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Möchten Sie Menschen dabei unterstützen, ihre Sprache, Stimme oder Schluckfähigkeit zurückzugewinnen und ihnen damit ein Stück Lebensqualität schenken?Als Logopädin bzw. Logopäde (m/w/d) erwartet Sie in unserem Haus ein Arbeitsumfeld, in dem Ihre logopädische Expertise geschätzt wird, Sie Teil eines starken interdisziplinären Teams sind und gleichzeitig von geregelten Arbeitszeiten sowie vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten profitieren.<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Sie übernehmen die Diagnostik und Therapie von Patientinnen und Patienten mit Sprach-, Sprech-, Stimm- und Schluckstörungen, insbesondere in der Geriatrie.</li><li>Gemeinsam mit Kolleginnen und Kollegen aus Medizin, Pflege und Therapie gestalten Sie interdisziplinäre Fallbesprechungen und entwickeln individuelle Behandlungskonzepte.</li><li>Sie unterstützen aktiv im Weaning-Prozess auf der Intensivstation und bringen Ihr Wissen im Trachealkanülenmanagement ein.</li><li>Konsiliarisch werden Sie auf verschiedenen Stationen wie Innerer Medizin, Palliativmedizin oder Pädiatrie angefragt.</li><li>Mit Ihrem Fachwissen wirken Sie bei der flexibel endoskopischen Evaluation des Schluckaktes (FEES) mit.</li></ul><h2>Das bringen Sie mit:</h2><ul><li>Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Logopädin oder Logopäde (m/w/d).</li><li>Ein Plus, aber keine Voraussetzung, ist Erfahrung in der Arbeit mit geriatrischen oder neurologischen Patientinnen und Patienten, aber auch Berufseinsteigerinnen und Berufseinsteiger sind herzlich willkommen.</li><li>Freude an Teamarbeit und die Fähigkeit, sich mit unterschiedlichen Berufsgruppen konstruktiv auszutauschen, zeichnen Sie aus.</li><li>Ihr Einfühlungsvermögen im Umgang mit älteren Menschen macht Sie zu einer wichtigen Stütze für unsere Patientinnen und Patienten.</li><li>Sie identifizieren sich mit den Werten eines kirchlichen Trägers und bringen diese in Ihre tägliche Arbeit ein.</li></ul><h2>Darauf können Sie sich freuen:</h2><ul><li>Freuen Sie sich auf geregelte Arbeitszeiten ohne Wochenend- oder Bereitschaftsdienste.</li><li>Profitieren Sie von 30 Tagen Urlaub sowie zusätzlichen freien Tagen am 24. und 31. Dezember.</li><li>Entwickeln Sie sich fachlich weiter durch bezahlte Fortbildungstage, interne Schulungen und die Möglichkeit, externe Fortbildungen auf Kosten des Hauses zu besuchen.</li><li>Erleben Sie die Vorteile einer tarifgebundenen Vergütung (TVöD-K/VKA) inklusive betrieblicher Altersvorsorge und vermögenswirksamer Leistungen.</li><li>Nutzen Sie zahlreiche Benefits wie Job-Ticket, vergünstigtes Parken, eine Kantine mit Mitarbeiterkonditionen, Corporate Benefits sowie kostenfreier Zugang zur digitalen Plattform AMBOSS für medizinisches Wissen.</li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2><a href="https://gwimarlu.pi-asp.de/bewerber-web/?xsrf=1ACB95869B2AE45948AF8AA1E5D1D910&amp;company=*-FIRMA-ID&amp;tenant=&amp;lang=D#position,id=52a46e30-3d0d-4a5d-9028-ed5776f3b695,popup=y" target="_blank">Jetzt bewerben</a>

St. Marien- und St. Annastiftskrankenhaus

Logopäde / Logopädin (m/w/d)

