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Wir suchen zur Unterstützung Freiberufler:innen um unser Setbau-Team im Lager, der Werkstatt oder auf der Baustelle zu unterstützen. DAS ERWARTET DICH DAS ERWARTET DICH<ul><li>Du unterstützt primär beim Auf- und Abbau von Eventzelten und/oder Aluvision / Be-Matrix Wandbauten.</li><li>Du bespannst Wandbauten z.B. mit Stoff und stellst diese auf unseren Baustellen auf.</li><li>Du verlegst Eventteppiche und stellst Bühnenpodeste.</li></ul> DAS ZEICHNET DICH AUS <ul><li>PERSÖNLICHKEIT: handwerklich geschickt, schnell, zupackend, lösungsorientiert, zuverlässig und genau</li><li>FLEXIBILITÄT: Du bist zeitlich flexibel</li><li>SPASS: an coolen Locations in Berlin, aber auch mal deutschland- und europaweit zu arbeiten</li><li>ZUGABE: gute Deutschkenntnisse und fließendes Englisch, Erfahrungen als Stagehand wären optimal</li></ul> DAS BIETEN WIR <ul><li>Abwechslungsreiche Projekte und eine freie Zusammenarbeit.</li></ul> Klingt genau nach Dir? Wenn Du Erfahrungen in einem oder mehreren genanten Bereichen hast und Du auf der Suche nach einem neuen Kunden in Form eines nettem und offenem Team bist, melde Dich einfach schriftlich oder telefonisch bei:Manuel TelschowAbteilungsleitung-Setbau<a href="mailto:manuel.telschow@kaluza-schmid.de" target="_blank">manuel.telschow@kaluza-schmid.de</a>Tel.: 0163 555 0192 Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Manuel Telschow Setbau Kastanienallee 19 16567 Mühlenbeck <a href="mailto:manuel.telschow@kaluza-schmid.de" target="_blank">manuel.telschow@kaluza-schmid.de</a> +49 163 555 0192

KALUZA+SCHMID GmbH

FREELANCER:IN Messemonteur:in, Dekorateur:in, Tischler:in, Produktions- und Lagermitarbeiter:in

Mittendrin. Mitarbeiten. Gemeinsam mit angesehenen Expertinnen und Experten. Wir sind der größte kommunale Klinikbetreiber Deutschlands mit über 100 Fachkliniken, Pflegeeinrichtungen und Instituten. Gestalten Sie die Gesundheitsversorgung von morgen in unserer pulsierenden Hauptstadt.Für das Team der Ergotherapie im Vivantes Klinikum Spandau für die Bereiche Akut-Neurologie, Stroke-Unit und Neurologische Frührehabilitation suchen wir Sie zum nächstmöglichen Termin als<h3>Ergotherapeuten / Ergotherapeutin - Neurologie (m/w/d)</h3><h3>Ihre Aufgaben</h3><ul><li>Durchführung von ergotherapeutischen Behandlungen auf Grundlage verschiedener Behandlungsverfahren (Affolter, Bobath, HODT etc.) in der Neurologischen Frührehabilitation, Akut-Neurologie oder auf der Stroke-Unit</li><li>Befundung und Therapie von alltagsrelevanten Funktionseinschränkungen, neurophysiologischen und neuropsychologischen (Verhaltens-) Störungen</li><li>Mobilisation und Vertikalisierung in Einzel- und Co-Therapie</li><li>Erstellung eines Therapieplanes in Abstimmung mit dem interdisziplinären Team</li><li>Befund- und Therapiedokumentation in der elektronischen Akte</li><li>Beratung und Unterstützung von Angehörigen</li><li>Hilfsmittelversorgung</li></ul><h3>Wir wünschen uns</h3><ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung oder Studium als Ergotherapeut/in</li><li>Einfühlungsvermögen und Motivation bei der Arbeit mit neurologischen Patienten/Patientinnen mit den unterschiedlichsten Krankheitsbildern</li><li>Interesse und Freude an Fort- und Weiterbildungen und an der Arbeit im interdisziplinärem Team</li><li>Sowohl Berufsanfänger/Berufsanfängerinnen als auch erfahrene Kollegen/Kolleginnen sind bei uns herzlich willkommen</li></ul><h3>Freuen Sie sich auf</h3><ul><li>Eine herausfordernde, vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit mit der Möglichkeit, sich einzubringen und zu engagieren</li><li>Ein fachlich gut ausgebildetes Team mit hoher Leistungsmotivation</li><li>Fundierte Einarbeitung durch ein qualifiziertes Team</li><li>Attraktive leistungsgerechte Vergütung nach TVöD</li><li>Eine sehr günstige Lage mit guten Verkehrsanbindungen</li><li>Prämiensystem bei Anwerbung von Personal</li><li>Mitarbeiter-Einkaufsvorteile bei namhaften Firmen</li><li>Entwicklungs- und Karrierechancen als Vorteil unseres großen Konzerns</li><li>Sehr gute Weiterentwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten in einem eigenen innerbetrieblichen Lehrinstitut</li><li>Kostenlose betriebseigene Kinderbetreuung bei kurzfristigem Bedarf</li><li>Attraktive und vielfältige Gesundheits- und Freizeitangebote</li><li>Eine betriebliche Altersversorgung (VBL)</li><li>Bezuschusste Altersvorsorge durch Gehaltsumwandlung möglich</li></ul><h3>Rahmenbedingungen</h3><ul><li>Entgelt nach EG 9a TVöD</li><li>Arbeitszeit 39 Wochenstunden</li><li>Ein Tarifvertrag, der attraktive Entlohnung bietet und bis zu 12 freien Tagen zusätzlich ermöglicht.</li><li>Auf Wunsch auch flexible Arbeits- und Teilzeitmodelle</li><li>Eine sehr gut ausgestattete ergotherapeutische Abteilung mit der Möglichkeit auch Robotik unterstützt zu arbeiten</li><li>Spezielle neurologisch-rehabilitative Fortbildungen wie Affolter, FOTT, LiN hier am Standort</li><li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li></ul>Einstellungsvoraussetzung: vor Aufnahme der Tätigkeit - Nachweis der Masernimmunität / Masernschutzimpfung für nach 1970 Geborene. Wenn Sie die Arbeit in einem dynamischen, motivierten und vor allem offenen und kollegialen Umfeld schätzen, freuen wir uns Sie kennenzulernen.<h3>Bitte bewerben Sie sich</h3>Referenz-Nr. THD0443DWir stehen für Chancengleichheit: Wir unterstützen daher ausdrücklich Bewerbungen schwerbehinderter Menschen.Ihre Fragen beantwortetGisela Dilan Leitende Ergotherapeutin Tel.: 030 130 13 1777 / 1763 und Mathias Klitzke Leitung Therapeutische Dienste Tel.: 030 130 19 2229 / 0160 1413 127 &nbsp;

