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Handwerk ist Vielfalt. Handwerk ist leistungsstark. Handwerk ist die Wirtschaftsmacht von nebenan. Als familienfreundlicher Arbeitgeber im öffentlichen Dienst sorgen wir mit unserem bundesweit erfolgreichen Berufsbildungszentrum (bbz Arnsberg) für einen nachhaltigen Wissenstransfer ins Handwerk und sind erster Ansprechpartner der Wirtschaft, wenn es um qualifizierte Bildungsangebote geht.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene Meisterprüfung im Tischlerhandwerk oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li> Mehrjährige Erfahrung als Ausbilder/in oder Meister/in </li> <li> Pädagogisches Geschick und Begeisterung für die Wissensvermittlung </li> <li> Kreativ, offen für Trends und neue Technologien im Handwerk </li> <li> Sicher im Umgang mit CAD (2D/3D), CAM, idealerweise BIM (z. B. Vectorworks, woodWop) </li> <li> Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise und Teamgeist </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Planung und Durchführung von Lehrgängen in der überbetrieblichen Tischlerausbildung </li> <li> Praxisnahe Vermittlung von Fachwissen in Meisterkursen </li> <li> Entwicklung und Umsetzung von Fort- und Weiterbildungsangeboten </li> <li> Mitgestaltung und Weiterentwicklung moderner Lehrkonzepte </li> <li> Mitarbeit an fachbereichsübergreifenden Projekten </li> <li> Integration digitaler Tools wie CAD, CAM, CNC oder BIM in den Unterricht </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Eine unbefristete Anstellung mit langfristiger Perspektive </li> <li> Attraktive Vergütung nach TV-L Entgeltgruppe 10 </li> <li> Jahressonderzahlung </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge zur zusätzlichen Absicherung </li> <li> Bereitstellung der benötigten Arbeitskleidung </li> <li> Zahlreiche Mitarbeitervorteile - z. B. über Corporate Benefits und attraktives Bike-Leasing </li> </ul><br>Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Online-Portal. Bewerbungen von Frauen werden begrüßt. Wir fördern Chancengleichheit und Vielfalt und unterstützen die Beschäftigung von Menschen mit Behinderung.<br><br>Ihre Ansprechpartnerin für weitere Fragen:
Florentina Buzhala
Personalsachbearbeiterin
+492931-877230
<a href="mailto:Florentina.buzhala@hwk-swf.de" target="_blank">Florentina.buzhala@hwk-swf.de</a><br><br>Handwerkskammer Südwestfalen

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Ausbilder/in (m/w/d) Tischler

<h2>Profil</h2><ul> <li> Berufserfahrung </li> <li> Führungskraft Erste Ebene </li> <li> Arzt </li> <li> Nehmen Sie Kontakt zu uns auf, wenn Sie über eine der folgenden Facharztausbildungen verfügen: </li> <li> Psychiatrie und Psychotherapie; </li> <li> Psychosomatische Medizin und Psychotherapie; </li> <li> Psychotherapeutische Medizin. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Leitung der regelmäßigen Teambesprechungen und Visiten; </li> <li> Durchführung sozialmedizinischer Visiten; </li> <li> Mitgestaltungsmöglichkeiten , z. B. bei Konzeptarbeit, Prozessoptimierung, bei Lösungen zur assistierten Dokumentation; </li> <li> Supervision der Assistenzärzt:innen in Weiterbildung. </li> <li> Zeitersparnis durch umfassende Digitalisierung : Sie dokumentieren komplett papierlos . </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Interdisziplinäre Teamarbeit:  kollegialer, bereichernder Austausch; </li> <li> Intensive Patientenkontakte  durch mehrwöchige Verweildauer der Rehabilitanden. Sie erleben Behandlungserfolge mit; </li> <li> Zertifiziert familienfreundliche Strukturen  im inhabergeführten Familienunternehmen: feste und planbare Arbeitszeiten; verlässliche Dienst- u. Urlaubsplanung; </li> <li> Zuschüsse zur  Altersvorsorge ; </li> <li> Strukturierte Einarbeitung  mit Mentorenprogramm; </li> <li> Umfangreiche  Fort-/ und Weiterbildungen ; </li> <li> Flache Hierarchien  und Arbeiten auf Augenhöhe; </li> <li> Ein großzügiges und unbürokratisches  Betriebliches Gesundheitsmanagement  mit tollen Prämien und Gesundheitsangeboten; </li> <li> Dr. Becker  Benefits : HanseFit, PME Beratungsservice, Flexi-Urlaub, Teamevents. </li> </ul><br><br><br>Dr. Becker Klinikgruppe Karriereportal
Dr. Becker Klinik Möhnesee - Kreis Soest
Gerne können Sie bei uns hospitieren und sich persönlich einen Eindruck von Ihrer Tätigkeit, der Klinik und dem ärztlichen Team machen.
Ihre Ansprechperson
Manuela Franke
Personalmanagement
Dr. Becker Klinik Möhnesee
Schnappweg 2 · 59519 Möhnesee
Tel.: 0 29 24 / 800-515
E-Mail:              <a href="mailto:personal.klinik-moehnesee@dbkg.de" target="_blank">personal.klinik-moehnesee@dbkg.de</a>
Mehr Informationen zum Standort unter              <a href="https://dbkg.de/kliniken/dr-becker-klinik-mohnesee/kurzprofil-klinik" target="_blank">https://dbkg.de/kliniken/dr-becker-klinik-mohnesee/kurzprofil-klinik</a><br><br>Dr. Becker Klinik Möhnesee