Die Gemeinde Schwieberdingen (ca. 11.600 Einwohner) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt&nbsp;päd. Fachkräfte/Erzieher (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit für die KiTa Pusteblume. Über uns: &nbsp;In der Einrichtung (bisher Kindergarten Oberer Schulberg) werden bis zu 125 Kinder im Alter von drei Jahren bis zum Schuleintritt in fünf Gruppen betreut. Für bis zu 40 Kinder besteht die Möglichkeit eines betreuten Mittagessens. Die Einrichtung ist im November 2018 in einen Neubau umgezogen und betreut seitdem auch 20 Kinder im Alter von 1 bis 3 Jahren. Innerhalb der Öffnungszeiten von 7.15 Uhr bis 16.00 Uhr werden verschiedene Betreuungszeiten angeboten. Die Einrichtung arbeitet überwiegend gruppenorientiert. Die Schwerpunkte der pädagogischen Arbeit richten sich nach dem Orientierungsplan Baden-Württemberg, die Dokumentation orientiert sich an den Bildungs- und Lerngeschichten. Wir wünschen uns: &nbsp;<ul><li>Ausgebildete pädagogische Fachkräfte</li><li>aktive Teilnahme an der Weiterentwicklung und Umsetzung der pädagogischen Konzeption gemeinsam mit dem Team</li><li>tatkräftige Unterstützung durch Zusatzkräfte</li><li>Zulage für die Arbeit in Randzeiten</li><li>eine wertschätzende Haltung gegenüber den Kindern</li><li>eine konsequente pädagogische Grundhaltung</li><li>Ausbau der guten Erziehungspartnerschaft mit den Eltern</li><li>eine intensive Teamarbeit</li></ul> Wir bieten: &nbsp;<ul><li>ein sehr gut qualifiziertes und motiviertes Team</li><li>die Möglichkeit zu regelmäßigen Fortbildungen</li><li>eine überdurchschnittliche Anzahl an flexiblen Urlaubstagen</li><li>Zulage für die Arbeit in Randzeiten</li><li>eine unbefristete Einstellung in Entgeltgruppe S 8a TVöD inkl. einer Jahressonderzahlung</li><li>für Kinderpfleger (m/w/d) bieten wir Entgeltgruppe S 4 TVöD und die Möglichkeit, sich nach zwei Jahren zur Gruppenleitung weiter zu qualifizieren. Die Kosten übernimmt die Gemeinde</li><li>die Anrechnung entsprechender Vorerfahrungszeiten</li><li>kostenlose Getränke, betriebliches Gesundheitsmanagement und KiTa-Betreuungsplatz</li></ul>Weitere Benefits finden Sie auf unserer Karriereseite. Haben wir Ihr Interesse geweckt? &nbsp;Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unser Karriereportal: <a href="http://www.karriere.schwieberdingen.de" target="_blank">www.karriere.schwieberdingen.de</a> oder per E-Mail an <a href="mailto:rathaus@schwieberdingen.de" target="_blank">rathaus@schwieberdingen.de</a>. Für Auskünfte steht Ihnen Frau Stern unter Tel. 07150 305-129 gerne zur Verfügung. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Katharina Stern Sachgebiet Personal Schloßhof 1 71701 Schwieberdingen&nbsp; <a href="mailto:k.stern@schwieberdingen.de" target="_blank">k.stern@schwieberdingen.de</a> 07150 305 129 &nbsp;