Vivantes - Netzwerk für Gesundheit GmbH

Pflege verändern: Neuer Tarifvertrag bei Vivantes

Ergotherapeuten / Ergotherapeutin - Neurologie (m/w/d)

Mittendrin. Mitarbeiten. Gemeinsam mit angesehenen Expertinnen und Experten. Wir sind der größte kommunale Klinikbetreiber Deutschlands mit über 100 Fachkliniken, Pflegeeinrichtungen und Instituten. Gestalten Sie die Gesundheitsversorgung von morgen in unserer pulsierenden Hauptstadt.<h3>Reinigungskraft - Reinickendorf (m/w/d)</h3>Reinigungsmittel haben wir - was fehlt sind SIE! Reiniger / Reinigerinnen gesucht Übernehmen Sie Verantwortung für die Sauberkeit und Hygiene in unseren Krankenhäusern!<h3>Einsatzort:</h3>Am Nordgraben 2, 13509 Berlin (Vivantes Humboldt-Klinikum)<ul><li>Es erwartet Sie ein Monatsgehalt von mindestens 2.349,77 € brutto für eine Vollzeitstelle.</li><li>Teilzeit möglich</li><li>Ansprechende Zuschläge neben dem Monatsgehalt</li><li>Eine Jahressonderzahlung</li><li>Gründliche Einarbeitung</li></ul><h3>Voraussetzung</h3>Nachweis der Masernimmunität/Masernschutzimpfung für nach 1970 Geborene Wenn Sie die Arbeit in einem dynamischen, motivierten und vor allem offenen und kollegialen Umfeld schätzen, freuen wir uns Sie kennenzulernen.<h3>Bitte bewerben Sie sich</h3>Referenz-Nr. VCN0024DWir stehen für Chancengleichheit: Wir unterstützen daher ausdrücklich Bewerbungen schwerbehinderter Menschen.Ihre Fragen beantwortetThomas Hentschlofsky Geschäftsführer Tel.: 030 130 20 4005

Reinigungskraft - Reinickendorf (m/w/d)