Oberarzt (m/w/d) FA Psychiatrie und Psychotherapie / FA Psychosomatik und Psychotherapie

Der Landschaftsverband Westfalen-Lippe (LWL) arbeitet als Kommunalverband mit mehr als 20.000 Beschäftigten für die 8,3 Millionen Menschen in der Region. Der LWL betreibt 35 Förderschulen, 21 Krankenhäuser, 18 Museen, zwei Besucherzentren und ist einer der größten deutschen Hilfezahler für Menschen mit Behinderung. Er erfüllt damit Aufgaben im sozialen Bereich, in der Behinderten- und Jugendhilfe, in der Psychiatrie und in der Kultur, die sinnvollerweise westfalenweit wahrgenommen werden. Ebenso engagiert er sich für eine inklusive Gesellschaft in allen Lebensbereichen. Die neun kreisfreien Städte und 18 Kreise in Westfalen-Lippe sind die Mitglieder des LWL. Sie tragen und finanzieren den Landschaftsverband, dessen Aufgaben ein Parlament mit 125 Mitgliedern aus den westfälischen Kommunen gestaltet.
Leben und Arbeiten - beim LWL harmonieren diese Welten miteinander. Erfahren Sie jetzt  mehr  über die Guten Gründe, die für uns sprechen.<h2>Profil</h2><ul> <li> DAS ERWARTEN WIR VON IHNEN </li> <li> Ein abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium (Diplom/Bachelor) im Bereich der Wirtschafts- oder Rechtswissenschaften </li> <li> Oder </li> <li> Ein abgeschlossenes Studium für den allgemeinen Verwaltungsdienst Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt (ehemals gehobener nichttechnischer Verwaltungsdienst), also Diplom-Verwaltungswirt:in, Bachelor of Laws an der Hochschule für Polizei und öffentliche Verwaltung </li> <li> Eine erfolgreich abgelegte Aufstiegsprüfung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt des allgemeinen Verwaltungsdienstes </li> <li> Einen erfolgreichen Abschluss des Lehrganges zum Verwaltungsfachwirt / zur Verwaltungsfachwirtin (VL II) </li> <li> Sonstige Beschäftigte, die aufgrund langjähriger Berufserfahrung mit Bezügen zu den genannten Aufgabenfeldern gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen nachweisen können </li> <li> Sowie </li> <li> Fachkenntnisse der einschlägigen Anforderungen (z.B. BSI-Standard 200-4) </li> <li> Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten, Innovationsfreude, gute mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeit </li> <li> Gute MS-Excel-Kenntnisse </li> <li> Kenntnisse im Umgang mit MS-Teams sind wünschenswert </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Kvw-weites BCM (Business Continuity Management) </li> <li> Aufbau und Betrieb eines BCM-Systems, Überwachung und Berichterstattung </li> <li> Steuerung der Aktivitäten im Rahmen der Notfallvorsorge; Mitwirkung bei der operativen Umsetzung der Maßnahmen zur Notfallvorsorge </li> <li> Mitwirkung im Krisenstab der kvw </li> <li> Mitarbeit in der Risikocontrollingfunktion bei den kvw </li> <li> Pflege des Risikohandbuchs und Maßnahmenverfolgung; Betrieb eines gesamthaften Berichtsprozesses; Aufbau eines IKS (Internes Kontrollsystem) </li> <li> Einbringen regulatorischer Vorgaben in das kvw-Risikomanagement </li> <li> Schulung von Mitarbeiter:innen bzgl. operationeller Risiken </li> <li> Operative und konzeptionelle Unterstützung bei Projekten des Bereiches Controlling; gegenseitige Vertretung innerhalb des Controllings </li> <li> IHRE AUFGABEN </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Unser Slogan zeigt es bereits: Bei uns wird mit GUTEN JOBS, GUTES GETAN - wir setzen uns ein, für die Menschen - für Westfalen-Lippe! </li> <li> Neben der Sicherheit des Jobs bieten wir eine transparente Bezahlung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) und hervorragende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten für die persönliche und berufliche Weiterentwicklung. Unsere flexiblen Arbeitszeiten und die verschiedensten Arbeitszeitmodelle schaffen Flexibilität und tragen maßgeblich zu einer guten Work-Life-Balance bei. Profitieren Sie außerdem von einer leistungsstarken, vom LWL finanzierten, Betriebsrente sowie von vermögenswirksamen Leistungen! </li> <li> Überzeugen Sie sich gerne auch selbst von unseren weiteren Benefits auf unserer Karrierewebsite! </li> </ul><br>Der LWL strebt eine diverse Personalaufstellung an. Bewerbungen von Frauen und geeigneten schwerbehinderten Menschen sind daher ausdrücklich erwünscht. Darüber hinaus begrüßen wir alle Bewerbungen von Menschen, unabhängig von ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, ihrem Alter, ihrer Religion und Weltanschauung oder ihrer sexuellen Orientierung und geschlechtlichen Identität.<br><br>LANDSCHAFTSVERBAND
WESTFALEN-LIPPE
LWL-Haupt- und Personalabteilung, Michelle Overes
0251 591-6371
Kvw-Controlling, Manfred Glusa
0251 591-4316
Www.karriere.lwl.org
Www.kvw-muenster.de<br><br>Kommunale Versorgungskassen Westfalen-Lippe

