Ausbildung zum_zur Fachangestellten für Medien- und Informationsdienste (m,w,d)

Die Stadtbibliothek Tempelhof-Schöneberg ist immer in Bewegung. Das rund 60-köpfige Team und die einzelnen Häuser befinden sich im stetigen Wandel. Es wird viel inhaltlich experimentiert, baulich geplant und organisatorisch umstrukturiert, damit die Bibliothek mit ihren unterschiedlichen Standorten auch künftig ihre Mission erfüllen kann: Die Stärkung der Stadtgesellschaft in Tempelhof-Schöneberg und ganz Berlin.

Vor diesem Hintergrund suchen wir Auszubildende, die mit großer Lust und Kreativität die Bibliotheks- und Kulturlandschaft im Bezirk Tempelhof-Schöneberg mitgestalten möchten.

Benutzerbetreuung im Publikumsbereich
Rücksortierung von Medien und Regalkontrolle, Medienpräsentation
Kassenabrechnung
Manuelle Einarbeitung von Medien, Medienpflege
Medienclearing
Bearbeitung von Leihverkehrsbestellungen im Internen Leihverkehr
Mitarbeit bei der Leseförderung oder Öffentlichkeitsarbeit
Auskunft und Beratung für definierte Teilbestände
 

• Abschluss: Mittlerer Schulabschluss (MSA) oder höherer Schulabschluss

• Zensuren im Fach Deutsch und Englisch mindestens befriedigend, bzw. ein Sprachniveau nach dem Europäischen Referenznahmen für Sprachen (GER) von mind. B2

• Gesundheitliche Eignung inkl. Eignung für Bildschirmtätigkeit

• Bereitschaft für Sonnabend-Dienste ab dem 2. Ausbildungsjahr (bei Volljährigkeit)

• Ein zukunftssicherer Arbeitsplatz

• Vielseitige, abwechslungsreiche und interessante Arbeitsgebiete

• Professionelle Mitarbeiter_innen- und Führungskräfteberatung durch das Fürstenberg Institut

• Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung und individuelle Arbeitszeitgestaltung

• Flexible Arbeitszeitmodelle

• 30 Tage Erholungsurlaub und arbeitsfrei am 24. und 31. Dezember

• Ein attraktives und individuelles Fortbildungsangebot in der Dienstzeit, auch während der Probezeit

• Langfristige Karriere- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten

• Ein vergünstigtes Jobticket bzw. eine Hauptstadtzulage

• Eine Jahressonderzahlung

• VBL (Zusatzversorgung des Öffentlichen Dienstes)

• Regelmäßige Angebote im Bereich Gesundheitsmanagement als Dienstzeit (z.B. Gesundheitskurse, Vorträge, Workshops)

• die Möglichkeit der Inanspruchnahme einer Stunde Sport im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements während der Arbeits- und Dienstzeit. Auch bei externen Anbietern.