Mittendrin. Mitarbeiten. Gemeinsam mit angesehenen Expertinnen und Experten. Wir sind der größte kommunale Klinikbetreiber Deutschlands mit über 100 Fachkliniken, Pflegeeinrichtungen und Instituten. Gestalten Sie die Gesundheitsversorgung von morgen in unserer pulsierenden Hauptstadt.Für die Vivantes Service GmbH suchen wir Sie für den Standort Vivantes Klinikum am Urban zum nächstmöglichen Termin als<h3>Elektriker/in oder Anlagenmechaniker/in SHK - Leitwarte (m/w/d)</h3><h3>Ihre Aufgaben</h3><ul><li>Bedienung, Prüfung und Klärung von fehlerhaften Betriebszuständen an Anlagen der Krankenhaus-Betriebstechnik</li><li>Verstehen von elektrotechnischen Plänen, Regelungsschemen, Grundrissen sowie von Funktionsbeschreibungen technischer Anlagen</li><li>Telefonische Annahme von Störungen, deren Erstanalyse und Beseitigung in Einzelfällen</li><li>Bedienen der Leittechnik-Software</li><li>Führung Betriebstagebuch</li><li>Schlüsselausgaben mit Dokumentation, Zähler-Ablesungen, Kontrollgänge, Annahme von Warenlieferungen</li><li>Betreuung von beauftragten Firmen, die auch außerhalb der Regelarbeitszeit am Standort tätig sind</li><li>Personenbefreiung an Aufzügen</li></ul><h3>Wir wünschen uns</h3><ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung, vorzugsweise als Analgenmechaniker/in, Mechatroniker/in, Elektriker/in bzw. Elektroniker/in, Schlosser/in oder Rohrleger/in sowie eine mehrjährige Berufserfahrung im Umgang mit einem weiten Spektrum an gebäudetechnischen Anlagen</li><li>Kenntnisse in Word, Excel, Outlook</li><li>Organisations-, Kommunikations- und Koordinationstalent</li><li>Engagement, Zuverlässigkeit, Teamgeist und Loyalität sowie strategisches Vorgehen und sicheres Auftreten</li></ul><h3>Freuen Sie sich auf</h3><ul><li>Eine herausfordernde, vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit mit der Möglichkeit, sich einzubringen und zu engagieren</li><li>Ein fachlich gut ausgebildetes Team mit hoher Leistungsmotivation</li><li>Fundierte Einarbeitung durch ein qualifiziertes Team</li><li>Vergütung nach Tarifvertrag Vivantes Tochtergesellschaften in Anlehnung an den TVöD</li><li>Eine sehr günstige Lage mit guten Verkehrsanbindungen</li><li>Prämiensystem bei Anwerbung von Personal</li><li>Mitarbeiter-Einkaufsvorteile bei namhaften Firmen</li><li>Entwicklungs- und Karrierechancen als Vorteil unseres großen Konzerns</li><li>Sehr gute Weiterentwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten in einem eigenen innerbetrieblichen Lehrinstitut</li><li>Kostenlose betriebseigene Kinderbetreuung bei kurzfristigem Bedarf</li><li>Attraktive und vielfältige Gesundheits- und Freizeitangebote</li></ul><h3>Rahmenbedingungen</h3><ul><li>Entgelt nach ETV Vivantes Tochtergesellschaften Vivantes Service</li><li>Ein unbefristeter Arbeitsplatz</li><li>Arbeitszeit 39 Wochenstunden</li><li>Zweischichtsystem</li><li>Rufbereitschaft</li></ul>Einstellungsvoraussetzung: vor Aufnahme der Tätigkeit - Nachweis der Masernimmunität / Masernschutzimpfung für nach 1970 Geborene. Wenn Sie die Arbeit in einem dynamischen, motivierten und vor allem offenen und kollegialen Umfeld schätzen, freuen wir uns Sie kennenzulernen.<h3>Bitte bewerben Sie sich</h3>Referenz-Nr. VSG0074Wir stehen für Chancengleichheit: Wir unterstützen daher ausdrücklich Bewerbungen schwerbehinderter Menschen.Ihre Fragen beantwortetMenhard Schoof Geschäftsbereichsleiter FM und Bau Tel.: 030 130 11 5100

Elektriker/in oder Anlagenmechaniker/in SHK - Leitwarte (m/w/d)