Gemeindeverwaltung Schwieberdingen

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit für die KiTa Pusteblume

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Geschäftsteil Infektionsschutz und Objekthygiene einenHygienekontrolleur (m/w/d) auch zur Ausbildung, 100%Kennziffer 103/ 25 / 501Das Aufgabengebiet umfasst:<ul><li>Erfassen von meldepflichtigen Krankheiten und Krankheitserregern mit der aktuellen Meldesoftware (Octoware) und ermitteln und veranlassen von Maßnahmen im Rahmen des Infektionsschutzgesetzes (IfSG)</li><li>Selbständige infektionshygienische Überwachung und Begehung von Einrichtungen die in den Geltungsbereich der Hygieneverordnung fallen wie z.B. Friseure, Tätowierer und Fußpfleger oder im Gesundheitsdienstgesetz BW genannt sind und Beteiligung bei der infektionshygienischen Überwachung von Einrichtungen nach §§ 23, 33, 35, 36 IfSG&nbsp;</li><li>Beratung und Information von Bürger/-innen, Behörden, Kommunen sowie sonstigen Institutionen zu Fragen der Hygiene und des Infektionsschutzes&nbsp;</li><li>Stellungnahme zu hygienetechnischen Belangen in Baugesuchen von Einrichtungen nach § 33, 36 IfSG und von Einrichtungen, die der Hygieneverordnung unterliegen&nbsp;</li><li>Durchführung von Belehrungen nach § 43 IfSG</li></ul>Ihre Qualifikationen sind:<ul><li>ein Abschluss als Hygienekontrolleur (m/w/d) bzw. Gesundheitsaufseher (m/w/d) oder</li><li>ein geeigneter Studienabschluss aus dem Bereich Gesundheit, Pflege und Hygiene oder</li><li>bei Ausbildung zum Hygienekontrolleur (m/w/d) eine vorherige mindestens dreijährige Berufsausbildung im medizinisch-pflegerischen Bereich (Krankenhaus, Arztpraxis, Pflegeheim oder sonstige Gesundheitseinrichtungen) und diesbezüglich Erfahrungen mit Hygiene, Krankheitserregern bzw. Infektionserkrankungen&nbsp; &nbsp;</li><li>eigenständiges, lösungsorientiertes Arbeiten, Organisations- und Teamfähigkeit</li><li>Gute Ausdrucksfähigkeit, Kommunikationsgeschick und Durchsetzungsvermögen im Austausch mit Einrichtungen und im Umgang mit Bürgerinnen und Bürgern,&nbsp;</li><li>gute Kenntnisse der gängigen MS-Office Anwendungen und die Bereitschaft sich in die arbeitsplatzspezifischen Programme (z. B. Octoware) einzuarbeiten.&nbsp;</li><li>eine Fahrerlaubnis der Klasse B und die Bereitschaft, den privaten PKW gegen Kostenersatz ggf. für Dienstfahrten zu nutzen</li><li>Nachweis über eine Immunität oder vollständige Impfung gegen Masern</li></ul>Wir bieten Ihnen:<ul><li>bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen eine unbefristete Stelle in Entgeltgruppe 9b TVöD (ausgebildeter Hygienekontrolleur (m/w/d)) bei Ausbildung (2 Jahre) EG 6 TVöD</li><li>spannende und herausfordernde Aufgabe in einem motivierten Team</li><li>flexible Arbeitszeiten</li><li>sehr gute und vielseitige interne sowie externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement mit abwechslungsreichen Betriebssportmöglichkeiten</li><li>einen Fahrtkostenzuschuss von 75%&nbsp;für das Deutschland-Ticket für den öffentlichen Personennahverkehr oder ein Radfahrkilometergeld</li><li>Kantine und Kiosk</li><li>die im öffentlichen Dienst übliche zusätzliche Altersvorsorge</li><li>Betriebskindertagesstätte</li></ul>Ihre Fragen beantwortet Ihnen:Herr&nbsp;Kraft, Geschäftsteilleiter Infektionsschutz und Objekthygiene, Tel.: 07141/ 144-41370.Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung, die Sie bitte bis spätestens 22.09.2025 bevorzugt an unser Online-Bewerberportal oder unter Angabe der Kennziffer an das Landratsamt Ludwigsburg, Fachbereich Personal, Hindenburgstr. 40, 71638 Ludwigsburg, richten. Bitte beachten Sie, dass im Falle von Papierbewerbungen keine Rücksendung Ihrer Unterlagen erfolgt.&nbsp;Nach Abschluss des Auswahlverfahrens werden alle Unterlagen vernichtet.Bewerbungen von schwerbehinderten Personen und von Menschen mit Migrationshintergrund sind uns willkommen. Das Landratsamt Ludwigsburg setzt sich für die Chancengleichheit im Beruf ein.

