungen und Serviceanfragen inkl. aller relevanten Abstimmungen + Freigaben
Risikomanagement
Claimmanagement</p><h2>Wir bieten</h2><p>Mobiles
Arbeiten
Gehaltspaket
Erfolgs-
Beteiligung
Geschäfts-
Fahrzeug
Weiterbildung
30 Tage
Urlaub
Altersvorsorge
Vermögenswirksame
Leistungen
Entgeltumwandlung
In den Telekom-
Pensionsfond
Gruppenunfall-
Versicherung
Option des
Fahrradleasings
Beteiligung am
Aktienprogramm
Der Dt.Telekom AG
Mitarbeiterkonditionen
Für viele Produkte
Der Dt.Telekom
Corporate
Benefits</p><br><br><br><br>OPERATIONAL SERVICES GMBH &amp; CO. KG
HR-Team | Frankfurt Airport Center | Gebäude 234, HBK25
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E-Mail:  <a href="mailto:FMB-Bewerbung@o-s.de" target="_blank">FMB-Bewerbung@o-s.de</a>
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Tief verwurzelt in Berlin-Brandenburg, sind wir einer der führenden Entsorger der Region. Unsere Mission ist die Sicherstellung einer umweltschonenden Entsorgungssicherheit - auf den Deponien, in der Sonderabfallverbrennungsanlage (SAV), im Betriebslabor oder in unserer Zentrale in Potsdam.
Als modernes Entsorgungsunternehmen mit rund 200 Kolleginnen und Kollegen arbeiten wir engagiert für eine ressourcenschonende Kreislaufwirtschaft und denken dabei unsere ökonomischen, sozialen und ökologischen Ziele immer langfristig.
Diese Sinnhaftigkeit motiviert uns Tag für Tag und gibt uns den Antrieb, Verantwortung für die Zukunft unserer Region zu übernehmen.<h2>Ihr Profil</h2><p>Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium  oder  eine abgeschlossene kaufmännische / technische Berufsausbildung mit einschlägiger Berufserfahrung
Fundierte Kenntnisse in der Bilanzierung nach dem HGB
Erfahrungen in Methoden und Strategien des Controllings, einschließlich Kostenrechnung, Budgetierung, Kostensenkungsmaßnahmen sowie Wirtschaftlichkeits- oder Investitionsberechnungen
Sicherer Umgang mit Microsoft Excel sowie ERP- und Planungssystemen
Sie überzeugen durch ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein, Durchsetzungsvermögen, ein motivierendes Auftreten sowie eine strategische und analytische Denkweise</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Erstellung
Von Jahres- und Monatsberichterstattungen,
Der Kostenarten-, Kostenträger- und Kostenstellenauswertungen
Von Kalkulationen und Nachkalkulationen (z. B. Herstellkosten oder Preise)
Einholung und Erstellung einer einheitlichen Datenbasis (Statistik, Finanzdaten)
Koordinierung und Zusammenführung einer integrierten Unternehmensplanung (Bilanz, GuV, Cashflow)
Mitarbeit bei der Aufstellung des Jahresabschlusses
Abbildung des Werteflusses in der eingesetzten ERP-Software
Erarbeitung und Prüfung von Wirtschaftlichkeitsrechnungen
Abrechnung der Inanspruchnahme der Investitionen und Aufwendungen der Deponien
Pflege und Weiterentwicklung von Planung und Reporting
Ansprechpartner für externe Vermögensverwalter</p><h2>Wir bieten</h2><p>Sie erhalten eine attraktive Vergütung und Zusatzleistungen sowie individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Spannendes Umfeld, in dem die Gestaltung von Zukunftsthemen täglich auf der Agenda steht
Freiraum für Eigeninitiative, verantwortungsvolle Aufgaben und Gestaltungsspielraum
Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege, hohe Eigenverantwortung und Ergebnisorientierung
Mobiles Arbeiten möglich
Flexible Arbeitszeiten
Moderner und sicherer Arbeitsplatz mit zeitgemäßem IT-Equipment
Sie arbeiten in einem kleinen Team mit freundlichen Kollegen*innen
Kostenfreie Parkplätze und Getränke
Bonuscard im Wert von 50 EUR netto von unserem Partner Edenred</p><br>Wir bevorzugen Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen bei gleicher Eignung (§81 SGB IX).<br><br>Herr Viehbak hat sicherlich die passenden Antworten.
Niels Viehbak
Personalreferent
Telefon: +49 (0)33208 60 223
MEAB - Märkische Entsorgungsanlagen-Betriebsgesellschaft mbH
Tschudistraße 3 | 14476 Potsdam
Www.meab.de<br><br><strong>MEAB - Märkische Entsorgungsanlagen-Betriebsgesellschaft mbH</strong>