Die Medical Park-Gruppe ist bundesweit Qualitätsführer im Bereich Rehabilitation und Arbeitgeber für über 3.650 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Zu unserer Gruppe gehören 13 Fachkliniken und fünf ambulante Therapie- und Rehazentren. In unserer Fachklinik Medical Park Berlin Humboldtmühle direkt am Tegeler See arbeiten rund 370 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in den Fachbereichen Neurologie (Phasen B, C, D) und Orthopädie. Unser interdisziplinäres Team behandelt mit innovativen Methoden, fachlicher Kompetenz und viel Engagement unsere Patienten – wirksam zu helfen ist unser gemeinsamer Anspruch!Verstärken Sie unser Berliner Pflegeteam alsPflegehelfer (m/w/d) Ihre Aufgaben <ul><li>Freude am Umgang mit Patienten mit den Indikationen Neurologie und Orthopädie</li><li>Unterstützung der Patienten bei der Grundpflege</li><li>Hilfestellung bei der Körperpflege und beim Ankleiden</li></ul> Ihre Qualifikation <ul><li>Weiterbildung zum Pflegehelfer (m/w/d)</li><li>Sozialkompetenz, Freude am Beruf, Zuverlässigkeit und Selbstständigkeit</li><li>Teamgeist, Belastbarkeit, Flexibilität und berufliches Engagement</li></ul> Unser Angebot <ul><li>Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgabe in einem gesunden und renommierten Unternehmen</li><li>Ein hoch motiviertes und engagiertes Umfeld</li><li>Eine angemessene und leistungsgerechte&nbsp;Vergütung</li><li>Ein vergünstigtes BVG-Firmenticket, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Corporate Benefits bei vielen bekannten Firmen, Givve-Firmenkreditkarte, betriebliche Krankenversicherung, JobRad, Ferienprogramm für Mitarbeiterkinder</li><li>Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Nehmen Sie Kontakt zu uns auf.Ihre Ansprechpartner Ralf Hackbarth (Pflegedirektor), Tel. 0049 30 300240-9701 und Nicole Ertmer (Leitung Personal) stehen Ihnen gerne zur Verfügung.Wir freuen uns auf Sie!Bitte bewerben Sie sich direkt über den grünen Button oder über unsere Webseite.&nbsp; Medical Park Berlin HumboldtmühleFrau Nicole ErtmerAn der Mühle 2-9 | 13507 Berlin-TegelTelefon: +49 30 300240-9121E-Mail: <a href="mailto:mpb.personal@medicalpark.de" target="_blank">mpb.personal@medicalpark.de</a> karriere.medicalpark.de Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Nicole Ertmer An der Mühle 2-9 13507 Berlin <a href="mailto:n.ertmer@medicalpark.de" target="_blank">n.ertmer@medicalpark.de</a>

Medical Park Berlin Humboldtmühle

Medical Park - Beruf & Karriere | Arbeitgeber Imagefilm

Pflegehelfer (m/w/d)

Die Medical Park-Gruppe ist bundesweit Qualitätsführer im Bereich Rehabilitation und Arbeitgeber für über 3.650 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Zu unserer Gruppe gehören 13 Fachkliniken und fünf ambulante Therapie- und Rehazentren. In unserer Fachklinik Medical Park Berlin Humboldtmühle direkt am Tegeler See arbeiten rund 370 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in den Fachbereichen Neurologie (Phasen B, C, D) und Orthopädie. Unser interdisziplinäres Team behandelt mit innovativen Methoden, fachlicher Kompetenz und viel Engagement unsere Patienten – wirksam zu helfen ist unser gemeinsamer Anspruch!Verstärken Sie unser Berliner Pflegeteam alsExaminierte Pflegefachkraft (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit für die Neurologie oder Orthopädie Ihre Aufgaben: <ul><li>Grund- und Behandlungspflege von Patienten&nbsp;</li><li>Beratung und Förderung unserer Patienten nach deren Ressourcen</li><li>Unterstützung bei der Umsetzung von Qualitätssicherungsmaßnahmen im Pflegebereich</li></ul> Ihre Qualifikation: <ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachmann/ -frau (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), als Altenpfleger (m/w/d) oder als Kindergesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d))</li><li>Gesundheits- und Krankenpflegehelfer/in</li><li>Freude an der Arbeit mit neurologischen und orthopädischen&nbsp;Patienten</li><li>Eine hohe Dienstleistungs- und Patientenorientierung</li></ul> Unser Angebot: <ul><li>Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgabe in einem gesunden und renommierten Unternehmen</li><li>Ein hoch motiviertes und engagiertes Umfeld</li><li>Eine angemessene und leistungsgerechte Vergütung</li><li>Ein vergünstigtes BVG-Firmenticket, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Corporate Benefits bei vielen bekannten Firmen, Givve-Firmenkreditkarte, betriebliche Krankenversicherung, JobRad, Ferienprogramm für Mitarbeiterkinder</li><li>Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Nehmen Sie Kontakt zu uns auf. Ihre Ansprechpartner Ralf Hackbarth (Pflegedirektor), Tel. +49 30 300240-9701 und Nicole Ertmer (Leitung Personal) stehen Ihnen gerne zur Verfügung.Wir freuen uns auf Sie! Medical Park Berlin Humboldtmühle Frau Nicole Ertmer An der Mühle 2-9 | 13507 Berlin-Tegel Telefon: +49 30 300240-9121 E-Mail: <a href="mailto:mpb.personal@medicalpark.de" target="_blank">mpb.personal@medicalpark.de</a><a href="http://karriere.medicalpark.de" target="_blank">karriere.medicalpark.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Nicole Ertmer An der Mühle 2-9 13507 Berlin <a href="mailto:n.ertmer@medicalpark.de" target="_blank">n.ertmer@medicalpark.de</a>

