Immobilienkaufmann (m/w/d) in der Kundenbetreuung - zunächst befristet bis Februar 2022

Berlin
GESOBAU AG

Als städtisches Wohnungsbauunternehmen leistet die GESOBAU mit rund 400 Mitarbeiter*innen aktiv ihren Beitrag, um in der dynamisch wachsenden Stadt Berlin auch in Zukunft bezahlbaren Wohnraum für breite Schichten der Bevölkerung bereitzustellen und lebendige Nachbarschaften zu erhalten. Seit 2014 baut die GESOBAU wieder neu und erweitert durch Neubau und Ankauf ihren Wohnungsbestand, der bis 2026 auf ca. 52.000 Wohnungen anwachsen wird. Derzeit bewirtschaften wir mit Tochtergesellschaften einen Bestand von rund 43.000 eigenen Wohnungen, vornehmlich im Berliner Norden.


Wollen auch Sie Verantwortung für Berlin übernehmen? Dann unterstützen Sie uns zum nächstmöglichen Zeitpunkt als ….


Immobilienkaufmann (m/w/d) in der Kundenbetreuung

zunächst befristet bis Februar 2022.


Was sind Ihre Herausforderungen als Immobilienkaufmann (m/w/d)?


  • Umfassende Betreuung der Mieter*innen in den eigenen Beständen
  • Durchführung von Mietersprechstunden und -versammlungen
  • Überwachung der Einhaltung mietvertraglicher Bestimmungen und der Hausordnung
  • Unterstützung bei Beratungen zu Betriebskostenabrechnungen
  • Vorbereitung von Mietverträgen und Mietberechnungen sowie Abschluss von Mietverträgen
  • Mitwirkung bei der Überprüfung der allgemeinen Verkehrssicherheit
  • Begleitung von Modernisierungsmaßnahmen
  • Durchführung von Wohnungsbesichtigungen und –übergaben
  • Beauftragung von Instandhaltungs- und Leerwohnungssanierungsmaßnahmen
  • Aktive Mitarbeit bei Bestandserweiterungen


Voraussetzungen

Was bringen Sie als Immobilienkaufmann (m/w/d) mit?


  • Abgeschlossene Ausbildung als Immobilienkaufmann/-frau, idealer Weise ergänzt um eine Ausbildung als Immobilienfachwirt/-in bzw. Dipl.-Betriebswirt/in, Fachrichtung Immobilienwirtschaft
  • Sehr gute anwendungsbereite Kenntnisse des Miet- und Wohnrechts
  • Gute EDV-Kenntnisse (Word, Excel), SAP-Kenntnisse
  • Stark ausgeprägtes kunden- und dienstleistungsorientiertes Denken und Handeln
  • Wirtschaftliches Denkvermögen und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
  • Besonderes Verständnis für die Anforderungen einer multikulturellen Mieterschaft
  • Durchsetzungsvermögen und eine selbständige, engagierte Arbeitsweise



Was können Sie bei uns erwarten?


  • Tarifliche Vergütung und flexible Arbeitszeit
  • Fachliche und persönliche Weiterbildungen
  • Mitarbeiterangebote im Rahmen des Gesundheitsmanagements


Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online über unser Bewerbermanagementsystem und fügen Ihrer Bewerbung im Online-Formular ein Anschreiben, Ihren Lebenslauf und Zeugnisse bei (max. Gesamtgröße der Anhänge 50 MB).


Die GESOBAU AG ist Unterzeichnerin der Unternehmensinitiative „Charta der Vielfalt“, die Anerkennung, Wertschätzung und Einbeziehung von Vielfalt (Diversity) in der Unternehmenskultur in Deutschland voranbringen will. Wir schätzen die Vielfalt in unserem Unternehmen und begrüßen daher ausdrücklich alle qualifizierten Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Rasse, ethnischer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter und sexueller Identität.

 

Für weitere Informationen und Rückfragen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung.

 

GESOBAU AG

Lisa Kotsch

Personalabteilung

Stiftsweg 1

13187 Berlin

Tel. 030 4073-2549

Kontakt für Bewerbung

Frau Jana Brockmeier

Arbeitsort

Stiftsweg 1, 13187 Berlin

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Anzeigenart Stellenangebot
Arbeitszeit Vollzeit
Vertragsart Festanstellung
Berufliche Praxis mit Berufserfahrung
Aus- und Weiterbildung Abgeschlossene Berufsausbildung / Lehrabschluss
Berufskategorie Banken, Versicherungen, Immobilien / Immobilienwesen
Arbeitsort
Stiftsweg 1, 13187 Berlin