Landratsamt Ludwigsburg

Hygienekontrolleur (m/w/d) auch zur Ausbildung für unseren Geschäftsteil Infektionsschutz und Objekthygiene 

<h2>Einleitungstext</h2>
Du machst den Unterschied in einem unserer mehr als 2.000 dm-Märkte, der Begegnungsstätte für Marken und Menschen. Ob Minijob oder Midijob – Du wünschst Dir auch ein tolles Team? Ein Team von Kollegen, die sich unterstützen und auf die Du Dich verlassen kannst, findest Du beim Minijob/Midijob im dm-Markt. In der Warenverräumung sorgen wir miteinander dafür, dass unser Sortiment in den Regalen immer bereit steht für unsere Kunden. Deine Einsatzzeiten sind in Absprache mit Deinem dm-Markt am Mittwoch zwischen 6:00 und 10:00 Uhr.&nbsp; Du hast Lust, uns dabei zu unterstützen? Dann lass uns gemeinsam handeln – einladend, empathisch und zupackend.<h2>Deine Aufgaben</h2>
Waren präsentieren: Du platzierst angelieferte Waren dort im Regal, wo sie hingehören. So sorgst Du dafür, dass unsere Kunden immer finden, was sie suchen, und gerne bei dm einkaufen. Regalpflege: Wenn Waren mal fehlen, sorgst Du mit Deinem Engagement dafür, dass die Regale wieder komplett sind.&nbsp;<h2>Deine Qualifikationen und Fähigkeiten</h2>
Kompetenzen: Du begeisterst uns mit Deiner Ordnungsliebe, beherrschst Smartphones, digitale Medien und auch die deutsche Sprache.&nbsp; Neugierde: Mit Freude widmest Du Dich der Vielfalt unserer Produkte. Teamgeist und Motivation: Damit der Filialalltag reibungslos läuft, packst Du im Team mit an und auch, wenn es mal stressig wird, ist auf Deine Ruhe Verlass. Flexibilität: In einer Filiale können sich die Situationen und der Bedarf immer mal wieder ändern – auf Deine Zuverlässigkeit können wir auch dann zählen.&nbsp; Aktivität: Die Arbeit in der Filiale ist zeitweise auch anstrengend. Dabei helfen Dir Deine Belastbarkeit und Deine Resilienz.<h2>Unser Angebot für Dich</h2>
Die dialogische Unternehmenskultur ist das Fundament unseres gemeinsamen Handelns, das geprägt ist durch flache Hierarchien, eigenverantwortliches Arbeiten und den wertschätzenden Umgang miteinander.&nbsp; Unsere umfassende kollegiale Einarbeitung hilft Dir, in die dm-Welt einzutauchen und Deinen Platz im Team zu finden. Für eine gute Planbarkeit von Beruf und Privatleben stimmen wir unter Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse unsere Arbeitszeiten frühzeitig gemeinsam ab. Mit unserem Engagement für einen übertariflichen Mindesteinstiegslohn von 14 € pro Stunde setzen wir ein klares Zeichen für die Wertschätzung unserer Mitarbeitenden und ihrer Arbeit. Mit unserem 30-%-Zuschuss zum „Deutschlandticket“ bist Du günstig unterwegs. Mit unserem Mitarbeiterrabatt sparst Du 10 Prozent auf Deinen Einkauf in allen deutschen dm-Märkten und profitierst dank unserer Kooperationspartner in vielen Online-Shops von Vergünstigungen für exklusive Marken und Dienstleistungen. Mental, körperlich und sozial gesund – mit einem umfangreichen und vielfältigen Programm möchten wir Dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz nachhaltig unterstützen. Dabei achten wir auf maximale Arbeitszeiten und erholsame Pausen – inklusive minutengenauer elektronischer Aufzeichnung Deines Einsatzes. Kaffee, Wasser oder Tee sind bei dm in allen Arbeitsbereichen kostenfrei. Für Deine Vorsorge bieten wir Zusatzleistungen für individuelle Bedürfnisse an, wie z. B. einem Zuschuss zu Deiner betrieblichen Altersvorsorge oder einer attraktiven Berufsunfähigkeitsversicherung. Den Erfolg unserer Arbeitsgemeinschaft geben wir mit freiwilligen Sonderzahlungen an Dich zurück. Dazu zählen Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen und Warengutscheine sowie Jubiläumszahlungen für Deine langjährige Treue und Loyalität.

dm-drogerie markt GmbH + Co. KG

Was macht das Arbeiten bei dm so besonders? Arbeit anders leben!