Examinierte Pflegefachkraft (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit für die Neurologie oder Orthopädie

Mittendrin. Mitarbeiten. Gemeinsam mit angesehenen Expertinnen und Experten. Wir sind der größte kommunale Klinikbetreiber Deutschlands mit über 100 Fachkliniken, Pflegeeinrichtungen und Instituten. Gestalten Sie die Gesundheitsversorgung von morgen in unserer pulsierenden Hauptstadt.Für die Vivantes Service GmbH in der Abteilung Facility Management und Bau suchen wir Sie für das Vivantes Klinikum Neukölln zum nächstmöglichen Termin als<h3>Meister/in - Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik - Schwerpunkt Lüftung (m/w/d)</h3><h3>Ihre Aufgaben</h3><ul><li>Vermittlung und Umsetzung der aktuellen rechtlichen (ArbSchG, BGV, BetrSichV, UVVs etc.) und technischen (DIN-, VDE-, Versorger-, Herstellervorschriften usw.) Grundlagen und Pflichten für einen Arbeitgeber und Krankenhausbetreiber</li><li>Planung und Überwachung der normgerechten Montage, Installation und Instandhaltung von komplexen Anlagen und Systemen der Versorgungstechnik einschließl. der Regelungs-, Steuerungs-, Sicherheits- und Überwachungseinrichtungen</li><li>Verantwortliche Fachkraft des Gewerkes im zugewiesenen Arbeitsbereich</li><li>Mitwirkung bei der Sicherstellung der Instandhaltungsnotwendigkeiten der anderen TGA- (Stark- und Schwachstrom, etc.) und Baugewerke im zugewiesenen Arbeitsbereich</li><li>Sicherstellung und Betreuung der technischen Dokumentation und einer systematischen Datenerfassung</li><li>Steuerung und Ergebniskontrolle der Arbeitseinsätze eigener Mitarbeiter/Mitarbeiterinnen und der beauftragten Unternehmen in wirtschaftlicher, terminlicher und qualitativer Hinsicht</li><li>Sicherstellung von Abrechnungsmodalitäten u.a. monatliches Abgleichen der erforderlichen Leistungen anhand von Prüfprotokollen und eines Berichtswesens</li><li>Operative (tägliche) und mittelfristige Personaleinsatz- und Budgetplanung (Material, Investiv, etc.)</li><li>Koordinierung der Arbeitsaufgaben mit internen und externen Leistungserbringern</li><li>Umsetzung, ggfs. Durchführung notwendiger Prüfaufgaben in Abstimmung mit den Kliniken, Klinikstandorten oder einzelnen Bereichen / Stationen</li><li>Betreuung der Schnittstellen zu den Energie- und Medienversorgern sowie zu Contractingpartnern/Contractingpartnerinnen</li><li>Organisation von Weiterbildung, Schulung und Spezialisierung der Mitarbeiter/Mitarbeiterinnen</li><li>Eigene Schulung der Mitarbeiter/Mitarbeiterinnen und Durchführung von Unterweisungen und Kontrollen zum Arbeits- und Gesundheitsschutz nach den Richtlinien der UVV</li><li>Teilnahme an der Leitungsrufbereitschaft standortübergreifend</li></ul><h3>Wir wünschen uns</h3><ul><li>Abschluss einer Berufsausbildung als Meister/in, Bachelor o.ä. im Bereich der Versorgungstechnik (Heizung, Lüftung, Sanitär)</li><li>Gutes Knowhow der Normen und Gesetze sowie betriebswirtschaftliche Grundkenntnisse</li><li>Sichere Kenntnisse in Word, Excel und Outlook</li><li>Ausgeprägtes analytisches Denken</li><li>Die Fähigkeit Mitarbeiter/Mitarbeiterinnen zu motivieren</li><li>Soziale Kompetenz</li><li>Team-, Kunden- und Erfolgsorientierung sowie die notwendige Servicebereitschaft und Selbständigkeit</li></ul><h3>Freuen Sie sich auf</h3><ul><li>Eine herausfordernde, vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit mit der Möglichkeit, sich einzubringen und zu engagieren</li><li>Ein fachlich gut ausgebildetes Team mit hoher Leistungsmotivation</li><li>Fundierte Einarbeitung durch ein qualifiziertes Team</li><li>Vergütung nach Tarifvertrag Vivantes Tochtergesellschaften in Anlehnung an den TVöD</li><li>Eine günstige Lage mit guten Verkehrsanbindungen</li><li>Prämiensystem bei Anwerbung von Personal</li><li>Mitarbeiter-Einkaufsvorteile bei namhaften Firmen</li><li>Entwicklungs- und Karrierechancen als Vorteil unseres großen Konzerns</li><li>Sehr gute Weiterentwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>Kostenlose betriebseigene Kinderbetreuung bei kurzfristigem Bedarf</li><li>Attraktive und vielfältige Gesundheits- und Freizeitangebote</li></ul><h3>Rahmenbedingungen</h3><ul><li>Entgelt nach ETV Vivantes Tochtergesellschaften Vivantes Service</li><li>Arbeitszeit 39 Wochenstunden (Vollzeit)</li></ul>Einstellungsvoraussetzung: vor Aufnahme der Tätigkeit - Nachweis der Masernimmunität / Masernschutzimpfung für nach 1970 Geborene. Wenn Sie die Arbeit in einem dynamischen, motivierten und vor allem offenen und kollegialen Umfeld schätzen, freuen wir uns Sie kennenzulernen.<h3>Bitte bewerben Sie sich</h3>Referenz-Nr. VSG0613Wir stehen für Chancengleichheit: Wir unterstützen daher ausdrücklich Bewerbungen schwerbehinderter Menschen.Ihre Fragen beantwortetMatthias Wolff Technischer Standortleiter Tel.: 030 130 14 2159