Sachbearbeiter:in (w/m/d) für das kvw-Controlling mit Schwerpunkten Risikomanagement und Business-Continuity-Management

Sanotact ist ein internationaler Spezialanbieter für Nahrungsergänzungsmittel und Medizinprodukte sowie funktionelle Süßwaren wie Traubenzucker und Mints.
Wir entwickeln, produzieren und vertreiben hochwertige Produkte, die die Gesundheit der Menschen positiv beeinflussen können. Das schaffen wir nur durch unsere engagierten MitarbeiterInnen, die jeden Tag ihr Bestes geben. Werde Teil unseres Teams und bewege etwas!<h2>Profil</h2><ul> <li> Du hast 1-3 Jahre Praxiserfahrung im Amazon- oder Marketplace-Management, gerne auch mehr, idealerweise im FMCG-/Healthcare-Bereich </li> <li> Du gehst sicher mit Daten- &amp; BI-Tools wie Excel, Helium 10, Amalyze o.ä. um </li> <li> Du hast Erfahrung im Umgang mit Shopify, Middleware (z.&nbsp;B. ChannelPilot) sowie in der Einbindung in ERP-Prozesse - idealerweise hast du Verständnis für automatisierte Workflows und Datenflüsse im E-Commerce </li> <li> Du sprichst Deutsch sowie Englisch. Über weitere Sprachen freuen wir uns natürlich auch </li> <li> Du arbeitest eigenständig, lösungsorientiert und behältst immer die Prioritäten im Blick </li> <li> Du begeisterst Dich für Produkte, die das Wohlbefinden der Menschen verbessern, sowie für Innovationen im E-Commerce </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Du entwickelst eine kanalspezifische Go-to-Market-Strategie, steuerst Preis- und Sortimentspolitik und maximierst Umsatz sowie Sichtbarkeit auf Seller- und Vendor Central sowie anderen relevanten Marktplätzen </li> <li> Du erstellst und pflegst Produktlistings, A+ Content und Brand Stores - inklusive Keyword-Recherche </li> <li> Du planst und steuerst Amazon Ads (Sponsored Products, Brands, Display), Deals, Coupons sowie externe Traffic-Kampagnen - inklusive Budget- und ROI-Controlling </li> <li> Du analysierst Sales-, Traffic- und Wettbewerbsdaten (z. B. Brand Analytics, Retail Analytics) und leitest daraus konkrete Handlungsempfehlungen zur kontinuierlichen Optimierung ab </li> <li> Du beobachtest Markt- und Mitbewerberentwicklungen, definierst Preisstrategien und sorgst für die Profitabilität unseres Portfolios </li> <li> Du arbeitest eng mit den internen Teams zusammen, vor allem Marketing und Supply Chain, um eine reibungslose Bestandsplanung und termingerechte Lieferung sicherzustellen </li> <li> Du hast das Amazon-Kundenfeedback &amp; die Ratings stets im Blick, initiierst Serviceverbesserungen und entwickelst Maßnahmen zur Steigerung unserer Markenreputation </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Tarifvertrag NGG Süßwarentarif </li> <li> 30 Tage Urlaub + Heiligabend und Silvester frei </li> <li> Hybrides Arbeitsmodell, tageweise Homeoffice möglich (2 Tage pro Woche) </li> <li> Sondergratifikationen zur Weihnachts- und Urlaubszeit </li> <li> Eine betriebliche Altersvorsorge für eine abgesicherte Zukunft </li> <li> Kostenfreie Getränke wie Kaffee, Wasser und Tee </li> <li> Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Ein gutes, familiäres Arbeitsklima, in dem du dich schnell wohlfühlen wirst </li> <li> JobBike </li> <li> Kostenlose Produkte für den Eigenbedarf </li> <li> Langfristige Arbeitssicherheit mit unbefristetem Vertrag </li> </ul><br><br><br>Bei Fragen steht Dir Dominic Lübker unter der Telefonnummer 0251 1421-116  oder per  E-Mail  gerne zur Verfügung.
Für Dich in der Leitung:
Dominic Lübker
Sanotact GmbH
0251 1421-116
<a href="mailto:D.luebker@sanotact.de" target="_blank">D.luebker@sanotact.de</a>
Www.sanotact.de
Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von  schwerbehinderten oder ihnen gleichgestellten Menschen.<br><br>sanotact GmbH