Warenverräumer (w/m/d) 3 Std./Wo. in 65307 Bad Schwalbach

Der Fachbereich Geoinformation und Stadtplanung sucht ab 15.09.2025 eine*nWERKSTUDENT*IN VERKEHRSERHEBUNG (M/W/D) Entgeltgruppe 2 TVöD | Teilzeit (16 Stunden) | befristet bis 31.12.2025 IHRE AUFGABEN<ul><li>Unterstützung bei Verkehrserhebungen (Auf- und Abbau des Zählwagens/der Zählkamera)</li><li>Mitwirkung bei planerischen Aufgaben wie z.B. Konzeptionen zum Fuß-, Rad- und ruhenden Verkehr</li><li>Hilfe bei der Grundlagenermittlung, vor Ort oder bei Recherchearbeiten (best practice aus anderen Städten)</li><li>Pflege von GIS-Daten, Erstellen von GIS-Analysen (ArcGIS &amp; QGIS) &nbsp;</li></ul>IHR PROFIL<ul><li>Sie studieren Verkehrsplanung, Verkehrssystemmanagement oder einen vergleichbaren Studiengang und haben Interesse, Ihr erlerntes Wissen parallel zu Ihrem Studium in einer Großstadt umzusetzen</li><li>Kenntnisse in CAD und GIS sind von Vorteil &nbsp;</li></ul>UNSER ANGEBOT &nbsp;Als eine große Arbeitgeberin der Metropolregion Rhein-Neckar bieten wir neben beruflicher Sicherheit und ausgeprägter&nbsp;Familienfreundlichkeit, ein produktives Arbeitsumfeld mit zuverlässigen Strukturen. Sie finden bei uns spannende und&nbsp;abwechslungsreiche Tätigkeiten sowie eine dialogorientierte Führungskultur vor. Flexible Arbeitszeit, individuelle Arbeits- und Teilzeitmodelle, ein Jobticket und Kantinen gehören dabei ebenso zu den Angeboten für unsere Beschäftigten wie&nbsp;gezielte qualifizierte Weiterbildungen, ein innovatives Gesundheitsmanagement und die Möglichkeit zur Kinderbetreuung&nbsp;im Stadtnest².&nbsp;Die Stadt Mannheim fördert die Gleichstellung ihrer Mitarbeiter*innen und begrüßt deshalb Bewerbungen aller Fachkräfte,&nbsp;unabhängig von Geschlecht, ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung,&nbsp;Behinderung oder sexueller Identität. Leisten Sie gemeinsam mit uns einen Beitrag für alle Bürger*innen und gestalten&nbsp;Sie das vielfältige und bunte Zusammenleben in unserer Stadt in einer weltoffenen und zukunftsorientierten europäischen&nbsp;Metropolregion. Weitere Informationen finden Sie auf unserer Karriereseite unter <a href="http://www.mannheim.de/karriere.&amp;nbsp" target="_blank">www.mannheim.de/karriere.&amp;nbsp</a>; IHRE BEWERBUNGWir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung bis spätestens 11.09.2025 über unser Bewerbungsportal unter <a href="http://www.mannheim.de/jobs" target="_blank">www.mannheim.de/jobs</a>. Kontakt: Frau Kleemann 0621 293-7316, Herr Albrecht 0621 293-7215 &nbsp; &nbsp;

Stadt Mannheim

Werkstudent / Werkstudentin Verkehrserhebung (m/w/d)