Meister/in - Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik - Schwerpunkt Lüftung (m/w/d)

Mittendrin. Mitarbeiten. Gemeinsam mit angesehenen Expertinnen und Experten. Wir sind der größte kommunale Klinikbetreiber Deutschlands mit über 100 Fachkliniken, Pflegeeinrichtungen und Instituten. Gestalten Sie die Gesundheitsversorgung von morgen in unserer pulsierenden Hauptstadt.Für den Bereich Neurologie / Stroke Unit des Vivantes Auguste-Viktoria-Klinikums suchen wir Sie zum nächstmöglichen Termin als<h3>Ergotherapeuten / Ergotherapeutin - Neurologie (m/w/d)</h3><h3>Ihre Aufgaben</h3><ul><li>Durchführung von ergotherapeutischen Behandlungen auf Grundlage verschiedener Behandlungsverfahren (Affolter, Bobath, HODT etc.) in der Neurologischen Frührehabilitation, Akut-Neurologie oder auf der Stroke-Unit</li><li>Befundung und Therapie von alltagsrelevanten Funktionseinschränkungen, neurophysiologischen und neuropsychologischen (Verhaltens-) Störungen</li><li>Mobilisation und Vertikalisierung in Einzel- und Co-Therapie</li><li>Erstellung von Therapieplänen in Abstimmung mit dem Therapeutenteam</li><li>Angehörigenaufklärung und –beratung</li></ul><h3>Wir wünschen uns</h3><ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung oder Studium als Ergotherapeut/in</li><li>Einfühlungsvermögen und Motivation bei der Arbeit mit neurologischen Patienten/Patientinnen mit den unterschiedlichsten Krankheitsbildern</li><li>Interesse und Freude an Fort- und Weiterbildungen und an der Arbeit im interdisziplinärem Team</li><li>Sowohl Berufsanfänger/Berufsanfängerinnen als auch erfahrene Kollegen/Kolleginnen sind bei uns herzlich willkommen</li></ul><h3>Freuen Sie sich auf</h3><ul><li>Eine herausfordernde, vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit mit der Möglichkeit, sich einzubringen und zu engagieren</li><li>Ein fachlich gut ausgebildetes Team mit hoher Leistungsmotivation</li><li>Fundierte Einarbeitung durch ein qualifiziertes Team</li><li>Attraktive leistungsgerechte Vergütung nach TVöD</li><li>Eine sehr günstige Lage mit guten Verkehrsanbindungen</li><li>Prämiensystem bei Anwerbung von Personal</li><li>Mitarbeiter-Einkaufsvorteile bei namhaften Firmen</li><li>Entwicklungs- und Karrierechancen als Vorteil unseres großen Konzerns</li><li>Sehr gute Weiterentwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten in einem eigenen innerbetrieblichen Lehrinstitut</li><li>Kostenlose betriebseigene Kinderbetreuung bei kurzfristigem Bedarf</li><li>Attraktive und vielfältige Gesundheits- und Freizeitangebote</li><li>Eine betriebliche Altersversorgung (VBL)</li><li>Bezuschusste Altersvorsorge durch Gehaltsumwandlung möglich</li></ul><h3>Rahmenbedingungen</h3><ul><li>Entgelt nach EG 9a TVöD</li><li>Arbeitszeit 39 Wochenstunden, Teilzeit möglich</li><li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Enge Zusammenarbeit im interprofessionellem Team</li><li>Ein Tarifvertrag, der attraktive Entlohnung bietet und bis zu 12 freien Tagen zusätzlich ermöglicht.</li></ul>Einstellungsvoraussetzung: vor Aufnahme der Tätigkeit - Nachweis der Masernimmunität / Masernschutzimpfung für nach 1970 Geborene. Wenn Sie die Arbeit in einem dynamischen, motivierten und vor allem offenen und kollegialen Umfeld schätzen, freuen wir uns Sie kennenzulernen.<h3>Bitte bewerben Sie sich</h3>Referenz-Nr. THD0014Wir stehen für Chancengleichheit: Wir unterstützen daher ausdrücklich Bewerbungen schwerbehinderter Menschen.Ihre Fragen beantwortetClara Zick Komm. Leitung Ergotherapie AVK/WBK Tel.: 0151 264 687 20 und Mathias Klitzke Leitung Therapeutische Dienste Tel.: 030 130 19 2229 / 0160 1413 127