Marktplatz Manager (m/w/d) Amazon Marketplace & E-Commerce

Unser hygi.de-Team besteht aus rund 300 Expert:innen für die Bereiche E-Commerce, Einkauf, Finanzen, IT, Logistik, Marketing, People &amp; Culture, Produkt- und Kundenmanagement und Projekte. Das hygi.de-Team arbeitet größtenteils am Standort in Telgte.
Im strategischen Einkauf arbeiten wir eng mit Kolleg:innen aus dem operativen Einkauf, Produktmanagement, Marketing und der Logistik zusammen - immer mit dem Ziel, die besten Lösungen für unsere Kund:innen und das Unternehmen zu finden.
Erfolge feiern wir gemeinsam bei Teamevents, Sommerfesten und Weihnachtsfeiern - oder ganz einfach spontan nach Feierabend.
Hygi.de ist der führende Onlineshop für Medizinprodukte, Hygiene- &amp; Reinigungsbedarf in Deutschland. Seit 2003 entwickeln wir unser Angebot kontinuierlich weiter und bieten unseren über 3,2 Millionen Kunden das branchenweit größte Sortiment mit mehr als 140.000 Produkten. Unser Erfolg basiert auf der großen Expertise und Leidenschaft unserer mehr als 300 Mitarbeitenden. Mit modernsten digitalen Prozessen, kurzen Entscheidungswegen und einer offenen Unternehmenskultur schaffen wir ein Arbeitsumfeld, das Eigenverantwortung und kreative Ideen fördert. Werde Teil unseres Teams und gestalte mit uns den E-Commerce von morgen. Mehr über uns und das, was wir tun, erfährst du auf: hygi.de und hygi-unternehmen.de<h2>Profil</h2><ul> <li> Du hast eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Groß- und Außenhandel, als Industriekaufmann oder ein abgeschlossenes Bachelorstudium (z. B. BWL, Wirtschaftsingenieurwesen o. ä.). </li> <li> Mehrjährige Berufserfahrung im strategischen Einkauf, idealerweise im Bereich Handel/ E-Commerce </li> <li> Verhandlungssichere Kommunikationsfähigkeiten auf Deutsch und Englisch </li> <li> Sicherer Umgang mit ERP-Systemen sowie sehr gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere Excel </li> <li> Ausgeprägtes analytisches Denken und wirtschaftliches Verständnis </li> <li> Teamgeist, Eigeninitiative und eine strukturierte, zielorientierte Arbeitsweise </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> In dieser Position übernimmst du Verantwortung für den strategischen Ausbau unseres Lieferantenportfolios und arbeitest eng mit verschiedenen Abteilungen daran, unsere Sortimente zukunftssicher und wirtschaftlich zu gestalten. </li> <li> Strategisches Lieferanten- und Warengruppenmanagement zur Sicherstellung einer optimalen, nachhaltigen und kostenbewussten Beschaffung. </li> <li> Entwicklung und Umsetzung moderner Sourcing-Strategien sowie kontinuierlicher Auf- und Ausbau nationaler und internationaler Lieferantenbeziehungen. </li> <li> Identifikation, Auswahl, Qualifizierung und Bewertung geeigneter Lieferanten. </li> <li> Selbstständige Lieferantenverhandlungen, Bewertung und Verhandlung bis zum Abschluss von Preis-, Vertrags- und Rahmenvereinbarungen. </li> <li> Durchführung von Markt- und Wettbewerbsanalysen zur Ableitung strategischer Maßnahmen und frühzeitigen Erkennung von Trends. </li> <li> Enge Zusammenarbeit mit Produktmanagement, Vertrieb und operativem Einkauf zur Sortimentsgestaltung und Bedarfsplanung. </li> <li> Pflege und kontinuierliche Aktualisierung von Stammdaten im ERP-System. </li> <li> Analyse, Optimierung und Neugestaltung von Beschaffungsprozessen zur Effizienzsteigerung. </li> <li> Entwicklung und Monitoring relevanter KPIs zur Bewertung der Lieferantenperformance sowie Erstellung von Management-Reports. </li> <li> Du berichtest an den Einkaufsleiter und handelst in der Abstimmung mit ihm. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Sicherer Arbeitsplatz in einem stark wachsenden Unternehmen </li> <li> Attraktive Vergütung mit Zusatzleistungen </li> <li> Regelmäßige, fachspezifische Weiterbildungen für deine persönliche und fachliche Entwicklung </li> <li> 30 Tage Urlaub für dein persönliches Feelgood-Management </li> <li> Moderne Arbeitsumgebung und flexible Arbeitszeiten dank Gleitzeitmodell </li> <li> Mitarbeitenden-Rabatte auf unser umfangreiches Sortiment </li> <li> Jobfahrrad-Leasing für nachhaltige Mobilität </li> <li> Regelmäßige Team-Events für ein starkes Miteinander </li> <li> Kostenfreie Getränke, Obst und Snacks </li> </ul><br><br><br>Hygi.de
Frau Sandra von der Ehe
<a href="mailto:Karriere@hygi.de" target="_blank">Karriere@hygi.de</a><br><br>hygi.de