Controlling-Spezialist (m/w/d)

Im Jahr 1991 gegründet, hat sich die  Universität Potsdam in der Wissenschaftslandschaft fest etabliert und sich zu  einem herausragenden Wirtschaftsfaktor und Entwicklungsmotor für die Region entwickelt. Sie ist drittmittelstark, mehrfach prämiert in der Lehre, verfügt über eine  serviceorientierte Verwaltung und wurde als familienfreundlich  ausgezeichnet. Rund 20.000 Studierende und 3.000 Beschäftigte arbeiten an drei  Standorten - Am Neuen Palais, Griebnitzsee und Golm - an einer der am schönsten  gelegenen akademischen Einrichtungen Deutschlands.<h2>Ihr Profil</h2><p>Hochschul- oder Fachhochschulabschluss  (Bachelor oder Master) vorzugsweise auf dem Gebiet der Wirtschafts- oder  Verwaltungswissenschaften oder Fachwirt, Bachelor, Master im Bereich  Facilitymanagement oder ein vergleichbarer Abschluss im Aufgabengebiet
Berufserfahrungen im  zukünftigen Arbeitsgebiet
Gute Kenntnisse der  gesetzlichen Vorschriften und Regelwerke
Kenntnisse auf  haushaltsrechtlichem Gebiet zur Vorbereitung und Durchführung von  Ausschreibungsverfahren (VOB, VOL, UVgO u. a.)
DV-Kenntnisse der  einschlägigen Software (Office, Word, Excel etc.) sind erforderlich sowie  Kenntnisse in Facilitymanagement-Software und CAD-Software sind wünschenswert
Ein hohes Maß an  selbstständigem, sorgfältigem und eigenverantwortlichem Arbeiten sowie  Teamfähigkeit werden vorausgesetzt
Darüber hinaus sind folgende Kompetenzen wünschenswert:
Fahrerlaubnis Klasse B</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Konzeptionelle und  organisatorische Führung des Bereiches Infrastruktur:
Planung,  Organisation, Kontrolle, Anleitung und Abrechnung der Arbeitsabläufe
Erarbeitung  von Konzeptionen für die Arbeit und Organisation des Bereiches Infrastruktur  sowie von Sicherheitskonzepten (Bewachungsleistungen etc.)
Durchführung von  Hauptaufgaben:
Erarbeitung,  Kontrolle, Analyse und Abrechnung des Wirtschaftsplanes, Ausführung von  Wirtschaftlichkeitsberechnungen
Vorbereitung  und Ausarbeitung von Ausschreibungen sowie Mitwirkung bei Vergabeverfahren (z.  B. Winterdienst-, Reinigungs-, Wachdienst- und Entsorgungsleistungen etc.) und Abrechnung  von Leistungen
Organisation  und Durchführung des Fuhrparkmanagements
Mitwirkung  im Veranstaltungsmanagement der Universität Potsdam
Datenpflege  für Räume und Gebäude
Führung des  Fundbüros
Umsetzung  der Beflaggungsordnung des Landes Brandenburg</p><h2>Wir bieten</h2><br><br><br>Gern können Sie sich bei Fragen zum Bewerbungsprozess oder bei technischen Problemen per E-Mail an  <a href="mailto:bewerbung@uni-potsdam.de" target="_blank">bewerbung@uni-potsdam.de</a>  wenden.
Bewerbungen sind nebst entsprechender Qualifikationsnachweise bis zum 23.09.2025 unter Angabe der Kenn-Nr. 74/2025 über das Online-Karriere-Portal der Universität Potsdam einzureichen. Bitte stellen Sie hier Ihre Bewerbungsunterlagen in einer zusammengefassten PDF-Datei bereit:
Jetzt online bewerben:  <a href="https://spp.uni-potsdam.de/" target="_blank">https://spp.uni-potsdam.de/</a><br><br><strong>Universität Potsdam</strong>

1.003 Jobs in Unter den Linden, 10117 Berlin, Deutschland