Wüest Partner ist ein innovatives und unabhängiges Dienstleistungsunternehmen in der Immobilienwirtschaft. Seit 1985 schaffen wir fundierte Entscheidungsgrundlagen mittels Kombination von Expertise, Daten und digitalen Lösungen. Branchenführend mit umfassenden Leistungen in den Bereichen Bewertung, Beratung, Daten &amp; Analysen, Produkte, Software und Bildung um unseren Kund:innen zu neuen Perspektiven und nachhaltiger Wertschöpfung zu verhelfenWüest Partner befindet sich vollständig im Eigentum der aktuell 31 Partnerinnen und Partner. Diese bürgen für Kontinuität, Qualität und Unabhängigkeit.Wüest Partner beschäftigt als Gruppe rund 500 Mitarbeitende an 15 Standorten in Europa mit Hauptsitz in der Schweiz. Der Gruppe zugehörig sind die Tochtergesellschaften&nbsp;Durable, Datahouse, QualiCasa und Signa-Terre. Stellenbeschreibung Deine Rolle&nbsp;Bist du bereit für eine Schlüsselrolle in einem dynamischen HR-Umfeld? Dann bist du bei Wüest Partner Deutschland genau richtig.Als unser HR Country Lead verantwortest du die HR-Themen für unsere 5 deutschen Wüest Partner Standorte. Dabei wirst du unterstützt durch dein Group HR Team und arbeitest eng mit unserer deutschen Geschäftsleitung zusammen. Du rapportierst direkt an den Head Group HR in Zürich.Dabei erhältst du zahlreiche Möglichkeiten dich und deine Ideen einzubringen und nachhaltigen Impact zu schaffen.&nbsp;Deine Aufgaben&nbsp;<ul><li>HR Business Partnering: Du bist die erste Ansprechperson für alle Personalangelegenheiten in Deutschland, einschließlich On- und Offboarding, Personalbetreuung, -administration und Einhaltung Arbeitsrecht</li><li>Abwechslungsreiches Projekt-Management: Du übernimmst den Lead in wechselnden spannenden gruppenübergreifenden HR-Initiativen und Projekten</li><li>Optimierung und Innovation: Du spielst eine wichtige Rolle in der strategischen Planung der gruppenweiten HR Landscape und hast die Möglichkeit deine Ideen einzubringen</li><li>Förderung der Mitarbeiterbindung: Du förderst eine positive Arbeitsplatzkultur, die Zusammenarbeit, Innovation und das Wohlbefinden der Mitarbeitenden unterstützt</li><li>Umsetzung unserer Wachstumsstrategie: Du managst den Bewerbungsprozess, verwaltest das dafür vorgesehene Budget und planst verschiedenste Recruiting-Aktivitäten in Deutschland in Zusammenarbeit mit dem Talent Acquisition (TA) Team in Zürich</li><li>Starkes Employer Branding: Du verstärkst&nbsp;die Arbeitgebermarke von Wüest Partner in Deutschland mit deinen Initiativen in Zusammenarbeit mit dem TA Team in Zürich</li><li>Compensation und Benefits: Du fungierst als Sparring Partner in Gehaltsthemen und bildest die Schnittstelle zur externen Lohnbuchhaltung bzw. wickelst diese vorbereitend monatlich ab</li><li>Arbeit im Team: Du arbeitest eng mit der Führungsebene und dem Group HR Team in Zürich zur Weiterentwicklung des HR-Bereichs zusammen</li></ul> Qualifikationen Du bringst mit<ul><li>Abgeschlossenes Studium (beispielsweise im Bereich Betriebswirtschaftslehre oder Psychologie) oder vergleichbare Ausbildung&nbsp;</li><li>Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung als Generalist:in im HR/Personalwesen und Erfahrung in einer Gesamtverantwortung; idealerweise in einem internationalen Umfeld&nbsp;</li><li>Strukturierte und analytische Arbeitsweise und hohes Maß an Eigenständigkeit, Zuverlässigkeit und Organisationsfähigkeit;&nbsp;Projekt Management Skills von Vorteil&nbsp;</li><li>Neben Deutsch&nbsp;fliessende Englischkenntnisse (Corporate Language) und ein Flair für zielgruppenspezifische Kommunikation</li><li>Affinität und Gespür für digitale Trends und Social Media (LinkedIn, Instagram, etc.) sowie Vertrautheit mit regulatorischen Bestimmungen</li></ul> Wir bieten Dir <ul><li>Eine attraktive Vergütung und flexibler Arbeitszeiteinteilung</li><li>Praxisbezogene Tätigkeit neben dem Studium mit wertvollen Insights aus der Branche</li><li>Hochwertige Arbeitsbedingungen, Work Smart und ein Jahresarbeitszeitmodell</li><li>Eine offene, transparente und kollegiale Unternehmenskultur und regelmäßige Events</li><li>Einen erstklassigen und modernen Arbeitsplatz mitten in Berlin in der Nähe vom Hackescher Markt</li></ul>