Mitarbeiter strategischer Einkauf (m/w/d)

<h2>Profil</h2><ul> <li> Gelernter Maler und/oder ausgeprägte Erfahrung im künstlerischen Handwerk </li> <li> Du hast einen gründlichen, selbstständigen und lösungsorientierten Arbeitsstil </li> <li> Du kannst dich auf Deutsch verständigen </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Du bist verantwortlich für alle anfallenden Maler- Aufgaben im Hotel </li> <li> Du führst Einzel- und Kleinreparaturen selbstständig aus </li> <li> Du hast einen kostenbewussten Umgang mit allen Materialien und Produkten </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Flexible Arbeitszeitgestaltung </li> <li> Abwechslungsreicher Tätigkeit </li> <li> Familiäres Betriebsklima </li> </ul><br><br><br>Wir freuen uns auf deine aussagekräftige Bewerbung über dieses Portal.
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Aushilfe Maler (m/w/d) - 556-EUR-Basis

Was uns bei IT.Niedersachsen verbindet? Wir stellen sicher, dass die Beschäftigten in der öffentlichen Verwaltung digital arbeiten können. Und wir sorgen dafür, dass Bürgerinnen und Bürger in Zukunft alle Ämter, Behörden und Ministerien online erreichen. Was wir gemeinsam als Team leisten, bringt das Land voran und dient der Gesellschaft.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie haben eine einschlägige Hochschulausbildung (Bachelor bzw. entsprechender Hochschulabschluss) der Fachrichtung Informatik oder einer anderen IT-nahen Fachrichtung. Alternativ sind Sie stattdessen schon mindestens vier Jahre mit einer einschlägigen Berufserfahrung in der IT unterwegs! </li> <li> Sie kennen sich gut mit VoIP aus und haben ein solides Verständnis der Kommunikationsprotokolle wie SIP und RTP </li> <li> Netzwerk- und IP-Protokolle (LAN, WAN, TCP, UDP) sind für Sie kein Fremdwort </li> <li> Grundkenntnisse im Serverbetrieb? Check! </li> <li> Ein bisschen Know-how im Servicemanagement (ITIL) wäre klasse </li> <li> Sie haben auch schon an der technischen Entwicklung, Umsetzung und Dokumentation von Voice-Produkten und -Lösungen gearbeitet? Perfekt! </li> <li> Eine selbstständige, strukturierte Arbeitsweise </li> <li> Teamgeist, Kommunikationsstärke und ein gutes Gespür im Umgang mit anderen </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie spielen eine zentrale Rolle in der Administration und Wartung der Kommunikationssysteme des Herstellers Unify, was für den reibungslosen Ablauf der Sprachkommunikation in der Landesverwaltung entscheidend ist. </li> <li> Sie sorgen dafür, dass unsere Telefonie über Unify immer am Start ist - stabil, zuverlässig und in Top-Qualität. </li> <li> Sie sind unser Tech-Support für alles rund um smarte Kommunikationsdienste und Unified Communication. </li> <li> Sie betreuen und entwickeln das Call-Routing-System weiter - für eine reibungslose Verbindung zwischen den Sprachkommunikationssystemen der Landesverwaltung (Alcatel OmniPCX Enterprise und Unify OpenScape Voice) sowie zur Providertechnik. </li> <li> Sie kümmern sich um die zentralen SIP-Zugänge, damit die Verbindung zum Telefonie-Provider reibungslos läuft. </li> <li> Sie setzen Änderungen um, wenn neue Anforderungen reinkommen - ganz im Sinne des Changemanagements. </li> <li> Wenn mal