Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Dich als Senior Referent Strategie und Steuerung Personalgewinnung für die Deutsche Bahn AG in Berlin.
Deine Aufgaben:
Du unterstützt die Bereichsleiterin bei der Vorbereitung und Koordination von allen Steuerungsthemen rund um die Personalgewinnung
Du wirkst aktiv bei konzeptionellen und operativen Personalgewinnungsthemen mit
Spannende HR-Projekte und die strategische Ausrichtung der Personalgewinnung treibst Du maßgeblich mit voran
Du verantwortest die Erstellung von Vorträgen und Präsentationen und vertrittst den Bereich in Besprechungen und Veranstaltungen
Meetings und andere Termine bereitest Du eigenständig vor und nach
Du arbeitest vorstandsnah mit anderen Bereichen an unterschiedlichen Programmen und Projekten
Du erarbeitest Analysen, Berichte und Entscheidungsvorlagen
Dein Profil:
Dein wirtschaftswissenschaftliches Masterstudium hast Du sehr gut abgeschlossen
In Deinem Studium hast Du eine Affinität für HR-Themen entwickelt und erste praktische Erfahrungen idealerweise in einer Beratung oder im Business Development gesammelt
Du brennst dafür, strategische Talent-Acquisition-Projekte zu entwickeln und zu treiben und hast auch hier schon einige Erfahrung sammeln können
Du arbeitest selbstständig, bist ein Organisations- und Koordinationstalent und trittst verbindlich und sicher auf
Deine ausgeprägte Fähigkeit zur Komplexitätsreduzierung sowie Dein herausragendes sprachliches und schriftliches Ausdrucksvermögen in Deutsch und Englisch zeichnen Dich aus