Möchtest Du Teil einer sinnstiftenden Organisation sein, die sich weltweit für die Waldorf-Pädagogik und Freiwilligendienste engagiert? Dann bist Du bei uns genau richtig!Seit über 50 Jahren unterstützen wir als „Freunde der Erziehungskunst Rudolf Steiners e. V.“ Waldorf-Initiativen weltweit, koordinieren Freiwilligendienste und helfen mit unserer Notfallpädagogik in Krisengebieten. Dich suchen wir als erfahrene Fachkraft für die Buchhaltung unserer Abteilung „Freiwilligendienste in Deutschland“.<h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>Sinnvolle Arbeit:&nbsp;Mitarbeit in einer Non-Profit-Organisation mit gesellschaftlichem Impact&nbsp;</li><li>Konditionen: Gehalt nach hauseigener Gehaltsordnung zzgl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge, Corporate Benefits &amp; 6 Wochen Urlaub pro Jahr</li><li>Perspektive:&nbsp;Zweijahresvertrag mit guten Aussichten auf Entfristung</li><li>Tolles Arbeitsumfeld:&nbsp;Angenehmes, alternatives und dynamisches Arbeitsumfeld am Standort Karlsruhe</li></ul><h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Buchen laufender Geschäftsvorfälle nach HGB</li><li>Offene-Posten-Buchführung</li><li>Zahlungsverkehr, Debitoren, Kreditoren, Mahnwesen</li><li>Dokumentation und Auswertungen für den Monatsabschluss</li><li>Buchungssätze mithilfe von hausinternen Werkzeugen erstellen</li><li>Abstimmung mit Geldgebern und anderen Abteilungen</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Relevante Berufserfahrung</li><li>sehr gute Kenntnisse in DATEV: Rechnungswesen, KOST</li><li>gute EDV-Kenntnisse (Word, Excel)</li><li>Flexibilität in der Zusammenarbeit im Team</li><li>Freude an der Optimierung von Buchhaltungsabläufen</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung.Schick uns deine Unterlagen als PDF per E-Mail an <a href="mailto:mitarbeit@freunde-waldorf.de" target="_blank">mitarbeit@freunde-waldorf.de</a>. Fragen beantwortet dir gerne Leif Sonstenes unter der Rufnummer +49 (0)721-20111-136.

Freunde der Erziehungskunst Rudolf Steiners e.V.

Buchhalter/in (w/m/d)

Die Wohnwerke GmbH vereint innovative Architektur mit höchster Bauqualität. Als Bauträger realisieren wir anspruchsvolle Wohnungsbauprojekte – von der ersten Skizze bis zur Schlüsselübergabe. Neben klassischen Bauträgerprojekten haben wir mit neubauten eine Marke geschaffen, die CO₂-neutrale, schlüsselfertige Einfamilien-, Reihen- und Doppelhäuser realisiert. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort eine:n &nbsp;Bauleiter:in &nbsp;für die Leistungsphasen 6, 7 &amp; 8 in Vollzeit Das bieten wir Ihnen: ✔ Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit flexiblen Arbeitszeitmodellen✔ Attraktive Karrierechancen und Vergütung✔ Ein motiviertes Team &amp; kollegiale Atmosphäre✔ Modernste Technik &amp; interdisziplinäres Arbeiten &nbsp;Das erwartet Sie bei uns: ✔ Abwechslungsreiche Projekte in verschiedenen Leistungsphasen, vornehmlich für eigene Bauprojekte ✔ Erstellung von Leistungsverzeichnissen, Mitwirkung bei der Vergabe und Vorbereitung ✔ Mitwirken bei der Entwicklung von neuen Haustypen mit nachhaltigen Energiekonzepten ✔ Mitwirken bei Bauherren-/ und Kundenterminen ✔ Oberbauleitung für neubauten-Projekte überregional Das bringen Sie mit: ✔ Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung in Architektur, Bauleitung oder Bautechnik ✔ Berufserfahrung ✔ Sicheres Auftreten &amp; Durchsetzungsvermögen ✔ Eigenständige &amp; strukturierte Arbeitsweise ✔ Souveräner Umgang mit CAD (idealerweise Vectorworks) ✔ Kreativität, technisches Verständnis und ein Gespür für Gestaltung ✔ Einsatzbereitschaft und Flexibilität ✔ Deutsche Sprache in Wort und Schrift &nbsp;Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins.