was hakt, sind Sie zur Stelle: Sie helfen beim Lösen von Störungen und Problemen. </li> <li> Sie prüfen neue Software-Versionen, bewerten sie und begleiten Updates, damit alles rund läuft. </li> <li> Sie halten unsere Doku aktuell und pflegen Konfigurations- und Inventardaten. </li> <li> Sie bringen sich in spannende Projekte ein - auch über ihren Bereich hinaus. </li> <li> Sie werden Teil eines tollen Teams, dass ein großes Augenmerk auf die Fähigkeiten und Bedürfnisse des einzelnen Teammitglieds legt, sowie das soziale Miteinander immer wieder durch gemeinsame, freiwillige Aktivitäten stärkt. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Ein Job, der das Land voranbringt und der Gesellschaft dient. </li> <li> Die Möglichkeit, selbstständig Entscheidungen zu treffen, während Sie stets neue Herausforderungen und abwechslungsreiche Aufgaben meistern. </li> <li> Alle Sicherheiten, die der öffentliche Dienst mit sich bringt. </li> <li> Eine Tätigkeit, die zu Ihrem Leben passt - dank Gleitzeit, Homeoffice und Teilzeitmodellen. </li> <li> Ein starkes Team, das einander unterstützt und wertschätzend miteinander umgeht. </li> <li> Je nach Erfüllen der persönlichen Voraussetzungen ein Regelgehalt der Entgeltgruppe 11 oder 10 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L). Die Eingruppierung hängt dabei von Ihren besonderen praktischen Erfahrungen für den konkreten Arbeitsplatz ab. </li> <li> Eine Sonderzahlung zum Jahresende. </li> <li> 30 Tage Jahresurlaub bei einer Fünf-Tage-Woche sowie arbeitsfreie Zeit an Heiligabend und Silvester. </li> <li> Eine eigene Zusatzversorgung, die vergleichbar mit Betriebsrenten der Privatwirtschaft ist. </li> <li> Weiterbildungsangebote, die Ihnen ermöglichen, Ihren Weg zu gehen. </li> </ul><br>Für die Arbeit bei IT.Niedersachsen ist es notwendig, dass Sie die deutsche Sprache in Wort und Schrift sicher beherrschen. Bewerbende mit einer Schwerbehinderung oder die diesen gleichgestellt sind, werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt. Zur Wahrung Ihrer Interessen bitten wir Sie, uns bereits in Ihrem Bewerbungsschreiben einen Hinweis auf Ihre Schwerbehinderung zu geben.
IT.Niedersachsen strebt ein Erhöhen des Frauenanteils in allen Bereichen und Positionen an, in denen sie unterrepräsentiert sind. Bewerbungen von Frauen sind deshalb besonders erwünscht. Außerdem freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten.<br><br>Wenn Sie bereits besondere praktische Erfahrungen in der Konfiguration von Telekommunikationsanlagen haben (besonders des Herstellers Unify), ist das ein großer Pluspunkt! IT.Niedersachsen | Göttinger Chaussee 259 | 30459 Hannover | <a href="http://www.it.niedersachsen.de" target="_blank">www.it.niedersachsen.de</a> 1 / 3
Fachliche Fragen beantwortet Ihnen gern  Frau Lerche, Telefon (0511) 120-27107 . Für  allgemeine Auskünfte  steht Ihnen gern  Frau Tretter Telefon (0511) 120-27583  zur Verfügung.
IT.Niedersachsen | Göttinger Chaussee 259 | 30459 Hannover | <a href="http://www.it.niedersachsen.de" target="_blank">www.it.niedersachsen.de</a><br><br>Landesbetrieb IT.Niedersachsen

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Systemspezialistin/Systemspezialist (m/w/d) für VoIP-Dienste

