Sie werden in einem jungen, interdisziplinären Team eingesetzt, das mit der Neugestaltung der digitalen Prozesse des Verlags beschäftigt ist.
Erfassung von Vorschriftentexten
Bildbearbeitung
Einpflegen der Texte in eine Datenbank
Qualitätskontrolle
Pflege von Veranstaltungskalendern
Studium der Rechts- oder Wirtschaftswissenschaften
Sehr gute Deutschkenntnisse
Sicherer Umgang mit MS-Office Programmen (insb. Word, Outlook) und Acrobat
Idealerweise erste Erfahrungen mit HTML, XML oder Redaktionssystemen
Interesse an neuen Technologien
Sorgfältige Arbeitsweise und gutes Organisationsvermögen
Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und ein hohes Maß an Eigeninitiative
Flexible Arbeitszeiten (15-20 Std./Woche nach Absprache)
Professionelles Team
Sorgfältige Einarbeitung
Zentrale Lage und gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel
Verlagsübergreifende Mitarbeiterrabatte auf Fach- und Unterhaltungsliteratur
Kostenlose Getränke (Wasser)
Ein Arbeitsumfeld mit Chancengleichheit und gegenseitigem Respekt hat für uns einen hohen Stellenwert. Wir sind davon überzeugt, dass die Vielfalt unserer Mitarbeitenden ein treibender Erfolgsfaktor ist und freuen uns über Bewerbungen von Menschen unabhängig von Geschlecht, ethnischer, sozialer und nationaler Herkunft, Religion, Alter, Behinderung, sexueller Orientierung und Familienstand. Für uns zählen ausschließlich Faktoren wie Ihre Erfahrungen, Qualifikationen und Ihre Motivation, um die Zukunft des Verlags gemeinsam zu gestalten.
Für Rückfragen können Sie sich gerne an Herrn Compart, Tel. 030-250085-415, wenden.
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen, gerne per E-Mail, mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des nächstmöglichen Eintrittstermins an:
Personalabteilung@ESVmedien.de
Erich Schmidt Verlag GmbH & Co. KG
Personalabteilung
Genthiner Str. 30 G
10785 Berlin
www.ESV.info
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Erich Schmidt Verlag GmbH & Co. KG
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