Wohnwerke GmbH

Bauleiter:in (m/w/d)

MainArbeit. Kommunales Jobcenter Offenbach 		Befristet bis 30.04.2027 Teilzeit TVöD 7 					, ab 17.200 €		 Eine große Vielfalt von Menschen mit unterschiedlicher Herkunft prägen das Leben in Offenbach. Die MainArbeit übernimmt als Kommunales Jobcenter der Stadt Offenbach die Aufgaben des Bürgergeldes. Alle Mitarbeitenden leisten einen wichtigen Beitrag zur Sicherung des sozialen Friedens innerhalb der Stadt. Wir sichern den Lebensunterhalt, vermitteln in Arbeit und beraten ganzheitlich. Rund 270 Kolleg*innen unterstützen so bereits in unterschiedlichen Bereichen bei der Erfüllung dieser wichtigen Aufgabe. Kommen auch Sie zu uns und werden Teil eines starken Teams!Als Teamassistenz tragen Sie dazu bei, dass unsere Kund*innen ihren Lebensunterhalt und ihre Unterkunft sichern können sowie in der Krankenversicherung abgesichert sind. Es erwartet Sie ein vielfältiges und abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld, in welchem Sie den Leistungsbereich mit seinen rund 100 Kolleg*innen aktiv unterstützen.

Stadt Offenbach am Main

Teamassistent*in Leistungsgewährung SGB II (m/w/d)

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Fachbereich Besondere Soziale Hilfen einenMitarbeiter (m/w/d) für&nbsp;das Verwaltungssekretariat, 100%Kennziffer 102 / 25 / 42Ihre Aufgaben sind:<ul><li>allgemeine Verwaltungssekretariatsarbeiten&nbsp;</li><li>Verwaltung des Posteinganges und des Postausganges</li><li>Telefondienst, Klärung von Anliegen und Vermittlung an den richtigen Ansprechpartner</li></ul>Ihre Qualifikationen sind:<ul><li>eine abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellter oder Kaufmann für Büromanagement -jeweils m/w/d- oder eine vergleichbare 3-jährige kaufmännische Ausbildung&nbsp;</li><li>sicherer Umgang mit gängigen EDV-Programmen</li><li>Fähigkeit zu eigenständigem, präzisem und verantwortungsbewusstem Handeln</li><li>Belastbarkeit, Flexibilität und Teamfähigkeit</li></ul>Wir bieten Ihnen:<ul><li>bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen eine bis zum 31.12.2026 befristete Stelle in EG 5 TVöD&nbsp;</li><li>spannende und herausfordernde Aufgabe in einem motivierten Team</li><li>flexible Arbeitszeiten</li><li>sehr gute und vielseitige interne sowie externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>betriebliches Gesundheitsmanagement und Betriebssportangebote&nbsp;</li><li>interessante Mitarbeitervorteile wie Corporate Benefits, Urban Sports Club und Fahrradleasing&nbsp;</li><li>einen Fahrtkostenzuschuss von 75% für das Deutschland-Ticket für den öffentlichen Personennahverkehr oder ein Radfahrkilometergeld</li><li>Kantine und Kiosk (Dienstort Ludwigsburg)&nbsp;</li></ul>Ihre Fragen beantwortet Ihnen:Frau Carola Jonek, Fachbereichsleiterin, Tel.: 07141/144-42538 oder Frau Manuela Münzing, Leitung des Kompetenzbereichs wirtschaftliche Eingliederungshilfe, Telefon: 07141/144-45306Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung, die Sie bitte bis spätestens 24.09.2025&nbsp;bevorzugt an unser Online-Bewerberportal oder unter Angabe der Kennziffer an das Landratsamt Ludwigsburg, Fachbereich Personal, Hindenburgstr. 40, 71638 Ludwigsburg, richten. Bitte beachten Sie, dass im Falle von Papierbewerbungen keine Rücksendung Ihrer Unterlagen erfolgt.&nbsp;Nach Abschluss des Auswahlverfahrens werden alle Unterlagen vernichtet.Bewerbungen von schwerbehinderten Personen und von Menschen mit Migrationshintergrund sind uns willkommen. Das Landratsamt Ludwigsburg setzt sich für die Chancengleichheit im Beruf ein.