Wüest Partner Gruppe

Wüest Partner - unser Unternehmen

Personalverantwortliche:r Deutschland / Human Resources Country Lead Germany

Gemeinsam mit Kindern Leben und Arbeiten verbinden:Innewohnen in BerlinDer Sonnenhof in Berlin ist eine inklusive Einrichtung der Kinder- und Jugendhilfe, mit einem Fachschwerpunkt im Bereich FASD, die einen Verbund differenzierter, dezentralisierter Hilfen zur Erziehung und Eingliederungshilfen bietet. Wir suchen Wir suchen für eine familienanaloge Wohngruppeinnewohnende Sozialpädagogische Fachkräfte (m/w/d)Sozialpädagogen, Erzieher, Heilerziehungspfleger, Kindheitspädagogen,Psychologen o. ä.mit oder ohne Partner (auch gerne mit eigenen Kindern) - möglich sind auch zwei Fachkräfte, die miteinander unter einem Dach leben und arbeiten möchtenZusatzkräfte unterstützen Sie im Alltag und sind für Vertretung bei Urlaub und Krankheit zuständig. Sinnvoll ist diese Hilfeform für Kinder, die längerfristige Hilfen und Förderung benötigen und auf einen überschaubaren Rahmen mit festen Bezugspersonen angewiesen sind. Wir wünschen uns: <ul><li>Teamgeist, Engagement, Kreativität, Reflexions- und Kommunikationsfähigkeit sowie Freude und Spaß in der Begleitung der Kinder- und Jugendlichen</li><li>Zusammenarbeit mit hinzukommenden sozialpädagogischen Fachkräften und einer Hauswirtschaftskraft</li><li>Das pädagogische, einfühlsame und geduldige Betreuen von Kindern mit und ohne Behinderungen in ihrem Alltag</li><li>Die individuelle Förderung/auch Einzelförderung der Kinder in ihrer Entwicklung, Gestaltung von Freizeitangeboten und abgestimmte Elternarbeit&nbsp;&nbsp;&nbsp;</li><li>Die Übernahme von Verantwortung, Flexibilität und Belastbarkeit</li></ul> Wir bieten: <ul><li>Wohnung für Sie und Ihre Familie</li><li>Bezahlung in Anlehnung an den im Land Berlin geltenden Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TV-L-S), zusätzlich eine Pauschale für die innewohnende Tätigkeit und eine Jahressonderzahlung</li><li>Eine arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge (EZVK)</li><li>Fachberatung, Fallsupervision, interne und externe Fortbildungen</li><li>Auf dem Hintergrund unserer Arbeitsschwerpunkte im FASD Bereich, bieten wir nach der Einarbeitung auch die Möglichkeit die Weiterbildung zur FASD-Fachkraft zu absolvieren</li></ul> Interesse geweckt? Gerne beantworten wir Ihre Fragen auch vorab. Bitte rufen Sie uns unter der Telefonnummer030 / 335 80 31 an. Informationen finden Sie auch im Internet unter <a href="http://www.ev-sonnenhof.de" target="_blank">www.ev-sonnenhof.de</a><a href="http://www.fasd-fachzentrum.de" target="_blank">www.fasd-fachzentrum.de</a> <a href="https://www.ev-sonnenhof.de/datenschutz-bewerber.html" target="_blank">https://www.ev-sonnenhof.de/datenschutz-bewerber.html</a>Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung. Ansprechpartner für Bewerbung: <a href="mailto:sonnenhof-ev@t-online.de" target="_blank">sonnenhof-ev@t-online.de</a> 030 / 335 80 31

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