Was uns bei IT.Niedersachsen verbindet? Wir stellen sicher, dass die Beschäftigten in der öffentlichen Verwaltung digital arbeiten können. Und wir sorgen dafür, dass Bürgerinnen und Bürger in Zukunft alle Ämter, Behörden und Ministerien online erreichen. Was wir gemeinsam als Team leisten, bringt das Land voran und dient der Gesellschaft.<h2>Ihr Profil</h2><p>Sie haben eine einschlägige Hochschulausbildung (Bachelor bzw. entsprechender Hochschulabschluss) der Fachrichtung Informatik oder einer anderen IT-nahen Fachrichtung. Alternativ sind Sie stattdessen schon mindestens vier Jahre mit einer einschlägigen Berufserfahrung in der IT unterwegs!
Sie kennen sich gut mit VoIP aus und haben ein solides Verständnis der Kommunikationsprotokolle wie SIP und RTP
Netzwerk- und IP-Protokolle (LAN, WAN, TCP, UDP) sind für Sie kein Fremdwort
Grundkenntnisse im Serverbetrieb? Check!
Ein bisschen Know-how im Servicemanagement (ITIL) wäre klasse
Sie haben auch schon an der technischen Entwicklung, Umsetzung und Dokumentation von Voice-Produkten und -Lösungen gearbeitet? Perfekt!
Eine selbstständige, strukturierte Arbeitsweise
Teamgeist, Kommunikationsstärke und ein gutes Gespür im Umgang mit anderen</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Sie spielen eine zentrale Rolle in der Administration und Wartung der Kommunikationssysteme des Herstellers Unify, was für den reibungslosen Ablauf der Sprachkommunikation in der Landesverwaltung entscheidend ist.
Sie sorgen dafür, dass unsere Telefonie über Unify immer am Start ist - stabil, zuverlässig und in Top-Qualität.
Sie sind unser Tech-Support für alles rund um smarte Kommunikationsdienste und Unified Communication.
Sie betreuen und entwickeln das Call-Routing-System weiter - für eine reibungslose Verbindung zwischen den Sprachkommunikationssystemen der Landesverwaltung (Alcatel OmniPCX Enterprise und Unify OpenScape Voice) sowie zur Providertechnik.
Sie kümmern sich um die zentralen SIP-Zugänge, damit die Verbindung zum Telefonie-Provider reibungslos läuft.
Sie setzen Änderungen um, wenn neue Anforderungen reinkommen - ganz im Sinne des Changemanagements.
Wenn mal was hakt, sind Sie zur Stelle: Sie helfen beim Lösen von Störungen und Problemen.
Sie prüfen neue Software-Versionen, bewerten sie und begleiten Updates, damit alles rund läuft.
Sie halten unsere Doku aktuell und pflegen Konfigurations- und Inventardaten.
Sie bringen sich in spannende Projekte ein - auch über ihren Bereich hinaus.
Sie werden Teil eines tollen Teams, dass ein großes Augenmerk auf die Fähigkeiten und Bedürfnisse des einzelnen Teammitglieds legt, sowie das soziale Miteinander immer wieder durch gemeinsame, freiwillige Aktivitäten stärkt.</p><h2>Wir bieten</h2><p>Ein Job, der das Land voranbringt und der Gesellschaft dient.
Die Möglichkeit, selbstständig Entscheidungen zu treffen, während Sie stets neue Herausforderungen und abwechslungsreiche Aufgaben meistern.
Alle Sicherheiten, die der öffentliche Dienst mit sich bringt.
Eine Tätigkeit, die zu Ihrem Leben passt - dank Gleitzeit, Homeoffice und Teilzeitmodellen.
Ein starkes Team, das einander unterstützt und wertschätzend miteinander umgeht.
Je nach Erfüllen der persönlichen Voraussetzungen ein Regelgehalt der Entgeltgruppe 11 oder 10 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L). Die Eingruppierung hängt dabei von Ihren besonderen praktischen Erfahrungen für den konkreten Arbeitsplatz ab.
Eine Sonderzahlung zum Jahresende.
30 Tage Jahresurlaub bei einer Fünf-Tage-Woche sowie arbeitsfreie Zeit an Heiligabend und Silvester.
Eine eigene Zusatzversorgung, die vergleichbar mit Betriebsrenten der Privatwirtschaft ist.
Weiterbildungsangebote, die Ihnen ermöglichen, Ihren Weg zu gehen.</p><br>Für die Arbeit bei IT.Niedersachsen ist es notwendig, dass Sie die deutsche Sprache in Wort und Schrift sicher beherrschen. Bewerbende mit einer Schwerbehinderung oder die diesen gleichgestellt sind, werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt. Zur Wahrung Ihrer Interessen bitten wir Sie, uns bereits in Ihrem Bewerbungsschreiben einen Hinweis auf Ihre Schwerbehinderung zu geben.
IT.Niedersachsen strebt ein Erhöhen des Frauenanteils in allen Bereichen und Positionen an, in denen sie unterrepräsentiert sind. Bewerbungen von Frauen sind deshalb besonders erwünscht. Außerdem freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten.<br><br>Wenn Sie bereits besondere praktische Erfahrungen in der Konfiguration von Telekommunikationsanlagen haben (besonders des Herstellers Unify), ist das ein großer Pluspunkt! IT.Niedersachsen | Göttinger Chaussee 259 | 30459 Hannover | <a href="http://www.it.niedersachsen.de" target="_blank">www.it.niedersachsen.de</a> 1 / 3
Fachliche Fragen beantwortet Ihnen gern  Frau Lerche, Telefon (0511) 120-27107 . Für  allgemeine Auskünfte  steht Ihnen gern  Frau Tretter Telefon (0511) 120-27583  zur Verfügung.
IT.Niedersachsen | Göttinger Chaussee 259 | 30459 Hannover | <a href="http://www.it.niedersachsen.de" target="_blank">www.it.niedersachsen.de</a><br><br>Landesbetrieb IT.Niedersachsen

