Architektin / Architekten bzw. Bauingenieurin / Bauingenieur (w/m/d) im Stabsbereich B „Bauaufträge und Berichtswesen“ in Berlin

Das Bundesamt für Bauwesen und Raumordnung (BBR) führt Bauaufgaben für den Bund in Berlin, Bonn und im Ausland aus sowie Kulturbauten, Forschungs- und Laborgebäude für Bundeseinrichtungen. Es betreut herausragende und komplexe Bauprojekte im Spannungsfeld von gestalterischen und technischen Ansprüchen, den Anforderungen von Baukultur und Wirtschaftlichkeit.

Das BBR sucht im Leitungsstab der Präsidentin zum nächstmöglichen Zeitpunkt auf Dauer eine/n:

Architektin / Architekten bzw. Bauingenieurin / Bauingenieur (w/m/d) im Stabsbereich B „Bauaufträge und Berichtswesen“

Der Dienstort ist Berlin.

Kennziffer 112-21

Aufgabengebiet:

Das BBR beschäftigt insgesamt rund 1.450 Beschäftigte an den Standorten Bonn und Berlin. Ein dritter Standort für das BBSR in Cottbus ist im Aufbau.

Zu Ihrem Aufgabengebiet im Leitungsstab, Stabsbereich B „Bauaufträge und Berichtswesen“ gehört u. a.:

• Sie sind zuständig für den zentralen Eingang sowie die Erfassung und Verteilung nach Zuständigkeit von (Bau-) Aufträgen, Erlassen und Berichten einschließlich Fristenüberwachung.
• Sie klären Aufgabenstellungen mit dem Ministerium, Maßnahmenträgern und Nutzern, holen ergänzende Informationen ein, leiten Rückfragen weiter und bereiten die jeweiligen Antworten adressatengerecht auf.
• Sie übernehmen die Erstellung, Zusammenführung, redaktionelle Bearbeitung und Qualitätssicherung von Berichten.
• Sie erarbeiten Leitungsvorlagen zur Auftragsannahme oder Zurückstellungen und stellen erforderliche Rahmenbedingungen zur Entscheidung strukturiert dar.
• Sie sind zuständig für das Abfordern, Aufbereiten und Zusammenstellen von Daten des Baucontrollings und Berichten (Zieltermine und -kosten).
• Sie sind verantwortlich für die Konzeption, das Anlegen und Pflegen von Datenbanken zur Nachverfolgung.

Anforderungen:

Vorausgesetzt werden:

• abgeschlossenes Hochschulstudium (FH-Diplom bzw. Bachelor) in der Fachrichtung Architektur, Bauingenieurwesen (Hochbau), Wirtschaftsingenieurwesen oder ein vergleichbarer Abschluss u. a. der Immobilienwirtschaft,
• Erfahrung im Umgang mit IT-Systemen, insbesondere mit Datenbanken und Controllinginstrumenten,
• ausgeprägte Fähigkeiten zu analytischem, konzeptionellem und strategischem Denken, verbunden mit einem hohen Verständnis für übergreifende sowie betriebswirtschaftliche und politische Zusammenhänge,
• hervorragendes schriftliches und mündliches Ausdrucksvermögen und eine hohe kommunikative Kompetenz,
• Kreativität und Organisationstalent, Durchsetzungsfähigkeit, überdurchschnittliche Einsatzbereitschaft und Flexibilität.

Wünschenswert sind:

• Erfahrung in der Planung und Steuerung von öffentlichen Bauvorhaben

Nach einem Auswahlverfahren ist eine Sicherheitsüberprüfung „Ü 3“ nach dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz (SÜG des Bundes) erfolgreich zu durchlaufen.

Bezahlung:

Der Dienstposten ist nach Entgeltgruppe 13 TV EntgO Bund bewertet.

Bis zur Erfüllung der Voraussetzungen der langjährigen praktischen Berufserfahrung ist lediglich eine Eingruppierung nach Entgeltgruppe 11 TV EntgO Bund möglich. Im Anschluss erfolgt automatisch eine Höhergruppierung nach Entgeltgruppe 13 TV EntgO Bund.

Unser Angebot:

• eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit Eigenverantwortung, Gestaltungsspielraum und engem Nutzerkontakt in einem kollegialen Umfeld
• interessante Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• umfangreiche Sozialleistungen
• Vereinbarkeit von Familie und Beruf, z. B. durch flexible Arbeitszeit­gestaltung. Wir wurden als besonders familienfreundlich zertifiziert. Weitere Informationen erhalten Sie auf unserer Website im Bereich „Das BBR als Arbeitgeber“.

Besondere Hinweise:

Bewerbungsberechtigt sind Beamtinnen/Beamte bis Besoldungsgruppe A 12 BBesO mit der Laufbahnbefähigung für den gehobenen technischen Verwaltungsdienst oder Tarifbeschäftigte sowie Bewerberinnen und Bewerber, die nicht im öffentlichen Dienst tätig sind.

Das BBR gewährleistet die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern und fördert die Vielfalt unter den Mitarbeitenden.

Von schwerbehinderten Bewerberinnen/Bewerbern wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt. Sie werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind willkommen.

Bewerbungsverfahren:

Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, bewerben Sie sich bitte bis zum 18.04.2021 bei uns. Wir nutzen das elektronische Bewerbungssystem des Anbieters Interamt. Wenn Sie auf die Ausschreibung durch eine andere Website als www.interamt.de auf uns aufmerksam geworden sind, folgen Sie dem nachfolgenden Link:

https://www.interamt.de/koop/app/stelle?id=666034

Bewerben Sie sich bei interamt.de mit dem Button „Online bewerben“ rechts neben dem Ausschreibungstext.

Bitte füllen Sie den Bewerbungsbogen vollständig aus und stellen Sie hier Ihre vollständigen Bewerbungs­unterlagen als Anlage in Ihr Kandidatenprofil ein (Motivationsschreiben, Lebenslauf, sämtliche Abschluss­zeugnisse sowie Arbeitszeugnisse, ggf. die letzten drei Beurteilungen und weitere Qualifikationsnachweise, insbesondere für die Ausübung der ausgeschriebenen Funktion unter Berücksichtigung der Anforderungen sowie ggf. einen Nachweis über die Schwerbehinderung oder Gleichstellung).

Beschäftigte des öffentlichen Dienstes werden gebeten, die Einverständniserklärung zur Personalakten­einsicht – unter Nennung der Anschrift der Personalakten führenden Stelle – zu erteilen.

Für Rückfragen zur Bedienung von Interamt, zur Registrierung, zu Störungen, Fehlern sowie Passwortproblemen steht Ihnen die kostenfreie Rufnummer 0800 330-2204 zur Verfügung. Die Hotline erreichen Sie Montag bis Donnerstag von 07:00 bis 17:00 Uhr und Freitag von 07:00 bis 16:00 Uhr.

Bei fachlichen Fragen wenden Sie sich bitte an Herrn Schwacke (Tel.-Nr. 030 18401-8890).

Ihre Ansprechpartnerin im Bewerbungsverfahren ist Frau Kobus (Tel.-Nr. 030 18401-8126).

www.bbr.bund.de