Mitarbeiter (m/w/d) für das Verwaltungssekretariat für unseren Fachbereich Besondere Soziale Hilfen 

Leben und Arbeiten mit Menschen, die aufgrund Ihrer Behinderung liebevoll begleitet und gefördert werden wollen, das ist unser Auftrag. Sie möchten sich in einer sinnvollen Lern- und Orientierungszeit engagieren, arbeiten gerne mit Menschen zusammen und begegnen Menschen mit Behinderung auf Augenhöhe? Unsere unterschiedlichsten Bereiche bieten im Alltag viel Abwechslung.Zur Unterstützung unseres IT-Bereichs suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt:Einen Mitarbeiter (m/w/d) in Teilzeit mit einem Stellenanteil von 50% Deine Aufgaben:<ul><li>Ansprechpartner_in für Mitarbeiter_innen und uns anvertrauten Personen</li><li>Verwaltung von Benutzern und Berechtigungen &nbsp;</li><li>Dokumentation der Infrastruktur</li><li>Benutzer-Support für das ERP-System VRG MICOSkonzept und SFirm</li><li>Einrichtung und Verwaltung von Netzwerkperipherie&nbsp;</li><li>Einrichtung , Wartung und Support für Endgeräte auf Basis von Windows11</li><li>Benutzer-Support für MS Office 2019 und 2024</li><li>Verwaltung und Wartung von Servern auf Basis von Windows Server 2019-2024 und HyperV</li><li>Pflege des Monitoring-Systems</li><li>Erstellung von Anleitungen sowie Durchführung von Schulungen für Endbenutzer</li><li>Verteilung und Prüfung von System-Updates</li><li>Koordination von externen Dienstleistern</li><li>Automatisierung von Prozessen</li></ul> Wir erwarten:<ul><li>Eine qualifizierte Ausbildung bzw. Fortbildung als Fachinformatiker_in, Systemadministrator_in oder Ähnlichem (Alternativ: entsprechende Berufserfahrung oder als Student_in mit entsprechenden Kenntnissen)</li><li>Fähigkeit und Bereitschaft dazu sowohl eigenverantwortlich und selbständig, als auch im Team zu arbeiten</li><li>Erfahrung mit Netzwerktechnik und VPN von Vorteil</li><li>Erfahrung mit Windows Active Directory und Office365 von Vorteil</li><li>Erfahrung mit VRG MICOSkonzept von Vorteil</li><li>Enger Austausch, Abstimmung und Zusammenarbeit mit der Kaufmännischen Leitung, den verantwortlichen IT-Mitarbeiter_innen sowie den externen IT-Dienstleistern</li><li>Aufgeschlossenheit, Zuverlässigkeit und Kommunikationstalent im Umgang mit Mitarbeiter_innen und zu begleitenden Menschen</li><li>Hohe Teamfähigkeit, Flexibilität und Zuverlässigkeit</li></ul> Wir bieten Dir:<ul><li>Besondere Einrichtungskultur, in der Wertschätzung und Teamgeist großgeschrieben werden</li><li>Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt</li><li>selbstständiges, verantwortungsvolles Arbeiten im Team</li><li>ein systematisches und umfangreiches Einarbeitungskonzept</li><li>eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit</li><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li><li>30 Tage Urlaubsanspruch im Kalenderjahr</li><li>Gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel</li><li>Umfangreiches Weiterbildungsangebot</li><li>Vergütung nach AVR-Tarifvertrag (DPWV) angelehnt an TVöD, Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen und betrieblichen Altersvorsorge</li></ul> Weitere Zusatzleistungen:<ul><li>E-Bike Leasing</li><li>Flexible Arbeitszeiten (teilweise Homeoffice möglich)</li><li>Kantine</li><li>Mitarbeiterevents</li><li>Betriebsarzt</li><li>Büro-Hund nach Absprache erlaubt</li></ul>Interesse geweckt? &nbsp;Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Melanie Pfeffer <a href="mailto:personal@laufenmuehle.de" target="_blank">personal@laufenmuehle.de</a> &nbsp;

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