Der Versicherer im Raum der Kirchen (VRK) ist der Versicherungspartner für Menschen im Raum der Kirchen, Diakonie, Caritas und der freien Wohlfahrtspflege. Er ist Teil der HUK-COBURG Unternehmensgruppe. Ethische, soziale und ökologische Aspekte in der Produktgestaltung liegen dem VRK besonders am Herzen.<h2>Ihr Profil</h2><p>Abgeschlossene Ausbildung zur/zum Kauffrau/-mann für Versicherungen und Finanzen (w/m/d) oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung
Mehrjährige Berufserfahrung in der Versicherungs- / Finanzdienstleistungsbranche
Vertriebs-, kundenorientiertes, analytisches und prozessorientiertes Denken
Kommunikationsfähigkeit und Einfühlungsvermögen
Erfüllung vorgegebener und vereinbarter Ziele sowie die Bereitschaft, Entscheidungen zu treffen und diese auch zu vertreten</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>System- und Prozessanalyse sowie Weiterentwicklung
Mitarbeit / Leitung von Projekten
Planung und Durchführung von Qualifizierungsmaßnahmen
Entwicklung und Erstellung von Reports
Anwenderunterstützung und -betreuung
Unterstützende Tätigkeiten in der Sachbearbeitung der Fachabteilung</p><h2>Wir bieten</h2><p>Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Betriebliche Altersversorgung
Vermögenswirksame Leistungen
Mobilitätszuschuss
Job Rad
Interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten
30 Urlaubstage + Weihnachten und Silvester frei
Homeoffice
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Corporate Benefits
Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen
Angebote zu den Themen Bewegung, Ernährung und mentale Gesundheit
Bezuschussung von Fitnessstudiobeiträgen und Präventionskursen
Förderung ergonomischer Hilfsmittel</p><br><br><br>Bei Fragen hilft Dir gerne
Herr Franz Reger
Telefon: 09561 96-13297
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VRK Versicherer im Raum der Kirchen
Doktorweg 2 - 4 | 32756 Detmold<br><br><strong>VRK Sachversicherung AG</strong>

Mitarbeiter:in Organisation & Prozesse

<h2>Profil</h2><ul> <li> Idealerweise erste Erfahrung auf dem Bau - aber kein Muss </li> <li> Handwerkliches Geschick und Freude an praktischer Arbeit im Freien </li> <li> Zuverlässige*r Teamplayer*in mit der Motivation, Neues zu lernen </li> <li> Gute Deutschkenntnisse </li> <li> Idealerweise Führerschein Klasse B - noch besser: zusätzlich Klasse C/CE </li> <li> Bereitschaft zur Arbeit auf wechselnden Baustellen - auch im Schichtbetrieb </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Mitarbeit bei spannenden Bauprojekten im Bereich Spezialtiefbau, z. B. beim Erstellen von Bohrpfählen, Verpressankern oder Schlitzwänden </li> <li> Unterstützung des Teams bei allgemeinen Bauarbeiten und beim Auf- und Abbau von Geräten </li> <li> Bedienung kleinerer Maschinen und Geräte (z. B. Minibagger, Rüttelplatten, Radlader) - nach entsprechender Einweisung </li> <li> Einhaltung der Sicherheitsvorschriften und Unterstützung bei Ordnung und Sauberkeit auf der Baustelle </li> <li> Mithilfe bei Wartung und Pflege der Maschinen und Werkzeuge Es gibt viele Gründe für einen Job bei der PORR: </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Es gibt viele Gründe für einen Job bei der PORR: </li> <li> Sicherer Job &amp; Stabilität - Dein Job bei der PORR ist krisensicher, die Firma hat ein stabiles Fundament - darauf kannst du deine Karriere bauen. </li> <li> Gesundheit - Weil Gesundsein das Wichtigste ist, bieten wir regelmäßige Gesundheitstage und einen umfangreichen Versicherungsschutz. </li> <li> Starthilfe - Damit du in deiner neuen Rolle gut starten kannst, unterstützen dich unsere erfahrenen Kolleginnen und Kollegen - besonders im Umgang mit Großgeräten. </li> <li> Wohnen - Du wohnst nicht nahe am Projekt? Kein Problem - wir stellen dir eine Unterkunft am Einsatzort bereit. </li> <li> Moderne Arbeitgeberin - Wir setzen auf moderne Arbeitsgeräte und -techniken und garantieren höchste Arbeitssicherheitsstandards. </li> <li> SOKA-BAU - Bei uns hast du Anspruch auf alle laufenden SOKA-BAU-Benefits wie die betriebliche Altersvorsorge oder Refinanzierung des Urlaubsanspruches. </li> </ul><br><br><br><br><br>PORR Spezialtiefbau GmbH

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