Sachbearbeitung von dezentralen Personalangelegenheiten und Personalwirtschaftsangelegenheiten in den Zentralen Diensten des Gesundheitsamtes (m/w/d)
Kennziffer: 119/2022
Wir:
Bezirksamt Tempelhof-Schöneberg von Berlin – Abteilung Jugend und Gesundheit - Gesundheitsamt –
Start:
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt
- unbefristet -
Wochenarbeitszeit:
Vollzeit mit 40 bzw. 39,4 Wochenstunden, Teilzeitbeschäftigung ist möglich
Vergütung:
Besoldungs-/Entgeltgruppe: A10, E9b TV-L
Sachbearbeitung von dezentralen Personalangelegenheiten und Personalwirtschaftsan-gelegenheiten in den Zentralen Diensten des Gesundheitsamtes:
Vorbereitung und Durchführung von Personalauswahlverfahren unter Anwendung des Rexx-Recruiting-Systems unter Einhaltung der rechtlichen Regelungen (GG, LGG, AGG, des SGB IX und PersVG, TV-L, BeamtStG, LBG, LBesG, BBesG)
Vorbereitung, Bearbeitung, Prüfung und Entscheidung von Personaleinzelangelegen-heiten (z.B. Anträge auf Teilzeitbeschäftigung, Sonderurlaub oder Fortbildung) im Rahmen der dezentralen Zuständigkeit - Erarbeitung und Fortschreibung von Anforderungsprofilen,
Erstellung der Beschreibung von Aufgabenkreisen (BAK) zur tariflichen Bewertung von Aufgabengebieten und für Dienstpostenbewertungen,
Mitwirkung bei der Personalplanung und Personalentwicklung - Vorbereitung und formale Prüfung von dienstlichen Beurteilungen für Tarifbeschäftigte und Beamte,
Anpassung der Geschäfts- und Verteilungspläne (GVPL),
Bearbeitung von Arbeitszeit- und Abwesenheitsangelegenheiten, Ermittlung und Abrechnung von Zuschlägen und Zulagen,
Abrechnung von Zeiten der Rufbereitschaft,
Organisation der Umsetzung der Instrumente des Personalmanagements,
Wahrnehmung organisatorischer Belange des Geschäftsbereiches,
Personalrechtliche Bearbeitung von Angelegenheiten Fortbildung bzw. Qualifizierungen einschließlich Fortbildungsstatistik, Wissenstransfer
Berechnung von Urlaubsansprüchen einschließlich Schwerbehindertenurlaub,
Bearbeitung der Ferienarbeitszeit von Therapeuten,
Dienstreiseangelegenheiten, - Eingabe und Pflege Arbeitszeitplanregel in IPV,
Anleitung von Nachwuchskräften in Ausbildung und Praktikum,
Profiskal Anordnungsbefugnis nach Maßgabe des_der Beauftragten für den Haushalt.
Für Beamte:
Erfüllung der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen für das erste Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 im Allgemeinen Verwaltungsdienst.
Hinweis:
Es kommen ausschließlich Bewerber_innen inBetracht, die bereits in einem Dienstverhältnis zum Land Berlin stehen (Besoldung)
Für Tarifbeschäftigte:
Abschluss als Diplom-Verwaltungswirt oder Bachelor of Arts (B.A.) in der Fachrichtung Öffentliche Verwaltungswirtschaft, Öffentliche Verwaltung, Public Management oder ein Diplom- / Bachelorabschluss in einem Studiengang mit dem Schwerpunkt Personal oder den Verwaltungslehrgang II.
Hinweis:
Es kommen ausschließlich Bewerber_innen inBetracht, die bereits in einem Arbeitsverhältnis zum Land Berlin stehen (Tarif)
Die geforderten fachlichen Kompetenzen sind dem Anforderungsprofil zu entnehmen.
Die geforderten außerfachlichen Kompetenzen sind dem Anforderungsprofil zu entnehmen.
Ein zukunftssicherer Arbeitsplatz
Vielseitige, abwechslungsreiche und interessante Arbeitsgebiete
Professionelle Mitarbeiter_innen- und Führungskräfteberatung durch das Fürstenberg Institut
Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung und individuelle Arbeitszeitgestaltung
Flexible Arbeitszeitmodelle
30 Tage Erholungsurlaub und arbeitsfrei am 24. und 31. Dezember
Ein attraktives und individuelles Fortbildungsangebot in der Dienstzeit, auch während der Probezeit
Langfristige Karriere- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten
Ein vergünstigtes Jobticket bzw. eine Hauptstadtzulage
Besoldung nach dem Bundesbesoldungsgesetz (BBesG-ÜfBE) bzw. Bezahlung nach Tarifvertrag (TV-L)
Eine Jahressonderzahlung
VBL (Zusatzversorgung des Öffentlichen Dienstes)
Regelmäßige Angebote im Bereich Gesundheitsmanagement als Dienstzeit (z.B. Gesundheitskurse, Vorträge, Workshops)
die Möglichkeit der Inanspruchnahme einer Stunde Sport im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements während der Arbeits- und Dienstzeit. Auch bei externen Anbietern.
Ansprechperson für weitere Informationen
zur Stellenausschreibung:
Frau Nötzold, Abteilung für Finanzen, Personal, Wirtschaftsförderung und Koordination
+49 30 90277 6249
zum Aufgabengebiet:
Frau Gerner, Abt. Jugend und Gesundheit
+49 30 90277 6229
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 31.07.2022.